это жизнь) работник в 90% случаев считает, что работает на совесть, а работодатель почти всегда считает, что вообще-то можно и получше. Бывают и в другую стороны перекосы, но о них умолчим, потому что это не бизнес, а богадельня.вы в кризис почему не уходили? ведь не из человеколюбия по отношению к компании? а потому что работу трудно было найти, и страшно бросать насиженное место, ведь правда? в кризис у компаний реально_не было_денег, нельзя выжать деньжат из пустого кошелька, какие к ним претензии-то? кризис закончился (ну типа), вы сами говорите, что выдохлись - вам нашли замену. Или надо было подождать пока вы в себя придете (может быть, а может быть и не придете)?все должны быть довольны: у вас новое хорошее место работы, у них новый человек.Забудьте уже про них и не плюйте желчью "аааа,они такого спеца как я найти не мооооогут". Расслабьтесь, про вас уже там давно забыли и желают вам счастья.Разложите все честно перед собой по полочкам и поймите, что объективно никакого повышения вам там не светило, что вламывали вы там вынужденно, в ситуации кризиса, как и вся страна, а вообще - любите сидеть на попе ровно, что сейчас и делаете