мда....вот поставила себя на место работодателя: при наличии кризиса и кадровика платить 400 тыс за просмотр резюме я бы не стала, а заставила бы именно этого самого кадровика подумать и найти бесплатные варианты поиска сотрудников. В конце концов можно элементарно разместить страничку с вакансиями на корпоративном сайте.Или использовать бесплатные работные сайты, их сейчас много, всегда можно найти "дешево,но со вкусом"На хх и суперджопе свет клином вот точно не сошелся)))