Совсем вкратце1- обязательно.Не позднее 6 месяцев с создания нового рабочего места.2- обязательно, если переименование влечет изменение трудовых функций и места работы. Не позднее 6 месяцев со дня переименования или изменения трудовой функции.3- если  сотрудники на одинаковых (аналогичных) рабочих местах выполняют схожую работу (п. 6 ст. 9 Закона № 426-ФЗ). Например, сотрудники бухгалтерии. Так вот, среди аналогичных рабочих мест необязательно проверять каждое. Достаточно аттестовать 20% из них, но не менее двух. Полученные результаты будут распространяться на все аналогичные места.А так, изучайте 466-ФЗ и общайтесь на проф. форумах.