natgillin/translations-raw huggingface dataset:
2.s consultative role enables its members, and hence theorganisations they represent, to participate in the Community decision–makingprocesssdiscussions often require real negotiations involving not only the usual socialpartners, i.e. employers (Group I) and wage-earners (Group II) but also, and this isthe distinguishing feature of the EESC, all the other socio-occupational interestsrepresented (Group III).
2.Den rådgivande rollen ger ledamöterna i Europeiska ekonomiska och socialakommittén – och följaktligen de organisationer som de företräder – tillfälle attdelta i gemenskapens beslutsprocess.
This expertise, these discussions and negotiations and thesearch for convergence may improve the quality and credibility of the Communitydecision-making process, inasmuch as they make it more comprehensible andacceptable for Eurs citizens and increase the transparency which is so vital fordemocracy.
I de ibland diametralt motsattauppfattningar som kommer till uttryck, och den dialog som kommittéledamöternaför, återspeglas inte bara åsikterna hos de traditionella arbetsmarknadsparterna, dvs. arbetsgivarna (grupp I) och arbetstagarna (grupp II), utan även hos alla andraekonomiska och sociala intressegrupper som är representerade (grupp III).
3.Within the European institutional set–up, the EESC fulfils a specific role: it isthe prime forum in which the organisations of civil society in the European Union can have their views represented and discussed.
3.Kommittén har en speciell funktionbland de europeiska institutionerna:denhar en unik roll som representant och debattforum för det organiseradecivila samhälletoch den är en självklar mötesplats för det organiserade civilasamhället och EU-institutionerna.
4.As a debatingand consultative chamber, the EESC helps to strengthen thedemocratic credentials of the process of building the European Union, includingthe promotion of relations between the EU and socio-economic groupings in thirdcountries.
4.Eftersom Europeiska ekonomiska och sociala kommittén är ett forum försåväl diskussion som för rådgivande verksamhet bidrar den till en bättredemokratisk förankring av genomförandet av Europeiska unionen, och även avrelationerna med de ekonomiska och sociala grupperna i tredje land.
In so doing it helps to promote a genuine identification with Europe.
Kommitténdeltar därmed i utvecklingen av en verklig europeisk identitet.
5.To carry out its missions successfully, the EESC adopted, on 17 July 2002,the Rules of Procedure which follow, in accordance with Article 260(2) of the Treaty establishing the European Community:
5.För att utföra sitt uppdrag antog kommittén den 17 juli 2002följandearbetsordning, i enlighet med artikel 260 andra stycket i Fördraget om upprättandetav Europeiska gemenskapen.
CHAPTER IINSTALLATION OF THE COMMITTEE IN OFFICE
KAPITEL IKOMMITTÉNS TILLTRÄDE
1.The Committee shall hold office for terms of four years.
1.Kommittén utövar sin verksamhet i perioder om fyra år.
2.The first meeting of the Committee following each four-yearly renewal shall beconvened by the oldest member, if possible not later than one month after themembers of the Committee have been notified of their appointment by the Council.
2.Kommitténs första sammanträde i början av varje ny mandatperiod vart fjärdeår skall sammankallas av kommitténs äldste ledamot, om möjligt inom en månadefter det att rådet meddelat ledamöterna att de blivit utnämnda.
1.The Committee shall consist of the following bodies: the assembly, thebureau, the president and the sections.
1.Kommittén skall bestå av följande organ: plenarförsamlingen, presidiet,ordföranden och facksektionerna.
2.The Committee shall be divided into three Groups, the composition and roleof which are set out in Rule 27.
2.Kommittén skall vara indelad i tre grupper, vilkas inrättande och roll fastställsi artikel27.
1.The bureau shall have 24 members and include a representative of each Member State.
1.I kommitténs presidium, som skall ha 24 medlemmar, skall varje medlemsstatvara företrädd.
2.The bureau of the Committee shall comprise: a)a president, two vice-presidents and 12 members, directly elected by theassembly; b)the section presidents; c)the Group presidents, elected as provided for in Rule 27.
2.Kommitténs presidium skall bestå av a)en ordförande, två vice ordförande, och 12medlemmar som utses direktav plenarförsamlingen, b) facksektionsordförandena, c)gruppordförandena, utsedda i enlighet med artikel 27.
3.The president shall be elected in turn from among the members of the three Groups.
3.Ordföranden skall väljas i turordning bland medlemmarna i de tre grupperna.
4.The president and vice-presidents may not be re-elected for the two yearsimmediately following the expiry of their two-year term of office.
4.Ordföranden och vice ordförandena kan inte bli omvalda för den tvåårsperiodsom följer direkt efter de två år de innehaft sitt ämbete.
5.The vice-presidents shall be elected from among the members of the two Groups to which the president does not belong.
5.Vice ordförandena skall väljas bland medlemmarna i de två grupper ur vilkaordföranden inte är hämtad.
6.The election of the bureau members shall comply with the principle laid downin Rule 3(1) and observing the balance between the Groups formed pursuant to Rule 27.
6.Valet av presidiemedlemmar skall återspegla den princip som fastställs iartikel3.1och bevara den balans mellan grupperna som skapas i enlighet medartikel27.
1.At its first meeting, held in pursuance of Rule 1, the Committee, with theinterim president in the chair, shall elect from among its members a president,two vice-presidents, the presidents of the specialised sections and the othermembers of the bureau other than the Group presidents for a term of two years,commencing on the date of the installation of the Committee in office.
1.Under det första sammanträdet, som hålls i enlighet med artikel1, skallkommittén under ledning av ålderspresidenten bland sina ledamöter välja: sinordförande, sina två vice ordförande, facksektionernas ordförande och andrapresidiemedlemmar än gruppordförandena för en tid av två år räknat frånmandatperiodens början.
2.Only matters pertaining to these elections may be discussed under thechairmanship of the interim president.
2.Under ålderspresidentens ledning kan endast frågor som rör dessa valdiskuteras.
The meeting at which the bureau of the Committee is elected for the last twoyears of a four-year period shall be convened by the outgoing president.
Det sammanträde där presidiet väljs för mandatperiodens sista två år skallsammankallas av den avgående ordföranden.
It shallbe held at the beginning of the session of the month in which the term of officeof the bureau elected for the first two years of a four-year period expires.
Det skall hållas i början avplenarsessionen den månad då det första presidiets mandat går ut och under denavgående ordförandens ledning.
1.The Committee may set up an election panel, drawn from its members andconsisting of one representative per Member State, to receive candidatures andto submit a list of candidates to the assembly, taking due account of theprovisions of Rule 3.
1.Kommittén kan bland ledamöterna välja en valberedning bestående av enföreträdare från varje medlemsstat, med uppgift att ta emot kandidaturerna ochlägga fram en lista med kandidater för plenarförsamlingen i enlighet medbestämmelserna i artikel3.
2.The Committee, acting in accordance with the provisions of this Rule, shalldecide on the list or lists of candidates for the bureau and the presidency.
3.Kommittén skall, eventuellt i flera voteringsomgångar, välja allapresidiemedlemmar utom gruppordförandena och facksektionernas ordförandeenligt ett röstningsförfarande där en eller flera namnlistor är föremål föromröstning.
3.The Committee shall elect the members of the bureau other than thepresidents of the Groups and specialised sections, holding more than one ballotif necessary, according to the procedure for voting by list.
4.Votering kan endast ske om fullständiga listor med kandidater som uppfyllerbestämmelserna i artikel3.
4.Only complete lists of candidates conforming to the provisions of Rule 3 andaccompanied by a declaration of acceptance from each candidate may beadmitted to the vote.
Listorna skall åtföljas av en deklaration i vilken varjekandidat lämnar sitt godkännande.
5.Those candidates on the list which obtains the highest number and at least onequarter of the valid votes cast shall be declared elected as members of the bureau.
5.Kandidaterna på den lista som erhåller det största antalet giltiga röster skallförklaras valda till presidiemedlemmar, förutsatt att denna lista får minst enfjärdedel av rösterna.
6.The assembly shall then elect the president and the vice-presidents of the Committee by a simple majority from among the bureau members elected inaccordance with Rule 6(3).
6.Plenarförsamlingen skall därefter med enkel majoritet välja kommitténsordförande och vice ordförande bland de presidiemedlemmar som valts i enlighetmed artikel6.3.
7.The Committee shall then elect the presidents of the specialised sections bya simple majority.
7.Kommittén skall därefter med enkel majoritet välja facksektionernas ordförande.
At least two thirdsof the total number of valid votes must be cast in favour.
Presidiet måsteerhålla minst två tredjedelar av de giltiga rösterna.
In the event of inability to discharge the duties attaching to his post or in thecases provided for in Rule 70(2), a member of the bureau shall be replaced forthe remainder of his term of office in accordance with Rule 6.
En presidiemedlem skall, om han eller hon är förhindrad att utöva sitt mandat elleri de fall som anges i artikel 70.2, bli ersatt för återstoden av mandatperioden ienlighet med artikel 6 i denna arbetsordning.
2.Minutes of each bureau meeting shall be drawn up. These minutes shall besubmitted to the bureau for approval.
2.Ett protokoll skall upprättas vid varje presidiesammanträde och läggas framför presidiet för godkännande.
3.The bureau shall lay down its own procedural rules.
3.Presidiet skall fastställa sina egna procedurregler.
4.It shall lay down the organisation and working procedures of the Committeeand adopt provisions for implementing the Rules of Procedure.
4.Presidiet skall fastställa kommitténs organisation och interna arbetsgångoch anta arbetsordningens tillämpningsföreskrifter.
5.The bureau and the president shall exercise the budgetary and financialpowers prs Rules of Procedure.
5.Presidiet och ordföranden utövar de befogenheter i fråga om budget ochfinanser som fastställs i budgetförordningen och kommitténs arbetsordning.
6.The bureau shall determine the implementing arrangements regarding thetravel and subsistence expenses of members, their alternates, appointed inaccordance with Rule 18, and the daily allowances of their experts appointed inaccordance with Rule 23, in compliance with the budget and financialprocedures.
6.Presidiet skall besluta om tillämpningen av bestämmelserna omresekostnadsersättning och traktamenten till ledamöterna och till deras suppleantersom utsetts i enlighet med artikel18 och fastställa traktamentsbeloppet försakkunniga som tillsatts i enlighet med artikel23, med beaktande av debudgetmässiga och finansiella förfarandena.
7.The bureau shall have political responsibility for the general management ofthe Committee.
7.Presidiet är politiskt ansvarigt för kommitténs allmänna ledning.
In particular, it shall ensure that the activities of the Committee,its bodies and its staff are in keeping with its institutional aims.
Det skall isynnerhet säkerställa att de uppgifter som tillkommer kommittén, dess organoch dess personal utförs i överensstämmelse med kommitténs institutionella roll.
8.The bureau shall be responsible for ensuring that in carrying out the tasksentrusted to it by the Treaty, the Committee makes good use of the human,budgetary and technical resources available to it.
8.Presidiet skall ansvara för att de mänskliga, budgetära och tekniskaresurserna används på bästa sätt när kommittén utför de uppgifter som dentilldelats i fördraget.
The bureau shall, for instance,take part in the budgetary procedure and in the organisation of the secretariat.
Presidiet skall bland annat delta i budgetarbetet och iorganisationen av sekretariatet.
9.The bureau may set up ad hoc groups, drawn from among its members, toexamine any questions falling within its competence.
9.Presidiet kan bilda tillfälliga arbetsgrupper av presidiemedlemmar för attbehandla alla frågor som faller inom presidiets kompetensområde.
Other members may alsobe involved in the work of these groups, except when issues concerning finance,the budget or the appointment of permanent staff are discussed.
Övrigaledamöter kan också delta i dessa gruppers arbete såvida inte frågan somdiskuteras rör finanser, budget eller tillsättning av tjänstemän.
10.Every six months the bureau shall examine, on the basis of a report drawnup for this purpose, the action taken on opinions delivered by the Committee.
10.På grundval av en för detta syfte framtagen rapport skall presidiet var sjättemånad undersöka vilka åtgärder som vidtagits till följd av de yttrandenkommittén avgivit.
11.At the request of a member or of the secretary-general, the bureau shall clarifythe interpretation of the Rules of Procedure and its Implementing Provisions.
11.På begäran av en ledamot eller av generalsekreteraren skall presidiet tolkaarbetsordningens bestämmelser och tillämpningsföreskrifter.
Itsfindings shall be binding subject to the right of appeal to the assembly to make afinal decision.
Presidiets beslut ärbindande, med förbehåll för en möjlighet att överklaga till plenarförsamlingen,som avgör frågan i sista hand.
12.s four-yearly renewal, the outgoing bureaushall take responsibility for current business until the first meeting of the new Committee.
12.I samband med att en ny fyraårig mandatperiod inleds skall avgåendepresidium vara ansvarigt för den löpande verksamheten fram till den nytillsattakommitténs första sammanträde.
Within the framework of interinstitutional cooperation, the bureau may instructthe president to conclude cooperation agreements with the institutions and otherbodies of the European Union.
Inom ramen för samarbetet mellan institutionerna kan presidiet ge ordförandenmandat att sluta samarbetsavtal med Europeiska unionens institutioner och organ.
1.The bureau, acting on a proposal from the Groups referred to in Rule 27, shallset up a budget grom among its own members to assist it in exercising itsbudgetary and financial powers.
1.På förslag från de grupper som nämns i artikel27 skall presidiet bland sinamedlemmar tillsätta en ”budgetgrupp” med uppgift att biträda presidiet iutövandet av dess befogenheter i fråga om finanser och budget.
3.For specified matters the bureau may delegate its decision-making power tothe budget group.
I särskilda frågor kan presidiet delegera sin beslutsrätt till budgetgruppen.
4.Proposals adopted unanimously by the budget group shall be submitted tothe bureau for approval without debate.
4.De förslag som budgetgruppen antar enhälligt skall läggas fram för presidietför godkännande utan debatt.
5.The budget group shall participate in the drawing up of the budget andensure that it is implemented properly.
5.Budgetgruppen skall delta i utarbetandet av budgeten och försäkra sig omatt den blir korrekt genomförd.
6.The president of the budget group shall take part in negotiations with thebudgetary authorities and shall report thereon to the bureau.
6.Budgetgruppens ordförande skall delta i förhandlingarna budgetmyndigheterna och rapportera om förhandlingarna till presidiet.
7.The budget grs duties shall include advising the president, the bureauand the Committee and exercising control over the various services.
7.Budgetgruppens uppgifter innefattar en rådgivande funktion gentemotordföranden, presidiet och kommittén samt en kontrollfunktion gentemotkommitténs enheter.
CHAPTER IIIPRESIDENCY AND THE PRESIDENT
KAPITEL IIIORDFÖRANDESKAPET OCH ORDFÖRANDEN
1.The presidency shall comprise the president and the two vice-presidents.
Ordförandeskapet skall bestå av ordföranden och de två vice ordförandena.
2.The Committee presidency shall meet with the Group presidents to preparethe work of the bureau and the assembly.
2.Kommitténs ordförandeskap skall sammanträda med gruppernas ordförandeför att förbereda presidiets och plenarförsamlingens arbete.
Any or all of the specialised sectionpresidents may also be invited to attend when necessary or appropriate.
Om det ärnödvändigt eller lämpligt kan berörda facksektioners ordförande inbjudas attdelta i dessa sammanträden.
3. s programme of work, the presidency shall meetwith the presidents of the Groups and specialised sections at least twice a year.
3.Ordförandeskapet skall minst två gånger om året sammanträda medgruppernas och facksektionernas ordförande för att planera kommitténs arbete.
1.The president shall direct the work of the Committee in accordance with the Treaties and with these Rules.
1.Ordföranden skall leda kommitténs arbete i enlighet med fördragen ochbestämmelserna i denna arbetsordning.
2.The president shall involve the vice-presidents in his activities on apermanent basis; he may delegate to them specific tasks or responsibilitiesfalling within his remit.
2.Ordföranden skall fortlöpande involvera vice ordförandena i sin verksamhet;han eller hon kan tilldela dem särskilda uppdrag eller uppgifter som faller inomordförandens kompetensområde.
3.The president may entrust specific tasks to the secretary-general for a limitedperiod.
3.Ordföranden kan tilldela generalsekreteraren särskilda tidsbegränsade uppgifter.
4.The president shall have the authority to represent the Committee in itsexternal relations.
4.Ordföranden representerar kommittén utåt.
On certain occasions he may delegate this authority to a vicepresident or to a member.
Ordföranden kan i vissa falldelegera denna befogenhet till en vice ordförande eller en ledamot.
5.The president shall report to the Committee on action and measures taken onits behalf between plenary sessions.
5.Ordföranden skall inför kommittén redogöra för vilka åtgärder som vidtagitså kommitténs vägnar under tiden mellan plenarsessionerna.
These reports shall not be followed by adebate.
Dessa redogörelserskall inte följas av någon debatt.
6.After his election, the president shall present his work programme for histerm of office.
6.När ordföranden har blivit vald skall han eller hon inför plenarförsamlingen presentera sitt arbetsprogram för sin mandatperiod. Han eller hon skall ocksåpresentera en resultatöversikt i slutet av sin mandatperiod.
If the president is temporarily unable to carry out his duties, he shall be replacedduring this period by the vicepresident belonging to the Group which is toprovide the next president.
Vid tillfälliga förhinder skall ordföranden ersättas av den vice ordförande somtillhör den grupp som näste ordförande skall komma ifrån.
2.The Committee shall set up its specialised sections at the inaugural sessionfollowing each four-yearly renewal.
2.Facksektionerna upprättas av kommittén under den första plenarsessionen ibörjan av varje ny fyraårsperiod.
3.The list of specialised sections and their terms of reference may be examinedat the time of each four-yearly renewal.
3.Förteckningen över facksektionerna och deras kompetensområden kan sesöver i samband med varje ny fyraårig mandatperiod.
1.The number of members of the specialised sections shall be decided by the Committee on a proposal from its bureau.
1.Facksektionernas medlemsantal och sammansättning skall bestämmas avkommittén efter förslag från presidiet.
2.Apart from the president, every member of the Committee must be a memberof at least one specialised section.
2.Med undantag för ordföranden skall varje kommittéledamot också varamedlem av minst en facksektion.
3.No member may belong to more than two specialised sections, although thebureau of the Committee may allow exceptions where justified by the need toensure fair representation of the Member States.
3.Ingen får vara medlem av fler än två facksektioner, såvida inte kommitténspresidium beviljar ett undantag för att uppnå balans mellan medlemsstaterna.
4.The members of the specialised sections shall be appointed by the Committee. Appointments shall be for two years and shall be renewable.
4.Facksektionens medlemmar tillsätts av kommittén för en period av två år medmöjlighet till förlängning.
5.The procedure laid down for the appointment of specialised section membersshall also be followed for the replacement of such members.
5.En facksektionsmedlem ersätts enligt förfarandet för tillsättning avfacksektionsmedlemmar.
1.The bureau of a specialised section, elected for a term of two years, shallcomprise nine members including a president and two vice-presidents.
1.En facksektions presidium skall väljas för en period av två år och bestå av niomedlemmar, inklusive en ordförande och två vice ordförande.
2.Elections of specialised section presidents and of other members ofspecialised section bureaux shall be conducted by the Committee.
2.Facksektionernas ordförande och övriga medlemmar av facksektionernaspresidium skall väljas av kommittén.
1.It shall be the task of the specialised sections to draw up opinions orinformation reports on questions referred to them in accordance with Rule 32.
1.Det är facksektionernas uppgift att utarbeta yttranden eller informationsrapporterom de frågor som remitteras till dem enligt artikel 32 i denna arbetsordning.
2.The specialised sections may set up from among their members a studygroup or drafting group or appoint a rapporteur working alone to deal with thequestions referred to them.
2.För att behandla en fråga som remitterats till en facksektion kan denna blandsina medlemmar tillsätta en studiegrupp eller förslagsgrupp eller utse enföredragande utan studiegrupp.
The rapporteur shall be responsible for monitoringaction taken on opinions after their adoption at the plenary session and, in duecourse, shall report to the specialised section.
Föredraganden ansvarar för uppföljningen av ettyttrande efter det att det antagits under en plenarsession och rapporterar tillfacksektionen.
3.The appointment of rapporteurs and, where appropriate, co-rapporteurs, thecomposition of study and drafting groups shall be decided on the basis ofproposals from the Groups.
3.Utnämningen av föredragande, och i förekommande fall medföredragande,samt sammansättningen av studiegrupper och förslagsgrupper skall göras pågrundval av förslag från grupperna.
4.Study groups may not become permanent bodies, save in exceptional casesfor which the Committee burs prior authorisation is required for the sametwo-year period.
4.Studiegrupperna får inte bli permanenta, utom i särskilda fall som kräverpresidiets tillstånd i förväg med avseende på innevarande tvåårsperiod.
1.Any member of the Committee unable to attend a meeting of a study groupto which he belongs may arrange to be represented by an alternate at thatmeeting.
1.En kommittéledamot som inte kan närvara vid arbetet i en studiegrupp kanlåta sig representeras av en suppleant.
2.The name and capacity of the alternate selected shall be communicated to thebureau of the Committee for its approval.
3.Suppleanten har samma funktion i studiegruppen som den ledamot han ellerhon ersätter.
3.The alternate shall carry out the same duties in the study groups as themember whom he replaces.
1.På presidiets initiativ kan kommittén i särskilda fall tillsätta underkommittéersammansatta av kommittéledamöter.
2.In the periods between plenary sessions the bureau may set upsubcommittees, subject to subsequent confirmation by the Committee.
2.Under perioderna mellan plenarsessionerna kan presidiet inrättaunderkommittéer med förbehåll för plenarförsamlingens godkännande iefterhand.
In nocase may a subcommittee be set up for more than one issue.
En underkommitté kan bara inrättas för en enda fråga.
A subcommitteeshall be automatically dissolved as soon as the draft opinion or informationreport which it has prepared is voted on by the Committee.
Den upphör attexistera så snart plenarförsamlingen röstat om det utkast till yttrande eller deninformationsrapport som underkommittén förberett.