А я вот работаю на полусвоем предприятии.. Думаете, нам царям, легко?! у нас же рабочий день ненормированный..Отпуск последний раз был 4 года назад - НЕДЕЛЮ.... Ну плюс всякие там новые годы и восьмые марты...При этом, для увеличения зарплаты надо пахать еще больше. У меня вот ваще другая мысль закрадывается, а не напрасно ли я в это все впряглась? Надо было в корпорацию идти и строить карьеру. Стабильный оклад, + бонусы, + карьерный рост = увеличение дохода. Отпуска - по графику, соблюдение ТК, декреты без вопросов и ты.пы. Взять хотя бы кредиты. Парадокс! Наемному работнику даже с не очень большой зарплатой кредит дадут запросто. А гендиру, да еще и сособственнику предприятия  - фиг! (под микроскопом рассмотрят с увеличенным пакетом документов, и - фиг!)Так что, палко о двух концах..А! забыла совсем! Никакого свободного графика! Все надо контролировать! Свои заботы и обязанности скинуть или делегировать некому, все сама, сама...