Скорее всего работодатель перевел работников на договора гражданско-правового характера, а не трудовые. В этом случае взносы в Фонд соц. страхования не уплачиваются, но также не оплачиваются больничные и отпускные.Бредятина знатная, но многие не сильно добросовестные работодатели этим пользуются. Надеюсь, все-таки наши доблестные законодатели этот пробел уберут когда-нибудь.