HR-ры просто свою зп отрабатывают. можно закрыть вакансию за несколько дней, а можно неделями маяться, создавая видимость деятельности, взяв при этом в итоге неподходящего человека, чтобы через месяц-другой снова заняться поисками)))у меня подруга работает в крупной компании помощником директора (это не чай-кофе, а реальная работа). и вот их хер-менеджер попросила ее помочь с отбором.  так теперь и помогает))))) менеджер без конца собесы проводит, а подруга вакансии в итоге закрывает своими соискателями. отлично просто)