Я не работодатель, но сталкивалась по работе с фирмой, в которой принципом подбора кадров был  возрастной состав, а именно предпенсы и" молодые" пенсионеры.Правда, дело было около 10 лет тому назад. Возможно, сейчас что-то  у них поменялось.