да. имеете. просто по выходу из декрета у вас не будет отпуска.я именно так и взяла отпуск.будучи беременной отгуляла отпуск за 2010 год с дек 10 по январь 11 г (у нас 5 нед отпуск). и взяла 5 недель за 2011 год перед декретом (декрет был в апреле).т.е. отгулялоа одн и через 2,5 мес второй отпуск.трудовым кодексом это не запрещено. консультировалась с юристом. работодатель не имеет права отказать