СССР принимал участие И Россия принимает участие, и соответственно все они приложили руки к  принятию каждого пункта конвекции.1) В 1934 году членами МОТ стали США И СССР. В 1940 году в связи со Второй мировой войной штаб-квартира МОТ временно переносится в Монреаль, Канада. Благодаря этому была сохранена непрерывность деятельности Организации. В 1940 году СССР приостановил своё членство в МОТ, возобновил в 1954 году. С этого времени членами МОТ стали Белоруссия и Украина[1].2) Конфенция это только РЕКОНМЕНДАЦИЯ,  свозможноатью  100% корректировок по каждому пункту.3) В перечисленном разделе НЕТ слова, что работающему любому надо не платить пенссию по старости. Есть общие рекомендации подхода к обеспечению пенссионера.  И опять все исключительно на рассмотрении на НАЦИОНАЛЬНОМ уровне.Такт что как не крути, получается, что Конвекция  притянута за уси, в надежде на то, что народ не чуитает, не умеет читать изаэто будет крайне нелюбить ЗАГРАНИЦУ, т.е. врагов создают. ХОТЯ опять же любой участник конвекции может  просто легко и непруинужденно перестать участвовать.РАЗДЕЛ V.ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПО СТАРОСТИСтатья 25Каждое государство-член, в отношении которого настоящий Раздел Конвенциинаходится в силе, должно гарантировать защищенным лицам предоставление обеспе-чения по старости в соответствии с нижеследующими статьями этого Раздела.Статья 261 Покрываемым риском является превышение установленного возраста.2 Установленный возраст не должен превышать 65 лет или такой старший воз-раст, который может быть определен компетентными властями с должным учетомработоспособности пожилых лиц в данной стране.3 Национальное законодательство может приостанавливать обеспечение, еслилицо, имеющее на него право, занимается какой-либо установленной оплачиваемойдеятельностью, а также уменьшать обеспечение, основанное на взносах, когда зара-боток бенефициария превышает установленную сумму, а не основанное на взносах,когда заработок бенефициария, либо его прочие средства или совокупность этихсредств и заработка превышают установленную сумму.Защищенные лица должны включать:а)установленные категории работающих по найму, составляющие не менее 50 про-центов всех работающих по найму; илиb)установленные категории экономически активного населения, составляющие неменее 20 процентов всех жителей; илис)всех жителей, средства которых во время покрываемого риска не превышают пре-делов, устанавливаемых таким образом, чтобы выполнялись требования статьи67; илиd)когда действует декларация, сделанная по статье 3, установленные категорииработающих по найму, составляющие не менее 50 процентов всех работающих понайму на промышленных предприятиях, имеющих 20 и более работников.Обеспечение должно предоставляться в виде периодической выплаты, исчисля-емой таким образом, чтобы:а)когда защищаются категории работающих по найму или категории экономическиактивного населения, соблюдались требования либо статьи 65, либо статьи 66;b)когда защищаются все жители, средства которых во время покрываемого риска непревышают установленных пределов, соблюдались требования статьи 671 Обеспечение, указанное в статье 28, должно гарантироваться при наступле-нии покрываемого риска как минимум:а)защищенному лицу, которое до наступления покрываемого риска приобрело всоответствии с установленными правилами стаж, который может предусматри-вать 30 лет уплаты взносов или работы по найму, или 20 лет проживания; илиb)когда в принципе защищается все экономически активное население, тому защи-щенному лицу, которое приобрело установленный стаж уплаты взносов и за кото-рое в период его трудоспособного возраста было выплачено установленное сред-негодовое число взносов.2 Когда обеспечение, указанное в пункте 1, обусловлено минимальным стажемуплаты взносов или работы по найму, сокращенное обеспечение должно гарантиро-ваться как минимум:а)защищенному лицу, которое до наступления покрываемого риска приобрело всоответствии с установленными правилами стаж, который может предусматри-вать 15 лет уплаты взносов или работы по найму; илиb)когда в принципе защищается все экономически активное население, тому защи-щенному лицу, которое приобрело установленный стаж уплаты взносов и за кото-рое в период его трудоспособного возраста была выплачена половина среднегодо-вого числа взносов, установленного в соответствии с подпунктом b) пункта 1 нас-тоящей статьи.3 Положения пункта 1 настоящей статьи считаются выполненными, если обе-спечение, исчисленное в соответствии с положениями Раздела XI, но на 10 процентовменьше уровня, указанного в Приложении к Разделу XI для соответствующего типо-вого бенефициария, предоставляется как минимум тому защищенному лицу, котороеприобрело в соответствии с установленными правилами десятилетний стаж уплатывзносов или работы по найму или пятилетний стаж проживания.4 Процентный уровень, указанный в Приложении к Разделу XI, может бытьпропорционально уменьшен, когда стаж уплаты взносов или работы по найму, требу-емый для получения такого уменьшенного обеспечения, превышает десяти лет, номеньше 30 лет; если этот стаж превышает 15 лет, должно выплачиваться сокращен-ное обеспечение в соответствии с пунктом 2 настоящей статьи.5 Когда предоставление обеспечения, указанного в пунктах 1, 3 или 4 настоя-щей статьи, обусловлено минимальным стажем уплаты взносов или работы по найму,уменьшенное обеспечение должно выплачиваться в установленных условиях защи-щенному лицу, которое лишь ввиду своего преклонного возраста в момент вступле-ния в силу положений, относящихся к применению данного Раздела Конвенции, несмогло выполнить условия, установленные в соответствии с пунктом 2 настоящейстатьи, если только такому лицу не гарантируется обеспечение, соответствующеепунктам 1, 3 или 4 настоящей статьи, при достижении им возраста, превышающегонормативный.Статья 30Обеспечение, указанное в статьях 28 и 29, должно предоставляться в течениевсей продолжительности покрываемого риска.с условиям соблюидения  пунктов  65-67 относящихся к Расчету   Статья 661 При периодических выплатах, к которым применяется настоящая статья, раз-мер обеспечения, увеличенный на сумму семейных пособий, выплачиваемых во вре-мя покрываемого риска, должен достигать для типового бенефициария, указанного вПриложении к настоящему Разделу, как минимум указанный там же процент отзаработной платы взрослого рабочего мужского пола, занятого неквалифицирован-ным ручным трудом, увеличенный на сумму семейных пособий, положенных защи-щенному лицу, имеющему на содержании тех же членов семьи, что и типовой бене-2 Заработная плата взрослого рабочего мужского пола, занятого неквалифици-рованным ручным трудом, размер обеспечения и семейных пособий должны исчис-ляться за один и тот же период времени.3 Для других бенефициариев размер обеспечения исчисляется в разумномсоотношении с размером обеспечения типового бенефициария.4 Для целей настоящей статьи взрослым рабочим мужского пола, занятымнеквалифицированным ручным трудом, является:лицо, считающееся типичным представителем неквалифицированного ручноготруда в машиностроении, исключая электротехническое машиностроение; илилицо, считающееся типичным представителем неквалифицированного ручноготруда, определяемое в соответствии с положениями следующего пункта.5 Для целей подпункта b) предыдущего пункта типичным представителемнеквалифицированного ручного труда должно быть лицо, занятое в той основнойотрасли экономической деятельности и в том ее подразделении, где работает наи-большее количество экономически активных защищенных лиц мужского пола иликормильцев защищенных лиц; с этой целью должна использоваться Международнаястандартная отраслевая классификация всех видов экономической деятельности, при-нятая Экономическим и Социальным Советом ООН на его 7-й сессии 27 августа 1948года и приведенная в Приложении к настоящей Конвенции, либо эта же классифи-кация с любыми изменениями, которые могут быть в нее внесены.6 Когда размер обеспечения меняется в зависимости от района, взрослый рабо-чий мужского пола, занятый неквалифицированным ручным трудом, может опреде-ляться для каждого района в отдельности в соответствии с пунктами 4 и 5 настоящейстатьи.7 Заработная плата взрослого рабочего мужского пола, занятого неквалифици-рованным ручным трудом, должна определяться на основе ставок заработной платыза нормальное количество рабочих часов, установленное коллективными договорами,или национальным законодательством либо в силу этого законодательства, где этоприменимо, либо обычаем, и включает пособия, связанные со стоимостью жизни,если таковые предусматриваются; в случае, когда такие ставки различаются по райо-нам, но при этом не применяется пункт 6 настоящей статьи, то должна браться сред-няя ставка.8 Размеры текущих периодических выплат по старости, в связи с несчастнымслучаем на производстве и профессиональным заболеванием (исключая выплаты вслучае нетрудоспособности), по инвалидности и по случаю потери кормильца долж-ны пересматриваться при существенных изменениях в общем уровне заработков, нас-тупающих в результате существенных изменений в стоимости жизни.Статья 67При периодических выплатах, к которым применяется настоящая статья:размер обеспечения должен определяться в соответствии с установленной шкалойили в соответствии со шкалой, определяемой компетентным государственныморганом в соответствии с установленными правилами;размер обеспечения может быть сокращен только в той степени, в какой другиесредства семьи бенефициария превышают установленные значительные суммыили значительные суммы, определяемые компетентным государственным орга-ном в соответствии с установленными правилами;с)общая сумма обеспечения и любых других средств после вычета значительныхсумм, упомянутых в подпункте b), должна быть достаточной для содержаниясемьи бенефициария в здоровых и достойных условиях жизни и не может бытьменьше, чем соответствующее обеспечение, исчисленное в соответствии с требо-ваниями статьи 66;d)положения подпункта с) должны считаться выполненными, если общая суммаобеспечения, выплачиваемого по соответствующему Разделу, превышает по край-ней мере на 30 процентов общую сумму обеспечения, которая могла бы бытьполучена в результате применения положений статьи 66 и положений:i)подпункта b) статьи 15 для Раздела III;ii)подпункта b) статьи 27 для Раздела V;iii)подпункта b) статьи 55 для Раздела IX;iv)подпункта b) статьи 61 для Раздела X.