Это и есть проблемы с коммуникацией. Одна сторона уверена, что она работодатель, оперирует фразами " вы уволены", "контракт","сотрудник", а вторая вообще-то уверена, что она помогать пришла, а не работать. Стороны по неясной причине избегают это обсуждать, хотя как минимум одна из сторон ясно видит проблему, но при этом возмущается- мало ли, мол, как иначе может видеть ее вторая сторона. Ну и так далее. Классика.Они простой вопрос между собой решить не смогли, о каких договоренностях вы пишите?  Хорошо еще, что так закончилось, могло бы намного хуже.