Расскажу пару примеров про которые я знаю, что блата нет. Правда, уже повторюсь. Один- сейчас очень высокая должность и очень высокая з/п+бонусы. Начинал еще учась в институте. Тогда как раз компания выходила на укр. рынок и набирала студентов из одаренных. Родители абсолютно в другой сфере, очень простые люди. Другой- из недавнего, тоже работы нашел еще студентом. Человек очень талантлив в своей сфере, сфера, кстати, действительно хорошо оплачиваема, потому что непосредственно от качества работы зависит даже не прибыль, а, скажем, ее сохранение ну и упомянутый кандидат наук, работает в настолько узкой сфере, что в Украине специалистов единицы. Естественно, это ценится.