Согласна на все 100. Сама являюсь Зав каф в ПГУПС. У нас как раз количество бюджетных мест - слезы, как пишут родители. Подавляющее большинство наших чудесных студентлв учится на платной основе. Ребята с третьего курса начинают сами зарабатывать себе на учебу в круглогодичном студ  отряде проводников, нарабатывая опыт работы в команде и реализации собственных проектов. При этом в последнее время на четвёртом курсе у нас уже разобраны работодателями все обучающиеся на профиле Управление человеческими ресурсами, так как оказалось, что специалистов, знающих, как провести кастинг среди соискателей на вакантное место, аттестацию персонала, выстроить индивидуальные карьерные планы сотрудников с разными входными данными, управлять текучестью кадров и тп,  мало где готовят. Правда заявки от работодателей, главным образом, приходят от структурных подразделений Октябрьской железной дороги, но многие из наших и хотят начинать строить свою карьеру в ОАО РЖД, понимая значимость и возможности данной корпорации. Заявления у нас, кстати, ещё принимают - на платное.