English: (3) (Exceptions) Qualifying service for incentive pay does not include a. any service prior to a continuous interruption of more than five years during which no service designated in paragraph (2) was performed, unless the member during the period of the interruption has maintained relevant skills or qualifications considered by the Chief of the Defence Staff, or any officer designated by the Chief of the Defence Staff, to be of military value; b. any service that is not declared on enrolment; or c. any service prior to the date of a promotion to a higher substantive rank, other than: i. a period of continuous service in an acting rank at the end of which the officer or non-commissioned member is promoted to the same substantive rank; ii. any period of service of an officer or non-commissioned member in the higher substantive rank if the member is promoted to the same substantive rank following a period of Class "B" Reserve Service or Class "C" Reserve Service for which the member relinquished the higher substantive rank and was promoted in accordance with paragragh 11.12(4)(Relinquishment of Rank) of QR&O; or iii. any period of service of an officer of the Cadet Instructors Cadre in the higher substantive rank if the officer is promoted to the same substantive rank following relinquishment of the rank in order to perform Reserve Service in a Cadet Instructor Cadre position established at a lower rank (TB # 830725, effective 12 Aug 2003) (4) (Promotion on enrolment) An officer or non-commissioned member who is promoted to a higher rank effective the date of the member's enrolment or effective the day following enrolment is, for the purpose of incentive pay increases, deemed to have been enrolled in the rank to which the member was promoted.
French: (3) (Exclusion) Sont exclues de la période de service donnant droit à la prime au rendement les périodes suivantes : a. toute période de service antérieure à une interruption continue de plus de cinq ans au cours de laquelle l’officier ou le militaire du rang n’a accompli aucune période de service au titre de l’alinéa (2), à moins qu’il n’ait conservé, pendant la période d’arrêt, les compétences ou qualifications pertinentes que le chef d’état-major de la défense ou tout officier qu’il désigne, juge valables du point de vue militaire; b. toute période de service qui n’a pas été déclarée lors de l’enrôlement; c. toute période de service qui précède une promotion à un grade effectif supérieur, à l’exception des périodes suivantes : i. toute période de service continue à un grade intérimaire à la fin de laquelle l’officier ou le militaire du rang est promu au même grade effectif, ii. toute période de service d’un officier ou militaire du rang dans un grade effectif supérieur si le militarie est promu au même grade effectif qui suit la periode de service en service de réserve de classe B ou C par suite de l’abandon de son grade effectif supérieur et de sa promotion en application de l’ORFC 11.12(4) (Abandon de grade), ou iii. toute période de service d’un officier du Cadre des instructeurs de cadets dans un grade effectif supérieur s’il est promu au même grade effectif suivant l’abandonpar ce dernier de son grade afin d’accomplir du service de réserve dans un poste du Cadre des instructeurs de cadets établi à un grade moins élevé. (CT no 830725, en vigueur le 12 aôut 2003) (4) (Promotion à l’enrôlement) L’officier ou le militaire du rang qui est promu à un grade supérieur à compter de la date de son enrôlement ou le lendemain est réputé, pour les fins de la majoration de la prime au rendement, s’être enrôlé au grade auquel il est promu.