С Вас только запросят трудовой договор и больничный лист. Основную часть документов обязан будет предоставить Ваш работодатель. Вы говорите, что в фирме 4 года работаете, значит она не совсем фирма-однодневка. Так просто бросить фирму не так просто. Это административная, уголовная, гражданская ответственность, в т.ч. гендира.Я все же думаю, что они  просто не хотят видеть беременную женщину у себя в сотрудниках. Я бы на Вашем месте через месяцок ушла в отпуск, а там декрет. Ни в коем случае не увольняться!!!! Вы кем работаете там? Не последним человеком наверное?