Знаете, может быть, у вас просто своё видение того, как д.б. оформлено и составлено резюме. В конце концов, человек так самовыражается, по каким-то нестандартным, нешаблонным вещам и можно понять о человеке многое. Какой-то руководитель найдет плюсы в излишне подробном резюме, какой-то найдет в этом минусы, кому-то понравится чёткая хронология, кто-то хочет больше "жизни". В конце концов, сейчас в интернете полно инструкций по составлению резюме, каждый, кто хочет, может воспользоваться. Можно "подбить" резюме под конкретную вакансию и конкретного работодателя, но это будет неправдой. Отличное, чёткое, грамотное резюме и болтливый, косноязычный человек на собеседовании - это убийство времени кадровиков и руководства фирмы. Кто есть-тот есть.Фирмы тоже разные бывают. Сегодня просматривала вакансии. Вот, одна фирма пишет "Проведение и оформление ревизий НА магазинах". Не деревня, не глубинка, московская фирма. Они вряд ли будут смотреть на грамотность, им это явно не нужно.