1. Либо Трудовой Договор либо ГПХ договор.2. Если ТД, то: - Штатное расписание-Приказ о Приёме-Карточка Т-2-Тр.книжка = оплата отпуска, БЛ, все налоги.3. Если ГПХ договор, то ничего вышенаписанного не будет.В ГПХ договоре: вид работы, объём, срок выполнения, оплата. Выполнение закрывается Актом выполненных работ.