Нет, не брать. Ни в коем случае не брать. Расскажу про себя: я за границей, работала в неплохой компании на руководящей должности. Уговорила владельца взять мою приятельницу, у которой ни знаний, ни, в общем-то, языка, ни подхвата. На мелкую работу бумажки перекладывать, в БД какую-нибудь ерунду внести. И ещё ее ошибки правила и ее прикрывала. А потом я забеременела и сообщила руководству, что к лету буду рожать и в декрет не собираюсь. На что начальство решило не рисковать ("а вдруг ты больного ребенка родишь?" ), и начало искать замену, не смотря на мои просьбы и заверения. В общем, замену не так бы и просто найти было бы: нужны были несколько языков, инженерное образование, ну и в общем всякие ещё скиллы. Я надеялась, что не найдут и дадут мне работать снова. Я даже после родов через неделю вышла на работу. А подруженция своего сына тут на мое место подогнала. В общем, началась травля и я ушла в декрет. А в первый день после декрета меня уволили. А сын подруги и она, уже бывшая, всё ещё там. Причем она знала, что на мое место два человека не сядут - или я, или ее сын. Я больше приятелям помогать напрямую не стану