Все правильно делаете. Была не совсем в такой, но в немного похожей ситуации.- Все рабочие моменты - только письменно, с подробным описанием задания и сроками выполнения,- Загружать ее по-больше, чтобы на болтовню и зависть времени меньше было,- С ней быть милой и приветливой, как и с остальными сотрудниками,- Если с ее стороны будут крупные косяки именно по работе, то доложить начальству - спокойно, без каких-либо жалоб, просто как "рабочий момент",- Ни с кем ее не обсуждать, даже со старыми коллегами. Ей тоже это все может передаваться.- Если у нее флирт или большее с руководством, то мало что можно сделать ((