Представьте развитие событий: если вы поставите вопрос ребром - вас уволят или пойдут навстречу? Я начальник и могу сказать, что отказать в такой просьбе сотруднику очень трудно... боитесь просить навсегда - попросите на 2 месяца. Придумайте причину какую-нибудь. Ну и рынок оживает - ехать далеко, платят немного, навстречу не идут - может, имеет смысл поискать нового работодателя?