А вот пока ВСЕ будут молчать, так и будут в ...опе сидеть, патамушта с какой радости работадатель должен ДОБРОВОЛЬНО сотрудникам з/п поднимать?Насчет "с вещами на выход" - думаю, даже в кризис никто не захочет в одночасье лишиться всех работников фирмы. Пока новых наберешь, пока научишь... Наглеть в процессе беседы о повышении з/п, конечно, тоже не надо, но если з/п действительно неоправданно мала, то можно и побороться за повышение. Главное, ИМХО, сплоченность коллектива в таких вопросах.