Нет  никаких   правил  игры,  есть  законы.  А  по  закону  уволить   сотрудника можно  только в  определенных  случаях,  которые  все  перечислены,  типа  прогул,  нетрезвое  состояние  на  рабочем  месте  и  т.п.  Но  это  весьма  показательно,  что Первый  канал,  вещающий  нам  о  всем  хорошем  и  правильном,  да  еще и  типа  транслирующий  государственную  точку  зрения,   сам  же  дерзко   нарушает  Закон  о  труде  и  не  стесняется  об  этом всем  сообщить.  После  этого  требовать  от  граждан  соблюдения  законов  как-то  странно.