Петя, как работодатель, имеет право устанавливать зарплату сотрудникам. Сотрудники - Маша - могут отказаться или согласиться. Домашние обязанности детей  - это вообще из другой сферы, тут должно быть поровну. Если вместо приготовления обеда Петя считает возможным оплатить доставку, это его личное дело, главное - задача выполнена. Маша, может решить свои финансовые проблемы самостоятельно, найдя другую подработку, или богатого жениха, тут ее выбор. Мать обязана лишь обеспечивать нужды младшего сына 14 лет, до его совершеннолетия. Другие дети уже взрослые, и максимум ее участия может быть в обеспечении едой и жильем, да и то исключительно по ее желанию.