Да, я именно об этом. Должно же существовать элементарное планирование, с учетом всех затрат. И, если впереди туманное будущее: то ли будут объемы работы, то ли нет - д. б. НЗ на зарплату. Если лимит исчерпан - значит нужно людей распускать.