Это Вам так кажется. В реале уволить очень легко. Никто не идеален. Поднять документы, доклады- там опечатка, там несоответствие. "опоздала на встречу"- "сорвался контракт"- "фирма понесла убытки". За день можно придумать. А в случае Автора- должности не будет, хоть обсудись, куда его востанавливать?