А отчего возникнет уверенность? Что по блату, что без блата - одна фигня темная лошадка. "Честное слово" того, кто привел - ну ни разу не гарантия.  Если он "не дай бог обворует" - с того, кто привел не стребуешь. Хотя судя по вашим рассуждениям... вы о младшем техническом персонале, да?  Ну там уборщицы, грузчики... Специалистов все же оценивают по тому, что они могут предложить. Сама принимаю на работу - те кто "по блату" (т.е. есть простая рекомендация имеющихся сотрдуников или других знакомых) идут на общих основаниях. Некоторым приходится отказывать, если тот кто "с улицы" оказывается лучше. Да, зарплата устанавливается штатным расписанием и одинакова для всех.