В трудовом договоре зафиксировано что у Вас ненормированный рабочий день? Если нет,  то начинайте работать строго с 9 до 18 или как там у Вас.Ибо какой резон искать Вам помощника, если Вы хотя и ноете периодически, но работу выполняете, сверхурочно пашете. Спустя некоторе время становится очевидно, что Вы в нужные сроки не справляетесь. И у Вас появляется желаемый помощник.С коллегой я общалась бы строго по служебной необходимости. Желательно и с остальными коллегами  так же. Эти все интриги, мести - мне не понять.