Si bien se puede argumentar que las 5'S son fundamentales para los rubros mencionados es necesario mencionar las 4'S que van relacionadas a los integrantes de los grupos que tienen la intención de ejecutar las "S" enfocadas al área de trabajo (organización, orden y limpieza), a la empresa ( coordinación y estandarización), estas 4 "S" son: control visual/bienestar personal, compromiso, constancia, disciplina y hábito.