Юль, по пунктам:1. У меня 32 недели и я пока работаю (планировала до конца сентября доработать, т.е. до 37 недель)... сил уже нет, реально, поясница начала отваливаться, мозг в полной отключке. Все плохое самочувствие вылезло ровно после 30 недель, т.е. как раз тогда, когда нормальные женщины в декрет уходят.2. Личная договоренность и контракт, на мой взгляд - одна фигня. Разница только в том, что в случае контракта тебе однозначно светит одноместная палата Врачи тоже люди, они отдыхать хотят и должны! Тебя устроит Есипова, которая больше суток не спала и поэтому плохо себя чувствует, в виде врача, принимающего твои роды?! Я вот про себя не уверена, т.к. и сама попала в ситуацию, когда врачу отдохнуть надо - ему уже реально совсем не до тебя, и подруга моя недавно в ПМЦ рожала так же с уставшим и невыспавшимся врачом (но в контракте то они были прописаны как обязательное условие)... будь они трижды спецы и светилы, но они тоже люди и их самочувствие играет не последнюю роль.3. В общем, я за личную договоренность! Но, если получится, что муж начнет телиться и заработает тебе на контракт, то тогда - контракт, чтобы опять же Ты себя увереннее и спокойнее чувствовала, но только не путем работы в декрете!