С 26.03 всем москвичам 65+ надо сидеть дома. Мама моей знакомой 69 лет говорит, что ей надо ходить на работу, что ее не поймут, если она не будет ходить. И вообще там непрерывное производство, без нее не справятся. Она работает в НИИ. Знакомая подозревает, что мама что-то лукавит или боится, что ее уволят.  Если работодатель не может обойтись без пожилого сотрудника, какой документ он должен предоставить?