сегодня выдали уведомления о сокращении должности, сокращают по  "сокращение численности или штата работников организации" (п. 2 ст. 81 ТК РФ), т.е. не ликвидация.Теперь вопрос: если до 31.12.10 выясняется, что я забеременела, то, несмотря на подписанное мной уведомление, меня обязаны оставить? Я верно понимаю? Нужно им будет справку из ЖК принести?