natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Symbol of the country to which the institution completing the form belongs: BE = Belgium; CZ = Czech Republic; DK = Denmark; DE = Germany; EE = Estonia; GR = Greece; ES = Spain; FR = France; IE = Ireland; IT = Italy; CY = Cyprus; LV = Latvia; LT = Lithuania; LU = Luxembourg; HU = Hungary; MT = Malta; NL = Netherlands; AT = Austria; PL = Poland; PT = Portugal; SI = Slovenia; SK = Slovakia; FI = Finland; SE = Sweden; UK = United Kingdom; IS = Iceland; LI = Liechtenstein; NO = Norway; CH = Switzerland.
Oznaka države, kateri pripada institucija, ki izpolni obrazec: BE = Belgija; CZ = Češka; DK = Danska; DE = Nemčija; EE = Estonija; GR = Grčija; ES = Španija; FR = Francija; IE = Irska; IT = Italija; CY = Ciper; LV = Latvija; LT = Litva; LU = Luksemburg; HU = Madžarska; MT = Malta; NL = Nizozemska; AT = Avstrija; PL = Poljska; PT = Portugalska; SI = Slovenija; SK = Slovaška; FI = Finska; SE = Švedska; UK = Združeno kraljestvo; IS = Islandija; LI = Lihtenštajn; NO = Norveška; CH = Švica.
For workers subject to Spanish law, indicate the social security number.
Pri delavcih, za katere velja španska zakonodaja, navedite številko socialnega zavarovanja. Za malteške nosilce navedite pri malteških
For the purpose of Maltese institutions, give the Identity Card number in case of Maltese nationals, or the Maltese Social security number in case of a non-Maltese national. in the case of persons being subject to Polish legislation, please indicate the PESEL and NIP numbers or, failing that, the series and the number of the identity card or passport.
državljanih številko osebne izkaznice, pri ostalih pa številko malteškega socialnega zavarovanja. Pri osebah, za katere velja poljska
Please give as much information as possible to facilitate identification of the employer or the firm of the self-employed person.
Prosimo, da navedete čim več podatkov, ki so lahko v pomoč pri identifikaciji delodajalca ali podjetja samozaposlene osebe.
In the case of a ship, indicate its name and its registration number.
Pri ladjah navedite ime ladje in njeno registrsko številko.
Belgium: indicate, in the case of employed persons, the business number (numéro d'entreprise/ondernemingsnummer/Unternehmensnummer) and, in the case of self-employed persons, the VAT number.
Za Belgijo navedite pri zaposlenih osebah številko podjetja (numéro d'entreprise/ondernemingsnummer/Unternehmensnummer), pri samozaposlenih osebah pa številko VAT.
Czech Republic: indicate the identification number (IČ).
Za Češko navedite identifikacijsko številko (IČ).
Denmark: indicate the CVR number.
Za Dansko navedite številko CVR.
Germany: indicate the "Betriebsnummer des Arbeitgebers".
Za Nemčijo navedite "Betriebsnummer des Arbeitgebers".
Spain: indicate the "Código de Cuenta de Cotización del Empresario CCC" (employer's contribution account number).
Za Španijo navedite "Código de Cuenta de Cotización del Empresario CCC" (številko računa za prispevke delodajalca):
France: indicate the SIRET number.
Za Francijo navedite številko SIRET.
Italy: indicate the company's registration number where possible.
Za Italijo navedite registrsko številko podjetja, če obstaja.
Luxembourg: indicate the employer's social security registration number and, for self-employed persons, the social security number (CCSS).
Za Luksemburg navedite registrsko številko socialnega zavarovanja delodajalca, za samozaposlene osebe pa številko socialnega zavarovanja (CCSS).
Hungary: indicate the employer's social security registration number or, for self-employed persons, the identification number of the private company.
Za Madžarsko navedite registrsko številko socialnega zavarovanja delodajalca, pri samozaposlenih osebah pa identifikacijsko številko zasebnega podjetja.
Poland: indicate the NUSP number, where there is one, or the NIP and REGON numbers.
Za Poljsko navedite številko NUSP, če obstaja, ali številki NIP in REGON.
Slovakia: indicate the identification number (IČO).
Za Slovaško: navedite identifikacijsko številko (IČO).
Slovenia: indicate the registration number of the employer or self-employed person.
Za Slovenijo: navedite registrsko številko delodajalca ali samozaposlene osebe.
For workers subject to Finnish legislation on occupational accidents, please indicate the name of the competent accident insurance institution.
Pri delavcih, za katere velja finska zakonodaja o nesrečah pri delu, navedite ime pristojnega nosilca za primer nesreče pri delu.
Norway: indicate the organisation number.
Za Norveško navedite številko organizacije.
EXTENSION OF TERM OF POSTING OR OF ACTIVITY AS SELF-EMPLOYED PERSON
PODALJŠANJE OBDOBJA NAPOTITVE ALI OPRAVLJANJA DEJAVNOSTI KOT SAMOZAPOSLENA OSEBA
Regulation (EEC) No 1408/71: Article 14(1)(b); Article 14a(1)(b); Article 14b(1) and (2)
Uredba (EGS) št. 1408/71: člen 14(1)(b); člen 14a(1)(b); člen 14b(1) in (2)
It consists of four pages, none of which may be left out out.
Obrazec obsega 4 strani, od katerih ne sme nobena manjkati.
Tel.: ….
Telefon: …
Fax: …..…
Telefaks: …
Street: …..
Ulica: …
Previous name(s): …
Prejšnja(-i) priimek(-ki) in ime(-na): …
PO Box: ….
Poštni predal: …
Postcode: …..
Poštna št: …
14b(2) of Regulation (EEC) No 1408/71 3.2
14b(2) Uredbe (EGS) št. 1408/71
for the period from …. to … 3.3
v obdobju od … do …
to/in the undertaking(s) specified below
v spodaj navedenem(-ih) podjetju(-ih)
to/on the ship specified below
na spodaj navedeni ladji
Name of firm or ship
Ime podjetja ali ladje
Fax: …
Telefaks: …
Postcode: ….
Poštna št: …
Identification number (6): ….…
Identifikacijska številka (6) : …
issued by the following institution:
ki ga je izdal naslednji nosilec: …
Name: ….
Ime: …...….…
We request that you continue to apply the legislation of the country (1) 5.1
Prosimo, da se za zavarovano osebo še naprej uporablja zakonodaja države (1)
for the period from … to ….. (7)
za obdobje od … do … (7)
Activity as self-employed person
Dejavnost samozaposlene osebe
Name of employer or firm:
Ime delodajalca ali podjetja:
Identification number (6):
Identifikacijska številka (6) …
Address: … ….
Naslov: …
Fax: ….….
Telefaks: …
To be completed by the competent authority or the designated body of the country of employment (8) 7.
Izpolni pristojni organ ali imenovana ustanova države zaposlitve (8)
We declare that: 7.1
Izjavljamo, da:
it is agreed
soglašamo
it is not agreed
ne soglašamo
that the social security legislation of the country still applies to the insured person mentioned in box 2 (1)
da se za zavarovano osebo, navedeno v točki 2, še naprej uporablja zakonodaja o socialni varnosti države
Competent authority or designated body in the country of employment
Pristojni organ ali imenovana ustanova v državi zaposlitve
Identification number of the institution: …..…. 8.3
Identifikacijska številka nosilca: …
Address: .…..…
Naslov: …
Information for the employer or the self-employed person
Informacije za delodajalca ali samozaposleno osebo:
The employer or the self-employed person should complete part A of the form, providing 4 copies, which he should send to the competent authority or to the designated body in the country to which the worker has been posted or is carrying out an activity as a self-employed person, i.e.:
Delodajalec ali samozaposlena oseba mora izpolniti del A obrazca in ga v 4 izvodih poslati pristojnemu organu ali imenovani ustanovi v državi, kamor je delavec napoten ali kjer opravlja dejavnost kot samozaposlena oseba, ki je:
in Belgium, in the case of employed persons the ‘Office national de sécurité sociale/Rijksdienst voor sociale zekerheid’ (national office of social security); in the case of self-employed persons the ‘Institut national d'assurances sociales pour les travailleurs indépendants/Rijksinstituut voor sociale verzekering der selfstandigen’ in Brussels; in the case of seamen the ‘Caisse de Secours et de Prévoyance des marins/Hulp-en Voorzorgskas voor Zeevarenden’ in Antwerp;
v Belgiji: za zaposlene osebe: "Office national de sécurité sociale/Rijksdienst voor sociale zekerheid" (državni urad za socialno varnost); za samozaposlene osebe: "Institut national d'assurances sociales pour les travailleurs indépendants/Rijksinstituut voor sociale verzekering der
in the Czech Republic, the ‘Česká správa sociálního zabezpečení’ (Czech social security administration) in Prague;
selfstandigen" (državni zavod za socialno varnost za samozaposlene) v Bruslju; za pomorščake pa: "Caisse de Secours et de Prévoyance des marins/de Hulp-en Vorzorgskas voor Zeevarenden" v Antwerpnu; na Češkem: "Česká správa sociálního zabezpečení" (Češka uprava za socialno varnost) v Pragi;
in Denmark, ‘Den Sociale Sikringsstyrelse’ (National Social Security Agency) in Copenhagen;
na Danskem: "Den Sociale Sikringsstyrelse" (Državna agencija za socialno varnost) v Kopenhagnu; v Nemčiji: "Deutsche Verbindungsstelle Krankenversicherung – Ausland", (Nemška zvezna agencija za zdravstveno zavarovanje – mednarodno) v Bonnu
in Germany, the ‘Deutsche Verbindungsstelle Krankenversicherung — Ausland’ (German Liaison Agency Health Insurance — International) in Bonn;
v Estoniji: "Sotsiaalkindlustusamet" (Agencija za socialno zavarovanje) v Talinu; v Grčiji: za zaposlene osebe, območna ali krajevna izpostava Zavoda za socialno zavarovanje (Social Insurance Institute IKA-ETAM); za
in Estonia, the ‘Sotsiaalkindlustusamet’ (Social Insurance Board) in Tallinn;
pomorščake, "Pokojninski sklad za pomorščake" (Seamen's Pension Fund, NAT); za samozaposlene osebe, nosilec, ki je pristojen za vsako
in Greece, for employed persons, the regional or local branch of the Social Insurance Institute (IKA-ETAM); for mariners, the Seamen's Pension Fund (NAT); for self-employed persons, the institution designated for each professional category under Annex 10 — F. GREECE of Regulation (EEC) No 574/72;
poklicno kategorijo v skladu s Prilogo 10 – F. GRČIJA Uredbe (EGS) št. 574/72; v Španiji: "Tesorería General de la Seguridad Social – Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales"
in Spain, the ‘Tesorería General de la Seguridad Social — Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales’ (central treasury for social security — Ministry of Labour and Social Affairs) in Madrid;
(centralna državna blagajna za socialno varnost – Ministrstvo za delo in socialne zadeve) v Madridu;
in France, the ‘Centre des liaisons européennes et internationales de sécurité sociale (Cleiss)’ (centre for European and international social security liaison);
v Franciji: "Centre des liaisons européennes et internationales de sécurité sociale (Cleiss)" (Center za evropsko in mednarodno zvezo socialne varnosti);
in Ireland, the Department of Social and Family Affairs, PRSI Special Collections Section, Government Buildings, Cork Rd, Waterford;
na Irskem: "Department of Social and Family Affairs, PRSI Special Collection Section, Gov. Buildings, Cork Rd., Waterford (Ministrstvo za
in Italy, the ‘Ministerio del Lavoro e delle Politiche Sociali’ (Ministry of Labour and Social Policy) in Rome;
socialne zadeve in družino); v Italiji: "Ministero del Lavoro e della Politiche Sociali" (Ministrstvo za delo in socialno politiko) v Rimu;
in Latvia, the ‘Valsts sociālās apdrošināšanas aģentūra’ (State Social Insurance Agency);
v Latviji: "Valsts sociālās apdrošināšanas aģentūra" (Državna agencija za socialno zavarovanje);
in Lithuania, the ‘Valstybinio socialinio draudimo fondo valdyba’ (national social insurance fund board);
v Litvi: na "Valstybinio socialinio draudimo fondo valdyba" (državni urad za socialno zavaroavanje);
in Luxembourg, the ‘Centre commun de la sécurité sociale’ (common social security centre) in Luxembourg;
v Luksemburgu: "Centre commun de la sécurité sociale" (Skupni center za socialno varnost) v Luxembourgu;
in Hungary, the ‘Országos Egészségbiztosítási Pénztár’ (national sickness insurance fund) in Budapest;
na Madžarskem: "Országos Egészségbiztosítási Pénztár" (državni sklad zdravstvenega zavarovanja) v Budimpešti;
in Malta, the ‘Dipartiment tas-Sigurta' Soċjali’ (social security department), 38, Triq l-Ordinanza, Valletta, CMR 01
na Malti: "Dipartiment tas-Sigurta’ Soċjali" (Ministrstvo za socialno varnost), 38, Triq l-Ordinanza, Valletta, CMR 01;
in the Netherlands, the ‘Sociale Verzekeringsbank’ (social insurance bank) in Amstelveen;
na Nizozemskem: "Sociale Verzekeringsbank" (banka za socialno zavarovanje) v Amstelveenu;
in Austria, the ‘Bundesministerium für soziale Sicherheit, Generationen- und Konsumentenschutz’ (Federal Ministry of Social Security, Generations and Consumer Protection) in Vienna;
v Avstriji: "Bundesministerium für soziale Sicherheit, Generationen- und Konsumentenschutz" (Zvezno ministrstvo za socialno varnost, zaščito generacij in potrošnikov) na Dunaju;
in Poland, the ‘Zakład Ubezpieczeń Społecznych (ZUS)’ (Social Insurance Institution) in Warsaw;
na Poljskem: "Zakład Ubezpieczeń Społecznych (ZUS)" (Zavod za socialno zavarovanje) v Varšavi;
in Portugal, for metropolitan Portugal: the ‘Departamento de Relações Internacionais de Segurança Social’ (Department of International Relations and Social Security) in Lisbon; for Madeira: the "Secretario Regional dos Assuntos Sociais" (regional secretary for social affairs) in Funchal; for the Azores: the "Direcção Regional de Segurança Social" (regional social security directorate) in Angra do Heroismo;
na Portugalskem: za kontinentalno Portugalsko, "Departamento de Relaçőes Internacionais de Segurança Social" (Oddelek za mednarodne odnose in socialno varnost) v Lizboni; za Madeiro, "Secretario Regional dos Assuntos Sociais" (Območni sekretariat za socialne zadeve) v
in Slovenia, the ‘Ministrstvo za delo, družino in socialne zadeve’ (Ministry of Labour, Family and Social Affairs) in Ljubljana;
Funchalu; za Azore: "Direcção Regional de Segurança Social" (regionalni direktorat za socialno varnost), Angra do Heroismo; v Sloveniji: Ministrstvo za delo, družino in socialne zadeve v Ljubljani;
in Slovakia, the ‘Sociálna poist'ovňa’ (Social Insurance Agency) in Bratislava;
na Slovaškem: "Sociálna poisťovňa" (Agencija za socialno zavarovanje) v Bratislavi;
in Finland, the ‘Eläketurvakeskus’ (Finnish Centre for Pensions) in Helsinki;
na Finskem: "Eläketurvakeskus" (Osrednji zavod za pokojnine) v Helsinkih;
in Sweden, the Försäkringskassan, Huvudkontoret (Swedish Social Insurance Agency, Head Office) in Stockholm;
na Švedskem: "Försäkringskassan, Huvudkontoret" (Švedska agencija za socialno zavarovanje, glavna uprava) v Stockholmu;
in the United Kingdom, the Inland Revenue, Centre for Non-Residents, Benton Park View, Newcastle upon Tyne, NE98 1ZZ;
v Združenem kraljestvu: "Inland Revenue, Centre for Non-Residents, Benton Park View", (Uprava za notranje prihodke, Center za
in Iceland, the ‘Tryggingastofnun rikisins’ (The State Social Security Institute) in Reykjavik;
nerezidente), Benton Park View, Newcastle-Upon-Tyne, NE98 1ZZ; na Islandiji: "Tryggingastofnun rikisins" (Državni zavod za socialno varnost) v Reykjaviku;
in Liechtenstein, the ‘Amt für VoIkswirtschaft’ (office of national economy) in Vaduz;
v Lihtenštajnu : "Amt für Volkswirtschaft" (Urad za narodno gospodarstvo) v Vaduzu;
in Norway, the ‘Folketrygdkontoret for utenlandssaker’ (national insurance office for social insurance abroad) in Oslo;
na Norveškem: "Folketrygdkontoret for utenlandssaker" (nacionalni zavarovalni urad za socialno zavarovanje v tujini) v Oslu;
in Switzerland, to whichever ‘Caisse de Compensation AVS’ (old-age and survivors' insurance fund) would be competent for the employed or self-employed worker if Swiss legislation were applicable.
v Švici: kateri koli "Caisse de Compensation AVS" (sklad za starostno in družinsko zavarovanje), ki bi bil pristojen za zaposlene in samozaposlene delavce ob uporabi švicarske zakonodaje.
Two copies of the form, with part B completed, will be sent to the employer or the self-employed person.
Dva izvoda obrazca z izpolnjenim delom B bosta poslana delodajalcu oziroma samozaposleni osebi.
The employer will send one of these copies to the employed person.
Enega teh dveh izvodov bo delodajalec poslal zaposleni osebi.
A Member State which receives a request for an application of the aforementioned Articles 14(1) or 14b(1) of Regulation (EEC) No 1408/71 shall duly inform the employer and the worker concerned of the conditions under which the worker may continue to be subject to its legislation.
Država članica, ki prejme zahtevo za uporabo zgoraj navedenih členov 14(1) ali 14b(1) Uredbe (EGS) št. 1408/71, ustrezno obvesti zadevna delodajalca in delavca, pod katerimi pogoji lahko za napotenega delavca še naprej velja njena zakonodaja.
The employer shall thus be informed of the possibility of checks throughout the period of posting so as to ascertain that this period has not come to an end.
Delodajalec je s tem obveščen o možnosti preverjanj ves čas trajanja napotitve, s katerimi se ugotavlja, ali se ta doba ni iztekla.
if the posting applied for has not taken place or if the extension of posting applied for has not taken place,
napotitve, še zlasti: če napotitve ali podaljšanja napotitve, za katera je bila podana zahteva, ni bilo,
if this posting has been interrupted, unless this interruption of the worker's acitivities for the undertaking in the State of employment is of a purely temporary nature,
če je bila napotitev prekinjena, razen če je prekinitev dela delavca za podjetje v državi zaposlitve le začasna,
In the first two cases, the employer shall return this form to the competent institution of the sending State.
V prvih dveh primerih se ta obrazec vrne pristojnemu nosilcu države pošiljateljice.
Symbol of the country of the institution completing the form: BE = Belgium; CZ = Czech Republic; DK = Denmark; DE = Germany; EE = Estonia; GR = Greece; ES = Spain; FR = France; IE = Ireland; IT = Italy; CY = Cyprus; LV = Latvia; LT = Lithuania; LU = Luxembourg; HU = Hungary; MT = Malta; NL = the Netherlands; AT = Austria; PL = Poland; PT = Portugal; SI = Slovenia; SK = Slovakia; FI = Finland; SE = Sweden; UK = United Kingdom; IS = Iceland; LI = Liechtenstein; NO = Norway; CH = Switzerland.
Oznaka države, kateri pripada nosilec, ki izpolni obrazec: BE = Belgija; CZ = Češka republika; DK = Danska; DE = Nemčija; EE = Estonija; GR = Grčija; ES = Španija; FR = Francija; IE = Irska; IT = Italija; CY = Ciper; LV = Latvija; LT = Litva; LU = Luksemburg; HU = Madžarska; MT = Malta; NL = Nizozemska; AT = Avstrija; PL = Poljska; PT = Portugalska; SI = Slovenija; SK = Slovaška; FI = Finska; SE = Švedska; UK = Združeno kraljestvo; IS = Islandija; LI = Lihtenštajn; NO = Norveška; CH = Švica.
See the information given at point (a) under "Information for the employer or the self-employed person".
Glej navodila pod točko (a) "Informacije za delodajalca ali samozaposleno osebo".
For workers subject to Danish law, indicate the CPR number.
samozaposlene osebe.
For workers subject to Maltese law, indicate the Maltese social security number.
Za Češko navedite identifikacijsko številko (IČ).
For workers subject to Netherlands' law, indicate the SOFI number.
Za Dansko navedite številko CVR.
In the case of a ship indicate the name of the ship and the ship registration number.
Za Francijo navedite številko SIRET.
For Denmark, indicate the CVR number.
zavarovanja (CCSS).
For France, indicate the SIRET number.
zasebnega podjetja.
For Luxembourg, indicate the employer's social security registration number and, for self-employed workers, the social security number (CCSS).
Za Malto v primeru malteških državljanov navedite številko osebne izkaznice, v primeru ostalih državljanov pa številko malteškega
For Poland, indicate the NUSP number if there is one, or the NIP and REGON numbers, at point 3.6 and the PESEL and NIP numbers or, failing that, the series and the number of the identity card or passport, at point 6.2.
Za Poljsko navedite pri točki 3.6 številko NUSP, če obstaja, ali številki NIP in REGON; pri točki 6.2 pa številki PESEL in NIP, ali če ti ne obstajata, serijo in številko osebne izkaznice ali potnega lista.
For Slovenia, indicate the registration number of the employer or self-employed person.
Za Slovenijo navedite registrsko številko delodajalca ali samozaposlene osebe.
For Slovakia, indicate the company identification number (IČO).
Za Slovaško navedite identifikacijsko številko podjetja (IČO).
For workers subject to Finnish occupational accident law, indicate the name of the competent accident insurance institution.
Pri delavcih, za katere velja finska zakonodaja o nesrečah pri delu, navedite ime pristojnega nosilca nezgodnega zavarovanja.
For Norway, indicate the number of the organisation.
Za Norveško navedite številko organizacije.
This period must not be more than 24 months from the date of the commencement of posting or of the self-employed activity.
To obdobje ne sme biti daljše od 24 mesecev od datuma začetka napotitve ali opravljanja dejavnosti samozaposlene osebe.
Two copies should be returned to the claimant and one copy sent to the designated institution in the country in which the undertaking has its registered office.
Dva izvoda je treba vrniti vlagatelju zahtevka, en izvod pa poslati imenovanemu nosilcu v državi, kjer je sedež podjetja.
ADMINISTRATIVE COMMISSION ON
UPRAVNA KOMISIJA
SOCIAL SECURITY FOR MIGRANT
ZA SOCIALNO VARNOST
WORKERS
DELAVCEV MIGRANTOV
EXERCISING THE RIGHT OF OPTION
UVELJAVLJANJE PRAVICE DO IZBIRE
Regulation (EEC) No 1408/71: Article 16(2) and (3)
Uredba (EGS) št. 1408/71: člen 16(2) in (3)
Regulation (EEC) No 574/72: Article 13(2) and (3); Article 14(1) and (2)
Uredba (EGS) št. 574/72: člen 13(2) in (3); člen 14(1) in (2)
The institution receiving the form should complete part B and return one copy to the insured
Nosilec, ki prejme obrazec, mora izpolniti del B in en izvod vrniti zavarovani osebi.
person. Please complete this form in block letters (in triplicate), writing on the dotted lines only.
Prosimo, da obrazec izpolnite s tiskanimi črkami (v treh izvodih) in pišete le na označena polja.
It consists of three pages, none of which may be left out.
Obrazec obsega 3 strani, od katerih ne sme nobena manjkati.
Surname(s) (2): … 1.2
Priimek(-ki) (2): …
Previous name(s): … 1.4
Prejšnja(-i) priimek(-ki) in ime(-na): …
Date of birth: ….…...
Datum rojstva:
Personal identification number (4):….. 2.
Osebna identifikacijska številka (4): …
Employed since: ..….….….
Zaposlen od: …
by the diplomatic mission or consulate post
v diplomatskem predstavništvu ali konzulatu
named hereafter: …..….
v nadaljnjem besedilu: …
…...…
kot: …
in the private staff of the following employer (5): ….…..
pri zasebnem osebju naslednjega delodajalca (5): …
agent of the diplomatic mission or consular post named hereafter: ….….
zastopnik diplomatskega predstavništva ali konzulata, v nadaljnjem besedilu: …
as a member of the auxiliary staff of the European Communities 3.
kot član pomožnega osebja Evropskih skupnosti,
of the State of which he is a national
države članice, katere državljan sem
of the State to whose legislation he was last subject, i.e. the legislation of
države članice, katere zakonodaja je zame nazadnje veljala, in sicer zakonodaja
Czech Republic
Češka Če s priloženim obvestilom ne soglašate, imate pravico do pritožbe, ki jo naslovite na pristojnega češkega nosilca, navedenega na obrazcu v točki
Italy
Italije
Luxembourg
Luksemburga
Sweden
Švedske
Switzerland 4.
Švice
Place and date: .….….….….. 5.
Kraj in datum: …
Authority of the European Communities which has concluded the contract with the member of the auxiliary staff 6.1
Organ Evropskih skupnosti, ki je sklenil pogodbo s članom pomožnega osebja
Name: ...….…..….. 6.2
Ime: …
Address: ..….…...…
Naslov: …
Date: ..…..….. 6.5
Datum: …
Declaration 7.
Izjava
We have taken note of the fact that the person mentioned in box 1 is subject to the legislation of (6)
Za osebo, navedeno v točki 1, velja zakonodaja (6)
As from: …. 7.2
od dne: …
Name: …. 8.2
Ime: …
Address: …..…
Naslov: …
Date: ….. 8.6
Datum: …
For staff of diplomatic missions or consular posts and their private domestic staff
Za osebje diplomatskih predstavništev ali konzulatov in njihovo zasebno gospodinjsko osebje
inBelgium,the ‘Office national de sécurité sociale’ (National Office for Social Security), Brussels;
vBelgiji:"Office national de sécurité sociale" (Državni urad za socialno varnost), Bruselj;