Сиделки разные. Даже не по опыту, а внешне и по человеческим качествам, по приятности в общении , из кишлака или из города, вся в хиджабе или более светская. Прилично выглядящая или дерёвня немытая.  Чем больше может понравиться, приятнее, тем дороже берет. И это без относительно функционала. Важно ж что ещё делать надо, какой диагноз, насколько сам больной приятен в общении, не скандальный, и важно и то, как вы-наниматель себя ведете и держитесь. Насколько конфликтны. Также условия проживания какие у сиделки будут и в каком состоянии в целом жилье, кто ещё живет и пр. 90 тыр. в месяц (сейчас м.б. и больше, полгода назад так  было) легко найдет сиделка аккуратная приятная внешне, общительная даже если это и не сложный уход - вести хозяйство, жить вместе с бабушкой просто по старости, маломобильная, которая ходячая и вменяемая, но возраст по 90 и дети не хотят ее одну оставлять и чтоб был присмотр. Моя так ушла, когда мамы не стало, а за мамой был сложный уход - парализована и медтехника разная постоянно. Она моментом устроилась на непыльную работу по сравнению с нашими условиями и на те же деньги. А я и удивлялась раньше запросам некоторых, которые и за 90т не хотели у нас работать, типа что они просто компаньонками за эти деньги сидят, а тут паралитик и это минимум от 120-150 тыс. Думала, как за 90 просто по старости сидеть столько сттоить может? А вот может и легко. Но эта сиделка реально была классная по всем качествам, т.к. с мамой научилась и сложному уходу, а до этого особо опыта с такими тяжелыми у нее не было. Научилась, сложного в этом нет ничего. Главное человеческие качества все-таки. Насчет ухода после обеда, то на такую сиделку сложно попасть. Это надо чтоб откликнулась такая. И это сужает поиск. А если ей просто разрешить найти еще подработку после обеда, и на этом основании снизить зп, так это ей ещё найти такую работу надо, и насколько она будет стабильна у нее. Проще уж по факту - если найдет, то вы отпустите, но с условием, что немного снизите зп. Я бы такую не искала, т.к. они и так сваливают периодически, то им домой надо, то ещё что-то. А с подработками, если они уже есть, то и вообще хвостом вильнут и не предупредят. Да, и не платите никогда заранее, и даже не в день в день. Только с небольшой задержкой, иначе вот так и свалят в одночасье и заранее не скажут. А то хоть заранее предупредят. А они часто заранее вытягивают оплату заранее частями, то на одно надо, то на другое и к моменту расчета за месяц им и выплачивать бывает нечего почти. Я сначала велась на это, потом стала только строго в день зп рассчитываться.