Кстати, НЕвезения было полно. Вот просто зарисовка:в 2019 году в очередной раз поменяла работу. Искала только по одному критерию - локация. На хх нашёлся только один вариант да и то "30 тыс. на карту, остальное налом". Короче, шарага шарагой. Пришлось соглашаться, потому что и деньги нужны, и локация критична. Для большинства это было бы НЕвезением. Да и я так думала первое время. Потом пандемия, всем срезали зп на 20%, но разрешили удаленку. Шеф сам оставил себе 0,1 ставки и все свободные и возможные средства пустил на "шевеление".Тогда же резко встали все стройки, а мы продавали и доставляли стройматериалы на эти стройки. Но шеф по дешёвке скупил тогда самосвалы, бетономешалки и т.п. Без мыла пытались влезть во все банки за кредитами. Кое-как влезли, в лизинг ещё взяли машины, бетонный завод выкупили у того, кто испугался и решил избавиться от нерентабельного бизнеса. Вот так и получилось, что в сложный период мы затянули пояса (очень многие тогда, кстати, уволились, т.к. не смирились с урезанием зп), работали каждый за меньшую зп и за троих, но зато заняли относительно свободную нишу. С 2022 года дело пошло веселее, начали обеляться потихоньку, зарплаты вернули и даже подняли оклады, ввели квартальные премии. Госконтракты пошли. Через год влезли в "новые территории", закупили фуры, набрали народ, открыли ОПшки по всей стране. И вот за 2022 и 2023 годы я только на одних кварталках накопила 2 млн., которые в числе прочих накоплений и пустили на начальный взнос за квартиру. Но когда пришла туда, ни о каких доп.премиях и речи не было. И сейчас мне говорят " да тебе просто повезло".В этом году когда увольнялась, звала одну родственницу на своё место. Условия были 90 тыс. на и/с, потом + 20 тыс. И плюс кварталки, о которых в вакансии не было ни слова. Родственница отказалась, потому что надо переезжать, надо где-то жить, придётся мужа и ребенка оставить дома, а как они без неё и всё такое. В итоге взяли на моё место девочку 21 год, после какого-то Саратовского колледжа и учится на заочке. Живёт в области, но по направлению к офису, с другой такой же девочкой снимают однушку, на дорогу тратит 30 минут электричка и 10 минут метро. Девочка оказалась шустрой и многозадачной. Изначально её взяли на 80 тыс., через 2 месяца +30 тыс., сейчас с ноября ещё +20 тыс. И помимо этого премии за 2-й квартал 30 тыс., за 3-й 50 тыс. И сейчас за 4-й квартал, если всё будет норм, выйдет на кпи 100 тыс. В феврале она пришла и по итогам года её доход будет больше 1,3 ляма (всё официально). Ну и при этом я её всему обучила, она реально ночами сидела и всё изучала, многое не получалось, потому что у нас своя специфика, своё ПО, свои тонкости. Весной подстраховала её во время сессии, сейчас на зимнюю сессию пойдет, будет уже сама работать удалённо. И это человек после колледжа, пришла к нам с улицы. И мы для нее тоже неизвестная компания. А поедет в свой Саратов и там ей кто-нибудь обязательно скажет "да тебе просто повезло".