Многие иммигранты целенаправленно активно знакомятся везде. Это другое. В Канаде в методичках министерства иммиграции официально написано, что только 15% работ объявляют. А 85% уходят по связям. Любых работ, включая поломоек и пекарей ночной смены. Ты обязан знакомиться непрерывно. Ты не знаешь, как тебе пригодится человек. Ты все время тасуешь эти карты. Великая теория великого Грановеттера о слабых связях работает безотказно. Ты все время знакомишься - люди приносят информацию. Ты к ней пришла трендеть ни о чем, туда кто-то зашел и сказал, что в следующем месяце там-то будут нанимать 150 человек - ты туда шлешь резюме сейчас. Конечно, лучше всего шарахаться по церквам, синагогам и мечетям, но это нужно больше ничего не делать.Может, ты плохо ушел с работы 10 лет назад. Они не подпишут тебе ничего. Фирма давно закрыта. Даже мелкие секретутки оттуда свалили и работают поварами на Карибах. А тебе нужно подписать какой-то опыт оттуда. Как? Реальный случай.Когда вас оттуда выгнали, вы на прощание лизнули девку, которую наняли на ваше место. Хорошая девочка. Вы ей даже даром дали советы и рассказали многое о них. И вот она подпишет. Скажет, что вы провели с ней блестящий тренинг. Она там поработала полгода и продала этот опыт дальше шикарно. А потом вложила еще выше. И она сидит шикарно на солидном месте. И она кинет тебе спасательный круг. Потому что ты ей помогла за просто так. Из любви к искусству.Иногда случайные знакомые нужны через 20 лет. И их мужья подпишут. Это работает нереально. Сорри, у меня нет собак, я не могу заводить связи среди собачников. Я не могу заводить их в курилке.Но я 1 раз отмочила финт ушами, что я лизнула девку, которую взяли, когда меня выгнали, на мое место. И у лифта я ей много дала советов, которые ей помогли. И через 10 лет я ее нашла - она накатала, каким великим менеджером я была, как я ее обучила всему. Это была отпадная последовательность событий. Вот нужен был опыт из этой богадельни. С одними расстались плохо. Другие вымерли. Третьи уехали в другие страны. И трудятся там поварами. И только девка, которую взяли на мое место, стала той картой, которую я вписала в сложнейшую комбинацию. Это была просто спецоперация, как решить эту задачу. Как достать из этой богадельни рекомендацию. Там вообще работало всего несколько человек. И все они дохлый номер. Дохлее не бывает. Я вцепилась в девку, которую наняли на мое место. И сделала ее обязанной мне. А потом она вложила этот опыт дальше и дальше.Один раз я сидела не вечерней смене. До 10 часов вечера. И там трепалась с одной бабой. Там вообще политика - не давать рекомендаций. У них тысячи почасовиков. Никто не подпишет. Никому не подпишут. Мы вам платим и все. Рекомендаций не даем. И вот она мне подписала. Я ее видела 1 раз на вечерней смене. Я ее нашла лет через 10. Потому что нужно оттуда. И больше негде взять такой нюанс в опыте. Например, ты решила специфическую проблему клиента. А кто это подтвердит??? Никто. Я с ней 1 раз в жизни разговаривала душевно с 9 вечера до 10.Нужно непрерывно знакомиться с людьми. И подсаживать их на крючок. Через 10 лет он подпишет, что ты там работала. Например, на весь город 1 менеджер может подписать. А он не подпишет. Нужен тот, кто нарушит правило не подписывать. Ты должен его подсадить на крючок за 10 лет до того, как тебе надо. На всякий случай.Или ты тупо идешь в программисты или бухгалтеры. Все остальное сложно. Везде сотни кандидатов на место.