Օրը շուրջ 14 ժամ աշխատող մարդկանց աշխատավարձերի ցածրությանը՞ նայեմ, տարվա մեջ հազիվ մեկ կամ երկու շաբաթ արձակուրդ գնալու հնարավորությա՞նը, թե՞ տոնական արձակուրդների կրճատման հոգեցունց գաղափարին: Բերում եք զարգացած երկրների օրինակը, թե բա էնտեղ քիչ են տոնական ոչ աշխատանքային վարձատրվող օրերը: Ճիշտ եք, սակայն նույն ԱՄՆ-ում, Մեծ Բրիտանիայում մարդիկ հիմնականում ոչ միայն արժանապատիվ աշխատանք ունեն, այլեւ նորմալ, հստակ սահմանված աշխատանքային ժամեր ու արձակուրդներ: ՀՀ-ում գործող աշխատանքային իրավունքների պաշտպանության, մեղմ ասած, թերի համակարգում տոնական օրերը շատերի համար մի քիչ դնջանալու, քնելու, հանգստանալու հնարավորություն են: Սենց բաներ: