как же? работник обязан выполнять всю работу, предусмотренную контрактом. так что все ослуживание целиком и полностью. да еще понятие как супружеский долг. так что вперед и с песней)ну и предполагаю, что ее уволили по статье, а тут никаких компенссаций не положено. ну и может отправить ее в служебную командировку,  квартиру родителей, например, помыть.