вот ваша последняыя фраза никак не отвечает на мой вопрос. Да, город узнал, и работодатель узнал, что его сотрудник отлучился куда-то на метро в свое личное время (у города, на минуточку, нет расписания работы конкретного сотрудника, чтобы в чем-то его уличать. Я, например, работаю на 0.5 ставки, и график у меня гибкий. Хочу в 9 утра начну, хочу в 15.00 начну. В остальное время - я свободна)Поэтому на вопрос - зачем ты заявлял, что работник удален? Как ответить можно, если он реально удален? В сутках 24 часа, а работа максимум 8-9 занимает. В остальное время удаленный работник может передвигатсья по городу?