Не думаю, что на действительно высокооплачиваемой работе людям нефиг делать. Просто иногда уровень притязаний у таких сотрудников еще ниже, чем их текущая работа. Не представляю, чтобы топ-менеджер реально не знал, чем ручки занять. Или эксперт какой. Только офисный планктон, которому и 45 тыр - высокая оплата.