Речь НЕ о конфиденциальной информации. Вы просто обучаете нового человека. Если у Вас постоянная работа, возможно, Вы с этим не сталкиваетесь. Я описала выше. Например, у вас контракт на 3 месяца. Вас заставляют обучить нового, а вам дать пинка. Вы не можете открыто отказаться, потому что тогда вам не заплатят компенсацию, а сократят раньше на неделю. Вариантов много, контекстов много.Это поведение в организации, менеджмент, стандартная тема. Как сотрудники скрывают информацию и не обучают новых сотрудников. Как именно они врут, чтобы не ответить.