не люблю я вот этих походов к начальству за повышением з.п. потихоньку повышают и ладно. в связи с кризисом пересчитали + 50%.  и тут я узнаю случайно, что в отделе, где я считаюсь ведущим специалистом, все новинки, все сложности на мне - у меня самая низкая з.п. что у непрофильных спецов, которых думали брать или  нет - больше... они делают больше - нет. большими глазами смотрят что я делаю. но з.п. сходили попросили и им повысили. я сижу и думаю - таких дур не бывает... даже не было слов и сил сходить к начальству спросить - может эти ребята пусть и тянут мои проекты и мне расскажут потом как и что тут было сделано и почему, какие трудности были и как они их преодолели. в пн обязательно пойду к начальству. не хочется подставлять, конечно, никого - у нас типа з.п. - коммерческая тайна даже внутри коллектива. но это перебор я считаю. мысли от сорваться уйти,до уйти на полставки и искать или подработку или другую работу... не так уж легко это сейчас, но в таких условиях работать не смогу.советы, тапки принимаются...