с учетом того, что у вас нагрузка выросла и вы приобрели опыт, Вы теперь стоите дороже, да. Но:1.сначала (прежде чем разговаривать с директором об увеличении) составьте схему разговора- что вы делаете, насколько увеличился объем работы (можно в %, в кол-ве документов), выросла ответственность+что вы сделали на благо фирмы,т.е. ваш результат.В общих красках говорить не нужно, т.к. они это не любят, нужна конкретика, а не просто-я хочу больше. Должны быть аргументы и весомые.2.В ответе услышите -или нет категорически или ОК, посмотрим, через 3-6мес. и пр.Или что-то еще добавит в обязанности.И только после этого советую Вам начинать поиски, заодно получите оценку себя со стороны, которая, не всегда совпадает со своей собственной)))3. Рынок труда не очень, везде есть свои нюансы и вы еще не такой уж бухгалтер, которого все ждут с объятиями. То,что вы делаете, это еще очень-очень мало, наберитесь опыта, поучитесь, освойте побольше участков.Понятно?)))