"Потерять" трудовую с 23-х летним стажем, и придумывать про "друга без оформления", ну если это лучше для работодателя, чем нормальный опыт, то я уже не знаю куда катится страна. Руководящую с улицы в кризис найти не реально, сужу по нескольким своим знакомым, они не такие уж высокие руководители были, но тоже ничего найти не могут, и даже по знакомству, никто не расширяется, а работающие за свои места мертвой хваткой ухватились, особенно на хороших должностях.Нашёл только один, который ну прямо на 100% попал в требования, а там узкая специализация. А всякие юристы , экономисты, менеджеры - никому не нужны, особенно в возрасте 45 и дальше.Придется всем посоветовать "потерять" трудовую. А вы такие советы даете, как сотрудник кадровой службы или сами работу искали подобным методом?