Я работаю по срочному договору на время декрета основной работницы, сейчас я беременна, и в декрет мне уходить надо будет в начале августа 2013 , а у основной работницы отпуск заканчивается в конце декабря 2013. у меня вопрос могут ли меня уволить, и есть ли такая возможность что меня не уволят и что- то еще и выплатят,т.к. вернутся на место работы мне бы хотелось, даже в другой должности