Во-первых, есть разница, когда вы сами принимаете решение о переходе в другой коллектив или вас переводят насильно и повлиять вы никак не можете.У меня есть личный опыт работы в супер-прекрасном коллективе с суперской корпоративной культурой, но потом компания объединилась с другой компанией, и когда нам только объявили об объединении некоторое время у нас у всех было не самое лучшее настроение.Во-вторых, маленькие дети еще не имеют такого жизненного опыта, как взрослые, не умеют относится философски к изменениям, не такие "толстокожие", еще не умеют быстро адаптироваться к новым условиям. Это специфика детей, дети конечно все разные, но для некоторых детей смена воспитателей становится стрессом (даже если родители "готовят" их к этому).