natgillin/translations-raw huggingface dataset:
On 18 October it adopted a recommendation on collective cross-border management of copyright and related rights for legitimate online music services, with a view to developing the full potential of Internet-based services such as webcasting or downloading music on demand (4).
Den 18 oktober antog kommissionen en rekommendation om den gränsöverskridande kollektiva förvaltningen av upphovsmannarätt och angränsande rättigheter då det gäller tillåtna musiktjänster på nätet för att främja den fulla utvecklingen av nya Internetbaserade tjänster, t.ex. webcasting eller nedladdning av musik on demand (4).
In addition, on 1 December the Council and the European Parliament reached agreement at rst reading on the Commission proposal for a regulation allowing companies to produce copies of patented medicines under licence for export to developing countries (5).
Den 1 december nådde Europaparlamentet och rådet en överenskommelse vid den första behandlingen som ger företagen rätt att på licens framställa efterbildningar av patenterade läkemedel för export till utvecklingsländerna (5).
This compulsory licensing regulation is particularly important in view of the EU’s relations with these countries.
Förordningen om tvångslicensieringen är särskilt viktig med tanke på Europeiska unionens förbindelser med dessa länder.
The agreement reached by the two branches of the legislature represented a key political signal for negotiations at the World Trade Organisation (WTO) Ministerial Conference in Hong Kong.
Överenskommelsen mellan lagstiftarna innebar en viktig politisk signal för förhandlingarna vid Världshandelsorganisationens (WTO) ministerkonferens i Hongkong.
1) Directive 2005/56/EC (OJ L 310, 25.11.2005).
I enlighet med det beslut som fattades av WTO:s allmänna råd i augusti
Data protection
VÄLSTÅND
In connection with concerns prompted by the ght against terrorism, on 3 October the Community and Canada signed an agreement under which airlines operating ights to Canada from the Union were authorised to transmit selected passenger data to the Canadian authorities.
Som ett led i arbetet för skydd mot terrorismen undertecknade gemenskapen och Kanada den 3 oktober ett avtal, som ger de flygbolag som flyger från Europeiska unionen till Kanada rätt att till de kanadensiska myndigheterna överlämna vissa uppgifter om passagerarna.
This provision, similar to that under an agreement of the same type signed with the United States in 2004, is intended to facilitate the identification of passengers who could be a security threat.
Detta tillstånd, som påminner om det som avses i ett avtal av samma slag som undertecknades med Förenta staterna år 2004, har som syfte att underlätta identifieringen av passagerare som kan vara ett hot mot säkerheten.
The European Parliament, which had appealed on a point of law against the earlier agreement, refused its assent on the agreement with Canada at its July part-session.
Europaparlamentet, som har överklagat det föregående avtalet, vägrade att godkänna avtalet med Kanada under sin session i juli.
Clearing and settlement
Clearing och avveckling
The Council authorised the Commission to start negotiations with the ‘Unidroit’ group on the draft convention on greater legal certainty for securities held by intermediaries.
Rådet har uppdragit åt kommissionen att inleda förhandlingar med gruppen Unidroit om det förslag till konvention som benämns ”mot ökad juridisk säkerhet för finansiella instrument som innehas av en mellanhand”.
Joint Research Centre:http://www.jrc.cec.eu.int/
Gemensamma forskningscentrumet: http://www.jrc.cec.eu.int/
Directorate-General for the Information Society and Media:http://europa.eu.int/comm/dgs/information_society/index_en.htm
Generaldirektoratet för informationssamhället och medier: http://europa.eu.int/comm/dgs/information_society/index_en.htm
In conjunction with its proposals its proposals for for the the nancial perspective covering nancial perspective covering the 2007–13 period, the 2007–13 period, the Commission proposed, in 2004, a new structure for economic and social cohesion policy the Commission proposed, in 2004, a new structure for economic and social cohesion policy
I maj (2) lade kommissionen fram ett dokument om sammanhållningspolitikens betydelse vid genomförandet av tillväxt- och sysselsättningsagendan, och med
1) COM(2004) 492, COM(2004) 493, COM(2004) 494, COM(2004) 495 and COM(2004) 496.2) COM(2005) 192.
) KOM(2004) 492, KOM(2004) 493, KOM(2004) 494, KOM(2004) 495 och KOM(2004) 496. ) KOM(2005) 192.
SOLIDARITY strategic guidelines in this area for 2007–13 (1).
SOLIDARITET anledning av sammanhållningspolitikens framtid presenterades den 5 juli (1) strategiska riktlinjer för perioden 2007–2013.
The main purpose of these guidelines is to identify Community priorities within the framework of cohesion policy, thereby creating a stronger tie-in with the Lisbon strategy and helping to implement it in accordance with the integrated guidelines for growth and employment.
Det främsta syftet med riktlinjerna är dels att klargöra prioriteringarna för sammanhållningspolitiken så att det skapas synergieffekter med Lissabonstrategin, dels att bidra till politikens genomförande i enlighet med de integrerade riktlinjerna för tillväxt och sysselsättning.
The new European cohesion policy was the subject of intense interinstitutional dialogue throughout the year.
EU:s framtida sammanhållningspolitik gav under hela året upphov till en intensiv diskussion mellan institutionerna.
The European Parliament endorsed all of the Commission’s proposals by a vote taken at rst reading in July.
Europaparlamentet stödde kommissionens samtliga förslag vid en omröstning under den första behandlingen i juli.
The Committee of the Regions and the European Economic and Social Committee also lent their support and contributed to the debate on the future of cohesion policy, aiming to bring Europe closer to regional and local policy-makers and to organised civil society.
Regionkommittén och Europeiska ekonomiska och sociala kommittén stödde också förslagen och gav näring åt diskussionen om den framtida sammanhållningspolitiken för att föra Europa närmare de regionala och lokala politiska beslutsfattarna och organisationerna i det civila samhället.
Having regard to the future Structural Funds and Cohesion Fund, whose purpose is to nance measures geared to attaining the objectives of economic and social cohesion policy, further progress was made in 2005 towards establishing the regulatory framework for the new policy structure.
Arbetet med att utforma ett regelverk med den struktur som beskrivs ovan fortsatte under 2005 inom de nya strukturfonderna och Sammanhållningsfonden, som är avsedda att finansiera de politiska satsningarna på ekonomisk och social sammanhållning.
As regards in particular the new generation of Structural Funds, the Commission sought to take into account the views expressed by the Committee of the Regions, the European Economic and Social Committee and the European Parliament; accordingly, in October it made changes (2) to the initial proposal which it had presented in 2004.
Kommissionen har velat ta hänsyn till Regionkommitténs, Europeiska ekonomiska och sociala kommitténs samt Europaparlamentets yttranden, särskilt när det gäller den nya generationen strukturfonder. I oktober (2) ändrade kommissionen därför det förslag som ursprungligen lagts fram 2004.
It was thus the nal year of the nal year of the ‘social agenda’ approved
På det sociala området har år 2005 varit ett mycket viktigt år.
Nice European Council — a few months after the adoption of the Lisbon strategy — designed
Dels har en nysatsning gjorts på Lissabonstrategin genom översynen efter halva tiden, dels har två ”agendor” som tidigare löpt sida vid sida förenats inom EU:s socialpolitik.
Nice European Council — a few months after the adoption of the Lisbon strategy — designed to to address, address, over over the the 2000–05
Under året avslutades nämligen den sociala agendan, som antogs i december 2000 av Europeiska rådet i Nice, dvs. några månader efter att Lissabonstrategin antagits.
2000–05 period, period, the the new new social social challenges challenges and and needs with needs with particular particular reference to employment and the overall social context, in the light of globalisation and the reference to employment and the overall social context, in the light of globalisation and the enlargement of the Union.
Syftet med agendan var att under åren 2000–2005 kunna möta nya utmaningar och tillgodose nya behov i samhället, framför allt inom arbetsmarknad och på det sociala området över lag, med utgångspunkt i globaliseringen och EU:s utvidgning.
CONSOLIDATION OF, AND PROSPECTS FOR, ECONOMIC AND SOCIAL COHESION
BEFÄSTANDE AV DEN EKONOMISKA OCH SOCIALA SAMMANHÅLLNINGEN SAMT NYA PERSPEKTIV
89 for all’ (1).
Mottot för denna nya satsning är ”Ett socialt Europa i världsekonomin: arbetstillfällen och möjligheter för alla” (1).
This new approach is expected to provide added value on two levels: facilitating the modernisation of national systems in the face of far-reaching economic and social changes; supporting the harmonious operation of the single market while ensuring respect for fundamental rights and common values.
Agendan förväntas skapa mervärde på två plan – dels genom att göra det lättare att modernisera de nationella systemen i en ekonomi och ett samhälle i genomgripande förändring, dels genom att bidra till att den inre marknaden fungerar smidigt, samtidigt som man värnar om grundläggande rättigheter och gemensamma värderingar.
In its communication on this subject, the Commission described the combination of Community instruments needed to improve the quality of implementation of the agenda, and presented the key measures under two major headings re ecting its own strategic objectives throughout its term of o ce: prosperity and solidarity.
I agendan redogör kommissionen för vilka gemenskapsinstrument som behövs för att förbättra kvaliteten på och genomförandet av agendan. Kommissionen föreslår även nyckelåtgärder uppdelade i två olika grupper som stämmer överens med de strategiska målen för samma period, nämligen välstånd och solidaritet.
The spring European Council welcomed this initiative by the Commission, which it saw as a contribution towards achieving the objectives of the Lisbon strategy by reinforcing the European social model in the pursuit of full employment and greater social cohesion.
Vid sitt vårtoppmöte välkomnade Europeiska rådet kommissionens initiativ, som ansågs medverka till att Lissabonstrategins mål uppnås genom att det stärker den europeiska sociala modell som grundar sig på en strävan efter full sysselsättning och större social sammanhållning.
In January the Commission adopted its draft joint employment report 2004–05 ( based mainly on the national action plans for employment submitted by the Member States in autumn 2004.
I januari antog kommissionen sitt utkast till den gemensamma rapporten om sysselsättningen 2004–2005 (2) som huvudsakligen bygger på de nationella handlings- planer för sysselsättningen som medlemsstaterna lade fram under hösten 2004.
This report, which was approved by the Council in March, gives an overview of the employment situation and an assessment of the progress made by the Member States in implementing the relevant guidelines and recommendations.
Denna rapport, som godkändes av rådet i mars, innehåller en sammanfattning av sysselsättningsläget och en bedömning av hur medlemsstaterna genomfört riktlinjerna och rekommendationerna på området.
A revised version of those guidelines was adopted in April (3).
En reviderad version av riktlinjerna antogs i april (3).
31 March, its thoughts on the social impact of the restructuring of enterprises (4).
För att ge Lissabonstrategin en nystart lade kommissionen den 31 mars (4) fram sina synpunkter på de sociala effekterna av omstrukturering av företag.
It believes that such restructuring, if properly anticipated, can be economically and socially beneficial, so long as it is managed quickly and e ectively and is backed by sound policies.
Kommissionen anser att omstruktureringarna kan vara en garanti för ekonomiska och sociala framsteg, förutsatt att de föregrips på ett korrekt sätt, att företagen kan hantera dem snabbt och effektivt, samt att myndigheterna vidtar åtgärder för att se till att de sker på goda villkor.
The Union itself can play a part in this by ensuring, over the long term, that the various policies are consistent and do not cause human capital to be destroyed, by encouraging the participation of all stakeholders and by paying heed to the local dimension, since that is where the anticipation of change is most e ective.
Unionen kan själv medverka genom att på sikt se till att de politikområden som berörs är konsekventa, så att de inte med för att humankapitalet förstörs.
In September this general approach was welcomed by the European Economic and Social Committee, which also stressed the importance of social dialogue and the involvement of employees.
Alla berörda aktörer bör uppmuntras att delta och hänsyn bör tas till det lokala perspektivet, eftersom det är på lokal nivå som man bäst kan förutse förändringar.
In a resolution adopted on 9 June, the European Parliament added its voice to the call for the reform of scal, economic, employment and nancial policies to be
Denna övergripande strategi välkomnades i september av Europeiska ekonomiska och sociala kommittén, som även betonade vikten av den sociala
Social protection and inclusion
Socialt skydd och social integration
In January the Commission adopted its draft ‘Joint report on social protection and social inclusion’ (1), which focuses on social inclusion and national strategies to ght poverty and social exclusion, but also addresses the question of pensions.
I januari antog kommissionen sitt utkast till gemensam rapport om socialt skydd och social integration (1), som behandlar den sociala integrationen, nationella strategier för att bekämpa fattigdom och social utslagning men också pensionsfrågan.
It sets out the main conclusions drawn from the application of the open method of coordination, as a contribution to the annual assessment of the Lisbon strategy.
Här presenteras de viktigaste slutsatserna av tillämpningen av den öppna samordningsmetoden i syfte att bidra till den årliga utvärderingen av Lissabonstrategin.
The Council adopted the report in March.
Rådet godkände rapporten i mars.
Mobility of workers and coordination of social security schemes
Arbetstagarnas rörlighet och samordning av de sociala trygghetssystemen
One year after its introduction on 1 June 2004, the European health insurance card (2) was being carried by more than 30 million people in the European Union.
Det europeiska sjukförsäkringskortet (2) infördes den 1 juni 2004, och ett år senare fanns det redan över 30 miljoner innehavare av ett sådant kort i Europeiska unionen.
Such popularity re ects the belief which citizens have in the added value of an instrument for aligning the rights of all categories of insured persons as regards access to healthcare during a temporary stay in a Member State other than the competent State, while simplifying the procedures imposed on the patient.
Att kortet fått ett sådant genomslag visar att det i medborgarnas ögon till för ett mervärde, i och med att det ger de försäkrade rättigheter till hälso- och sjukvård vid en tillfällig vistelse i en annan medlemsstat än i hemlandet, samtidigt som det blir enklare för patienten.
In a resolution adopted on 9 June, the European Parliament stated that it wanted further steps to be taken to promote patient mobility within the Union.
I en resolution av den 9 juni framhöll Europaparlamentet att det borde bli ännu enklare för patienter att få vård i olika länder i EU.
) for three reasons: to take account of recent developments in the case-law of the Court of Justice; to facilitate the application of this legislation; and to re ect changes in the social security laws of the Member States.
Ändringen berodde på att man ville ta hänsyn till domstolens senaste rättspraxis, förenkla tillämpningen av förordningen och inbegripa ändringar i medlemsstaternas lagstiftning om social trygghet.
As regards pension rights, with a view to making it easier for workers to change their job or to move from one country to another in keeping with the revised Lisbon strategy, the Commission presented, on 20 October, following widespread consultation, a proposal for a directive aimed at improving the ‘portability’ of supplementary pension rights (5).
För att underlätta för arbetstagare som vill byta arbete eller flytta till ett annat land i enlighet med den reviderade Lissabonstrategin, lade kommissionen den 20 oktober efter ett långt samråd fram ett förslag för att förbättra möjligheterna att överföra kompletterande pensionsrättigheter (5).
The intention is to reduce obstacles relating to the conditions for acquiring pension rights, the conditions for preserving ‘dormant’ pension rights and the transferability of acquired rights.
På så sätt hoppas kommissionen bland annat bli av med problemen med intjänade pensionsrättigheter, ”vilande” pensionsrättigheter och möjligheten att överföra intjänade rättigheter. Dessutom föreslår
2) Regulation (EC) No 631/2004 (OJ L 100, 6.4.2004).3) Regulation (EEC) No 1408/71 (OJ L 149, 5.7.1971).
Förordning (EG) nr 631/2004 (EUT L 100, 6.4.2004). )
4) Regulation (EC) No 647/2005 (OJ L 117, 4.5.2005).5) COM(2005) 507.
Förordning (EG) nr 647/2005 (EUT L 117, 4.5.2005). )
On 1 June the Commission set out a framework strategy (1) as a follow-up to its 2004 Green Paper on equality and nondiscrimination in an enlarged European Union (2).
Den 1 juni lade kommissionen fram en ramstrategi ( kommissionens grönbok från 2004 om jämlikhet och icke-diskriminering i det utvidgade EU (2).
The main aim of this initiative is to guarantee e ective legal protection against discrimination, through an approach which takes account of the fact that there are multiple forms of discrimination and which involves all the stakeholders as well as the general public.
Huvudsyftet med detta initiativ är att se till att det finns ett effektivt rättsligt skydd mot diskriminering, samtidigt som det utformas en strategi som omfattar alla grunder, vilka kan vara mycket komplexa, för diskriminering och som får alla berörda aktörer och allmänheten att engagera sig.
This new approach is further re ected in a proposal seeking to make 2007 the European Year of Equal Opportunities for All (3).
Denna nya strategi återspeglas dessutom i ett annat förslag, nämligen att låta 2007 bli ”Europeiska året för lika möjligheter för alla” (3).
The European Parliament meanwhile, in a resolution adopted on 9 June, called for the process of social inclusion in the Union’s new Member States to be speeded up.
Europaparlamentet påtalade i en resolution av den 9 juni att den sociala integrationen i EU:s nya medlemsstater måste påskyndas.
), which identifies, among other things, priorities for the second phase (2006–07) of the EU disability action plan (2004–10).
Den 28 november antog kommissionen ett meddelande om funktionshindrade personers situation i den utvidgade Europeiska unionen (4), som innehåller priorite- ringarna för den andra fasen (2006–2007) i den europeiska handlingsplanen för funktionshindrade (2004–2010).
Equality between women and men
Jämställdhet
On 14 February the Commission adopted its report on equality between women
Den 14 februari antog kommissionen sin rapport om jämställdhet mellan kvinnor och män (5).
European Council.
Det är den första som omfattar den utvidgade unionen och den är ett resultat av Europeiska rådets vårmöte.
In it, the Commission sets out the main developments in the relative situation of women and men in education, employment and social life.
Där beskrivs hur kvinnors och mäns situation utvecklats inom utbildning, sysselsättning och socialt liv.
Moreover, as 2005 marked the 10th anniversary of the Beijing World Conference on Women, various institutions (6) reaffirmed the Union’s commitment to pursuing the objectives and the action programme laid down at that conference, which took place in September 1995.
I år är det tio år sedan den internationella kvinnokonferensen i Peking.
Additionally, on 7 September, pending the establishment of a new framework programme for 2007–13, the two existing Community action programmes in the eld of gender equality, which were due to end on 31 December 2005, were extended for a transitional one-year period (7).
Av denna anledning har flera EU-institutioner (6) framhållit Europeiska unionens fortsatta engagemang för att följa det handlingsprogram som antogs vid kvinnokonferensen i september 1995. I väntan på att ett nytt ramprogram skulle antas för perioden 2007–
On 8 March the Commission proposed the settingup of a European Institute for Gender Equality (8), as an independent agency responsible for providing technical support to the Community institutions and to the Member States, so as to help them carry forward and implement the European Union’s gender equality policy.
2013 förlängdes den 7 september (7) EU:s bägge handlingsprogram inom jämställdhet, vilka skulle ha löpt ut den 31 december 2005, med ett år.
5) COM(2005) 44.6) European Economic and Social Committee opinion (9 February); European Parliament resolution
) Yttrande från Europeiska ekonomiska och sociala kommittén (9 februari), Europaparlamentets resolution (10 mars) och rådets slutsatser (2 juni).
7) Decision No 1554/2005/EC (OJ L 255, 30.9.2005).8) COM(2005) 81.
) Beslut nr 1554/2005/EG (EUT L 255, 30.9.2005).
SOLIDARITY and Social Committee and the Committee of the Regions set out their views on the situation of women who are vulnerable to poverty, given that their situation is often less secure than that of men.
I sina yttranden av den 28 september respektive den 12 oktober lade Europeiska ekonomiska och sociala kommittén och Regionkommittén fram sina synpunkter på kvinnors situation i fråga om fattigdom, eftersom kvinnor är mer utsatta än män.
The European Parliament also addressed this topic in a resolution adopted on 13 October.
Europaparlamentet har också behandlat detta ämne i en resolution av den 13 oktober.
On 18 July the Council adopted a directive to implement the agreement between the Community of European Railways (CER) and the European Transport Workers’ Federation (ETF) on certain aspects of the working conditions of mobile workers engaged in interoperable cross-border services (1).
Den 18 juli antog rådet ett direktiv om avtalet mellan Europeiska järnvägsgemenskapen (CER) och Europeiska transportarbetarfederationen (ETF) om vissa aspekter på villkoren för anlitande av mobila arbetstagare i gränsöverskridande driftskompatibel trafik inom järnvägssektorn (2).
The Commission for its part launched the rst phase of social partner consultation on the simplification and rationalisation of reports on the practical implementation of directives relating to the health and safety of workers at work in April.
Kommissionen inledde i april den första fasen i samrådet med arbetsmarknadens parter om standardisering och rationalisering av rapporteringen om genomförandet av vissa direktiv vad gäller arbetstagarnas hälsa och säkerhet på arbetsplatsen.
The second consultation phase was launched in October.
Den andra fasen i samrådet ägde rum i oktober.
The 10th Social Dialogue Summit was held in Brussels on 29 September, chaired by Mr Barroso, President of the Commission.
Den 29 september hölls det tionde toppmötet om den sociala dialogen i Bryssel, lett av kommissionens ordförande José Manuel Barroso.
This meeting, coinciding with the 20th anniversary of o cial EU-level social dialogue, provided an opportunity to look at the social partners’ role in the EU strategy for boosting growth and jobs within the framework of the revamped Lisbon strategy.
Detta möte, som sammanföll med tjugoårsdagen av institutionaliseringen av den sociala dialogen i unionen, utgjorde ett tillfälle att utreda arbetsmarknadsparternas roll i EU:s strategi för att stärka tillväxt och sysselsättning i samband med nysatsningen på Lissabonstrategin.