Бесит потому что соприкасаться по работе приходится ежедневно. Девушку взяли из конкурирующей организации, а теперь приходится обучать ее всему заново, т.к. метод работы "на тяп-ляп" у нас не пройдет. Вот и получается по сто вопросов на день, отвечаешь, потом следует вопрос: "почему? а мы делали не так". И вот это "мы делали не так" уже до трясучки доводит.