СТАТЬЯ: Туристическая отрасль на рынке труда.Как ни странно, сложности в экономике, как, впрочем, и погодные условия (что более понятно) стимулируют россиян больше тратить на отдых. В I квартале из России выехало более 2 млн. туристов (по данным Ростуризма), что на 44% больше, чем за тот же период 2009 года. Интересно, что реальные доходы населения (с учетом инфляции) за последний год (по июнь 2010), по данным Росстата, выросли на 1,4%, реальная зарплата - на 5,5% (источник «Ведомости»). Работодатели сегодня готовы нанимать людей даже без английского языка (который в туризме нужен как нигде), но, конечно же, с акцентом на том, что человек готов к профессиональному росту именно в данной сфере. Из специальностей, которые пользуются сейчас наибольшим спросом, можно назвать авиакассиров, MICE-менеджеров  и специалистов по туризму.  Агенты по бронированию и продаже авиабилетов нужны всем и всегда. Правда, на данную позицию лишь немногие компании готовы рассматривать специалистов без опыта работы. При этом возрастная граница у менеджеров по бронированию и выписке авиабилетов не имеет возрастных ограничений, если опыт работы и знание программ позволяют рассчитывать на профессиональное выполнение обязанностей.Направление MICE в кризис практически не развивалось, так как многие компании старались экономилить свои бюджеты, решив, что без корпоративных выездов они вполне могут обойтись какое-то время. Поэтому сейчас достаточно трудно найти хорошего специалиста по MICE-туризму, у которого были бы в багаже крупные проекты за последний год. Но сегодня многие крупные компании в России переходят от выжидательной позиции к стратегии активного развития и захвата освободившихся во время кризиса ниш. Для этого им необходимо собрать  ключевых сотрудников из всех региональных офисов и подразделений, чтобы объявить им новый стратегический курс. Для того чтобы собрать всю компанию в одном месте, используется зарубежный или российский отель, в которой приезжают на 2-3 дня все работники (а это, как правило, от 100 до 1000 человек). В зависимости от пожеланий клиента в задачи MICE-менеджера может входить как только организация бронирования отеля, трансфера, билетов, виз, так и полностью курирование проведения мероприятия на месте, начиная от организации отдельной круглосуточной стойки ресепшен, заканчивая проведением тим-билдингов и банкетов с концертной программой. Маржа по таким проектам достаточно высокая, поэтому хорошие специалисты получают достаточно хороший процент с каждого реализованного проекта. Такого рода мероприятия обычно проводятся 1-2 раза в год, поэтому для опытной туристической компании развивать MICE-направление выгодно, а вот грамотного менеджера найти очень сложно. Дело в том, что многие соискатели не совсем правильно понимают функционал менеджера MICE в туркомпании. На эту вакансию мы получаем множество откликов, например, от секретарей и администраторов, которые заказывали для командировок своего руководства и сотрудников визы, билеты, гостиницы в турагентствах. Почему-то они считают, что могут претендовать на вакансию MICE-менеджера, хотя максимум, что мы можем им предложить - это позиция travel-координатора внутри компании, но, отнюдь, не в турбизнесе.Менеджеров по туризму на рынке персонала сегодня достаточно много. Но для турбизнеса продажа туров - это ключевая позиция в спектре услуг, поэтому опытные менеджеры по туризму всегда нужны. Для этой позиции самое главное, чтобы специалист имел узкоспециализированный опыт отправки туристов в одну страну или по одному направлению (например, страны Юго-Восточной Азии или Европа или Латинская Америка). Также особенностью данной позиции можно назвать то, что работодатель скорее возьмет на работу молодого специалиста с опытом работы около 1-2 лет, чем грамотного менеджера с большим опытом после 35-40 лет. Не совсем ясно с чем связана такая тенденция , хотя можно предположить, что имея опыт в туризме от 5 и более лет, считается, что пора уже идти на руководящие позиции или открывать свой бизнес, также логично предположить, что узкоспециализированный специалист с опытом от 5  лет слишком дорого обходится компании.