Знаете, ето как с детьми. Не надо ставить людей в позицию, когда им приходится врать. То что работник иногда обманывает начальника, не значит что работник плохой. Просто надо уважать нужды друг друга и находить приемлимые решения для обоих сторон.Опять же, физически присутствовать на работе вовсе не значит хорошо работать. Или вообще работать