специалисты из них вырастут хорошие, если они таки научатся концентрироваться, не пропускать мимо ушей и будут доводить дело до конца. Для меня это больная тема сейчас, многие сотрудники 22-25 лет страдают всем вышеперечисленным. На собеседовании смотришь, знания есть, отвечает хорошо, логика работает. А потом начинается: тут забыл, тут прослушал, а тут стало неинтересно, поэтому не может закончить работу уже которую неделю. Приходится увольнять.