Так вам же с додекретной зарплаты пособие рассчитывать будут. А пока вы в отпуске до 1,5 лет оклад ваш понизить никто не сможет. Тем более эти деньги фирма не из своего кармана платит. Им соцстрах возмещает, если конечно просят. Так что увольняться в вашей ситуации очень невыгодно. Вот закончится отпуск по уходу за ребенком - тогда другое дело. Более того сейчас работодатель уволить вас не имеет права. Воспитывайте малыша и не переживайте