У меня была практически такая же ситуация.. Спрашиваешь плохо, не спрашиваешь оказывается тоже плохо, высказали, что я медленно работаю, меня не видно, безынициативная.. Правда мне выдали несколько талмудов методик работы по программе. Как хочешь так и работай, медленно нельзя, а как я буду работать, если на каждый чих перелистываю бесконечные страницы без оглавления??Советую подойти в руководителю и попросить методики работы, указать, кто будет вашим куратором.