Можете,кто спорит. Тут любая мать с ребенком до 14 лет это может. Кто возьмет на таких условиях?  И еще,  работать вам просто не дадут ваши же коллеги. Потому как объем работы после вашего ухода домой остается, народ идет, особенно во второй половине дня, кстати,  и кто-то все равно это должен делать. А брать еще кого-то на 0,5 ставки точно не будут.