Сразу видно, что вы не работали там, куда советуете автору с маленьким ребенком.Админы/регистраторы -это не сидеть в носу ковырять целый день. Работа 2/2 либо день/вечер. Я работала в гос.стоматологии детской. Приходишь в 7 утра, чтобы успеть до 8 распечатать всех записавшихся к каждому врачу, подобрать карты, разнести по врачам,телефон с 8 разрывается постоянно, плюс куча народа к дежурному врачу, это по 120-180 чел в день. Когда ЕМИАС висит, то от руки на листе записывали всех к дежурному, а после уже вбивали в комп. Так же постоянный обзвон пациентов "придут/не придут", у вас лечение или можно дежурным врачом обойтись, если осмотр в дет.сад, нужно было обеспечивать доступность записи, чтобы в департаменте " не горело красным", иначе тоже штрафы, а доступность эту можно обеспечить отписав кого-то, вот и обзванивали. Администратора  обычно 2 чел в смену, но бывает, что один, когда дежурная суббота. Нужно успеть оказаться сразу в 4 местах...разнос карт, телефон+пациенты у стойки,  работа в картохранилище, у инфомата тоже нужно стоять, иначе штрафы, т.к. все под камерами, департамент отслеживает. В регистратуе тоже все под камерами, пациенты нервные, на взводе, нужно каждому "жопу лизать", чтоб не было лишения стимул.выплат. з/пл 30 тыщ грязными в среднем выходит, т.е. оклад 20 и остальное стимул.выплаты. При приеме на работу говорят об 1 рабочей субботе в месяц, а по факту 2, если кто-то в отпуске или на больничном. Гл.врачи самодуры. Постоянные переработки. Если в первую смену, то с 7 и в 17 домой(вместо 15), в вечер это с 11 и до 21 (вместо 20), обед 30 мин в комнате для приема пищи, где еще куча народу, нигде нельзя уединиться, чтобы посидеть в тишине. На рабочем месте чай пить и перекусить конфеткой нельзя, все под камерами, воду попить прятали между карт в картохранилище, если увидят, то пи.дец, минус из стимул.выплат. Из куллера пить в поликлинике не советую, дети туда грязными пальцами тыкают, стаканчики роняют, потом обратно суют, а в случае со стоматологией это вообще опасно, народ сплевывает ватки с кровью в урну, где куллер.Куллер за полтора месяца моей работы там ни разу никак не чистили и не обрабатывали . С таким графиком все сады и продленки в школе уже закрыты, а няню при таких зарплатах не потянуть. Может в частных клиниках получше, а в гос это п.ц полный. Потихоньку всех админов из гос.поликлирик будут убирать, т.к. переходят на ыормат "моя поликлиника", будут сидеть сотрудники мфц, в зарплате конечно будет плюс, т.к. работодатель уже не поликлиника.Вы еще советуете пойти работать в мфц...х.й туда попадешь. Вы были на собеседовании у них? Сходите, получите массу впечатлений.