Автор а вы тоже с мужем поговорите. У моей подруги еще в 2000 г была фирма клининговая ( тогда и слова такого не знали)Работали они с сотрудниками по договору, сотрудник получал процент от сделанного. Взяли на работу женщину из жалости , у нее 3-е детей маленьких , муж бросил, алиментов не платит. Оправили к самому лучшему клиенту. Пожилой одинокий дядечка, у него в принципе чисто, 3 ком квартира, надо только пыль стереть и пол помыть. Пришла она не вовремя, с детьми, ведро тряпку и.т.д не принесла. ( это все приобрести она должна была сама, по договору)Клиент искал ей тряпку, ведро, пока она мыла караулил ее детей, что бы они не побили его коллекцию статуэток. Выслушал ее исповедь про мужа-козла и жизнь тяжелую. Дал ей по завершении работ 5000 р(тогда з/п у людей такие были).А потом позвонил моей подруге (владелице и директору  фирмы) И сказал:Милая, вы еще только начинаете свой путь в бизнесе, примите совет. Никогда не путайте благотворительность с работой. Если вам кого то жалко, дайте этому человеку денег, заплатите за него, но не берите его к себе на работу. Мне тоже эту женщину жалко, но не присылайте мне ее больше никогда! Я должен был работать, а вместо этого я потерял время. Если ей еще нужны деньги, пусть попросит, я дам! Мне ее жалко... Но это НЕ РАБОТА!Если ваш муж хочет помочь брату, пусть поможет. Но не берет его к себе на работу. Кладовщик - это не дворник, ему брат там такого наворотит.. Врагами могут расстаться.  Не надо путать бизнес и благотворительность.