Автор, во всех компаниях, где мне довелось работать были ограничения по возрасту, т.к. при наборе сотрудников руководство ориентируется на свой возраст, ну плюс лет пять-семь. Однако исключения всегда бывают.Зависит это не только от желания руководства найти высококласного специалиста, но и от желания самого специалиста подчиняться руководству, иногда значительно младше. Моей знакомой, устраивающейся на новую работу именно в 44 года задали вопрос "Вас не смущает, что вашим непосредственным начальникам будет 27-летняя девушка?" Знакомую не смущало, работу получила.