Похожая ситуация! Автор, вы не против, если я вклинюсь? Копирую с правовых вопросов свою тему: Добрый день! Прошу помощи и совета!Муж месяц назад устроился в одну компанию. Начался испытательный срок. З/п белая (минималка) + черная (в конверте, заранее написали взаимное личное соглашение, типа расписки, о перечислении этой суммы на руки, но при увольнении директор сказал, что "ничего такого не знаю", а муж лоханулся - копию у него не снял . Спустя 3 недели муж понимает, что обязанности и работа совсем не та, о которой оговаривали ранее. Пишет заявление об уходе и его расчитывают строго по белой з/п. На вопрос - а где остальная сумма (черная) - сказали, что, мол, не будет, ибо от его работы фирма якобы понесла убытки именно на сумму его чернной з/п, и ему денег не видать (убытков реально нет, но специфика работы такова, что придумать руководству можно все, что угодно и накатать соответствующий документ, чтобы отбодаться от сотрудника). Итог: за 3 недели работы муж "заработал" 6 тыс.р. (вместо 70т.р). Сижу в ауте, муж тоже, слала Богу, нашел другую работу  На этот месяц заняли в долг  Что делать? По сути для фирмы все шито-крыто, расчет по белой з/п и т.д. Можно ли вернуть как-то оставшиеся деньги или нет? Куда обращаться? В какие органы?