Идете к специалисту по охране труда и сообщаете(можно ему вручить служебную записку под роспись) Где описываете свою болезнь, диагноз и поведение сотрудника. И далее "ставите в известность, что от ее действий может случиться детальный исход на рабочем месте от удушья"