мне по барабану какая у кого была и есть зарплата. Меня бесит когда не делают никаких телодвижений, когда не устраивает а еще жалуются. И говорят, ну как же, нет возможностей. А вот по поводу пользы - большой вопрос. Моя компания дала такому количеству народа рабочие места, с белой зп, отличным соцпакетом и прочими плюшками, что только этим уже можно гордиться. И да, просто так туда не попадешь, нужно быть суперспециалистом. Можно закончить с отличием что угодно, но не быть востребованным специалистом, это не показатель. ЧТобы работать в очень хорошем месте, нужно показать ЧТО ты реально умеешь делать намного лучше других. Ну, и пару языков свободных в придачу не помешают. Те, кто не сумел этого показать, вынуждены были (и сейчас) работать там, куда возьмут.