ＳＯＭＰＯホールディングス株式会社
有価証券報告書－第6期(2015/04/01－2016/03/31)

(1)【コーポレート・ガバナンスの状況】①コーポレート・ガバナンス体制の概要等ａ）コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方当社グループは、お客さまの視点ですべての価値判断を行い、保険を基盤としてさらに幅広い事業活動を通じ、お客さまの安心・安全・健康に資する最高品質のサービスをご提供し、社会に貢献することをグループ経営理念として定めております。グループ経営理念のもと、ステークホルダーへの価値創造に配慮した経営を行うとともに、国内外を問わず、グループ従業員の行動基準として、グループ行動指針を定め、実践することで、企業の持続的な成長による企業価値の向上を目指した事業活動を行い、真のサービス産業として、「お客さま評価日本一」を原動力に、世界で伍していくグループを目指しております。そのためには、コーポレート・ガバナンスの透明性と公正性の向上を継続して図り、企業の社会的責任を果たすことで、すべてのステークホルダーとの信頼関係を強化することが重要と考え、取締役会において「コーポレート・ガバナンス方針」（当社のホームページに掲載しております。）を定め、統治組織の全体像および統治の仕組の構築に係る基本方針を明確化し、最良のコーポレート・ガバナンスを追求し、その充実に継続的に取り組みます。なお、当社グループは、コーポレートガバナンス・コードの趣旨を踏まえ、これを活用することによって、グループの持続的な成長と中期的な企業価値向上のため、コーポレート・ガバナンスの更なる向上に継続して取り組みます。ｂ)コーポレート・ガバナンスの体制の概要（統治組織の全体像およびその採用理由）当社における企業統治システムは、重要な経営判断と業務執行の監督を担う取締役会と、取締役会から独立した監査役および監査役会により、監督・牽制機能の実効性の維持・向上に努めるべく、監査役会設置会社を選択しております。また、事業オーナー制および執行役員制度を採用し、迅速な意思決定と権限・責任の明確化を図っております。取締役会は、グループ経営の基本方針およびその根幹となる内部統制基本方針を策定し、これにより、当社およびグループ会社の透明性の高い統治体制を構築しております。また、役員の選任および処遇の透明性を確保するために、取締役会の諮問機関として、委員長および委員の過半数を社外取締役とする指名・報酬委員会を設置しております。（取締役および取締役会）取締役会は、法令で定められた責務を履行するほか、経営に関する重要項目を決定するとともに、業務執行の状況に対して、監督機能を発揮しております。取締役会は、原則毎月開催し、適正人数で迅速に意思決定を行うよう運営しております。また、取締役会の開催にあたっては、その都度、社外役員合同の事前説明会を開催し、重要議題を中心に議案の説明を行っております。事前説明会で出された社外役員の意見・質疑内容等を、取締役会開催前に出席役員全員で共有するなど、取締役会と事前説明会を一体的に運営することによって、取締役会における建設的で充実した議論および取締役会運営の実効性の確保を図っております。なお、社外役員相互および執行の最高責任者と自由な意見交換を行うため、独立役員とグループＣＥＯの会合等を開催しております。取締役13名のうち４名を社外取締役としており、日本人12名・外国人１名、男性11名・女性２名の構成です。取締役は、これらの重要課題に関する知識の研鑽および経験の蓄積を通じて、経営管理を的確、公正かつ効率的に遂行していきます。取締役の任期は、その各事業年度の経営に対する責任を明らかにするために、選任後１年以内に終了する事業年度のうち最終のものに関する定時株主総会の終結の時までとしております。（監査役および監査役会）監査役は、グループベースの内部統制システムの構築・運用状況の監査等を通じて、取締役の職務遂行状況を監査するほか、グループの持続的な成長と中長期的な企業価値の向上に資するよう、経営陣に適切な助言および提言を行うように努めております。監査役会は、上述の監査が実効性をもって実施されるよう監査基準、監査の基本方針および監査計画を策定し、組織的に監査を実施しております。また、監査役会は予め年間のスケジュールを定めて確実な出席機会の確保に努めるとともに、資料を事前に配付するなど、十分な検討・審議が行える態勢を整備しております。監査役５名のうち３名を社外監査役としており、日本人５名、男性４名・女性１名の構成で、監査役の１名は、公認会計士として実務に携わってきた経験を持つ財務・会計・監査・国際会計基準の専門家であり、財務および会計に関する相当程度の知見を有しております。また、監査役監査の実効性向上を図るため、監査役室を設け、監査役の求めに応じ、必要な知識・経験を有する専属の者を、監査役スタッフ（監査役の職務を補助すべき使用人）として配置しております。さらに、会社および株主共同の利益を守るために、業務執行側から独立する外部の法律専門家に顧問を委嘱しております。監査役の任期は、会社法が定めるとおり、選任後４年以内に終了する事業年度のうち最終のものに関する定時株主総会の終結の時までとしております。（指名・報酬委員会）当社は取締役および執行役員の選任や報酬等に関して、透明性および公正性を向上させることを目的に取締役会の諮問機関として指名・報酬委員会を設置しております。指名・報酬委員会は、取締役・執行役員の選任方針および選任基準を定め、候補者案を決定するとともに、取締役・執行役員の評価ならびに報酬体系および報酬について取締役会に勧告するほか、業務内容・規模等に応じ、子会社の取締役・執行役員の選任ならびに処遇についても関与しております。また、指名・報酬委員会は、グループＣＥＯの個人業績評価を行い、透明性を高めることで、ガバナンスの向上を図っております。指名・報酬委員会は、取締役の中から選任した委員で構成し、委員の独立性および中立性を確保するために、委員の過半数は社外取締役から選任しております。また、委員長は社外取締役である委員の中から互選で選任しております。本報告書の提出日現在の委員の数は５名であり、４名を社外取締役から、１名を社内取締役から選任しております。（内部統制委員会）当社は、内部統制システムの整備・運用状況を点検し、改善を図るために、取締役会の諮問機関として役員クラスで組成する内部統制委員会を設置しております。内部統制委員会は、内部統制の有効性を問われる可能性のあるグループ内外の事象に基づいてグループの内部統制システムの機能発揮状況を点検するとともに、内部統制システムの充実・強化に向けた取組みの状況を管理し、必要に応じてその改善を取締役会に提言する活動を行っております。（経営会議）取締役会の効率性および実効性を向上させるべく、当社グループの重要な業務執行に関する事項について協議しております。（課題別委員会等）経営会議の諮問機関として以下の課題別委員会等を設置し、専門性または技術性の高い課題もしくは内部牽制機能をより発揮すべき課題について協議しております。リスク管理委員会コンプライアンス委員会ＩＴ戦略委員会海外事業委員会国内事業委員会グループＥＲＭ推進委員会開示委員会デジタル戦略委員会海外Ｍ＆Ａ専門委員会（事業オーナー制）当社グループは、国内損害保険事業、国内生命保険事業、介護・ヘルスケア事業および海外保険事業のトップを各事業部門の事業オーナーと位置づけ、事業オーナーに事業戦略立案、投資判断および人材配置などの権限を委譲し、大きな環境変化に対して、お客さまにより近い事業部門が柔軟かつ迅速な意思決定および業務遂行を行うとともに、グループＣＥＯがグループ全体を統括、チーフオフィサー（グループＣＦＯ、グループＣＲＯ、グループＣＩＯ、グループＣＤＯ等）がグループ横串機能を発揮する体制としております。これにより、各事業領域がコアコンピタンスを確立・強化するとともに、各事業の有機的連携を図り、グループ全体の企業価値の向上を図っております。ｃ)内部統制システムの整備状況等当社は、当社グループ（以下「グループ」といいます。）の業務の適正を確保し、企業統治の強化および質の向上に資するため、関連諸法令およびグループ経営理念等を踏まえ、次の「内部統制基本方針」を取締役会において決議しております。その内容は以下のとおりです。なお、本基本方針に基づくグループの統制状況について適切に把握および検証し、体制の充実に努めております。内部統制基本方針１．当社および子会社からなる企業集団における業務の適正を確保するための体制当社は、当社およびグループ会社の業務の適正を確保するために必要な体制を次のとおり整備します。（１）グループ経営理念、グループ行動指針、目指す企業グループ像、グループ経営基本方針、グループ人事ビジョン、グループＣＳＲビジョンをグループ会社に示します。（２）「グループ会社経営管理基本方針」を定め、グループ会社の経営管理を適切に行います。直接出資子会社（当社が直接出資する子会社をいいます。以下同様とします。）については、経営管理契約を締結するとともに、適切に株主権を行使します。その他のグループ会社については、当社直接または直接出資子会社を通じた経営管理を行います。（３）グループ会社の事業戦略等、グループの経営に影響を与える重要事項に関する承認制度報告制度を整備します。（４）グループの統制の枠組みを定める各種基本方針を策定および周知し、適切に経営管理を行います。また、グループ会社に、事業実態に応じた規程等を策定させ、これに基づく体制を整備させるとともに、グループ会社の取締役等の職務の執行に係る事項を報告させる体制を整備します。（５）経営判断に必要な情報収集・調査・検討等を行う体制を整備するとともに、社外取締役への的確な情報提供等を通じて経営論議の活性化を図り、グループの経営管理等に関する重要事項の経営判断の適正性を確保します。（６）「損保ジャパン日本興亜グループグループ内取引に係る基本方針」を定め、重要なグループ内の取引等を適切に把握および審査し、グループ内における取引等の公正性および健全性を確保します。２．取締役、執行役員および使用人の職務の執行が法令および定款に適合することを確保するための体制当社は、当社およびグループ会社の取締役、執行役員および使用人（以下「役職員」といいます。）の職務の執行が法令、定款等に適合することを確保するために必要な体制を次のとおり整備します。（１）当社およびグループ会社において、取締役会における取締役の職務執行の状況報告等を通じて、役職員の職務の執行が法令等に適合していることを確認します。（２）「損保ジャパン日本興亜グループコンプライアンス基本方針」およびコンプライアンス行動規範を定め、コンプライアンス体制を整備します。また、グループの役職員の行動基準として、コンプライアンス・マニュアルを整備し、これらの周知徹底を図り、これらに基づく教育および研修を継続して実施します。（３）コンプライアンスに関する統括部署を設置し、コンプライアンス課題への対応計画等を定めるコンプライアンス・プログラムの進捗を管理します。また、コンプライアンス委員会において、グループのコンプライアンスの推進体制・方法等について協議し、コンプライアンス推進状況のモニタリングを行います。（４）当社およびグループ会社において、不祥事件等の社内の報告、内部通報、内部監査等の制度を整備するとともに、是正等の対応を的確に行います。（５）「損保ジャパン日本興亜グループお客さまの声への対応に関する基本方針」を定め、実効性のあるお客さまの声対応体制を構築します。（６）「損保ジャパン日本興亜グループお客さまサービスの適正に関する基本方針」を定め、商品・サービスの品質を維持・向上させる体制を確保します。（７）「損保ジャパン日本興亜グループ顧客情報管理態勢の構築・確保に係る基本方針」を定め、顧客情報の管理を適切に行います。（８）セキュリティポリシーを定め、情報資産に関する適切な管理体制を確保します。（９）「損保ジャパン日本興亜グループ利益相反取引管理基本方針」を定め、顧客の利益が不当に害されるおそれのある利益相反取引の管理を適切に行います。（10）「損保ジャパン日本興亜グループ反社会的勢力への対応に関する基本方針」を定め、反社会的勢力への対応体制を整備するとともに、反社会的勢力からの不当要求の拒絶および関係の遮断に向けて、外部専門機関とも連携し、組織として毅然と対応します。３．戦略的リスク経営に関する体制当社は、「グループＥＲＭ基本方針」を定め、不測の損失を極小化するとともに、資本を有効活用し、適切なリスクコントロールのもと収益を向上させ、グループの企業価値の最大化を図ることを目的としたＥＲＭ「戦略的リスク経営」を実践します。（１）戦略的リスク経営の実効性を確保するため、リスクテイクの指針となる「グループリスク選好」を定め、資本配賦を行うなどの態勢を整備・推進します。また、グループが抱える各種リスクの特性の概要およびグループ体制特有のリスクを的確に把握し、各種リスクを統合して適切に管理します。これらの実現のために、グループＥＲＭ推進委員会およびリスク管理委員会を設置します。（２）グループ会社に、それぞれの業務内容、規模、特性に応じた戦略的リスク経営に関する体制を整備させるとともに、リスクの把握および評価を含む適切なリスク管理を実施させます。４．職務の執行が効率的かつ的確に行われることを確保するための体制当社は、当社およびグループ会社の役職員の職務執行が、効率的かつ的確に行われる体制を確保するため、次のとおり、職務執行に関する権限、決裁事項および報告事項の整備、指揮命令系統の確立、ならびに経営資源の有効活用を行います。（１）グループの中期経営計画および年度計画を策定し、グループ会社と共有します。（２）グループの重要な業務執行に関する事項について経営会議で協議し、取締役会の審議の効率化および実効性の向上を図ります。（３）当社およびグループ会社において、取締役会の決議事項および報告事項を整備することで取締役会の関与すべき事項を明らかにするとともに、これに整合するよう執行役員等の決裁権限を定めます。（４）当社およびグループ会社において規程を整備し、社内組織の目的および責任範囲を明らかにするとともに、組織単位ごとの職務分掌、執行責任者、職務権限の範囲等を定めます。（５）信頼性・利便性・効率性の高い業務運営を実現するため、「グループＩＴ戦略に関する基本方針」を定め、的確かつ正確なグループシステムを構築します。（６）「損保ジャパン日本興亜グループ業務継続体制構築基本方針」を定め、大規模自然災害等の危機発生時におけるグループの主要業務の継続および早期復旧の実現を図る体制を整備し、有事における経営基盤の安定と健全性の確保を図ります。５．財務の健全性および財務報告の適正性を確保するための体制（１）当社は、「財務の健全性・保険計理の管理基本方針」を定め、財務の健全性を確保するための管理体制を整備します。（２）当社は、「損保ジャパン日本興亜グループ財務報告に係る内部統制構築の基本方針」を定め、当社の連結ベースでの財務報告の適正性および信頼性を確保するために、グループにおける財務報告に関する内部統制の整備・運用および評価に関する枠組みを定め、当社およびグループ会社において必要な体制を整備します。６．情報開示の適切性を確保するための体制当社は、「ディスクロージャー基本方針」を定めるとともに、法令等に基づく開示の統括部署ならびに開示委員会を設置し、企業活動に関する情報を適時・適切に開示するための体制を整備します。７．取締役および執行役員の職務の執行に係る情報の保存および管理に関する体制当社は、当社およびグループ会社の取締役および執行役員の職務の執行に係る情報を適切に保存および管理するため、当社およびグループ会社において、取締役会等の重要会議の議事録および関連資料その他取締役および執行役員の職務執行に係る情報を保存および管理する方法を規程に定め、これに必要な体制を整備します。８．内部監査の実効性を確保するための体制当社は、当社およびグループ会社の内部監査の実効性を確保するため、「損保ジャパン日本興亜グループ内部監査基本方針」を定め、内部監査部門の被監査部門からの独立性、内部監査の計画および実施、グループ会社の内部監査に関する遵守義務等に関する事項を明確にし、これに必要な体制を整備します。９．監査役の監査に関する体制当社は、監査役の監査の実効性の向上を図るため、以下の体制を整備します。９－１．監査役の職務を補助すべき使用人に関する事項監査役室を設け、監査役の求めに応じ、必要な知識・経験を有する専属の者を監査役スタッフ（監査役の職務を補助すべき使用人）として配置します。また、監査役スタッフに関する規程を定め、次のとおり監査役スタッフの執行からの独立性および監査役の監査役スタッフに対する指示の実効性を確保します。（１）監査役スタッフの選任、解任、処遇の決定等にあたっては常勤監査役の同意を得ることとし、監査役スタッフの人事上の評価は常勤監査役の同意を求めることにより、取締役からの独立性を確保します。（２）監査役スタッフはその職務に関して監査役の指揮命令のみに服し、取締役および執行役員等から指揮命令を受けないこととします。（３）監査役スタッフは、監査役の命を受けた業務に関して必要な情報の収集権限を有することとします。９－２．監査役への報告に関する体制（１）当社は、監査役会の同意のもと、役職員が監査役に報告すべき事項（職務の執行に関して法令・定款に違反する重大な事実もしくは不正行為の事実または会社に著しい損害を及ぼす可能性のある事実を含む）および時期を定めることとし、役職員は、この定めに基づく報告、その他監査役の要請する報告を確実に行います。なお、役職員が監査役に当該報告を行ったことを理由として、当該役職員に対して不利益な取扱いをしないこととします。（２）監査役が取締役または執行役員の職務の執行に関して意見を表明し、またはその改善を勧告したときは、当該取締役または執行役員は、指摘事項への対応の進捗状況を監査役に報告します。９－３．その他監査役の監査が実効的に行われることを確保するための体制（１）監査役は、取締役会に出席するほか、経営会議その他重要な会議に出席し、意見を述べることができるものとします。（２）監査役が、取締役、執行役員、内部監査部門、会計監査人およびその他監査役の職務を適切に遂行するうえで必要な者との十分な意見交換を行う機会を確保します。また、役職員は監査役の求めに応じて、業務執行に関する事項の報告を行います。（３）重要な会議の議事録その他の重要書類等（電磁的記録を含む）の閲覧について、監査役の求めに応じて対応します。（４）監査役の求めに応じて、監査役とグループ会社の監査役との連携およびグループ会社の役職員からの情報収集の機会を確保します。（５）監査役が、その職務の執行について生ずる費用の請求をした場合は、監査役の求めに応じて適切に処理します。以上業務の適正を確保するための体制の運用状況の概要については、次のとおりです。（１）内部統制システム全般当社は、内部統制システムの整備・運用状況を点検し、改善を図るために、取締役会諮問機関として役員クラスで組成する内部統制委員会を設置しております。委員会は、内部統制の有効性を問われる可能性のあるグループ内外の事象に基づいてグループの内部統制システムの機能発揮状況を点検するとともに、内部統制システムの充実・強化に向けた取組の状況を管理し、必要に応じてその改善を取締役会に提言する活動を行っております。（２）グループ会社管理体制・当社は、承認報告制度に基づき、グループ会社の経営計画等の重要事項を承認するとともに、計画の進捗状況やリスク事象の発生等の報告をグループ会社から受け、適宜対策を講じるなど、グループ全体の企業価値の向上を図るべく、グループ会社の経営管理を行っております。・当社は、グループの各種基本方針に基づくグループ会社各社の体制整備状況・運用状況を確認し、必要に応じて各社を指導するなど、グループ会社の業務の適正の確保に努めております。（３）コンプライアンス体制・当社は、年度のグループのコンプライアンス推進方針を策定し、グループ会社各社に周知し、グループ会社各社においてその方針に基づき計画的にコンプライアンスの推進に取り組んでおります。・当社・グループ会社は内部通報・内部監査等の制度を整備して法令違反その他の不適切事象の早期発見に取り組んでおります。・内部通報においては、グループ全体の内部通報窓口として「コンプライアンスホットライン」を第三者機関に設けており、内部通報窓口とともに内部通報者の不利益取扱いの禁止を含む内部通報制度の利用ルールを周知し、その実効性の向上を図っております。・グループ会社各社は、不適切事象を把握したときは、当該事象が発生した会社において適切に対応するとともに、当社も各社から報告を受けて、対応内容の適切性を確認し、必要に応じて支援・指導を行っております。・当社は、コンプライアンス委員会を定期的に開催し、コンプライアンス課題への対応状況等、コンプライアンスの推進状況について審議を行い、その取組の妥当性の検証を行っております。（４）戦略的リスク経営（ＥＲＭ）に関する体制・当社は、経営戦略や「グループＥＲＭ基本方針」をグループ会社に周知徹底し、グループ会社各社は、当該基本方針を踏まえた基本方針・規程を整備するなど、それぞれの業務内容、規模、特性に応じた戦略的リスク経営に関する体制を整備しております。・当社は、「グループリスク選好」を踏まえて事業計画を策定するとともに、事業毎に成長性や収益性を考慮して資本配賦を実施し、各事業では配賦された資本をリスク許容度として事業運営を行い、事業計画における利益目標の達成を目指しております。また、経営環境の変化や計画の進捗状況等を定期的に確認し、必要に応じて事業計画や資本配賦の見直しを行うＰＤＣＡサイクルに基づいて戦略的リスク経営を実践しております。・当社は、リスクアセスメントを起点として、あらゆる源泉から生じる重大なリスクを特定し、分析、評価、コントロールするリスクコントロールのプロセスを構築し、運営しております。特に重大なリスクについては、リスクオーナー(役員クラス)を定め、対応策の実施、進捗状況に対する責任を明確にし、その実効性の向上を図っております。・当社は、グループＥＲＭ推進委員会において戦略的リスク経営の実践および高度化について経営論議するとともに、リスク管理委員会において、グループベースでの実効性のあるリスク管理態勢の構築・整備について経営論議を行っております。（５）取締役職務執行体制・当社は、グループの中期経営計画および年度計画を策定するとともにグループ会社と共有し、各社においてもグループベースの計画と整合する中期経営計画および年度計画を策定することを通して、グループとしての一体性を確保しております。・次期中期経営計画や、Ｍ＆Ａ方針の決定等、グループの経営に重大な影響を与える事項については、課題別委員会、経営会議で十分に協議し、取締役会での審議の効率性・実効性の向上を図っております。（６）監査役の監査体制・当社は、監査役監査の実効性を確保するため、取締役等の指揮命令から独立した監査役室を設置し、専任スタッフを配置しております。・当社は、監査役への報告に関する規程を策定し、役職員から職務の執行状況等に関して定期的に報告を行っているほか、監査役から要請を受けた事項について、随時速やかに報告を行っております。・当社は、監査役が経営会議その他自らが必要と認めた重要会議に出席して意見陳述を行う機会を確保しております。・当社は、監査役が会計監査人および内部監査部門と監査結果等に関する情報交換を行う機会を確保しており、監査役は実効的かつ効率的に監査を実施しております。・当社は、監査役と代表取締役との定期的な会合を設けており、両者は、グループの課題認識等について意見交換を実施しております。また、監査役はグループ会社に対する往査等を実施し、当該会社の代表者等および監査役と情報交換を行っております。ｄ)リスク管理体制の整備状況当社は、戦略的リスク経営（ＥＲＭ）をグループワイドで統一的な手法により運営するため、次の体制を整備しております。（当社の役割）・取締役会は、「グループＥＲＭ基本方針」および「グループリスク選好」を制定し、経営戦略や事業計画、資本配賦等を決定しております。・グループＣＥＯは、経営会議の協議を経て、戦略的リスク経営に関する年度方針、リスク許容度に関する対応方針・対応策、リスク管理規程等を決定しております。また、課題別委員会として、グループＥＲＭ推進委員会およびリスク管理委員会を設置しております。・グループＥＲＭ推進委員会は、戦略的リスク経営の実践および高度化について経営論議することを目的としており、リスクテイク戦略や資本配賦等に関する事項を協議しております。リスク管理委員会は、グループベースでの実効性あるリスク管理態勢の構築・整備について経営論議することを目的としており、リスク許容度等に関する事項を協議しております。これらの委員会では、グループＣＲＯが委員長、グループＣＦＯおよび経営企画部担当役員が副委員長を務めております。・当社は、経営戦略や「グループＥＲＭ基本方針」をグループ会社に周知徹底したうえで、事業オーナー制の枠組みの中でグループ横断機能を発揮し、戦略的リスク経営のグループワイドでの実効性向上に努めております。（グループ会社の役割）・「グループＥＲＭ基本方針」を踏まえたリスク管理に関する基本方針や規程を制定するなど、それぞれの業務内容・規模・特性に応じたリスク管理態勢を整備しております。特に保険子会社は、経営に重大な影響を及ぼし得る保険引受リスク、資産運用リスク、オペレーショナル・リスクおよび流動性リスクについて、それぞれのリスクの特性に応じた管理を適切に実施しております。・グループの経営に重大な影響を与える事案等について、速やかに当社に報告する態勢を整備しております。ｅ）開示体制の整備状況（基本的な姿勢）当社は、当社の株主、投資家、傘下保険会社の保険契約者の皆さまをはじめとするさまざまなステークホルダーに対して、当社グループの経営状況や各種の取組み状況などに関する情報を、正確かつ迅速にわかりやすく、情報として公平性や有益性の高いものとするために「損保ジャパン日本興亜グループディスクロージャー基本方針」を制定するとともに、これに則った開示を行うための体制を整備しております。また、会社法、金融商品取引法、保険業法などの関係する法令、当社の上場する金融商品取引所の規則など（以下「法令等」といいます。）を遵守するのみならず、法令等に定めのない情報発信にも積極的に取り組んでおります。また、情報の発信に際しては、その受け手となるステークホルダーに応じた適切な情報を、適時かつ正確でわかりやすく発信するように努めております。（開示業務の執行体制）当社は、法令等に基づく開示の統括部署として法務部を設置しております。当社各部署は、重要情報（開示が必要となる可能性のある情報をいいます。）を認識した場合は速やかに法務部に報告しております。同様に、当社の直接出資子会社は、自社および自社の子会社・関連会社に係る重要情報を認識した場合は速やかに法務部および当該事項に係る所管部署に報告しております。法務部は、開示の要否および内容について判断し、その具体的内容を定めております。また、重要な開示事項については、法務部、経営企画部、広報部および経理部の担当役員により構成される開示委員会で審査しております。当社は、「損保ジャパン日本興亜グループ内部監査基本方針」に基づき、当社およびグループ会社の内部監査体制を整備し、当社の内部監査部門は、当社における情報開示を含む業務運営の適切性を確保するため内部監査を実施するほか、グループ会社における内部監査実施状況をモニタリングし、これらで把握した重大な事項等については取締役会に報告しております。ｆ)責任限定契約の締結当社は、会社法第427条第１項の規定により、社外取締役および社外監査役との間に、任務を怠ったことによる損害賠償責任を限定する契約（責任限定契約）を締結することができる旨およびこの場合において当該責任限定契約に基づく責任の限度額は法令が規定する額とする旨を定款に定めております。この定款の定めに基づき、当社は、社外取締役および社外監査役との間で責任限定契約を締結しております。②監査役監査および内部監査に関する事項ａ)組織、人員および手続（監査役監査）当社の監査役会は、その役割・責務を十分に果たすため、定款で定める７名以内の５名の監査役で監査役会を組織し、会社法が定めるとおり、半数以上（３名）の社外監査役によって経営陣からの独立性を強化しております。また、本独立性と常勤の監査役による情報収集力を有機的に組み合わせ、さらには、会計監査人との連携を強化するために財務および会計に関する知見を有する監査役を加えるなど、構成員の多様性を確保することで監査の実効性を高めております。（内部監査）当社は、「損保ジャパン日本興亜グループ内部監査基本方針」に基づき、毎年度のグループ内部監査方針を策定してグループ会社に実効性ある内部監査の実施を求めるとともに、各部門の業務遂行状況等を監査しております。また、当社およびグループ会社の監査結果や問題点の改善に向けたフォローアップ状況等を集約・分析して取締役会に報告しております。これらの内部監査の実施およびグループ会社の内部監査の統括部門として、組織上および業務遂行上の独立性を確保した内部監査部（専任者５名および主たる兼務者22名）を設置しております。ｂ)監査役監査、内部監査および会計監査の相互連携ならびにこれらの監査と内部統制部門との関係（監査役と内部監査部門との連携状況）監査役は、監査計画の策定や監査の実施にあたり、内部監査部門との緊密な連携を保ち、定期的に意見・情報交換を行うことで効率的な監査を実施するよう努めております。なお、会計監査人から監査結果等の報告を受ける場合には、内部監査部が同席し、認識の共有化を図っています。また、内部監査部門による監査結果はすべて監査役に報告され、必要に応じて調査を求めるなど、監査役監査に実効的に活用しております。（監査役と会計監査人との連携状況）監査役は、定期的に会計監査人と会合を持ち、リスク認識や監査計画を含む監査内容の理解を相互に深め、監査の実施状況についての説明を受けて意見交換を行っております。また、会計監査人の監査品質を確保するため、十分な監査時間が確保できることを確認したうえで会計監査人の監査報酬額の決定に同意を与えております。さらに、経営陣幹部へのアクセスや内部監査部門等との連携など、会計監査人の監査環境の整備にも配慮しております。これらに関して、監査役会は、会計監査人を適切に評価するための基準を策定し、会計監査人に求められる独立性と専門性を含む品質管理体制と、当社におけるコーポレートガバナンスの担い手としての機能発揮状況を評価しております。（監査役、内部監査部門および会計監査人と内部統制部門との関係）監査役、内部監査部門および会計監査人は、各々の監査手続等において、経営管理部門、経理部門等の内部統制部門と適宜意見・情報交換を行っております。内部統制部門は、意見・情報交換の結果や監査結果を踏まえ、内部統制の強化に取り組んでおります。③社外取締役および社外監査役に関する事項ａ)員数ならびに人的関係、資本的関係または取引関係その他の利害関係当社は取締役13名のうち４名が社外取締役、監査役５名のうち３名が社外監査役であります。社外取締役および社外監査役と当社との間の人的関係、資本的関係または取引関係その他の利害関係は、以下のとおりであります。・社外取締役および社外監査役と当社および子会社との間に人的関係はありません。・社外取締役および社外監査役各氏の当社株式の保有状況は、「５役員の状況」に記載のとおりであります。・社外取締役および社外監査役と当社および子会社との間にその他の資本的関係はありません。・社外取締役および社外監査役と当社および子会社との間に重要な取引関係その他の利害関係はありません。ｂ)コーポレート・ガバナンスにおいて果たす機能、役割および選任状況に関する考え方当社は子会社等を監督・指導するとともに、損害保険事業を中心に様々な事業を営む子会社等の経営戦略を包含したグループ全体の経営戦略を策定し、これを着実に遂行・実現する役割を担っております。この観点から、取締役会は、主要な事業会社の業務に精通した取締役を専門分野に偏りがないように経験や実績のバランスの確保を考慮して選任するほか、さらに多様かつ独立した視点・観点から経営課題等に対して客観的な判断を行うことを目的として、様々な分野で広い知見や経験を持つ会社経営者・学識者・法曹関係者等を社外取締役として複数選任し全体構成しております。監査役会については、財務および会計に関する適切な知見を有する監査役を選任するほか、会社経営の経験や法曹分野等にかかわる専門的知見を有する者等、全体のバランスを考慮して選任しております。また、取締役・監査役選任にあたっては、保険会社向けの総合的な監督指針の内容を踏まえた選任基準等に基づき選任を行うほか、社外取締役・社外監査役については「社外役員の独立性に関する基準」を定め、この基準に照らし合わせて選任を行っております。なお、当社は、すべての社外取締役および社外監査役を株式会社東京証券取引所に一般株主と利益相反が生じるおそれのない独立役員として届け出ております。社外取締役および社外監査役の提出会社からの独立性に関する基準は、以下のとおりであります。当社は、次に掲げる事項に基づいて社外取締役および社外監査役の当社からの独立性を判断します。１．人的関係：本人と当社グループの役職員との親族関係、その出身会社と当社との役員の相互就任状況２．資本的関係：本人またはその出身会社による当社株式保有、当社グループによる株式保有３．取引関係：本人またはその出身会社と当社グループとの取引・寄付４．その他の利害関係社外取締役の候補者が次に掲げる事由に該当するときは、社外取締役を中心に組成する指名・報酬委員会が独立性の有無を審査し、取締役会が最終判断した後に、株主総会に選任議案を提出するとともに、各金融商品取引所の定める独立役員として届け出ます。社外監査役にあっては、監査役会は本基準を斟酌し、株主総会に提出する監査役選任議案への同意を行います。（１）本人が当社または子会社の業務執行取締役、執行役員または部長職以上の使用人の配偶者または３親等以内の親族であること。（２）本人が当社から見て「社外役員の相互就任の関係」（注１）にある会社の出身者（注２）であること。（３）当社および子会社が本人の出身会社（注３）の株式の５％以上を保有していること。（４）本人またはその出身会社（注３）が当社株式の５％以上を保有していること。（５）当社および子会社が本人の出身会社（注３）を主要な取引先（注４）としていること。（６）本人またはその出身会社（注３）が当社および子会社を主要な取引先（注４）としていること。（７）本人またはその所属団体が当社または子会社の会計監査人であること。（８）本人またはその出身団体が当社および子会社から合算して年額1,000万円以上の寄付を受けていること。（９）上記各号のほかに独立性を疑わせる重要な利害関係のあること。注１．社外役員の相互就任の関係とは、当社の出身者が社外役員として現任している会社から社外役員を迎え入れることをいう。２．出身者とは、業務執行取締役・執行役員または部長職以上の使用人として現任し、または、過去10年間においてその経験のある者をいう。３．出身会社とは、本人が業務執行取締役、執行役員または部長職以上の使用人として現任し、または、過去10年間においてその経験のある会社をいう。４．主要な取引先とは、取引金額が双方いずれかにおいて、連結売上高の２％以上（融資取引にあっては連結総資産の２％以上）であることをいう。なお、本人と当社等との個人取引にあっては、当社等からの報酬等支払額が年額1,000万円以上であることをいい、本人が専門的サービス（弁護士・会計士など）を提供する団体に所属する場合にあっては、当社等から出身団体への報酬等支払額が年額1,000万円以上であることをいう。以上ｃ)社外取締役の監督または社外監査役の監査と内部監査、監査役監査および会計監査との相互連携ならびに内部統制部門との関係社外取締役および社外監査役が出席する取締役会において、内部監査や会計監査の結果等を含めた内部統制の状況の報告が行われております。社外監査役と内部監査部門等との連携状況等については、上記「②監査役監査および内部監査に関する事項」を参照してください。④役員の報酬等に関する事項ａ)役員の報酬等当事業年度における役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額および対象となる役員の員数は以下のとおりであります。役員区分報酬等の総額（百万円）報酬等の種類別の総額（百万円）対象となる役員の員数（名）基本報酬株式報酬型ストックオプション取締役（社外取締役を除く。）269219499監査役（社外監査役を除く。）6262－2社外役員9494－7(注)１取締役の報酬等の総額には、執行役員兼務取締役の執行役員としての報酬217百万円（種類別内訳：基本報酬177百万円、株式報酬型ストックオプション39百万円）を含んでおります。なお、執行役員としての報酬を受け取った役員の員数は８名であります。２連結報酬等の総額が１億円以上の役員は次のとおりであります。氏名役員区分会社区分連結報酬等の種類別の総額（百万円）連結報酬等の総額（百万円）基本報酬株式報酬型ストックオプション二宮雅也取締役当社141100取締役損害保険ジャパン日本興亜株式会社6518櫻田謙悟取締役当社7118104取締役損害保険ジャパン日本興亜株式会社131ｂ)役員の報酬等の額またはその算定方法の決定に関する方針当社の取締役および執行役員ならびに監査役への報酬は、次の役員報酬決定方針に則り、取締役および執行役員の報酬については指名・報酬委員会の審議を経て取締役会が決定し、監査役の報酬については監査役の協議により定めております。なお、当社は2016年６月27日開催の当社第６回定時株主総会において、新たに業績連動型株式報酬制度「株式給付信託（BoardBenefitTrust）」を導入することを決定しました。１．基本方針取締役および執行役員の報酬は、業績向上への意欲を高め、長期的な企業価値の向上に資する報酬体系、優秀な人材の確保が可能な報酬水準とし、以下２．３．に記載の内容を原則として適用します。また、報酬体系・報酬水準については、社外委員中心の指名・報酬委員会の審議を経て決定することにより客観性および透明性を確保します。なお、子会社の取締役および執行役員の報酬体系についても原則として同様の体系を採用するものとします。監査役の報酬は、その独立性に配慮しつつ、職務および責任に見合った報酬体系・水準とします。２．取締役の報酬取締役報酬は、基本報酬および業績連動型株式報酬により構成し、基本報酬は、月例報酬および業績連動報酬により構成します。月例報酬・業績連動報酬および業績連動型株式報酬は、社外・社内の別、代表権の有無に応じて、月例報酬については定額の金額を、業績連動報酬および業績連動型株式報酬については、それぞれ基準額・基準ポイント数（１ポイント＝当社普通株式１株）を決定します。業績連動報酬は業績連動報酬基準額に、会社業績および個人業績を反映して決定するものとし、会社業績連動報酬は、修正連結利益、親会社株主に帰属する当期純利益（連結）および一株当たり純資産の増減率を会社業績評価指標として決定します。また、個人業績連動報酬は、取締役の個人業績評価に応じて決定します。長期的な企業価値向上と報酬の連動性を高めるため、業績連動型株式報酬を支給します。業績連動型株式報酬は、株式給付信託を活用し、業績連動型株式報酬基準ポイント数に、中長期的な株式価値および連結業績をマーケット対比で反映して決定します。ただし、社外取締役に対する業績連動報酬および業績連動型株式報酬の支給は行いません。なお、執行役員を兼務する取締役に対しては、取締役としての報酬と執行役員としての報酬を合算して支給します。３．執行役員の報酬執行役員報酬は、基本報酬および業績連動型株式報酬により構成し、基本報酬は、月例報酬および業績連動報酬により構成します。月例報酬・業績連動報酬および業績連動型株式報酬は、役位に応じて、月例報酬については定額の金額を、業績連動報酬および業績連動型株式報酬については、それぞれ基準額・基準ポイント数（１ポイント＝当社普通株式１株）を決定します。業績連動報酬は業績連動報酬基準額に、会社業績および個人業績を反映して決定するものとし、会社業績連動報酬は、修正連結利益、親会社株主に帰属する当期純利益（連結）および一株当たり純資産を会社業績評価指標として決定します。また、個人業績連動報酬は、執行役員の個人業績評価に応じて決定します。長期的な企業価値向上と報酬の連動性を高めるため、業績連動型株式報酬を支給します。業績連動型株式報酬は、株式給付信託を活用し、業績連動型株式報酬基準ポイント数に、中長期的な株式価値および連結業績をマーケット対比で反映して決定します。４．監査役の報酬監査役報酬は、監査役が協議のうえ、常勤・非常勤の別に応じ定額で定めます。⑤株式の保有状況ａ）提出会社の状況該当事項はありません。ｂ）最大保有会社に該当する損害保険ジャパン日本興亜株式会社の状況イ)保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式の銘柄数および貸借対照表計上額の合計額2,012銘柄1,513,365百万円ロ)保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式の銘柄、株式数、貸借対照表計上額および保有目的（前事業年度）・特定投資株式銘柄名株式数(株）貸借対照表計上額（百万円）保有目的本田技研工業株式会社22,509,80087,855保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（ディーラー等）における関係強化キヤノン株式会社17,439,98774,085保険取引の維持・強化ヒューリック株式会社47,578,80064,278同上富士重工業株式会社12,157,03048,518保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（ディーラー等）における関係強化第一生命保険株式会社25,000,00043,637最強・最優の生損総合保険グループを形成していくことを目的とした包括業務提携の強化信越化学工業株式会社5,357,55642,056保険取引の維持・強化SCORSE9,450,00038,688今後の持分法適用関連会社化による海外保険事業の拡大トヨタ自動車株式会社4,340,31836,384保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（ディーラー等）における関係強化味の素株式会社13,239,49434,879保険取引の維持・強化伊藤忠商事株式会社26,336,71434,277同上日本通運株式会社50,967,52234,250同上日産自動車株式会社26,428,00032,347保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（ディーラー等）における関係強化丸紅株式会社42,083,00029,289保険取引の維持・強化スズキ株式会社7,761,50028,038保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（ディーラー等）における関係強化株式会社村田製作所1,429,20023,631保険取引の維持・強化株式会社千葉銀行26,537,96823,406保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化スルガ銀行株式会社8,829,84822,030同上パナソニック株式会社12,800,00020,185保険取引の維持・強化ＪＦＥホールディングス株式会社7,038,66918,680同上川崎重工業株式会社30,577,99918,560同上日東電工株式会社2,310,80018,555同上銘柄名株式数(株）貸借対照表計上額（百万円）保有目的アイシン精機株式会社4,100,00017,876同上株式会社リコー13,398,41417,525同上ヤマトホールディングス株式会社6,033,90016,725同上株式会社セブン＆アイ・ホールディングス3,153,70215,935同上塩野義製薬株式会社3,846,79115,406同上株式会社東芝30,308,00015,281同上日本ペイントホールディングス株式会社3,435,00015,114同上株式会社常陽銀行23,178,00014,324保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化綜合警備保障株式会社3,441,51514,093セキュリティ事業、保険事業、介護事業などにおける最高品質のサービス提供を目的とした業務提携の強化LPICapitalBerhad28,353,60013,840海外における保険事業上のアライアンス強化ＮＯＫ株式会社3,571,40012,928保険取引の維持・強化ＪＸホールディングス株式会社27,518,22512,718同上株式会社資生堂5,934,49712,658同上株式会社広島銀行19,387,91112,563保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化株式会社小松製作所5,231,44812,359保険取引の維持・強化東日本旅客鉄道株式会社1,221,20011,772同上マツダ株式会社4,586,84011,187保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（ディーラー等）における関係強化株式会社Ｔ＆Ｄホールディングス6,264,81010,365発行会社の傘下企業である太陽生命との損害保険分野における業務提携の強化イオン株式会社7,729,73510,195保険取引の維持・強化日本ハム株式会社3,493,0009,668同上株式会社足利ホールディングス19,000,0009,595保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化株式会社みずほフィナンシャルグループ45,141,0109,529同上株式会社京都銀行7,512,0009,457同上東京建物株式会社10,484,0009,225保険取引の維持・強化山崎製パン株式会社4,253,3969,217同上全国保証株式会社2,040,0009,190同上株式会社伊予銀行6,293,4218,980保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化日本精工株式会社5,074,0008,920保険取引の維持・強化株式会社ブリヂストン1,841,0008,866同上銘柄名株式数(株）貸借対照表計上額（百万円）保有目的日産化学工業株式会社3,530,0008,786同上いすゞ自動車株式会社5,450,5508,707保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（ディーラー等）における関係強化株式会社京葉銀行12,419,1288,643保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化株式会社三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループ11,195,9758,326同上東海旅客鉄道株式会社350,0007,610保険取引の維持・強化ＴＰＲ株式会社2,293,0007,394同上旭化成株式会社6,423,0007,380同上株式会社横浜銀行10,017,0007,051保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化株式会社日立製作所8,437,0736,945保険取引の維持・強化アステラス製薬株式会社3,367,7206,625同上株式会社滋賀銀行10,951,2606,570保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化日本特殊陶業株式会社2,000,0006,460保険取引の維持・強化福山通運株式会社10,087,3046,455同上コニカミノルタ株式会社5,273,5006,438同上オムロン株式会社1,170,2476,342同上川崎汽船株式会社19,107,0006,171同上株式会社北洋銀行13,366,4806,068保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化株式会社ヤクルト本社724,7606,066保険取引の維持・強化芙蓉総合リース株式会社1,152,4005,566同上オリンパス株式会社1,233,1005,505同上株式会社十六銀行12,338,0805,441保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化株式会社三越伊勢丹ホールディングス2,734,2675,435保険取引の維持・強化株式会社ふくおかフィナンシャルグループ8,408,7935,205保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化シャープ株式会社21,496,0005,051保険取引の維持・強化株式会社日本触媒2,781,3504,903同上スタンレー電気株式会社1,800,0004,890同上横浜ゴム株式会社3,906,0004,843同上東京急行電鉄株式会社6,471,5714,814同上京浜急行電鉄株式会社5,007,0004,811同上東京センチュリーリース株式会社1,287,5404,705同上銘柄名株式数(株）貸借対照表計上額（百万円）保有目的小田急電鉄株式会社3,811,7464,669同上昭和電工株式会社30,067,6004,600同上京セラ株式会社631,6004,163同上日野自動車株式会社2,422,3374,154保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（ディーラー等）における関係強化京王電鉄株式会社4,327,4214,080保険取引の維持・強化日油株式会社4,564,0004,071同上明治ホールディングス株式会社276,8704,056同上東北電力株式会社2,953,3004,034同上日本ゼオン株式会社3,589,0003,983同上西日本旅客鉄道株式会社625,0003,939同上ＶＴホールディングス株式会社7,404,0003,894同上日本光電工業株式会社584,7483,830同上株式会社百五銀行6,816,2743,796保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化株式会社山口フィナンシャルグループ2,711,3203,749同上株式会社ＩＨＩ6,639,0003,737保険取引の維持・強化株式会社ニチレイ5,530,0003,727同上株式会社アシックス1,121,0803,665同上京成電鉄株式会社2,445,0003,650同上三菱瓦斯化学株式会社5,995,8503,549同上株式会社日本取引所グループ1,009,5003,518同上株式会社中電工1,463,6243,427同上関西電力株式会社2,934,6783,364同上名古屋鉄道株式会社6,994,5323,357同上株式会社日清製粉グループ本社2,344,4963,315同上ショーボンドホールディングス株式会社612,1003,231同上岩谷産業株式会社3,907,2523,078同上大同特殊鋼株式会社5,625,0003,026同上ダイハツ工業株式会社1,631,5002,998保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（ディーラー等）における関係強化株式会社八十二銀行3,505,5412,972保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化銘柄名株式数(株）貸借対照表計上額（百万円）保有目的電源開発株式会社733,2002,969保険取引の維持・強化富士電機株式会社5,164,2002,928同上前田建設工業株式会社3,350,0002,921同上株式会社西日本シティ銀行8,355,8912,916保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化株式会社第四銀行6,884,1442,911同上日本航空株式会社763,8002,856保険取引の維持・強化株式会社肥後銀行3,854,0002,840保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化積水化学工業株式会社1,808,0802,818保険取引の維持・強化イオンフィナンシャルサービス株式会社916,6952,782同上帝国繊維株式会社1,587,0002,764同上昭和産業株式会社5,981,5012,763同上株式会社デンソー499,2002,737同上中国電力株式会社1,747,7662,737同上久光製薬株式会社551,1022,716同上AsiaFinancialHoldingsLtd.52,563,0202,696海外における保険事業上のアライアンス強化株式会社オリエンタルランド74,0002,692保険取引の維持・強化日清オイリオグループ株式会社6,036,0002,692同上東武鉄道株式会社4,712,5422,686同上西日本鉄道株式会社4,762,6112,624同上日本梱包運輸倉庫株式会社1,236,4702,604同上片倉工業株式会社2,115,0002,599同上コスモ石油株式会社15,792,0002,558同上株式会社メッセージ703,5002,550介護サービスおよび介護関連サービス等の提供と拡大を目的とした業務提携の強化オリックス株式会社1,508,5402,547保険取引の維持・強化株式会社神戸製鋼所11,390,5572,528同上キッコーマン株式会社652,0002,487同上株式会社山陰合同銀行2,449,9482,427保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化安田倉庫株式会社2,406,0002,425保険取引の維持・強化大和ハウス工業株式会社1,021,0152,420同上北越紀州製紙株式会社4,499,6522,420同上銘柄名株式数(株）貸借対照表計上額（百万円）保有目的株式会社百十四銀行6,071,6462,410保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化株式会社秋田銀行6,492,0002,382同上古河機械金属株式会社10,756,0002,280保険取引の維持・強化東急不動産ホールディングス株式会社2,765,2922,267同上日新製鋼株式会社1,485,3552,232同上アズビル株式会社680,0002,216同上新電元工業株式会社3,689,0002,213同上株式会社ミツウロコグループホールディングス3,931,1732,189同上株式会社青森銀行5,556,2822,150保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化日本製紙株式会社1,174,1492,120保険取引の維持・強化株式会社クラレ1,300,0002,115同上株式会社静岡銀行1,759,0002,110保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化株式会社平和堂750,0002,064保険取引の維持・強化岡谷鋼機株式会社251,0002,060同上グローリー株式会社605,0002,026同上ＪＳＲ株式会社923,8171,924同上株式会社ケーユーホールディングス2,754,0801,919同上帝人株式会社4,667,9031,904同上株式会社クボタ1,000,0001,903同上株式会社東京ドーム3,720,4001,897同上大塚ホールディングス株式会社500,0001,879同上五洋建設株式会社4,280,0001,878同上日産東京販売ホールディングス株式会社6,649,0001,868同上株式会社ほくほくフィナンシャルグループ6,933,2631,858保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化大阪ガス株式会社3,618,0001,818保険取引の維持・強化株式会社ＡＤＥＫＡ1,168,0001,815同上株式会社豊田自動織機262,6001,806同上イーグル工業株式会社739,4521,799同上沖電気工業株式会社7,000,8101,743同上株式会社大垣共立銀行4,506,0001,712保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化銘柄名株式数(株）貸借対照表計上額（百万円）保有目的ＫＯＡ株式会社1,452,1001,697保険取引の維持・強化トモニホールディングス株式会社3,107,5001,690保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化日本水産株式会社4,625,6001,688保険取引の維持・強化リケンテクノス株式会社3,820,0001,669同上SAHAPATHANAINTER-HOLDINGPUBLICCOMPANYLIMITED17,625,0001,662海外における保険事業上のアライアンス強化宇部興産株式会社8,701,6091,635保険取引の維持・強化日揮株式会社678,0001,619同上ダイソー株式会社3,842,5151,613同上日本曹達株式会社2,307,0001,610同上トピー工業株式会社5,746,0001,603同上東急建設株式会社2,326,3801,581同上株式会社中国銀行875,0001,570保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化東洋ゴム工業株式会社723,0001,566保険取引の維持・強化富士機械製造株式会社1,129,6581,545同上科研製薬株式会社443,0001,541同上阪急阪神ホールディングス株式会社2,066,7351,535同上日立金属株式会社824,8511,521同上株式会社西武ホールディングス490,0001,521同上中外製薬株式会社400,3001,515同上日本電信電話株式会社204,0001,508同上カヤバ工業株式会社3,394,0001,493同上興銀リース株式会社600,0001,491同上エア・ウォーター株式会社693,0001,488同上日立造船株式会社2,357,9991,461同上三愛石油株式会社1,876,5001,461同上清水建設株式会社1,788,0001,453同上株式会社ＴＫＣ598,3351,440同上サッポロホールディングス株式会社3,004,7801,430同上株式会社群馬銀行1,743,2941,415保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化株式会社宮崎銀行3,095,1841,414同上銘柄名株式数(株）貸借対照表計上額（百万円）保有目的グンゼ株式会社4,380,7411,406保険取引の維持・強化ＮＳユナイテッド海運株式会社4,800,0001,401同上ライオン株式会社1,909,0001,397同上理研計器株式会社982,2601,375同上京葉瓦斯株式会社2,304,0001,363同上株式会社ジャックス2,149,0741,351同上株式会社福井銀行5,154,5961,345保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化浜松ホトニクス株式会社184,8001,343保険取引の維持・強化飯野海運株式会社2,105,8501,339同上セイノーホールディングス株式会社1,024,7401,335同上株式会社インターネットイニシアティブ650,0001,294クラウドサービスによるシステム基盤構築や先端サービスの創出を目的とした共同事業の強化東京瓦斯株式会社1,694,0001,281保険取引の維持・強化キユーピー株式会社438,0001,280同上株式会社四国銀行5,167,0001,276保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化株式会社大分銀行2,722,3231,271同上株式会社りそなホールディングス2,118,4471,263同上理研ビタミン株式会社306,0001,260保険取引の維持・強化王子ホールディングス株式会社2,560,0001,259同上サカタインクス株式会社1,084,1251,222同上株式会社池田泉州ホールディングス2,123,6221,212保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化株式会社北國銀行2,883,3951,208同上株式会社山梨中央銀行2,287,0001,202同上サンケン電気株式会社1,443,5341,201保険取引の維持・強化オカモト株式会社2,582,0001,185同上古河電気工業株式会社5,835,3501,184同上株式会社紀陽銀行701,9491,175保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化大日本印刷株式会社1,005,2981,174保険取引の維持・強化東京電力株式会社2,557,8731,163同上大日精化工業株式会社1,855,0001,146同上日医工株式会社408,0001,129同上銘柄名株式数(株）貸借対照表計上額（百万円）保有目的三井物産株式会社700,0001,128同上日東工業株式会社500,0001,118同上マルハニチロ株式会社651,4671,103同上株式会社牧野フライス製作所1,067,9201,091同上ＤＩＣ株式会社3,105,0001,086同上株式会社鹿児島銀行1,329,0001,085保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化国際石油開発帝石株式会社815,6001,081保険取引の維持・強化株式会社不二越1,637,9501,077同上第一三共株式会社562,3491,072同上新明和工業株式会社822,0001,048同上カルソニックカンセイ株式会社1,295,0001,032同上日本毛織株式会社1,183,0001,026同上ＴＨＫ株式会社332,6001,017同上株式会社武蔵野銀行251,9001,016保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化不二製油株式会社530,2401,014保険取引の維持・強化株式会社ファミリーマート200,8001,012同上月島機械株式会社808,1571,001同上・みなし保有株式銘柄名株式数(株）貸借対照表計上額（百万円）保有目的本田技研工業株式会社8,900,00034,736議決権の行使を指図する権限を有する株式会社村田製作所550,0009,094同上小野薬品工業株式会社370,0005,024同上株式会社東芝9,500,0004,789同上株式会社セブン＆アイ・ホールディングス913,0004,613同上トヨタ自動車株式会社330,0002,766同上日清食品ホールディングス株式会社400,0002,364同上株式会社リコー1,000,0001,308同上塩野義製薬株式会社308,0001,233同上(注)貸借対照表計上額の上位銘柄を選定する段階で、特定投資株式とみなし保有株式を合算しておりません。（当事業年度）・特定投資株式銘柄名株式数(株）貸借対照表計上額（百万円）保有目的本田技研工業株式会社22,509,80069,465保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（ディーラー等）における関係強化キヤノン株式会社17,439,98758,511保険取引の維持・強化ヒューリック株式会社47,578,80051,195同上富士重工業株式会社12,157,03048,324保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（ディーラー等）における関係強化SCORSE10,884,53043,367海外保険事業の拡大のため持分法適用会社化の方針であったが、当該方針の中止を2015年12月11日開催の取締役会において決定なお、2016年度に保有するすべての株式の売却を完了伊藤忠商事株式会社26,336,71436,503保険取引の維持・強化第一生命保険株式会社25,000,00034,063最強・最優の生損総合保険グループを形成していくことを目的とした包括業務提携の強化味の素株式会社13,239,49433,622保険取引の維持・強化信越化学工業株式会社5,357,55631,202同上日産自動車株式会社25,928,00027,004保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（ディーラー等）における関係強化日本通運株式会社50,967,52226,095保険取引の維持・強化トヨタ自動車株式会社4,340,31825,834保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（ディーラー等）における関係強化丸紅株式会社42,083,00023,987保険取引の維持・強化スズキ株式会社7,761,50023,370保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（ディーラー等）における関係強化綜合警備保障株式会社3,441,51520,993セキュリティ事業、保険事業、介護事業などにおける最高品質のサービス提供を目的とした業務提携の強化株式会社村田製作所1,429,20019,394保険取引の維持・強化スルガ銀行株式会社8,829,84817,465保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化アイシン精機株式会社4,100,00017,384保険取引の維持・強化塩野義製薬株式会社3,015,79115,975同上株式会社リコー13,398,41415,355同上株式会社資生堂5,934,49714,907同上株式会社千葉銀行24,537,96813,766保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化ヤマトホールディングス株式会社6,033,90013,558保険取引の維持・強化イオン株式会社7,884,63512,820同上銘柄名株式数(株）貸借対照表計上額（百万円）保有目的日東電工株式会社2,009,20012,572同上LPICapitalBerhad28,353,60012,464海外における保険事業上のアライアンス強化ＪＸホールディングス株式会社27,518,22511,937保険取引の維持・強化東日本旅客鉄道株式会社1,221,20011,862同上ＪＦＥホールディングス株式会社7,038,66910,671同上パナソニック株式会社9,800,00010,128同上山崎製パン株式会社4,253,39610,085同上株式会社小松製作所5,231,44810,023同上川崎重工業株式会社30,577,9999,938同上株式会社常陽銀行23,178,0008,947保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化株式会社セブン＆アイ・ホールディングス1,853,7028,883保険取引の維持・強化日本ハム株式会社3,493,0008,663同上日本ペイントホールディングス株式会社3,435,0008,577同上マツダ株式会社4,586,8408,011保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（ディーラー等）における関係強化東京建物株式会社5,242,0007,349保険取引の維持・強化東海旅客鉄道株式会社350,0006,967同上日産化学工業株式会社2,380,0006,902同上ＮＯＫ株式会社3,571,4006,864同上株式会社広島銀行16,687,9116,859保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化ＴＰＲ株式会社2,293,0006,774保険取引の維持・強化株式会社東芝30,308,0006,637同上株式会社Ｔ＆Ｄホールディングス6,264,8106,575発行会社の傘下企業である太陽生命との損害保険分野における業務提携の強化株式会社ブリヂストン1,541,0006,480保険取引の維持・強化いすゞ自動車株式会社5,450,5506,334保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（ディーラー等）における関係強化株式会社足利ホールディングス19,000,0006,118保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化東京急行電鉄株式会社6,471,5716,103保険取引の維持・強化福山通運株式会社10,087,3045,538同上芙蓉総合リース株式会社1,152,4005,537同上東京センチュリーリース株式会社1,287,5405,375同上銘柄名株式数(株）貸借対照表計上額（百万円）保有目的株式会社京都銀行7,136,0005,238保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化日本精工株式会社5,074,0005,226保険取引の維持・強化株式会社横浜銀行10,017,0005,124保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化株式会社ニチレイ5,530,0005,065保険取引の維持・強化コニカミノルタ株式会社5,273,5005,041同上アステラス製薬株式会社3,367,7205,040同上明治ホールディングス株式会社553,7405,011同上ＶＴホールディングス株式会社7,404,0005,005同上京浜急行電鉄株式会社5,007,0004,957同上旭化成株式会社6,423,0004,887同上株式会社三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループ9,024,0754,706保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化小田急電鉄株式会社3,811,7464,669保険取引の維持・強化株式会社伊予銀行6,293,4214,638保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化株式会社京葉銀行11,357,1284,622同上スタンレー電気株式会社1,800,0004,581保険取引の維持・強化株式会社滋賀銀行9,518,2604,512保険取引の維持・強化や、保険販売チャネル（銀行窓口販売等）における関係強化西日本旅客鉄道株式会社625,0004,343保険取引の維持・強化東北電力株式会社2,953,3004,288同上京王電鉄株式会社4,327,4214,275同上株式会社日