Следователь абсолютно точно знает, что преступление совершено не в одиночку, а группой лиц по предварительному сговору. А это уже часть 2 статьи 199 УК РФ, то есть тяжкое преступление. А раскрыть тяжкое в плане карьерного роста и в плане премий следователю гораздо интереснее, чем раскрыть преступление средней или небольшой тяжести (деяние, предусмотренное ч. 1 ст. 199 УК РФ — преступление небольшой тяжести). Плюс при тяжких преступлениях срок давности 10 лет, а не два года, что для следователя куда комфортнее. Следователь предлагает директору: заключаем соглашение, вы изобличаете соучастников, вас привлекают по части второй, но дают условно. Ведь обвинительное заключение готовит следователь, а в суде обвинение поддерживает прокурор, и в случае наличия соглашения они имеют полное право просить назначить небольшой штраф или условное наказание. При этом судья уже не может назначить более строгое наказание, чем то, которое требует обвинитель. У следователя здесь очень серьезные рычаги воздействия, ему есть чем заинтересовать директора и склонить его к сотрудничеству. А в случае отказа сотрудничать, говорит следователь директору, привлекаем вас по части первой, но по всей строгости закона. То есть прокурор будет просить реальное лишение свободы, благо статья это позволяет, и очень велика вероятность, что судья согласится с прокурором.Мне почему-то кажется, что в такой ситуации директор предпочтет изобличить бухгалтера-соучастника и получить условно или штраф по части 2, чем гордо промолчать и реально сесть по части 1.