Подскажите пожалуйста. У меня сад открыт уже больше года. Заведующая попросила меня выйти в отпуск в июне этого года по середину Июля а потом обязала меня взять за свой счет еще 2 недели. (сказала что у них такие правила и все воспитатели уходят до августа за свой счет на 2 недели)В противном случае увольнение. Я перепугалась не вникая и написала отпуск+ 2 нед за свой счет. Тоесть получается что с августа я должна быть на раб. Но позвонив неделю назад в бухгалтерию мне сказали что з/п за август мне не начислять и чеки собирать тоже не надо . Т.к заведующая сказала что мой отпуск продлен до первых чисел сентября. Я вообще не могу не чего понять. Как такое может быть? Перечитала весь контракт в доль и поперек и не чего подобного не нашла. Ведь на сколько я понимаю мой дет сад раб постоянно-у меня то деток не кто не забирает.Или я не права?