Прорвёмся, назревало давно у мужа.Думаю как лучше.Предлагают по собственному с 3-мя окладами.Говорят должность будут сокращать и на аутсорсинг переводить.Время сейчас сложное, под 50 лет...Страшно без работы остаться.Договор белый, зарплата прописана в договоре.И так удивились, что не согласился сразу.Уже почти всю фирму поменяли под нового директора.Все со старой команды ушли.Вот думаю три варианта:1. Не соглашаться, работать пока не найдёт новую работу.2. Сказать раз сокращение, то по орг штатам пусть и увольняют. Два месяца спокойно ищет, выходное пособие И потом если не найдёт ещё 2 мес. зарплата.3. Просить много зарплат, чтобы отказали)))Ну вот что реально сделать могут если человек качественно выполняет свою работу и зарплата белая, по трудовому бессрочному договору?