Вы не слышите. работодатель является налоговым агентом и перечисляет все эти налоги за меня из моей з/п. эта сумма включает в себя более 40% и состоит из подоходного налога, пенсионных, социальных и медицинских отчислений.  помимо моих налогов, которые работодатель перечисляет за меня, у него есть еще и свои налоги, такие как налог на прибыль, НДС и тд. (их много в зависимости от специфики). Высчитать среднюю зарплату по россии считаю гиблым делом, потому как даже в москве они колеблется от наверное 10 тыс. руб. и до....а как мы помним чем дальше от МКАД тем меньше з/п. Соответственно все взносы делаются исходя из суммы з/п. Что мы получаем на выходе: ничего. мы не видим ни пенсий ни мед. обслуживания. если в германии отчисления на медицинскую страховку составляют на семью порядка 15-16% и это работает, то я с удовольствием буду платить 16% в германии, а не по моему 5,1% в россии (только ФФОМС и ТФОМС). Суть ситуации в другом. даже если я буду платить 16% в россии, ничего не изменится, потому что годами сформированная система перенаправляет средства по незаконным путям. а от систему особенно российской требовать что то очень сложно особенно когда дело касается здоровья и ты уже лежишь на каталке и тебе говорят - вот прямо сейчас 2 тыс и хороший наркоз или как получится, но по страховке.