Я не понимаю как можно взять больше работы, если квалификация и режим работы одинаковые. Типа в банке - я обслужу на 2 клиента больше и мне за это заплатят, а вы все остальные пока разложите рекламу в клиентском зале и сделайте отчет бесплатно? Как это может быть физически? Если человек откровенно не отлынивает от работы, то нагрузка должна быть равномерной. Не бывает по другому. А вот переложить часть "подсобной" работы на других и за счет этого сделать больше того, что оплачивается - легко. Но....так не должно быть, рано или поздно будет конфликт.