Кратко: взяли в фирму по должности, но сказали, что на время испытательного срока будет заключен срочный трудовой договор сроком на 1 месяц. Так и сделали. Завтра последний день срочного трудового договора. Мне выслали уведомление об его окончании. Знаю, что если продолжать работать без заключения нового договора, то этот срочный переходит в бессрочный.  Меня смущает уведомление, которое дали подписать. Это значит, что договор будет расторгнут? Я уточнила в отделе персонала. Сказали, что после даты расторжения я должна еще буду работать 2 недели (якобы они будут думать..) Это что?? Отработка?? Или пока не нашли другого сотрудника, я буду просто работать без зп? В общем не очень понятно мне.. Поясните, пожалуйста