Что менеджер что специалист что инспектор по кадрам это одно и тоже, только в каждой компании по-разному называют должности. Кадровое администрирование (прием,увольнения, переводы,ведение дел и т.д.) это все наше. Есть те же должности только по подбору персонала, у них функция другая - это подбор персонала, работа с КА,интернетом. Есть еще специалисты в Управлении мотивации и льгот, они занимаются премиями,доплатами разнообразными, добрыми делами. Так же в Департаментах по работе с персоналом есть Отделы или Управления обучения и их функция тоже понятна(обучение внешние,внутренние, кассиров, продажников и т.д.) Вы решите для себя кем вы себя видите и в каком направлении вы себя попробуете, так как под кадрами очень многое подразумевается.