natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Death and survivors’ benefits are prescribed in the General Statute on Social Security (Article 171).
Zaevidované osoby prihlásené do systému sociálneho zabezpečenia alebo nachádzajúce sa vsituácii považovanej za ekvivalentnú (napríklad nedobrovoľne nezamestnané osoby), ktoré spĺňajú vekové podmienky (65 rokov), preukážu, že platili príspevky vtrvaní minimálneho obdobia (15 rokov, ztoho 2 roky vobdobí 15 rokov bezprostredne predchádzajúcich dôchodku) aprestali pracovať, majú nárok na príspevkový starobný dôchodok.
Whatever the years between the date of their 16 birthday and the
Osoby, ktoré preukážu, že platili príspevky jednej zo vzájomných profesijných poisťovní pre zamestnancov do 1. januára 1967, môžu odísť do dôchodku v60 rokoch, pričom vtakom prípade sa suma dôchodku vynásobí príslušným redukčným koeficientom.
there is no surviving spouse, the amount of that entitlement is added to the orphan’s pension.
byť konsolidovaný. Suma minimálneho dôchodku je určená začiatkom každého roka.
cause of death, one or more of the following will be paid:
Pracovníci, ktorí môžu preukázať, že skutočne platili príspevky 30 rokov, ktorí sú zapísaní na úradoch pre zamestnanosť amuseli odísť zo svojho posledného pracovného pôsobiska zdôvodu nezávislého od ich vôle, budú môcť tiež odísť do dôchodku od 61 rokov pod podmienkou uplatnenia redukčných koeficientov.
Pensions and temporary benefits for other family members
Pracovníci môžu poberať čiastočný dôchodok od 60 rokov, až kým nedosiahnu vek, ktorý je všeobecne určený pre pracovníkov na nárok na starobný dôchodok, pokiaľ:
Benefits may be granted under certain conditions to other family members (parents, siblings, etc.) if they were dependent on the deceased. The amount of benefit in each such case is equal to that of an orphan’s pension.
2.5.2 Dávky pri úmrtí apozostalostné dôchodky pracovník uzatvorí so svojím zamestnávateľom pracovnú zmluvu na čiastočný úväzok, na základe ktorej sa jeho pracovný čas amzda znížia najmenej o25 % anajviac o85 %;
Concurrent benefits
Charakter, typológia apodmienky priznania
In the three latter cases, the amount of the pension will be proportion al to the length of time the spouses lived together.
Príspevky pri úmrtí apozostalostné dôchodky sa vyplácajú pozostalým zomretého poistenca, ak ten:
The survivor’s pension is payable to the surviving spouse regardless of any personal income or personal pension(s) the beneficiary may have. However, entitlement is lost if the surviving spouse remarries, except in the following circumstances:
• zamestnávateľ súčasne uzatvorí nadväznú zmluvu s uchádzačom ozamestnanie, pričom príslušný pracovný čas musí byť povinne zabezpečený až do plánovaného dátumu odchodu do dôchodku nahradeného pracovníka (táto podmienka sa nevyžaduje, pokiaľ čiastočný dôchodca nedosiahol vek 65 rokov).
The amount of this reversionary pension is calculated on the basis of 52% of the corresponding regulatory base, which depends on the employment status of the deceased (actively employed or pensioner) and the cause of death (whether work-related or non-work-related).
Príjemcovia starobných dôchodkov môžu poberať pružné dôchodky. Starobný dôchodok sa môže poberať súbežne spracovnou zmluvou na čiastočný úväzok (v rozpätí od 25 do 85 % pracovného dňa), pričom suma starobného dôchodku sa skráti vopačnom pomere kvykonávanému pracovnému času.
When the beneficiary has dependents and a certain level of income, this percentage may be increased to a maximum of 70%.
bol prihlásený do niektorého systému sociálneho zabezpečenia, alebo sa nachádzal vsituácii považovanej za ekvivalentnú apreukázal, že platil príspevky počas 500 dní za posledných päť rokov bezprostredne predchádzajúcich jeho úmrtiu, pokiaľ knemu došlo zdôvodu choroby nesúvisiacej spovolaním.
• if the surviving spouse is over 61 years of age. This condition does not apply to beneficiaries who are entitled to a total permanent disability or near-total disability allowance or who are disabled to a degree of 65% or more;
Ak došlo kúmrtiu zdôvodu pracovného úrazu, úrazu nesúvisiaceho spovolaním alebo choroby zpovola-nia, nevyžaduje sa nijaké minimálne obdobie platenia príspevkov;
• the survivor’s pension(s) is/are the sole or principal source of income; and
Nepríspevkový starobný dôchodok
The children of the deceased, whatever the legal nature of their filiation, and in certain circumstances the children of the surviving spouse, are entitled to an orphan’s pension, provided that at the date of the parent’s death they are:
• nebol už prihlásený do systému sociálneho zabezpečenia, alebo sa nenachádzal vsituácii považovanej za ekvivalentnú, ale platil príspevky počas minimálneho obdobia pätnástich rokov;
• the total annual income of the new household, including the survivor pension(s), does not exceed twice the annually calculated guaranteed minimum wage in effect at the time.
Staršie osoby, ktoré nemajú dostatočné ekonomické zdroje anikdy neplatili príspevky sociálneho poistenia, alebo ich neplatili dostatočne dlho, aby mohli poberať príspevkový dôchodok, môžu mať nárok na nepríspevkový starobný dôchodok.
• under 18 years of age, or are over that age but are unable to work because of total permanent incapacity or near-total disability;
• poberal starobný dôchodok alebo dôchodok zdôvo-du trvalej práceneschopnosti, oba podľa príspevkových podmienok;
After the age of 18, an orphan with no disability cannot continue to receive an orphan’s pension if his earned income is more than 75% of the guaranteed minimum wage at the time.
Na získanie nároku na tento starobný dôchodok musí príjemca splniť nasledujúce podmienky:
The orphan’s pension stops:
• musí mať vek nad 65 rokov;
• when the beneficiary reaches the age of 18 (except in the case of total permanent incapacity or near-total disability) or, as appropriate, the ages cited in the preceding paragraph; or
• bol príjemcom náhrad zdôvodu dočasnej práceneschopnosti, náhrad súvisiacich srizikom počas tehotenstva alebo materského;
• if the entitling incapacity ceases to exist; or
Z týchto desiatich rokov to musia byť nepretržite dva roky, ktoré bezprostredne predchádzajú dátumu žiadosti;
• if the beneficiary is adopted; or
• nesmie disponovať príjmami.
• if the beneficiary marries (except for those with total permanent incapacity or near-total disability); or
je nezvestný vdôsledku nehody, ktorá súvisí alebo nesúvisí spovolaním, za okolností, ktoré umožňujú domnievať sa, že umrel, aak nejestvujú nijaké informácie onezvestnej osobe počas 90 dní, ktoré nasledovali po nehode.
• upon the death of the beneficiary, or
Minimálne dôchodky astarobné dôchodky SOVI
Persons who are unemployed but are able and willing to work, or who have been made redundant, or whose working hours (and corresponding wages) have been reduced by at least one third as a result of downsizing, are entitled to unemployment benefits.
Všeobecný zákon osociálnom zabezpečení ustanovuje včlánku 171 dávky, ktoré možno poskytnúť vprípade úmrtia aak jestvuje pozostalý.
Unemployment may be total or partial. Unemployment benefits are of two types: contributory benefits and special assistance.
Vprípade úmrtia, bez ohľadu na jeho dôvod, sa priznávajú podľa jednotlivých prípadov niektoré znasledujúcich dávok:
The amount of the pension for each orphan is calculated in the same way as for the widow’s pension, applying a factor of 20% to the corresponding regulatory base. If
Pokiaľ suma dôchodku (alebo súčet dôchodkov, pokiaľ sa poberá viac ako jeden dôchodok) nedosahuje úroveň určeného„minimálneho dôchodku“, vypláca sa príplatok rovnajúci sa rozdielu medzi týmto minimálnym dôchodkom apoberaným dôchodkom pod podmienkou, že sa nepoberajú príjmy zo zárobkovej činnosti akapitálové príjmy vyššie ako určená suma. Tento príplatok nemôže
A person is entitled to unemployment benefit if:
Doživotné dôchodky adočasné prídavky vprospech ďalších rodinných príslušníkov
The beneficiary must also meet certain other qualifying conditions:
Dávky možno priznať niektorým rodinným príslušníkom (rodičom, súrodencom atď.), ktorí finančne závisia od zomretého aspĺňajú niektoré podmienky.
• he is registered with a social security scheme that covers this risk, or is in an equivalent situation;
Vprípade rozluky, rozvodu alebo neplatnosti bude dôchodok úmerný času, počas ktorého žili manželia spoločne.
• he must have dependants and have exhausted his entitlement to contributory benefit; or
Suma dávok priznaných každému sa rovná sume sirotského dôchodku.
• he must be more than 45 years of age, without dependents, and have received contributory benefits for at least 12 months; or
Ak má príjemca starostlivosť o vyživované osoby aistú úroveň príjmov, percento sa môže zvýšiť do 70 %.
• he has paid social security contributions for at least 12 months in the 6 years before becoming unemployed or before the end of his obligation to pay contributions;
Pozostalostný dôchodok možno súbežne poberať spolu so všetkými príjmami adôchodkami, ktoré osobne poberá pozostalý manžel/manželka.
• he must be more than 52 years of age and be otherwise (except for age) entitled to a retirement pension; or
Nárok na pozostalostný dôchodok však zaniká, keď pozostalý manžel/manželka opäť uzavrie manželstvo.
• he is under 65 years of age, unless he does not yet qualify for a retirement pension;
Sirotský dôchodok
• there is no concurrent disqualifying factor.
Príjemca však bude môcť naďalej poberať dôchodok, ak spĺňa nasledujúce podmienky:
• he must not be entitled to contributory unemployment benefit because he has paid contributions for more than 3 but less than 12 months, or is an emigrant returning from an EEA country or a country with which there is no unemployment insurance convention, or is a released prisoner.
Sirotský dôchodok sa priznáva deťom zomretého bez ohľadu na zákonný charakter ich príbuzenstva aza niektorých okolností deťom pozostalého manžela/manželky, pokiaľ kdátumu predmetnej skutočnosti:
If he has paid more than 2 160 days, he may receive benefits for up to 720 days.
• má viac ako 61 rokov.
If a person who is receiving unemployment benefit in Spain goes to another EU country to look for work, he may continue to receive his Spanish unemployment benefit for up to three months.
• poberaný pozostalostný dôchodok alebo dôchodky predstavujú hlavný ajediný zdroj príjmov; a
The amount of unemployment benefit varies, depending on the number of dependents, within certain minimum and maximum levels.
Nárok na sirotský dôchodok zaniká, keď sa príjemcu týka niektorá znasledujúcich okolností:
For total unemployment, the benefit is 70% of the regulatory base for the first 180 days and 60% of the regulatory base after that. The regulatory base is the average of the contribution bases for the six preceding months.
Sirotský dôchodok poberaný po úmrtí jedného rodiča možno súbežne poberať so sirotským dôchodkom poberaným po úmrtí druhého rodiča.
Persons entitled to unemployment benefit are also entitled to medical care. With regard to other social security benefits, the period while they are receiving unemployment benefit counts as an insurance period.
• dosiahol vek 18 rokov (okrem prípadu trvalej absolútnej práceneschopnosti alebo totálnej invalidity), alebo prípadne dosiahol vekové hranice uvedené vpredchádzajúcom odseku, pokiaľ ide opríjemcov;
A pre-retirement scheme may be defined as an agreement between the company and an employee who has not yet reached retirement age, by which the latter stops working in return for an assured income similar to that which he previously enjoyed, until he does.
Od veku 18 rokov apokiaľ sirota netrpí nijakým postihnutím, nemožno poberať sirotský dôchodok súbežne spríjmami pochádzajúcimi z pracovnej činnosti, ktoré prekračujú 75 % minimálnej medziprofesijnej mzdy určenej vpredmetnom období.
The fact that he has stopped working does not entitle him to a retirement pension.
vprípade skončenia práceneschopnosti oprávňujúcej na dôchodok;
A special unemployment allowance may be paid to those who are not entitled to contributory benefits because they have not paid enough insurance contributions, and to those whose entitlement to contributory benefit has run out but who are still unemployed.
• vprípade úmrtia alebo ak sa zistí, že pracovník, ktorý je nezvestný vdôsledku nehody, neumrel.
Noncontributory benefits are paid solely to job-seekers whose income is less than 75% of the monthly guaranteed minimum wage, who have been signed up with an employment agency for one full month and who have
Suma dôchodku sa vypočítava pri každej sirote percentuálne ako 20 % zpríslušného vymeriavacieho základu, ktorý je určený rovnakým spôsobom ako vprípade pozostalostného dôchodku. Ak nejestvuje pozostalý manžel/
tection.The allowance is stopped if the person begins to work, whether on his own account or for another, and resumes if this activity ceases; to a degree of at least 65%, and for minors in permanent or pre-adoptive foster care.
oiné dávky sociálneho zabezpečenia, obdobie poberania podpory vnezamestnanosti sa pokladá za obdobie platenia príspevkov.
If both parents are deceased or have abandoned their children, the benefits are paid directly to the children.
Všetky dávky vnezamestnaností sú spravované, vyplácané akontrolované Štátnou verejnou službou zamestnanosti (Servicio Público de Empleo Estatal) okrem pracovníkov zaevidovaných všpeciálnom systéme námorníkov, ktorých dávky spravuje Sociálny inštitút pre námorníctvo (Instituto Social de la Marina - ISM).
Unless a child is disabled, family allowances are not paid when the family income is over a certain amount.
2.6.4 Špeciálne dávky pomoci (subsidio por desempleo)
Lumpsum benefits are also paid for the birth or adoption of a third child and for each succeeding child, and for multiple births or adoptions.
Dávka vnezamestnanosti príspevkového druhu sa priznáva, ak osoba spĺňa nasledujúce podmienky:
• need: the person must not be receiving (or be entitled to receive) any age-related or other benefit or assistance of the same kind or with the same object, and equal or superior in amount, from any other state organisation.
• je zaevidovaná alebo prihlásená vniektorom systéme sociálneho zabezpečenia pokrývajúceho toto riziko, alebo sa nachádza vsituácii považovanej za ekvivalentnú;
If the beneficiary has dependents, this amount is increased by 10% for each family member other than the beneficiary himself, up to 100% of that figure;
• je zákonne nezamestnaná apreukáže, že je pripravená aktívne si hľadať zamestnanie aprijať adekvátne pracovné miesto, apodpíše záväzok očinnosti;
The first year of job-secured leave to which employees are entitled under current legislation to care for each natural or adopted or foster child or a family member to the second degree of kinship by blood or by marriage who, by reason of age, accident, illness or handicap is not self-sufficient and is earning no income, counts as an insurance period for social security purposes with regard to maternity, permanent incapacity, retirement and death and survivors’ benefits.
Špeciálne dávky vnezamestnanosti sa môžu vyplácať zdôvodu pomoci osobám, ktoré nemajú nárok na príspevkovú podporu, pretože neplatili príspevky dostatočne dlho, ako aj osobám, ktoré poberali podporu vneza-mestnanosti príspevkového druhu, ale stále sú nezamestnané po ukončení obdobia, počas ktorého mali na ňu nárok. Nepríspevkové dávky sa vyplácajú len uchádzačom ozamestnanie, ktorí majú nižší príjem ako 75 % minimálnej mzdy vypočítavanej mesačne, boli zapísaný na príslušnom úrade pre zamestnanosť počas jedného mesiaca aneodmietli upravenú ponuku na prácu alebo stáž odborného vzdelávania ponúknutú Štátnou verejnou správou zamestnanosti.
• handicap/incapacity: of a degree of 65% or more, rendering the person unemployable.
Okrem toho príjemca musí splniť dodatočné podmienky, napríklad: platila príspevky počas minimálneho obdobia 12 mesiacov vpriebehu 6 rokov predchádzajúcich zákonnej situácii nezamestnanosti alebo včase, keď zanikla povinnosť platiť príspevky;
When the reason for the leave is to care for a minor and the family unit to which the child belongs is considered a large one, this insurance contribution period is 15 months, or 18 months if in addition the family comes under a special category.
• jeho nárok na poberanie príspevkových dávok sa skončil ajeho rodinní príslušníci sú ním vyživovaní;
Mobility allowance and compensation for transport costs (Subsidio de Movilidad y Compensacíon por Gastos de transportes - SMGT)
• má menej ako 65 rokov okrem prípadu, keď nie sú splnené podmienky na získanie starobného dôchodku; má viac ako 45 rokov apoberal príspevkové dávky minimálne počas 12 mesiacov bez toho, aby jeho rodinní príslušníci boli ním vyživovaní;
To be eligible for this benefit, the person:
• nevzťahuje sa na ňu dôvod nemožnosti súbehu.
• must be economically inactive and therefore have no social security protection;
2.6.2 Trvanie vyplácania podpory má viac ako 52 rokov aspĺňa všetky požadované podmienky na odchod do dôchodku okrem vekovej podmienky; alebo
• must not be receiving (or be entitled to receive) any age-related or other benefit or assistance of the same kind or with the same object, and equal or superior in amount, from any other state organisation;
Trvanie obdobia priznania podpory závisí od trvania doby, počas ktorej dotknutá osoba platila príspevky sociálneho poistenia.
This benefit was abolished by the eleventh transitional provision of Royal Decree 1/1994 approving the revised text of the General Statute on Social Security; however, the entitlement of beneficiaries already receiving this benefit was maintained in the conditions laid down by the implementing legislation.
Bude môcť poberať podporu vneza-mestnanosti počas 120 dní, ak celkovo platila príspevky aspoň 360 dní.
Beneficiaries may choose between continuing to receive this allowance and receiving a noncontributory disability, retirement or disabled dependent orphan’s pension, if they are entitled to one of these.
Podporu vnezamestnanosti bude môcť poberať najviac počas 720 dní, ak celkovo platila príspevky viac ako 2160 dní.
• must not have an annual personal and/or family income greater than 70% of the public revenue index (IPREM) in effect. If the beneficiary has dependents or is a dependent within a family unit, this amount is increased by 10% for each member other than the beneficiary, up to 100% of that figure;
platil príspevky najmenej počas 3 mesiacov, ale menej ako 12 mesiacov, alebo ide oemigranta, ktorý sa vracia zniektorej členskej krajiny EHP alebo zkrajiny, sktorou nejestvuje dohovor oochrane pred účinkami nezamestnanosti, alebo dotknutá osoba bola prepustená zväzenia anemá vo všetkých spomenutých prípadoch nárok na príspevkovú dávku vnezamestna-nosti.
• must have a disability/incapacity rated 33% or greater;
2.6.3 Suma podpory vnezamestnanosti
• must have great difficulty in using public transport;
Trvanie priznania týchto dávok sa pohybuje od troch do tridsiatich mesiacov, najmä vzávislosti od veku príjemcu aod toho, či jestvujú alebo nie iné osoby, ktoré vyživuje.
To be eligible for this benefit you must be a Spanish national or an alien legally resident in Spain and meet the qualifying conditions stated below for each type of benefit.
Ak ide ozamestnanca svekom nad 52 rokov aspĺňa podmienky predpísané zákonom, dávky sa vyplácajú, až kým nebude môcť odísť do dôchodku.
This allowance is incompatible with other state benefits of the same kind or serving the same purpose and of greater value: in such cases, the beneficiary receives the difference.
Nepríspevková podpora vnezamestnanosti sa spravidla rovná 80 % mesačného verejného ukazovateľa príjmov sviacnásobnými účinkami platného vdanej chvíli.
• must be able to get around outside the home; if the person is living in a centre, he must be taken out on at least ten weekends a year.
Príjemcovia majú nárok aj na lekársku starostlivosť.
Although this allowance has been abolished, as noted above, by the eleventh transitional provision of Royal Decree 1/1994, we give here certain basic criteria that were used at the time as a basis for the corresponding administrative body’s recognition of the allowance:
Vprípade úplnej nezamestnanosti dosahuje podpora 70 % vymeriavacieho základu počas prvých 180 dní a60 % vymeriavacieho základu na zvyšok obdobia, počas ktorého sa vypláca dávka; suma dávok je pritom vždy vrozpä-tí od spodnej dohornej hranice (v závislosti od vyživovaných rodinných príslušníkov).
• economic inactivity: the person must have no economic activity and therefore no social insurance pro-
Osoby, ktoré majú nárok na podporu vnezamestnanosti, si môžu nárokovať aj na lekársku starostlivosť. Pokiaľ ide
These are cash benefits paid to needy persons who are in a situation entitling them to protection but whose incomes are below a certain level, even if they have
Predčasné dôchodky sú druhy dávok súkromného charakteru odlišné od starobných dôchodkov systému sociálneho zabezpečenia. Nesprávne používanie pojmu
– number of persons in the household = 2 17 942.23 euros/year never paid social security contributions or have not done so for long enough to entitle them to the benefits paid under the contributory system.
„predčasný dôchodok“ spôsobilo zmätok, ktorý viedol ktvrdeniu, že osoby vpredčasnom dôchodku sú dôchodcovia, čo nie je presné.
This type of benefit includes retirement pensions and disability allowances.
Vtejto súvislosti je zaujímavé poznamenať, že nejestvujú právne predpisy vtejto oblasti.
– number of persons in the household = 3 25 330.20 euros/year
2.9 Osobitné nepríspevkové peňažné dávky
– number of persons in the household = 4 32 718.18 euros/year
2.9.1 Zaručený minimálny príjem (Subsidios de Garantía de Ingresos Mínimos)
These noncontributory pensions are administered by the competent bodies in each autonomous community and the provincial directorates of the Institute of Social Services and the Elderly (Instituto de Mayores y Servicios Sociales - IMSERSO).
Predčasné dôchodky možno definovať ako dohodu uzatvorenú medzi podnikom apracovníkom, prostredníctvom ktorej pracovník ukončil svoju pracovnú činnosť azaručia sa mu podobné ekonomické podmienky ako tie, ktoré mal, až kým nedosiahne dôchodkový vek.
Specific conditions for entitlement to the noncontributory disability allowance
Tieto ekonomické podmienky sa zaručujú buď prostredníctvom vyplácania náhrad zo strany zamestnávateľa, alebo priznaním dávok a podpory vnezamestnanosti, ktoré vypláca INEM, alebo kombináciou oboch systémov.
• Age: the person must be at least 18 years of age and under 65;
Táto dávka je nezlučiteľná sinými štátnymi dávkami, ak majú tieto dávky rovnaký charakter, rovnaký cieľ asú vyššie, vtakomto prípade dostane príjemca rozdiel.
• Residence: the person must be resident in Spain and have been resident in Spain for at least five years, including the two calendar years immediately preceding the date of the application;
Okrem postihnutého dieťaťa sa rodinné prídavky nevyplácajú, pokiaľ je rodinný príjem vyšší ako istá horná hranica.
Under this system all needy disabled citizens are granted cash benefits, free medical and pharmaceutical care and supplementary social services, even if they have never paid social security contributions or have not done so for long enough to entitle them to a contributory pension.
Hoci táto dávka, tak ako sme už zdôraznili, bola zrušená jedenástym prechodným ustanovením kráľovského zákonného výnosu 1/1994, ďalej pripomíname základné uplatniteľné požiadavky, ktoré vtom čase slúžili na priznanie dávky príslušným správcovským orgánom:
Entitlement to a noncontributory disability allowance is not incompatible with working, for pay or otherwise, at an occupation that is consonant with the degree of disability or incapacity and does not represent a change in the person’s real fitness for work.
Ak osoba, ktorej bol priznaný nárok na túto dávky, začne vykonávať samostatnú zárobkovú činnosť alebo závislú činnosť, vyplácanie dávky sa pozastaví aautomaticky sa vňom bude pokračovať, keď sa táto činnosť skončí;