Размещение работодателем вакансии для кандидатов не означает безусловной гарантии трудоустройства для соискателя. Зачастую кадровые службы могут совершать так называемый маневр кадрового резерва - размещать вакансии и регистрировать в своей базе контакты тех, кто заинтересуется и позвонит. На всякий случай, если с основным работником что-то случится, работодатель подстраховывает свои риски и уменьшает время простоя пустующего места работника.Поэтому пока что ничего угрожающего Вам не происходит. Но Ваша нервозная реакция говорит либо о неопытности, либо характеризует Вашу истеричность. И то и другое можно исправить, правда, в разных инстанциях