Ну раз кто-то так делает и работает, значит для кого-то нормально .Ни в одно из мест, где я работала, не позвали бы. Сам кандидат может написать много чего. Но директор по продажам "зао рога и копыта" может представлять куда меньший интерес, чем менеджер из "зао компания Ё". Потому как знаем мы отлично и одно и другое место .У нас (по опыту нескольких мест) сначала кадровик подбирает резюме, кладет их на стол руководителю, тот смотрит и дает отмашку - с кем общаться, а с кем не надо даже начинать.