Напишите название корпорации, все равно анонимно. Если это российская коммерческая структура с госучастием, то еще куда ни шло, а вообще я бы потеребила будущего работодателя и дождалась бы конкретных ответов.У вас на обсуждении з/п больше, чем бонусы были, или обещанные бонусы будут составлять 75% от предполагаемого дохода?Я работала когда-о в таком заведении, тоже собеседовалась несколько месяцев, обещали золотые горы. Уровень оплаты действительно был не плох, но все за счет бонусов, особенно за счет 13-й зарплаты. И очень много возможностей для волюнтаризма начальников. Например, президент мог лишить весь департамент 13 зарплаты за срыв какого-нибудь проекта, а страдали люди, которые к нему не имели отношения. Директор департамента всегда имел возможность при распределении месячной премии у одного убавить, другому прибавить. Это унизительно и не позволяет планировать расходы.Но это было давно, когда офферы в России не практиковались, или практиковались мало. Сейчас не сталкиваюсь с таким.