Вопрос не на вашу зарплату.А по сути - руководитель должен убедиться,  что ОН ЛИЧНО сделал всё для разрешения проблемы, а именно: человек, которого он предполагал на замену, ЕМУ ОТВЕТИЛ И ПОДТВЕРДИЛ,  что он выйдет на замену.Пусть на себя орёт.