English: * Results reflect those who were denied a developmental assignment (Q50) Occupational group AR (2005) 0 100 1 Occupational group AS (2005) 21 79 69 Occupational group CR (2005) 23 77 102 Occupational group CS (2005) 36 64 24 Occupational group CX (2005) 9 91 736 Occupational group ED (2005) 0 100 5 Occupational group ES (2005) 0 100 1 Occupational group EX (2005) 15 85 7 Occupational group FI (2005) 29 71 12 Occupational group FS (2005) 0 100 1 Occupational group GL (2005) 27 73 43 Occupational group GS (2005) 18 82 32 Occupational group HP (2005) 0 100 3 Occupational group IS (2005) 0 100 1 Occupational group NU (2005) 30 70 37 Occupational group PC (2005) 100 0 1 Occupational group PE (2005) 8 92 7 Occupational group PG (2005) 60 40 4 Occupational group PM (2005) 33 67 2 Occupational group PS (2005) 47 53 15 Occupational group SI (2005) 25 75 11 Occupational group ST (2005) 100 0 1 Occupational group WP (2005) 22 78 193 Occupational group Other (2005) 0 100 2 Occupational group AS (2002) 25 75 66 Occupational group CR (2002) 32 68 88 Occupational group CS (2002) 33 67 16 Occupational group CX (2002) 12 88 572 Occupational group ED (2002) 20 80 4 Occupational group ES (2002) 50 50 2 Occupational group EX (2002) 14 86 8 Occupational group FI (2002) 44 56 12 Occupational group GL (2002) 10 90 48 Occupational group GS (2002) 4 96 40 Occupational group HP (2002) 0 100 5 Occupational group IS (2002) 50 50 1 Occupational group NU (2002) 28 73 35 Occupational group OP (2002) 0 100 1 Occupational group PE (2002) 25 75 5 Occupational group PG (2002) 0 100 1 Occupational group PR (2002) 0 100 2 Occupational group PS (2002) 25 75 10 Occupational group SI (2002) 63 38 6 Occupational group ST (2002) 11 89 6 Occupational group SW (2002) 50 50 2 Occupational group WP (2002) 17 83 132 Occupational group Other (2002) 12 88 26
French: * Ces résultats représentent les personnes à qui on a refusé une affectation de perfectionnement (Q50) Groupe professionnel AR (2005) 0 100 1 Groupe professionnel AS (2005) 21 79 69 Groupe professionnel CR (2005) 23 77 102 Groupe professionnel CS (2005) 36 64 24 Groupe professionnel CX (2005) 9 91 736 Groupe professionnel ED (2005) 0 100 5 Groupe professionnel ES (2005) 0 100 1 Groupe professionnel EX (2005) 15 85 7 Groupe professionnel FI (2005) 29 71 12 Groupe professionnel FS (2005) 0 100 1 Groupe professionnel GL (2005) 27 73 43 Groupe professionnel GS (2005) 18 82 32 Groupe professionnel HP (2005) 0 100 3 Groupe professionnel IS (2005) 0 100 1 Groupe professionnel NU (2005) 30 70 37 Groupe professionnel PC (2005) 100 0 1 Groupe professionnel PE (2005) 8 92 7 Groupe professionnel PG (2005) 60 40 4 Groupe professionnel PM (2005) 33 67 2 Groupe professionnel PS (2005) 47 53 15 Groupe professionnel SI (2005) 25 75 11 Groupe professionnel ST (2005) 100 0 1 Groupe professionnel WP (2005) 22 78 193 Groupe professionnel Autre (2005) 0 100 2 Groupe professionnel AS (2002) 25 75 66 Groupe professionnel CR (2002) 32 68 88 Groupe professionnel CS (2002) 33 67 16 Groupe professionnel CX (2002) 12 88 572 Groupe professionnel ED (2002) 20 80 4 Groupe professionnel ES (2002) 50 50 2 Groupe professionnel EX (2002) 14 86 8 Groupe professionnel FI (2002) 44 56 12 Groupe professionnel GL (2002) 10 90 48 Groupe professionnel GS (2002) 4 96 40 Groupe professionnel HP (2002) 0 100 5 Groupe professionnel IS (2002) 50 50 1 Groupe professionnel NU (2002) 28 73 35 Groupe professionnel OP (2002) 0 100 1 Groupe professionnel PE (2002) 25 75 5 Groupe professionnel PG (2002) 0 100 1 Groupe professionnel PR (2002) 0 100 2 Groupe professionnel PS (2002) 25 75 10 Groupe professionnel SI (2002) 63 38 6 Groupe professionnel ST (2002) 11 89 6 Groupe professionnel SW (2002) 50 50 2 Groupe professionnel WP (2002) 17 83 132 Groupe professionnel Autre (2002) 12 88 26