Увы, имеет,  т.к. нас работает всего 3 человека. На фирмы до 10 человек зондеркюндигунгсшутц хотя и распространяется, но с разрешения бетрибсауфзихт (тоже звонила им вчера)  через месяц владелец фирмы может получить это разрешение с обоснование экономической необходимости. Я туда звонила и в социальное министерство, шансы 50/50.Оставаться там не хочу уже все равно,  но... Позволить уволить меня до родов тоже нельзя, иначе не детское пособие буду получать,  а по безработице.В законах разбираюсь слегка (в университете здесь было в т.ч. и рабочее право), поэтому почитав параграфы остаётся надеяться, что как-то все само образуется. Муж говорит уходить, для него это первый ребёнок и он, конечно,  за него беспокоится.Обидно,  что я была такой дурой и не знала, что на маленьких фирмах защиты нет даже в Германии.