13. Ծառայողական պարտականությունները կոպիտ կերպով խախտելու, կամ սիստեմատիկորեն չկատարելու, կամ ոչ պատշաճ կերպով կատարելու համար աշխատողի դասային կոչումը կարող է իջեցվել, բայց ոչ ավելի, քան երկու աստիճան: