Иногда мне кажется, что это именно так. Наполеончик мелкий пришел три года тому назад и за три года не понял, что же группа делает, а как она это делает - это совсем за пределами его понимания.Группа (4 человека) со своему назначению была создана для обеспечения ежедневного производственного процесса. И работы там выше крыши. Аналогичную работу в другом городе выполняют 8 человек с высшим образованием, и все заняты. Можете себе представить, какая нагрузка уже была на группе при мне. Но комплекс Наполеона не дает шефу покоя. Он собрался оставить на производственном процессе только 2.5 ставки, а оставшиеся полторы должны работать над проектами (угу, пту-шники будут руководить проектами). У меня есть ощущение, что очень скоро бывшего шефа сменит именно сотрудник группы, если успеет до полного развала группы. Один из молодых сейчас получает образование и, по-моему, метит на место шефа.Но этот же молодой сейчас находится в активном поиске, и, если что-то найдет, то уйдет из этого бардака. Единственный, оставшийся в группе с высшим образованием, уже наполовину ушел к информатикам и занят там выше крыши. Очевидно, что оставшиеся двое с ПТУ не потянут работу, изначально рассчитанную на четверых. Так что... Возможно, все к лучшему, а меня высшие силы отвели.