Добрый день всем.Представьте структурное  подразделение большой организации, директор которой в этом подразделении почти не бывает и общается с сотрудниками через рабочие чаты. Есть руководитель этого структурного подразделения, молодая женщина, последнее время стала нелюдима, почти ни с кем не общается, закрывается у себя в кабинете, из кабинете постоянный запах алкоголя и она немного в невменяемом состоянии. Сотрудники уже боятся к ней заходить и решают с ней вопросы через вотсапп, даже не по телефону, хотя она сидит в соседнем кабинете. Никто ее с поличным не ловил, факт употребления не видел, но запах и то, как она уходит с работы по стеночке, стараясь чтобы ее никто не заметил, наводит на определенные выводы. И это не один раз. Это почти каждый день. Иногда, а на самом деле очень часто, она на больничном.Как бы вы поступили? Поставили бы в известность вышестоящих руководителей? Добавлю, что это образовательная организация, рядом дети и их родители. А все сотрудники делают вид, что ничего не замечают, хотя конечно, постоянно шушукаются.Явно человека спасать надо, сама она очень неконтактная, самодурша по сути, ее недолюбливают, но молчат...Как было бы поступить по-человечески?