Имейте в виду, что по разъяснению Московского городского суда, после вашего увольнения у вас есть 3 месяца на подачу искового заявления на взыскание компенсации с работодателя за несвоевременно выплаченную заработную плату. И вообще, ориентируйтесь на сроки, т.к. можно пролететь. Если совсем уж невмоготу, то пишите в прокуратуру заявление с просьбой выйти в суд за защитой ваших интересов по взысканию с работодтеля невыплаченную в срок з\п (ст.136 ТКРФ) + компенсацию (ст. 236 ТКРФ).Если не хотите светить свою фамилию, то напишите несколько фамилий коллег, в том числе свою и подпишитесь - коллектив ООО "Рога и копыта" ))))Удачи!