Одна из моих клиенток несколько месяцев назад уволилась из МФЦ. Рассказывала, что, начиная с собеседования и все время работы там, отношение к простым специалистам было пренебрежительное. На собеседование пришли  человек 15, всех впустили в кабинет одновременно, каждый отвечал на личные вопросы при всех остальных. Никто не считался с положенными выходными, часто требовали выходить в чужие смены, если кто-то заболел, постоянные переработки без каких-либо доплат. Премии платили редко, могли лишить всех сотрудников премиальных, если значительную ошибку допустил какой-то один специалист.  Говорила, что ни пообедать, ни даже отлучиться в туалет толком было нельзя - все бегом. Часто заставляли ездить на тренинги, семинары и т.п.  Ушла она оттуда, потому что, по ее словам, лишилась абсолютно личной жизни, семья, ребенок были заброшены, планировать что-то было невозможно, т.к. без предупреждения могли вызвать на дополнительную смену. Ушла она в ПФР, говорит, что стало намного проще работать и отношение администрации к сотрудникам в разы лучше.