ага, только доказать что запись не соответсвует действительности нужно будет истцу, а для этого придется не менее интересные суммы потратить на юристов, а такде потратить время, деньги и еще результат от затеи под вопросом, потому что не факт, что работодатель окажется не компетентным. он может все сделать грамотно и доказать обратное будет ооочень не просто.