Это не сказки, это реальность. Извините, если она разнообразнее, чем ваши представления о ней. Нет, я не получала возможности взять свободные дни на этом контракте поскольку переработки были «оплачены заранее». Справедливости ради, это было только в одной компании, но это крупный международный концерн, в компании были и профсоюзы и все такое, так что ничего незаконного в таком контракте не было, иначе фиг бы им кто-то это разрешил. Только в Норвегии у них было порядка шести сотен магазинов + франшизы. И, как я писала выше, в конечном итоге это было выгодно. Для меня.