Все Ваши аргументы - мимо абсолютно. 1) никакой "зарплатной карточки" в нормальном мире не бывает! Это - открытая дорога к подлогам и аферам. Работодатель может "сформировать" энное кол-во рабочих мест, чтобы списывать налоги как работодатель. Наклепать таких карточек целую тонну на "мертвых душ" и прокручивать деньги сам через себя. Единственная форма выдачи зарплаты - перечисление на счет работника. Ни в каком виде доступ к этому счету не имеет права быть возможен. В противном случае - это нарушение. Работодатель может выдавать работнику только один вид карточки: для расходов на нужды фирмы! 2) таджикский человек, устраивающийся на работу (легально) в другой стране должен, прежде всего, иметь а) легальный адрес,б) разрешение на работу от государства (!), в) легальный статус  (вид на жительство)Наличие этих трех пунктов проверяется очень легко: а) без адреса, соответствие которого проверяет полиция визитом на дом, работодатель не может никого легально у себя оформить, б) без разрешения на работу, работодатель не может взять никаких иностранцев и легально выплачивать зарплаты, в) без наличия легального статуса ни адрес(регистрация), ни разрешение на работу невозможны. Наличие трех пунктов проверяется не только со стороны работника, но и со стороны работодателя. 3) наличие виз (о каких визах: туристических или рабочих???) не отменяет возможностей нелегального найма на работу. Сюда тоже приезжают туристами, а потом остаются, визу просрочив и уходят в песок, живя годами, но уже нелегально. 4) таджики сопротивляются введению виз, так как Россия уже доказала соучастие в криминальной игре. И теперь им не понять - чегой-то она, вдруг, ерепенится.