Фуфло ваши договоры и не имеют законной силы. Любой мало мальски образованный человек сможет доказать, что отношения между работником и работодателем в вашем случае имеют де факто форму трудового договора, и регулируется он ТК РФ, и следовательно на вас распространяются больничные и все остальное. А про иммунитет вообще бред. Укрепляйте иммунитет ага, и болейте гриппом и свиным гриппом за свой счет.