Автор написала, что другой человек более подходил на новую роль. Почему обязательно продвигать человека, которого знаешь, а не лучшего человека на роль, начальника тем более? Явно у девицы еще нет нужных навыков эффективного общения лавировать между начальством и подчиненными, решать конфликты, вовремя прикусить язык, что она и продемонстрировала.