а может вам поговорить о переводе на другой проект? я работала раньше в крупной компании, где за любой косяк устраивали прилюдную порку, если случался колапс, то сначала искали виновного и устраивали прилюдное порицание (потом еще и при случае припоминали об этом), а уж потом думали, что же делать.вот такие методы работы были.потихоньку оттуда все уходили, зато в другой компании я считаюсь очень стрессоустойчивой )