Моя коллега пришла в контору в апреле, а забеременела в июле. В ноябре ушла на больничный до самых родов, просидела с ребенком до полутора лет. Вышла на работу-еще не закончила ГВ. Ничего из этого не сказалось на отношении к ней коллег. Никто никого не сожрал и не уволил. Вот что теперь, не рожать в угоду чужим людям???О беременности скажите начальнику. Объясните, что только что узнали и хотите работать до родов. А после родов постараетесь продолжить сотрудничество-может, на полставки, может, удаленно. И обязательно расскажите, что у Вас будет помощь с ребенком. Это великая вещь.У меня одна знакомая ушла в декрет с двойней, но через год забеременела снова. Тут же вышла на работу, заработала новый декрет и снова ушла. ЖиваА о коллегах не переживайте. Возможно, будут недовольные. Но вы делаете одно из самых важных дел в своей жизни, и оно не про коллег.