natgillin/translations-raw huggingface dataset:
GDP in the EU25 as a whole is estimated to have been 0.7% higher in 2009 as a result of cohesion policy over the 2000/2006 period – meaning a good return for spending accounting for less than 0.5 % of EU GDP over the same period3.
Odhaduje sa, že výška HDP v EÚ 25 bola v roku 2009 o 0,7 % vyššia, čo bolo dôsledkom politiky súdržnosti realizovanej v rokoch 2000 – 2006 – čiže výdavky predstavujúce niečo menej ako 0,5 % HDP EÚ za uvedené obdobie boli skutočne prínosné3.
GDP in the euro area fell by 1.5%, following a drop of 0.2% in the previous quarter15.
V eurozóne sa HDP znížil o 1,5 % po tom, čo v predchádzajúcom štvrťroku zaznamenal pokles o 0,2 %15.
GDP in the regions
HDP v regiónoch
GDP is a good speedometer for the economy, showing how fast we are earning money, regardless of whether this produces useful goods and services or damages mankind and the environment.
HDP výborne slúži ako meradlo rýchlosti hospodárstva, ktoré ukazuje ako rýchlo zarábame peniaze, bez ohľadu na to, či sú výsledkom našej činnosti užitočné výrobky a služby, alebo či spôsobíme škodu iným ľuďom resp. na životnom prostredí.
GDP is calculated in accordance with a system of national accounts which, for the EU, is the European system of integrated economic accounts 1995 (ESA-95).
HDP sa počíta v súlade so systémom národných účtov, ktorým je pre EÚ Európsky systém integrovaných národných účtov 1995 (ESA-95).
GDP is calculated in accordance with a system of national accounts, which, for the EU, is the European system of integrated economic accounts 1995 (ESA-95).
HDP sa počíta v súlade so systémom národných účtov, ktorým je pre EÚ Európsky systém integrovaných národných účtov 1995 (ESA-95).
GDP is expected to contract further by 2% in 2009.
HDP by malo klesnúť aj v roku 2009 o ďalšie 2 %.
GDP is expected to have grown by 2.1% in 2008, down from 3.9% in 2007.
Predpokladá sa, že HDP v roku 2008 vzrástlo o 2,1 %, z úrovne 3,9 % v roku 2007.
GDP is expected to have grown by 3.4% in 2008, much less than in 2007 (8.9%).
HDP podľa všetkého v roku 2008 vzrástlo o 3,4 %, čo je oveľa menej ako v roku 2007 (8,9 %).
GDP is good for measuring the pace of the economy, showing how quickly we are earning money, regardless of whether this delivers useful products and services or whether it causes damage to people and the environment.
HDP výborne slúži ako meradlo rýchlosti hospodárstva, ktoré ukazuje, ako rýchlo zarábame peniaze bez ohľadu na to, či sú výsledkom našej činnosti užitočné výrobky a služby, alebo či spôsobíme škodu iným ľuďom resp. na životnom prostredí.
GDP is not a measure that provides information about happiness, prosperity, the state of the environment, health or social justice.
HDP nie je jednotkou, ktorá poskytuje informácie o šťastí, blahobyte, stave životného prostredia, zdraví alebo sociálnej spravodlivosti.
GDP levels also indicate widely differing regional situations within each objective.
Úrovne HDP takisto naznačujú značne odlišné regionálne situácie v rámci jednotlivých cieľov.
GDP may be growing, but disposable incomes and public services are perceived as shrinking.
Aj v prípade, že HDP narastá, sa môže zdať, že príjmy klesajú a verejné služby sa zhoršujú.
GDP may fall as a result of a positive development.
Je možné, že HDP klesne v dôsledku pozitívneho vývoja.
GDP per capita at current market prices, EU-15 = 100
HDP na hlavu v súčasných trhových cenách, EÚ-15 = 100
GDP per capita in PPP (%, EU-15 average = 100%), comparative price level (%, EU-15 average = 100%), and ERDI (Exchange Rate Deviation Index) in the new EU Member States
HDP na obyvateľa v parite kúpnej sily (%, priemer EÚ15=100 %), porovnateľná cenová hladina (%, priemer EÚ15=100 %) a ERDI (Exchange Rate Deviation Index) v nových členských krajinách EÚ
GDP per capita in PPP and comparative price level in the new EU Member States (%, EU-15 average = 100%)
HDP na obyvateľa v parite kúpnej sily a porovnateľná cenová hladina v nových členských krajinách EÚ (%, priemer EÚ15=100 %)
GDP per capita in PPS
HDP na obyvateľa v PKS
GDP per Capita in PPS
HDP na obyvateľa v priemernom HND na obyvateľa
GDP per head relative to the EU average increased by six points between 2000 and 2006, bringing the Transition regions within four points of the EU average, and the Convergence regions, at 59, closer to, but still well below, the 75% threshold (see Factsheet 2).
HDP na obyvateľa v porovnaní s priemerom EÚ sa v rokoch 2000 až 2006 zvýšil o šesť percentuálnych bodov, čím sa regióny s prechodným financovaním priblížili k priemeru EÚ na rozdiel nepresahujúci 4 percentuálne body, a aj konvergenčné regióny sú bližšie so svojimi 59 %, aj keď sú stále hlboko pod prahovou hodnotou 75 % (pozri informačný prehľad č. 2).
GDP – new MS grow faster but convergence still a long term perspective
HDP – nové členské štáty rastú rýchlejšie, ale konvergencia je stále dlhodobou perspektívou
GDP, employment and labour productivity growth (annual averages)
Rast HDP, zamestnanosti a produktivity práce (ročné priemery)
GDP, private household consumption expenditure and actual individual consumption and respective per capita figures in PPS.
HDP, spotrebné výdavky súkromných domácností a skutočná individuálna spotreba a príslušné údaje na obyvateľa v PPS
GDP, which is one of the vital national accounts aggregates, represents in a concise form the results of all activities of economic operators within a given economic territory and within a given period, usually a year.
HDP, ktorý patrí k hlavným agregátom národných účtov, predstavuje v stručnej forme výsledky všetkých činností hospodárskych subjektov na určitom ekonomickom území a za určité obdobie, zvyčajne rok.
GDP: Purchasing Power Standard (an artificial unit of currency which eliminates the effect of price level differences across Member States7) for the full year 2010.
HDP: štandard kúpnej sily (umelo vytvorená menová jednotka, ktorá eliminuje vplyv rozdielov v cenových hladinách medzi členskými štátmi7) za celý rok 2010.
GDPs of countries expressed in PPS by using PPPs as conversion factors reflect a pure volume comparison, since the price level component has been eliminated.
HDP krajín vyjadrený v PPS pomocou PPP ako konverzných koeficientov tak vyjadruje čisté objemové porovnanie, keďže komponent cenovej hladiny bol eliminovaný.
GEANT, a high-capacity and high-speed communications network interconnecting the European National Research and Education Networks, initially connected research networks in industrialised countries (North America and Japan).
GEANT, vysokorýchlostná komunikačná sieť s veľkou kapacitou spájajúca európske siete národného výskumu a vzdelávania, spočiatku spájala výskumné siete priemyselne rozvinutých krajín (Severná Amerika a Japonsko).
Gear and devices
Výstroj a zariadenia
gear national transposition procedures to the scope of the directive by using fast-track procedures, without neglecting the mandatory domestic consultations prescribed for the adoption of regulatory texts.
prispôsobiť vnútroštátne transpozičné postupy v závislosti od pôsobnosti smernice pomocou zrýchlených postupov, avšak nesmie sa pritom zabúdať na povinné domáce konzultácie súvisiace s prijímaním normatívnych textov.
gear national transposition procedures to the scope of the directive by using fast-track procedures, without neglecting the mandatory domestic consultations prescribed for the adoption of regulatory texts.
prispôsobiť vnútroštátne transpozičné postupy v závislosti od pôsobnosti smernice používaním zrýchlených postupov bez toho, aby sa zabúdalo na povinné domáce konzultácie súvisiace s prijímaním normatívnych textov.
gear the framework and administrative rules towards the needs of a strong science sector;
rámcové podmienky a administratívne pravidlá prispôsobiť potrebám výkonného vedeckého systému,
gear the framework and administrative rules towards the needs of a strong science sector;
rámcové podmienky a administratívne pravidlá prispôsobiť potrebám výkonného vedeckého systému;
Geared primarily towards energy research, the Euratom R &amp; D framework programme supplements the energy research covered by the general R &amp; D framework programme1, which focuses in particular on research and the development of renewable energy sources and other non-nuclear technologies for low-carbon energy production.
Rámcový program Euratomu v oblasti výskumu a vývoja slúžiaci predovšetkým energetickému výskumu dopĺňa ten energetický výskum, ktorý skúma a vyvíja predovšetkým obnoviteľné zdroje energie a iné než nukleárne technológie s nízkymi emisiami CO2 na získavanie energie a je obsiahnutý vo všeobecnom rámcovom programe pre výskum a vývoj1.
Geared primarily towards energy research, the Euratom R &amp; D framework programme supplements the energy research covered by the general R &amp; D framework programme2, which focuses in particular on research and the development of renewable energy sources and other non-nuclear technologies for low-carbon energy production.
Rámcový program Euratomu v oblasti výskumu a vývoja slúžiaci predovšetkým energetickému výskumu dopĺňa ten energetický výskum, ktorý skúma a vyvíja predovšetkým obnoviteľné zdroje energie a iné než nukleárne technológie s nízkymi emisiami CO2 na získavanie energie a je obsiahnutý vo všeobecnom rámcovom programe pre výskum a vývoj2.
geared to compliance with the EU principles of solidarity, fair competition and competitiveness.
presadzovať dodržiavanie zásad solidarity, spravodlivej hospodárskej súťaže a konkurencieschopnosti, ktorými sa riadi EÚ.
gearing education and training to environmental and ecological issues;
podporovať vzdelávanie a odbornú prípravu o environmentálnych a ekologických témach,
gearing education and training to environmental and ecological issues;
podporovať vzdelávanie a odbornú prípravu v oblasti environmentalistisky a ekológie,
Gearing entrepreneurs for growth and competitiveness
4.1.3 Príprava podnikateľov na rast a konkurencieschopnosť
gearing EU aid more to the aims of Lisbon, and assessing this consistency in annual reports.
orientovať sa viac na podporu EÚ v náväznosti na ciele Lisabonskej stratégie a zdôrazňovať potrebu systematickosti ročných správ.
gearing EU aid more to the aims of Lisbon, and assessing this consistency in annual reports.
orientovať sa viac na podpory EÚ cieľov Lisabonskej stratégie, zdôrazňujúc súvislosť v ročných správach.
gearing EU aid more to the aims of Lisbon, and assessing this consistency in annual reports.
orientovať sa viac na podpory EÚ cieľov Lisabonskej stratégie, zdôrazňujúc súvislosť v ročných správach..
gearing jobs and the working environment to older people, by reducing the physical demands and improving health, safety and working time patterns and arrangements;
uspôsobenie pracovísk a pracovného prostredia starším osobám, vrátane zmenšenia telesnej námahy, zlepšenia bezpečnosti a ochrany zdravia, rytmu a organizácie práce
GEEREF is an innovative public-private financing mechanism designed to mobilise significant private funding in favour of energy efficiency and renewable energy projects in developing countries and in economies in transition.
GEEREF je inovačný verejno-súkromný mechanizmus financovania navrhnutý na mobilizáciu značných súkromných fondov v prospech projektov v oblasti energetickej účinnosti a obnoviteľnej energie v rozvojových krajinách a krajinách s transformujúcim sa hospodárstvom.
Geist (with the name of the fruit or the raw materials used) is a spirit drink obtained by maceration of unfermented fruits and berries listed in point (a) (ii) of category 16 or vegetables, nuts, or other plant materials such as herbs or rose petals in ethyl alcohol of agricultural origin, followed by distillation at less than 86 % vol.
Geist (s použitím názvu ovocia alebo použitých surovín) je liehovina, ktorá sa získava maceráciou nekvaseného ovocia a bobuľovitého ovocia uvedených v kategórii 16 písm. a) bode ii) alebo nekvasenej zeleniny, orechov alebo iných rastlinných surovín, ako sú napr. byliny alebo ružové lupienky, v etylalkohole poľnohospodárskeho pôvodu, po ktorej nasleduje destilácia na menej ako 86 obj. %.
Geist (with the name of the fruit) is a spirit drink obtained by macerating unfermented berries such as raspberries, blackberries, bilberries and others in ethyl alcohol of agricultural origin, followed by distillation.
Geist (s použitím názvu ovocia) je liehovina, ktorá sa získava macerovaním nekvasených bobuľovitých plodov, ako sú maliny, černice, čučoriedky a iné, v etylalkohole poľnohospodárskeho pôvodu, po ktorej nasleduje destilácia.
Gelatin (including gelatin in rectangular (including square) sheets, whether or not surface-worked or coloured) and gelatin derivatives; isinglass; other glues of animal origin, excluding casein glues of heading 3501
Želatína (vrátane želatíny v pravouhlých (vrátane štvorcových) plátoch, tiež povrchovo upravené alebo farbené) a deriváty želatíny; isinglass; ostatné gleje živočíšneho pôvodu, okrem kazeínových glejov položky 3501
Gelatine sheets, whether or not surface-worked and gelatine derivatives; isinglass; other glues of animal origin, excluding casein glues of 3501
Fóliová želatína, povrchovo upravená alebo neupravená a deriváty želatíny; vyzina; iné gleje živočíšneho pôvodu, okrem kazeínových glejov s číselným znakom 3501
Gelauff and Lejour (2006)1 calculate that a 25% reduction of administrative burdens could eventually lead to an increase in the level of GDP of up to 1.4%.
Gelauff a Lejour (2006)1 vypočítali, že zníženie administratívnej záťaže o 25 % by mohlo v konečnom dôsledku viesť k zvýšeniu úrovne HDP až o 1,4 %.
GEM 2006 Report on Women and Entrepreneurship (by I. Elaine Allen, Nan Langowitz &amp; Maria Minniti).
Správa GEM 2006 o ženách a podnikaní, autori I. Elaine Allen, Nan Langowitz a Maria Minniti).
Gender analysis needs to be fully mainstreamed into all of the Commission's spheres of activity and should be recognised in European and national budgets.
Je nevyhnutné plné prierezové začlenenie rodovej analýzy do všetkých oblastí činnosti Komisie a uplatňovanie rodovej analýzy v rozpočtoch na európskej ako aj národnej úrovni.
Gender and age aspects of health;
aspekty pohlavia a veku v rámci problematiky zdravia
Gender and Age: Half of the world's refugees are female (49%); 43% are children under the age of 18, and 11% are under the age of five.
Pokiaľ ide o pohlavie a vek: polovica utečencov v svetovom merítku sú ženy (49 %), 43 % sú deti mladšie ako 18 rokov, zatiaľ čo 11 % má menej ako 5 rokov.
Gender and Age: Half of the world's refugees are female (49%); 43% are children under the age of 18, and 11% are under the age of five.
Pokiaľ ide o pohlavie a vek: polovica utečencov v svetovom merítku sú ženy (49 %), 43 % sú deti mladšie ako 18, zatiaľ čo 11 % má menej ako 5 rokov.
Gender and development are considered to be cross cutting themes.
Rodová rovnosť a rozvoj sú považované za prelínajúce sa témy.
Gender and disability
Rodové hľadisko a zdravotné postihnutie
Gender and dual career considerations should be fully taken into account in these strategies.
Vo všetkých týchto stratégiách by malo byť plne zohľadnené posudzovanie kariéry z rodového hľadiska a z hľadiska „dvojitej“ kariéry.
Gender aspects in research will be considered and integrated in the projects21 whenever appropriate.
V prípade potreby budú v projektoch uvážené a integrované aspekty pohlavia21.
gender aspects of funded pension schemes;
otázka rovnosti mužov a žien pri kapitalizačných dôchodkových systémoch,
gender aspects;
aspektu rovnosti mužov a žien,
GENDER BALANCE Implement gender legislation and equal opportunities for young people and for women.
„rovnováhu medzi ženami a mužmi: uplatňovanie predpisov o rovnosti pohlaví a rovnakých príležitostiach pre mladých ľudí a ženy.
Gender balance in decision-making, in political and economic life and in the public and private sectors, will help Europe shape more effective policies, develop a gender-aware knowledge-based society, and create a stronger and more prosperous democracy.
Rodová vyváženosť pri prijímaní rozhodnutí v politickom a hospodárskom živote a vo verejnom a súkromnom sektore pomôže Európe, aby vytvárala efektívnejšie politiky, rozvíjala spoločnosť založenú na vedomostiach zahŕňajúcu rodový rozmer a budovala silnejšiu a prosperujúcejšiu demokraciu.
Gender balance is also lacking in leadership roles.
V riadiacich funkciách tiež neexistuje pomerné zastúpenie mužov a žien.
Gender balance of judges adds complementary knowledge, skills and experience and reflects the reality of society.
Rodová rovnováha medzi sudcami zvyšuje doplňujúce vedomosti, zručnosti a skúsenosti a odráža realitu spoločnosti.
Gender considerations should also be taken into account, to facilitate women’s access to transport jobs.
Na uľahčenie prístupu žien k pracovným miestam v oblasti dopravy je potrebné, aby sa do úvahy vzalo aj rodové hľadisko.
Gender differences are not uniform regarding obesity.
Pokiaľ ide o obezitu, rôzne zákonitosti platia u ženskej a mužskej populácie.
Gender differences in full-time/part-time work add to differences in activity rates and translate into gender pay gaps which over the working life accumulate into gender pension gaps.
Rodové rozdiely týkajúce sa práce na plný/kratší pracovný čas vedú k rozdielom v mierach aktivity a premietajú sa do rozdielov v odmeňovaní žien a mužov, ktoré sa počas celého pracovného života kumulujú a prejavujú sa v rozdieloch v dôchodkoch žien a mužov.
gender disaggregated data in all statistical data collection, ensuring the minimum set of 52 gender indicators are in use1;
rozčlenenie údajov na základe rodovej príslušnosti pri všetkých etapách zhromažďovania štatistických údajov a zabezpečenie použitia minimálneho súboru 52 rodových ukazovateľov1,
Gender discrimination against men also exists, although to a lesser degree, and this must also be resolved.
Existujú však aj situácie, hoci ich je podstatne menej, keď sú z hľadiska rovnoprávnosti mužov a žien poškodzovaní muži, čo je tiež potrebné riešiť.
Gender diversity can contribute to tackling group-think.
Rodová rôznorodosť môže prispieť k riešeniu nekritického skupinového myslenia.
Gender diversity is not only an asset for the corporate image but also because it tightens the links between the company, employees, shareholders and customers.
Rodová rozmanitosť nie je prínosom len pre imidž podniku, ale je dôležitá aj preto, lebo upevňuje väzby medzi podnikom, zamestnancami, akcionármi a zákazníkmi.
Gender equality
rovnosť medzi mužmi a ženami,
Gender equality
rovnosť mužov a žien
Gender equality (SDG 5) is one of the fundamental values of the European Union and goes back to 1957 and the principle of equal pay for equal work in the Treaty of Rome.
Rodová rovnosť (Cieľ 5) je už od roku 1957 jednou zo základných hodnôt Európskej únie a odvíja sa od zásady rovnakej odmeny za rovnakú prácu zakotvenej v Rímskej zmluve.
Gender equality and equal opportunities
Rovnosť pohlaví a rovnaké príležitosti
Gender equality and gender mainstreaming in research
Rodová rovnosť a uplatňovanie rodového hľadiska v oblasti výskumu
Gender equality and gender mainstreaming in research – to end the waste of talent which we cannot afford and to diversify views and approaches in research and foster excellence
Rodová rovnosť a uplatňovanie rodového hľadiska v oblasti výskumu – koniec plytvania talentom, ktoré si nemôžeme dovoliť, ako aj diverzifikácia názorov a prístupov v oblasti výskumu a podpora excelentnosti
gender equality and mainstreaming in research;
rodová rovnosť a uplatňovanie rodového hľadiska v oblasti výskumu,
Gender equality and work life balance
Rodová rovnosť a zosúladenie práce a súkromného života
Gender equality can contribute to development 1) through increased female labour market participation, which means that better use is made of the investment put in to their education and training; 2) through greater economic independence; 3) through the integration of women into the fiscal system, thus contributing to the welfare state.
Rovnosť žien a mužov môže prispieť k rozvoju prostredníctvom: 1) výraznejšej účasti žien na trhu práce, čo znamená lepšie využitie investícií do ich vzdelávania a odborného školenia a prípravy, 2) väčšej hospodárskej nezávislosti, 3) lepšieho začlenenia žien do daňového systému, čo prispieva k spoločnému blahu.
Gender equality can only be achieved if there is a strong and clear commitment at the highest political level, be it the European institutions, governments or social partners.
Rodová rovnosť sa dá dosiahnuť iba vtedy, ak existuje silný a jasný záväzok na najvyššej politickej úrovni, bez ohľadu na to, či ide o európske inštitúcie, vlády alebo sociálnych partnerov.
Gender equality can only be achieved with a clear commitment at the highest political level.
Rodovú rovnosť je možné dosiahnuť len v prípade, že sa k nej jednoznačne zaviažu najvyššie politické špičky.
gender equality for all is currently covered under Europe’s legal framework on equality;
rovnosť pohlaví v súčasnosti upravuje európsky právny rámec pre rovnosť;
Gender equality has also been an objective of the European Employment Strategy (EES) since its inception in November 1997.
Rodová rovnosť je takisto cieľom Európskej stratégie zamestnanosti (ESZ) od jej vzniku v novembri 1997.
Gender equality has been largely absent from the flexicurity discussion.
Rodová rovnosť nebola v diskusiách o flexiistote dostatočne zohľadnená.
Gender equality has been supported by 30 years of legislation and whilst the EESC commends the Commission for its move to simplify and make more legible the directive, true equality across Europe cannot be achieved without positive action on the part of all Member States in demanding equal treatment for men and women.
Rovnosť medzi mužmi a ženami je podporovaná legislatívou už 30 rokov a kým EHSV chváli Komisiu za jej pohyb k zjednodušeniu a lepšej zrozumiteľnosti smernice, skutočnú rovnosť v Európe nemožno dosiahnuť bez pozitívnych opatrení zo strany všetkých členských štátov pri vyžadovaní rovnakého zaobchádzania s mužmi a ženami.
Gender equality has been supported by 30 years of legislation and whilst the EESC commends the Commission for its move to simplify and make the directive easier to read, true equality across Europe cannot be achieved without positive action on the part of all Member States in demanding equal treatment for men and women.
Rovnosť medzi mužmi a ženami je podporovaná legislatívou už 30 rokov a kým EHSV chváli Komisiu za jej smerovanie k zjednodušeniu a lepšej zrozumiteľnosti smernice, skutočnú rovnosť v Európe nemožno dosiahnuť bez pozitívnych opatrení zo strany všetkých členských štátov pri vyžadovaní rovnakého zaobchádzania s mužmi a ženami.
Gender equality has been the subject of a large number of reports, studies, directives, laws, recommendations and agreements.
Problematikou rovnosti žien a mužov sa totiž zaoberá značné množstvo správ, štúdií, ako i smerníc, zákonov, odporúčaní a dohôd.
Gender equality in EU trade policy forms part of the wider framework of sustainable development and encourages the application of fundamental labour standards in trade negotiations and cooperation with the ILO on decent work in developing countries.
Rovnosť žien a mužov v obchodnej politike EÚ je súčasťou širšieho rámca udržateľného rozvoja a podporuje uplatňovanie základných pracovných noriem pri obchodných rokovaniach a spolupráci s ILO na rozmer dôstojnej práce v rozvojových krajinách.
Gender equality in social protection and the fight against poverty
Rodová rovnosť v oblasti sociálnej ochrany a boj proti chudobe
gender equality in the workplace through plans for equal pay and other socio-occupational aspects;
rovnosť žien a mužov na pracovisku prostredníctvom programov pre vyrovnanie platov a iných aspektov sociálneho charakteru a zamestnanosti,
Gender equality including equal pay must be ensured in the labour market as well as access to affordable quality early childhood education and care.
Na trhu práce sa musí zabezpečiť rodová rovnosť vrátane rovnosti v odmeňovaní, ako aj prístup k dostupnému a kvalitnému vzdelávaniu a starostlivosti v ranom detstve.
Gender equality is - and must remain - a priority in the European Union's policies.
Rovnosť pohlaví (rovnosť mužov a žien) je prioritou v politike Európskej únie a musí ňou zostať.