nyuuzyou/kompy huggingface dataset:
Wolff-Maykl Rot va L. Radford tomonidan proksimal rivojlanish zonasini qaytadan o'ylash

|
Wolff-Maykl Rot va L. Radford tomonidan proksimal rivojlanish zonasini qaytadan o'ylash
|
bet | 10/10 | Sana | 05.01.2024 | Hajmi | 0,88 Mb. | | #130506 |
Bog'liq Proksimal rivojlanish zonasi1. Wolff-Maykl Rot va L. Radford tomonidan proksimal rivojlanish zonasini qaytadan o'ylash (2011)
Ushbu maqola ZPDni qayta ko'rib chiqadi va uning malakali hamkorlar va kattalar yo'l-yo'riqlari bilan o'zaro hamkorlik qilish orqali bola rivojlanishini tushunish va rag'batlantirishda qo'llanilishini ta'kidlaydi. Bu ZPD ning ta'limning nazariy va amaliy jihatlarida ahamiyatini ta'kidlaydi.
2. Mark K. Uorford tomonidan proksimal o'qituvchilarni rivojlantirish zonasi (2011)
Uorfordning tadqiqoti Vygotskiy nazariyasini G'arb ta'lim modellari bilan birlashtirib, yaqin o'qituvchilarni rivojlantirish zonasini (ZPTD) yaratadi. U ZPD tamoyillariga mos keladigan va individual talabalarning ta'lim natijalariga e'tibor qaratgan holda o'qituvchilarning rivojlanishini yaxshilash uchun o'quv dasturi bo'yicha tavsiyalarni taqdim etadi.
3. Kelajak uchun joriy faoliyat: P. Griffin va M. Koulning Zo-pedi (1984)
Griffin va Koul ZPDni bolalik davridagi ta'lim faoliyati kontekstida o'rganib , uning kognitiv va ijtimoiy ko'nikmalarni rivojlantirishga qanday yordam berishini ta'kidlaydi. Tadqiqot ZPD doirasidagi o'zaro ta'lim va ta'lim jarayonlarini muhokama qiladi.
4. Proksimal rivojlanish zonasining madaniy-tarixiy asoslari E. Kravtsova (2009).
Ushbu maqola ZPD ning madaniy-tarixiy ildizlarini o'rganadi , uning rivojlanish ta'limiga ta'sirini muhokama qiladi. Kravtsova bolaning rivojlanishini baholashda asosiy ko'rsatkichlar sifatida neoformatsiyalar va etakchi faoliyatdan foydalanishni ta'kidlaydi.
5. Proksimal rivojlanish zonasiga deraza sifatida yaqinlik Brendan Jeykobs va A. Usher (2018)
Jeykobs va Usher raqamli texnologiyalar ZPD doirasida loyihaga asoslangan ta'limni qanday yaxshilashi mumkinligini ko'rsatadi. Ularning tadqiqoti boshlang'ich ta'limda kontseptual konsolidatsiya va hamkorlikda o'rganishni osonlashtirish uchun yaqinlik texnologiyasidan samarali foydalanishni ko'rsatadi .
Ushbu tadqiqotlar ZPD haqida keng qamrovli tushunchalar beradi, uning ta'lim jarayonlariga, o'qituvchilarning rivojlanishiga va bolalarni o'rganishga ta'sirini ta'kidlaydi.
.
|
| |
Avtomobil yo’llarini qidiruvida topografik xarita nomenklaturasi bo‘yicha masala yechish ishning maqsadi

|
Avtomobil yo’llarini qidiruvida topografik xarita nomenklaturasi bo‘yicha masala yechish ishning maqsadi
|
bet | 1/5 | Sana | 22.05.2024 | Hajmi | 430,71 Kb. | | #250264 |
Bog'liq 1 laboratoriya AYQda top xar nomenklaturasi bo\'y masala yechish 1-laboratoriya ishi ( 2 soat) AVTOMOBIL YO’LLARINI QIDIRUVIDA TOPOGRAFIK XARITA NOMENKLATURASI BO‘YICHA MASALA YECHISH Ishning maqsadi
Talabaga topografik karta va planlarni varaqlarga bo‘linishi va nomenklatura belgilanish tizimini o‘rgantish. Shuningdek talabaga topografik kartaning nomenklaturasini o‘qishni, ya’ni topografik kartada ko‘rsatilgan xududni Yer sharini qaysi qismida va qanday tartibda joylashganligini; geodezik punktni ma’lum bo‘lgan geografik koordinatalari bo‘yicha qaysi masshtabli va nomenklaturali karta varag‘ida joylashganligini aniqlashga o‘rgatishdir.
Quyidagi adabiyotlardan foydalanish tavsiya etiladi:
Avchiev SH. K., Tashpo‘latov S. A. Injenerlik geodeziyasi. T. TAQI, 10 va12§.
Nurmatov E., O‘tanov O‘. Geodeziya. T. O‘zbekiston,2003,25-30betlar.
Oxunov Z.. Geodeziyadan praktikum. T., Universitet, 2009, 34-38 betlar.
Ishni bajarish uchun quyidagilar zarur:
topografik karta, qalam, chizg‘ich.
Ishni bajarish tartibi:
Talaba quyidagi shartdagi masalalarni yechishi kerak:
• geografik koordinatalari ma’lum bo‘lgan geodezik punkt joylashgan 1:25000 masshtabdagi karta varag‘ining trapetsiyasining ramka qirralari va nomenklaturasi aniqlansin.
Talaba boshlang‘ich ma’lumotlarni masala shartiga ko‘ra o‘z variant nomeriga mos tarzda 2, 3 va 4 jadvaldan oladi. Xar bir bajarilgan ish natijalari ilovalarda keltirilgan rasmda rasmiylashtirilib o‘qituvchiga tekshirtirish uchun topshiriladi. Ish natijalari ijobiy bo‘lgan talaba nazorat savollariga javob beradi va mos tarzda reyting balini oladi.
Ishni bajarish uchun ko‘rsatma:
Ishni bajarish uchun talaba topografik karta va planlarni varaqlarga bo‘linishi va nomenklaturasi xaqidagi xamda geografik koordinatalar xaqidagi nazariy ma’lumotlar bilan tanishgan bo‘lishi kerak.Ishni bajarish uchun quyidagilar zarur:
|
| |
Oriental Renaissance: Innovative

|
Oriental Renaissance: InnovativeBog'liq jahon-media-maydonida-raqobat-muhiti-va-bunda-elektron-platformalar-ta-sir-doirasiOriental Renaissance: Innovative,
educational, natural and social sciences
(E)ISSN:2181-1784
www.oriens.uz
SJIF 2023 = 6.131 / ASI Factor = 1.7
3(1), Jan., 2023
861
Internet
-
iqtisodiyotning
raqobat
dinamikasi,
jamoatchilik
manfaatlari,
jurnalistikaning barqarorligiga va axborot sifatiga qanday ta’sir ko‘rsatayotgani
haqidagi xavotirlar ko‘plab yurisdiksiyalarda yuzaga kelgan.
Demokratik jamiyatlarda yangiliklar sifati saqlanishi kerak degan fikrni
noto‘g‘ri talqin qilish va jamoat manfaati uchun kontentning yetarli darajada
ta’minlanmaganligi katta-kichik raqamli platformalar amaliyoti tufayli yomonlashish
holatlariga duch kelmoqdamiz.
MUHOKAMA VA NATIJALAR
Media va elektron platformalar qanday o‘zaro ta’sir doirasini tashkil
qiladi?
Internet juda katta axborot maydonini qamrab oldi. Bizning televideniye va ommaviy
gazeta-jurnallarga talabimiz pasayib ketdi. Insonlar o‘zlarining axborot manbayi
sifatida ijtimoiy tarmoqlar va internet sahifalariga ko‘proq e’tibor qaratmoqda. Bu o‘z
o‘rnida yangiliklarning onlayn biznesi uchun imkoniyatlar kengayishiga sabab bo‘ldi.
Internet kontentni nashr qilish va tarqatish xarajatlarini kamaytirdi.Internet tufayli
jahon maydonidagi axborot uzatish tashkilotlari geografik qamrovni potensial
ravishda oshirdi. Shu bilan birga raqamli uzatishga o‘tish yangilik(ommaviy gazeta-
jurnal, televideniye, radio)lar noshirlari uchun reklama daromadining pasayishiga
sabab bo‘ldi.[1] Internet yangiliklar iste’molini ham o‘zgartirdi, masalan, bir nechta
manbaalardan ajratilmagan kontentni jamiyat tomonidan qabul qilinish tendensiyasi
oshdi. Bugungi kunda yirik raqamli platformalar onlayn axborot tarqatishdan boshlab,
shuningdek, yangiliklar, kontentlarni uzatish, mablag‘larni yig‘ish, taqsimot qilish,
pul o‘tkazmalari va ma’lum siyosiy, iqtisodiy, ijtimoiy jarayonlarni onlayn tashkil
qilish kabi bir qancha funksiyalarni bajaradi. Ushbu xizmatlarning ba’zilari
o‘zlarining asosiy provayderlari atrofida rivojlangan.
|
| |
Anonslar va nashr formatlari

Oriental Renaissance: Innovative,
educational, natural and social sciences
(E)ISSN:2181-1784
www.oriens.uz
SJIF 2023 = 6.131 / ASI Factor = 1.7
3(1), Jan., 2023
863
asosiy manbalari sifatida elektron platformalarga tayanganliklari uchun muqobil
alternativ yo‘q.
Foydalanuvchi ma’lumotlariga kirish va monetizatsiya
Bir
tomondan, raqamli platformalar teglar, kirish vositalari, plagin va o‘zaro
aloqa usullari orqali yangiliklar nashriyoti veb-saytlari
va ilovalarida kontentni
iste’mol qiluvchi va o‘zaro aloqada bo‘lgan foydalanuvchilardan qimmatli, shaxsiy
ma’lumotlarni to‘playdi.
Raqamli
platformalar, shuningdek, taqdim etilgan reklama mahsulotlari orqali
foydalanuvchi ma’lumotlariga kirish huquqiga ega.
Boshqa tomondan qarasak, noshirlar platformada joylashtirilgan o‘zlarining
yangiliklari
uchun
foydalanuvchi
darajasidagi
ma’lumotlarga
kirishlari
cheklangandek ko‘rinadi.
Bu amaliyotlarda kontentga foydalanuvchilar e’tiborini
jalb qilish va undan
katta foyda olish uchun yangicha axborotni ishlab chiqarish uchun qilingan
investitsiyalarga "bepul yurish" vositasi sifatida qarash mumkin. Raqamli
platformalarning
bozordagi kuchi, gorizontal ravishda raqobatlashadigan bozordagi
yangiliklar noshirlariga zarar yetkazish va ularning reklama imkoniyatini
kamaytirish istisno xatti-harakat va choralarni ko‘rishga olib keladi.
MATCHING - Chapter 2: Installing Windows Server 2008 true/false

|
Chapter 2: Installing Windows Server 2008 true/false
|
bet | 4/5 | Sana | 31.03.2021 | Hajmi | 69,96 Kb. | | #13813 |
MATCHING
a.
|
ping
|
f.
|
netsh
|
b.
|
hypervisor
|
g.
|
failover clustering
|
c.
|
host operating system
|
h.
|
patches
|
d.
|
guest operating systems
|
i.
|
Echo Reply
|
e.
|
host computer
|
1. A layer of software between hardware and OSs that allows multiple OSs or multiple instances of the same OS to share physical hardware resources
2. Software updates normally intended to fix security vulnerabilities and software bugs
3. A Windows Server 2008 feature in Enterprise and Datacenter editions in which a group of servers is connected by both cabling and software; if one server fails, another takes over to provide services
4. The physical computer on which Windows Server 2008 is installed
5. An OS running virtualization software for the purposes of running virtual machines or guest operating systems
6. This command can be used to configure firewall properties or network interfaces
7. OSs running in virtual machines on host computers
8. An ICMP message
9. A utility used to test network connectivity and IP address configuration
1. ANS: B PTS: 1 REF: 60
2. ANS: H PTS: 1 REF: 49
3. ANS: G PTS: 1 REF: 52
4. ANS: E PTS: 1 REF: 60
5. ANS: C PTS: 1 REF: 60
6. ANS: F PTS: 1 REF: 58
7. ANS: D PTS: 1 REF: 60
8. ANS: I PTS: 1 REF: 48
9. ANS: A PTS: 1 REF: 70
|
| |
SHORT ANSWER - Chapter 2: Installing Windows Server 2008 true/false

|
Chapter 2: Installing Windows Server 2008 true/false
|
bet | 5/5 | Sana | 31.03.2021 | Hajmi | 69,96 Kb. | | #13813 |
SHORT ANSWER
1. Type the exact command you would use to perform an immediate restart of a Windows Server 2008 machine.
ANS:
shutdown /r /t 0
PTS: 1 REF: 58
2. Type the command you would use to join a Server Core server named CORE01 to the domain EXAMPLE.COM using the user name Administrator with a password of Password01
ANS:
netdom join CORE01 /domain:EXAMPLE.COM /userd:Administrator /passwordd:Password01
PTS: 1 REF: 59
3. What command can you type to force a check for updates?
ANS:
wuauclt /detectnow
PTS: 1 REF: 59
4. After inserting the Windows Server 2008 installation DVD, the server boots to the operating system already installed on the system. Where do you configure the option to boot to the CD/DVD drive first?
ANS:
BIOS
PTS: 1 REF: 41
5. What command can you type to view a list of installed updates on Windows Server Core?
ANS:
wmic qfe list
PTS: 1 REF: 59
6. What command can you type to display a machine’s NetBIOS name and workgroup name?
ANS:
nbtstat -n
PTS: 1 REF: 59
7. What is the bare minimum amount of RAM that should be installed in a server that will be running Hyper-V virtual machines?
ANS:
1GB
PTS: 1 REF: 61
8. When using Hyper-V virtual machines, what key combination replaces CTRL + ALT + DELETE?
ANS:
CTRL + ALT + END
PTS: 1 REF: 65
9. When performing a Windows Server 2008 upgrade, what is the pre-existing Windows directory renamed to?
ANS:
Windows.old
PTS: 1 REF: 53
10. If you are going to use a CD/DVD image file to install an operating system in a virtual machine using Hyper-V, what file extension will the image file have?
ANS:
.iso
PTS: 1 REF: 64
|
| |
SCIENTIFIC APPROACH TO THE MODERN EDUCATION SYSTEM

|
SCIENTIFIC APPROACH TO THE MODERN EDUCATION SYSTEMSCIENTIFIC APPROACH TO THE MODERN EDUCATION SYSTEM
Vol. 1 No. 4 (2023)
59
muammoni hal qilish uchun strategiyalarni ishlab chiqish uchun javobgar bo'ladi.
Bu fikr-mulohazalarni yig'ish uchun ketgan xodimlar bilan suhbat o'tkazish,
kompensatsiya va imtiyozlar dasturlarini ko'rib chiqish va xodimlarning faolligini
yaxshilash dasturlarini ishlab chiqishni o'z ichiga olishi mumkin.
Inson resurslari salohiyati - bu tashkilot xodimlarining tashkilot maqsadlariga
erishish va o'z daromadlarini oshirish doirasida o'z malakalarini amalga oshirish
qobiliyati va qobiliyati. Kadrlar salohiyati inson hayotining shaxsiy xususiyatlari
kabi lahzalari va tomonlari integratsiyasi va dinamikasidan shakllanadi; umumiy
ishlash; kasbiy malaka bilim, ko'nikma, tajriba; shaxsning ijodiy moyilligi,
qobiliyati va yo'nalishi. Kadrlar potentsialining ko'payishi va o'sishi, shuningdek,
unga mos keladigan mehnat unumdorligi darajasi ko'p jihatdan biron bir elementga
emas, balki ularning integratsiyasiga, shuningdek, individual va ishchilar guruhlari
uchun ularning muvozanatiga bog'liq.
Kadrlar salohiyati tashkilotning alohida xodimlariga ham, butun jamoaga
nisbatan miqdoriy va sifat ko'rsatkichlari tizimi orqali baholanadi.
Tashkilotning kadrlar resurslarini tahlil qilish va baholash miqdoriy va sifat
usullari, xususan, taqqoslash usuli va maqsadlarni tuzilmalash asosida amalga
oshiriladi; ekspert baholashlari; asosiy komponent usuli; statistik usullar va
hokazo.
Menejmentda eng muhimlaridan biri tizimli tahlilga asoslangan tizimli
yondashuvdir. Xodimlarni boshqarishga kelsak, u butun boshqaruv tizimini
o'rganishni va uning tarkibiy qismlarini o'rganishni o'z ichiga oladi: maqsadlar,
funktsiyalar, tashkiliy tuzilma, ishchilarning asosiy toifalari, texnik vositalar,
odamlarni boshqarish usullari va boshqalar.
Inson resurslarini tahlil qilishda tizimli yondashuvdan foydalanish, birinchi
navbatda, murakkab hodisalarni oddiyroqlarga ajratish imkonini beradigan va shu
bilan ularni o'rganishni osonlashtiradigan parchalanish usulini keng qo'llashni
nazarda tutadi. Xususan, xodimlarni boshqarish tizimini quyi tizimlarga, quyi
tizimlarni - funksiyalarga, funktsiyalarni - protseduralarga, protseduralarni -
|
| |
SCIENTIFIC APPROACH TO THE MODERN EDUCATION SYSTEM

|
SCIENTIFIC APPROACH TO THE MODERN EDUCATION SYSTEMSCIENTIFIC APPROACH TO THE MODERN EDUCATION SYSTEM
Vol. 1 No. 4 (2023)
61
bo'lgan shaxslarning mavjudligi bilan tavsiflaydi Oliy ma'lumot, shu jumladan
tayyorgarlik darajasi - bakalavr, mutaxassis, magistr; to'liq bo'lmagan oliy
ma'lumot (o'quv muddatining yarmidan ko'pi); o'rta maxsus; umumiy o'rtacha;
pastki o'rta; boshlang'ich.
Bitta xodimning kadrlar (mehnat) salohiyatining asosiy tarkibiy qismlari
quyidagilardan iborat:
psixofiziologik komponent - salomatlik holati, ishlash, chidamlilik, insonning qobiliyatlari
va moyilligi, asab tizimining turi va boshqalar;
ijtimoiy-demografik komponent - yoshi, jinsi, oilaviy ahvoli va boshqalar;
malaka komponenti - ta'lim darajasi, hajm maxsus bilim, mehnat qobiliyatlari, yangilik
qilish qobiliyati, aql-zakovat, ijodkorlik, professionallik;
shaxsiy komponent - mehnatga munosabat, intizom, faoliyat, qadriyat yo'nalishlari,
motivatsiya, axloq va boshqalar.
Xodimning kadrlar (mehnat) salohiyati doimiy qiymat emas, u o'sish va
pasayish yo'nalishi bo'yicha o'zgarishi mumkin. Xodimning mehnat faoliyati
jarayonida to'plangan ijodiy qobiliyatlari yangi bilim va ko'nikmalarni
o'zlashtirishi, sog'lig'ini yaxshilash va mehnat sharoitlarini yaxshilash bilan ortadi.
Ammo ular ish rejimining qattiqlashishi, sog'lig'ining yomonlashishi va boshqalar
bilan kamayishi mumkin.
Qoida tariqasida, inson resurslarini miqdoriy baholash faqat jins, yosh, ish
staji, ta'lim darajasi va sog'lig'i holati kabi xususiyatlar bilan bog'liq holda amalga
oshiriladi.
Sifatli baholash lingvistik shkalalar va ekspert xulosalari asosida amalga
oshiriladi. Bu xodimning jismoniy holatini, kasbiy mahoratini, malaka darajasini,
uning intellektual, ijodiy, innovatsion salohiyatini tavsiflovchi ko'rsatkichlarga
nisbatan qo'llaniladi. Ushbu baholash usuli har bir tashkilotda qo'llanilishi
mumkin, ammo u inson resurslaridan foydalanish darajasini ob'ektiv ravishda aks
ettirmaydi.
Xodimlarning malaka darajasi 2011 yilda oldingi davrlarga nisbatan oshdi:
yuqori malakali xodimlarning ulushi 25 foizdan 29 foizga, mutlaq o„sish esa 21
|
| |
SCIENTIFIC APPROACH TO THE MODERN EDUCATION SYSTEM

|
SCIENTIFIC APPROACH TO THE MODERN EDUCATION SYSTEMSCIENTIFIC APPROACH TO THE MODERN EDUCATION SYSTEM
Vol. 1 No. 4 (2023)
58
rivojlantirish va saqlab qolishga yordam beradigan muhim funktsiyadir.
Ushbu maqolada biz buni o'rganamiz Inson resurslarini boshqarishning 4
funksiyasi va ularning biznes muvaffaqiyatini ta'minlashdagi ahamiyati. Siz HR
mutaxassisi, biznes rahbari yoki xodim bo'lasizmi, bu funktsiyalarni tushunish
maqsad va vazifalaringizga erishish uchun juda muhimdir.
Sizga ajoyib narsa kerak bo'ladi o'rnatish jarayoni yangi xodim uchun, keyin
ularni muvaffaqiyatli ishga tushirish uchun to'g'ri maqsadni belgilang (KPI va
OKR)! Treningni rejalashtirish Xodimlar ishlayotgan paytda kompaniya ruhlari va
maqsadlariga mos kelishiga ishonch hosil qilish juda muhim!
Keyin HR menejerlari juda ko'p ishlarni qilishlari mumkin xodimlarni jalb
qilish bo'yicha so'rov, tonnaga oshadi xodimlarni ushlab qolish ajoyib bilan aniq
promouterlik ballari
Yil o'rtalarida yoki yil oxirida, xodim uchun sovg'a g'oyalari va
yana xodimlarni qadrlash uchun sovg'a g'oyalari xodimlarning harakatlarini tan
olish uchun berilishi kerak!
Ish vaqtida xodimlar shaxsiy masalalari bo'yicha ta'til olishlari mumkin,
jumladan: dam olish ta'tili, FMLA tark etadi (Tibbiy ta'til) va qanday qilishni
o'rganing yillik ta'tilni hisoblash.
Tashkilotning ishchi kuchini boshqaradigan bo'lim inson resurslarini
boshqarish ya`ni HRM hissoblanadi.
HRM xodimlarning mahsuldorligi va ish faoliyatini maksimal darajada
oshirishga, shuningdek, ijobiy ish muhitini yaratishga qaratilgan bir qator
tadbirlarni o'z ichiga oladi. HRMning 5 ta elementi quyidagilardan iborat:
Ishga olish va tanlash
Ta'lim va rivojlanish
Ishlashni boshqarish
Kompensatsiya va imtiyozlar
Xodimlar munosabatlari
Misol uchun, agar kompaniya yuqori ishchilar almashinuvini boshdan
kechirayotgan bo'lsa. HRM bo'limi aylanmaning asosiy sabablarini aniqlash va
|
| |
Scientific approach to the modern education system vol. No. (2023)

Scientific approach to the modern education system vol. No. (2023)
Download
0,68 Mb.
Matnni ko'rish
bet
1/6
Sana
06.06.2024
Hajmi
0,68 Mb.
#260948
Download
0,68 Mb.
Matnni ko'rish
Bosh sahifa
Aloqalar
Bosh sahifa
Dərs
Mühazirə
Qaydalar
Referat
Xülasə
Yazı
Scientific approach to the modern education system vol. No. (2023)
Download
0,68 Mb.
Matnni ko'rish
SCIENTIFIC APPROACH TO THE MODERN EDUCATION SYSTEM

|
SCIENTIFIC APPROACH TO THE MODERN EDUCATION SYSTEMSCIENTIFIC APPROACH TO THE MODERN EDUCATION SYSTEM
Vol. 1 No. 4 (2023)
60
operatsiyalarga, operatsiyalarni - elementlarga bo'lish mumkin. Dissektsiyadan
keyin har bir qismni o'rganish, so'ngra ularni modellashtirish va sintez qilish
boshlanadi.
Savdo faoliyatini rivojlantirish sharoitida past darajadagi menejerlar, kichik
va o'rta biznes ushbu faoliyatning tashkilotchilari bo'lib, uning shartlarga
muvofiqligini ta'minlaydilar. tashqi muhit(iqtisodiy, huquqiy, texnologik va boshqa
talablar).
Tashkilot xodimlarining professional tuzilishi- bu ma'lum bir sohada o'qish va
ish tajribasi natijasida olingan nazariy bilimlar va amaliy ko'nikmalar majmuiga
ega bo'lgan turli kasblar yoki mutaxassisliklar (iqtisodchilar, buxgalterlar,
muhandislar, huquqshunoslar va boshqalar) vakillarining nisbati.
Xodimlarning malaka tuzilishi Bu turli malaka darajalariga ega bo'lgan
xodimlarning nisbati (ya'ni, daraja kasbiy ta'lim), muayyan mehnat funktsiyalarini
bajarish uchun zarur. Mamlakatimizda ishchilarning malaka darajasi toifa yoki sinf
(masalan, haydovchilar uchun), mutaxassislar uchun esa toifa, toifa yoki sinf bilan
tavsiflanadi. Masalan, malaka darajasiga ko'ra, muhandis-konstruktorlar I, II va III
toifadagi "bosh", "etakchi", "katta" dizaynerlar lavozimlarini egallashlari mumkin.
Tashkilot xodimlarining yoshi va jinsi tarkibi- bu jins (erkaklar, ayollar) va
yosh bo'yicha xodimlar guruhlarining nisbati. Yosh tarkibi xodimlarning umumiy
sonidagi tegishli yoshdagi shaxslarning ulushi bilan tavsiflanadi. Yosh tarkibini
o'rganishda quyidagi guruhlar tavsiya etiladi: 16,17,18,19,20-24,25-29,30-34, 35-
39,40-44,45-49, 50-54,55- 59,60-64, 65 va undan katta.
Ish staji bo'yicha kadrlar tuzilishi ikki jihatdan ko'rib chiqilishi mumkin:
umumiy ish stajiga va ma'lum bir tashkilotdagi ish stajiga ko'ra. Umumiy ish
tajribasi quyidagi davrlarga bo'linadi: 16 yoshgacha, 16-20,21-25,26-30, 31, 32,
33, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40 va undan ko'p. . Ushbu tashkilotdagi ish tajribasi
ishchi kuchining barqarorligini tavsiflaydi. Statistika quyidagi davrlarni ajratadi: 1
yilgacha, 1-4, 5-9, 10-14, 15-19, 20-24, 25-29, 30 va undan ko'p.
Ta'lim darajasi bo'yicha kadrlar tarkibi(umumiy va maxsus) xodimlarni ega
|
| |
Vertikal munosabatlar - Jahon media maydonida raqobat muhiti va bunda

Oriental Renaissance: Innovative,
educational, natural and social sciences
(E)ISSN:2181-1784
www.oriens.uz
SJIF 2023 = 6.131 / ASI Factor = 1.7
3(1), Jan., 2023
862
Monopoliyaga qarshi asosiy muammo nimada?
Monopoliyaga qarshi asosiy muammo shundaki, reklama tomonidan
moliyalashtirilgan bir nechta elektron platformalarning internet bozoridagi kuchi va
informatsion dasturlashtirilgan elektron platformalar o‘rtasidagi raqobat, iqtisodiy
jarayonlar nomutanosibligi kontentlarning onlayn monetizatsiyasiga ta’sir qiladi va
oqibatda yangiliklarning hayotiy (real) ligiga tahdid soladi. Kattaroq muammo
shundaki, elektron platformalar yangiliklarni tarqatish va saralashga ta’sir qilish
orqali virusli tarkib ( ehtimol, noto‘g‘ri ma’lumot yoki dezinformatsiya)ni
kuchaytiradi va sifatli kontent ishlab chiqarish uchun rag‘batlarni kamaytiradi. Ba’zi
raqobat organlari (masalan, Avstraliya, Yaponiya va Buyuk Britaniya) noto‘g‘ri
ma’lumot va dezinformatsiya jamoatchilikni tashvishga solayotganini va bu hech
bo‘lmaganda yangilik nashrlari va elektron platformalar o‘rtasidagi murakkab
munosabatlarni o‘z ichiga olgan raqobat muammolari tufayli kuchayishi
mumkinligini tan oladi. Iqtisodiy nuqtayi nazardan, asosan, bu yangiliklar mazmunini
ta’minlashda sifat muammosi bo‘lib ko‘rinadi va oqibatda yangiliklarning
hayotiy(real)ligiga tahdid soladi.
OECD (Organisation for Economic Cooperation and Dovelopment) ning
axborot vositalari va elektron platformalar bilan bog‘liq raqobat masalalari bo‘yicha
kuzatishlari raqobat organlari va sharhlovchilar ommaviy axborot vositalari bilan
bog‘liq xavotirlarni keltirib chiqaradigan bir nechta amaliyotni aniqladilar. Ushbu
amaliyotlarning bir nechtasi yangilik bo‘lmagan kontentning onlayn generatorlariga
ham ta’sir qilishi mumkin.
COMPLETION - Chapter 2: Installing Windows Server 2008 true/false

COMPLETION
1. The ____________________ command is used to change a computer’s workgroup name.
ANS: wmic
PTS: 1 REF: 58
2. The ____________________ command allows you to join a Windows Server 2008 server to a domain as a member server.
ANS: netdom
PTS: 1 REF: 59
3. A ____________________ server doesn’t fall under the domain’s management umbrella; instead, it’s configured as part of a workgroup.
ANS: stand-alone
PTS: 1 REF: 52
4. If you don’t choose “Drive Options (advanced)” during install, and simply select a disk and click next, Windows Server 2008 uses the entire disk and formats it as ____________________ by default.
ANS: NTFS
PTS: 1 REF: 42
5. Almost immediately after an OS is released, bugs and security vulnerabilities are found and fixed. These fixes, normally released as ____________________, can be installed through the Windows Update procedure.
ANS: patches
PTS: 1 REF: 49
|
Barqaror rivojlanish konsepsiyasi-

|
Barqaror rivojlanish konsepsiyasi-
|
bet | 4/15 | Sana | 13.05.2024 | Hajmi | 168,59 Kb. | | #228081 |
Bog'liq Mustaqil ish ekoBarqaror rivojlanish konsepsiyasi-bir me’yorda rivojlangan davlatlar va butun jahon hamjamiyatining xususiyat, mohiyat va tarkibiy qarashlar tizimidir. Ekologik muammolar biror davlat faoliyatiga bevosita bog’liq emasligini Orol va Orolbo’yi muammosi misolida ko’rish mumkin. O’zbekiston Respublikasi Prezidenti I.A.Karimov BMTning 48, 50,55-sessiyalarida ushbu muammo nafaqat O’rta Osiyo davlatlarinig, balki butun dunyo hamjamiyatining muammosi ekanligini aytgandi, chunki Orol muammosi dunyo ekologik holatini yanada keskinlashtirishi mumkin. BMTning Rio-de-Janeyrodagi konferensiyasida qabul qilingan "Atrof-muhit muhofazasi va rivojlanishiga doir deklaratsiya"da - "Inson haqida g’amxo’rlik- barqaror rivojlanish faoliyatini ta’minlashning markaziy bo’g’inidir. Odamlar sog’lom yashash va tabiat bilan uyg’unlashish orqali unumli mehnat qilish huquqiga egadirlar", - deb aytilgan edi.
Yangi barqaror rivojlanish konsepsiyasida inson va tabiatning uyg’unlikda rivojlanishi uchun quyidagi asosiy qoidalar nazarda tutilgan:
► davlatlarning tabiiy resurslardan foydalanishdagi suveren huquqi boshqa davlatlar atrof-muhitiga zarar qilmasligi kerak.
► davlatlar yoki alohida transcontinental kompaniyalarning rivojlanish huquqi hozirgi va kelajak avlodning atrof-muhit muhofazasi sohasidagi ehtiyojlarini adekvat darajada qondirishi kerak.
► barqaror rivojlanishda atrof-muhit muhofazasi taraqqiyot jarayonining bir qismi hisoblanadi va undan ajralgan holda muhokama qilinmasligi kerak.
► rivojlanayotgan va o’tish davri iqtisodiyotida turgan davlatlarda ekologik muammolarni birlamchi masalalar turkumiga kiritish lozim, shu uchun ham ularda tabiiy resurslarni konservatsiya qiluvchi (saqlovchi) xo’jalik tarmoqlarini rivojlantirish kerak.
► har bir davlat atrof-muhit holati uchun javobgar.
► tabiiy xomashyolarni qazib olish, ishlab chiqarish va qayta ishlash ilmiy jihatdan asoslangan bo’lishi va bu jarayonda ilg’or texnologiyalardan foydalanish kerak.
Barqaror rivojlanish konsepsiyasi yuqorida keltirilgan atrof-muhit muhofazasiga qaratilgan prinsiplarni amalga oshirish tufayli, xalqaro hamjamiyatning hamkorligiga va bir maromda rivojlanishiga xizmat qiladi.
Xulosa qilib aytganda, barqaror rivojlanish – kelajak avlod ulushini saqlagan holda hozirgi zamon kishisini ekologik xavfsiz, iqtisodiy ta’minlangan va ijtimoiy muhofazalangan munosib hayot tarizini ta’minovchi jarayon hisoblanadi.
|
| |
O'rmon resurslari - Barqaror Rivojlanish Maqsadlari- bu

O'rmon resurslari. Sayyora o'rmonlari sayyoramizning eng muhim qayta tiklanadigan resurslaridan biri bo'lib, ular ijtimoiy, iqtisodiy va ekologik muammolarni hal qilishga katta ta'sir ko'rsatadi [12]. Zamonaviy dunyoda o'rmonlar maydonining doimiy qisqarishi va o'rmon maydonlarining sanoat, qishloq xo'jaligi va shahar landshaftlariga aylanishi mavjud. Statistik ma'lumotlar shuni ko'rsatadiki, dunyoda yiliga kesiladigan o'rmonlarning maydoni 14,6 million gektarni, tiklanganlari esa 5,2 million gektarni tashkil etadi, ya'ni. O'rmonlar maydoni har yili 9,4 million gektarga yoki global zaxiralarning 0,26% ga kamayadi. O'rmonlar maydonining qisqarish tendentsiyasi ayniqsa Yerning tropik va mo''tadil zonalariga xosdir.
Rossiyada mamlakat hududining deyarli yarmi (46,6%) o'rmonlar bilan qoplangan, ular intensiv ravishda kesilmoqda. O'rmonlarni qayta tiklash va o'rmon ekish maydonining kesilgan va qurib qolgan o'rmon plantatsiyalari maydoniga nisbati 62,3% ni tashkil qiladi. Rossiya o'rmon xo'jaligida bir qator jiddiy muammolar saqlanib qolmoqda, ulardan biri o'rmonlarni boshqarishning past samaradorligidir. Mutaxassislarning hisob-kitoblariga ko'ra, har gektar o'rmon fondidan Rossiyada 20 rublga yaqin daromad bor. Statistik ma'lumotlarga ko'ra, Rossiya o'rmon xo'jaligi mamlakatimiz yalpi ichki mahsulotining 1,5% dan kamrog'ini tashkil qiladi. Rossiya yog'och eksportining deyarli butun hajmini Finlyandiya va Xitoy sotib oladi. Finlyandiya har yili Rossiyadan taxminan 25 million m3 yumaloq yog'och sotib oladi, buning natijasida u o'rmon va qog'oz mahsulotlari uchun jami jahon bozorining qariyb 10 foizini egalladi. O'rmon yong'inlari, shuningdek, o'rmon zararkunandalari: arra, o'rmon ipak qurti va po'stloq qo'ng'izlari katta zarar keltiradi. O'rmon yong'inlari natijasida ko'rilgan yillik zarar 32,3 milliard rublni tashkil qiladi. yilda. Bu muammolar, asosan, so'nggi o'ttiz yillikda o'rmonlarni muhofaza qilish uchun kam miqdorda ajratilganligi va o'rmonlarni muhofaza qilish bo'yicha davlat tuzilmalari (o'rmon xo'jaligi idoralari) qisqartirilganligi sababli yomonlashdi. Natijada o‘rmon xo‘jaligi madaniyati pasaydi, brakonerlik va nazoratsiz yog‘och savdosi kuchaydi, o‘rmon yong‘inlari va o‘rmon kasalliklari tez-tez uchrab turadi [13].
|
Atmosfera resurslari - Barqaror Rivojlanish Maqsadlari- bu

Atmosfera resurslari. Yer atmosferasida toza havoning katta zahiralari mavjud. Biroq, kislorod iste'moli va ifloslantiruvchi moddalar emissiyasining tez o'sishi mahalliy yoki hatto mintaqaviy miqyosdagi ba'zi hududlarda atmosfera havosini toza saqlash uchun ekologik salohiyatdan oshib ketishiga olib keladi. Atmosfera havosining holati muntazam nazorat qilinadigan Rossiya shaharlarining deyarli 80 foizida ifloslantiruvchi moddalar kontsentratsiyasi sanitariya me'yorlaridan oshib ketadi va Rossiya shahar aholisining 12 foizi (13,5 million kishi) bo'lgan 44 ta shaharda yuqori va havo ifloslanishining juda yuqori darajasi [6 ]. Bu, asosan, transport, shuningdek, energetika, resurslarni qazib olish va boshqa sanoat korxonalari chiqindilari bilan bog'liq. 21 ta shahar favqulodda ekologik zona maqomiga ega, jumladan Cherepovets, Kamensk-Uralskiy, Bratsk, Nijniy Tagil, Norilsk, Magnitogorsk, Orsk, Chapaevsk, Angarsk, Novokuybyshevsk, Novocherkassk va boshqalar.
Qattiq maishiy va ayrim sanoat va maishiy chiqindilarning ochiq chiqindixonalar va poligonlarda to‘planishi atrof-muhitning (jumladan, atmosferaning) ifloslanishiga katta ta’sir ko‘rsatadi. Poligonlarning organik komponentlarini (o‘simlik, hayvon va ulardan olingan qoldiqlar, shuningdek qog‘oz, yog‘och va boshqalar) anaerob mikrobiologik parchalanish jarayonida 95-98% metan va karbonat angidriddan iborat biogaz hosil bo‘ladi. Bir tonna maishiy chiqindilar bir necha yuz kub metrgacha biogaz hosil bo'lish manbai bo'lib xizmat qilishi mumkin. Bundan tashqari, chiqindilarning ichki o'z-o'zidan yonishi va haroratning 800-900 ° S gacha ko'tarilishi ko'pincha chiqindixonalar ichida sodir bo'ladi, bu esa aldegidlar, fenollar, xlororganiklar (dioksidlar, furanlar) va boshqalar kabi zararli organik birikmalarning shakllanishiga yordam beradi
Atmosfera ifloslanishi. to'xtatilgan moddalar, shuningdek, azot dioksidi, oltingugurt dioksidi, benzo(a)piren, uglerod oksidi, benzol, vodorod sulfidi, etilbenzol, formaldegid, fenol, ammiak, inson salomatligiga salbiy ta'sir ko'rsatishi mumkin. Statistik ma'lumotlar shuni ko'rsatadiki, havoning ifloslanishi tufayli ruslarning umr ko'rish davomiyligi o'rtacha bir yilga, eng ifloslangan shaharlarda esa to'rt yilgacha qisqaradi. Mavjud ma'lumotlarga ko'ra, Rossiyada havo ifloslanishidan qo'shimcha o'lim yiliga 140 ming kishiga etadi [7].
|
Адрес - download

Qidiruv: Адрес
1-Амалий машғулот ims манзиллаштиришни ўрганиш машғулотнинг мақсади
Tcp/ip тармоқларида адреслашни асосий турлари, ip адрес структураси, ipv6 ни афзалликларини ўрганиш ва синфлар бўйича адреслаш усулларини ўзлаштириш
218,14 Kb.
7
o'qib
1
Bosh sahifa
Aloqalar
Bosh sahifa
Dərs
Mühazirə
Qaydalar
Referat
Xülasə
Yazı
Ekologik xavfsizlik va barqaror rivojlanish

|
Ekologik xavfsizlik va barqaror rivojlanish
|
bet | 2/15 | Sana | 13.05.2024 | Hajmi | 168,59 Kb. | | #228081 |
Bog'liq Mustaqil ish eko
O’zbekiston Respublikasining birinchi prezidenti I.A.Karimovning "O’zbekiston XXI asr bo’sag’asida: xavfsizlikka tahdid, barqarorlik shartlari va taraqqiyot kafolatlari" nomli asarida "Eng murakkab savollardan biri shuki, bizdagi barqarorlik va xavfsizlik yo’lida tahdid bo’lib turgan muammolarni anglab yetayapmizmi? Xavfsizlikka tahdid solib turgan muammolarga nimani qarshi qo’ya olamiz? Biz istiqomat qilayotgan mintaqada jo’g’rofiy-siyosiy muvozanat saqlanishiga nimalar kafolat bo’la oladi? Xavfsizlikni qanday saqlab qolish mumkin?” degan savollar qo’yilgan.
Xavfsizlik nima? L.Yu.Xotunsevning fikricha- alohida shaxs, jamiyat va tabiat obyektlarini kuchli darajadagi xavf-xatardan himoyalanganlik darajasi bo’lib, uning asosiy mezoni kelajakda yoki hozirda sodir bo’luvchi tabiiy yoki ijtimoiy xatardan qarshi chiquvchi qo’rquv hissidir. Lekin bugungi kunda xavfsizlik keng ma’noli tushuncha bo’lib. Birinchidan, u nafaqat inson, jamiyat va davlat, balki tabiat va uning elementlari nuqatayi nazardan ham qaralishi mumkin. Chunki ekologiya nafaqat insonlar, balki barcha tirik organizmlar o’rtasidagi va ularni atrof muhit bilan bo’lgan munosabatlarini o’rganadi. Ikkinchidan, xavfsizlik nafaqat texnogen yoki tabiiy favqulotda holatlar va jarayonlardan organizmlarning saqlanganlik darajasi, balki u ko’zga ko’rinmas hamda bilvosita ta’sir etuvchi hodisalar orqali ham vujudga kelishi mumkin. Masalan, issiqxona samarasi tufayli iqlimning sekin isib borishi va uni natijasida cho’llashish jarayonini yuzaga kelishi. Oqibatda cho’llangan yerlarda o’simlik va hayvonot dunyosining tur va xillari kamayishi, ya’ni biologik xilma-xillikning degradatsiyalashuvi va insoniyat uchun noqulay ekologik sharoitlarni yuzaga kelishi. Ha, bu eko xavfga kiradi, lekin u ijtimoiy, iqtisodiy, siyosiy, madaniy-ma’rifiy ta’sirga ham ega bo’lishi mumkin. Shuning uchun ,,xavfsizlik” tushunchasi ma’lum bir fanga yoki tarmoqqa tegishli emas.
Ekologik xavfsizlik tushunchasini turlicha ta’riflaydilar. Masalan, N.F.Reymers ekologik xavfsizlikka 2 xil yondashgan: 1) tabiat obyektlar, alohida inson uchun zarar olib kelmaydigan faoliyatlar 2) yer shari va turli mintaqalarda insoniyatni tabiiy-texnogen tayyorgarligi darajasida eko muvozanatni ta’minlovchi faoliyatlar.
Ekologik xavfsizlik- organizmlar va ularning yashash muhitini tabiiy va antropogen omillar ta’siri tufayli turli miqyosida va tezlikda yuzaga keluvchi salbiy holatlardan saqlanganlik darajasi. Mazkur ta’rifda ham ekologiyaga, ham xavfsizlikka oid iboralar bilan ifodalangan.
|
| |
Barqaror rivojlanish- - Barqaror Rivojlanish Maqsadlari- bu

|
Barqaror Rivojlanish Maqsadlari- bu
|
bet | 3/15 | Sana | 13.05.2024 | Hajmi | 168,59 Kb. | | #228081 |
Bog'liq Mustaqil ish ekoBarqaror rivojlanish- shaxs va jamiyat hayotini tashkil etishning yangi modeli. Barqaror rivojlanishning zamonaviy konsepsiyasi atrof-muhitni muhofaza qilish va tabiiy resurslardan samarali foydalanishni ijtimoiy va iqtisodiy muammolar bilan birga hal etishga chaqiradi. Mahalliy, milliy, mintaqaviy va global boshqaruvni nazarda tutadi. YUNESKO tashkilotining sobiq bosh kotibi F.Mayor fikricha, "Kishilar va tabiat o’rtasidagi iqtisodiy munosabat shakli ekologik beqarorlikni keltirib chiqaradi, bu esa o’z navbatida barqaror bo’lmagan ijtimoiy-iqtisodiy rivojlanishga olib keladi".
XX asrning 50-yillaridan boshlab ekologik muammolar o’z kuchini ko’rsata boshladi. Insoniyat o’zining nisbatan qisqa (5 mln. yillik) tarixiy bosqichi davomida yer yuzidagi o’rmonlarning 2/3 qismini kesib, 6 mlrd. ga unumdor tuproqlarni qishloq xo’jalik fondidan chiqarib, 70% dan ortiq suv manbalarini ifloslantirib, atmosfera havosiga is gazi miqdorini 20 mln. tonnagacha oshirib, ozon tuynugini AQSH mamlakati yer maydoniga teng holda ochgan edi. Insoniyat rivojlanib borayotgan bir paytda bunday ayanchli holatlar tushunarsiz edi va shu maqsadda ,,Rim klubi” tuzildi. Bu klub rejalari o’zini uncha oqlamagani 1972-yil 5-iyunda Shvetsiya poytaxti Stokgolmda ,,Atrof-muhitni muhofaza qilish” konferensiyasi chaqirilishiga sabab bo’ldi. Unda 5ta muhim qaror va hujjat qabul qilindi:
,,Stokgolm deklaratsiyasi” da atrof-muhitni milliy, regional va xalqaro miqyosida muhofaza qilishning 26 prinsipi ko’rsatildi.
,,Tadbirlar rejasi” 109 banddan iborat bo’lib, unda davlat va xalqaro hamjamiyat o’rtasida atrof-muhit muhofazasining tashkiliy, siyosiy, iqtisodiy masalalariga e’tibor berilgan.
Stokgolm konferensiyasi tavsiyasiga ko’ra BMTning Bosh Assambleyasi Xalqaro atrof-muhitni muhaofaza qilish dasturi- YUNEP ni tuzdi, uning qarorgohi Keniya poytaxti Nayrobida joylashgan.
Konferensiyaning ochilish kuni (5-iyun) har yili Butunjahon atrof-muhitni muhofaza qilish kuni sifatida nishonlanadigan bo’ldi.
Konferensiya qarori bilan Butunjahon atrof-muhitni muhofaza qilish jamg’armasi tuzildi.
1975-yil Xelsinkida 35 ta Yevropa davlatlari va AQSH, Kanada ishtirokida o’tgan Yevropa xavfsizlik va hamkorlik Kengashi (OBCE) da "Yakunlovchi hujjat” qabul qilindi. Mazkur hujjatda butunjahon bo’yicha ekologik xavfsizlikni ta’minlash ham milliy, ham global miqyosidagi masala qilib ko’rsatilgan.
Dunyo hamjamiyatining yangi barqaror rivojlanish konsepsiyasi birinchi marta 1987-yil BMTning Butunjahon atrof-muhit va rivojlanish bo’yicha Komissiyasi tomonidan ishlab chiqilgan. Mazkur komissiya o’zining GRO HARLEM BRUNDTLAND ma’ruzasi nomini olgan ,,Bizning umumiy kelajagimiz” ma’ruzasida barqaror rivojlanish konsepsiyasi modeli yaratildi.
Bosh Assambleyaning 1989-yil dekabrdagi 44/428-sonli rezolutsiyasida barqaror rivojlanish strategiyasini ishlab chiqish maqsadida BMTning maxsus konferensiyasini chiqarish to’g’risida qaror qabul qilindi.
|
| |
SCIENTIFIC APPROACH TO THE MODERN EDUCATION SYSTEM

SCIENTIFIC APPROACH TO THE MODERN EDUCATION SYSTEM
Vol. 1 No. 4 (2023)
62
nafarni tashkil etdi. (379-358). Xodimlarning
umumiy soni kamaydi, ammo
pasayish omili past malakali ishchilarning qisqarishi bo'ldi,
bu xodimlar tarkibini
optimallashtirish sifatida qabul qilinishi mumkin.
Foydalanilgan adabiyotlar ro'yxati:
1.
О„zbekiston Respublikasi Prezidenti SH.M.Mirziyoevning
mamlakatimizni 2016-yilda ijtimoiy-iqtisodiy
rivojlantirhsh yakunlari va
2017-yilga mо„ljallangan iqtisodiy dasturning
eng muhim ustuvor
yо„nalishlariga
bag„ishlangan Vazirlar
Mahkamasining majlisidagi
ma‟ruzasi. .//Xalq so„zi. 14.01.2017. №13 (5180).
2. Babanova Yu. V. Tashkilotning innovatsion
faoliyatini baholash
usuli / Yu. V. Babanova, V. P. Gorshenin // SSU xabarnomasi.
Investitsiyalar va innovatsiyalarni boshqarish. - 2012. - № 22. - 42-45-
betlar.
3.
Gorshenin
V.P.
Korporatsiya
xodimlarining
innovatsion
salohiyatini boshqarish: tezis avtoreferati. ... Doktor. Fanlar / V.P. Gorshenin.
- Chelyabinsk, 2006 .-- 42 p.
4.
Zavlin P. N., Ipatov A. A., Kulagin A. S.
Bozor sharoitidagi
innovatsion faoliyat. -SPb .: Pyotr, 2012 .-- 192 b.
5. Lega K.V. Kadrlarning innovatsion
potentsialini boshqarish
mexanizmini shakllantirish: muallif. dis ... qand. ekon. Fanlar / K.V. Lega. -
Chelyabinsk, 2008 .
Xatboshi tegining qo’llanilishi - bet 4

|
Xatboshi tegining qo’llanilishi
|
bet | 4/4 | Sana | 15.02.2024 | Hajmi | 174,5 Kb. | | #157315 |
Bog'liq 18Veb-sahifa yaratish asoslari. HTML tili. CMSlar va ular yordamida saytlarni boshqarish
Bu eng oddiy xatboshi bo’lib, ko’p bеlgilardan iboratligidan bir qancha qatorni egallaydi
Bu matnli xatboshi oyna markazi bo’yicha tеkislanadi, chunki gorizontal tеkislanish paramеtriga ega
Sarlavha o’lchami 1
Sarlavha o’lchami 2
Sarlavha o’lchami 3
Sarlavha o’lchami 4
Sarlavha o’lchami 5
Sarlavha o’lchami 6
Bu еrda hujjatning asosiy matni
teglari.
HTML ning konstruktsiyasi TEG lar dеyiladi. Brauzеr TEG larni oddiy matnlardan farqlashi uchun ular burchak qavslarga olinadilar. TEG tasvirlash jarayoni hatti harakatlarining boshlanishini bildiradi. Agar bu harakat butun hujjatga talluqli bo’lsa, bunday teg o’zining yopiluvchi juftiga ega bo’lmaydi. Juft teglarning ikkinchisi birinchisining harakatini yakunlaydi.
Masalan, har bir Web sahifa tegi bilan boshlanib tegi bilan yopilishi kеrak. Etibor bеrgan bo’lsangiz yopiluvchi teg ochiluvchidan « / » bеlgisi bilan farq qiladi.
Teg nomlari katta yoki kichik harflar bilan yozilishi mumkin, bularni brauzеr bir xil qabul qiladi. HTML tilida boshqa kompyutеr tillaridagi kabi izoh bеrish imkoniyati mavjud. Izoh quyidagi «<- - » va «- ->» bеlgilar orasiga yoziladi.
Masalan:
<-- Bu izoh -->
Har qanday Web sahifa ikkita qismdan tashkil topadi. Bular sarlavha qismi va asosiy qism. Sarlavha qismida Web sahifa haqidagi malumot joylashadi, asosiy qismda esa Web sahifaning mazmuni bilan tasvirlanish qoidalari joylashadi. Sarlavha qismi quyidagi ochiluvchi va yopiluvchi teglari orasida joylashadi. Asosiy qism esa va
va
|
| |
UFF = AFF + MFD - Baholash usullari

JOURNAL OF NEW CENTURY INNOVATIONS
http://www.newjournal.org/
Volume–46_Issue-3_February_2024
102
O‘zbekiston Respublikasi hududida yoki uning tashqarisida boshqa
xo‘jalik yurituvchi subyektlar faoliyatida ulush qo‘shgan holda qatnashishdan olingan
daromad, aksiyalar bo‘yicha olingan dividendlar hamda obligatsiyalar va xo‘jalikka
tegishli qimmatli qog‘ozlar bo‘yicha daromadlar;
mol-mulkni ijaraga berishdan olingan daromadlar;
chet el valyutasi bilan operatsiyalar bo‘yicha ijobiy kurs tafovuti;
chet el valyutasi bilan operatsiyalar bo‘yicha ijobiy kurs tafovuti;
qimmatli qog‘ozlarga, sho‘ba
korxonalarga va boshqalarga
sarflangan mablag‘larni qayta baholashdan olingan daromadlar;
moliyaviy faoliyatdan boshqa daromadlar.
Moliyaviy faoliyatdan olinadigan daromadlarga quyidagilar kiradi:
Moliyaviy faoliyat bo‘yicha xarajatlarga quyidagilar kiradi:
olingan kreditlar bo‘yicha to‘lovlar;
mol-mulkni uzoq muddatga ijaraga olish (shu jumladan lizing)
bo‘yicha foizlarni to‘lash xarajatlari;
chet el valyutasi bilan operatsiyalar bo‘yicha salbiy kurs tafovutlari
va zararlar;
qimmatli qog‘ozlarga, sho‘ba korxonalarga va boshqalarga
sarflangan mablag‘larni qayta baholashdan ko‘rilgan zararlar;
o‘z qimmatli qog‘ozlarini chiqarish va tarqatish bilan bog‘liq xarajatlar;
o‘z qimmatli qog‘ozlarini chiqarish va tarqatish bilan bog‘liq
xarajatlar;
moliyaviy faoliyatdan boshqa xarajatlar.
Moliyaviy faoliyat bo‘yicha xarajatlarga quyidagilar kiradi:
soliq to‘langungacha bo‘lgan foyda. Ushbu ko‘rsatkichni
aniqlash uchun
umumxo‘jalik faoliyatidan olingan foydaga tasodifiy (ko‘zda tutilmagan)
daromadlarni qo‘shish va tasodifiy zararlarni ayirish orqali aniqlanadi. Bunda quyidagi
formuladan foydalanish mumkin:
soliq to‘langungacha bo‘lgan foyda. Ushbu ko‘rsatkichni aniqlash
uchun umumxo‘jalik faoliyatidan olingan foydaga tasodifiy (ko‘zda tutilmagan)
daromadlarni qo‘shish va tasodifiy zararlarni ayirish orqali aniqlanadi. Bunda quyidagi
formuladan foydalanish mumkin:
JOURNAL OF NEW CENTURY INNOVATIONS

|
JOURNAL OF NEW CENTURY INNOVATIONSBog'liq 99-106JOURNAL OF NEW CENTURY INNOVATIONS
http://www.newjournal.org/
Volume–46_Issue-3_February_2024
105
Korxonaning iqtisodiy samaradorligini oshirish uchun quyidagi tadbirlarga
e’tibor berish lozim:
korxonalarda xomashyo ta’minotini yanada takomillashtirish;
ishlab chiqarish jarayonlarida mahalliy ishlab chiqarish vositalardan
maqsadga muvofiq ravishda foydalanishni talab darajasida ta’minlash;
mahsulotlarning sifatini, ularni tashish va saqlash jarayonlarini yaxshilash
tadbirlarini tezkorlik bilan amalga oshirish va boshqalar.
Korxonaning iqtisodiy samaradorligini oshirish uchun quyidagi tadbirlarga
e’tibor berish lozim:
2) Korxonada mahsulotlar tannarxini pasaytirish chora-tadbirlari:
- ishlab chiqarishni samarali joylashtirish;
- zamonaviy, ilg‘or texnologiyalarni joriy etish, mavjud ishlab chiqarish
vositalaridan samarali foydalanish natijasida ish jarayonlarini mexanizatsiyalashtirish;
- xodimlarni rag‘batlantirish tizimini yaxshilash;
- davr hamda moliyaviy faoliyat xarajatlarini tejash va boshqalar.
Korxonaning iqtisodiy samaradorligini oshirish uchun quyidagi tadbirlarga
e’tibor berish lozim:
3) Korxonalar faoliyatiga bozor munosabatlarini joriy etishni jadallashtirish
tadbirlari:
- korxonalarda yetishtirilgan mahsulotlarni sotish jarayonini erkinlashtirish;
- investitsiyalar jalb etilishini ta’minlovchi iqtisodiy mexanizmlarni joriy etish;
Korxonaning iqtisodiy samaradorligini oshirish uchun quyidagi tadbirlarga
e’tibor berish lozim:
-
korxonalar faoliyatiga xizmat qiluvchi infratuzilma sohalarini rivojlantirish;
-
korxonalar faoliyatiga xorijiy investitsiyalarni jalb etishni jadallashtirish;
-
korxonalarda yetishtirilayotgan mahsulotlarni xorijiy mamlakatlarga eksport
qilishni qo‘llab-quvvatlash va hokazo.
|
| |
Baholash usullari

Baholash usullari
Download
467,46 Kb.
Matnni ko'rish
bet
1/8
Sana
15.06.2024
Hajmi
467,46 Kb.
#263946
Download
467,46 Kb.
Matnni ko'rish
Bosh sahifa
Aloqalar
Bosh sahifa
Dərs
Mühazirə
Qaydalar
Referat
Xülasə
Yazı
Baholash usullari
Download
467,46 Kb.
Matnni ko'rish
YaD = YaM - As - Baholash usullari

JOURNAL OF NEW CENTURY INNOVATIONS
http://www.newjournal.org/
Volume–46_Issue-3_February_2024
101
foydadan davr xarajatlarini ayirish va asosiy faoliyatdan olingan boshqa daromadlarni
qo‘shish hamda asosiy faoliyatdan ko‘rilgan boshqa zararlarni ayirish orqali
aniqlanadi. Bunda quyidagi tenglikdan foydalanish mumkin:
asosiy faoliyatdan olingan foyda. Ushbu ko‘rsatkichni aniqlash uchun yalpi
foydadan davr xarajatlarini ayirish va asosiy faoliyatdan olingan boshqa daromadlarni
qo‘shish hamda asosiy faoliyatdan ko‘rilgan boshqa zararlarni ayirish orqali
aniqlanadi. Bunda quyidagi tenglikdan foydalanish mumkin:
AFF = YaF - DX + AFBD - AFBZ
Iqtisodiy samaradorlikka baho berishda qo’llaniladigan foyda turlari:
Davr xarajatlari – bu korxonani boshqarish va muomala xarajatlari yig’indisidir.
Mahsulotlarni sotish bilan bog’liq xarajatlar ham davr xarajatlari tarkibiga kiradi.
Davr xarajatlari – bu korxonani boshqarish va muomala xarajatlari yig’indisidir.
Mahsulotlarni sotish bilan bog’liq xarajatlar ham davr xarajatlari tarkibiga kiradi.
Asosiy faoliyatdan olingan boshqa daromadlarga quyidagilar kiradi:
undirilgan yoki qarzdor tomonidan e’tirof
etilgan jarimalar, penyalar,
vaqtida to‘lanmagan qarzlar va xo‘jalik shartnomalari
shartlarini buzganlik uchun
jarimalar, shuningdek yetkazilgan zararlarni undirish bo‘yicha daromadlar;
hisobot yilida aniqlangan o‘tgan yillar foydasi;
asosiy fondlar va boshqa mol-mulklarni sotishdan olingan daromadlar;
da’vo bildirish muddati o‘tgan kreditorlik qarzlarni hisobdan chiqarishdan
olingan daromadlar;
da’vo bildirish muddati o‘tgan kreditorlik qarzlarni hisobdan chiqarishdan
olingan daromadlar;
xo‘jalikning umumiy ovqatlanish shaxobchalaridan tushumlar va
yordamchi xizmatlardan daromadlar sifatidagi boshqa daromadlar;
davlat subsidiyalari va xolisona moliyaviy yordamlar.
Asosiy faoliyatdan olingan boshqa daromadlarga quyidagilar kiradi:
umumxo‘jalik faoliyatidan olingan foyda. Ushbu ko‘rsatkichni aniqlash uchun asosiy
faoliyatdan olingan foydaga moliyaviy faoliyatdan olingan daromadlarni qo‘shish va
moliyaviy faoliyat bo‘yicha xarajatlarni ayirish orqali aniqlanadi.
Bunda quyidagi
formuladan foydalanish mumkin:
umumxo‘jalik faoliyatidan olingan foyda. Ushbu ko‘rsatkichni aniqlash
uchun asosiy faoliyatdan olingan foydaga moliyaviy faoliyatdan olingan daromadlarni
qo‘shish va moliyaviy faoliyat bo‘yicha xarajatlarni ayirish orqali aniqlanadi. Bunda
quyidagi formuladan foydalanish mumkin:
Fundamental ta’sirlashuvlar

|
Fundamental ta’sirlashuvlar
|
bet | 1/8 | Sana | 28.11.2023 | Hajmi | 361,16 Kb. | | #106939 |
Bog'liq fundamental Fundamental ta’sirlashuvlar Yuqorida ta’kidlanganidek, zarralar, bu–olamning eng kichik g‘ishtchalari. Yadrolar, atomlar, molekulalar, kimyoviy birikmalar, biologik to‘qimalar, sayyoralar, ulkan yulduzlar, koinot jismlari, jumladan, bizning o‘zimiz ham shu zarralardan tashkil topganmiz. Lekin bu zarralarni qanday kuchlar bir-biriga bog‘lab turadi? Elementar zarralar o‘rtasida to‘rt xil fundamental ta’sirlashuv va, demak, to‘rt xil ta’sir kuchi mavjud. Bular: tortishish (gravitatsion); elektromagnit; kuchli (yadro) va kuchsiz ta’sirlashuvlardir. Gravitatsion ta’sirlashuv mavjud fundamental ta’sirlashuvlar orasida eng kuchsizi. U barcha zarralar orasida mavjud va faqat tortishish xarakteriga egadir. Bir-biridan 10-15 m masofada bo‘lgan ikkita protonning gravitatsion ta’sirlashuvi ularning elektrostatik ta’sirlashuvidan 1036 marta kichik. Shu qadar kichik bo‘lgani uchun ham elementar zarralar ishtirok etadigan jarayonlarda e’tiborga olinmaydi. Ammo uning makrojismlar harakatidagi ahamiyati buyuk. Aynan shu tortishish kuchi butun koinotni:sayyoralarni, yulduzlarni, galaktikani va boshqa osmon jismlarining mavjud joylashuvini saqlab turadi. Aynan uning sharofati bilan biz ham Yerga bog‘lanib turibmiz. Elektromagnit ta’sirlashuv elektr zaryadiga ega zarralar orasida vujudga keladi. U ta’sirlashuvchi zarralarning zaryadiga qarab ham tortishish, ham itarishish xarakteriga ega bo‘lishi mumkin. Elektromagnit ta’sirlashuv elektr zaryadiga ega zarralar orasida vujudga keladi. U ta’sirlashuvchi zarralarning zaryadiga qarab ham tortishish, ham itarishish xarakteriga ega bo‘lishi mumkin. Elektromagnit ta’sirlashuv elektronlarning yadro atrofidagi harakatini, ya’ni atomning barqarorligini ta’minlaydi. Elektromagnit ta’sirlashuv jarayonlarining ro‘y berish vaqti 10-18-10-20s. Ta’sirlashuvning intensivligi nozik tuzilish doimiysi bilan xarakterlanadi. Kuchli ta’sirlashuv kichik masofalarda (10-15 m) namoyon bo‘ladi. U nuklonlar orasida mavjud bo‘lib, protonlar va neytronlarni birgalikda yadroda tutib turadi. Uning sharofati bilan turli xil yadrolar, atomlar va kimyoviy elementlar mavjud. Kimyoviy elementlarning mavjudligi esa turli murakkab molekulalar, organik birikmalar va hayotning mavjudligini ta’minlovchi omildir. Kuchli ta’sirlashuv jarayonlarining ro‘y berish vaqti 10-22-10-23 s. Ta’sirlashuv intensivligi taxminan birga teng bo‘lgan Fermi doimiysi bilan aniqlanadi.
|
| |