Так выбор это самое главное. Как ни помолодел возраст, после 50-ти все равно здоровых полностью нет. И одно дело ты работы лишился в 30 и другое - в 50. Во втором случае можно стрессануть и до инсульта с инфарктом. А то что они там хотят ужесточить что-то, и на работу будут брать все возраста, так это полный бред. Озвучить при отказе могут любую причину. Может уволить с уже занятого места будет проблематичнее, а на новую работу уж точно никто не обяжет принимать 50-55-летних. А если последние будут держаться за свои места зубами, куда молодежи податься? У которой и сейчас проблемы с трудоустройством.