А начальница там для чего вообще сидит?Допустим, ей поставлена задача - повысить качество монтажа звука. Что сделает нормальная начальница?Во-первых, проанализирует, как она может добиться поставленной задачи имеющимися средствами. Например: найти бесплатные вебинары по звукомонтажу. Научиться монтировать  звук самой и обучить сотрудников и т.д.Если этого не получается, то  делает запрос начальству:  мол, товарищи,  если вы хотите повысить качество звука, то  нам нужно либо обучить сотрудника, либо нанять дополнительного сотрудника с соответствующей квалификацией. Нет, бесплатно не получится -  я при всём старании не могу обеспечить  мерседес по цене запорожца. И депремировать моих сотрудников, пожалуйста, не надо - они у меня так все разбегутся и работать будет некому. Но там, видимо, сама начальница тысяч за 20 работает, с соответствующим качеством.