Я не об этом. Проблема НЕ ТОЛЬКО В САМИХ ЭТИХ ЖЕНЩИНАХ. Если б у нас было больше рабочих мест и условий, так сказать, "более приспособленных" для женщин, имеющих детей, то больше б и работало. Например, жена моего бывшего коллЭги, американка, с 2-мя детьми всегда работала. Там, у себя, и еще во Франции. Работала агентом по бронированию билетов, еще кем-то, сюда переехала - пошла в лицей французский детям английский преподавать.2 мои знакомые немки после рождения детей вышли работать (кстати, около года они таки "отсидели с ребенком" ). Одна работает на полдня, про другую сейчас не знаю, вроде тоже. Я из интереса   спрашивала работодателя первой дамы, как он относится к этому факту (ее работе на part-time). Знаете, что он ответил?  Что ему это, в общем-то, не очень нравится , но "что же делать, она по закону имеет право" . Т.е. "там" работодатель таки "приспосабливается" под женщину с детьми.А у нас - фигу. Все рабочие места "заточены" под БЕЗдетных девочек. Поощряются переработки. А дет.сады у нас - до 18 или 19. А больничные женщины берут - работодатель говорит "фи". А з/п НЕ У ВСЕХ позволяет няню взять. И т.п.Вот многие и становятся домохозяйками, потому что не то что "зарабатывать", РАБОТАТЬ НОРМАЛЬНО НЕВОЗМОЖНО ИНОГДА ЖЕНЩИНЕ, ИМЕЮЩЕЙ ДЕТЕЙ. А если б можно было, допустим, ей работать 4 часа в день - почему ж нет-то??