Увольняюсь по соглашению сторон. Я единственный человек в отделе, который знает весь процесс работы от и до . Единственная кто умеет работать в программе и знает алгоритм выполнения работы. Ухожу по решению руководителя т.к. ему не нравятся мои просьбы о повышении зп. На мой вопрос о том кто будет обучать сотрудников он ответил, чтобы я не беспокоилась и это его забота. Единственное пожелание было обучить новенькую, что я и сделала. Теперь он настаивает на обучении всех, я отказываюсь. Вызвал меня к себе, где находились все обучающиеся и отчитал при всех, угрожая наказанием, лишением премии и отказом от отпуска. Обязана ли обучать если ухожу не по своему желанию?