natgillin/translations-raw huggingface dataset:
During these three months, you must have participated in organised jobseeker activities with Arbetsförmedlingen. 
Under dessa tre månader ska du ha deltagit i organiserade jobbsökaraktiviteter hos Arbetsförmedlingen.
You can receive a new job with the special recruitment incentive with an employer that you have previously worked for after six months at the earliest. 
Du kan få en ny anställning med särskilt anställningsstöd hos en arbetsgivare som du tidigare har varit anställd hos tidigast efter sex månader.
An employer can receive the special recruitment incentive for 12 months, with the option of a possible extension. 
Arbetsgivaren kan få särskilt anställningsstöd i tolv månader med möjlighet till en eventuell förlängning.
An extension can be made if you need a longer period with the special recruitment incentive in order to establish yourself in the labour market. 
En förlängning kan göras om du har behov av en längre tid med anställningsstöd för att kunna etablera dig på arbetsmarknaden.
The extension can be for a maximum of 12 months. 
Förlängningen får vara högst tolv månader.
For shorter periods of employment, the employer receives payment for as long as the employment continues. 
Vid kortare anställningar får arbetsgivaren ersättning så länge anställningen pågår.
The agreement must specify the tasks that you are to undertake and your needs regarding support and supervision. 
I överenskommelsen ska det stå vilka arbetsuppgifter du får och vilket behov du har av stöd och handledning.
The employer must ensure that you receive an introduction to your new tasks when you begin your employment. 
Arbetsgivaren ska se till att du introduceras till dina nya arbetsuppgifter när du börjar din anställning.
The introduction must be in accordance with the work environment act. 
Introduktionen ska följa arbetsmiljölagen.
The special recruitment incentive ordinance (2015:503) 
Förordning (2015:503) om särskilt anställningsstöd
The work and development guarantee ordinance (2007:414) 
Förordning (2007:414) om jobb- och utvecklingsgarantin
Support in starting a business 
Stöd till start av näringsverksamhet
You who are a jobseeker and have suitable circumstances for starting a business can, in some cases, receive support and help in starting your own company. 
Du som är arbetssökande och har goda förutsättningar att starta en egen verksamhet kan i vissa fall få stöd och hjälp när du startar eget företag.
The programme is called “support in starting a business” and provides a grant to support your living costs while you are starting the business. 
Programmet kallas stöd till start av näringsverksamhet och ger dig ett bidrag till din försörjning under inledningen av verksamheten.
Can I receive the support in starting a business grant? 
Kan jag få stöd till start av näringsverksamhet?
Your employment officer first assesses your situation with regards to finding work. 
Din arbetsförmedlare bedömer först vilka förutsättningar du har att få ett arbete.
You must also have suitable circumstances for running a company. 
Det betyder att verksamheten ska kunna ge tillfredsställande lönsamhet och en varaktig sysselsättning.
That is, the business must be able to provide a sufficiently profitable and sustainable employment. 
Du måste ha fyllt 18 år och vara anmäld som arbetssökande på Arbetsförmedlingen.
Do I receive any payment? 
Får jag någon ersättning?
You can receive activity support or development allowance when you are participating in the programme and are starting your company. 
Du får aktivitetsstöd eller utvecklingsersättning när du deltar i programmet och startar ditt företag.
It is the Swedish Social Insurance Agency that calculates, decides on and pays activity support. 
Det är Försäkringskassan som beräknar, beslutar om och betalar ut aktivitetsstödet.
Read more in the fact sheet, “Aktivitetsstöd och utvecklingsersättning” (Activity support and development allowance) at forsakringskassan.se. 
Läs mer i faktabladet Aktivitetsstöd och utvecklingsersätt- ning på forsakringskassan.se.
For how long can I receive payment? 
Hur länge kan jag få ersättning?
You can receive payment for a maximum of six months. 
Du kan få ersättningen under högst sex månader.
The payment can be prolonged in certain cases, but only if you have been ill, or if you have had to wait for a permit or approval from a public agency and this has been delayed. 
Ersättningen kan i vissa fall förlängas, men endast om du blivit sjuk eller om du har fått vänta på ett myndighetstillstånd som blivit försenat.
You are not insured via activity support. 
Du är inte försäkrad genom aktivitetsstödet.
Similarly, you who are participating in the support in starting a business programme within the Job and Development Programme or the Youth Job Programme are also not insured. 
Inte heller du som tar del av stöd vid start av näringsverksamhet inom jobb- och utvecklingsgarantin eller jobbgarantin för ungdomar är försäkrad.
You must thus review your insurance cover yourself. 
Du måste alltså själv se över ditt försäkringsskydd.
Contact Arbetsförmedlingen if you would like to know more about the support that you can receive when you start a business. 
Kontakta Arbetsförmedlingen om du vill veta mer om det stöd du kan få när du startar en näringsverksamhet.
It is important that you have thought through your business idea so that you can describe it to us, and that you can provide a business plan and a plan of costs. 
Det är viktigt att du har tänkt igenom din affärsidé så att du kan beskriva den för oss och lämna en affärs- och kostnadsplan.
With the help of consultants who are financial experts, we then assess whether the circumstances are right for running the business and if you fulfil the other requirements. 
Med hjälp av ekonomiskt sakkunniga konsulter bedömer vi sedan vilka förutsättningar du har att driva verksamheten och om du uppfyller övriga villkor.
Can I receive more help? 
Kan jag få mer hjälp?
Starting a company, by yourself or together with others, requires knowledge and involves risk. 
Att starta företag, ensam eller tillsammans med andra, kräver kunskaper och innebär risker.
We can give you advice and tips ahead of the start and in the beginning of your operations. 
Vi kan ge dig råd och tips inför starten och i början av verksamheten.
At some locations, we can also offer information meetings and courses for new entrepreneurs. 
På vissa platser erbjuder vi också informationsträffar och nyföretagarkurser.
There are also many other actors who can give you support and advice when you are starting a business, such as: 
Det finns också många andra aktörer som kan ge dig stöd och råd när du ska starta företag, till exempel:
Verksamt.se. 
Verksamt.se.
You can participate in “Starting a Business” days, create a business plan and register a business. 
Du kan delta i starta företagdagar, skapa en affärsplan och registrera näringsverksamhet.
ALMI Företagspartner. 
ALMI Företagspartner.
This organisation helps you who are planning to start a company, or have recently started a company. 
Hjälper dig som har planer på att starta företag eller nyss har startat.
It can be found in every county. www.almi.se. 
Finns i varje län. www.almi.se.
A business support network that helps you who have questions about the EU and the European market. www.euroinfo.se, 020-93 10 10. 
Hjälper dig med frågor om EU och den europeiska marknaden. www.euroinfo.se, 020-93 10 10.
The advisory centre of the IFS foundation. 
Insamlingsstiftelsen IFS Rådgivningscentrum.
An organisation that provides help, particularly to you who were not born in Sweden, in starting companies. 
Hjälper speciellt dig som inte är född i Sverige att starta företag.
Free advice in different languages. 
Kostnadsfri rådgivning på olika språk.
Several advice centres around the country. www.ifs.a.se, 08-693 99 45. 
Flera rådgivningscentrum finns runt om i landet. www.ifs.a.se, 08-693 99 45.
The Swedish Jobs and Society Foundation: Enterprise Agencies. 
NyföretagarCentrum.
Free advice and help. 
Kostnadsfri rådgivning och hjälp.
The Enterprise Agencies are supported by a broad local network of persons and companies that contribute expert advice ahead of starting a business. 
Bakom Nyföretagarcentrum står ett brett lokalt kontaktnät av personer och företag som bidrar med expertråd inför företagsstarten.
It can be found at over a hundred locations. www.nyforetagarcentrum.se. 
Finns på ett 100-tal orter. www.nyforetagarcentrum.se
Coompanion – Cooperative development. 
Coompanion – Kooperativ utveckling.
An association that provides advice to persons who together want to put ideas into practice. 
Ger rådgivning till personer som vill förverkliga idéer tillsammans.
Other contacts. 
Övriga kontakter.
For example: banks, the business secretaries of the municipalities and professional organisations. 
Exempel: banker, kommunernas näringslivssekreterare och intresseorganisationer.
Ordinance (2000:634) on labour market programmes Ordinance (1996:1100) on activity support 
Förordning (2000:634) om arbetsmarknadspolitiskt program Förordning (1996:1100) om aktivitetsstöd
Ordinance (2007:414) on the work and development programme 
Förordning (2007:414) om jobb- och utvecklingsgarantin
Ordinance (2007:813) on the youth job programme 
Förordning (2007:813) om jobbgarantin för ungdomar
Call us at 0771-416 416 if you are interested and would like to know more. 
Ring oss på 0771-416 416 om du vill veta mer.
Support for a personal assistant 
Stöd till personligt biträde
You can receive the support and help of a person at your place of work if you have a reduced working capacity because of a functional impairment. 
Du kan få stöd och hjälp av en person på din arbetsplats om du har nedsatt arbetsförmåga på grund av en funktionsnedsättning.
In this case, your employer will receive financial compensation for dedicating staff to this purpose. 
Arbetsgivaren får då ekonomisk ersättning för att avsätta personal till detta.
The purpose of the benefit is to make it easier for you to find and keep a job. 
Syftet med ersättningen är att underlätta för dig att få och behålla ett arbete.
The benefit should also facilitate your participation in labour market programmes or in the practical working life orientation programme of schools. 
Ersättningen ska också göra det lättare för dig att delta i arbetsmarknadspolitiska program eller i skolans praktiska arbetslivsorientering.
The support is called “support for a personal assistant”. 
Stödet kallas för stöd till personligt biträde.
For how long can the employer receive compensation? 
Kan arbetsgivaren få ersättning för mig?
Can the employer receive compensation for me? 
Kan arbetsgivaren få ersättning för mig?
Sida: 2 av 2 
Arbetsförmedlingens faktablad.
The employer must provide supporting documentation that shows that you need a personal assistant. 
Arbetsgivaren ska lämna ett underlag som visar att du har behov av ett personligt biträde.
This documentation is submitted by the employer to us at Arbetsförmedlingen. 
Underlaget lämnar arbetsgivaren till oss på Arbetsförmedlingen.
We then carry out an investigation and decide on the size of the compensation. 
Vi gör sedan en utredning och beslutar hur stor ersättningen till arbetsgivaren blir.
We always consult with the trade unions before we make a decision about support for a personal assistant for you who are participating in a labour market programme. 
Vi samråder alltid med de fackliga organisationerna innan vi fattar beslut om stöd till ett personligt biträde.
How is the compensation paid? 
Hur betalas ersättningen ut?
The employer applies to receive compensation every month, on a special form or via the Internet, within 60 days of the end of the working month. 
Arbetsgivaren begär att få ersättningen varje månad på en särskild blankett eller via internet senast 60 dagar efter arbetsmånadens slut.
Arbetsförmedlingen then pays the sum on a monthly basis in arrears. 
Arbetsförmedlingen betalar sedan ut beloppet månadsvis i efterskott.
We pay a fixed amount per month. 
Vi betalar ett fast belopp per månad.
If compensation is to be paid for only part of the month, it is reduced in relation to the hours worked. 
Om ersättningen ska betalas för endast en del av månaden minskar den i förhållande till arbetstiden.
The employer must not request any compensation if you are away from work for more than two months. 
Arbetsgivaren ska inte begära någon ersättning om du är frånvarande från arbetet mer än två månader.
The ordinance (SFS 2000:630) on special measures for persons with functional impairments and reduced working capacity. 
Förordning (2000:630) om särskilda insatser för personer med funktionsnedsättning som medför nedsatt arbetsförmåga
The ordinance (SFS 2000:628) on labour market policy operations 
Förordning (2000:628) om den arbetsmarknadspolitiska verksamheten
Arbetsförmedlingen’s fact sheets. 
Arbetsförmedlingen faktablads.
Supported work experience with a supervisor 
Arbetsträning med handledare
You can receive supported work experience with a supervisor if you are a jobseeker with the right to introduction activities, and you need more support at a workplace. 
Du kan få arbetsträning med en handledare om du är arbetssökande med rätt till eta- bleringsinsatser och behöver mer stöd på en arbetsplats.
You can combine supported work experience with other activities, such as Swedish for Immigrants (SFI). 
Du kan kombinera arbetsträ- ningen med andra insatser, till exempel svenska för invandrare (sfi).
The aim of supported work experience is for you to have the opportunity to try out working in your profession, to try out a new profession, or to gain work experience in Sweden. 
Syftet med arbets- träningen är att du ska få möjlighet att prova på ditt yrke, prova på ett nytt yrke eller få yrkeslivserfarenhet i Sverige.
You can also carry out supported work experience at a new work provider, ahead of an employment. 
Du kan också arbetsträna hos en anordnare inför en anställning.
The provider of the supported work experience receives payment for supervising you. 
Anordnaren för arbetsträningen får ekonomisk ersättning för att handleda dig.
Which service providers can receive payment? 
Vilka anordnare kan få ersättningen?
You can carry out a supported work experience at a private or at a public provider of this service, for example, at a private company, or at a municipality. 
Du kan arbetsträna hos privata eller offentliga anordnare, till exempel på ett privat företag eller hos kommunen.
What benefits and what insurance cover do I receive? 
Vilken ersättning och vilka försäkringar får jag?
You retain your introduction benefit during your supported work experience. 
Du behåller din etableringsersättning under arbetsträningen.
Your introduction benefit includes an insurance cover. 
I etableringsersättningen ingår ett försäkringsskydd.
Can the service provider receive payment for supervising me? 
Kan anordnaren få ersättningen för mig?
The service provider can receive payment if you are a jobseeker and aq are covered by the act on establishment activities for certain new arrivals (2010:197) aq are assessed as being in need of a supported work experience 
Anordnaren kan få ersättningen om du är arbetssökande och aq omfattas av lagen (2010:197) om etableringsin- satser för vissa nyanlända invandrare aq bedöms ha ett behov av arbetsträning.
Arbetsförmedlingen’s fact sheets. 
Arbetsförmedlingens faktablad.
Jobseeker. 2-2013. 
Arbetssökande. 2013-01.
For how long can I take part in a supported work experience with a supervisor? 
Hur länge kan jag arbetsträna med handledare?
You can take part in a supported work experience with a supervisor for up to six months. 
Du kan arbetsträna med handledare i upp till sex månader.
How much payment does the service provider receive? 
Hur stor ekonomisk ersättning får anordnaren?
The service provider receives 150 SEK per assigned day. 
Anordnaren får 150 kronor per anvisad dag.
Payment is made for a maximum of five days a week. 
Ersättningen betalas ut för högst fem dagar i veckan.
Contact your employment officer if you are interested in receiving supported work experience. 
Kontakta din arbetsförmedlare om du är intresserad av arbetsträning.
Together, we can decide which service provider would be best for you. 
Tillsammans kommer vi fram till vilken anordnare som är bäst för dig.
The supported work experience must be approved by us at Arbetsförmedlingen before you may start. 
Arbetsträningen måste vara beviljad av oss på Arbetsförmedlingen innan du påbörjar den.
The service provider designates a supervisor, who is to help you at the workplace. 
Anordnaren utser sedan en handledare som ska hjälpa dig på arbetsplatsen.
After this, we make an individual agreement between you, the service provider and the supervisor. 
Vi gör därefter en individuell överenskommelse tillsammans med dig, anordnaren och handledaren.
You can also receive information in the following languages, every weekday between 10 am and 4 pm: 
Informationen finns på fler språk Informationen kan du även få på följande språk varje vardag mellan klockan 10 och 16:
Arabic 0771-86 01 01 
Arabiska 0771-86 01 01
Farsi 0771-86 01 02 
Persiska 0771-86 01 02
Russian 0771- 86 01 05 
Ryska 0771- 86 01 05
Somali 0771-86 01 03 
Somaliska 0771-86 01 03
Tigrinya 0771- 86 01 04 
Tigrinja 0771- 86 01 04
The act on establishment activities for certain new arrivals (2010:197) 
Lag (2010:197) om etableringsinsatser för vissa nyanlända invandrare
The ordinance on labour market policy programmes (2000:634) 
Förordning (2000:634) om arbetsmarknadspolitiska program
You can also visit your nearest employment office, or visit us at arbetsformedlingen.se 
Du kan också besöka din närmaste arbetsförmedling eller gå in på arbetsformedlingen.se
Support and Matching is a service for you who need intensive and individually adapted support in your job search. 
Stöd och matchning är en tjänst för dig som behöver ett intensivt och individuellt anpassat stöd i jobbsökandet.
The service is given by private service providers who have a contract with Arbetsförmedlingen and offers you substantial help on your way to finding work. 
Tjänsten ges av privata leverantörer som har avtal med Arbetsförmedlingen och du får handfast hjälp på vägen till ett arbete.
This support can be both tools for your job search and help in establishing contacts with employers. 
Stödet kan vara både verktyg i jobbsökandet och hjälp att knyta kontakter med arbetsgivare.
You choose yourself the service provider that you would like to use for the service. 
Du väljer själv vilken leverantör du ska använda för tjänsten.
The aim of the Support and Matching service is for you to be able, as quickly as possible, to find a job or begin studies. 
Syftet med Stöd och matchning är att du så snabbt som möjligt ska få ett jobb eller börja studera.
Your circumstances and needs are what decide 
Dina förutsättningar och behov styr
Your employment officer decides if you can participate in Support and Matching and the level of support that you are to receive. 
Din arbetsförmedlare bedömer om du kan ta del av Stöd och matchning och vilken nivå av stöd du ska få.
Basic support and matching 
Grundläggande stöd och matchning
Help in improving your job search, job matching and contacts with employers and networks. 
Grundläggande stöd och matchning
Block 1: At least 30 minutes in individual meetings and four hours of activities per week. (3 months) 
Block 1: Minst 30 minuter individuella samtal och fyra timmar aktiviteter i veckan. (3 månader)
Block 2: At least 30 minutes in individual meetings and nine hours of activities per week. (3 months) 
Block 2: Minst 30 minuter individuella samtal och nio timmar aktiviteter i veckan. (3 månader)
Basic support and matching with language support 
Grundläggande stöd och matchning med språkstöd
Block 1: At least 45 minutes in individual meetings and four hours of activities per week. (3 months) 
Block 1: Minst 45 minuter individuella samtal och fyra timmar aktiviteter i veckan. (3 månader)
More time with your service provider than at the basic level. 
Mer tid hos leverantören än på grundläggande nivå.
Block 1: At least 30 minutes in individual meetings and eight hours of activities per week. (3 months) 
Block 1: Minst 30 minuter individuella samtal och åtta timmar aktiviteter i veckan. (3 månader)
Block 2: At least 30 minutes in individual meetings and twelve hours of activities per week. (3 months) 
Block 2: Minst 30 minuter individuella samtal och tolv timmar aktiviteter i veckan. (3 månader)
Block 3: At least 30 minutes in individual meetings and 20 hours of activities per week. 
Block 3: Minst 30 minuter individuella samtal och 20 timmar aktiviteter i veckan.
Workplace experience is included. (3 months) 
Praktik ingår. (3 månader)
Enhanced support and matching with language support 
Förstärkt stöd och matchning med språkstöd
More time with your service provider. 
Mer tid hos leverantören.
Block 1: At least 45 minutes in individual meetings and eight hours of activities per week. (3 months) 
Block 1: Minst 45 minuter individuella samtal och åtta timmar aktiviteter i veckan. (3 månader)
Block 2: At least 45 minutes in individual meetings and twelve hours of activities per week. (3 months) 
Block 2: Minst 45 minuter individuella samtal och tolv timmar aktiviteter i veckan. (3 månader)
Block 3: At least 45 minutes in individual meetings and 20 hours of additional activities per week. 
Block 3: Minst 45 minuter individuella samtal och 20 timmar aktiviteter i veckan.
You participate in Support and Matching for three months, and then we assess the progress that has been made. 
Förstärkt stöd och matchning med språkstöd
What you can receive in the service 
Det här kan du få i tjänsten
Your circumstances and needs are what determine the content of the service that you receive. 
Dina förutsättningar och behov styr vilket innehåll du får i tjänsten.
You choose the service provider 
Du väljer leverantör
You choose yourself the service provider that you would like to use. 
Du väljer själv vilken leverantör du vill gå hos.
When you are making your choice, look, for example, at the service provider’s methodology, language, knowledge of a business sector or other specialisation. 
Titta exempelvis på leverantörens metodik, språk, branschkunskaper eller annan specialisering när du gör ditt val.
You can also look for service providers at your place of residence. 
Du kan även söka efter leverantörer på din ort.
Then inform your employment officer of which service provider you have chosen. 
Meddela sedan din arbetsförmedlare vilken leverantör du har valt.
How it works 
Så funkar det
Your employment officer decides that you are to receive the Support and Matching service and assesses the level of support that suits you best. 
Arbetsförmedlaren bestämmer att du ska få tjänsten Stöd och matchning och bedömer vilken nivå av stöd som passar dig bäst.
You choose a service provider and inform your employment officer. 
2 Du väljer leverantör och meddelar din arbetsförmedlare.
The service provider contacts you for a first meeting. 
Leverantören kontaktar dig för ett första möte.
This is an introductory meeting in which you make a plan for what you will do to find a job more quickly. 
Det är ett inledande samtal där ni gör en planering för hur ni ska göra så att du snabbare ska få ett jobb.
During the period that you are participating in Support and Matching, you must continue to follow your plan with Arbetsförmedlingen, search for work and submit activity reports, just as normal. 
4 Under tiden som du deltar i Stöd och matchning ska du fortsätta att följa din planering med Arbetsförmedlingen, söka jobb och lämna aktivitetsrapporter precis som vanligt.
After three months, your employment officer and you evaluate the progress that has been made and assess whether you need an additional three months of the Support and Matching service. 
Efter tre månader utvärderar din arbetsförmedlare och du hur det har gått och bedömer om du behöver ytterligare tre månader av Stöd och matchning.
The option of changing service provider 
Möjlighet att byta leverantör
If you feel that the support that you are receiving does not meet your needs, you have the option of changing your service provider. 
Om du upplever att stödet du får inte motsvarar dina behov har du möjlighet att byta leverantör.