Меня текущий расклад устроил бы вообще без зарплаты ))) На мою зарплату мы проживем. Если ему не захочется работать и зарабатывать - значит, не будет.И я могу не работать и не зарабатывать.Давайте лучше поставим вопрос иначе - от какой зарплаты я бы начала настоятельно рекомендовать подумать о фултайме... Думаю, что от 400+. Но! 12-часовой рабочий день, некомфортные условия труда, работа без выходных - исключены ЗА ЛЮБУЮ зарплату.ОК. Давайте еще раз сменим постановку вопроса. При каких обстоятельствах я бы настаивала  на "12-часовой рабочий день, некомфортные условия труда, работа без выходных". Ответ - при трагических, о которых даже говорить не хочется.