Ну, это стандартная перестраховка для небольших компаний, занимающихся именно умственным трудом. Ибо, в случае развода или смерти партнера, супруга, зачастую ни в зуб ногой в области деятельности фирмы не смыслящая, может претендовать на кусок фирмы и все ее будущие доходы.Собственно, на своей работе я с этим опосредованно столкнулась. На чужую тетю работать не хочу. И знаю еще пару контор, где на бумаге закреплено подобное. Подпишите и не парьтесь. А для вашего спокойствия заключите Ehevertrag