тут действительно ответственность работника. Вопрос подписывали ли он инструктаж, был ли обеспечен средствами ТБ.... Если все было и он сам не воспользовался, то компенсацию могут не выплатить (хотя как по человечески, так могли бы...). А если всего этого не было, то светит им по полной. Я думаю сейчас все в конторе подпрыгивают и заметают следы, у нас так заведено в России. В любом случае - боритесь, даже если ничего не заплатят, может это заставит их  задуматься.