Все что я смогла нагуглить, что в Московском регионе при температуре ниже -10 должен быть обязательный медосмотр работника и при противопоказаниях недопущение его до работы. Так что да, по идее если он был больной, его должны были после медосмотра отправить домой. Работодатель собственно за это отвечает.