Всегда первый вопрос - ребенка есть с кем оставить? А то если и работы много, да еще и интересной (если на новом месте), то отлучки на больничные по уходу или еще куда точно будут не в кассу. А если есть с кем, то почему бы и не на новое место пойти?? Я так понимаю, что самая заметная разница, помимо собственно работы - в соцпакете. Что на старом месте в него входит ценного, стоит ли оно того?