ну тут даже не то что поддержка. Тут просто надо ему объяснить как-то, что он съездил всего на 2 собеседования, а уже впал в уныние. Это не есть хорошо.Когда берешься за какую-то цель, необязательно ожидать самый лучший вариант (в данном случае, что найдешь работу за 1 день). Нужно реально смотреть на ситуацию - в этой сфере, где он ищет. Что он из себя представляет относительно других возможных кандидатов и т.д.А если так сразу впадать в уныние, то вам никаких методов для поддержки не хватит.