Вы сообщения не удаляйте, ответьте им, что будете использовать их сообщения в суде как аргумент, что Вас принуждали к увольнению, нарушая законодательство. Сообщения ведь конкретный человек Вам пишет? Под прикрытием компании он сильный, Вы ему напишите что лично на него в суд подадите, на этом этапе желающих делать такую "черную" работу убавляется