Почти два года назад собственник одной небольшой фирмы пригласил меня на работу директором. Сам числится в фирме заместителем. Коллектив был настроен не очень. Теперь вроде бы норм. Однако я:1. Не решаю финансовых вопросов (все остальное - на мне: кадры, взаимодействие с клиентами, властью). 2. Не имею внешних признаков принадлежности к руководству (нет ни кабинета отдельного, ни машины, ни даже денег на представительские расходы, например). У самого собственника, который все время на работу приходит - отдельный кабинет с табличкой, что директор он. Понятно, что такое недодиректорство не прибавляет мне козырей ни с коллективом, ни с клиентами. А может быть, зря парюсь? Может это и нормально?