"А им никуда не деться от этого, ведь то, что дети будут болеть ясно как 2Х2, особенно, когда начинается осень и садики. И что же им делать??? не работать, раз есть вероятность сесть на больничный??"Искать нянь или договариваться с родственниками, чтобы подстраховывали. Думаю, что на большинстве фирм к редким больничным относятся с пониманием. А когда постановка вопроса выглядит как "что же мне не работать, раз дети болеют?" наводит на мысль "или искать няню или не работать"Но при этом я считаю, что первые 2-3 дня даже при наличии няни с ребенком все-таки лучше находится маме. Когда самый острый период, у самой руки опускаются на работе, т.к. переживаю за дочь.Я сама с рождением дочери сменила сферу деятельности, т.к. не было возможности работать от рассвета до заказа с командировками. Хотя мне было очень интересно, и с ностальгией вспоминаю ту работу.