Главный вопрос - именно оклад 120? Если да и это будет прописано в трудовом договоре (можете попросить проект трудового договора для ознакомления), то ни о каких не выплатах речи идти не может.А вот если в ТД будет зафиксирован оклад тысяч 20-30, а остальное премия (хоть и в белую), то вот премия - это та сумму, которую руководство может заплатить, а может и нет.