English: LEO-SpObj-a To support participants in training and further training activities in the acquisition and the use of knowledge, skills and qualifications to facilitate personal development LEO-SpObj-b To support improvements in quality and innovation in vocational education and training systems, institutions and practices LEO-SpObj-c To enhance the attractiveness of vocational education and training and mobility for employers and individuals and to facilitate the mobility of working trainees GRUNDTVIG GRU-OpObj-1 To improve the quality and accessibility of mobility throughout Europe of people involved in adult education and to increase its volume, so as to support the mobility of at least 7.000 of such individuals per year by 2013 GRU-OpObj-2 To improve the quality and to increase the volume of co-operation between organisations involved in adult education throughout Europe GRU-OpObj-3 To assist people from vulnerable social groups and in marginal social contexts, in particular older people and those who have left education without basic qualifications, in order to give them alternative opportunities to access adult education GRU-OpObj-4 To facilitate the development of innovative practices in adult education and their transfer, including from a participating country to others GRU-OpObj-5 To support the development of innovative ICT-based content, services, pedagogies and practice for lifelong learning GRU-OpObj-6 To improve pedagogical approaches and the management of adult education organisations GRU-SpObj-1 To respond to the educational challenge of an ageing population in Europe GRU-SpObj-2 To help provide adults with pathways to improving their knowledge and competences KEY ACTIVITY 1:
French: ERA-SpObj-a appuyer la réalisation d'un espace européen de l'enseignement supérieur; ERA-SpObj-b renforcer la contribution de l'enseignement supérieur et de la formation professionnelle supérieure au processus d'innovation. LEONARDO DA VINCI LEO-OpObj-1 améliorer la qualité et accroître le volume de la mobilité des parties concernées par l'enseignement et la formation professionnels initiaux et par la formation continue dans toute l'Europe, de manière à augmenter le nombre de stages dans les entreprises à 80 000 par an au moins pour la fin du programme pour l'éducation et la formation tout au long de la vie; LEO-OpObj-2 améliorer la qualité et accroître le volume de la coopération entre les établissements ou organisations présentant des offres d'éducation et de formation, les entreprises, les partenaires sociaux et les autres organismes concernés dans l'ensemble de l'Europe; LEO-OpObj-3 faciliter la mise au point de pratiques innovantes en matière d'enseignement et de formation professionnels ne relevant pas du troisième cycle, ainsi que leur transfert, notamment d'un pays participant à l'autre; LEO-OpObj-4 améliorer la transparence et la reconnaissance des qualifications et des compétences, y compris celles acquises par l'apprentissage non formel et informel; LEO-OpObj-5 encourager l'apprentissage de langues vivantes étrangères LEO-OpObj-6 soutenir le développement, dans le domaine de l'éducation et de la formation tout au long de la vie, d'un contenu, de services, de pédagogies et de pratiques innovants fondés sur les TIC.