Я сама подбирала в свое время себе сотрудников в отдел и скажу такие "кадры" имеют место быть в определенном процентном соотношении всегда и везде, многие привирают по поводу своего опыта, не смогли себя реализовать, поменялись жизненные обстоятельства, много чего..