Меня ровно год назад уволили. Я не соглашалась уходить, подкопаться было сложно (образование, 10 лет работы, почти не было ошибок). В итоге предложили 6 окладов. Я просила 9, дали 7. Лето отдохнула с детьми (точнее искала работу, нервничала), нашла через 5 мес. на ту же з/п в крупной компании.Если бы не увольнение, то наверно сидела бы на той работе до пенсии .Как HR советую бороться до последнего, на давление, отказ в рекомендациях, статью и тп не вестись.У знакомого на работе недавно девушку уволили по соглашению, дали 2 з/п, но она просила по собственному - отказали. Она жалобу написала во все инстанции. В итоге проверки по всем статьям (трудовая, налоговая, соцстрах, санэпидем, пожарные и тп), штрафов уже больше миллиона выписали. А надо было только просьбу работницы согласиться.