В кадровые агентства - вряд ли .Вы хотите работать именно по специальности?Тогда могу сказать примерно так...Редкие специалисты востребованы всегда, но, как понимаете, не во многих местах. Где могут понадобиться ваши знания, вам лучше знать (разведка вроде не для женщины с ребенком, лаборатория (от рентгено-структурного до анализов почвы/воды), спец в добывающей компании... ну не знаю, я физик вообще-то).Вам в помощь местные грантоеды. Смотрите, куда и откуда идут деньги. Кто объявляет конкурсы, кто выигрывает. Даже если у вас на кафедре полное болото, инофрмация по университету ходит. Кстати, может и сами что зацепите. А то даже удивительно - в универе на одну зарплату не живут . Попутно узнаете точки, где вы можете быть нужны и наводите туда мосты.Можете "принюхаться" к гем-центру (у вас там на четвертом этаже - обучение недешевое, но можно попробовать "тихой сапой" подмазаться, пролезть в преподы, набраться опыта - какие-то деньги там вроде водятся, да и выход на ювелирку).Также никто не мешает работать в нескольких вузах (неужто в том же геолого-разведочном откажутся включить в штат кандидата за маленькую денежку и маленькую нагрузку  ).К сожалению, "профессиональные кадровики" вряд ли умеют проводить такой поиск и владеют такой информацией (ну на производство куда-нить в КИтай могут пригласить, только это не каждый здоровый мужик выдержит). Так что сами-сами . "Товарищи ученые", которые активно крутятся - зарабатывают не копейки .