Нужен совет, консультация и т.д. Ситуация такая - хочу выйти из отпуска по уходу на работу. На новую - мне сложно - все-таки на старой все знакомо, хотя коллектив на 90% новый. До декрета работала HR+административное управление, сертификация, бизнес-процессы и т.д. HR в полнейшем объеме был на мне. С генеральным была в терках и хотела уже уходить, но ушла в декрет, на мое место мне Выдали девочку, все обязанности кроме КДП распихали. Ген сменился, новый ген - бывший куратор проекта из Мск, живет на два дома. Хочу выйти на работу с перспективой стать через годик сама геном, то есть проситься к нему стать его замом пока. Для него сплошные плюсы - гемора меньше и может воссоединиться с семьей в Мск, мне, понятно, тоже неплохо. Образование экономическое у меня, опыт работы в фин. отделе, глав. бухом, администратором есть, занималась построением и оптимизацией бизнес-процессов, на старт-апе выстроила охрану труда и промбезопасность. КАК провести переговоры с геном о моих пожеланиях? Кстати, не факт что не мечтает должность мою сократить после декрета, но я вроде ценный кадр считаюсь априори))) Звонить пока не звонила, информации у меня на данном этапе ноль. Жду советов.