наверное, потому, что, как и везде, считается, что молодой &quot;экс-студент&quot; ногами, шустростью и наглостью, а также готовностью много работать внеурочно переплюнет более опытного и &quot;старого&quot; сотрудника. У меня сейчас есть несколько хороших знакомых журналистов, которые ищут работу, но резюме которых даже не рассматривают, мотивируя тем. что им &quot;за 40&quot;. То есть даже не хотят смотреть, как они могут и готовы работать, говорят прямым текстом: &quot;Нам нужны молодые сотрудники&quot;