Катя поступила так, как посчитала нужным. Бойкот я бы ей не объявляла, в публичном порицании не участвовала бы, но ничего общего с ней иметь не стала, кроме чётких рабочих моментов по приказу начальницы. Общение свела бы к минимуму.  Всё зависит от коллектива, его численности, корпоративной ответственности и кодекса взаимопомощи не только в рабочих моментах, но и на корпоративах.