Ну да - только вот наверняка и о работе дома ничего кроме устной договоренности нет. А значит можно запросто ставить прогулы за каждый день отсутвия на работе. Вообще-то человеку пошли на встречу разрешив дома работать, могли бы не разрешать (не написано в законе что обязаны предоставить возможность работать из дома). Кто не может ездить на работу по медицинским показаниям - сидят на больничных. А теперь человек считает что он чем-то лучше своих коллег которым зарплату срезают на 20%.