Так плохих работников не любят и не ценят, и вопрос не в детях.А если человек работает плохо, с ошибками постоянными и тп, за что ему платить? И какая тут дискриминация?И да, хорошим работником надо СТАТЬ. Это 99% труда и 1% таланта, не надо тут заливать про «не дано». Не дано быть хирургом - идите в продажники и тп.Нет таких людей, которым ничего не дано. Это просто лень.