я как то в  одну организацию пришла там тест дали на  15 листах ! я отвечала часа  2 , потом ещё собеседование  с 2 работниками и в конце отказали ( ну   у вас всё таки  2 маленьких детей  ) ну и что что в садик ну и что что бабушка сидит .. у  нас тут задерживаться надо .,участок будет тяжелый нет нет спасибо. Злости у  меня было много особенно на эти потраченные   2,5 часа бумаг + беседа .Теперь когда прихожу на собеседование и мне суют под нос тест  на  ннн количестве листов ,я просто разворачиваюсь и ухожу. Мне кажется сейчас рынок переполнен работников много  вот   они такие тесты и создают, а потом что то им не так ( и вправду духи не те  ,прическа не та, или цвет волос ... ) или  какой вопрос не так  ответила. Кстати атм был вопрос как сейчас помню ( часть точнее вопросов -психологического характера- и вот один из них   - В порядке приоритета типа выбрать что вам важнее и враздрос слова - Работа, -коллектив , -семья, друзья,деньги, .. и т.п. я поставила семья перове - вот может они и прицепились, Но ставить Работа как то глупо  - это ведь чистой воды будет обман ( ну если только и вправду какой нибудь только перед ними не семьянин  а  холостяк и трудоголик ... Ну вот как бы Вы проставили приоритеты??