Давно уже опустил, и вообще не указывает з/п в резюме. Но работодатель понимает, что если человек год назад получал, условно говоря, 300 тысяч, я сейчас согласен на 100, то настроение с которым он будет работать соотвествующее. А молодой какой-нибудь, который с 70 на 100 придет будет доволен и счастлив и работать будет с рвением.