Сколько угодно можете так считать) Но решения о приеме на работу принимают люди типа меня) У которых есть приоритеты. Разумеется, сотрудник, который исправно ходит на работу годами может и на месяц больняк взять в случае чего и это будет воспринято адекватно. Но такое отношение надо заслужить..