взять заключение у независимого психолога и положить на стол директору, также при этом разговоре должен присутсвовать психолог, которому с разрешения директора (попросите его об этом заранее) необходимо вежливо и популярно объяснить, что она не пуп земли и если еще одна такая выходка, вы так просто это не оставите. И обязательно зафиксировать письменную жалобу на психолога у секретаря директора как входящее письмо с копией у вас (обязательная отметка о том, что у вас приняли жалобу).