не вся правда в данном случае будет воспринята именно так, как оно есть - враньем. и законно или нет - никому не интересно. работодателю нужен работник. единица, которая будет отрабатывать зп, а не сидеть на больничных. как только ее поймают на вранье (а это будет в первый же день трудоустройства, когда возьмут копию ее паспорта или когда она притащит доки на вычеты) доверия ей не будет больше никогда. если ее не смогут вышвырнуть сразу, начнут рассматривать под микроскопом все, что она делает и что говорит и все равно уволят. только нервы потрепят.