English: (d) Creation of conditions that facilitate encounters, dialogue and joint action for social harmony, peace, human rights and development, and combat all forms and manifestations of racism, racial discrimination, xenophobia and related intolerance;  Elaborating, in each country where they do not exist, within the framework of national human rights programmes, targets and actions in the field of capacity-building and a programme of human rights education and identification of needs and shortcomings associated with international cooperation; Defining, within the framework of national human rights programmes, targets and actions in compliance with the Universal Declaration of Human Rights aimed at, among other things, eliminating discrimination of any kind, such as on the basis of race, colour, sex, language, religion, political or other opinion, national or social origin, property, birth or other status; Devising programmes and the creation of national institutions responsible for human rights issues in accordance with the Vienna Declaration and Programme of Action of 1993 and the Paris Principles Expressing concern at the increasing incidence of racism in various sporting events while noting with appreciation the efforts made by some governing bodies of the various sporting codes to combat racism and in this regard inviting all international sporting bodies to promote, through their national, regional and international federations, a world of sport free from racism and racial discrimination; Inviting, in this context, the Fédération Internationale de Football Association, in connection with the 2010 Football World Cup tournament to be held in South Africa, to introduce a visible theme on non-racism in football and requesting the High Commissioner for Human Rights in her capacity as the Secretary-General of the Durban Review Conference to bring this invitation to the attention of the Federation and to bring the issue of racism in sport to the attention of other relevant international sporting bodies; Inviting the High Commissioner for Human Rights to upgrade the Anti-Discrimination Unit of her office so that it better serves the mechanisms established for the follow-up and implementation of the Durban Declaration and Programme of Action and interacts effectively with all partners, including civil society, in the global work against racism.
French: Ces instances devraient également jouer un rôle dans la détection de conflits potentiels fondés sur le racisme et la discrimination raciale, la xénophobie et l'intolérance qui y est associée; Rassembler et analyser les données empiriques nécessaires pour prévenir et surveiller le racisme, la discrimination raciale, la xénophobie et l'intolérance qui y est associée; Mettre en œuvre la recommandation des Rapporteurs spéciaux sur les formes contemporaines de racisme, de discrimination raciale, de xénophobie et d'intolérance qui y est associée ainsi que la liberté de religion ou de croyance à l'effet que le Conseil des droits de l'homme exhorte les Etats membres à promouvoir et pratiquer le dialogue entre les cultures, les civilisations et les religions en tant que moyen de combattre en profondeur l'intolérance raciale et religieuse, par le biais des mesures ci-après : La promotion d'une connaissance mutuelle des cultures, des civilisations et des religions en mettant un accent particulier sur les systèmes de valeur; L'adoption de politiques et programmes dans les domaines de la vie éducative, sociale, économique et culturelle pour favoriser les rapports entre les communautés; La reconnaissance de la valeur de la diversité culturelle et religieuse associée à la promotion de l'unité au sein de la société; La création des conditions propres à favoriser les rencontres, le dialogue et l'action commune pour l'harmonie sociale, la paix, l'exercice des droits de l'homme et le développement, et triompher de toutes les formes de racisme, de discrimination raciale, de xénophobie et d'intolérance qui y est associée; Etablir, dans chaque pays où il n'en existe pas, dans le cadre des programmes nationaux relatifs aux droits de l'homme, des cibles et des actions en matière de renforcement des capacités, ainsi qu'un programme visant à éduquer aux droits de l'homme et à recenser les besoins et lacunes associés à la coopération internationale; Définir, dans le cadre des programmes nationaux relatifs aux droits de l'homme, des cibles et actions conformément à la Déclaration universelle des droits de l'homme pour éliminer la discrimination de tous ordres fondée notamment sur la race, la couleur, le sexe, la langue, la religion, l'opinion politique ou toute autre opinion, l'origine nationale ou sociale, la fortune, la naissance ou toute autre situation; Elaborer des programmes et mettre en place des institutions nationales chargées des questions des droits de l'homme conformément à la Déclaration et au Programme d'action de Vienne de 1993 et aux Principes de Paris; Se déclarer préoccupé de la multiplication des incidents à caractère raciste lors de diverses manifestations sportives, tout en saluant les efforts faits par certaines instances des différentes disciplines sportives pour combattre le racisme et à cet égard, inviter toutes les instances sportives internationales à promouvoir, par l'intermédiaire de leurs fédérations nationales, régionales et internationales, un monde du sport exempt de racisme et de discrimination raciale; Inviter, dans ce contexte, la Fédération internationale de football association à envisager de faire du refus de racisme dans le football, un des grands thèmes de la Coupe du monde de football qui doit se disputer en Afrique du Sud en 2010 et prier la Haut Commissaire aux droits de l'homme en sa qualité de Secrétaire général de la Conférence d'examen de Durban de transmettre cette invitation à la Fédération et de sensibiliser les autres instances sportives internationales concernées à la question du racisme dans le sport; Inviter la Haut Commissaire aux droits de l'homme à renforcer le Groupe de la lutte contre la discrimination au sein du Haut Commissariat afin qu'il serve au mieux les mécanismes créés aux fins du suivi et de l'application de la Déclaration et du Programme de Durban et collabore efficacement avec tous les partenaires, y compris la société civile, aux activités menées dans le monde pour combattre le racisme.