Конечно решать автору. Но мой пример: Тянешь работу - молодец. Вот тебе должность. " Дети хлопают в ладошки". Это у НАС на работе НЕ  значит, что добавят зарплату.Да есть "вилки" зарплат, привязанные к ставкам, но ответ может быть прост: нет денег, ФОТ уже распределен. Если только Начальник автора будет эту тему курировать, помогать и он имеет возможность и людей давать и пробивать зарплаты. Если это только за должность, то другой вопрос. В резюме будет что написать. И еще важно сколько лет автору, так как мне должность в мои 41 на хлеб не намажешь, ребенок заканчивает школу и нужны деньги, а не  мои достижения.