какая внутренняя инструкция может разрешить уйти с рабочего места человеку, которому за это зарплату платят?ну поставьте себя на место директора кинотеатра. он нанял человека, платит ему зарплату, но при этом не требует, чтобы тот сидел на рабочем месте, а бродил где хочет?если вы нанимаете в подъезд консьержку, вы разрешите ей отсутствовать, когда ей удобно? или вы платите за то, чтобы она сидела на своем месте?эта дура вот должна была сидеть на своем месте, в том коридорчике