Мне тоже по работе приходится обучать людей. Вот как раз прямо сейчас этим приходится заниматься. И вот мы для обучения сделали презентацию.  И подготовили задания для учеников, эксельчик такой.А у нас преподавателей сильно не хватает,  а обучить надо быстро большое количество людей.  И решили нанять другую фирму, чтобы ее сотрудники помогли нам обучать по нашим материалам.  И вот ответственный за обучение нас гонит - давайте нам быстрее ваши презентации и данные для заданий, мы их передадим этим подрядчикам, чтобы они к обучению готовились.Нам приказали - мы сделали. Посидели ночами, выдали им презентации.  Но я уже несколько раз спросила этих ответственных, они в самом деле верят, что посторонние люди, взявшие нашу презентацию, смогут прочитать наш курс?  Конечно нет. Презентация это всего лишь опорные слайды.  Фактически оглавление с картинками. Помимо них приходится произносить еще столько всего, что получится мини учебник.  И если в самом деле надо подготовить этих подрядчиков  преподавать наш курс, то надо им его как минимум один раз прочитать. А может даже записать. Тогда они смогут его воспроизвести.   Но шаг вправо-шаг влево, и они поплывут. Потому что хорошая подготовка подразумевает, что докладчик знает в несколько раз больше, чем рассказывает...Вот и тут примерно такая же история. Не достаточно просто взять чужие задачки. Даже если он их когда-то проходил сам, будучи школьником.   Нужно еще иметь какие-то способности к преподаванию, подумать о правильной подаче материала, искать более доходчивые слова и т.д....Постоянно что-то улучшать. В общем, стараться выполнить свою работу хорошо.