Потому что кадрами надо заниматься, надо  их подбирать, приглашать, создавать им условия.У меня ощущение, что этот процесс в 179 школе давно пущен на самотек. А новых учителей набирают из  выпускников школы, кто соглашается почему-то идти в школу работать, или из родственников.В 57 школу зазывают ведущих специалистов в своих областях, открывают новые направления под них..  По крайней мере так было при прежних директорах.   Они все за школу болели.Я не очень помню историю 179 школы, но мне кажется, что нынешний директор поставлен откуда-то сверху, потому что чей-то родственник. И спасибо ему за то, что он не развалил то, что было раньше.  Но и не улучшил. А все, что не управляется, разваливается потихоньку само. Вот это в 179 и происходит.   Там не видно никакого руководства.  Что каждый учитель хочет делать, то и делает.  Как считает нужным и как умеет.  Но для команды звезд это нормально, однако звезд осталось мало и они потихоньку уходят. А новые не приходят.