Стоять то можно на увольнении по соглашению сторон. Вопрос другой - принесет ли это результат? Мне вот не принес. У меня была точно такая же ситуация, вместо меня просто привели человека и отдали ему мои дела. Пыталась бодаться с руководством и юристами компании, что уходить по собственному не хочу и не буду, только по согласованию сторон, просила еще одну зп как компенсацию. Никто не хотел платить лишних денег, и по статье никакой меня уволить не могли, так как я мать - одиночка. Закончилось тем, что служба безопасности начала угрожать мне, что если я не уйду по собственному, то мне будет очень плохо. Пришлось написать по собственному. Денег до конца не выплатили, даже тех, что я заработала.Удачи Вам автор, пусть у вас сложится все по другому!