English: SD Strategy 2004-2007 SD Strategy 2007-2010 Improvement Strengthened the SD Network[Footnote 14] and established a framework for the Sustainable Development Innovation Fund Further strengthen the SD Network and the committees so they can keep pace with new demands from a maturing sustainable development program; and implement the Sustainable Development Innovation Fund Strong representation in the sustainable development program from all branches, regions, operations and programs of the CRA; and established funding source for employee projects contributing to sustainable development in the workplace Full electronic performance reporting and monitoring systems for the Sustainable Development Strategy and the EMS More closely align the electronic data management systems for the Sustainable Development Strategy and the EMS More efficient and effective performance reporting on commitments in the Sustainable Development Strategy and EMS Systematic integration of sustainability criteria into key corporate management tools Continue to work toward integrating sustainability criteria into key CRA templates, programs, policies, and plans, and educating corporate planners on how to use the criteria Applying sustainability criteria to programs, polices, and plans becomes a best practice at the CRA Fully established the EMS with annual Environmental Management Programs (EMPs) Assess effectiveness of the EMS and improve upon the system EMS becomes business as usual, with continually evolving EMPs Objective 4.1 Monitor, measure, and report on our sustainable development progress Target 4.1.1 By March 31, 2010, enable sustainable development to be integrated into the core business of the CRA by strengthening the sustainable development framework:
French: Stratégie de DD 2004-2007 Stratégie de DD 2007-2010 Amélioration Renforcement du réseau de DD[Note 14] et élaboration d'un cadre pour le Fonds d'innovation en développement durable Renforcement du Réseau et des comités de DD de façon à suivre le rythme des nouvelles exigences d'un programme en pleine évolution et mise en oeuvre du Fonds d'innovation en développement durable Une forte représentation au programme de développement durable de toutes les directions générales, régions, opérations et programmes de l'ARC et source de financement établie pour les projets des employés contribuant au développement durable en milieu de travail Systèmes de contrôle et de rapport du rendement électroniques complets pour la stratégie de développement durable et le SGE Harmonisation plus étroite des systèmes de gestion des données électroniques pour la Stratégie de développement durable et le SGE Établissement de rapports plus efficients et efficaces sur le rendement visant les engagements inscrits dans la Stratégie de développement durable et le SGE Intégration systématique des critères de durabilité dans les principaux outils de gestion organisationnels Poursuite de l'intégration des critères de durabilité dans les principaux modèles, programmes, politiques et plans de l'ARC et formation des planificateurs d'entreprise sur la façon d'utiliser les critères Application de critères de durabilité aux programmes, politiques et plans comme pratique exemplaire à l'ARC SGE entièrement établi en fonction des PGE Évaluation de l'efficacité du SGE et amélioration du système SGE faisant partie intégrante des opérations et PGE évoluant constamment Objectif 4.1 Contrôler et mesurer les progrès du développement durable et en rendre compte Cible 4.1.1 D'ici le 31 mars 2010, permettre l'intégration du développement durable dans les opérations de base de l'ARC en renforçant le cadre du développement durable :