я беседовалась недавно на хорошую вакансию, в хорошей компании, по рекомендациия спросила руководителя, а где вакансия? что-то я ее ни в каких источниках не виделаее ответ был - "не хочу тратить кучу своего времени на беседы непонятно с какими людьми с улицы, и перелапачивание этого мусора"может кадровики так пытаются хоть часть своей работы снять с себя? половина откажется заполнять, вторая половина не подойдет, авось и найдется какой нибудь кандидат?я вообще против этих тестов, заполняла их только раз, и только с согласия, в компанию куда очень хотела попастьмне вообще нравятся собеседования, которые сразу начинаются с беседы с руководителем