Есть рабочее время, с 9 до 18 и ты конечно можешь прийти в 6-00 и отработать свои восемь часов, но! Рабочее время, есть рабочее время и это твои проблемы, что ты пришел, к примеру раньше - это только твоя инициатива. Поэтому все приходят и уходят с работы тогда, когда начинается/заканчивается рабочий день. Если кто-то не видит детей, то их никто не держит, пусть подыскивают себе тот график, который будет более свободным, а дисциплина есть дисциплина.Далее, я бы брала со всех заявления о том времени, когда работник отсутсвует на работе потому, что если с ним в рабочее время что-то случится, то несет ответственность администрация. Я бы страховала лично свою попу.