Если он в командировках, то должен оставаться зам. Зам вас тоже игнорит?Если в вашей компании сотрудник не имеет доступа к своему непосредственному руководителю, то эта компания функционирует из рук вон плохо. Более того, любой сотрудник должен иметь доступ к директору, пусть в определенные часы и дни и даже по записи, но такая возможность должна быть.Каким отделом вы руководите?