Когда уходит после 3 лет работы - это одно.Потому что она сама уже наверняка успела кому-то помочь. А скрыть при приеме на работу, что беременна - отличный ход для завоевания доверия коллектива.Представьте себе, работала в разных местах, в том числе и там, где вот так вот  было - болеешь - за тебя работает коллега, она болеет - ты работаешь за нее. В декрет - а хрен, пиши заявление. Мне лет просто не мало, так вот в 90-х это в порядке вещей было. Кстати, чтоб Вы прозрели - многие так до сих пор работают. Половина страны получают серые зарплаты. Как Вы думаете - рады там декретницам?