у нас была система премий! плюс у меня был договор в "дочке", премию убрали вообще, договор не продлили - то есть оставили официально на голом окладе! - все законно!1 трудовую я им портить не дам ни в коем случае! - ничего подписывать не буду! все же зрею к увольнению и нафига мне портить красивую картину?