ну если нет проблем-тогда сам все знаете...оплатить операцию (лечение), дать денег на восстановительный курс.. ну и естессно выходное пособие за три месяца.. все просто...только лично я таких работодателей не встречала..чтобы заботили об уволенном сотруднике по его же инициативе.. надо заметить никогда не встречала..