Я вам еще раз говорю, я работаю в компании, где все лояльны друг к другу. Я могу на работу придти и к 11, и к 12, и к 9. И уйти после обеда - мне никто слова не скажет, т.к. я приношу компании реальную прибыль.Я не возмущаюсь сейчас ни из-за каких правил, в свою очередь, я тоже лояльна к компании, я написала об этом выше.Но раньше я работала вот в этом русском совке, (где работаете вы, я так подозреваю), в котором предлагали кнопку на стул установить и полностью сотрудника контролировать таким образом. Очень рада, что ушла оттуда, т.к. в таких компаниях все сосредоточены на выполнении правил, а не на выполнении работы!Вы почувствуйте разницу между работой на процесс, чтобы просто работать, просто присутствовать, иногда ничего особо не делать.И работой на результат, с жесткими сроками. Вот тогда вам станет понятна разница между компаниями и их отношением к сотрудникам.