Нет, не поняла. Потому что я вам по секрету расскажу - декретные у нас платят не с полной з/п, а с ограниченной суммы. В мой декрет - 2 года назад - это было 16 тысяч в месяц. И независимо от суммы моей белой з/п декретные мне выплатили из расчета 16 тысяч в месяц. Аналогично и деньги по уходу за ребенком - 40% от з/п, но не более 6 тысяч рублей. Отпуск - это да, но в нормальных фирмах, где даже серые з-п отпускные выплачивают по полной зарплате. У моего мужа, например, именно так. Увольнение - а что мне это даст? Не понимаю...Я уже выше писала, сокращение штатов и понижение з/п не отменяет даже белая з/п. Легко это делается, разве что с чуть большими формальностями. ну выплатят вам при увольнении по сокращению две белых з/п. Это компенсирует ваши налоги за 10 лет работы с полной белой зарплаты? Посчитайте-ка 13% с 50-100 тысяч, а? ежемесячно, в течение 10 лет...Вам легче станет оттого, что вам за 2 месяца эти 50-100 тысяч заплатят?