Шанс есть, ИМХО, неплохой.Случай на работе (работаю в представительстве крупной западной компании, Москва). Сотрудник и его жена решили разойтись, у них ребенок в возрасте около 1 г. При разводе сотрудник обратился в суд с тем, чтобы ребенка оставили проживать с ним. Обоснование: он участвует в жизни ребенка (моет, купает, гуляет, водит к врачу), имеет хорошие материальные и жилищные условия. Жена участвовала в жизни ребенка не больше, чем он (у ребенка няня практически с рождения - жена очень хотела не уставать и иметь свободное время для фитнеса, иностранного языка и т.д.). При этом жена не асоциальная, обычная.Суд оставил годоваса с отцом. Мать приходит в выходные в оговоренное время. Отец пригласил няню с проживанием и житвет обычной жизнью работающей матери . Можете мне не верить. Дело было около года назад.