Разве так важны формулировки? Давайте назовем так, временная работа - на лето или на более длительный срок.Например, после 1 курса может быть работа на 3 месяца. Она может включать сентябрь. После второго еще чаще. К нам приходили ребята, мы их брали на 3 мес. Набор примерно с мая по июнь, на работу выходили, предоложим, 1 июня, работали до 31 августа, далее, если сотрудник нас устраивал, он мог остаться. Оставались не все, так как кто-то не хотел сильно напрягаться, совмещая работу и учебу. Но, это человек мог вернуться после 3 курса, если впечатление было положительное, то мы могли его взять снова.