Скажем, в трудовой книжке дата увольнения 24 января. п.1. 25 марта приходите на фирму, предъявляете паспорт и трудовую книжку без записи о приёме на работу после увольнения, пишете заявление, и через какое-то время Вам перечисляют (или выдают наличными) компенсацию за второй месяц.п.2. Если Вы встали на учёт в службе занятости не позднее 7 февраля, и 25 апреля у Вас нет в трудовой книжке записи о трудоустройстве, берёте в службе занятости справку для работодателя, приносите работодателю эту справку + далее всё по п.1.