1. Если жена теряет трудоспособность и не может физически ухаживать за ребенком (после операции, в течение 2 месяцев), каким образом отцу оформить у себя на работе этот вынужденный "отпуск"? Мать не работает, ребенку 2 года. Предлагают исключительно "за свой счет".2. Если человек получил перелом на рабочем месте, на какие выплаты он имеет право? Тонкость в том, что сама травма произошла не на собственном рабочем месте (т.е. не в своем театре, а в соседнем, куда его направил на "помощь" начальник).