Такого дисциплинарного наказания.как штраф нет! Так что это сразу отбрасываем и забываем.Выговор можно. Но это решает только работодатель.По поводу дисциплины...вопрос сложный.Вы специалист в этом вопросе или просто вам так кажется...я про конкретные меры по дисциплине?