natgillin/translations-raw huggingface dataset:
It does so also by assessing and improving the skills and competences needed to find a job on an ever-changing labour market. 
Na tento účel slúži okrem iného hodnotenie a zlepšovanie zručností a kompetencií potrebných na nájdenie zamestnania na neustále sa meniacom trhu práce.
For youth in many Member States, this is the second economic recession in their young lives. 
Mladí ľudia z mnohých členských štátov zažívajú už druhú hospodársku recesiu.
We know from the global financial and economic crisis that we should not delay our response. 
Globálna finančná a hospodárska kríza nám ukázala, že treba zareagovať čo najskôr.
The exercise will chart the qualifying conditions of various benefits across different forms of employment, enabling a much-needed exchange of good practice. 
Týmto krokom sa zmapujú kvalifikačné podmienky prijatia rôznych dávok v rámci rôznych foriem zamestnania, čím sa umožní veľmi potrebná výmena osvedčených postupov.
6.The EU budget powering the recovery plan for young people 
6.Rozpočet EÚ ako hnacia sila plánu na podporu mladých ľudí
The Commission counts on the continued efforts of the European Parliament and Council, and proposes to discuss strengthened youth employment support with both. 
Komisia sa spolieha na pokračujúce úsilie Európskeho parlamentu a Rady a navrhuje diskusiu o posilnení podpory zamestnanosti mladých ľudí s oboma orgánmi.
Today's proposal steps up prevention of unemployment and inactivity of young people through better tracking and early warning systems and improves the quality of offers by linking them to recently created quality frameworks. 
Dnešný návrh posilňuje predchádzanie nezamestnanosti a neaktívnosti mladých ľudí pomocou vylepšenia systémov sledovania a včasného varovania a zvyšuje kvalitu ponúk tým, že ich prepája s nedávno vytvorenými rámcami kvality.
Active and targeted policies will be necessary to ensure reaching out to all. 
Aby sa zabezpečilo, že sa oslovia všetky tieto skupiny, budú potrebné aktívne a cielené politiky.
Some Member States have already rolled out a series of emergency measures to support vulnerable groups not previously covered, to cushion the economic and social impacts of the COVID-19 pandemic. 
Niektoré členské štáty už zaviedli súbor núdzových opatrení na podporu zraniteľných skupín, na ktoré sa sociálna ochrana doteraz nevzťahovala, s cieľom zmierniť hospodársky a sociálny vplyv pandémie ochorenia COVID-19.
The Commission urges Member States to step up youth employment support, seize the unique opportunity to mobilise tens of billions of Euros of the future EU budget to this effect and prioritise some of the operations mentioned below. 
Komisia nabáda členské štáty k tomu, aby zintenzívnili podporu zamestnanosti mladých ľudí, chopili sa jedinečnej príležitosti a zmobilizovali desiatky miliárd eur z budúceho rozpočtu EÚ určené na tieto účely a uprednostnili niektoré z operácií uvedených nižšie.
The initiatives presented in this Communication contribute to the Commission's recovery strategy from the COVID-19 pandemic. 
Iniciatívy predstavené v tomto oznámení prispievajú k stratégii Komisie na oživenie hospodárstva po kríze spôsobenej pandémiou ochorenia COVID-19.
3.Future-proofing the EU's Vocational Education and Training Policy 
3.Politika EÚ v oblasti odborného vzdelávania a prípravy zameraná na budúcnosť
The Commission calls on Member States to mobilise the EU's strong intergenerational solidarity to support young people as part of the recovery from the COVID-19 pandemic. 
Komisia vyzýva členské štáty, aby mobilizovali silnú medzigeneračnú solidaritu EÚ s cieľom podporiť mladých ľudí v rámci oživenia po pandémii ochorenia COVID-19.
Future-proofing vocational education and training systems means synchronising them with the green and digital transitions, and making them adaptable to any future challenge. 
Vytvorenie systémov odborného vzdelávania a prípravy, ktoré obstoja v budúcnosti, znamená synchronizovať ich so zelenou a digitálnou transformáciou a prispôsobiť ich akýmkoľvek budúcim výzvam.
Despite persistent budgetary constraints and the new rise in unemployment and short-time work schemes, public employment services have risen to the occasion with an invaluable exchange of first responses, pitfalls and success stories in the immediate aftermath of the COVID-19 pandemic 20 . 
Napriek pretrvávajúcim rozpočtovým obmedzeniam, novému nárastu nezamestnanosti a režimom skráteného pracovného času verejné služby zamestnanosti úspešne zvládli situáciu s neoceniteľnou výmenou informácií o prvých reakciách, nástrahách a úspešných príbehov bezprostredne po pandémii ochorenia COVID-19 20 .
Challenges are likely to be worse for discriminated or vulnerable groups, as economic downturns tend to widen inequalities. 
Je pravdepodobné, že problémy vo väčšej miere zasiahnu diskriminované alebo zraniteľné skupiny, keďže hospodársky pokles zvyčajne vedie k prehĺbeniu nerovností.
Building on the Commission's proposal for Next Generation EU 8 , the next logical step is to help young people shape Europe's recovery. 
Na základe návrhu Komisie týkajúceho sa nástroja Next Generation EU 8 je ďalším logickým krokom podporiť mladých ľudí pri formovaní obnovy Európy.
The Commission will actively engage with national authorities and prepare guidelines so as to ensure that adequate EU resources are allocated to youth employment support. 
Komisia bude aktívne spolupracovať s národnými orgánmi a vypracuje usmernenia, ktorých cieľom bude zabezpečiť pridelenie primeraných zdrojov EÚ na podporu zamestnanosti mladých ľudí.
However, young people largely lack the networks to give them access to, for instance, business finance and entrepreneurial skills. 
Mladí ľudia však často nemajú vytvorené siete, ktoré by im umožnili prístup napríklad k financovaniu podnikania a podnikateľským zručnostiam.
Through meaningful exchanges of best practices, existing networks for aspiring young entrepreneurs at national and local level will be strengthened. 
Prostredníctvom výmeny najlepších postupov sa posilnia existujúce siete pre začínajúcich mladých podnikateľov na národnej a miestnej úrovni.
The Commission's proposal for Next Generation EU and the long-term budget provides significant resources 22 to support youth employment, as part of a major budgetary initiative to tackle the economic and social impact of the pandemic. 
Návrh Komisie týkajúci sa nástroja Next Generation EU a dlhodobý rozpočet zabezpečujú významné zdroje 22 na podporu zamestnanosti mladých ľudí ako súčasť významnej rozpočtovej iniciatívy na zvládnutie hospodárskeho, ako aj sociálneho vplyvu pandémie.
Start-up grants and loans for young entrepreneurs to set up new businesses and create jobs. 
Granty na rozbehnutie podnikateľskej činnosti a pôžičky pre mladých podnikateľov určené na založenie nových podnikov a tvorbu pracovných miest.
The Commission calls on the Member States to approve both proposals quickly and to harness the full potential of the EU budget when stepping up their youth employment support. 
Komisia vyzýva členské štáty, aby urýchlene schválili oba návrhy a zmobilizovali celý potenciál rozpočtu EÚ pri zvyšovaní podpory zamestnanosti mladých ľudí.
Capacity building of public employment services to e.g. reach out to greater numbers of young people (including vulnerable groups), provide more individualised support (in terms of counselling, guidance and mentoring) and strengthen integrated service provision. 
Budovanie kapacít verejných služieb zamestnanosti napríklad na oslovenie väčšieho počtu mladých ľudí (vrátane zraniteľných skupín), poskytovanie individualizovanejšej podpory (pokiaľ ide o poradenstvo, usmerňovanie a mentorstvo) a posilnenie poskytovania integrovaných služieb.
Placement of apprentices from insolvent companies into other companies or intra-company training centres. 
Umiestnenie učňov z insolventných podnikov do iných podnikov alebo stredísk medzipodnikovej odbornej prípravy.
It will bring together governments, social partners, businesses, chambers, regions, youth organisations, vocational education and training providers and think tanks 19 . 
Bude spájať vlády, sociálnych partnerov, podniky, komory, regióny, mládežnícke organizácie, poskytovateľov odborného vzdelávania a prípravy a združenia odborníkov (think-tank)
They add a skilled labour force to a wide range of sectors, enhancing the productivity and competitiveness of companies big and small across the EU. 
Jej zásluhou narastá počet kvalifikovaných pracovníkov v širokom spektre odvetví, čím sa zvyšuje produktivita a konkurencieschopnosť malých i veľkých podnikov v celej EÚ.
The Europe-wide network will be tasked to consider comprehensive mutual learning and exchange of innovative practices in order to strengthen public employment services' capacities for youth employment support. 
Úlohou celoeurópskej siete bude posúdiť komplexné vzájomné učenie a výmenu inovačných postupov s cieľom posilniť kapacity verejných služieb zamestnanosti na podporu zamestnanosti mladých ľudí.
In particular, The Commission will encourage and support Member States to prioritise investments for youth employment in the digital and green transitions and to harness the European Green Deal as the growth engine for jobs under the Recovery and Resilience Facility. 
Komisia najmä povzbudí a podporí členské štáty v tom, aby uprednostňovali investície do zamestnanosti mladých ľudí v oblasti digitálnej a zelenej transformácie a využili európsku zelenú dohodu ako hybnú silu rastu zamestnanosti v rámci Mechanizmu na podporu obnovy a odolnosti.
The support will pay attention in particular to young women, other discriminated or vulnerable groups, while promoting self-employment opportunities in the digital and green economy. 
Táto podpora sa bude zameriavať predovšetkým na mladé ženy, iné diskriminované alebo zraniteľné skupiny, ako aj na rozvíjanie príležitostí pre samostatnú zárobkovú činnosť v oblasti digitálneho a zeleného hospodárstva.
It supports job creation measures, as well as various activation measures such as counselling, career advice and advocacy. 
Podporujú sa opatrenia na tvorbu pracovných miest a rôzne aktivačné opatrenia, ako je poradenstvo, kariérové poradenstvo či zastupovanie.
Launched at the peak of the previous youth employment crisis, the 2013 Youth Guarantee has had a significant transformative effect across many Member States. 
Záruka pre mladých ľudí, ktorá bola spustená v roku 2013 počas vrcholnej fázy predchádzajúcej krízy v oblasti zamestnanosti mladých ľudí, mala v mnohých členských štátoch významný transformačný efekt.
Someone who turned 18 at the peak of the previous youth employment crisis is now barely 25. 
Tí, ktorí v čase vrcholu predchádzajúcej krízy nezamestnanosti mladých ľudí oslávili 18. narodeniny, majú dnes sotva 25 rokov.
As school-to-work transitions and a sustainable market integration are taking longer because of a changing nature of work and the skills in demand, it broadens the target group from all unemployed or inactive young people under 25 to all under 30. 
Keďže prechod zo školy do zamestnania a udržateľné začlenenie do trhu práce trvajú dlhšie vzhľadom na meniacu sa povahu práce a potrebných zručností, rozširuje sa cieľová skupina zo všetkých nezamestnaných alebo neaktívnych ľudí vo veku do 25 rokov na ľudí vo veku do 30 rokov.
incentivising support to SMEs for providing a stable supply of quality and effective apprenticeships. 
stimulovanie podpory pre MSP s cieľom poskytovať stabilnú ponuku kvalitnej a účinnej učňovskej prípravy,
It also underlines the importance of partnerships with, for instance, employers to advice on the changing nature of work, or with supporting social services to help disadvantaged young people get back on track in various other ways. 
Zároveň sa tu zdôrazňuje dôležitosť partnerstva, napríklad so zamestnávateľmi, ktorí by poskytovali poradenstvo v oblasti meniacej sa povahy práce, alebo podpornými sociálnymi službami, ktoré rôznymi inými spôsobmi pomôžu znevýhodneným mladým ľuďom postaviť sa na nohy.
The Commission will support the strengthening of networks for aspiring young entrepreneurs. 
Komisia podporí posilnenie sietí pre začínajúcich mladých podnikateľov.
engaging European sectoral social dialogue committees in apprenticeships proactively, with a view to agree on joint sectoral pledges. 
aktívne zapájanie európskych výborov pre medziodvetvový dialóg do učňovskej prípravy s cieľom dohodnúť spoločné záväzky v rámci odvetvia,
We owe it to the millions of graduates, labour market entrants and those in their early job-to-job transitions to mobilise all the support we can so that they can develop their full potential. 
Dlžíme miliónom absolventov, novým účastníkom trhu práce a ľuďom meniacim zamestnanie, aby sme mobilizovali všetky možné prostriedky a pomohli im rozvíjať celý ich potenciál.
Short-time work schemes targeted at young employees and similar measures for young self-employed, to protect them in particular from the risk of unemployment, as well as from loss of income. 
Režim skráteného pracovného času zameraný na mladých zamestnancov a podobné opatrenia pre samostatne zárobkovo činných mladých ľudí, ktorých cieľom je chrániť ich najmä pred rizikom nezamestnanosti, ako aj pred stratou príjmu.
Priority operations for which the EU budget can be mobilised include training sessions of short duration, reinforced mapping systems, early warning systems and tracking capabilities (see Section 6). 
Medzi operácie s najvyššou prioritou, pre ktoré možno mobilizovať finančné prostriedky EÚ, patrí krátkodobá odborná príprava, posilnené systémy mapovania, systémy včasného varovania a možnosti sledovania (pozri oddiel 6).
The European Regional Development Fund and InvestEU, under its Social Investment and Skills window (with a proposed budget of EUR 3.6 billion) and its new Strategic Investment Facility (with a proposed budget of 31 billion), can provide important, future-proof investments in education and training infrastructure, modernising and adapting vocational education and training, and shifting to environmentally ambitious technologies. 
Európsky fond regionálneho rozvoja a fond InvestEU v rámci segmentu zameraného na sociálne investície a zručností (s navrhovaným rozpočtom 3,6 miliardy EUR) a nového Nástroja pre strategické investície (s navrhovaným rozpočtom 31 miliárd EUR) môžu poskytnúť významné investície do infraštruktúry vzdelávania a odbornej prípravy, ktoré obstoja v budúcnosti, do ich modernizácie a prispôsobenia odborného vzdelávania a prípravy a do prechodu na environmentálne ambiciózne technológie.
Apprenticeships also contribute to a speedy labour market recovery. 
Učňovská príprava zároveň prispieva k rýchlemu oživeniu trhu práce.
It also implies removing barriers that impede the participation of racial and ethnic minorities, including Roma, people with a migrant background and people with disabilities - for whom accessibility needs to be ensured. 
Znamená to aj odstránenie prekážok, ktoré bránia účasti rasových a etnických menšín vrátanie Rómov, osôb s migrantským pôvodom a osôb so zdravotným postihnutím, a zabezpečenie prístupu pre tieto skupiny.
This fund is an important financing source for the proposal for "a Bridge to Jobs - reinforcing the Youth Guarantee" 25 . 
Tento fond je dôležitým zdrojom financovania návrhu Most k pracovným miestam - posilnenie záruky pre mladých ľudí 25 .
Without underlying disadvantages holding them back individually, they may overcome setbacks due to lockdowns or economic cycles relatively quickly. 
Ak nie sú znevýhodnení spôsobom, ktorý by ich obmedzoval na individuálnej úrovni, môžu pomerne rýchlo prekonať tieto prekážky spôsobené opatreniami na obmedzenie pohybu alebo hospodárskymi cyklami.
EU funding can be mobilised to help ensure that apprenticeships keep playing their vital part in the labour market recovery (Section 6). 
Financovanie z prostriedkov EÚ je možné zmobilizovať tak, aby si učňovská príprava zachovala svoju rozhodujúcu úlohu pri oživení trhu práce (oddiel 6).
Fortunately, many young people are only out of employment, education and training for a short time. 
Našťastie, v prípade mnohých mladých ľudí trvá obdobie, počas ktorého nie sú zamestnaní, ani nie sú v procese vzdelávania alebo odbornej prípravy, len krátko.
The fund will support the full range of employment, education and training measures put forward by the proposal for "a Bridge to Jobs - reinforcing the Youth Guarantee" as well as vocational education and training system and apprenticeship reforms. 
Z fondu sa podporí celý rozsah opatrení zameraných na zamestnanosť, vzdelanie a odbornú prípravu, ktoré sa predkladajú v návrhu s názvom Most k pracovným miestam - posilnenie záruky pre mladých ľudí, a rovnako sa podporí aj systém odborného vzdelávania a prípravy a reformy učňovskej prípravy.
Implementing VET and apprenticeships reforms, which may include investments in curricula reforms for increased labour market relevance, flexibility and modularisation, expansion of higher VET programmes 29 , setting up quality assurance and graduate tracking systems, training of teachers and trainers in VET, supporting mobility of VET learners, teachers and trainers. 
Vykonávanie reforiem v oblasti odborného vzdelávania a prípravy a učňovského vzdelávania, ktoré môžu zahŕňať investovanie do reforiem učebných osnov v záujme zvýšenia relevantnosti z hľadiska trhu práce, pružnosti a modularizácie, rozšírenie vyšších programov OVP 29 , zriadenie záruky kvality a systémov sledovania absolventov, vzdelávanie učiteľov a školiteľov v oblasti OVP, podporovanie mobility študentov, ktorí sa zúčastňujú na OVP, učiteľov a školiteľov.
Pathways for reintegration into education and training, including second chance education programmes, in particular for early leavers from education and training, and low-skilled young people. 
Cesty k opätovnému začleneniu do vzdelávania a odbornej prípravy vrátane vzdelávacích programov tzv. druhej šance, najmä pre osoby s predčasne ukončenou školskou dochádzkou a odbornou prípravou a mladých ľudí s nízkou kvalifikáciou.
No young person should enter the labour market without at least basic digital skills, and the proposal foresees short and hands-on preparatory trainings, related to specific skill needs of a young person. 
Každý mladý človek by mal na trh práce vstupovať aspoň so základnými digitálnymi zručnosťami, pričom v návrhu sa počíta s krátkou praktickou odbornou prípravou zameranou na konkrétne potreby zručností pre mladých ľudí.
To complement them, this section comprises a number of concrete additional measures contributing to youth employment. 
Tento oddiel dopĺňa celú radu konkrétnych ďalších opatrení na podporu zamestnanosti mladých ľudí.
Career management trainings in formal education and training to prepare young people for a volatile, precarious world of work and to explain possible steps in finding a job or receiving support. 
Školenia zamerané na riadenie kariéry formou formálneho vzdelávania a odbornej prípravy s cieľom pripraviť mladých ľudí na prchavý a neistý svet práce a vysvetliť možné kroky pri hľadaní zamestnania alebo prijímaní pomoci.
Such networks bring nascent entrepreneurs into contact with businesses, role models, incubators and other local start-up support services. 
Tieto siete umožnia kontakty medzi začínajúcimi podnikateľmi a podnikmi, profesijnými vzormi, inkubátormi a ďalšími miestnymi podpornými službami pre začínajúce podniky.
2.A Bridge to Jobs - Reinforcing the Youth Guarantee 
2.Most k pracovným miestam - posilnenie záruky pre mladých ľudí
A non-exhaustive overview of operations that can be supported with the future EU budget with results to be expected in the short term, in particular by making use of the resources of Next Generation EU and the EU's long-term budget: 
Orientačný prehľad opatrení, ktoré je možné podporiť z budúceho rozpočtu EÚ spolu s očakávanými výsledkami v krátkodobom horizonte, najmä vďaka využitiu zdrojov nástroja Next Generation EU a dlhodobého rozpočtu:
It will contribute to decreasing the number of young people out of employment, education and training across the EU. 
Prispeje k zníženiu počtu mladých ľudí, ktorí nie sú zamestnaní, ani nie sú v procese vzdelávania alebo odbornej prípravy v celej EÚ.
committing to quality and effective apprenticeships, and encouraging Member States and companies to do so, by fostering national apprenticeships coalitions. 
prijatie záväzku zabezpečovať kvalitnú a účinnú učňovskú prípravu a podpora členských štátov a podnikov v tomto smere, a to posilňovaním národných koalícií učňovskej prípravy,
Reinforced mapping systems, early warning systems and tracking capabilities to identify young people who are (at risk of becoming) unemployed or inactive, as well as implementation measures aimed at tackling early leaving from education and training, so as to contribute to a better prevention strategy. 
Posilnené systémy mapovania, systémy včasného varovania a možnosti sledovania s cieľom identifikovať mladých ľudí, ktorí sú nezamestnaní alebo neaktívni (alebo im takáto situácia hrozí), ako aj zaviesť opatrenia určené na boj proti predčasnému ukončeniu školskej dochádzky a odbornej prípravy s cieľom prispieť k lepšej stratégie prevencie.
Social protection in the form of income replacement or income top-up such as unemployment benefits, lump sums or sick leave payments to young workers who were previously excluded and/or had limited access to social protection due to strict eligibility criteria or their labour market status (e.g. the self-employed). 
Sociálna ochrana vo forme náhrady príjmu alebo navýšenia príjmu, ako napríklad dávky v nezamestnanosti, paušálne dávky alebo nemocenské dávky pre mladých pracovníkov, ktorí boli predtým vylúčení zo sociálnej ochrany a/alebo k nej mali obmedzený prístup v dôsledku prísnych kritérií oprávnenosti alebo ich postaveniu na trhu práce (napr. osoby samostatne zárobkovo činné).
The economic recovery ahead is an opportunity to accelerate reforms in vocational education and training (VET) to contribute to the EU's sustainable competitiveness, social fairness and resilience. 
Oživenie hospodárstva, ktoré nás čaká, je príležitosťou na urýchlenie reforiem v oblasti odborného vzdelávania a prípravy (OVP) s cieľom prispieť k udržateľnej konkurencieschopnosti, sociálnej spravodlivosti a odolnosti EÚ.
Vocational education and training institutions should become centres of vocational excellence, which provide innovative training solutions, facilitate access to state-of-the-art technology and act as business incubators. 
Inštitúcie odborného vzdelávania a prípravy by sa mali stať centrami excelentnosti OVP, ktoré poskytujú inovačné riešenia v oblasti odbornej prípravy, umožňujú prístup k najmodernejším technológiám a plnia funkciu podnikateľských inkubátorov.
This is further supported by the European Skills Agenda for sustainable competitiveness, social fairness and resilience. 
To je ďalej podporene Európskym programom v oblasti zručností pre udržateľnú konkurencieschopnosť, sociálnu spravodlivosť a odolnosť.
Apprenticeships lead to the skills that employers actually need, while an apprentice gains the insights, practical abilities and networks for a smooth labour market entry and active participation in society. 
V rámci učňovskej prípravy sa budujú presne tie zručnosti, ktoré zamestnávatelia potrebujú, zatiaľ čo učeň získava prehľad, praktické schopnosti a vytvára si siete kontaktov, ktoré mu umožnia hladký vstup na trh práce a aktívnu účasť v spoločnosti.
The Commission's proposals for Next Generation EU and the future EU budget will allow for significant EU financing for youth employment (Section 6). 
V návrhoch Komisie týkajúcich sa nástroja Next Generation EU a budúceho rozpočtu EÚ sa navrhuje viacero možností finančnej podpory zamestnanosti mladých ľudí z prostriedkov EÚ (oddiel 6).