пишет заявление с нужной датой,она как мать имеющая ребенка до 14 лет может уволиться без отработки, а при расчете начислят компенсацию ей за неотгуленный отпуск.Если компания белая и соблюдает ТК кзота-нет давно, ее уволят нормально.