В некоторых компаниях есть службы безопасности, при приме на работу они проверяю кандидатов на "чистоту", в т.ч участвовал ли товарисч в судах, привлекался ли, брал ли кредиты и т.п. Соответственно сразу всплывают судебные тяжбы (то ли она украла, то ли у нее украли...) Вообщем, 99% что такого кандидата "завернут"....