natgillin/translations-raw huggingface dataset:
You do not need to have any formal language qualification, but you need to have a thorough knowledge of one official European language and a working knowledge of a second.
Det finns inga formella krav när det gäller språkkunskaper men du måste ha mycket goda kunskaper i ett av de officiella EU-språken och tillräckligt bra kunskaper i ytterligare ett EU-språk för att kunna arbeta på det språket.
These must be official EU languages.
Båda språken måste vara officiella EU-språk.
You will find information about the official languages on the Europa website.
Mer information om de officiella språken hittar du på webbplatsen Europa.
What is the selection procedure?
Hur går urvalsförfarandet till?
Staff regulations http://ec.europa.eu/dgs/personnel_administration/statut/ tocen100.pdf
Tjänsteföreskrifterna http://ec.europa.eu/civil_service/docs/toc100_en.pdf
This contains all information about the eligibility criteria and the selection procedure.
Här står all information om behörighetskrav och om urvalsförfarandet.
Candidates register online and are invited to pre-selection tests.
Sökande registrerar sig on-line och kallas till urvalsprov.
There is also allowance package, dependent upon personal circumstances, including a 16 % expatriation allowance, which is payable throughout their career.
Det finns också förmånliga tillägg beroende på din personliga situation, däribland ett utlandstillägg på 16 % som betalas under hela den yrkesverksamma tiden.
There is also a generous contributory pension scheme.
Dessutom finns det ett generöst avgiftsbaserat pensionssystem.
Although officials do not pay national income tax, their salary is subject to a Community tax.
En EU-tjänsteman betalar inte nationell inkomstskatt, däremot tas det ut en gemenskapsskatt på lönen.
Employees also receive excellent language and career-related training.
Anställda har också mycket goda möjligheter till fortbildning, både i språk och med anknytning till arbetet.
Brussels Europe Liaison Officehttp://www.blbe.be
Kontaktpunkt för Bryssel-Europahttp://www.blbe.be
The tests usually involve multiple-choice questions in verbal and numerical reasoning, knowledge of EU-related matters and of the subject area of the competition.
Proven omfattar vanligen flervalsfrågor i logiskt tänkande och tolkning av sifferuppgifter, kunskaper i EU-frågor och kunskaper inom det ämnesområde som uttagningsprovet gäller.
The candidates who perform best in these tests take written tests related to the subject area of the competition.
De sökande som får de bästa resultaten på de här proven får göra skriftliga prov som har anknytning till det ämnesområde som uttagningsprovet gäller.
Most candidates on the list will be offered jobs, but individuals are selected for posts according to how well their qualifications and experience match the specific requirements.
De flesta godkända sökande kommer att erbjudas arbete men de handplockas individuellt för en tjänst beroende på hur väl deras kvalifikationer och yrkeserfarenhet överensstämmer med de specifika kraven för tjänsten.
Inclusion on the list is not a guarantee of recruitment.
Att man förs upp på en sådan förteckning är ingen garanti för att man får anställning.
) For information about graduate careers, please consult the EPSO website.
Text i fetskrift hänvisar till webbadresser som anges i slutet av broschyren.
National Tourist Office of Luxembourghttp://www.ont.lu
Luxemburgs nationella turistbyråhttp://www.ont.lu
What language would I use at work?
Vilket språk använder jag i arbetet?
You will work with colleagues from all 25 EU Member States.
Du kommer att arbeta med kolleger från alla de 25 medlemsstaterna.
The languages most used for work are English, French and German.
De språk som främst används som arbetsspråk är engelska, franska och tyska.
In order to gain promotion in due course, you will need to learn a third language, but you will be provided with the training you need to perfect your second language and to learn a third if necessary.
För att så småningom kunna bli befordrad behöver du lära dig ett tredje språk. Du kommer att erbjudas den fortbildning du behöver för att finslipa ditt andraspråk och för att vid behov lära dig ett tredje.
At what level would I enter?
Vilken löneklass placeras jag i?
The basic entry level is AST1.
Du placeras lägst i AST1.
Entry is also possible at AST3 level or above, but for this you will need greater experience and/or further qualifications.
Du kan också inplaceras i AST3 eller högre, men då behöver du längre yrkeserfarenhet eller ytterligare kvalifikationer.
What are the career prospects?
Hur ser utsikterna till befordran ut?
Based on annual appraisal and successful completion of training programmes, officials become eligible for promotion.
Baserat på den årliga bedömningen och på att du framgångsrikt fullgjort utbildningsplanen kan du komma i fråga för befordran.
However, staff automatically advance up the pay scale every two years up to the grade maximum.
Du blir dock automatiskt uppflyttad i löneskalan vartannat år tills du nått den högsta löneklassen i lönegraden.
The salary range is available in the staff regulations.
Löneskalorna kan du läsa om i tjänsteföreskrifterna.
Once you have gained the necessary qualifications and experience, you will need to wait until a competition is published which matches your background and aspirations.
När du har de kvalifikationer och den yrkeserfarenhet som krävs måste du vänta på att det anordnas ett uttagningsprov som passar din bakgrund och dina önskemål.
There is no regular pattern of competitions – they are organised to meet the recruitment needs of the institutions.
Uttagningsproven följer ingen särskild tidsplan – de anordnas när institutionerna behöver nyanställa.
It is well worth consulting the EPSO website on a regular basis.
Det är en god idé att regelbundet gå in på EPSO:s webbplats.
You will also find a forward programme on the website.
Där hittar du också information om kommande uttagningsprov.
Where would I work?
Var skulle jag arbeta?
By far the majority of openings, about 80 %, are in Brussels.
De allra flesta arbetstillfällena, omkring 80 %, finns i Bryssel.
Most of the remaining opportunities are in Luxembourg.
Av de återstående finns de flesta i Luxemburg.
However, there are also some posts in decentralised agencies in the EU.
Det finns också en del arbetstillfällen vid decentraliserade organ i EU.
Career opportunities exist also in the EU representations and delegations within the Union as well as in third countries.
Det finns också möjligheter att arbeta vid EU:s representationskontor och delegationer både i och utanför EU.
How can I prepare?
Hur kan jag förbereda mig?
You can also learn more about the EU institutions from the Europa website.
Du kan också läsa mer om EU-institutionerna på webbplatsen Europa.
If you are interested in a career in the institutions it is important that you keep up your second language and that you find out all you can about what is happening in Europe.
På kommissionens representationskontor och Europa- parlamentets informationskontor i medlemsstaterna kan man få hjälp och råd.
Where can I get information in my own country?
Det finns utmärkta hälso- och sjukvårdsinrättningar i båda städerna.
Both capitals offer excellent healthcare facilities, while bringing up a family is made easier by the choice of schools available: European, International, Lycée français, Deutsche Schule, or British School, while the Belgian and Luxembourg schools are also of an excellent standard.
Att ha familj är enkelt tack vare de tillgängliga skolalternativen: Europaskolan, internationella skolor, Lycée Français, Deutsche Schule och British School.
As a general rule, pre- and post-school care is offered as well as crèche and nursery facilities for babies and young children.
De belgiska och luxemburgska skolorna håller också utmärkt standard.
The Commission representations and European Parliament information offices in the Member states may be able to offer help and advice.
I allmänhet erbjuds förskolor och fritidshem, och det finns tillgång till daghem för spädbarn och småbarn.
You may also contact directly Inforecruitment, the information desk of EPSO.
Du kan också direkt kontakta Inforecruitment, EPSO:s informationsavdelning.
A short guide for non-graduate career opportunities in the European Union institutions
En kortfattad presentation om möjligheterna för icke-akademiker att arbeta vid EU-institutionerna
The Brussels Europe Liaison Office set up by the Belgian national authorities provides detailed information through its website, with an English-language section giving a mine of useful tips and information on relocating to Brussels.
Kontaktpunkt för Bryssel-Europa som startats av de belgiska myndigheterna ger detaljerad information, även på engelska, på sin webbplats som är en verklig guldgruva med användbara tips och information om hur det går till att flytta till Bryssel.
Detailed information and contacts about careers in the EU institutions can be found on the EPSO website.
Närmare upplysningar om karriärer inom EU:s institutioner och kontaktuppgifter hittar du på EPSO:s webbplats.
You may also consult the EPSO brochure, available in all the EU official languages (http://europa.eu/epso/career_en.htm).
Du kan också ta en titt på EPSO:s broschyr som finns tillgänglig på alla de officiella EU-språken på http://europa.eu/epso/career_en.htm kg603960SV.indd 2 kg603960SV.indd 2
Three-year postgraduate grants for September 1999
Doktorandstipendier för 3 års studier med start september 1999
Law Economics History Social and Political Sciences in one of the largest structured doctoral programmes in the world in these disciplines.
Rättsvetenskap Nationalekonomi Historia och kulturhistoria Statsvetenskap och samhällsvetenskap
Unique in its international comparative and interdisciplinary character, it brings together academics and research students from different backgrounds and traditions in a three-year programme leading to a doctorate recognised in the EU Member States.
Unikt i sin internationella, komparativa samt tvärvetenskapliga karaktär, sammanför det akademiker och forskarstuderande från olika bakgrund och tradition i en treårig utbildning ledande till en av EU:s medlemsstater erkänd doktorsexamen.
Monthly grants: British citizens: ITL 1 710 000 Irish citizens: ITL 1 680 000
Stipendium Svenska medborgare: 11 500 SEK per månad
Consult our website http://www.iue.it or send an e-mail to applyres@datacomm.iue.it
Besök vår hemsida: http://www.iue.it eller skicka ett e-brev till: applyres@datacomm.iue.it
For further information and conditions, contact
Ytterligare information samt ansökningshandlingar kan erhållas från:
Closing date for applications: 31 January 1999 o -'
Sista ansökningsdatum: 31 januari 1999 o < -b
Three-year postgraduate grants for September 2000
Doktorandstipendier för 3 års studier med start september 2000
Law Economics History Social and political sciences
Rättsvetenskap Nationalekonomi Historia och kulturhistoria Statsvetenskap och samhällsvetenskap
One of the largest structured doctoral programmes in the world in these disciplines.
Ett av världens mest omfattande doktorandprogram inom dessa discipliner.
Unique in its international, comparative and interdisciplinary character, it Prings together academics and research students from different backgrounds and traditions in a three-year programme leading to a doctorate recognised in the EU MemPer States.
Unikt i sin internationella, komparativa samt tvärvetenskapliga karaktär, sammanför det akademiker och forskarstuderande från olika bakgrund och tradition i en treårig utbildning ledande till en av EU:s medlemsstater erkänd doktorsexamen.
EUR 898) Irish citizens: ITL 1 739 000 (approx. EUR 898)
Stipendium Svenska medborgare: 11 500 SEK (1 284 EUR) per månad
Consult our website http://www.iue.it or send an e-mail to applyres@datacomm.iue.it
Besök vår hemsida: http://www.iue.it eller skicka ett e-brev till: applyres@datacomm.iue.it res@datacomm.iue.it
Closing date for applications: 31 January 2000 o
Sista ansökningsdatum: 31 januari 2000
Why a European campaign?
Varför behövs det en europeisk kampanj?
For centuries, domestic violence has been treated as a taboo subject.
Under århundraden har våld i hemmet behandlats som ett tabubelagt ämne.
No one talked about it, no one admitted to witnessing it, no one did anything to prevent it.
Ingen talade om det, ingen erkände att de hade bevittnat det, ingen gjorde något för att hindra det.
Today, however, thanks to activities by women's organisations and subsequent national awareness-raising campaigns, the issue is much more in the public domain, even if mention of it is still taboo in many households.
Men i dag är det annorlunda, tack vare akti­viteter från kvinnoorganisationer och natio­nella upplysningskampanjer. Ämnet har bli­vit mycket mer allmänt känt, även om det fortfarande är tabubelagt att tala om det i många hem.
The European Commission is playing an important role by ensuring that the issue of domestic violence is put high on the political agenda of the European Union.
Europeiska kommissionen spelar en viktig roll genom att placera frågan om våld i hemmet högt upp på EU:s politiska dagordning.
Its objective is to foster cooperation and coordination among Member States, to support NGOs active in this field, to improve statistics and information on violence against women, to encourage preventative measures and to ensure better protection for the victims.
Målet är att främja samarbete och samordning mellan medlemsländerna, att stödja icke­stat­liga organisationer som är aktiva inom detta område, att förbättra statistik och information om våld mot kvinnor, att främja förebyggande åtgärder och att garantera bättre skydd för offren.
UN includes violence in its definition of gender-based discrimination
FN tar med våld i sin definition av könsrelaterad diskriminering
World Human Rights Conference confirms women's rights as human 1993 rights
Världskonferensen om mänskliga rät­tigheter bekräftar kvinnans rättighe­ter som en del av de mänskliga rät­1993 tigheterna.
Within the framework of the initiatives undertaken with a view to combat ing violence against women, the Commission has set up a European aware ness-raising campaign on domestic violence which seeks to mobilise public opinion in favour of a 'zero tolerance' attitude.
Kommissionen har startat en europeisk upplysningskampanj om våld i hemmet. Syftet med denna kampanj är att mobilisera en "nolltolerans"-attityd hos allmänheten.
The campaign is primarily addressed to men, as their active involvement is essential to combating violence more effectively.
Kampanjen riktar sig i första hand till män, eftersom deras aktiva medverkan är viktig för att bekämpa våldet effektivare.
Domestic violence exists in all countries and all social classes.
Våld i hemmet förekommer i alla länder och socialgrupper.
It is the most graphic symptom of the imbalance of power in the relationship between men and women.
Det är det tydligaste symptomet på den bristande maktbalansen i relationerna mellan män och kvinnor.
Recent research has shown that 98 % of victims of domestic violence are women and that one woman in five has been subjected to violence by her husband or partner on at least one occasion.
Nyligen utförda undersökningar har visat att 98 % av offren för våld i hemmet är kvinnor. En kvinna av fem har utsatts för våld av sin man eller partner vid åtminstone ett tillfälle.
Yet prosecution of male abusers is still the exception rather than the norm.
Trots detta åtalas sällan manliga våldsverkare.
Only about one in 20 incidents of domestic violence are reported to the police, even though domestic violence is considered to be a crime that can be punished by law.
Endast ett av 20 våldsbrott i hemmet rapporteras till polisen, även om våld i hemmet betraktas som ett åtalbart brott.
The European Commission has formulated several messages addressing the different target groups involved.
Europeiska kommissionen har formulerat en rad budskap till olika berörda målgrupper.
Platform for action established at UN Fourth World Conference on Women in Beijing
Europeiska kommissionen lanserar Daphne-programmet med en budget på 1997 ^ miljoner euro.
• domestic violence is a crime;
• Våld i hemmet är ett brott.
• domestic violence will ruin your life as an abuser as much as the life of your victim;
• Våld i hemmet förstör ditt liv lika mycket som du förstör livet för ditt offer.
• help exists if you want to put an end to your violent behaviour.
• Det finns hjälp att få om du bestämmer dig för att sätta stopp för ditt våldsamma beteende.
For women victims of violence
• Bryt tystnaden kring våld i hemmet!
• break the wall of silence surrounding domestic violence! • don't tolerate violence! • help exists, find out how!
• Tolerera inte våld! • Du kan få hjälp, ta reda på hur!
• help women victims of violence break the silence;
• Hjälp de kvinnliga offren att bryta tystnaden!
• help them escape from victimisation.
• Hjälp dem att fly från våldet!
For all those who witness domestic violence
Till dem som bevittnar våld i hemmet är budskapen:
* 6 + Breaking the silence
6 + Bryt tystnaden
At the political level
Vilka politiska åtgärder har vidtagits?
Over the past eight years, the momentum in the fight to stamp out violence against women has been building steadily.
Under de senaste åtta åren har kampen för att förhindra våLd mot kvinnor intensifierats.
In 1993, the Vienna World Conference on Human Rights took a major step by finally recognising women's rights as human rights.
År 1993 togs ett stort steg framåt genom att världskonferensen om mänskliga rättigheten' Wien slutligen erkände kvinnans rättigheter som en inte grerad del av de allmänna mänskliga rättigheterna.
Two years later, the United Nations Fourth World Conference on Women in Beijing established a platform for action which included the declaration that 'violence against women is an obstacle to the achievement of the objectives of equality, development and peace'.
Två år senare antog FN:s fjärde världskonferens om kvinnor i Peking en handlingsplattform mot våld i hemmet. Man deklarerade att "våldet mot kvinnor är ett hinder på vägen mot att uppnå målen jämställdhet, utveckling och fred".
At the European Union level, the issue of violence against women was first raised in the framework of the 1996 communication on 'Trafficking in women', followed by the launch of the Daphne initiative in 1997.
På EU-nivå aktualiserades frågan om våld mot kvinnor först genom kommissionens meddelande 1996: Kvinnohandel som syftar till sexuellt utnyttjande. Detta följdes av Daphne-initiativet 1997.
In the same year, the European Parliament urged the Commission to launch a campaign to promote zero tolerance towards violence against women.
Samma år uppmanade Europaparlamentet kommissionen att starta en kampanj för att främja nolltolerans av våld mot kvinnor.
International expert conferences in Vienna and Cologne in December 1998 and March 1999 put forward a total of 62 standards and recommendations on how to combat male violence against women.
Vid internationella expertkonferenser i Wien och Köln i december 1998 och mars 1999 lade man totalt fram 62 normer och rekommendationer om hur mäns våld mot kvinnor kan bekämpas.
These productive conferences have undoubtedly influenced the EU's policy in this area.
Dessa produktiva konferenser har utan tvekan påverkat EU:s politik inom detta område.
A third conference on the issue of violence against women will take place in November under the Finnish Presidency.
En tredje konferens i ämnet våld mot kvinnor kommer att äga rum i november under det finska ordförandeskapet. Kampanjen kommer att avslutas med en konferens som arrangeras i samarbete med det portugisiska ordförandeskapet i maj 2000.
European Parliament calls for zero tolerance campaign against violence towards women
Europaparlamentet kräver en kampanj för nolltolerans av våld I mot kvinnor.
European Policy Action Centre on Violence against Women and its European Observatory on Violence against Women
1 Q Q 7 Europeiska kvinnolobbyn skapar ett centrum för politiska åtgärder mot våld mot kvinnor och ett europeiskt observationscentrum för våld mot kvin-
Breaking the silence + 7 +
Bryt tystnaden + 7 ■
These initiatives have led to new legislative proposals and further initiatives at the national level, such as the adoption of national action plans and the improvement of the conditions of women's shelters in many Member States.
Dessa initiativ har lett till nya lagförslag och ytterligare initiativ på natio­nell nivå. Nationella handlingsplaner har antagits.
The following principles have been identified as the common elements which will underpin future work in this field.
Villkoren för de kvinno­hus där kvinnor erbjuds skydd i många medlemsländer har förbättrats.
• Domestic violence is no longer seen as a private matter.
• Våld i hemmet ses inte längre som en pri­vatsak.
There is growing awareness that it is often systematically repeated over a period of time.
Det finns ett växande medvetande om att våldet ofta upprepas systematiskt under en längre tid.
• While in the past it was assumed that women had themselves to blame if they were beaten and raped, today the focus is shifting towards the perpetrator.
• Medan det tidigare antogs att kvinnorna hade sig själva att skylla om de blev slagna och våldtagna har gärningsmannen kommit mer i blickpunkten.
• Protection for victims and witnesses of violence must be increased.
• Offer och vittnen till våld måste skyddas bättre.
• Immigrant women are extremely vulnerable and need adequate protection.
• Immigrantkvinnor är extremt sårbara och behöver lämpligt skydd.
• Further surveys need to be carried out to reveal the extent of domestic violence and its socioeconomic costs.
• Ytterligare undersökningar behöver göras för att avslöja omfattningen av våld i hemmet och dess kostnader för samhället.
The European Campaign against Domestic Violence — overseen by five successive European Presidencies, the United Kingdom, Germany, Austria, Finland and Portugal — runs until May 2000.
Den europeiska kampanjen mot våld i hemmet ­ under ledning av fem på varandra följande europeiska ordförandeländer, Förenade kungariket, Tyskland, Österrike, Finland och Portugal ­ pågår till maj 2000.
In January 2000, a new four-year Daphne programme will be launched with the aim of combating violence against women and children, which will provide EUR 20 million in financial support to NGOs.
I januari 2000 börjar ett nytt fyraårigt Daphne­program med målet att bekämpa våld mot kvinnor och barn. Det kommer att ge 20 miljoner euro i finansiellt stöd till icke­statliga organisationer.
UK Presidency of EU holds campaign preparatory meeting
Europarådets undersökning av rättsläget i 29 länder.
European Commission launches ± EUR 4 million jfy
Europeiska kommissionen lanserar en
The EU holds an expert conference in Vienna under the
Ordförandelandet Österrike håller en internationell expert
December 1998
December 1998 europeisk kampanj mot våld i hemmet och satsar 4 miljoner euro.
European Campaign against Domestic Violence
konferens i Wien -52 normer och rekommendationer antas.
Breaking the silence + 9 ■
Bryt tystnaden + 9 ■
Achievements by civil rights groups
Resultat som uppnåtts av grupper för medborgerliga rättigheter
For over 20 years now, women's non­governmental organisations (NGOs) have been campaigning to bring domestic violence against women out into the open.
I över 20 år har icke­statliga kvinnoorganisationer arbetat för att göra problemet med våld mot kvinnor i hemmet mer känt.
And they have succeeded.
Och de har lyckats.
The European Campaign against Domestic Violence would not have been possible without their pioneering work.
Den europeiska kampanjen mot våld i hemmet skulle inte ha varit möjlig utan deras pionjärarbete.
The NGO campaigns have not just been about breaking the silence, though.
Kampanjerna från dessa organisationer har dock inte bara handlat om att bryta tystnaden.