Вот вы себе сами противоречите.Если запрета на проезд нет, тогда почему сотрудник на удаленке не может никуда съездить? У него жизнь замерла что ли, если он не в офисе сидит? Почему работодатель должен отчитываться за то, куда поехал его сотрудник? Я вот это понять не могу...