Я и не отвечаю на такие вопросы и не обижаюсь, если меня не приглашают работать, потому-что я сама не стану работать в такой компании. Если у них бездарный HR менеджер, соответственно, бездарное руководство, лучше с такими не связываться. Если люди не понимают, что работник может быть хорош, не смотря на наличие беременности и малолетних детей, а не имеющий таких проблем работник может оказаться плохим, то в этой компании тупой менеджмент.