Чем больше молодых выпускатся в мир,тем ощутимее это для работников от 40 лет. Смена поколений каждые 20-25 лет. И самим молодым радоваться рано,у них в запасе максимум 15 лет для работы,карьерного роста и расположения работадателей. В  мусульманских странах,республиках,где детей много ,с работой тяжело,поэтому оттуда идёт миграция постоянно,в той же Турции много населения,которое давно уехало  и уезжает в Европу из за работы. Технологии,которым поют оды и вовсе оставят людей без работы. Например,транспортная реформа лишит рабочих мест кондукторов,водителей коммерческих автобусов,кассиры в магазинах тоже исчезнут-оплата лицом,цифровым интерфейсом внутри тела( Юдаева ЦБ анонсировала технологию),бухгалтера исчезнут,как класс,их заменит большой реестр и безналичная экономика. Время ускоряется,конкуренция за место обострится между людьми и роботами.