Все верно, отпуска до 1,5 лет не сущесвует. Правильное его название "отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет" (ст.256 ТК РФ)Прервать этот отпуск и выйти на работу можете в любой момент. Так же как и уйти в него обратно. Должность сохраняется на все время отпуска.