Так поставить не проблема. Для суда будет достаточно письма по электронной почте. Вы видимо сами трудовой договор не читали. Чтобы уволить за плохую работу да, придется постараться. А вот чтобы просто уволить с декретной позиции стараться не нужно. И как вы думаете какой отзыв потом получит автор когда новый работодатель позвонит чтобы получить представление о кандидате