Да не накроется, конечно.  Просто постоянно получать проблемы на ровном месте и бесконца их решать из-за сотрудника, который не в состоянии разобраться со своим потомством, не  вмешивая других -  занятие на любителя.  Проще взять на работу беспроблемного сотрудника (мужчину,  женщину к полтосу, бездетную) .  Только не  надо   таким вот авторам удивляться "дискриминации" - она сама создает все условия, чтобы быть нежелательным и неконкурентоспособным элементом.