Тогда да...трудно.Можно конечно ( если найти с приставом общий язык и так далее )))...Возбудить исполнительное производство....направить и.лист по месту работы....и инициировать проверку работодателя ( фирмы ) на предмет правильности, своевременности и полноты исчисления, удержания и перечисления алиментов! Проверить...а не было ли получено учредителем прибыли...если была, то были ли уплачены с прибыли ( на заработной платы ) алименты. если была прибыль и не уплачены алименты...вынести постановление об определении задолженности и принять меры к принудительному ее взысканию ( арест имущества и так  далее ).Но ...это конечно в идеале и просто так))..пристав этим заниматься не будет..даже и скажет...мол впервые слышу о таким мероприятиях))...вот мол...должник предоставил справку..работает..вот те и алименты)). все).