指定都市の設置する高等学校の定時制課程の校長等に係る退職年金及び退職一時金の基礎となるべき在職期間の通算等の経過措置に関する政令
内閣は、市町村立学校職員給与負担法の一部を改正する法律（昭和三十四年法律第二百一号）附則第六項から附則第十項までの規定に基づき、この政令を制定する。
目次
第一章　総則
（第一条）
第二章　退職手当
（第二条）
第三章　退職年金及び退職一時金
第一節　在職期間の通算
（第三条―第十条）
第二節　在職期間の計算
（第十一条・第十二条）
第三節　恩給又は退職年金等の支給の調整
（第十三条―第二十六条）
第四節　在職期間の通算等に関する申出及び届出並びに通知
（第二十七条―第二十九条）
第四章　雑則
（第三十条）
附則
第一章　総則
（定義）
第一条
この政令において、次の各号に掲げる用語の意義は、それぞれ当該各号に定めるところによる。
一
校長等
地方自治法（昭和二十二年法律第六十七号）第二百五十二条の十九第一項の指定都市（以下「指定都市」という。）の設置する高等学校で夜間その他特別の時間又は時期において授業を行なう課程（以下「定時制の課程」という。）を置くものの職員のうち、校長（定時制の課程のほかに通常の課程を置く高等学校の校長を除く。）並びに定時制の課程の授業を担任する教諭、助教諭及び講師をいう。
二
都道府県の職員
包括都道府県の職員又は都道府県の退職年金及び退職一時金に関する条例（以下「都道府県の退職年金条例」という。）の適用を受ける職員（包括都道府県の職員を除く。）のうち、地方自治法施行令（昭和二十二年政令第十六号）第百七十四条の五十第一項各号に掲げる者をいう。
三
包括都道府県の職員
指定都市を包括する都道府県（以下「包括都道府県」という。）の退職年金及び退職一時金に関する条例の適用を受ける職員である者（包括都道府県の準教育職員である者を除く。）をいう。
四
市町村の教育職員
地方自治法施行令第百七十四条の五十の二に規定する基準による市町村の退職年金及び退職一時金に関する条例（以下「市町村の退職年金条例」という。）の適用を受ける職員である者のうち、同令第百七十四条の五十第二項各号に掲げる者をいう。
五
指定都市の教育職員
市町村立学校職員給与負担法の一部を改正する法律（以下「法」という。）の施行の際現に校長等として在職し、かつ、引き続き校長等として在職する者で、当該指定都市の退職年金及び退職一時金に関する条例（以下「指定都市の退職年金条例」という。）の適用を受けるもの（当該指定都市の準教育職員である者を除く。）をいう。
六
公務員
恩給法（大正十二年法律第四十八号）第十九条に規定する公務員（同法同条に規定する公務員とみなされる者を含む。）をいう。
七
遺族
恩給法第七十二条第一項に規定する遺族又は指定都市の退職年金条例に規定する遺族をいう。
八
恩給
恩給法第二条第一項に規定する恩給をいう。
九
普通恩給
恩給法第二条第一項に規定する普通恩給をいう。
十
普通恩給権
普通恩給を受ける権利をいう。
十一
最短恩給年限
普通恩給についての最短年限をいう。
十二
一時恩給
恩給法第二条第一項に規定する一時恩給をいう。
十三
最短一時恩給年限
一時恩給についての最短年限をいう。
十四
退職年金等
都道府県の退職年金条例、市町村の退職年金条例又は指定都市の退職年金条例に規定する恩給に相当する給付をいう。
十五
退職年金
都道府県の退職年金条例、市町村の退職年金条例又は指定都市の退職年金条例に規定する普通恩給に相当する給付をいう。
十六
退職年金権
退職年金を受ける権利をいう。
十七
最短年金年限
退職年金についての最短年限をいう。
十八
退職一時金
都道府県の退職年金条例、市町村の退職年金条例又は指定都市の退職年金条例に規定する一時恩給に相当する給付をいう。
十九
最短一時金年限
退職一時金についての最短年限をいう。
二十
遺族年金
都道府県の退職年金条例又は指定都市の退職年金条例に規定する扶助料（恩給法第二条第一項に規定する扶助料をいう。）に相当する給付をいう。
二十一
遺族年金権
遺族年金を受ける権利をいう。
二十二
遺族一時金
都道府県の退職年金条例又は指定都市の退職年金条例に規定する一時扶助料（恩給法第二条第一項に規定する一時扶助料をいう。）に相当する給付をいう。
二十三
準教育職員
都道府県の準教育職員、市町村の準教育職員若しくは指定都市の準教育職員又は恩給法上の準教育職員をいう。
二十四
都道府県の準教育職員
都道府県の退職年金条例に規定する準教育職員をいう。
二十五
市町村の準教育職員
市町村の退職年金条例に規定する準教育職員をいう。
二十六
指定都市の準教育職員
指定都市の退職年金条例に規定する準教育職員をいう。
二十七
恩給法上の準教育職員
恩給法の一部を改正する法律（昭和二十六年法律第八十七号）による改正前の恩給法第二十二条第二項に規定する準教育職員（同法同条同項に規定する準教育職員とみなされる者を含む。）をいう。
第二章　退職手当
（退職手当の支給の申出等）
第二条
法附則第六項の規定により都道府県の退職手当を受けようとする校長等は、法の施行の日から起算して九十日以内に当該都道府県の教育委員会にその旨を申し出なければならない。
この場合において、当該都道府県が当該校長等に退職手当を支給したときは、当該都道府県の教育委員会は、当該指定都市の教育委員会にその旨を通知するものとする。
第三章　退職年金及び退職一時金
第一節　在職期間の通算
（指定都市の教育職員としての在職期間への通算）
第三条
指定都市は、法の施行の際現に普通恩給権又は退職年金権を有しない指定都市の教育職員が退職（在職中の死亡を含む。以下同じ。）した場合において、その者の法の施行前における都道府県の職員若しくは市町村の教育職員又は公務員としての在職期間（以下「法施行前の在職期間」という。）と法の施行後の在職期間（以下「法施行後の在職期間」という。）とを合算してその合算した在職期間が当該指定都市の最短年金年限に達しないときは、その者の法施行後の在職期間に引き続く法施行前の在職期間（以下「接続在職期間」という。）を法施行後の在職期間に通算するものとし、その者の法施行前の在職期間と法施行後の在職期間とを合算してその合算した在職期間が当該指定都市の最短年金年限に達するときは、その者の法施行前の在職期間を法施行後の在職期間に通算するものとする。
ただし、その者が地方自治法施行令の一部を改正する政令（昭和三十二年政令第二十一号。以下「昭和三十二年改正政令」という。）附則第十一条又は地方自治法施行令の一部を改正する政令（昭和三十四年政令第百五十四号。以下「昭和三十四年改正政令」という。）附則第十一条の規定により在職期間の通算を選択しない旨の申出をした者であるときは、その者の当該指定都市を包括する包括都道府県の職員としての在職期間以外の法施行前の在職期間を通算しないものとする。
第四条
指定都市は、法の施行の際現に普通恩給権又は退職年金権（当該指定都市の退職年金権を除く。）を有する指定都市の教育職員が退職した場合において、その者の当該指定都市の教育職員としての在職期間が一年以上（接続在職期間を含めて一年以上である場合を含む。以下同じ。）であるときは、次の各号に掲げる在職期間を除き、その者の法施行前の在職期間を法施行後の在職期間に通算するものとする。
ただし、その者が法施行前の在職期間を法施行後の在職期間に通算しない旨の申出をしたときは、在職期間の通算をしないものとする。
一
昭和三十二年改正政令附則第八条又は昭和三十四年改正政令附則第八条の規定により当該指定都市を包括する包括都道府県の職員としての在職期間に通算しないものとされる在職期間を有する者にあつては、その者の当該在職期間
二
昭和三十二年改正政令附則第四条又は昭和三十四年改正政令附則第四条の規定により在職期間の通算を選択する旨の申出をしなかつた者にあつては、その者の当該包括都道府県の職員としての在職期間以外の法施行前の在職期間
２
前項第二号に掲げる者（当該包括都道府県の退職年金権を有する者を除く。）について、その者の当該包括都道府県の職員としての在職期間を法施行後の在職期間に通算する場合においては、同項本文の規定にかかわらず、前条本文の規定を準用するものとする。
第五条
指定都市は、当該指定都市の教育職員で、法の施行の際現に当該指定都市の退職年金権を有するものについては、その者の申出により、当該退職年金の基礎となつた在職期間を法施行後の在職期間に通算しないものとする。
第六条
指定都市の教育職員で、法の施行後において市町村が市町村の退職年金条例を定めたことにより当該市町村の退職年金権（当該指定都市の退職年金権を除く。以下第十五条において同じ。）を有することとなつたものについては、その者が当該市町村の教育職員となることとなつた在職期間を法施行後の在職期間に通算する旨の申出をしたときは、その者を法の施行の際現に当該市町村の退職年金権を有していた者とみなして第四条第一項本文の規定を適用するものとする。
第七条
前四条の規定により法施行後の在職期間に通算すべき法施行前の在職期間には、次の各号に掲げる在職期間が法施行前の在職期間に通算されることとなつているときは、これらの在職期間を含むものとする。
一
地方自治法施行令第百七十四条の五十五第一項第一号から第四号までのいずれかに規定する在職期間
二
地方自治法施行令第百七十四条の五十の二に規定する基準によらない市町村の退職年金及び退職一時金に関する条例の適用を受ける職員としての在職期間
（包括都道府県の職員としての在職期間への通算）
第八条