Normas para favorecer su participación en las áreas educativa y laboral." Los llamados y becas para organismos públicos deben reservar el 8% de los puestos para afrodescedientes, la beca "Carlos Quijano" debe asignar el 30% de sus fondos a afrodescendientes, y se modificó la Ley de inversiones, donde las empresas que contratan afrodescendientes reciben mayores rebajas en los aportes a la seguridad social.