Ну в Вашей компании нормально, а во многих других нет. Или Вы не знаете, что при приеме на работу стараются не брать женщин с маленькими детьми именно из-за больничных? Тем более когда речь идет о руководящей должности. Я работала начальником отдела в финансах. Я просто не могла себе позволить больничные, т к заменить было сложно. Заменял меня мой руководитель, к-му это тоже было не нужно, т к полностью своей работы  Поэтому оставалась дома максимум один день, пока была высокая температура у ребёнка, а потом уже с ней сидели бабушки. Да и то постоянно с телефоном и компьютером. Это еще хорошо, что сама я вообще не болела))