Искренне вам сочуствую.Более того.. Все еще только начинается. А если начальник решит бросить подчиненную? Или она заведет другого? От тогда будут танцы с бубнами..Попробуйте поговорить с начальником. На жанную тему. Если это мешает работе. И если начальник адекватен. Мол - "Василий петрович, ваши отношения  - ваше дело. Но работа страдает, дисциплина падает, у нас проблемы". Но только если адекватен - иначе он решит, чт это повод от вас избавится.На все вопросы - шлите лесом спрашивающих. Без разговоров. Вы не обязаны ни следит за постелью подчиненной, ни ее обсуждать. Как и за постелью начальника.