Ерунду пишете. Если не знаете, то зачем отвечать?"Берут" на работу в первый рабочий день. Потом при неудовлетворительном результате испытательного срока работодатель имеет право расторгнуть трудовой договор с работником, предупредив его об этом за 3 дня. С любым работником кроме беременной женщины. Для беременных женщин испытательный срок не устанавливается (статья 70 ТК РФ).Беременную женщину могут уволить только в случае ликвидации организации.