Для сотрудника, работающего всего неделю, с непонятными (для руководителя) перспективами, да еще успевшего за эту неделю отпроситься дважды - это ненормально. Это вызывает вопросы и размышления на тему "а оно мне надо, что же дальше будет?"На счет "платят за результат" - это не во всех профессиях и, как правило, в среде работников высочайшей квалификации. Остальным платят "за процесс" либо за результат, но отсроченный во времени. Т.е. речь не идет о конкретном задании, поставленном на день. Т.е. если успел сделать - вали на все 4 стороны. Задача ставится комплексно, и как правило "работа есть всегда" - нет такого момента, когда все задачи выполнены и работы больше нет.  Причем от ее выполнения чаще всего зависит работа и результаты других работников.