natgillin/translations-raw huggingface dataset:
A EURES Partner that does not provide a particular complementary service included in the EURES Service Catalogue shall ensure that requests for that service are referred to other EURES Partners that do offer that service.
En Eures-samarbetspartner som inte tillhandahåller någon särskild kompletterande tjänst som ingår i Eures-nätverket tjänstekatalog ska se till att ansökningar om denna tjänst hänvisas till andra Eures-samarbetspartner som erbjuder denna tjänst.
A EURES Partner may entrust the provision of services that are adding value to its own services to another organisation.
En Eures-samarbetspartner får anförtro en annan organisation tillhandahållandet av tjänster som ger ett högre värde åt dess egna tjänster.
That organisation shall in this respect be considered an Associated EURES partner working under the full responsibility of the EURES Partner it is associated with.
Denna organisation ska i detta avseende anses vara en associerad Eures-samarbetspartner och ska arbeta under fullt ansvar av den Eures-samarbetspartner den är associerad till.
To fulfil its role, a EURES Partner may establish partnerships with one or more EURES Partners in other Member States.
För att fullgöra sin uppgift kan en Eures-samarbetspartner etablera partnerskap med en eller flera Eures-samarbetspartner i andra medlemsstater.
A EURES Partner or Associated EURES Partner may be required to contribute to the technical and functional infrastructure and systems referred to in Article 5(2)(a).
Det kan krävas att en Eures-samarbetspartner eller associerad Eures-samarbetspartner bidrar till den tekniska och funktionella infrastruktur och de system som avses i artikel 5.2 a.
In order to maintain its accreditation a EURES Partner shall continue to fulfil its obligations and provide the services agreed, and undergo regular reviews as set out in the system for selection and accreditation provided for in Article 10(2)(b)(vii).
För att behålla sin ackreditering ska en Eures-samarbetspartner fortsätta att uppfylla sina skyldigheter och utföra de tjänster som man kommit överens om och genomgå de regelbundna översyner som anges i systemet för urval och ackreditering enligt artikel 10.2 b vii.
EURES Services
Eures-tjänster
The full range of EURES Services shall comprise recruitment, job matching and placement, covering all phases of placement from pre-recruitment preparation to post-placement assistance, and related information and advice.
Hela utbudet av Eures-tjänster ska omfatta rekrytering, jobbmatchning och arbetsförmedling, vilket omfattar alla faser av processen, från förberedelser för rekrytering till stöd efter anställning och därmed förbunden information och rådgivning.
They shall be further detailed in the EURES service Catalogue that shall be part of the EURES Charter as provided for in Article 10 and shall consist of the universal services provided by all EURES Partners and complementary services.
Tjänsterna kommer att beskrivas närmare i Eures tjänstekatalog som ska ingå i Eures-stadgan som avses i artikel 10 och ska bestå av samhällsomfattande tjänster som tillhandahålls av alla Eures-samarbetspartner samt kompletterande tjänster.
Universal services are those provided for in Chapter II of Regulation (EU) No 492/2011, in particular Article 12(3) and Article 13.
Samhällsomfattande tjänster är de som anges i kapitel II i förordning (EU) nr 492/2011, särskilt artiklarna 12.3 och 13.
Complementary services are not obligatory in the sense of Chapter II of Regulation (EU) No 492/2011, but fulfil important labour market needs.
Kompletterande tjänster är inte obligatoriska enligt kapitel II i förordning (EU) nr 492/2011, men fyller viktiga behov på arbetsmarknaden.
All services to jobseekers and workers shall be free of charge.
All service till arbetssökande och arbetstagare ska vara kostnadsfri.
If EURES Partners charge any fees for services to other users, there shall be no differentiation between the fees levied for EURES services and those applicable to other comparable services provided by that EURES Partner.
Om en Eures-samarbetspartner tar ut en avgift för tjänster för andra användare ska det inte göras någon skillnad mellan de avgifter som tas ut för Eures-tjänster och för andra jämförbara tjänster som tillhandahålls av denna Eures-samarbetspartner.
Any funding received from the European Union to support the provision of EURES services shall be taken into account when fixing charges so as to avoid any possible double financing.
All finansiering från Europeiska unionen för att stödja tillhandahållande av Eures-tjänster ska beaktas när avgifterna fastställs för att undvika dubbelfinansiering.
EURES Management Board
Eures styrelse
The EURES Management Board shall assist the Commission, its European Coordination Office and the National Coordination Offices in promoting and overseeing the development of EURES.
Eures styrelse ska bistå kommissionen, Europeiska samordningsbyrån och de nationella samordningskontoren med att främja och övervaka utvecklingen av Eures-nätverket.
The Management Board shall be composed of one representative of each Member State.
Styrelsen ska bestå av en företrädare för varje medlemsstat.
Where necessary, if EURES activities in a Member State are funded by an EU financial instrument such as the European Social Fund, the national authority providing this funding may be associated.
Om Eures-nätverkets verksamhet i en medlemsstat finansieras av EU:s finansiella instrument som Europeiska socialfonden, kan vid behov den nationella myndighet som tillhandahåller finansieringen delta.
Representatives of the European social partners’ organisations shall be invited to participate in the meetings of the Management Board as observers.
Företrädare för arbetsmarknadsorganisationerna på EU-nivå ska inbjudas att delta i styrelsemötena som observatörer.
It shall deliver its opinions by simple majority.
Den ska anta sina yttranden med enkel majoritet.
The Management Board shall be chaired by a representative of the European Coordination office, which shall provide secretarial support.
Styrelseordförandeskapet ska utövas av en företrädare för Europeiska samordningsbyrån, som ska ställa sekreterartjänster till förfogande.
The Commission shall consult the EURES Management Board on questions concerning the strategic planning, development, implementation, monitoring and evaluation of the services and activities referred to in this Decision, including:
Kommissionen ska samråda med Eures styrelse i frågor som rör strategisk planering, utveckling, genomförande, övervakning och utvärdering när det gäller de tjänster och verksamheter som avses i det här beslutet, inklusive
the EURES Charter, in accordance with Article 10;
Eures-stadgan, enligt artikel 10,
strategies, operational objectives and work programmes for the EURES network;
strategier, verksamhetsmål och arbetsprogram för Eures-nätverket, och
the Commission’s reports required by Article 17 of Regulation (EU) No 492/2011.
kommissionens rapporter som kan krävas enligt artikel 17 i förordning (EU) nr 492/2011.
EURES Coordination Group
Eures samordningsgrupp
In order to assist it in the development, implementation and monitoring of EURES activities, the European Coordination Office shall institute a Coordination Group composed of the National EURES Coordinators, each one representing a EURES Member.
För att bistå Eures samordningsbyrå med utvecklingen, genomförandet och övervakningen av Eures-verksamheten ska Europeiska samordningsbyrån inrätta en samordningsgrupp som består av de nationella Eures-samordnarna, som var och en företräder en Eures-medlem.
The European Coordination Office can invite representatives of the European social partners and, when appropriate, representatives of other EURES Partners and experts, to attend the meetings of the Coordination Group.
Europeiska samordningsbyrån kan bjuda in företrädare för arbetsmarknadens parter på EU-nivå och, i lämpliga fall, företrädare för andra samarbetspartner och experter inom Eures-nätverket att delta i samordningsgruppens möten.
The Coordination Group shall actively participate in the preparation of the work programmes and the coordination of their implementation.
Samordningsgruppen ska delta aktivt i utarbetandet av arbetsprogrammen och samordningen av deras genomförande.
The Coordination Group may set up permanent or ad hoc working groups, in particular for the planning and implementation of horizontal support activities.
Samordningsgruppen får inrätta permanenta eller tillfälliga arbetsgrupper, särskilt för planeringen och genomförandet av horisontell stödverksamhet.
The European Coordination Office shall organise the work of the Coordination Group.
Europeiska samordningsbyrån ska organisera arbetet i samordningsgruppen.
EURES Charter
Eures-stadga
The Commission shall adopt the EURES Charter in accordance with the procedures set out in Articles 12(2), 13(2) and 19(1) and Article 20 of Regulation (EU) No 492/2011, after consultation of the EURES Management Board established by Article 8 of this Decision.
Kommissionen ska anta Eures-stadgan enligt de förfaranden som anges i artiklarna 12.2, 13.2, 19.1 och 20 i förordning (EU) nr 492/2011, efter samråd med Eures styrelse som inrättas genom artikel 8 i detta beslut.
On the basis of the principle that all vacancies and applications for employment that are made public by any of the EURES Members must be accessible throughout the Union, the EURES Charter shall, in particular, establish:
Utifrån principen om att alla lediga platser och platsansökningar som offentliggörs av Eures-medlemmarna ska göras tillgängliga i hela Europeiska unionen, ska Eures-stadgan särskilt innehålla följande information:
the EURES Service Catalogue, describing the universal and complementary services to be rendered by the EURES Members and Partners, including job-matching services, such as personalised counselling and advice to customers, whether they be jobseekers, workers or employers;
Eures tjänstekatalog, som beskriver de allmänna och kompletterande tjänster som ska tillhandahållas av Eures-medlemmar och Eures-samarbetspartner, inklusive arbetsförmedling, såsom personlig vägledning och rådgivning till kunder, antingen de är arbetssökande, arbetstagare eller arbetsgivare.
the development of innovative transnational and cross-border cooperation between employment services such as common placement agencies, with a view to the improvement of the functioning of the labour markets, their integration and improved mobility.
Utveckling av nyskapande samarbete mellan olika länder och i gränstrakter, mellan arbetsförmedlingar t.ex. gemensamma arbetsförmedlingar, med sikte på att arbetsmarknaderna ska fungera bättre och integreras samt på att öka rörligheten.
The cooperation may include social services, the social partners and other institutions concerned;
Samarbetet kan innefatta social service, arbetsmarknadens parter och andra institutioner som berörs.
the promotion of coordinated monitoring and assessment of skills surpluses and shortages;
Främjande av en samordnad övervakning och bedömning av överskott och brist på kunskaper.
the operational objectives of the EURES network, the quality standards to be applied as well as the obligations of the EURES Members and Partners, which include:
Verksamhetsmål för Eures-nätverket, de kvalitetskrav som ska gälla samt Eures-medlemmars och samarbetspartners skyldigheter, vilket inbegriper
the interoperability of relevant databases of job vacancies and applications for employment, with the EURES vacancy exchange mechanism and the service levels to apply;
driftskompatibilitet hos databaser för lediga platser och platsansökningar med Eures-nätverket för förmedling av lediga platser och den servicenivå som ska gälla,
the kind of information, such as labour market information, information on living and working conditions, information on job offers and requests, information on traineeships and apprenticeships, measures to encourage youth mobility, acquisition of skills, and obstacles to mobility, which they have to supply to their customers and to the rest of the network, in cooperation with other relevant European services or networks;
typ av information, t.ex. information om arbetsmarknaden, levnads- och arbetsvillkor, lediga platser och platsansökningar, lärlings- och praktikplatser, åtgärder för att främja ungdomsrörlighet, kompetensutveckling samt hinder för rörlighet, som de måste lämna till sina kunder och till nätverket, i samarbete med andra relevanta europeiska tjänster eller nätverk,
task descriptions and criteria for appointment of national coordinators, EURES advisers and other key personnel at national level;
uppgiftsbeskrivningar och urvalskriterier för nationella samordnare, Eures-rådgivare och annan nyckelpersonal på nationell nivå,
the training and qualifications required for EURES personnel and conditions and procedures for the organisation of visits and assignments for officials and specialised personnel;
utbildning och kvalifikationer som krävs av Eures-personal samt villkor och förfaringssätt för att organisera besök och uppdrag för tjänstemän och specialiserad personal,
the drawing up, submission to the European Coordination Office and execution of work programmes;
utarbetande, inlämnande till Europeiska samordningsbyrån och genomförande av arbetsprogram,
the conditions governing the use of the EURES logo by the EURES Members and Partners;
villkor för användning av Eures-logotypen för Eures-medlemmar och Eures-samarbetspartner,
the system for selection and accreditation of EURES Partners;
systemet för urval och godkännande av Eures-samarbetspartner, och
principles for monitoring and evaluating EURES activities;
principer för övervakning och utvärdering av Eures-verksamheten.
procedures to set up a uniform system and common models for the exchange of labour market and mobility-related information within the EURES network, as provided for in Articles 12, 13 and 14 of Regulation (EU) No 492/2011, including information on jobs and on learning opportunities in the European Union to be incorporated into the EURES Portal.
Förfaranden för att upprätta ett enhetligt system och gemensamma former för utbyte av information om arbetsmarknaden och om rörlighet över gränserna inom Eures-nätverket, i enlighet med artiklarna 12, 13 och 14 i förordning (EU) nr 492/2011, inklusive information om lediga platser och utbildningsmöjligheter inom Europeiska unionen som ska integreras i Eures-portalen.
Promotion of EURES
Marknadsföring av Eures-nätverket
EURES Members and Partners shall actively promote EURES.
Eures-medlemmar och Eures-samarbetspartner ska aktivt främja Eures-nätverket.
They shall engage in an overall communications strategy designed to ensure the consistency and cohesion of the network vis-à-vis its users and take part in common information and promotion activities.
De ska utarbeta en övergripande kommunikationsstrategi avsedd att se till att nätverket är konsekvent och samordnat gentemot sina användare och delta i gemensamma informations- och marknadsföringsåtgärder.
The acronym EURES shall be used exclusively for activities within EURES.
Akronymen Eures får användas endast för verksamhet inom Eures-nätverket.
It shall be illustrated by a standard logo, defined by a graphic design scheme, adopted by the European Coordination office.
Den ska illustreras med en logotyp som är definierad i ett grafiskt dokument som antagits av Europeiska samordningsbyrån.
The logo, registered as a Community Trade Mark at the Office for Harmonization in the Internal Market (OHIM), shall be used by the EURES Members and Partners in all their activities related to EURES to ensure a common visual identity.
Logotypen, som registrerats som ett gemenskapsvarumärke vid Byrån för harmonisering inom den inre marknaden (varumärken och formgivning), ska användas av Eures-medlemmar och Eures-samarbetspartner i all verksamhet som har med Eures-nätverket att göra för att säkerställa en gemensam visuell identitet.
Cooperation with other services and networks
Samarbete med andra organ och nätverk
EURES Members and Partners shall actively collaborate with other European information and advisory services and networks at European, national and regional levels to achieve synergies and avoid overlaps.
Eures-medlemmar och Eures-samarbetspartner ska aktivt samarbeta med andra europeiska informations- och rådgivningsorgan och nätverk på europeisk, nationell och regional nivå för att uppnå synergieffekter och undvika överlappningar.
Decision 2003/8/EC is hereby repealed.
Beslut 2003/8/EG ska upphöra att gälla.
However, it shall continue to apply to operations in respect of which an application was submitted before the entry into force of this Decision.
Det ska dock fortsätta att tillämpas på verksamhet för vilken en ansökan hade lämnats in innan det här beslutet trädde i kraft.
This Decision shall apply from 1 January 2014.
Detta beslut ska tillämpas från och med 1 januari 2014.
OJ L 274, 6.11.1993, p. 32.
EUT L 274, 6.11.1993, s. 32.
The National Coordination office may decide to provide EURES services itself directly to jobseekers and employers and shall in that respect be subject to the rules that apply to EURES Partners carrying out the same services.
Den nationella samordningsbyrån kan besluta att själv tillhandahålla Eures-tjänster direkt till arbetssökande och arbetsgivare och ska i detta avseende omfattas av de regler som gäller för de Eures-samarbetspartner som utför samma tjänster.
In such case the National Coordination office shall request the accreditation as a EURES Partner from the European Coordination Office.
I sådana fall ska den nationella samordningsbyrån begära ackreditering som Eures-samarbetspartner av Europeiska samordningsbyrån.
The Management Board shall establish its working methods and rules of procedure.
Styrelsen ska själv fastställa sina arbetsmetoder och anta sin arbetsordning.
As a general rule, it shall be convened twice a year by the chairperson.
Styrelsen ska sammankallas av ordföranden minst två gånger per år.
A member’s seat on the Committee of the Regions has become vacant following the end of the term of office of Mr Charles PICQUÉ.
En plats som ledamot i Regionkommittén har blivit ledig till följd av att mandatet för Charles PICQUÉ har löpt ut.
An alternate member’s seat will become vacant following the appointment of Mr Alain HUTCHINSON as member of the Committee of the Regions,
En plats som suppleant blir ledig till följd av att Alain HUTCHINSON utnämns till ledamot i Regionkommittén.
of 27 November 2012
av den 27 november 2012
amending Annexes I and II to Council Directive 82/894/EEC on the notification of animal diseases within the Community
om ändring av bilagorna I och II till rådets direktiv 82/894/EEG om anmälan av djursjukdomar inom gemenskapen
(notified under document C(2012) 8518)
[delgivet med nr C(2012) 8518]
Having regard to Council Directive 82/894/EEC of 21 December 1982 on the notification of animal diseases within the Community [1], and in particular the first and second indent of Article 5(2) thereof,
med beaktande av rådets direktiv 82/894/EEG av den 21 december 1982 om anmälan av djursjukdomar inom gemenskapen [1], särskilt artikel 5.2 första och andra strecksatsen, och
Directive 82/894/EEC on the notification of animal diseases within the Union lays down the criteria for the notification of those animal diseases, the occurrence of which must be notified by the affected Member State to the Commission and to the other Member States.
I direktiv 82/894/EEG om anmälan av djursjukdomar inom unionen fastställs kriterier för anmälan av de djursjukdomar vars förekomst medlemsstaterna måste anmäla till kommissionen och övriga medlemsstater.
Annex I to Directive 82/894/EEC listing the diseases of which the occurrence must be notified to the Commission and the other Member States, includes equine encephalomyelitis, among the diseases affecting terrestrial animals, without distinguishing its different types.
I bilaga I till direktiv 82/894/EEG, som innehåller en förteckning över de sjukdomar som måste anmälas till kommissionen och övriga medlemsstater, upptas bland sjukdomar hos landlevande djur hästencefalomyelit, utan att de olika typerna skiljs åt.
For the sake of clarity and to provide valuable information of animal or public health importance about the causal pathogen agent the different types of equine encephalomyelitis should be explicitly listed in this Annex.
För tydlighetens skull och för att ge värdefull information om betydelsen av den sjukdomsorsakande patogenen för djurs hälsa eller folkhälsan, bör de olika typerna av hästencefalomyelit uttryckligen anges i bilagan.
In addition, the diseases rabies, anthrax, bovine tuberculosis, bovine brucellosis, enzootic bovine leukosis and ovine and caprine brucellosis have been widely eradicated by most Member States.
De flesta medlemsstaterna har dessutom i stor utsträckning utrotat sjukdomarna rabies, mjältbrand, bovin tuberkulos, bovin brucellos, enzootisk bovin leukos samt brucellos hos får och getter.
As a result, outbreaks thereof have become less frequent in large areas of the Union.
Till följd av detta har utbrott av dessa sjukdomar blivit ovanligare i stora delar av unionen.
From now on, outbreaks should be notified to the Commission and to the other Member States.
Hädanefter bör utbrott anmälas till kommissionen och övriga medlemsstater.
It is therefore necessary to add these diseases to Annex I.
Därför måste dessa sjukdomar läggas till i bilaga I.
To avoid administrative burden, under certain circumstances it is appropriate to require weekly notifications of primary outbreaks and monthly notifications of secondary outbreaks of the abovementioned diseases.
För att undvika en ökad administrativ börda bör det under vissa omständigheter krävas att primära utbrott av ovannämnda sjukdomar anmäls varje vecka och sekundära utbrott varje månad.
Certain Member States and regions thereof have not yet achieved the officially free status for non-exotic diseases such as bovine tuberculosis, bovine brucellosis, enzootic bovine leukosis or ovine and caprine brucellosis, as regulated by Council Directive 64/432/EEC of 26 June 1964 on animal health problems affecting intra-Community trade in bovine animals and swine [2] and Council Directive 91/68/EEC of 28 January 1991 on animal health conditions governing intra-Community trade in ovine and caprine animals [3].
Vissa medlemsstater och regioner i medlemsstater har ännu inte uppnått status som officiellt fri för sjukdomar som inte är exotiska, t.ex. bovin tuberkulos, bovin brucellos, enzootisk bovin leukos eller brucellos hos får och getter, i enlighet med rådets direktiv 64/432/EEG av den 26 juni 1964 om djurhälsoproblem som påverkar handeln med nötkreatur och svin inom gemenskapen [2] och rådets direktiv 91/68/EEG av den 28 januari 1991 om djurhälsovillkor för handeln med får och getter inom gemenskapen [3].
To avoid a disproportionate quantity of notifications, it should not be required to notify outbreaks of the abovementioned diseases in non-free Member States or regions thereof.
För att undvika en oproportionerligt stor mängd anmälningar bör det inte krävas att de medlemsstater eller regioner som inte har status som fria ska anmäla utbrott av ovannämnda sjukdomar.
In the future, notifications to the Commission and to the World Animal Health Information System of the World Organisation for Animal Health (hereinafter ‘OIE’) concerning animal diseases will be entered in one system (the Animal Disease Information System — ADIS).
I framtiden kommer anmälningar till kommissionen och OIE:s (Världsorganisationen för djurens hälsa) internationella informationssystem för djurhälsa att föras in i systemet för information om djursjukdomar (Adis).
It is thus appropriate, where possible, to use in Annex I to Directive 82/894/EEC the same terminology as used by the OIE.
Man bör således, där det är möjligt, använda samma terminologi i bilaga I till direktiv 82/894/EEG som OIE använder.
An online reporting system is already in place for the occurrence of low pathogenic avian influenza in wild birds.
Det finns redan ett rapporteringssystem på nätet för förekomst av lågpatogen aviär influensa hos vilda fåglar.