Я имела в виду, что человек, который идет к нам на работу, должен быть морально готов к "рабской" работе. А потом постепенно узнавать, что все не так страшно. То есть мы специально на собеседовании сгущаем краски, чтобы отсеивать неподходящих людей. Это принципиальная позиция, вызванная спецификой работы.