Собираюсь выходить на работу после отпуска по уходу за ребенком. Отпуск истекает в конце марта, собираюсь выходить с середины февраля. Пообщалась с начальницей по работе и поняла, что вышестоящий руководитель не очень горит желанием принять обратно. Якобы с января бюджет компании не утвержден, президент компании сам авторизует все-все расходы, с моим выходом и зарплатой могут быть проблемы.Но на самом деле такие «игры с бюджетом» были на моей памяти еще и в 2005 и в 2006 г.; президент компании хотел поиграть в крутого руководителя и показать бездействие вице-президентов. Потом все нормально утресалось. Фирмы поживает нормально, в декабре отгуляли шикарный корпоратив.В понедельник собираюсь на встречу с вышестоящим начальником. Подскажите, как культурно и юридически грамотно построить беседу. Но хочу отстоять свои законные права выйти на работу когда хочу.Спасибо всем, кто подскажет.