Исходные данные такие: двое детей,  ЗП 17 тыщ, ЗП мужа 65 тыщ, ипотека 25 тыщ. Работаю по специальности. Еще подрабатываю на 5-7 тыщ, и вот это выматывает. Работа до декрета нравилась очень, сейчас нет особого восторга. Перспектив особых нет (просто я до декрета уже достигла кое-чего в плане карьеры, следующая ступень возможна, но очень и очень нескоро, с учетом маленьких детей особенно). Начала присматриваться к различным вариантам. Подала заявку на конкурс. МЕсто хорошее, работа с более ясными перспективами, более интересная для меня, есть возможность карьерного роста уже сейчас, не дожидаясь, пока дети подрастут. О том, что подала заявку, узнал мой начальник. И вылил на меня сначала ушат гадостей, довел до слез, вытянул факты личной жизни, о которых ему знать совершенно не обязательно. Потом проявил сочувствие, разрешил, не оформляя сокращенный рабочий день, уходить с работы по мере надобности. Повышения ЗП на нынешней работе ждать не приходится (и не от моего начальства это зависит, такова политика предприятия). Состояние сейчас поганое. Из-за разговора с начальником в первую очередь. Не покидает чувство вины. И вообще в растерянности. Может все не так плохо? И для мамы двоих маленьких детей важнее стабильное место, с возможностью ухода на больничный, с возможностью уходить с работы, когда надо забрать ребенка со школы? К слову, на новой работе тоже не надо сидеть с 8 до 17, это тоже очень и очень хорошее место, ничуть не хуже моего нынешнего. Новая работа позволит избавиться от подработки. А может я вообще не с того конца проблему решаю? Может просто мужа пинать?