Это не моя задача. Для увольнения неугодного сотрудника есть специально обученные люди. У меня такая ситуация была один раз. Я сходила в отдел кадров и попросила убрать человека. Через 3 дня его не было в моем отделе, через месяц - в компании. Квартальную премию не получил. Как, что - не моя печаль.