Насколько мне известно - в реальности работодатель тестирует потенциального работника по умению решать программистские задачи (если речь о прогерах). Тех, кто тестирует также и  грамотное правописание - кроме Вас - мне неизвестны. Как только количество таких работодателей будет значительным - потенциальные работники поднимут сами на нужный уровень эту самую грамотность, если ее критически не хватает для работы