Что значит "быть готовым"?Если случается неожиданность, ее все как-то расхлебываю, и начальники, и подчиненные, и те кто был  "готов", и те, кто не был.  Кто-то лучше, кто-то хуже.И решения в кризис тоже принимают тем или иным образом.   Опять таки у кого-то это получается лучше, у кого-то хуже.Но если жизнь компании состоит не только из кризисов, то человека, который в них плох, зато в чем-то другом хорош, не будут увольнять только потому, что в кризис он принимает неудачные решения или не справляется. Просто будут это учитывать и поддерживать или заменять его в эти моменты. Потому что в другие моменты он превосходит остальных.Жизнь многогранна и разнообразна.  В ней нужны разные люди и разные качества. Нет людей, идеальных для всех случаев жизни.