Это проблема работодателя. Только глупый работодатель не страхуется от того, что тот или иной сотрудник будет отсутствовать. Вообще, забавно, когда в каких-то бизнес-планах считают что-то типа:- выработка одного сотрудника 100 единиц в месяц- у меня 12 сотрудников- значит, они сделают 1200 единиц в месяц.Идиот! )) Они сделают МАКСИМУМ 1100. Ибо один из них будет в отпуске! )))))Люди болеют, ходят в отпуска, у них есть семейные обязательства... и многое другое. Люди - это ЛЮДИ, а не автоматы для зарабатывания денег.