natgillin/translations-raw huggingface dataset:
The preliminary report
Den förberedande rapporten
Holding of hearings
Hållande av muntlig förhandling
Date of the hearing
Tidpunkten för den muntliga förhandlingen
Conduct of the hearing
Hur den muntliga förhandlingen ska gå till
Close or re-opening of the oral part of the procedure
Avslutande och återupptagande av den muntliga delen av förfarandet
Measures of organisation of procedure and measures of inquiry
processledning och bevisupptagning
Purpose
Vad bevisupptagningen kan bestå i
Perjury and violation of the oath
Mened och ovarsam utsaga
Witnesses' and experts' costs
Kostnader för vittnen och sakkunniga
Declining of jurisdiction
Överlämnande av mål
Action manifestly bound to fail
Uppenbart att talan ska avvisas eller ogillas
Application for a decision not going to the merits of the case
Ansökan om att personaldomstolen ska meddela beslut utan att pröva själva saken
Article 86
Ansökan om intervention
Application to intervene
Artikel 87
Article 87
Beslut med anledning av ansökan om intervention
Decision on applications to intervene
Artikel 88
Article 88
Ingivande av interventionsinlaga och av yttranden över denna inlaga
Submission of statements and observations on them
Artikel 89
Article 89
Uppmaning att intervenera
Invitation to intervene
KAPITEL 6
CHAPTER 6
Förlikning
The amicable settlement of disputes
Artikel 90
Article 90
Tillvägagångssätt
Measures
Artikel 91
Article 91
Avtal
Agreement of the parties
Artikel 92
Article 92
Förlikningsförfarandet och rättegången
Amicable settlement and contentious proceedings
KAPITEL 7
CHAPTER 7
Domar och särskilt uppsatta beslut
Judgments and orders
Artikel 93
Article 93
Datum för domens avkunnande
Date of delivery of a judgment
Artikel 94
Article 94
Vad domen ska innehålla
Content of a judgment
Artikel 95
Article 95
Avkunnande och delgivning
Delivery and service of the judgment
Artikel 96
Article 96
Vad ett särskilt uppsatt beslut ska innehålla
Content of an order
Artikel 97
Article 97
Undertecknande och delgivning
Signature and service of the order
Artikel 98
Article 98
Den dag från vilken domar och särskilt uppsatta beslut ska gälla
Binding nature of judgments and orders
Artikel 99
Article 99
Offentliggörande i Europeiska unionens officiella tidning
Publication in the Official Journal of the European Union
KAPITEL 8
CHAPTER 8
Rättegångskostnader och kostnader för förfarandet
Costs
Artikel 100
Article 100
Beslut om rättegångskostnader
Decision as to costs
Artikel 101
Article 101
Allmän regel för fördelning av rättegångskostnaderna
General rule as to allocation of costs
Artikel 102
Article 102
Skälighetsbedömning och kostnader som vållats i onödan eller mot bättre vetande
Equity and unreasonable or vexatious costs
Artikel 103
Article 103
Särskilda regler för fördelning av rättegångskostnaderna
Special rules as to allocation of costs
Artikel 104
Article 104
Verkställighetskostnader
Costs of enforcing a judgment
Artikel 105
Article 105
Ersättningsgilla rättegångskostnader
Recoverable costs
Artikel 106
Article 106
Tvist om de ersättningsgilla rättegångskostnaderna
Dispute concerning the costs to be recovered
Artikel 107
Article 107
Betalning
Procedure for payment
Artikel 108
Article 108
Kostnader för förfarandet
Court costs
Artikel 109
Article 109
Deposition av pengar vid rättegångsmissbruk
Deposit in respect of actions which are an abuse of process
KAPITEL 9
CHAPTER 9
Rättshjälp
Legal aid
Artikel 110
Article 110
Materiella regler
Substantive conditions
Artikel 111
Article 111
Formella regler
Formal conditions
Artikel 112
Article 112
Förfarandet och beslut
Procedure and decision
Artikel 113
Article 113
Förskott och hjälp med rättegångskostnaderna
Advances and responsibility for costs
Artikel 114
Article 114
Upphörande av rättshjälp
Withdrawal of legal aid
KAPITEL 10
CHAPTER 10
Särskilda förfaranden
Special forms of procedure
Uppskov med verkställighet och andra interimistiska åtgärder
Suspension of operation or enforcement and other interim measures
Artikel 115
Article 115
Ansökan om uppskov med verkställighet eller andra interimistiska åtgärder
Application for suspension or for other interim measures
Artikel 116
Article 116
Artikel 117
Article 117
Prövning av ansökan
Decision on the application
Artikel 118
Article 118
Ändrade förhållanden
Change in circumstances
Artikel 119
Article 119
Ny ansökan
Further application
Artikel 120
Article 120
Uppskov med verkställighet
Suspension of enforcement
Tredskodom
Judgments by default
Artikel 121
Article 121
KAPITEL 11
CHAPTER 11
Ansökningar respektive talan som rör domar och särskilt uppsatta beslut
Requests and applications relating to judgments and orders
Rättelse
Rectification
Artikel 122
Article 122
Rättelse av avgöranden
Rectification of decisions
Underlåtelse att fatta beslut om rättegångskostnaderna
Failure to adjudicate
Artikel 123
Article 123
Underlåtelse att fatta beslut om rättegångskostnaderna
Failure to adjudicate on costs
Ansökan om återvinning
Application to set aside
Artikel 124
Article 124
Tredjemanstalan
Third-party proceedings
Artikel 125
Article 125
Tolkning av personaldomstolens avgöranden
Interpretation of decisions of the Tribunal
Artikel 126
Article 126
Avsnitt 6 –
Section 6 —
Resning
Revision
Artikel 127
Article 127
Avsnitt 7 –
Section 7 —
Mål som återförvisas till personaldomstolen efter upphävande
Cases referred back to the Tribunal after the decision has been set aside
Artikel 128
Article 128
Återförvisning efter upphävande
Referral back after setting aside
Artikel 129
Article 129
Tilldelning av det återförvisade målet
Assignment of the case referred back
Artikel 130
Article 130
Prövning av det återförvisade målet
Procedure for examining cases referred back
Artikel 131
Article 131
Rättegångskostnader efter återförvisning
Costs after referral back
AVDELNING III SLUTBESTÄMMELSER
TITLE 3 FINAL PROVISIONS
Artikel 132
Article 132
Genomförandebestämmelser
Implementing rules
Artikel 133
Article 133
Upphävande
Repeal
Artikel 134
Article 134
Offentliggörande och ikraftträdande av rättegångsreglerna
Publication and entry into force of the Rules of Procedure
RÄTTEGÅNGSREGLER FÖR EUROPEISKA UNIONENS PERSONALDOMSTOL
RULES OF PROCEDURE OF THE EUROPEAN UNION CIVIL SERVICE TRIBUNAL
EUROPEISKA UNIONENS PERSONALDOMSTOL HAR,
THE EUROPEAN UNION CIVIL SERVICE TRIBUNAL,
med beaktande av fördraget om Europeiska unionens funktionssätt, särskilt artikel 257 femte stycket,
Having regard to the Treaty on the Functioning of the European Union, and in particular the fifth paragraph of Article 257 thereof,
med beaktande av fördraget om upprättandet av Europeiska atomenergigemenskapen, särskilt artikel 106a.1,
Having regard to the Treaty establishing the European Atomic Energy Community, and in particular Article 106a(1) thereof,
med beaktande av protokollet om stadgan för Europeiska unionens domstol, [1] särskilt artikel 62c, och artikel 7.1 i bilaga I till stadgan, och
Having regard to the Protocol on the Statute of the Court of Justice of the European Union [1], and in particular Article 62c thereof and Article 7(1) of Annex I thereto,
av följande skäl:
Whereas:
Det måste tas hänsyn till omarbetningen av domstolens rättegångsregler, som antogs den 25 september 2012, [2] samtidigt som det tas hänsyn till särdragen i den typ av mål som personaldomstolen har att pröva.
It is necessary to take account of the recasting of the Rules of Procedure of the Court of Justice, adopted on 25 September 2012 [2], while taking into consideration the specific nature of disputes referred to the Civil Service Tribunal.
Vid tillämpningen av personaldomstolens rättegångsregler, som antogs den 25 juli 2007, [3] har det visat sig nödvändigt att ändra vissa av bestämmelserna.
In addition, the application of the Rules of Procedure of the Civil Service Tribunal, adopted on 25 July 2007 [3], has demonstrated the need to adapt a number of its provisions.
Mot bakgrund av gjorda erfarenheter är det särskilt viktigt att komplettera eller klargöra vissa regler om bland annat konfidentialitet och sekretess.
In particular, in the light of the experience gained, it is necessary, in addition, to supplement or clarify certain rules applicable, inter alia, to confidentiality and anonymity.
Personaldomstolen har att hantera en ökande tillströmning av nya mål.
In order to maintain the Tribunal's capacity, in the face of an increasing caseload, to dispose within a reasonable period of time of the cases brought before it, it is also necessary to continue the efforts made to reduce the duration of proceedings before it, in particular by limiting, where necessary, the length of procedural documents, except where an exception is justified by the special features of the case, and by strengthening the rules relating to the reimbursement of costs incurred by the Tribunal where an action is manifestly an abuse of process.
För att bevara domstolens kapacitet att avgöra inkomna mål inom en rimlig tid, är det dessutom nödvändigt att fortsätta arbetet med att förkorta handläggningstiderna vid domstolen.
In the interests of making the Rules applied by the Tribunal easier to understand, it is, lastly, necessary to review the structure of the Rules of Procedure, to clarify certain rules or their applicability, inter alia, so far as concerns measures of organisation of procedure, measures of inquiry, applications to set aside judgments by default and third-party proceedings, and to remove certain rules which have become outdated or were not applied,
Detta sker bland annat genom att vid behov begränsa längden på inlagorna, såvida inte något annat är motiverat med hänsyn till målens särdrag, och genom att skärpa bestämmelsen om att en part kan förpliktas att ersätta personaldomstolens utgifter i uppenbara fall av rättegångsmissbruk.
With the agreement of the Court of Justice,
För att underlätta läsningen av rättegångsreglerna är det slutligen nödvändigt att göra en översyn av rättegångsreglernas struktur.
With the approval of the Council given on 14 April 2014,
Vissa av dessa regler, eller deras tillämplighet, måste tydliggöras, bland annat när det gäller åtgärder för processledning, åtgärder för bevisupptagning, ansökan om återvinning och tredjemanstalan.
HAS ADOPTED THESE RULES OF PROCEDURE:
Vissa föråldrade bestämmelser eller bestämmelser som inte tillämpas måste tas bort.
In these Rules:
Med domstolens godkännande.
provisions of the Treaty on European Union are referred to by the number of the article concerned followed by ‘TEU’;
Med rådets godkännande den 14 april 2014.
provisions of the Treaty on the Functioning of the European Union are referred to by the number of the article concerned followed by ‘TFEU’;
BESLUTAT DESSA RÄTTEGÅNGSREGLER.
provisions of the Treaty establishing the European Atomic Energy Community are referred to by the number of the article concerned followed by ‘TEAEC’;
I dessa rättegångsregler
‘Statute’ means the Protocol on the Statute of the Court of Justice of the European Union;
anges bestämmelserna i fördraget om Europeiska unionen med artikelnummer följt av förkortningen ”FEU”,
‘Staff Regulations’ means the Regulation laying down the Staff Regulations of Officials of the European Union and the Conditions of Employment of other servants of the European Union.
anges bestämmelserna i fördraget om Europeiska unionens funktionssätt med artikelnummer följt av förkortningen ”FEUF”,
For the purposes of these Rules:
anges bestämmelserna i fördraget om upprättandet av Europeiska atomenergigemenskapen med artikelnummer följt av förkortningen ”FEA”,
‘Tribunal’ means the European Union Civil Service Tribunal or, for cases dealt with by a Chamber or a single Judge, that Chamber or that Judge;
benämns protokollet om stadgan för Europeiska unionens domstol ”stadgan”,
‘President of the Tribunal’ means the President of that court exclusively, ‘President’ meaning the President of the formation of the court;
benämns förordningen om fastställande av tjänsteföreskrifterna för tjänstemännen i Europeiska unionen och anställningsvillkor för övriga anställda i unionen ”tjänsteföreskrifterna”.
‘Plenary meeting’ means the collegial body composed of the Judges of the Tribunal, competent to rule on any administrative issue and on judicial issues relating to the assignment of cases to the various formations of the court or cross-cutting judicial issues, without, in the latter case, binding those formations;
Vid tillämpningen av dessa rättegångsregler
‘institutions’ means the institutions of the European Union referred to in Article 13(1) TEU and bodies, offices and agencies established by the Treaties, or by an act adopted in implementation thereof, which may be parties before the Tribunal.
avses med ”personaldomstolen” Europeiska unionens personaldomstol eller, när mål handläggs på en avdelning eller av ensamdomare, den avdelningen eller den domaren,
TITLE 1
avses med ”personaldomstolens ordförande” ordföranden för hela personaldomstolen, och med begreppet ”ordföranden” ordföranden för den dömande sammansättningen,
ORGANISATION OF THE TRIBUNAL
avses med ”administrativt plenum” det kollegiala organ bestående av domarna i personaldomstolen som är behörigt att besluta om alla slags administrativa frågor samt om vissa frågor som rör den dömande verksamheten, närmare bestämt frågor om fördelning av mål på de olika dömande sammansättningarna eller tvärgående frågor, i det sistnämnda fallet dock utan att de dömande sammansättningarna blir bundna av besluten,
The term of office of a Judge shall begin on the date laid down in his instrument of appointment.
avses med ”institutionerna” de unionsinstitutioner som anges i artikel 13.1 FEU samt de organ eller byråer som inrättats genom fördragen, eller genom en rättsakt som utfärdats för att genomföra dessa, och som kan vara part i mål vid personaldomstolen.
In the absence of any provision regarding the date, the term shall begin on the date of publication of that instrument in the Official Journal of the European Union.
AVDELNING I
Before taking up his duties, a Judge shall take the following oath, provided for in Article 2 of the Statute, before the Court of Justice:
PERSONALDOMSTOLENS ORGANISATION
‘I swear that I will perform my duties impartially and conscientiously; I swear that I will preserve the secrecy of the deliberations of the Court.’
Förordnandet för en domare börjar löpa den dag som anges i den rättsakt genom vilken han eller hon utnämns.
Immediately after taking the oath, a Judge shall sign a declaration by which he gives the solemn undertaking provided for in the third paragraph of Article 4 of the Statute.
Om det i rättsakten inte anges när förordnandet börjar löpa, ska förordnandet börja löpa den dag då rättsakten offentliggörs i Europeiska unionens officiella tidning.
Where the Court of Justice is called upon, pursuant to Article 6 of the Statute, to decide, after consulting the Tribunal, whether a Judge of the Tribunal no longer fulfils the requisite conditions or no longer meets the obligations arising from his office, the President of the Tribunal shall invite the Judge concerned to make representations.
Domarna ska, innan de tillträder sin tjänst, inför domstolen avlägga följande ed, som anges i artikel 2 i stadgan:
The Tribunal shall deliberate in the absence of the Registrar.
"Jag lovar och försäkrar att jag ska utöva min tjänst opartiskt och samvetsgrant och att inte yppa vad som förekommit vid personaldomstolens överläggningar."
The Tribunal shall state the reasons for its opinion.
Personaldomstolen ska besluta sitt yttrande utan att justitiesekreteraren är närvarande.
An opinion to the effect that a Judge no longer fulfils the requisite conditions or no longer meets the obligations arising from his office must receive the votes of at least a majority of the Judges of the Tribunal.
Personaldomstolen ska motivera sitt yttrande.
In that event, particulars of the voting shall be communicated to the Court of Justice.
Ett yttrande som visar att en domare inte längre uppfyller de villkor som krävs eller fullgör de skyldigheter som följer av tjänsten måste vinna stöd av minst en majoritet av personaldomstolens domares röster.
The Judges shall rank in seniority as follows:
Domstolen ska, om så är fallet, underrättas om röstfördelningen.
the President of the Tribunal;
Följande rangordning ska gälla för domarna:
the Presidents of the Chambers according to their seniority in office as Members of the Tribunal;
Personaldomstolens ordförande.
the other Judges, according to the same seniority.
Avdelningsordförandena, efter hur länge de har tjänstgjort som ledamöter av personaldomstolen.
Where there is equal seniority in office, seniority shall be determined by age.
Övriga domare, efter hur länge de har tjänstgjort som ledamöter av personaldomstolen.
Judges whose terms of office are renewed shall retain their seniority in office.
Vid lika tjänsteålder ska rangordningen bestämmas efter levnadsålder.
In accordance with Article 4(1) of Annex I to the Statute, the Judges shall elect the President of the Tribunal from among their number for a term of three years.
Avgående domare som återutnämns behåller sin tjänsteålder.
He may be re-elected.
Domarna ska, i enlighet med artikel 4.1 i bilaga I till stadgan, bland sig välja personaldomstolens ordförande för en tid av tre år.
If the office of President of the Tribunal falls vacant before the normal date of expiry of his term, the Tribunal shall elect a successor for the remainder thereof.
Ordföranden kan återväljas.
The elections provided for in this Article shall be by secret ballot.
Om förordnandet som ordförande för personaldomstolen upphör i förtid, ska en ersättare utses för återstoden av tiden.
The Judge obtaining the votes of more than half the Judges of the Tribunal shall be elected.
De val som avses i denna artikel ska ske genom sluten omröstning.
If no Judge obtains that majority, further ballots shall be held until that majority is attained.
Den domare som erhåller rösterna från mer än hälften av domarna i personaldomstolen ska anses vald.
The name of the President of the Tribunal shall be published in the Official Journal of the European Union.
Om ingen domare uppnår denna majoritet, ska ytterligare omröstningar hållas till dess att den uppnås.
The President of the Tribunal shall preside at hearings and deliberations of:
Namnet på personaldomstolens ordförande ska offentliggöras i Europeiska unionens officiella tidning.
the full court;
Personaldomstolens ordförande ska vara ordförande vid förhandlingar och överläggningar som hålls
the Chamber of five Judges;
i plenum,
any Chamber of three Judges to which he is attached.
på avdelningen med fem domare, eller
The President of the Tribunal shall direct the judicial business and ensure the proper functioning of the services of the Tribunal.
på en avdelning med tre domare, om han eller hon tjänstgör där.
He shall preside at the plenary meeting.
Personaldomstolens ordförande ska leda personaldomstolens arbete och se till att dess verksamhet fungerar väl.
The President of the Tribunal shall represent the Tribunal.
Han eller hon ska vara ordförande när personaldomstolens ledamöter sammanträder i administrativt plenum.
When the President of the Tribunal is absent or prevented from acting or when the office of President is vacant, the functions of President shall be exercised according to the order of seniority laid down pursuant to Article 6.
Personaldomstolens ordförande ska företräda personaldomstolen.
By virtue of Article 4(2) of Annex I to the Statute, the Tribunal shall sit in full court, in a Chamber of five Judges, Chambers of three Judges or as a single Judge.
Om personaldomstolens ordförande är frånvarande eller är förhindrad att tjänstgöra eller om ämbetet är obesatt, ska ordförandens arbetsuppgifter utföras av en annan domare som utses enligt den rangordning som fastställs i artikel 6.
The Tribunal shall set up Chambers of three Judges.
Personaldomstolen ska, i enlighet med artikel 4.2 i bilaga I till stadgan, avgöra mål i plenum, i en avdelning med fem domare, i avdelningar med tre domare eller med ensamdomare.
It may set up a Chamber of five Judges.
Personaldomstolen ska inrätta avdelningar med tre domare.
The Tribunal shall decide which Judges shall be attached to the Chambers.
Den får inrätta en avdelning med fem domare.
If the number of Judges attached to a Chamber is greater than the number of Judges sitting, it shall decide how to designate the Judges taking part in the formation of the court.
Personaldomstolen ska besluta om indelningen av domarna på avdelning.
Decisions taken in accordance with this article shall be published in the Official Journal of the European Union.
Om antalet domare som är indelade på en avdelning är högre än antalet domare som avdelningen sammanträder med, ska personaldomstolen besluta hur de domare som ska delta i den dömande sammansättningen ska utses.
In accordance with Article 4(3) of Annex I to the Statute, the Judges shall elect from among their number for a term of three years the Presidents of the Chambers of three Judges.
Beslut enligt denna artikel ska offentliggöras i Europeiska unionens officiella tidning.
They may be re-elected.
Domarna ska, i enlighet med artikel 4.3 i bilaga I till stadgan, bland sig välja ordförandena på avdelningar med tre domare för en tid av tre år.
Article 7(2) to (4) shall apply.
Avdelningsordförandena kan återväljas.
The Presidents of Chambers shall direct the judicial business of their Chambers and shall preside at hearings and deliberations.
Artikel 7.2–7.4 ska tillämpas.
When the President of a Chamber is absent or prevented from acting or when the office of President is vacant, the Chamber shall be presided over by a member thereof according to the order of seniority laid down pursuant to Article 6.
Den som är ordförande på en avdelning leder arbetet på avdelningen och är ordförande vid förhandlingar och överläggningar.
If, exceptionally, the President of the Tribunal is called upon to complete the formation of the court, he shall preside.
Om ordföranden på en avdelning är frånvarande eller är förhindrad att tjänstgöra eller om ämbetet är obesatt, ska avdelningsordförandens arbetsuppgifter utföras av en annan domare på den avdelningen, enligt den rangordning som anges i artikel 6.
Without prejudice to Article 14 or Article 15, the Tribunal shall sit in Chambers of three Judges.
Om personaldomstolens ordförande i undantagsfall kompletterar den dömande sammansättningen, ska han eller hon vara ordförande för den.
The Tribunal shall lay down criteria by which cases are to be assigned or reassigned to the Chambers, in particular on account of the connection between cases or to ensure a balanced and consistent allocation of the workload between those Chambers.
Om inte annat följer av artiklarna 14 och 15, ska personaldomstolen sammanträda i avdelningar med tre domare.
The decision provided for in the previous paragraph shall be published in the Official Journal of the European Union.
Personaldomstolen ska fastlägga riktlinjer för hur målen ska fördelas på, eller omfördelas mellan, dessa avdelningar, i synnerhet på grund av att det finns ett samband mellan två eller flera mål eller för att uppnå en jämn och konsekvent fördelning av avdelningarnas arbetsbörda.
Whenever the difficulty of the questions of law raised or the importance of the case or special circumstances so justify, a case may be referred to the full court or to the Chamber of five Judges.
Beslut enligt punkt 2 ska offentliggöras i Europeiska unionens officiella tidning.
The decision to refer shall be taken by the Tribunal in plenary formation on a proposal by the Chamber hearing the case or by any member of the Tribunal.
Då det på grund av rättsfrågornas svårighetsgrad, målets betydelse eller särskilda omständigheter är påkallat, får ett mål hänskjutas till personaldomstolen i plenum eller till avdelningen med fem domare.
It may be taken at any stage of the proceedings.
Beslut om hänskjutande ska fattas av personaldomstolen i plenum på förslag av den avdelning som handlägger målet eller av en ledamot av personaldomstolen.