natgillin/translations-raw huggingface dataset:
The School shall have exclusive responsibility for organising the training referred to in point (c) of paragraph 1.
Skolan har exklusiv behörighet att anordna den utbildning som avses i punkt 1 c.
Responsibilities of the institutions
Institutionernas ansvarsområden
The appointing authority in each institution shall make a sufficient number of officials available to the School as trainers according to rules adopted by the Management Board as provided for in point (g) of Article 7.
Tillsättningsmyndigheten vid varje institution skall ställa ett tillräckligt antal tjänstemän till skolans förfogande som föreläsare enligt de regler som styrelsen antagit i enlighet med artikel 7 g.
At the request of the School and depending on availability, the institutions shall provide it with training rooms in accordance with rules to be set by the Management Board.
Institutionerna skall, på begäran av skolan och i mån av tillgång, ställa utbildningslokaler till skolans förfogande enligt de regler som styrelsen fastställt.
Other services
Andra tjänster
Under an agreement between the Principal of the School and any body, office or agency, the School may admit participants from them to the courses which it organises on behalf of the institutions to the extent that there are places free.
Efter skriftlig överenskommelse som på begäran av annat organ eller kontor eller annan byrå inom EU ingåtts med skolans direktör får skolan i mån av plats ge tillträde för deltagare från dessa till de kurser som den anordnar på institutionernas vägnar.
Specifically in the case of the training provided for in point (c) of Article 1(1), a number of places shall be reserved each year for the Community bodies, offices and agencies, taking account of declared needs, in order to guarantee equal treatment of staff assigned to them in connection with Article 45a of the Staff Regulations.
I de särskilda fall av utbildning som avses i artikel 1.1 c kommer ett antal platser att årligen reserveras för organ, kontor eller byråer inom EU, varvid det skall tas hänsyn till de behov som framförs, för att likabehandling av de tjänstemän som tjänstgör inom dessa i förhållande till bestämmelserna i artikel 45a i tjänsteföreskrifterna skall kunna garanteras.
The number of places and the contributions to costs shall be set each year by the Management Board.
Antalet platser och bidraget till kostnaderna skall årligen fastställas av styrelsen.
By written agreement, the School may include courses in its training programmes which are requested by a Community body, office or agency provided this does not hinder the organising of courses for the institutions.
Genom en skriftlig överenskommelse får skolan i sitt utbildningsprogram ta med sådana kurser som ett gemenskapsorgan, ett kontor eller en byrå begär, under förutsättning att denna verksamhet inte hindrar de kurser som anordnas till förmån för institutionerna.
Any agreement of this kind shall set out the financial details of the services to be provided by the School and shall require the prior approval of the Management Board before coming into effect.
I alla sådana avtal skall bestämmelser anges om hur skolans tjänster skall finansieras och för att avtalen skall kunna träda i kraft krävs förhandsgodkännande av styrelsen.
Where appropriate, and at the request of an institution or any Community body, office or agency, the School may provide assistance in the form of training expertise or other activities relating to its field of responsibility by means of an agreement with the Principal of the School setting out the financial details of this service.
På begäran av en institution, ett organ, ett kontor eller en byrå inom EU får skolan vid behov ge stöd i samband med den tekniska utformningen av utbildningen eller annan verksamhet med anknytning till dess behörighetsområde. Detta skall ske genom en överenskommelse med skolans direktör vilken skall innehålla bestämmelser om hur dessa tjänster skall finansieras.
Complaints and requests
Klagomål och frågor
The Principal of the School shall exercise the powers conferred on the appointing authority under Article 90 of the Staff Regulations in respect of all requests or complaints relating to the tasks of the School.
Skolans direktör skall för alla frågor eller klagomål som rör skolans arbetsuppgifter ha de befogenheter som enligt artikel 90 i tjänsteföreskrifterna tillfaller tillsättningsmyndigheten.
In the event of any such complaints, the Principal of the School shall consult the Chairman of the Management Board where he or she intends to endorse the original decision.
Vid sådana klagomål skall skolans direktör samråda med styrelsens ordförande om han har för avsikt att bekräfta sitt ursprungliga beslut.
The School shall answer requests from the European Ombudsman concerning any matter falling within its area of responsibility under this Decision.
3 Skolan skall besvara frågor från EU-ombudsmannen rörande allt som tillhör dess befogenheter enligt det här beslutet.
Organisation of activities
Organisation av verksamheten
As a general rule, the courses organised by the School shall be given in both Brussels and Luxembourg.
De kurser som skolan anordnar skall som regel erbjudas i såväl Bryssel som i Luxemburg.
Other places of employment may be taken into consideration, consistent with the principle of sound management.
Även andra anställningsorter kan övervägas förutsatt att principen om sund förvaltning tillämpas.
The Management Board shall ensure balanced access to courses for staff of the different institutions.
Styrelsen skall se till att personalen vid de olika institutionerna ges tillträde till kurserna på lika villkor.
It shall ensure, in particular, that a minimum number of places on the School’s courses are available for staff of any institution, where special training which the School has been asked to provide is obligatory or a precondition for exercising particular functions, particularly management functions.
Den skall i synnerhet se till att skolan ställer ett tillräckligt antal utbildningsplatser till förfogande för en institution inom vilken en särskild utbildning, som skolan fått i uppdrag att anordna, är obligatorisk eller utgör en förutsättning för att vissa arbetsuppgifter skall kunna utföras, i synnerhet ledningsuppgifter.
As part of the process of devising the annual work programme, any institution concerned shall notify its needs in the relevant fields.
I samband med utarbetandet av det årliga arbetsprogrammet skall den berörda institutionen underrätta skolan om sina behov i dessa avseenden.
Appropriate priority shall be given in the final work programme to organising such courses.
När arbetsprogrammet utarbetas skall anordnandet av sådana kurser prioriteras på lämpligt sätt.
So that signatory institutions may be able to cope with special and temporary situations, they may ask the School to admit a number of participants which is higher than its relative share of the total population, transferring to it the requisite budget resources.
För att en undertecknande institution skall kunna hantera situationer av särskild eller övergående natur, skall den ha möjlighet att utöver den kvot som angivits för antalet anställda vid institutionen begära av skolan att ytterligare ett antal deltagare ges tillträde genom att till skolan överföra de budgetmedel som behövs för detta.
Article 3(2) shall apply.
Artikel 3.2 skall vara tillämplig.
The School may engage in cooperation with other colleges of administration, institutes and universities active in the same field.
Skolan får inleda samarbete med andra förvaltningsskolor, institut eller universitet och högskolor som bedriver verksamhet på samma område.
Such cooperation may include mutual exchanges.
Detta samarbete får innefatta ömsesidiga utbyten.
During the period when the School is attached to the European Communities Personnel Selection Office, hereafter ‘the Office’, the function of the Management Board of the School shall be carried out by the Management Board of the Office according to the terms of Article 5 of Decision 2002/621/EC of the Secretaries-General of the European Parliament, the Council and the Commission, the Registrar of the Court of Justice, the Secretaries-General of the Court of Auditors, the Economic and Social Committee and the Committee of the Regions, and the Representative of the European Ombudsman [3].Article 7
Under den period då skolan är knuten till Europeiska gemenskapernas byrå för uttagningsprov för rekrytering av personal (nedan kallad ”byrån”) skall styrelseuppdraget för skolan åligga byråns styrelse enligt de bestämmelser som fastställs i artikel 5 i beslut 2002/621/EG av generalsekreterarna vid Europaparlamentet, rådet och kommissionen, domstolens justitiesekreterare, generalsekreterarna vid revisionsrätten, Europeiska ekonomiska och sociala kommittén och Regionkommittén samt EU-ombudsmannen [3].Artikel 7
Tasks of the Management Board
Styrelsens uppgifter
In the common interest of the institutions, the Management Board shall:
Styrelsen skall i institutionernas gemensamma intresse ha följande uppgifter:
acting by a qualified majority, approve the rules governing the running of the School;
Att med kvalificerad majoritet godkänna regler för verksamheten vid skolan.
acting by a simple majority on a proposal from the Principal of the School, approve the organisational structure of the School;
Att med enkel majoritet, på förslag av skolans direktör, godkänna skolans organisatoriska uppbyggnad.
acting by a simple majority under the budget procedure on the basis of a draft drawn up by the Principal of the School, prepare an estimate of the School's revenue and expenditure and send it to the Commission with a view to the drawing-up of the estimate of the Commission's revenue and expenditure; at the same time it shall propose to the Commission any adjustments to the School’s establishment plan that it deems necessary;
Att inom ramen för budgetförfarandet, med enkel majoritet och på grundval av ett utkast som utarbetats av skolans direktör, upprätta en preliminär beräkning av skolans inkomster och utgifter, som skall lämnas till kommissionen för upprättande av kommissionens beräkning av inkomster och utgifter. Samtidigt skall den lämna förslag till kommissionen om de anpassningar av skolans tjänsteförteckning som den anser behövs.
acting by a simple majority, approve the type of and the rates chargeable for additional services that the School may perform against payment for the institutions, bodies, offices and agencies and the terms and conditions on which the School may perform them;
Den skall med enkel majoritet godkänna vilken typ av ytterligare tjänster skolan mot ersättning kan utföra för institutioner, organ, kontor och byråer, samt hur hög denna ersättning skall vara och under vilka förutsättningar skolan får utföra tjänsterna.
acting unanimously on a proposal from the Principal of the School, approve the work programme.
Den skall enhälligt godkänna skolans arbetsprogram på grundval av ett förslag från skolans direktör.
The work programme shall also cover services not relating directly to training activities;
Arbetsprogrammet skall även innefatta tjänster som inte har direkt anknytning till utbildning.
acting by a qualified majority on the basis of a draft drawn up by the Principal of the School, approve an annual management report covering all individual revenue and expenditure headings relating to work performed and services provided by the School.
Den skall på grundval av ett utkast som utarbetats av skolans direktör med kvalificerad majoritet godkänna en årlig förvaltningsrapport över samtliga inkomst- och utgiftsposter rörande de arbeten som utförts och de tjänster som skolan har levererat.
Before 1 May each year, it shall send to the institutions the report on the preceding financial year, drawn up in the light of the analytical accounts;
Före den 1 maj varje år skall styrelsen till institutionerna överlämna en rapport om föregående räkenskapsår, utarbetad med hjälp av kostnadsbokföring.
acting by a qualified majority on the basis of training needs, define the rules governing how each institution is to provide the School with an adequate number of officials to serve as trainers.
Den skall med hänsyn till utbildningsbehovet med kvalificerad majoritet komma överens om de bestämmelser enligt vilka varje institution skall ställa ett lämpligt antal tjänstemän till skolans förfogande som föreläsare.
Appointment of staff
Utnämning av personal
While the School is attached to the Office, the function of Principal of the School shall be carried out by the Head of the Office.
Under den period då skolan är knuten till byrån skall tjänsten som direktör för skolan innehas av direktören för byrån.
The Principal shall be the appointing authority for the staff of the School.
Skolans direktör skall vara tillsättningsmyndighet för skolans personal.
The Principal shall inform the Management Board of appointments made, contracts signed, promotions granted and disciplinary proceedings initiated against officials or other servants.
Skolans direktör skall underrätta styrelsen om utnämningar, undertecknande av kontrakt, befordringar eller inledande av disciplinära förfaranden som rör tjänstemän eller övriga anställda.
The officials of all Community institutions shall be informed of posts vacant within the School as soon as the Appointing Authority decides to fill those posts.
Alla lediga tjänster vid skolan skall tillkännages tjänstemännen vid gemenskapernas samtliga institutioner så snart tillsättningsmyndigheten har beslutat att tillsätta tjänsten i fråga.
When carrying out tasks judged non-essential, the School may make use of contract staff as defined in Article 3a(1)(c) of the Conditions of employment of other servants.
Skolan får anlita kontraktsanställd personal för att utföra arbetsuppgifter som inte tillhör kärnområden i enlighet med artikel 3a.1 c i anställningsvillkoren för övriga anställda i Europeiska gemenskaperna.
Duties of the Principal and management of staff
Skoldirektörens uppgifter samt personalförvaltning
The Principal shall be responsible for the smooth running of the School.
Direktören skall ansvara för att skolan fungerar väl.
Within the area of responsibility of the Management Board, he or she shall act under the authority of the latter.
Han/hon agerar med befogenhet från styrelsen, inom ramarna för dess behörighet.
He or she shall provide secretarial services for the Management Board, shall report to it on the performance of his or her duties and shall submit to it any suggestion for the smooth running of the School.
Direktören skall ansvara för styrelsens sekretariat, redovisa för styrelsen hur arbetsuppgifterna utförts och för denna lägga fram eventuella förslag så att skolan fungerar väl.
Administrative procedures connected with the day-to-day management of staff, such as salaries, leave, and sickness, accident and retirement insurance, shall be carried out under the same conditions as for the officials and other servants of the Commission.
De administrativa förfarandena rörande den löpande personalförvaltningen, särskilt när det gäller löner och semester, sjuk- och olycksfallsförsäkring samt pensioner skall tillämpas på samma villkor som för övriga tjänstemän och andra anställda inom kommissionen.
That list shall not be exhaustive and the School may extend it to cover other areas in agreement with the Commission.
Denna förteckning är inte fullständig och skolan får komma överens med kommissionen om ytterligare områden.
The Head of the School
Skolans chef
While the School is attached to the Office, a Head of the School shall be appointed by the Commission after obtaining the Management Board’s opinion in favour, arrived at by simple majority.
Under den period då skolan är knuten till byrån skall en chef för skolan utnämnas av kommissionen efter det att byråns styrelse med enkel majoritet avgivit ett positivt yttrande.
The Management Board shall be closely involved in the procedures to be followed for appointing the Head of the School, in particular the drafting of the vacancy notice and the scrutiny of applications.
Styrelsen skall på nära håll delta i de förfaranden som föregår utnämningen av chefen för skolan, särskilt i samband med utlysningen av tjänsten och genomgången av ansökningarna.
The Head of the School shall be responsible, under the authority of the Head of the Office, for carrying out the duties set out in Article 2 of the Decision setting up the European Administrative School.
Chefen för skolan skall under direktörens överinseende vara ansvarig för utförandet av de arbetsuppgifter som beskrivs i artikel 2 i beslutet om inrättandet av Europeiska förvaltningsskolan.
He or she shall attend the meetings of the Management Board which discuss points falling within his or her responsibility.
Han skall närvara vid styrelsens möten för att diskutera frågor som omfattas av hans behörighet.
The appropriations allocated to the School, the total amount of which shall be entered in a separate budget heading within the section of the budget relating to the Commission, shall be set out in detail in an Annex to that section.
Anslaget till skolan skall tas upp i sin helhet i en särskild budgetpost i den del av budgeten som avser kommissionen, och anges i detalj i en bilaga till den delen av budgeten.
That Annex shall take the form of a statement of revenue and expenditure, subdivided in the same way as the sections of the budget.
Bilagan skall utformas som en inkomst- och utgiftsberäkning, indelad på samma sätt som budgetens avsnitt.
The establishment plan of the School shall be annexed to the Commission’s establishment plan.
Skolans tjänsteförteckning skall bifogas kommissionens tjänsteförteckning.
As regards the appropriations for the School entered in the Annex hereto, the Commission shall, on the basis of a proposal from the Management Board, delegate the powers of authorising officer to the Principal of the School and shall set the limits and conditions applying to that delegation of powers.
När det gäller de anslag till skolan som anges i bilagan skall kommissionen, på grundval av ett förslag från styrelsen, ge skolans direktör befogenhet till godkännanden samtidigt som gränserna och villkoren för denna befogenhet fastställs.
At the end of the financial year the Management Board shall inform the budgetary authority of the breakdown of amounts obtained in return for extra services provided by the School, within the budget heading in the Annex hereto.
Beträffande de kompletterande tjänster som skolan utför mot ersättning skall styrelsen vid räkenskapsårets slut underrätta budgetmyndigheten om uppdelningen av de belopp som erhållits på detta sätt och som anges i budgetposten i bilagan.
The School’s budget shall be drawn up and executed in accordance with Council Regulation (EC, Euratom) No 1605/2002 [4].
Skolans budget skall fastställas och genomföras i överensstämmelse med rådets förordning (EG, Euratom) nr 1605/2002 [4].
While the School is attached to the Office, the financial provisions in paragraphs 1 to 4, and in particular the budget for the School and its staff, shall be dealt with in the context of the budget of the Office.
Under den period då skolan är knuten till byrån skall de finansiella bestämmelser som avses i punkterna 1–4, särskilt när det gäller skolans anslag och dess personal, handläggas inom ramen för byråns budget.
The rules relevant to the Office’s budget shall apply.
De regler som gäller för denna skall tillämpas.
To make it easier to identify the resources allocated to the School while complying with the budget rules, the staff of the School shall be shown separately in the Office’s establishment plan and the operational appropriations specific to the School shall be given in a separate Article of Annex IV.
För att göra det lättare att urskilja de medel som står till skolans förfogande och samtidigt iaktta budgetbestämmelserna skall skolans personal anges i en separat post i tabellen över byråns personal och skolans särskilda driftsanslag grupperas i en separat artikel i bilaga IV.
Review of duties
Omprövning av arbetsuppgifter
This Decision shall be reviewed, as regards the duties referred to in Article 1(1), at the earliest after a period of three years following the establishment of the School.
Detta beslut skall omprövas med avseende på de arbetsuppgifter som avses i artikel 1.1 tidigast tre år efter det att skolan inrättats.
Any changes to these duties shall require the unanimous agreement of the Secretaries-General, the Registrar of the Court of Justice and the Representative of the Ombudsman on the basis of a relevant proposal adopted by the Management Board by a qualified majority as defined in Article 5(6) of Decision 2002/621/EC in the light of a detailed report prepared by the Principal.
En eventuell översyn av skolans arbetsuppgifter kräver att generalsekreterarna, domstolens justitiesekreterare och EU-ombudsmannens representant enhälligt samtycker till ett förslag som, på grundval av en utförlig rapport som sammanställts av direktören, i detta syfte antagits av styrelsen med kvalificerad majoritet enligt definitionen i artikel 5.6 i beslut 2002/621/EG.
Review of the attachment to the Office
Översyn av anknytningen till byrån
At the latest at the end of the School’s third year of activity, the Head of the Office shall prepare a detailed report to the Management Board regarding the administrative attachment of the School to the Office.
Senast vid utgången av skolans tredje verksamhetsår skall byråns direktör inför styrelsen lägga fram en utförlig rapport över skolans förvaltningsmässiga anknytning till byrån.
The Management Board may decide to end this attachment by a decision taken in accordance with the rules laid down in Article 4(3) of the Decision setting up the School.
Genom ett beslut som fattats enligt bestämmelserna i artikel 4.3 i beslutet om inrättandet av skolan kan styrelsen besluta att denna anknytning skall upphöra.
Where the Management Board decides that the attachment should continue, its decision shall include a reasoned opinion.
Om styrelsen beslutar att anknytningen skall fortsätta skall detta beslut åtföljas av ett motiverat yttrande.
Where the Management Board decides under the procedure provided for in paragraph 1 that the attachment shall be renewed, it shall indicate in the decision the date by which it will re-examine the matter.
Om styrelsen med stöd av det förfarande som anges i punkt 1 beslutar att förlänga anknytningen skall den i sitt beslut ange den tidsfrist inom vilken den avser att ompröva denna fråga.
The Secretary-General
Patrick Venturini
For the Committee of the Regions
På regionkommitténs vägnar
The Deputy General Secretary
Pierre de Boissieu
The Registrar
Roger Grass
See page 14 of this Official Journal.
Se sidan 14 i detta nummer av EUT.
David O’Sullivan
Generalsekreterare
Michel Hervé
Generalsekreterare
Gerhard Stahl
Generalsekreterare
Pierre de Boissieu
Generalsekreterare
Roger Grass
Justitiesekreterare
Patrick Venturini
Generalsekreterare
Council Decision 2002/60/EC of 22 January 2002 appointed the members and alternate members of the Committee of the Regions [1].
Rådet antog den 22 januari 2002 [1] beslut 2002/60/EG om utnämning av ledamöter och suppleanter i Regionkommittén.
a seat as an alternate member of the Committee of the Regions has become vacant following the resignation of Ms Maria Theresia OPLADEN, notified to the Council on 29 November 2004,
En plats som suppleant i Regionkommittén har blivit ledig till följd av Maria Theresia OPLADENS avgång, vilket meddelades rådet den 29 november 2004.
Mr Hans-Josef VOGEL, Bürgermeister der Stadt Arnsberg, is hereby appointed alternate member of the Committee of the Regions in place of Ms Maria Theresia OPLADEN for the remainder of her term of office, which runs until 25 January 2006.
Till suppleant i Regionkommittén utnämns Hans-Josef VOGEL, borgmästare i staden Arnsberg, som ersättare för Maria Theresia OPLADEN under återstoden av mandatperioden, dvs. till och med den 25 januari 2006.
appointing one Portuguese member and two Portuguese alternate members of the Committee of the Regions
om utnämning av en portugisisk ordinarie ledamot och två portugisiska suppleanter i Regionkommittén
Having regard to the proposal from the Portuguese Government,
med beaktande av den portugisiska regeringens förslag, och