А ещё, как вариант, сами увольняют и не потому, что не подошел, а потому, что не собираются оформлять и повышать  зарплату.На собеседовании наобещают гор золотых, а потом скажут, что на испытательный срок они не оформляют по трудовой и з/п не 70 тыс., как после, а только 30 тыс. Человек от безысходности соглашается, пыжится 2-3 месяца, а потом его вышвыривают и ищут другого лоха. Вот и обновляются вакансии каждые 2-3 месяца и так по кругу.