Вам могут дать хоть 10 отпусков с согласия руководства. По ТК РФ отпуск составляет 28 дней,  ПишИте на 28 к.д.Надо же еще точно знать, не остались ли у Вас дни с периода до отпуска по уходу за ребенком, т.к. за время декрета (140 к.д.) тоже отпуск капает.Например, при увольнении для выплаты КЗО считают 2,33 дня за каждый отработанный месяц. При этом 15 дней и более округляются до целого месяца, а 14 дней и меньше вообще не учитываются.