Я он и есть, и я такой хренью не занимаюсь. )) Если я натыкаюсь на резюме сотрудника, то максимум, могу намекнуть руководителю, в том ключе - что если он ценный, то пусть разговаривают о том, как его удержать, если так себе. то и ладно. Специально рыскать в поисках - вот уж делать чтоль больше нечего?