Это не всегда так. Моя знакомая как раз преподает ИЗО. Она честно признается, что все рисуют приблизительно одинаково. Ну пара талантливых детей на параллель. Откровенных хулиганов, которые срывают уроки или вообще ничего не делают в начальной школе у нее тоже нет. Всем 5 поставить? Ставит в одном триместре одним детям четверки, в другом другим. Но если кому-то прям очень важно именно 5, ставит 5 всегда, ей не жалко.На многих работах повышают зарплату только тем, кто об этом просит (независимо от того, лучше они работают или хуже других). Просто считают, раз Иванов не подходит - ему не надо. Я не говорю, что это правильно. Но мы живем в реальном мире, в котором не всегда можно найти идеальную школу, идеальную работу. Не вижу ничего плохого в том, чтобы подойти и узнать требования учителя на 5, а заодно продемонстрировать, что этому конкретному ребенку пятерка важна.