Делать предупреждения насчет заработанных денег - не в вашем праве. Вы можете только сделать предупреждение или отказать, если мальчик плохо справляется со своими, оговоренными вами, обязанностями. Вы мальчику не мама. Если бы каждый работодатель контролировал на что потратил его наемный работник деньги? А не дайбох не на себя, а на друга! Уволить без выходного пособия! А может, мальчик мечтал именно с другом оттянуться и другу оплатить развлечения? А если не мечтал, а как вы решили "под влиянием" - все равно это его решение, его опыт и тольк ему об этом жалеть или не жалеть.