С таким подходом ("дети-семья на первом месте" ) правда лучше дома сидеть. Потому что любой работодатель рассчитывает на то, что работник будет сосредоточен на работе. На вопросы о детях нужно отвечать: "У меня есть, кому за ними приглядеть в случае болезни", "Я готова посвятить работе необходимое количество времени", "Как многодетная мать, я умею правильно организовать свое время":=)