Вас за 2 мес. должны уведомить о сокращении письменно под роспись, поэтому странно, что кадры сказали вам, что выходить не придется. Если работодатель хочет уволить вас раньше 2х месяцев без вашего согласия, то это нарушение ТК.  "Третий оклад" - пособие за третий месяц. выплачивается работодателем, если вы встанете на биржу в течен. 15 дней  (важно не пропустить этот срок, а то пособия не получите) и не сможете устроится на другую работу.