Об этом и речь. Вопрос был, что уволить просто так не могут, а сделать так, чтобы уволился сам - запросто. Но! Как ни парадоксально, работодателю ВЫГОДНО иметь на работе инвалида. Очень много там каких-то  разных "плюшек" для организации, где есть инвалиды. да, переводят на другой уровень зарплат и труда, но в целом вот так.