К вышесказанному. Не найти работу можно по многим показателям. И все-таки я считаю, что длительный срок на одном месте не относится к ним. На примере: моя тетка проработала в одном известном банке лет 10-12 (не скажу сейчас точно). Причем сначало поднималась по служебке - от девочки на побегушках до руководителя проекта. Потом линейно - были разные проекты и т.п. Так вот, когда она собиралась уходить оттуда, по рынку в ее сфере поползли слухи и ее с руками и ногами пытались урвать все, начиная от Сбербанка и заканчивая Газпромом. Кое кто урвал. В свободное плавание по волнам поиска работы она не уходила. Так вот о чем я... Можно быть звездой в своей сфере и если вдруг собиретесь уходить, на рынке это должно быть известно. Можно ведь уйти в этот же профиль, только в другую компанию. А то что говорят кадровики - еще надо разделить на два. Я знаю у нас в стране наверное человек 5-6 действительно сильных кадровиков, которые могут давать нормальные советы. А то что сейчас сидит в КА  - ну право слово, разве специалисты?