Автор, у вас не звездная болезнь - у вас этап. И должность ваша - это всего лишь должность. Я пошла дальше вас - я создала свою компанию, работаю в ней сама, только сама принимаю решения, и сама за них расплачиваюсь. Я сама раскрутила компанию с абсолюного нуля.Такой тип ответственности брать на себя труднее. Все должности на свете кому-то подчиняются, я же подчиняюсь только законом здравого смысла, логики и выгоды.И вот, к чему я пришла. На зависимой должности вы постоянно ждете оценки себе, поэтому дома стараетесь всех и вся оценивать. Это очень осложняет жизнь, потому как любые оценки субъективны.На самом деле вы просто не умеете говорить "нет" и ставить "рамки". Раздражаться или не раздражаться - это ваш добровольный выбор. Вам надо просто четко заявлять о количестве вашего участия в происходящем. И научиться это делать разумно.Пример. Я говорю мужу - вот эту работу я не буду делать никогда. К примеру, чистить снег у дома. И я не вмешиваюсь - это твоя ответственность, делай, как считаешь нужным. А вот готовка - мое. И ты сюда не вмешивайся. Обычно, когда удается гармонично распределить обязанности - раздражение пропадает. Учитесь брать на себя столько, сколько вам комфортно.Раздражительность обычно сигнал - я делаю что-то неправильно. Помните - "Юпитер, ты сердишься, значит ты неправ".По сути ваша ответственная должность сигнал того, что за вас думают другие. В вашей собственной жизни создавать для себя и думать можете и должны только вы.Ну а начальственный тон. Мне всегда помогает одна мысль - как только я встречаю человека с таким тоном и замашками, я немедленно ставлю этого человека в игнор. И я прекрасно понимаю, что и меня будут игнорировать точно так же. Поэтому стараюсь максимально молчать и думать. Не лезу ни к кому с советами. И очень ценю чувство юмора.После 25 лет совместной жизни мы с моим мужем очень часто вместе смеемся. А это показатель здоровых отношений.