Нет, не на ренту. Он хороший специалист в своем деле, у него есть команда, которая решает за него все вопросы, связанные с нахождением клиентов, организацией бизнес процессов, коммуникациями .  и т.п. А ему остается непосредственно техническая часть, в которой он спец. У него несколько работ, на одной он вообще появляется пару раз в неделю на несколько часов, особых задач там нет. Хотел уволиться, чтобы место не занимать - не отпустили, дают для вида какие то задачи, а зарплату платят весьма приличную.