Во-первых,вас не уволили,а решили не продлевать контракт.Чтобы избежать ненужных работодатею выплат.Но ведь и вы же скрывали от них факт вашей беременности,не так-ли?А во-вторых,сейчас вы можете спокойно наслаждаться свободным временем,после родов вам ненадо будет в спешном порядке сворачивать ГВ,чтобы выйти на работу,после 4 ребёнкиных месяцев,искать няню,или ясли,куда его пристроить,тратить на это деньги и т.д.