Для начала понять, что у этого научника в случае отказа ей не защититься,  материала не будет. Что студент не целевой и не получающий персональные стипендии от предприятия и не участвует в грантах, короче нет никаких обязанностей.  Если к этому готова, то действовать по формальным признакам. Посмотреть по РУПу какова длительность практики, обычно летняя практика 2 недели, посмотреть Положение вуза о практической подготовке,  есть ли возможность выбора студентом, запросить договор между вузом и предприятием о практической подготовке, если он есть убедиться, что профиль организации соответствует направлению обучения и это направление вписано в договор...У нас в вузе по положению "право годоса" есть у инвалидов, несовершеннолетних и трудоустроеных на предприятиях по профилю.