их скоро вынудят "хлопнуть" потому что после больничных 65+ на них косо смотрят коллеги, тк давайте честно, где работают 65+? там где в основном нет возможности организовать удаленку (мама моя например в пенсионном фонде) и если реально смотреть на ситуацию  только в ее отделе 5 человек помечены как "на выход" в связи со всем этим. А захотят ли молодые идти на среднюю зп  25 тыс - 30 тыс (и то могут не дать, тк почти 90% это не оклад а надбавка и премии)?