Или дресс-код есть, или его нет. От непонятных правил и непоследовательной позиции шефа снижается общая дисциплина.Я, когда работала руководителем филиала банка, в любую жару ходила на работу в колготках, с закрытыми плечами и в туфлях с закрытым носом. Ну да, кондиционер у меня в кабинете держал температуру +17 постоянно .Пару раз отправляла переодеваться сотрудников в нерабочей одежде. После этого обычно люди хорошо усваивают дресс-код .