У кого-нибудь была такая ситуация, что работодатель в одностороннем порядке менял условия трудового договора, ссылаясь на ст.74 Тк РФ?? Уведомляют за 2 месяца об изменениях, потом просто ставят минимальную з/п, вынуждая уволиться. Я выхожу из отпуска по уходу за ребенком, числюсь в бухгалтерии, всех из нее год назад перевели в другую компанию (должности переведенных сократили), которая теперь оказывает услуги аутсорсинга.