Когда я в 2016 году выходила на работу "поразвлечься", мой оклад составлял 40тыр, и была озвучена хитрая система мотивации с премиями.Небольшую премию я получила уже на 2-ой месяц работы. Потом я ушла на 0.5 ставки. Соответственно получала от 20 тыр. (в месяцы без премий) до 30-50тыр. (в месяцы с премиями).А потом удачно ковид и удаленка (мы до сих пор на ней), полная ставка, на руки выходит около 100 (плюс-минус) в месяцы в премиями и по-прежнему 40 в месяцы без премий (за 2021 год пока без премии был только май). Короче, резюмирую, на 0.5ставки мне и 20тыр нормально, а вот на целую ставку НЕудаленно я готова работать минимум за 100тыр на руки гарантируемого оклада (и недалеко от дома, недалеко - это основное).