По уходу за ребенком, если только у него какая то дикая патология, ну к примеру у той же сестры подруги ребенок буквально чуть не на тот свет отправился, проблема с желудком и дыханием, в реанимации провел пол года, у нее был какой-то особый статус, она не работала и ей платили денежки. В крупных компаниях есть два три больничных дня на ребенка в год, они не оплачиваются, просто имеешь права отсутствовать на работе.