нет, мне интересны только инвестиционно-строит. компании, где есть оклад и трудоустройство, агенства не рассматриваю, уже проходила когда-то через это, работаешь без оклада, часто себе в убыток, заплати за телефон, за проезд, оплати свои визитки, если они тебе нужны, и т.д. и т.п., а сделка будет или нет-вилами на воде, можно так несколько месяцев пробегать...поэтому в такие конторы всегда набор, и там постоянная текучка, как конвеер...Здесь я тоже свои условия ставила, и з/плату обещали как я говорила на собеседовании и эпопея с моим туда устройством тянулась полгода, у них сроки отодвигались со стройкой и они отодвигали сроки со штатом, потом с разницей в неделю взяли меня и нач.отдела, говорили, что продажи с июня, теперь реально я понимаю, что только с осени. Но меня это как раз не напрягает, в строительстве это нормальная обстановка, я согласна сейчас работать за небольшие деньги, но на перспективу того, что обещано (если они конечно слово сдержат). Меня больше то смущает наша гендирша. Ну как так работать? или я отвыкла уже от коммерч.контор и это норма? может и похлеще бывает и я уже придираюсь? может это мне надо пинка и что бы кто то мозги мне вправил и сказал, что это нормально в коммерч. структуре...я пыталась аккуратно поговорить с ней, что мне некомфортно так сидеть, когда она сзади сидит, на что она мне сказала: Меня это обсолютно не напрягает, что Вы сидите ко мне спиной. Хотя, я думаю, она поняла, что я хотела сказать.... Принесла мафон, хотела чуть слышно музыку у себя включить-нельзя, выключила - думала буду включать, когда ее не будет - нельзя, мафон портит рабочее место, т.к. оно разрабатывалось дизайнером (хотя мафон заметила только на 3 день, т.к. за техникой его и не видно было и он стоял все это время не включенный). Вообщем весело...