Сложно сказать. Может ему делать нечего, а может вообще психически нездоровый, кто же скажет, не видя его. По существу: требуйте четкое ТЗ, если в чем-то сомневаетесь, то уточняйте до начала работы. если статья соответствует ТЗ, то пусть оплачивает. Любые передели готовой статьи (если она соответствует ТЗ и вы соблюли все требования) пусть идут как "рерайт" за отдельную плату. Обычно если работодателя не устраивает копирайтер, то он просто с ним расстается. Вы берете 125р. за 1000 знаков? Технические тексты можете писать? сео-тексты со строго определенным количеством ключевых слов можете писать? Напишите мне на почту если все ответы - Да.