English: Table of Contents PART 1 - GENERAL ARTICLE 1 PURPOSE OF AGREEMENT  **ARTICLE 2 INTERPRETATION AND DEFINITIONS  ARTICLE 3 OFFICIAL TEXTS  ARTICLE 4 APPLICATION  ARTICLE 5 MANAGEMENT RIGHTS  ARTICLE 6 RIGHTS OF EMPLOYEES  **ARTICLE 7 PUBLICATIONS AND AUTHORSHIP PART 2 - WORKING CONDITIONS ARTICLE 8 HOURS OF WORK  **ARTICLE 9 OVERTIME  ARTICLE 10 CALL-BACK  ARTICLE 11 STANDBY  ARTICLE 12 DESIGNATED PAID HOLIDAYS  ARTICLE 13 RELIGIOUS OBSERVANCE  **ARTICLE 14 TRAVELLING TIME  ARTICLE 15 LEAVE - GENERAL  **ARTICLE 16 VACATION LEAVE  **ARTICLE 17 SICK LEAVE  **ARTICLE 18 OTHER LEAVE WITH OR WITHOUT PAY  **ARTICLE 19 CAREER DEVELOPMENT  **ARTICLE 20 SEVERANCE PAY  ARTICLE 21 STATEMENT OF DUTIES  **ARTICLE 22 REGISTRATION FEES  **ARTICLE 23 ALLOWANCES  ARTICLE 24 IMMUNIZATION  **ARTICLE 25 TECHNOLOGICAL CHANGE  ARTICLE 26 SAFETY AND HEALTH PART 3 - STAFF RELATIONS MATTERS ARTICLE 27 RECOGNITION  ARTICLE 28 CHECK-OFF  ARTICLE 29 USE OF EMPLOYER FACILITIES  **ARTICLE 30 INFORMATION  ARTICLE 31 STEWARDS  ARTICLE 32 LEAVE FOR STAFF RELATIONS MATTERS  ARTICLE 33 CONTRACTING OUT  ARTICLE 34 INTERPRETATION OF AGREEMENT  ARTICLE 35 GRIEVANCE PROCEDURE  **ARTICLE 36 NATIONAL JOINT COUNCIL AGREEMENTS  ARTICLE 37 JOINT CONSULTATION  **ARTICLE 38 STANDARDS OF DISCIPLINE  ARTICLE 39 LABOUR DISPUTES PART 4 - OTHER TERMS AND CONDITIONS ARTICLE 40 PART-TIME EMPLOYEES  ARTICLE 41 EMPLOYEE PERFORMANCE REVIEW AND EMPLOYEE FILES  ARTICLE 42 EMPLOYMENT REFERENCES  ARTICLE 43 SEXUAL HARASSMENT  ARTICLE 44 NO DISCRIMINATION PART 5 - PAY AND DURATION **ARTICLE 45 PAY  ARTICLE 46 AGREEMENT RE-OPENER  **ARTICLE 47 DURATION **APPENDIX "A" HR - HISTORICAL RESEARCH ANNUAL RATES OF PAY MA - MATHEMATICS ANNUAL RATES OF PAY SE - SCIENTIFIC RESEARCH ANNUAL RATES OF PAY DS - DEFENCE SCIENTIFIC SERVICE ANNUAL RATES OF PAY **APPENDIX "B" MEMORANDUM OF UNDERSTANDING BETWEEN THE TREASURY BOARD (HEREINAFTER CALLED THE EMPLOYER) AND THE PROFESSIONAL INSTITUTE OF THE PUBLIC SERVICE OF CANADA (HEREINAFTER CALLED THE INSTITUTE) IN RESPECT OF CERTAIN EMPLOYEES IN THE RESEARCH (RE) GROUP **APPENDIX "C" MEMORANDUM OF UNDERSTANDING BETWEEN THE TREASURY BOARD (HEREINAFTER CALLED THE EMPLOYER) AND THE PROFESSIONAL INSTITUTE OF THE PUBLIC SERVICE OF CANADA (HEREINAFTER CALLED THE INSTITUTE) IN RESPECT OF CERTAIN EMPLOYEES IN THE RESEARCH (RE) GROUP **APPENDIX "D" WORK FORCE ADJUSTMENT **Asterisks denote changes from the previous Collective Agreement.
French: Table des matières PARTIE 1 - GÉNÉRALITÉS ARTICLE 1 OBJET DE LA CONVENTION **ARTICLE 2 INTERPRÉTATION ET DÉFINITIONS ARTICLE 3 TEXTES OFFICIELS ARTICLE 4 CHAMP D'APPLICATION ARTICLE 5 DROITS DE LA DIRECTION ARTICLE 6 DROITS DES EMPLOYÉS **ARTICLE 7 PUBLICATIONS ET QUALITÉ D'AUTEUR PARTIE 2 - CONDITIONS DE TRAVAIL ARTICLE 8 DURÉE DU TRAVAIL **ARTICLE 9 HEURES SUPPLÉMENTAIRES ARTICLE 10 RAPPEL AU TRAVAIL ARTICLE 11 DISPONIBILITÉ ARTICLE 12 JOURS FÉRIÉS DÉSIGNÉS PAYÉS ARTICLE 13 OBLIGATIONS RELIGIEUSES **ARTICLE 14 TEMPS DE DÉPLACEMENT ARTICLE 15 CONGÉS - GÉNÉRALITÉS **ARTICLE 16 CONGÉS ANNUELS **ARTICLE 17 CONGÉ DE MALADIE **ARTICLE 18 AUTRES CONGÉS PAYÉS OU NON PAYÉS **ARTICLE 19 PROMOTION PROFESSIONNELLE **ARTICLE 20 INDEMNITÉ DE DÉPART ARTICLE 21 EXPOSÉ DE FONCTIONS **ARTICLE 22 DROITS D'INSCRIPTION **ARTICLE 23 INDEMNITÉS ARTICLE 24 IMMUNISATION **ARTICLE 25 TRANSFORMATIONS TECHNOLOGIQUES ARTICLE 26 HYGIÈNE ET SÉCURITÉ PARTIE 3 - QUESTIONS CONCERNANT LES RELATIONS DE TRAVAIL ARTICLE 27 RECONNAISSANCE SYNDICALE ARTICLE 28 PRÉCOMPTE DES COTISATIONS SYNDICALES ARTICLE 29 UTILISATION DES INSTALLATIONS DE L'EMPLOYEUR **ARTICLE 30 INFORMATION ARTICLE 31 DÉLÉGUÉS SYNDICAUX ARTICLE 32 CONGÉ POUR LES QUESTIONS CONCERNANT LES RELATIONS DE TRAVAIL ARTICLE 33 SOUS-TRAITANCE ARTICLE 34 INTERPRÉTATION DE LA CONVENTION COLLECTIVE ARTICLE 35 PROCÉDURE DE RÈGLEMENT DES GRIEFS **ARTICLE 36 ENTENTES DU CONSEIL NATIONAL MIXTE ARTICLE 37 CONSULTATION MIXTE **ARTICLE 38 NORMES DE DISCIPLINE ARTICLE 39 CONFLITS DE TRAVAIL PARTIE 4 - AUTRES CONDITIONS D'EMPLOI ARTICLE 40 EMPLOYÉS À TEMPS PARTIEL ARTICLE 41 APPRÉCIATION DU RENDEMENT ET DOSSIERS DE L'EMPLOYÉ ARTICLE 42 RÉFÉRENCES D'EMPLOI ARTICLE 43 HARCÈLEMENT SEXUEL ARTICLE 44 ÉLIMINATION DE LA DISCRIMINATION PARTIE 5 - RÉMUNÉRATION ET DURÉE DE LA CONVENTION **ARTICLE 45 RÉMUNÉRATION ARTICLE 46 REMISE EN NÉGOCIATION DE LA CONVENTION **ARTICLE 47 DURÉE DE LA CONVENTION **APPENDICE « A » HR - RECHERCHE HISTORIQUE TAUX DE RÉMUNÉRATION ANNUELS MA - MATHÉMATIQUES TAUX DE RÉMUNÉRATION ANNUELS SE - RECHERCHE SCIENTIFIQUE TAUX DE RÉMUNÉRATION ANNUELS DS - SERVICE SCIENTIFIQUE DE LA DÉFENSE TAUX DE RÉMUNÉRATION ANNUELS **APPENDICE « B » PROTOCOLE D'ACCORD ENTRE LE CONSEIL DU TRÉSOR (CI-APRÈS APPELÉ L'EMPLOYEUR) ET L'INSTITUT PROFESSIONNEL DE LA FONCTION PUBLIQUE DU CANADA (CI-APRÈS APPELÉ L'INSTITUT) À L'ÉGARD DE CERTAINS EMPLOYÉS DU GROUPE RECHERCHE (RE) **APPENDICE « C » PROTOCOLE D'ACCORD ENTRE LE CONSEIL DU TRÉSOR (CI-APRÈS APPELÉ L'EMPLOYEUR) ET L'INSTITUT PROFESSIONNEL DE LA FONCTION PUBLIQUE DU CANADA (CI-APRÈS APPELÉ L'INSTITUT) À L'ÉGARD DE CERTAINS EMPLOYÉS DU GROUPE RECHERCHE (RE) **APPENDICE «D » RÉAMÉNAGEMENT DES EFFECTIFS **Les astérisques indiquent les modifications par rapport à la convention collective précédente.