Funciona a través de delegaciones en las diferentes CCAA y vive de las aportaciones de los empresarios por cada trabajador que contrata, y estas cotizaciones (que sólo paga el empresario sobre el salario de cada trabajador) son del 0,2% sobre el salario del trabajador, según establece la ley 43/2006, de 29 de diciembre, para la mejora del crecimiento y el empleo.