Статья 93 ТК РФ.Работодатель обязан устанавливать неполное рабочее время по просьбе беременной женщины, одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте до четырнадцати лет...Источник: http://www.tkodeksrf.ru/ch-3/rzd-4/gl-15/st-93-tk-rf