Ситуация такая: есть вакансия, требования к кандидату в которой полностью соответствуют  тому, что имеет мой муж в резюме (собственно ему нужна работа).Так вот - отказали, не пригласив на собеседование, хотя и сопроводительное письмо (с кратким описанием опыта, с упором на наличие требуемых в вакансии сертификатов и опыта работы с определенной операционной системой) было и возможность предоставления рекомендаций упоминалась.Это банковский сектор, операции на финансовых рынках.Вакансий не просто мало, а очень мало. Как считаете, корректно будет позвонить кадровику и спросить, что не так, что не понравилось еще до встречи?