English: * Results reflect those who were denied a developmental assignment (Q50) Occupational group AR (2005) 0 100 1 Occupational group AS (2005) 20 80 91 Occupational group CM (2005) 25 75 3 Occupational group CO (2005) 50 50 1 Occupational group CR (2005) 25 75 157 Occupational group CS (2005) 21 79 88 Occupational group DA (2005) 0 100 1 Occupational group DD (2005) 13 88 6 Occupational group DS (2005) 25 75 19 Occupational group ED (2005) 13 88 8 Occupational group EG (2005) 35 65 34 Occupational group EL (2005) 8 92 8 Occupational group EN (2005) 6 94 15 Occupational group ES (2005) 0 100 1 Occupational group EX (2005) 0 100 1 Occupational group FI (2005) 33 67 13 Occupational group FR (2005) 7 93 34 Occupational group GL (2005) 18 82 157 Occupational group GS (2005) 30 70 93 Occupational group GT (2005) 22 78 24 Occupational group HP (2005) 13 88 9 Occupational group HS (2005) 0 100 2 Occupational group IS (2005) 11 89 9 Occupational group MM (2005) 100 0 1 Occupational group NU (2005) 33 67 3 Occupational group PC (2005) 50 50 4 Occupational group PE (2005) 16 84 13 Occupational group PG (2005) 14 86 18 Occupational group PM (2005) 0 100 3 Occupational group PS (2005) 0 100 1 Occupational group SC (2005) 0 100 8 Occupational group SI (2005) 0 100 1 Occupational group SO (2005) 100 0 2 Occupational group SR (2005) 27 73 93 Occupational group ST (2005) 17 83 7 Occupational group TI (2005) 33 67 2 Occupational group UT (2005) 33 67 5 Occupational group WP (2005) 0 100 1 Occupational group Other (2005) 12 88 17 Occupational group CA (2005) 100 0 1 Occupational group AS (2002) 28 73 59 Occupational group CH (2002) 0 100 1 Occupational group CM (2002) 50 50 1 Occupational group CO (2002) 0 100 1 Occupational group CR (2002) 20 80 101 Occupational group CS (2002) 31 69 26 Occupational group DA (2002) 0 100 1 Occupational group DD (2002) 20 80 4 Occupational group DS (2002) 43 57 7 Occupational group ED (2002) 36 64 11 Occupational group EG (2002) 19 81 23 Occupational group EL (2002) 11 89 15 Occupational group EN (2002) 32 68 20 Occupational group EX (2002) 0 100 1 Occupational group FI (2002) 67 33 7 Occupational group FR (2002) 28 72 32 Occupational group GL (2002) 19 81 173 Occupational group GS (2002) 20 80 72 Occupational group GT (2002) 21 79 16 Occupational group HP (2002) 14 86 12 Occupational group HS (2002) 50 50 7 Occupational group IS (2002) 46 54 10 Occupational group LA (2002) 0 100 2 Occupational group LS (2002) 100 0 1 Occupational group MA (2002) 100 0 1 Occupational group MD (2002) 0 100 2 Occupational group MM (2002) 0 100 1 Occupational group PC (2002) 20 80 5 Occupational group PE (2002) 36 64 8 Occupational group PG (2002) 20 80 11 Occupational group PM (2002) 0 100 1 Occupational group SC (2002) 17 83 11 Occupational group SI (2002) 0 100 3 Occupational group SO (2002) 0 100 4 Occupational group SR (2002) 20 80 44 Occupational group ST (2002) 36 64 24 Occupational group TI (2002) 10 90 8 Occupational group UT (2002) 0 100 1 Occupational group Other (2002) 20 80 70
French: * Ces résultats représentent les personnes à qui on a refusé une affectation de perfectionnement (Q50) Groupe professionnel AR (2005) 0 100 1 Groupe professionnel AS (2005) 20 80 91 Groupe professionnel CM (2005) 25 75 3 Groupe professionnel CO (2005) 50 50 1 Groupe professionnel CR (2005) 25 75 157 Groupe professionnel CS (2005) 21 79 88 Groupe professionnel DA (2005) 0 100 1 Groupe professionnel DD (2005) 13 88 6 Groupe professionnel DS (2005) 25 75 19 Groupe professionnel ED (2005) 13 88 8 Groupe professionnel EG (2005) 35 65 34 Groupe professionnel EL (2005) 8 92 8 Groupe professionnel EN (2005) 6 94 15 Groupe professionnel ES (2005) 0 100 1 Groupe professionnel EX (2005) 0 100 1 Groupe professionnel FI (2005) 33 67 13 Groupe professionnel FR (2005) 7 93 34 Groupe professionnel GL (2005) 18 82 157 Groupe professionnel GS (2005) 30 70 93 Groupe professionnel GT (2005) 22 78 24 Groupe professionnel HP (2005) 13 88 9 Groupe professionnel HS (2005) 0 100 2 Groupe professionnel IS (2005) 11 89 9 Groupe professionnel MM (2005) 100 0 1 Groupe professionnel NU (2005) 33 67 3 Groupe professionnel PC (2005) 50 50 4 Groupe professionnel PE (2005) 16 84 13 Groupe professionnel PG (2005) 14 86 18 Groupe professionnel PM (2005) 0 100 3 Groupe professionnel PS (2005) 0 100 1 Groupe professionnel SC (2005) 0 100 8 Groupe professionnel SI (2005) 0 100 1 Groupe professionnel SO (2005) 100 0 2 Groupe professionnel SR (2005) 27 73 93 Groupe professionnel ST (2005) 17 83 7 Groupe professionnel TI (2005) 33 67 2 Groupe professionnel UT (2005) 33 67 5 Groupe professionnel WP (2005) 0 100 1 Groupe professionnel Autre (2005) 12 88 17 Groupe professionnel CA (2005) 100 0 1 Groupe professionnel AS (2002) 28 73 59 Groupe professionnel CH (2002) 0 100 1 Groupe professionnel CM (2002) 50 50 1 Groupe professionnel CO (2002) 0 100 1 Groupe professionnel CR (2002) 20 80 101 Groupe professionnel CS (2002) 31 69 26 Groupe professionnel DA (2002) 0 100 1 Groupe professionnel DD (2002) 20 80 4 Groupe professionnel DS (2002) 43 57 7 Groupe professionnel ED (2002) 36 64 11 Groupe professionnel EG (2002) 19 81 23 Groupe professionnel EL (2002) 11 89 15 Groupe professionnel EN (2002) 32 68 20 Groupe professionnel EX (2002) 0 100 1 Groupe professionnel FI (2002) 67 33 7 Groupe professionnel FR (2002) 28 72 32 Groupe professionnel GL (2002) 19 81 173 Groupe professionnel GS (2002) 20 80 72 Groupe professionnel GT (2002) 21 79 16 Groupe professionnel HP (2002) 14 86 12 Groupe professionnel HS (2002) 50 50 7 Groupe professionnel IS (2002) 46 54 10 Groupe professionnel LA (2002) 0 100 2 Groupe professionnel LS (2002) 100 0 1 Groupe professionnel MA (2002) 100 0 1 Groupe professionnel MD (2002) 0 100 2 Groupe professionnel MM (2002) 0 100 1 Groupe professionnel PC (2002) 20 80 5 Groupe professionnel PE (2002) 36 64 8 Groupe professionnel PG (2002) 20 80 11 Groupe professionnel PM (2002) 0 100 1 Groupe professionnel SC (2002) 17 83 11 Groupe professionnel SI (2002) 0 100 3 Groupe professionnel SO (2002) 0 100 4 Groupe professionnel SR (2002) 20 80 44 Groupe professionnel ST (2002) 36 64 24 Groupe professionnel TI (2002) 10 90 8 Groupe professionnel UT (2002) 0 100 1 Groupe professionnel Autre (2002) 20 80 70