Это плохой пример, мое мнение - в постсоветских странах нельзя было поднимать пенсионный возраст.Наблюдаю все минусы на примере Литвы.Вакансий полно, но это в основном физический труд, пожилые не справятся в силу возрастных особенностей, в результате все пожилые сидят на местах, где преобладает интеллектуальная составляющая.С этой работой они тоже справляются фигово, опять таки в силу возрастных особенностей.Что имеем в итоге, на первые вакансии идет местная молодежь (та, что раньше шла в ПТУ) и иностранцы (русские, белорусы, сейчас активно потянулись украинцы), "интеллектуально" направленная молодежь уезжает из страны, ибо для нее работы нет.Государству на данном этапе это выгодно (лень расписывать почему), для страны это плохо.