Вчера сообщили что с апреля сотрудников переводят на график 5/2 (выходные воскресенье и понедельник ). Если кто не согласен можете увольняться . В голове сумбур . Пять лет работала в графике 2/2 , и устраивалась именно сюда т.к нужен только такой график и оклад устраивает.  Что делать ? Какие действия можно предпринять ? Законно ли ? Должны как то заранее были предупредить ?  И что если не согласны  , правда  только увольняться ? Какие права и на что опираясь можно пободаться ?Есть одно но , договора никакого не подписывали , на бумаге нигде не зафиксирован график работы и оклад , всё на словах .