Вы и не имеете права идти в 5 месяцев на матернити, читайте полиси своей компании. Например у нас можешь оформлять дородовый только в 34 недели, а до этого либо переводят на легкий труд либо платят больничный. Все вопросы в свою компанию (если у вас есть окупейшнал хеалс департмент, то к ним).