Ну у нас международная компания, в отделе человек 60 в разных странах. Сидим год на вдалеке, мотивация падает. Начальство думает дай сделаем что-нибудь, чтобы сплотить людей - это частая Практика. Придумали не жрать в январе, а считать шаги, разбили по 5 человек, назначили лидеров в таких командах. Подсчёт вели в табличке - до пятницы нужно было занести количество пройденных шагов в таблицу. Выкладывали разные фото - я в минус 20 карабкаюсь на сугроб, в Лондоне чувак гуляет в парке с оленями, коллега в Германии выгуливает собаку. Как-то так