Вы определитесь - на Вас возлагают надежды или готовы заменить насовсем новой девочкой? Если девочка не прочь работать, а Вы подустали, то можно обсудить с шефом варианты Вашей занятости на другой позиции в той же организации - и всем будет счастье. Еще - почему девочку брали не на временный договор и она там осталась после Вашего выхода?