Если вы уже решили, что уволитесь после зимы, то какой смысл тратить нервы (копить и ковырять обиды) на руководителя? Ну, какая разница пунктуальный он или нет, то бишь прислал обещанное или нет. Если вы все-таки ждёте и готовы рассмотреть предложение, то почему бы ещё раз (а то и два) не поднять вопрос? Обратиться к руководителю с уточняющим вопросом, напомнить, что он намеревался прислать вам возможный доп. функционал, спросить не изменилось ли что после вашего последнего разговора. Это называется - деловой подход: спросить, если есть вопрос; прояснить ради чёткой стратегии, напомнить о планах или договоренностях. А всё эти "я обиделась, я злюсь, я обиду ковыряю, он обещал и не сделал и т. п. " оставьте для женихов, бойфоендов, любовников