Прервать свой отпуск можете в любое время не ставя в известность работодателя и не спрашивая  него разрешения.Уволить до 3-х лет ребёнка не могут.Уйти обратно в отпуск по УР можете в любое время и без разрешения работодателя (до 3-х лет).Исп.срока у нового работодателя не будет (до 3-х лет). Можете уйти в отпуск по УР в любое время. А будет ли это волновать работодателя - скорее ДА, чем НЕТ.