Похвалить за исполнительность, добавив, что вам жаль, если вы с ней не сработаетесь по причине конфликтности, что ей нужно научиться соблюдать субординацию и помогать начальнику, а не вносить сумятицу. И да. максимально перевести общение в письменную форму. Все распоряжения по емейлу. Так легче контролировать и работу и эмоции.