Так и есть. Особенно если мы говорим об условно "офисных" профессиях.Работодателю "выгоднее" дать сотруднику в рабочее время сходить на профилактический осмотр к врачу, чем потом терять его на куда больший срок из-за запущенной болезни. Или дать передохнуть один день без больничного/удалёнки. Лояльность работает  в обе стороны. Довольный сотрудник работает лучше запуганного — это факт.