Кто юридически грамотен? Подскажите, если у меня официально оклад 5тыс.,а остальное - премия на усмотрение директора, но всегда на руки з/п выходила 10 тыс (т.е. премия 5тыс). Может ли сейчас директор уменьшить мне премию? Законно ли это?