Кто в курсе про всякие компенсации по сокращениям? Просветите, пожалуйста. За сколько должны предупреждать и какая компенсация от работодателя и биржи, если:- ликвидируют отдел и сокращают- если меняют условия работы, работнику это не походит и он несогласен- все то же самое, только учитывая наличие ребенка до 3 лет.Только к закону не посылайте, пожалуйста.