Я конечно не в России, но вот наверное также кто-то завидует моему графику Я для шефа и предприятия довольно ценный работник. Работаю давно и никогда не подводила, всегда когда нужно работаю сверурочно и проекты вытаскиваю.С шефом (а у нас только согласие шефа нужно на отпуск/отгул) отношения замечательные. Отпуска за год планирую и шефу инфо отправляю. Отказов не было еше. Я не люблю долгих отпусков по 5-6 недель (всего у нас около 7 недель). Так что я беру летом 2-3 и потом каждые 2 месяца по неделе получается примерно (где-то 1-3 дня и выходные, где-то целую неделю).И да новым сотрудникам такой график не разрешат. Их вынудят летом взять 4 недели, когда все в отпусках, и потом желательно на Рождество. А тем кто давно работает и нужны предприятию даются поблажки.а как вы хотели? И почему бы нет?