Классический пример перекладывания с больной головы на здоровую. ВАС это "дико нервирует". Почему ВЫ не подойдете к сотруднику, в компетенцию которого входит работа с корпоративными мобильниками и не объясните ситуацию. Очко играет? Кстати, руководство в курсе ваших воспитательных методов работы с клиентами?