natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Dependant persons may thus be deemed to be handicapped where they suffer from:
Följande underhållsberättigade personer kan således betraktas som funktionshindrade:
serious or chronic affection of the central or autonomic nervous system, however caused, such as diseases of the brain, myopathy and autonomic paralysis;
Personer med allvarliga och kroniska skador på det centrala eller perifera nervsystemet, oberoende av sjukdomsorsakerna: hjärnsjukdomar, muskelsjukdomar och förlamningar av perifer natur.
serious affection of the locomotor system;
Personer med allvarliga rörelsehinder.
serious affection of one or more sensory systems;
Personer med allvarliga skador på ett eller flera sinnesorgan.
The amount of the allowance shall be equal to the amount of the allowance for a dependant child, and shall be additional thereto.
Bidraget skall vara lika stort som bidraget till underhållsberättigade barn och läggas till detta bidrag.
In the event that the staff member concerned or his household is entitled to a similar allowance under a national or international scheme, the amount of the allowance payable by the Centre shall be the amount by which the rate payable under these Regulations exceeds the amount payable under the national or international scheme.
Om tjänstemannen eller hans familj får samma typ av ersättning enligt ett nationellt eller internationellt system skall ersättningen från centrumet motsvara skillnaden mellan det belopp som fastställs i dessa föreskrifter och det belopp som utbetalas enligt det nationella eller internationella systemet.
Staff members whose place of residence is more than 100 km from their duty station shall be entitled, subject to the provisions of Article 22 of these Regulations, to reimbursement of the actual costs of travel:
Tjänstemän vars bostadsort ligger mer än 100 kilometer från arbetsorten skall på de villkor som fastställs i artikel 22 i dessa föreskrifter ha rätt till ersättning för de faktiska resekostnaderna
on transfer from the duty station where they were recruited to another duty station more than 100 km away;
när de förflyttas från den arbetsort där de anställdes till en annan arbetsort, som ligger mer än 100 kilometer därifrån,
Reimbursement of the travel costs mentioned in paragraph 1 shall be totally or partially refused in the following cases:
Ansökan om ersättning för de resekostnader som avses i föregående punkt skall avslås helt eller delvis i följande fall:
when the staff member's duties cease, if the person concerned has resigned before completing 12 months' service at the Centre.
När tjänstemannen lämnar tjänsten, om han avgår utan att ha tjänstgjort vid centrumet 12 månader.
reimbursement of travel costs actually incurred by their spouse and dependant children when they join the staff member at his duty station;
ersättning för faktiska resekostnader för make och underhållsberättigade barn om dessa har förenats med tjänstemannen på arbetsorten,
reimbursement of travel costs actually incurred by their spouse and dependant children when they move from one duty station to another duty station situated over 100 km away, if the duration of the transfer is unspecified but exceeds two months;
ersättning för faktiska resekostnader för make och underhållsberättigade barn vid förflyttning från en arbetsort till en annan som ligger mer än 100 kilometer därifrån, och om förflyttningen gäller på obestämd tid och varar längre än två månader,
reimbursement of travel costs actually incurred by their spouse and dependant children when their duties cease, except that the reimbursement may be refused if the staff member resigns before having completed twelve months' service at the Centre.
ersättning för faktiska resekostnader för make och underhållsberättigade barn när tjänstemannen lämnar tjänsten, med den reservationen att begäran om ersättning kan avslås om den anställde avgår utan att ha tjänstgjort tolv månader vid centrumet.
Spouses and dependant children [1] shall be deemed to be of the same grade as the staff member concerned.
Makar och underhållsberättigade barn [1] skall likställas med tjänstemän i samma lönegrad som den berörde.
SECTION II — Removal expenses
AVSNITT II — Tjänstemännens flyttning
Staff members whose place of residence is more than 100 km from their duty station shall be entitled to the reimbursement of expenses actually incurred for the removal of their household effects on the following occasions:
Tjänstemän vars bostadsort ligger mer än 100 kilometer från arbetsorten har rätt till ersättning för de faktiska kostnaderna för flyttning av personligt bohag i följande fall:
on transfer of indefinite duration exceeding two months from one duty station to another duty station that is over 100 km away;
När de förflyttas under obestämd tid, längre än två månader, från arbetsorten till en annan arbetsort som ligger mer än 100 kilometer därifrån.
when leaving the Centre, except that the reimbursement may be refused if the staff member resigns before having completed twelve months' service at the Centre.
När de lämnar tjänsten, med den reservationen att begäran om ersättning kan avslås om tjänstemannen avgår utan att ha tjänstgjort tolv månader vid centrumet.
Reimbursement of expenses incurred for removal of household effects, including packing, shall be made up to the following limits:
Ersättning för utgifter för transport av personligt bohag, inklusive packning, skall ges inom följande gränser:
To claim expenses under the provisions of this Section, staff members must submit to the Head of Administration and Personnel, for prior approval, at least two estimates of removal expenses, from different companies, together with an inventory of their household effects [2].
För att få komma i åtnjutande av bestämmelserna i detta avsnitt skall tjänstemannen till förvaltnings- och personalchefen för förhandsgodkännande överlämna minst två kostnadsförslag från olika företag när det gäller de planerade transportkostnaderna samt en inventarieförteckning över sitt personliga bohag [2].
Or dependants in the sense given in the provisions of Annex IV.
Eller andra underhållsberättigade enligt bestämmelserna i bilaga IV.
The two estimates must refer to the same weight (or volume), transported over the same distance.
De två kostnadsförslagen skall gälla samma vikt (eller volym) och samma avstånd. Direktören kan besluta att dessa bestämmelser även skall tillämpas på tillfälligt anställda.
Staff members travelling on official Centre duty shall be entitled to reimbursement of all of their travel costs and to a daily allowance to cover subsistence when away from their place of duty in accordance with the provisions of Article 18 of these Regulations.
En tjänsteman som reser å tjänstens vägnar och har ett tjänstereseförordnande har rätt till fullständig ersättning av resekostnaderna samt till ett dagtraktamente som motsvarar kostnaderna för vistelse på annan ort än arbetsorten i enlighet med bestämmelserna i artikel 18 i tjänsteföreskrifterna.
SECTION I — Means of transport
AVSNITT I — Transportmedel
he shall be entitled only to reimbursement of the cost of the journey by the most economic means of transport;
Endast kostnaderna för det billigaste transportmedlet skall ersättas.
he shall be entitled to subsistence allowance only for the length of time he would have taken had his journey been made by the most economic means available;
Tjänstemannen skall erhålla dagtraktamente endast för den period resan hade varat om han utnyttjat det billigaste transportmedlet.
Grades A4 and L4 and above shall be entitled to first class travel;
Tjänstemän i lönegraderna A4, L4 eller högre skall resa i första klass.
all other staff shall travel second class;
Alla andra tjänstemän skall resa i andra klass.
for journeys by rail involving night travel of a minimum duration of six hours, staff members shall be entitled to reimbursement of the costs of sleeping berths, but not of sleeping compartments; if the latter are used, staff members shall be entitled to reimbursement of the costs of 1st or 2nd class sleeping berths, depending on their grade;
Resor som nödvändiggör mer än sex timmars resa på natten berättigar till ersättning för liggvagnstillägg, men inte för sovvagnstillägg. Om en tjänsteman reser i sovvagn skall han få ersättning på grundval av priserna för liggvagn i första eller andra klass, beroende på lönegrad.
Road journeys — use of private cars
Bilresor — användande av privatfordon
If the staff member concerned has been authorised to carry other members of the Centre, he shall be paid an additional allowance per kilometre equal to 10 % of the rate of the kilometric allowance for each passenger [3]; if the route followed involves special charges (such as tolls, or transport of the car by ship or car ferry), such charges shall be reimbursed on production of supporting vouchers, except for any costs of air travel.
Om den berörda tjänstemannen har fått tillstånd att transportera andra tjänstemän från centrumet skall han beviljas en kompletterande kilometerersättning (lika med 10 % av kilometerersättningen) per transporterad passagerare [3]; om utnyttjandet av en resväg medför särskilda avgifter (t.ex. vägavgift, transport av bilen med lastfartyg eller färja) skall dessa utgifter ersättas mot uppvisande av kvitto, dock med undantag för varje typ av flygtransport.
In the event of an accident, the Centre will not refund the cost of any damage to property.
Vid en eventuell olycka betalar centrumet ingen ersättning för de materiella skadorna.
no subsistence allowance shall be payable for periods of less than 4 hours;
För en period på mindre än 4 timmar skall inget dagtraktamente utbetalas.
two hours for train journeys;
2 timmar för tågresor.
by three-tenths if a staff member travels by night ferry, sleeping berth or compartment, by rail or air, for the period covered by the travel;
För själva restiden, med tre tiondelar för tjänstemän som reser med nattbåt, i hytt eller med liggplats, med järnväg eller med flyg.
by three-quarters when accommodation is provided by an external body.
Med tre fjärdedelar om övernattningarna på ort och ställe bekostas av ett annat organ än centrumet.
taxi fares, provided the Director has given his prior approval and evidence of the expenditure is produced;
Kostnader för taxi, om tillstånd på förhand getts av direktören och mot uppvisande av verifikation.
If in certain circumstances the expenditure on accommodation exceeds 60 % of the daily subsistence allowance, the Centre may reimburse the excess amount partially or totally on presentation of vouchers and sufficient proof that additional expenditure was unavoidable.
Om under vissa förhållanden kostnaderna för övernattning uppgår till mer än 60 % av dagtraktamentet kan centrumet bevilja ersättning av en del av eller hela skillnaden mot uppvisande av verifikation, under förutsättning att det kan fastställas att dessa ytterligare utgifter var oundvikliga.
The total sum paid may not exceed the amount that the Centre would otherwise have had to disburse.
Det totalbelopp som utbetalas får inte vara högre än det belopp som centrumet i annat fall hade fått betala.
These periods are to be counted as from the date and time of departure from the Centre or the staff member's home up to the date and time of return to the Centre or home.
Dessa perioder bör beräknas från och med datum och klockslag för avresan från centrumet eller hemmet till och med datum och klockslag för återkomsten till centrumet eller hemmet.
Staff members absent owing to sickness or accident for more than three consecutive days shall be required to produce a medical certificate within three days of ceasing work.
Om en tjänsteman är frånvarande i mer än tre dagar på grund av sjukdom eller olycksfall skall han uppvisa ett läkarintyg inom tre dagar efter det att han upphört att arbeta.
Staff members absent owing to sickness or accident shall be entitled, on production of a medical certificate, to sick leave with full pay and allowances for a maximum period of 13 consecutive weeks.
En tjänsteman som är frånvarande på grund av sjukdom eller olycksfall har rätt till sjukledighet med full lön och alla tillägg i högst tretton på varandra följande veckor, mot uppvisande av läkarintyg.
Continuous absence due to sickness or accident exceeding 13 consecutive weeks may be regarded by the Director as grounds for termination of contract.
En sammanhängande frånvaro på grund av sjukdom eller olycksfall som varar i över tretton på varandra följande veckor får av direktören betraktas som ett giltigt skäl för uppsägning.
The Director of the Centre may at any time require the staff member concerned to undergo a medical examination.
Centrumets direktör kan när som helst kräva att den berörda personen genomgår läkarundersökning.
Any staff member contracting an infectious disease must absent himself from duty and report the circumstances immediately to the Head of Administration and Personnel.
En tjänsteman som ådrar sig en smittsam sjukdom måste utebli från sin arbetsplats och skall omedelbart meddela förvaltnings- och personalchefen sin sjukdom.
All staff members who have been in contact with a person who has contracted an infectious disease and are as a result obliged to absent themselves from duty shall be entitled to all of their emoluments; such absence shall not be deducted from either their sick leave or annual leave entitlements.
En anställd som kommit i kontakt med en person som lider av en smittsam sjukdom och därför är tvungen att utebli från arbetet har rätt till hela sin löneersättning; hans frånvaro skall varken dras av från sjukledigheten eller från den årliga ledigheten.
All accidents to staff members, whether incurred at work or outside the Centre, however trifling they may appear at the time, must be reported immediately by the staff member to the Head of Administration and Personnel, together with the names and addresses of any witnesses.
Varje olycksfall en tjänsteman drabbas av, hur godartat de än kan förefalla när det inträffar, skall snarast av den berörda personen anmälas för förvaltnings- och personalchefen, med namn och adress på eventuella vittnen.
Special leave, marriage leave and maternity leave
Särskild ledighet, ledighet för giftermål och moderskapsledighet
Special leave with full or part pay, not exceeding eight working days per year, or without pay, may be granted by the Director of the Centre for exceptional or urgent private reasons.
Särskild ledighet med full lön eller en del av lönen för högst åtta arbetsdagar per år eller ledighet utan lön kan beviljas av centrumets direktör på grund av exceptionella eller tvingande personliga omständigheter.
Special leave of six days with full pay shall be granted on the occasion of the marriage of a staff member.
En tjänsteman skall vid sitt giftermål beviljas en särskild ledighet på sex arbetsdagar med full lön.
a grade A or L staff member nominated by the Director, other than the Head of Administration and Personnel or the person to whom the staff member concerned is responsible, as Chairman;
Som ordförande en tjänsteman av lönegrad A eller L, som skall utses av direktören och som inte får vara förvaltnings- och personalchefen eller den berörda personens närmaste överordnade.
The interested party may have the assistance of, or be represented by, a staff member.
Den berörda personen kan då biträdas eller företrädas av en tjänsteman från centrumet.
The Appeals Board shall have authority to settle disputes arising out of violations of these Regulations or of the contracts provided for in Article 7.
Överklagandenämnden är behörig att avgöra tvister som kan uppstå genom överträdelser av dessa tjänsteföreskrifter eller av de avtal som föreskrivs i artikel 7.
The Appeals Board shall be composed of a Chairman and two members.
Överklagandenämnden skall bestå av en ordförande och två ledamöter.
The Chairman or one of the members and one of their deputies must have legal qualifications.
Ordföranden eller en av ledamöterna samt dennes suppleant skall ha juridisk utbildning.
The Chairman, his deputy, the members and their deputies shall be appointed by the Board of the Centre, for a period of two years, from outside the staff of the Centre.
Ordföranden, dennes suppleant, ledamöterna och deras suppleanter skall utses av styrelsen för en tvåårsperiod och skall inte höra till centrumets personal.
If any of these is at any time unable to serve, a new appointment shall be made for the unexpired term.
Om någon av de utsedda personerna inte längre kan delta i nämndens arbete skall en annan person utses för den återstående mandatperioden.
No meeting of the Appeals Board is in order unless the Chairman, or his deputy, and two members, or their deputies, are present.
Överklagandenämnden skall bestå av ordföranden eller dennes suppleant samt två ordinarie ledamöter eller suppleanter för att kunna sammanträda med giltig verkan.
The emoluments of the Chairman, members and deputies shall be fixed by the Board of the Centre.
Ordförandens, ledamöternas och suppleanternas ersättning skall fastställas av styrelsen.
Secretariat of the Board
Nämndens sekretariat
The Secretary of the Board shall be appointed by the Director and shall be a member of the staff of the Centre.
Överklagandenämndens sekreterare skall utses av direktören bland centrumets personal.
The appellant shall have a period of 20 days from notification of the decision complained of or the date of rejection of the mediator's findings in which to submit a written request that such decision be withdrawn or modified by the Appeals Board.
Den klagande har tjugo dagar på sig räknat från delgivningen av det beslut som går honom emot eller från den tidpunkt då förlikningsmannens slutsatser avvisades för att lämna in en skriftlig framställning om att överklagandenämnden skall återkalla eller ändra det beslutet.
That request shall be addressed to the Centre's Head of Administration and Personnel, who shall acknowledge receipt of it and initiate the procedure for convening the Board.
Denna framställning skall adresseras till centrumets förvaltnings- och personalchef, som skall bekräfta mottagandet och inleda förfarandet för att sammankalla överklagandenämnden till ett möte.
A copy of these comments shall, within one month from the date of lodging the appeal, be communicated to the Secretary of the Board, and to the appellant, who within 20 days may make a reply in writing, a copy of which shall be communicated immediately to the Director by the Secretary of the Board.
En kopia av dessa kommentarer skall överlämnas till nämndens sekreterare inom en månad efter det att överklagandet inlämnades samt till den klagande, som har tjugo dagar på sig att ge ett skriftligt svar; en kopia av detta svar skall av nämndens sekreterare omedelbart överlämnas till direktören.
Appeals, together with the memorandums and the documentary evidence in support, the comments of the Director and the appellant's reply, if any, shall be communicated to the members of the Board by its Secretariat within three months of the lodging of the appeal and at least 15 days before the date of the meeting at which they are to be considered.
Överklaganden samt de inlagor och verifikationer som lämnats in, direktörens kommentarer och i förekommande fall den berörda personens svar skall meddelas nämndens ledamöter av sekretariatet inom tre månader från det att överklagandet lämnats in och minst två veckor före det möte där de skall behandlas.
The Appeals Board shall be convened by its Chairman.
Överklagandenämnden skall sammanträda efter kallelse av ordföranden.
The meetings of the Appeals Board shall be held in private [unless the Board decides otherwise].
Överklagandenämndens möten skall inte vara offentliga (utom om nämnden beslutar något annat).
The Appeals Board may require the production of any document that it deems useful for the consideration of the appeal before it.
Överklagandenämnden skall kunna ta del av alla handlingar den anser sig behöva för handläggningen av de överklaganden den mottagit.
In exceptional circumstances, the Board may make an interim order staying the execution of the measure complained of, pending a final decision in accordance with following paragraphs.
I undantagsfall kan nämnden interimistiskt besluta att verkställigheten av den åtgärd som överklagas skall upphävas tills det slutgiltiga beslut som avses ovan har fattats.
‘I solemnly undertake to exercise in all loyalty, discretion and conscience the functions entrusted to me as member of the staff of the European Union Satellite Centre, and to discharge these functions with the interests of the Centre only in view. I further undertake not to seek or accept instructions in regard to the performance of my duties from any government or from any authority other than the Centre.’
”Jag förbinder mig härmed högtidligen att med största lojalitet, diskretion och omsorg utföra de uppgifter som anförtrotts mig som anställd vid Europeiska unionens satellitcentrum och att vid utförandet av dessa uppgifter endast ha centrumets bästa för ögonen, att inte be om eller ta emot instruktioner gällande min tjänsteutövning från någon regering eller från någon annan myndighet utanför centrumet.”
Hours worked between 20.30 and 7.00 shall be paid at night work rates; however, if such hours are worked without a break following a day's work, they shall not be regarded as night work unless they extend into the abovementioned period by more than 11/2 hours.
Arbete som utförs mellan klockan 20.30 och 7.00 skall ge rätt till ersättning för nattarbete; om arbetet utförs i omedelbar anslutning till dagarbetstiden får det dock betraktas som nattarbete endast om det utförs under minst en och en halv timme under nattarbetsperioden.
Staff members so entitled under Article 10 of the Staff Regulations shall receive a monthly expatriation allowance. The amount of the allowance shall be:
De tjänstemän som avses i artikel 10 i tjänsteföreskrifterna skall varje månad få utlandstillägg vars belopp fastställs på följande sätt:
a notional period shall be added to the actual journey time for the purpose of calculating subsistence allowance to allow for travelling time to the main station or airport. This period shall be as follows:
När dagtraktamentet beräknas skall tiden för transport till den centrala järnvägsstationen eller till flygplatsen beaktas genom att resans faktiska längd utökas med följande schablontider:
Maternity leave shall be for 16 weeks, beginning six weeks before the expected date of birth. If the birth occurs after the expected date, the leave shall be extended until the expiry of 10 weeks following the birth.
Denna moderskapsledighet skall vara sexton veckor och börja sex veckor före den beräknade tidpunkten för nedkomsten; om nedkomsten äger rum senare än beräknat skall ledigheten förlängas tills det gått tio veckor efter nedkomsten.
The Director may, however, authorise staff members on official duty to use a private or official car, in particular when a doctor certifies that they cannot travel by air for medical reasons, and that travel by rail is either not possible, too long or too expensive.
Direktören får dock ge en tjänsteman på tjänsteresa tillstånd att använda sitt eget fordon eller ett tjänstefordon, särskilt om en läkare intygar att tjänstemannen av hälsoskäl inte kan resa med flyg och det visar sig att det inte finns tågförbindelser eller att en tågresa skulle bli för lång eller för dyr.