149. «Աշխատակիցների հատուցումներ» ՀՀՄՍ 19-ի համաձայն, կուտակվող վճարովի բացակայությունների ձևով աշխատակիցների կարճաժամկետ հատուցումների ակնկալվող ծախսումները (օրինակ` վճարովի տարեկան արձակուրդը) պետք է ճանաչվեն`