Как можно "много раз съездить", когда график отпусков создается сегодня и изменению не подлежит? По крайней мере на моем предприятии. Одна часть летом, другая часть - не летом. Кого не устраивает - увольняются.  Только тогда денег на прекрасный отдых не будет.