Точно знаю про совмещение, работодатель имеет право сократить совмещаемую Вами должность (или прекратить совместительство), доход Вы теряете.Введение нового штатного расписания тоже законно, но Вас предупредить должны за 3 месяца об этом...Не хотите терять декретные - сидите на больничных)))