??? То есть, увольняется с работы, теряя в заработке раза в 2-3-4 только, чтобы разделять обязанности поровну? А, если он будет ночью к ребенку вставать на равных, он не сможет работать и его выгонят или свалится от перенапряжения и вместо работы сядет на больничный. Вы забываете, что муж такой же человек, не робот.