Ну у нас очень просто, правда не вышибают, а выживают. Человек уходит по собственному желанию.Оклады очень маленькие, основная часть заработка премии, которые выдаются на усмотрение руководства. Есть больничные = нет премии. Никаких отпроситься (только по заявлению за свой счет, заранее и то если руководитель подпишет), рабочий день ненормированный (за это 2 нед. доп. отпуска), для неугодного работника сразу находятся дела после 18.00. Отпуск более 2-х недель подряд не дадут, причем летом только 2 недели, остальное время гуляй зимой/весной/осенью.Строгое отмечание времени прихода/ухода и не только утром, но и в обед и т.д. и т.п. Народ не выдерживает, сам уходит.