Зависит от заинтересованности в Вас работодателя ) Я, например, ради некоторых кандидатов задерживаюсь. Если соискатель представляет интерес, но не может (не хочет) отпрашиваться в рабочее время. Если они Вам интереснее, чем Вы им - то да. отпрашиваться, .ну или увольняться.