Я-то как раз не работодатель а наемник в одной фирме и единственное работающее лицо в другой. И именно как наемник знаю, что хрен вы меня уволите, если я вам оснований для этого не дам. А если и дам - то любая ваша оплошность в оформлении подтверждающих документов даст мне возможность вас так штрафануть, что в будущем вам неповадно будет со мной связываться. У меня это уже пройденный этап.