natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Európsky fond pre rybné hospodárstvo (EFRH) poskytuje relevantné prostriedky v oblasti mládeže v rámci opatrenia „ Sociálno-ekonomická kompenzácia za riadenie rybárskej flotily Spoločenstva “
The European Fisheries Fund (EFF) provisions relevant in the field of Youth can be found under the measure "Socio-economic compensation for the management of the Community fishing fleet"
Článok 27 nariadenia Rady (ES), č. 1198/2006 o Európskom fonde pre rybné hospodárstvo. .
Article 27 of Council Regulation (EC), No 1198/2006 on the European Fisheries Fund .
Členské štáty rozhodujú o sume, ktorú chcú venovať na tieto opatrenia.
It is up to the Member States to decide on the amount they wish to devote to these measures.
Nebolo možné poskytnúť údaje o rozpočte vyčlenenom na tieto konkrétne činnosti.
It has not been possible to provide figures on the budget allocated to these specific actions.
Rozpočtová štruktúra programov a činností v oblasti mládeže, mobility a vzdelávania
Budgetary structure Youth - mobility-education programmes and activities
Hlava 15 rozpočtu pokrýva hlavnú časť programov a činností pre mládež.
Title 15 of the budget covers the major part of the Youth programmes and activities.
Viaceré činnosti mobility sa financujú z hlavy 04 rozpočtu, ako súčasť politickej oblasti zamestnanosti a sociálnych vecí.
Several mobility actions are funded from the Title 04 of the budget, as part of employment and social affairs policy area.
Napriek tomu v tejto politickej oblasti neexistujú programy priamo určené pre mládež.
Nevertheless, there are no programmes dedicated directly to Youth in this policy area.
Oblasť vzdelávania a kultúrnej politiky (15)
Education and culture policy area (15)
Tabuľka: Programy pre mládež, vzdelávanie a mobilitu financované v rámci hlavy 15:
Table: 'Youth-education-mobility' programmes funded under the title 15:
NR na rok 2011
DB 2011
Správa Komisie o vykonaní z 19. apríla 2010
Commission implementation Report of 19 April 2010
Správa Komisie o vykonaní z 19. apríla 2010.
Commission implementation Report of 19 April 2010
Program Erasmus Mundus – Výdavky na administratívne riadenie
Erasmus Mundus Admin expenditure
Spolupráca s nečlenskými krajinami v oblasti vzdelávania a odborného vzdelávania
Cooperation with non-members countries on education and vocational training
Spolupráca s nečlenskými krajinami v oblasti vzdelávania a odborného vzdelávania – Výdavky na administratívne riadenie
Idem – Admin expenditure
Celoživotné vzdelávanie – Výdavky na administratívne riadenie
LLL Admin expenditure
Mládež v akcii
Youth in Action programme
Mládež v akcii – Výdavky na administratívne riadenie
Youth in Action Admin expenditure
Program Ľudia pre mobilitu výskumníkov (RP7)
People programme for mobility of researchers (FP7)
Zdroj: Pracovné dokumenty Komisie – údaje NR na rok 2011
Source: Commission Working documents - DB 2011 figures
Napriek veľmi vysokej úrovni plnenia rozpočtových riadkov hlavy 15, ktorá väčšinou dosiahla mieru plnenia 100 %, je zvýšenie záväzkov v NR na rok 2011 len obmedzené, okrem osobitného programu Ľudia, v ktorom sa výrazne zvyšovali záväzky aj platby.
Despite a very high level of implementation of the budget lines of title 15, reaching for a major part an execution level of 100%, the DB 2011 increase in commitments is rather limited, except for the People specific programme, which has been considerably increased both in commitments and payments.
Celkovo úroveň platieb zostáva stabilná.
Globally, the level of payments remains stable.
Dôležitejšie zvýšenie sa navrhlo pre program Erasmus Mundus (+12 %), pričom platby pre program Mládež v akcii sa v NR na rok 2011 znížili o 3,3 %.
A more important increase has been proposed for Erasmus Mundus programme (+12%), while the payments for Youth in action programme has been decreased by 3,3% in the DB 2011.
Erasmus Mundus: Celková suma rozpočtových prostriedkov navrhovaná v NR na rok 2011 je 94,5 milióna EUR vo VRP a 88 miliónov EUR v PRP na prevádzkové výdavky a 0,996 milióna EUR na administratívne výdavky.
Erasmus Mundus: The global amount of appropriations, proposed in the DB 2011, amounts to EUR 94,5 million in CA and EUR 88,0 million in PA for the operational expenditure and to EUR 0,996 millions for the administrative expenditure.
V porovnaní s rokom 2010 sa prevádzkové výdavky programu mierne zvýšili o 0,3 milióna EUR vo VRP (+0,4 %) a o 9 miliónov EUR v PRP (+11,7 %).
If compared to 2010, the programme's operational expenditure has been slightly increased by EUR 0,3 million in CA (+0,4 % ) and by EUR 9 million in PA (+11,7%).
V roku 2011 sa z programu naďalej budú financovať nové kategórie individuálnych grantov (pre doktorandských kandidátov a európskych študentov, ktorí absolvujú magisterské predmety cez program Erasmus Mundus).
In 2011, the programme will continue to finance new categories of individual grants (to doctoral candidates and to European students who attend Erasmus Mundus master courses).
2010 je prvým rokom, v ktorom všetky prvky nového programu Erasmus Mundus (II) začali plne fungovať.
2010 is the first year in which all elements of the new Erasmus Mundus (II) programme become fully operational.
Hodnotenie ex-post prvého programu Erasmus Mundus (2004-2008) ukázalo, že program viedol k zvýšeniu počtu študentov z tretích krajín, ktorí študovali na zúčastnených programoch a inštitúciách.
The ex-post evaluation of the first Erasmus Mundus programme (2004-2008) showed that the programme has led to an increase in the number of third-country students attending participating departments and institutions.
Mnohí zo zástupcov vyučovacích programov, s ktorými sa počas hodnotenia konzultovalo, poznamenali, že program Erasmus Mundus umožnil ich katedrám pritiahnuť študentov z tretích krajín zo širšieho rozsahu krajín a tým prelomiť tradičné náborové štruktúry.
Many of the course representatives consulted during the evaluation noted that Erasmus Mundus has allowed their departments to attract third country students from a wider range of countries and thus to break with traditional patterns of recruitment.
Okrem toho 89 % koordinátorov vyučovacích programov, ktorí sa zúčastnili prieskumu, sa vyjadrilo, že študenti programu Erasmus Mundus boli buď „výrazne nad“ (53 %) alebo „nad“ (36 %) priemerným štandardom magisterských študentov na ich univerzite
Moreover, 89% of course co-ordinators surveyed said that Erasmus Mundus students were either "significantly above" (53%) or "above" (36%) the average standard of masters students at their university
Pracovný dokument Komisie k NR na rok 2011 (Časť I). .
Commission's Working document on the DB 2011 (Part I) .
Program celoživotného vzdelávania: V NR na rok 2011 sa navrhuje celková suma 1 009,6 milióna EUR vo VRP a 956 miliónov EUR v PRP na program celoživotného vzdelávania.
Lifelong learning programme: DB 2011 proposes a global amount of EUR 1.009,6 million in CA and 956 million in PA for the LLL programme.
V porovnaní s údajmi z rozpočtu na rok 2010 tieto zvýšenia znamenajú +27 miliónov EUR vo VRP (+2,8 %) a +2,8 milióna EUR v PRP (+0,3 %).
If compared to 2010 budget figures, this increase corresponds to +EUR 27 million in CA (+2,8%) and +2,8 million in PA (+0,3%).
V roku 2011 sa majú z týchto rozpočtových prostriedkov podporovať tieto tri konkrétne ciele:
For 2011, this appropriation is programmed to support the following three specific objectives:
- Rozvoj európskej oblasti celoživotného vzdelávania a podpora mobility vzhľadom na posilnenie konkurencieschopnosti Európy, budovanie jej hospodárstva založeného na poznatkoch a prehĺbenie zmyslu európskej identity a občianstva ( 896,125 milióna EUR )
- Development of the European area of lifelong learning and foster mobility in view of strengthening Europe's competitiveness, building its knowledge-intensive economy and deepening the sense of European identity and citizenship ( EUR 896,125 million )
- modernizácia a reforma vzdelávacích systémov a systémov odbornej prípravy v EÚ v súlade so stratégiou Európa 2020 ( 101,730 milióna EUR )
- Modernisation and reform of EU education and training systems in line with the Europe 2020 strategy (EUR 101,730 million)
- modernizácia a reforma vzdelávacích systémov a systémov odbornej prípravy v EÚ v súlade so stratégiou Európa 2020; za pomoci viacjazyčnosti umožniť európskym občanom používanie viacerých jazykov, prístup ku kultúre a účasť ako aktívnych občanov vzhľadom na ich výhody prostredníctvom lepšej komunikácie, inklúzie a širších možností zamestnania, ako aj obchodných možností (11,800 milióna EUR)
- Modernisation and reform of EU education and training systems in line with the Europe 2020 strategy; Make Multilingualism enabling European citizens to use several languages, to access culture and to participate as active citizens in view of them benefitting from better communication, inclusiveness and wider employment as well as business opportunities (EUR 11,800 million)
Program Mládež v akcii (YiA) : Celková suma navrhovaná v NR na rok 2011 pre YiA je vo výške 126,1 milióna EUR v záväzkoch a 117 miliónov EUR v platbách na prevádzkové výdavky, s vyčlenením len 0,78 milióna EUR na administratívne výdavky.
Youth in Action programme (YiA) : The overall amount, suggested in the DB 2011 for YiA, is EUR 126,1 million in commitments and EUR 117,0 million in payments for the operational expenditure with only EUR 0,78 million foreseen for the administrative expenditure.
V porovnaní s rozpočtom na rok 2010 to predstavuje zvýšenie v záväzkoch len o 1,6 % a zníženie v platbách o 3,3 % pričom, ako sa uvádza v tabuľke vyššie, miera plnenia k 19. aprílu 2010 bola už 61,2 % a 100 % na konci roka 2009.
If compared to 2010 budget, this represents an increase in commitments by only 1,6% and a decrease in payment by 3,3%, while, as indicated in the table above, the implementation rate at 19 April 2010 was already 61,2% and 100% at the end of 2009.
V hodnotení programu Mládež (2000 – 2006) zo strany Komisie sa potvrdila efektívnosť programu pokiaľ ide o zamestnateľnosť a profesionálnu orientáciu mladých ľudí (ktorých zručnosti sa vyvíjajú neformálnymi vzdelávacími skúsenosťami, ktoré vychádzajú z ich účasti na programe), ako aj rozvoj ich občianstva a zmyslu pre solidaritu a zmyslu byť Európanom.
Commission's evaluation of the Youth Programme (2000-2006) has confirmed the effectiveness of the programme, as regards the employability and professional orientation of young people (whose skills develop through the non formal education experiences which stem from their participation in the Programme), as well as the development of their citizenship and sense of solidarity and sense of being European.
Program Ľudia : V NR na rok 2011 sa na tento program navrhuje 754,407 milióna EUR vo VRP a 500 miliónov EUR v PRP.
People Programme : DB 2011 proposes EUR 754,407 million in CA and EUR 500 million in PA for this programme.
To znamená zvýšenie o 41,2 % vo VRP (+220 miliónov) a zvýšenie o 76 % v PRP (+216 miliónov EUR) v porovnaní s rozpočtom na rok 2010.
This corresponds to an increase of 41,2% in CA (+220 million) and to 76% increase in PA (+ EUR 216 million), as compared to budget 2010.
V súlade s pracovnými dokumentmi Komisie
In accordance with the Commission working documents
Pracovný dokument Komisie k NR na rok 2011 (Časť I). je výrazné zvýšenie prostriedkov osobitného programu Ľudia v NR na rok 2011 reakciou na zvýšenú úroveň dopytu po cieľoch rozličných programov a kľúčových politických oblastiach stanovených v programe.
Commission's Working document on the DB 2011 (Part I) , the DB 2011 substantial increase of the People Specific Programme responds to the increased level of demand for the different programme's objectives and the key policy areas set out in the programme.
Najväčší podiel na rozpočte na rok 2011 bude mať podpora počiatočného školenia výskumníkov prostredníctvom sietí úvodnej odbornej prípravy (ITN) v rámci akcie Marie Curie.
The biggest share of the 2011 budget will continue supporting the initial training of researchers through Marie Curie Initial training networks (ITN) Actions.
Zároveň umožní zvýšenie prostriedkov európskej a medzinárodnej mobility výskumníkov a podporu rozvoja ich kariéry prostredníctvom individuálnych grantov a spolufinancovanie regionálnych, vnútroštátnych a medzinárodných programov (COFUND), svetových grantov (OIF, IIF a IRSES), medzisektorovú mobilitu (ITN a akcie v rámci spojenia medzi priemyslom a akademickým prostredím (IAPP)).
It shall also allow to increase the appropriations of intra European and international mobility of researchers and support their career development through individual fellowships and co-funding of regional, national and international Programmes (COFUND), World fellowships (OIF, IIF and IRSES), Intersectoral mobility (ITN and Industry-Academia Partnerships and Pathways (IAPP) actions).
Predpokladá sa pokračovanie činností na podporu piatej slobody prostredníctvom vykonávania „Európskeho partnerstva pre výskumníkov“ (EPR) na lepšie kariéry a mobilitu, ktoré zahŕňa činnosti EURAXESS „výskumníci v pohybe“, konzultácie so zainteresovanými stranami a zber údajov, ako aj štúdia dôchodkového fondu EÚ aj v roku 2011.
The actions to promote the 5th freedom though the implementation of the "European Partnership for Researcher" (EPR) for better careers and mobility which includes the EURAXESS "Researchers in Motion" activities, stakeholders' consultations and data collection and the study on the EU pension Fund are foreseen to be continued in 2011.
Okrem toho sa začnú nové činnosti vrátane rozšírenia odkazov na EURAXESS, štúdia uskutočniteľnosti karty výskumníkov a ďalšie analýzy a prípravy politík týkajúce sa mobility výskumníkov, ako aj kariér a štruktúr vzhľadom na komunikáciu o európskom partnerstve pre výskumníkov (EPR).
In addition, new activities shall be launched including the expansion of EURAXESS links, a feasibility study for a Researchers Card and further analyses and preparation of policies concerning researcher's mobility and career and patterns in view of a European partnership for Researchers (EPR) Communication.
Výkonná agentúra pre výskum (REA) je zodpovedná za riadenie všetkých programových oblastí programu Ľudia s výnimkou činností súvisiacich s politikou rozvoja otvoreného pracovného trhu pre výskumníkov.
The Research Executive Agency (REA) is responsible for the management of all the programme areas of the People Programme with the exception of policy related actions for the development of an open labour market for researchers.
Od začatia funkčného obdobia novej Komisie spadá do kompetencie GR EAC.
Since the establishment of the new Commission it falls under the competences of the DG EAC.
S tým súvisela aj zmena nomenklatúry – 15 07 77 (hlava 15: vzdelávanie a kultúra), namiesto predchádzajúceho 08 11 01 (hlava 08: výskum).
This also implied a change of nomenclature - 15 07 77 (title 15: education and culture), instead of the previews 08 11 01 (title 08: Research).
Politická oblasť zamestnanosti a sociálnych vecí (hlava 04)
Employment and social affairs policy area (title 04)
Sociálny dialóg a sociálny rozmer Spoločenstva (04 03 03)
Social dialogue and the Community social dimension (04 03 03)
Pracovnoprávne vzťahy a sociálny dialóg
Industrial relation and social dialogue
Informácie a opatrenia na odbornú prípravu pre organizácie pracovníkov
Information and training measures for workers’ organisations
Informácie, konzultácie a participácia zástupcov podnikov
Information, consultation and participation of representatives of undertakings
Sociálny dialóg a činnosti sociálneho rozmeru EÚ sú zamerané na posilnenie úlohy sociálneho dialógu a podporu schválenia dohôd medzi sociálnymi partnermi.
Social dialogue and the EU social dimension activities aim at strengthening the role of social dialogue and promote the adoption of agreements between the social partners.
Poskytuje podporu činnostiam podnikaným sociálnymi partnermi na podporu sociálneho dialógu a otázok súvisiacich s vplyvom globalizácie na aktérov EÚ.
It provides support for actions undertaken by social partners to promote social dialogue and for issues related to the impact of globalisation on EU actors.
Okrem toho sa z neho spolufinancuje pracovný program inštitútu pre odborový výskum a vzdelávanie (ETUI-REHS), podporujú vzdelávacie činnosti zamestnaneckých organizácií, výskum a výmena najlepších postupov pre pracovnoprávne vzťahy v Európe, činnosti sociálnych partnerov na zlepšenie a podporu lisabonskej stratégie, informácia, konzultácia a účasť zástupcov podnikov.
It also co-finances the work programme of Trade Union research and Training Institute (ETUI-REHS), supports training activities of worker' organisations, research and exchange of best practice on industrial relations in Europe, Social Partners' actions to improve and promote the Lisbon strategy, the information, consultation and participation of representatives of undertakings.
NR na rok 2011 : Rozpočtové prostriedky zostávajú stabilné.
DB 2011 : The appropriations remain stable.
Celkovo sa v NR na rok 2011 nepredpokladá žiadne zvýšenie rozpočtových prostriedkov na tieto rozpočtové riadky, okrem malého zníženia záväzkov len pre tieto rozpočtové riadky 04 03 03 01, 04 03 03 02 (o 0,39 milióna EUR, resp. o 0,3 milióna EUR).
Globally, the DB 2011 has not foreseen any increase in appropriation for these budget lines, except a minor increase in commitments only for the following budget lines 04 03 03 01, 04 03 03 02 (by EUR 0,39 and 0,3 million respectively).
EURES – Európska služba zamestnanosti (04 03 04)
EURES - European Employment Service (04 03 04)
EURES : Rozpočtové prostriedky a miera plnenia
EURES : Budget appropriations and implementation rate
EURES (Európske služby zamestnanosti) – Výdavky na administratívne riadenie
EURES Admin expenditure
Podľa pracovného dokumentu Komisie sa využitie siete EURES výrazne zvýšili z dôvodu súčasnej krízy.
According to the Commission working document, because of the current crisis the use of the EURES has heavily increased.
Komisia má preto v úmysle ďalej rozvinúť túto službu a najmä posilniť služby EURES na obsadzovanie pracovných miest.
Thus the Commission intends to further develop the Service and, notably, reinforce the job matching services of EURES.
Rozpočtové prostriedky predpokladané v rozpočte na rok 2011 zostávajú stabilné; zvýšenie o 0,4 milióna EUR sa navrhlo len v prípade záväzkov na rok 2011.
The appropriation foreseen in the DB 2011 remain stable; an increase of EUR 0,4 million only has been proposed for 2011 in commitments.
Prevádzkové výdavky tvoria sumu 19,5 milióna EUR v záväzkoch a 16 miliónov EUR v platbách.
The operational expenditure amounts to EUR 19,5 million in commitments and EUR 16 million in payments.
Programovanie EURES na rok 2011 (v záväzkoch):
EURES 2011 programming (in commitments ):
2,3 milióna EUR: Rozvoj webovej stránky EURES a oddelenie podpory, ako aj portály pracovnej mobility
EUR 2,3 million: Development of the EURES Website and Help-Desk and the Job Mobility Portals
15 miliónov EUR: Podpora verejných služieb zamestnanosti v prispievaní na rozvoj otvorených a prístupných európskych pracovných trhov pre všetkých prostredníctvom EURES
EUR 15 million: Support of Public Employment services in contributing to the development of European labour markets open and accessible to all through EURES
2,2 milióna EUR: Informačné a komunikačné činnosti, odborná príprava, vytváranie sietí EURES a organizácia dní pracovných príležitostí
EUR 2,2 million: Information and communication activities, training, networking of EURES and the organisation of the Job Days
PROGRESS – Program EÚ pre zamestnanosť a sociálnu solidaritu (04 04 01)
PROGRESS - EU Programme for employment and social solidarity (04 04 01)
Progress: Rozpočtové prostriedky a miera plnenia
Progress: Budget appropriations and implementation rate
Nediskriminácia a rôznorodosť
Anti-discrimination and Diversity
Podpora vykonávania
Support for implementation
Program Progress – Výdavky na administratívne riadenie
Progress Admin expenditure
Ostatné politické oblasti (nepriama podpora pre mládež)
Other policy area (indirect support to Youth)
V súlade s údajmi poskytnutými Komisiou počas práce skupiny pre rozpočtovú kontrolu vykonávania politických nástrojov týkajúcich sa mládeže zo 4. mája 2010 táto politická oblasť poskytuje dodatočné prostriedky v prospech mladých ľudí:
According to the data provided by the Commission during the budgetary monitoring group on the implementation of policy instruments regarding Youth of 4 May 2010, the following policy area provides supplementary funding in favour of young people:
· Hlava 04: Z Európskeho sociálneho fondu (ESF) sa vyčleňuje priamo 8,3 miliardy EUR, čo predstavuje približne 11 % jeho celkového rozpočtu (2007 – 2013), na reformy vzdelávacích systémov a systémov odbornej prípravy členských štátov, ktorú sú zamerané najmä na mladých ľudí.
· Title 04: European Social Fund (ESF) allocates directly EUR 8,3 billion, which represents roughly 11 % of its overall budget (2007-2013), to reforms of Member States' education and training systems which are mainly targeted young people.
Podľa posledných dostupných údajov tvoria mladí ľudia približne jednu tretinu beneficientov ESF (2,5 milióna mladých ľudí v roku 2008).
According to the last available data around on third of ESF beneficiaries are young people (2,5 million of young people in 2008).
· Hlava 05: Spoločná poľnohospodárska politika poskytuje podporu mladým poľnohospodárom prostredníctvom týchto opatrení:
· Title 05: The Common Agricultural Policy provides supports for young farmers through the following measures:
„Začatie činnosti mladých poľnohospodárov“ – Komisia predpokladá 2,894 milióna EUR pre približne 186 800 beneficientov.
"Setting up of young farmers "- EUR 2.894 million euro for around 186,800 beneficiaries foreseen by the Commission.
K januáru 2010 členské štáty vyčlenili celkovú sumu 537,7 milióna EUR na toto opatrenie, čo predstavuje 2,7 % celkovej sumy EPFRV vyplatenej na začiatku aktuálneho programového obdobia.
By January 2010, MSs had declared a total amount of EUR 537,7 million for this measure, which represents 2.7% of the total EAFRD amount paid from the beginning of the current programming period.
„Odborné vzdelávanie a informačné aktivity“ a „Modernizácia poľnohospodárskych podnikov“ , v prípade ktorých sú plánované sumy na obdobie 2007 – 2013 vo výške 1 085,9 milióna EUR, resp. 10 619,1 milióna EUR.
"Vocational training and information actions" and "Modernisation of agricultural holdings" for which the total programmed amounts for the period 2007-2013 are EUR 1.085,9 million and EUR 10.619,1 million respectively.
· Hlava 13: Podpora z Európskeho fondu pre regionálny rozvoj (EFRR) na vzdelávanie a odbornú prípravu (okrem infraštruktúry) tvorí približne 1,6 miliardy EUR na programové obdobie 2007 – 2013.
· Title 13: The European Regional Development Fund (ERDF) support to education and training (excluding infrastructure) is around EUR 1,6 billion over the 2007-2013 programming period.
AGENTÚRY – Decentralizované riadenie programov
AGENCIES - Decentralised management of the programmes
Decentralizované agentúry
Decentralised Agencies
Európske stredisko pre rozvoj odborného vzdelávania (Cedefop) a Európska nadácia pre odborné vzdelávanie (ETF) sú aktívne pri podpore rozvoja politík odborného vzdelávania a prípravy (VET), zručností a súvisiacich zamestnaneckých otázok, ktoré sú všetky veľmi relevantné pre mladých ľudí.
The European Centre for the Development of Vocational Training (Cedefop) and the European Training Foundation (ETF) are active in supporting the development of the Vocational Education and Training (VET) policies, skills and related employment issues, which are all very relevant to young people.
Treba však poznamenať, že nevykonávajú programy ani činnosti priamo.
However, it should be noted that they do not implement programmes or actions directly.
Decentralizované agentúry Rozpočtové prostriedky a personál Cedefop a ETF
Decentralised Agencies: Cedefop and ETF Budget appropriations and staff
Rozpočet na rok 2009
B 2009
Rozpočet na rok 2010
B 2010
(v miliónoch EUR)
(in EUR million)
Európske stredisko pre rozvoj odborného vzdelávania (CEDEFOP)
European Centre for the Development of Vocational Training ( CEDEFOP)