Ситуация с сотрудницей, может быть тут подскажут, все такие умные  Взяли на работу с декабря, отработала фактически неделю с небольшим и понеслось... что-то заболело, вызвала скорую, то ли поджелудочная, то ли желчный то ли еще что-то, сказала, что обратилась в платную клинику без больничного. У нас в компании достаточно лояльно относятся к таким вещам, плохо человеку пусть лечится. Несколько дней не было, потом на один день вышла, на следующий опять не вышла опять скорая и так до конца месяца ( После первой скорой, я ей сказала, чтобы брала в следующий раз больничный, она взяла на конец месяца перед НГ. Сказала, что была по скорой в больнице, там ее готовили к операции, потом сказала, что операцию делать передумали, поставили диагноз. Диагноз специфический, судя по описанию, с ним люди живут и работают. Вчера она прислала больничный и сказала, что отметку о стационаре ей "забыли поставить в суматохе перед НГ", я посмотрела, больничный выдан в поликлинике, врач терапевт, работает в поликлинике (нашла в интернете). Вчера она сказала, что ей опять ночью стало плохо, увезли на скорой, дадут больничный, потом написала, что может быть и не будет брать а сегодня выйдет, сегодня утром снова написала, что здоровье дороже, будет брать больничный  Все бы ничего, если бы было кем заменить, но кто понимает, это бухгалтерия, отчетный период, главбух работает уже в собственном декрете, ездит с пузом на носу на работу. Платежи, работы полно, что делать - непонятно   Утром разместила новое объявление о поиске сотрудника.Скажите, как со стороны это выглядит? Могут ли в поликлинике выдать больничный, если человек был в стационаре?