Спасибо всем ответившим на мой вопрос. Ситуация усугубляется тем, что у нас зарплата частично белая. частично - серая. Собственно, это одна из причин, по которой я увольняюсь. И вот вчера выясняется, что сотрудникам, которые уовольняются, компенсация отпуска выплачивается из рассчета только белой зарплаты (схема прежняя - 3 месяца, а не 12). Тем, кто просто идет в отпуск и после него выйдет на работу - выплачивают из полной зарплаты.Бред. Обидно очень. НО! У меня на руках есть расходно-кассовые ордера за все месяцы, которые я отработала (кроме января - за январь мне до сих пор выплатили только аванс 10000 р и все - на него тоже расходник есть). РКО сделаны в 1С организации. Больших трудов стоило их распечатать, т.к. организация боится проверок налоговой. И вот узнаю, что компенсацию будут выплачивать по "белой". Могу ли я вообще чего-то добиться? (добиваться планирую после того, как получу трудовую книжку на руки, иначе они меня еще полгода мурыжить будут). Не знаю, насколько понятно объяснила. Просто в этой гребаной конторе черт ногу сломит... Если б все ньюансы были известны ДО собеседования, то я бы ни за какие блага сюда не пошла работать...