Кому не сложно, ответить на вопросы.Отметьте документы, обязательные  в организации согласно действующему ТК.*Трудовые договоры    *Штатное расписание *Табель учета рабочего времени (Т-13) *Правила внутреннего трудового распорядка *График отпусков (Т-7) *График  сменности*Положение о коммерческой тайне*Положение об оплате труда и премировании *Должностные инструкции *Основания к приказам докладные, заявления, акты, *Приходно-расходная книга по учету бланков трудовых               книжек и вкладышей к ним *Записки-расчеты  отпускных, компенсаций за неисп. отпуск *Коллективный договор  *Положение об аттестации 2. Укажите набор и название  документов, необходимых для предоставления льгот по подоходному налогу.3. Какие документы необходимы для  оформления работнику пенсии по  возрасту (продолжает работу в вашей организации)4. Вы оформили работника на работу, заключили трудовой договор, получили трудовую книжку. Ни в первый, ни в последующие дни работник на работу не вышел. Ваши действия?5. Новый работник отработал три дня и заболел, медицинский полис ему оформить,  выдать  не успели. Работник принес больничный на другое юридическое лицо. Ваши действия?