Конечно..все есть. От внутренних ( локальных ) нормативных актов каждого работодателя ( кто.что сам придумает ) до нормативно-правовых актов ведомственного и ( или ) отраслевого характера. смотря кто есть конкретный работодатель.Если это ООО " Ромашка" или ИП Ахор Ахорович Мкртчан...то эти работодатели САМИ имеют право выдумать процедуру..критерии и так далее.