Можно пожалуюсь немножко?А Вы меня пожалейте, чуть-чуть, пожалуйста.Всегда работала на самых рядовых позициях. и НИКОГДА у меня не было стрмеления расти до более высоких должностей. А тут ба-бах - предложили мне стать начальником отдела( предыдущий резко слинял). Я отказывалась какое-то время, но из-за мягкости характера в конце-концов согласилась.Что тут началось((((1. В отделе я перепрыгнула через ведущего сотрдуника и заместителя начальника отдела - их отношение ко мне мягко говоря "не очень".2. Люди на руководящих позициях других департаментов и управлений считают меня недостойной этой должности/зарплаты. Отношение - пренебрижительно -злое какое-то.3. Мое непосредственное руководство ни в грош меня не ставит (увольняют и принимают в моем отделе людей, особо не интересуясь моим мнением). Однажды прозвучала в моем присутствии фраза о том, что "ее назначали на эту должность, потому что выбирать больше не из кого было".4. Самое главное - я сама чувствую, что для той должности я была супер-пупер специалистом. На этой же - мне не хватает инициативы, стратегического мышления, силы отстаивать интересы отдела. Я чувствую себя слабой.Суть работы мне нравится. Но все это так добивает. Уже 8 месяцев мучаюсь. Проситься на низшие должности? Представляю, как из соседних отделов злорадствовать будут.Я знаю, что, наверное, мне повезло, что многие ждут такого шанса. Но, похоже, я не могу им правильно воспользоваться.У меня неправильный подход? Вразумите меня, посоветуйте что-нибудь. Спасибо.