знаете, я лично работала в АВВ, в Сименсе была на собеседовании, в обеих компаниях мое собеседование начиналось с руководства, а не с кадровиков, в АВВ собеседование закончилось приемом на работу, то есть в кабинете у кадровиков, которые меня не собеседовали, а просто уже оформляли, в Сименсе я до кадровиков так и не добралась, так как мне там предложили заниматься тем же, чем я занималась в АВВ, а мне это не нравилось, то есть я первая отказалась, так что не всегда прием на работу даже в указанных выше вами компаниях начинается с кадров, но может это потому, что я не специалист широкого профиля (типа бухгалтера, айтишника или того же кадровика), а узкоспециализированный "их" технарьи почти на 100% уверена, пойди я сейчас устраиваться в Дженирал Электрик или Шнайдер и тд, то кадровиков я увижу только если с основным работодателем уже будет договоренность о моем трудоустройстве