Потому что с вами никто договор не расторгал и не увольнял. Вас, акционера,  сняли с должности гендиректора,  назначали вас туда не трудовым договором, а решением акционеров, и  место работы вам сохранено. Идите в суд, конечно, но спор у вас, как уже сказали,  не трудовой, а гражданско-правовой.