natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Detailed guidelines on the new role of the Certification Bodies have been drawn up, and discussed in 2013 and 2014. 
V rokoch 2013 a 2014 boli vypracované a prerokované podrobné usmernenia o novej úlohe certifikačných orgánov.
Their implementation is being closely monitored by the Commission. 
Komisia pozorne monitoruje ich vykonávanie.
In this context, bi-annual Expert Group meetings are held with Paying Agencies and Certification Bodies where practical issues of the legality and regularity work are clarified. 
V tejto súvislosti sa organizujú polročné stretnutia expertnej skupiny s platobnými agentúrami a certifikačnými orgánmi, na ktorých sa objasňujú praktické otázky týkajúce sa zákonnosti a riadnosti práce.
There are regular audit missions to Member States to review the working methods of the Certification Bodies in the context of the legality and regularity of transactions. 
V členských štátoch sa vykonávajú pravidelné audity s cieľom preskúmať pracovné metódy certifikačných orgánov z hľadiska zákonnosti a riadnosti operácií.
Certification Bodies' representatives are also invited to participate, for training purposes, in regular conformity audits. 
Zástupcovia certifikačných orgánov sú navyše pozývaní, aby sa v rámci svojej odbornej prípravy zúčastňovali pravidelných auditov zhody.
While the Commission accepts this recommendation, it emphasises that there will be a learning curve for the Certification Bodies and as from 2015 it will report in the Annual Activity Reports on the progress made. 
Komisia toto odporúčanie prijíma a zároveň zdôrazňuje, že certifikačné orgány dostanú čas na osvojenie si znalostí a že od roku 2015 bude vo výročných správach o činnosti uvádzať informácie o dosiahnutom pokroku.
The Commission accepts the recommendation and considers that it is being implemented by means of its ongoing audit work and the provision of guidance when required and takes the necessary steps in the context of shared management to assist the Member State audit authorities to discharge their tasks effectively. 
Komisia toto odporúčanie prijíma a zastáva názor, že sa vykonáva prostredníctvom jej priebežnej audítorskej činnosti a poskytovania usmernení podľa potreby, a prijme potrebné kroky v rámci zdieľaného hospodárenia na pomoc orgánom auditu členských štátov pri účinnom plnení ich úloh.
EN C 373/250 Official Journal of the European Union 10.11.2015 THE COURT’S OBSERVATIONS PART 2: RURAL DEVELOPMENT PERFORMANCE-RELATED ISSUES Assessment of projects’ performance 7.79. 
SK C 373/250 Úradný vestník Európskej únie PRIPOMIENKY DVORA AUDÍTOROV ČASŤ 2: OTÁZKY TÝKAJÚCE SA VÝKONNOSTI V OBLASTI ROZVOJA VIDIEKA Hodnotenie výkonnosti projektov 7.79.
In our 2013 annual report we found that the selection of projects under shared management — a Member State responsibility — has focused first on the need to spend the EU money available, second on the need to comply with the rules and only third — and to a limited extent — on their expected performance (56). 
V našej výročnej správe za rok 2013 sme uviedli, že výber projektov v rámci spoločného hospodárenia – záležitosť členských štátov – sa zameral v prvom rade na potrebu čerpať disponibilné finančné prostriedky EÚ, v druhom rade na potrebu dodržiavať pravidlá a až v treťom rade – a to v obmedzenom rozsahu – na ich očakávanú výkonnosť(56).
This year, as part of a pilot-exercise we also checked some performance issues, in addition to checking the regularity of transactions. 
Tento rok sme v rámci pilotného programu okrem riadnosti operácií kontrolovali aj otázky týkajúce sa výkonnosti.
For this pilot-exercise we only selected those projects where the performance aspects could reasonably be examined. 
Na účely tohto pilotného programu sme vybrali len také projekty, pri ktorých bolo možné primerane preskúmať aspekty výkonnosti.
Therefore, out of all 162 rural development transactions we focused on 71 projects which included investments in tangible assets. 
Zo 162 operácií v oblasti rozvoja vidieka sme sa preto zamerali na 71 projektov, ktoré zahŕňali investície do hmotného majetku.
42 of these 71 projects were completed at the time of the audit visit. 
V čase auditu bolo 42 z týchto 71 projektov ukončených.
In addition to checking the regularity of these transactions, we also assessed their economy and effectiveness by testing performance criteria for each project. 
Okrem overenia riadnosti týchto operácií sme na základe otestovania kritérií výkonnosti posúdili aj ich hospodárnosť a účinnosť.
We checked for the completed projects examined that the investment had been carried out as planned(57). 
Pri ukončených projektoch sme kontrolovali, či sa investície uskutočnili podľa plánu(57).
This criterion was fulfilled for most projects (93 %). 
Toto kritérium sa v prípade väčšiny projektov (93 %) splnilo.
However, for the projects overall, we found the following main performance issues: — deficiencies in targeting measures and selecting projects; — insufficient evidence that costs are reasonable. 
Celkovo sme však pri projektoch zistili tieto hlavné problémy týkajúce sa výkonnosti: — nedostatky pri zameriavaní opatrení a výbere projektov, — nepostačujúce dôkazy o primeranosti nákladov.
THE COMMISSION’S REPLIES (56) 2013 annual report paragraph 10.10. 
10.11.2015 (56) Výročná správa za rok 2013, bod 10.10.
(57) The performance criterion ‘There is evidence from the on-the-spot visit that the project output was delivered as planned’ was considered fulfilled if the project’s output was achieved as planned. 
(57) Kritérium výkonnosti „Kontrolou na mieste sa preukázalo, že výsledok projektu bol dosiahnutý podľa plánu“ sa považovalo za splnené, ak sa výsledok projektu dosiahol podľa plánu.
The criterion was considered not fulfilled when the project was not or only partly completed, without acceptable justifications for this situation. 
Kritérium sa považovalo za nesplnené, ak projekt nebol dokončený alebo bol dokončený len sčasti bez prijateľného vysvetlenia danej situácie. ODPOVEDE KOMISIE
EN 10.11.2015 Official Journal of the European Union C 373/251 THE COURT’S OBSERVATIONS Deficiencies in targeting the measures and selecting projects 7.82. 
SK 10.11.2015 Úradný vestník Európskej únie C 373/251 PRIPOMIENKY DVORA AUDÍTOROV Nedostatky pri zameriavaní opatrení a výbere projektov 7.82.
We tested whether support was targeted at clearly defined objectives reflecting identified structural and territorial needs and structural disadvantages (58). 
Testovali sme, či sa podpora zamerala na jasne vymedzené ciele odrážajúce štrukturálne a územné potreby, ako aj štrukturálne nedostatky(58).
This criterion was not fulfilled for 21 % of the investment projects audited. 
Toto kritérium nespĺňalo 21% investičných projektov, ktoré boli predmetom auditu.
We also tested whether the project had been selected on the basis of a transparent procedure, based on comparative merits with relevant selection criteria(59). 
Zároveň sme testovali, či sa projekty vybrali v rámci transparentného postupu na základe porovnania zásluh pomocou relevantných výberových kritérií (59).
This criterion was not fulfilled for 51 % of the investment projects audited. 
Toto kritérium nespĺňalo 51 % investičných projektov, ktoré boli predmetom auditu.
We found the targeting and selection procedures insufficient. 
Zistili sme, že postupy zamerania a výberu sa neuplatnili dostatočne.
In the majority of cases paying agencies did not have to apply a rigorous targeting and selection procedure. 
Vo väčšine prípadov platobné agentúry nemuseli uplatniť prísny postup zamerania a výberu.
There were enough funds available for the projects that were presented to them. 
Mali k dispozícii dostatok prostriedkov na projekty, ktoré im boli predložené.
For these paying agencies there was no incentive to underspend the available budget by applying performance criteria. Only one case of good practice was found. 
Tieto platobné agentúry nemali dostatočný stimul na to, aby zaviedli kritériá výkonnosti a následne v plnej miere nevyčerpali dostupný rozpočet. Zaznamenali sme len jeden prípad použitia osvedčeného postupu.
Examples are given in Box 7.10. 
Príklady sú uvedené v rámčeku 7.10.
We reported on the lack of adequate targeting for rural development investments in several of our recent special reports (60). 
Pokiaľ ide o investície na rozvoj vidieka, na chýbajúce primerané zameranie sme upozornili v niekoľkých našich nedávnych osobitných správach (60).
THE COMMISSION’S REPLIES 7.82. 
ODPOVEDE KOMISIE 7.82.
This issue has been addressed in the Guidelines on selection criteria for 2014-2020 programming period, where the existence of a ranking of projects and a minimum threshold must be ensured. 
Táto otázka sa riešila v usmerneniach týkajúcich sa kritérií výberu pre programové obdobie 2014 – 2020, kde musí byť zabezpečené zostavenie poradia projektov a stanovenie minimálneho prahu.
(58) This criterion was considered fulfilled if the objectives were defined in a clear manner, and eligibility conditions and selection criteria for the measure restricted the scope of the aid to specific beneficiaries or geographical areas in line with real needs identified in the RDP. 
(58) Toto kritérium sa považovalo za splnené, ak boli ciele jasne vymedzené a ak podmienky oprávnenosti a výberové kritériá príslušného opatrenia zužovali rozsah pomoci na špecifických príjemcov alebo špecifické geografické oblasti v súlade so skutočnými potrebami formulovanými v programe rozvoja vidieka.
(59) This criterion was considered fulfilled if a competitive selection procedure was used, which was correctly documented, and if the selection criteria were based on comparative merits and linked to the objectives of the measures with appropriate weighting. 
(59) Toto kritérium sa považovalo za splnené, ak sa použil súťažný výberový postup, ktorý bol riadne zdokumentovaný, a ak boli výberové kritériá založené na porovnaní zásluh a prepojené s cieľmi opatrenia s náležitým vážením.
EN C 373/252 Official Journal of the European Union 10.11.2015 THE COURT’S OBSERVATIONS THE COMMISSION’S REPLIES Box 7.10 — Examples of good and bad practices in targeting and selection In the Netherlands, a call for applications with a budget of 3,6 million euro was launched for the sub-measure ‘knowledge sharing’. 
SK C 373/252 Úradný vestník Európskej únie 10.11.2015 PRIPOMIENKY DVORA AUDÍTOROV ODPOVEDE KOMISIE Rámček 7.10 – Príklad správnych a nesprávnych postupov pri zameraní a výbere V Holandsku bola zverejnená výzva na predkladanie žiadostí s rozpočtom 3,6 mil. EUR v rámci čiastkového opatrenia „výmena znalostí“.
The 40 eligible applications were assessed by four independent experts, who each allocated points to the projects for a number of selection criteria. 
Štyria nezávislí odborníci posúdili 40 oprávnených žiadostí, pričom každému projektu pridelili body na základe niekoľkých výberových kritérií.
A weighted score was then used to rank the projects. 
Na vyhodnotenie projektov sa následne použilo vážené bodové hodnotenie.
Only the 13 highest-ranked projects, with a total amount of 2,9 million euro, were approved, as the other projects were considered to be insufficient value for money. 
Schválených bolo len 13 najvyššie ohodnotených projektov v celkovej výške 2,9 mil. EUR, pretože ostatné projekty podľa posúdenia nepredstavovali postačujúci pomer medzi kvalitou a cenou.
We consider this a case of good practice, as principles of sound financial management were prioritised above spending the funds, as demonstrated by the fact that the remaining budget was not used to fund eligible but less effective projects. 
Považujeme to za príklad osvedčeného postupu, keďže zásady riadneho finančného hospodárenia prevážili nad záujmom vyčerpať prostriedky, čo dokazuje skutočnosť, že zostávajúci rozpočet sa nepoužil na financovanie síce oprávnených, no menej účinných projektov.
In Bulgaria, support for the measure ‘adding value to agricultural and forestry products’ was not targeted, as all enterprises with less than 750 staff or an annual turnover less than 200 million euro were eligible for funding. 
V Bulharsku podpora prostredníctvom opatrenia s názvom Pridávanie hodnoty poľnohospodárskym a lesníckym výrobkom nebola zacielená a oprávnenými príjemcami finančných prostriedkov boli všetky podniky, ktoré mali menej ako 750 zamestnancov a ročný obrat do 200 mil. EUR.
Furthermore, despite the fact that selection criteria had been defined, these were not used to target the support, as the available budget was sufficient to finance all eligible projects. 
Okrem toho napriek tomu, že boli vymedzené výberové kritériá, nevyužili sa na zacielenie podpory, pretože dostupný rozpočet stačil na financovanie všetkých oprávnených projektov.
We found 20 more cases where selection criteria were effectively not used because sufficient funds were available to finance all eligible projects. 
Zaznamenali sme 20 ďalších prípadov, keď sa výberové kritériá nepoužili účinne z dôvodu dostatočnej výšky dostupných finančných prostriedkov na financovanie všetkých oprávnených projektov.
In all cases the expenditure was paid in 2014 from the budgets available for the 2007-2013 period. 
Vo všetkých prípadoch sa výdavky v roku 2014 uhradili z rozpočtov na obdobie rokov 2007 – 2013.
Such a situation can arise when budgets exceed actual needs. 
Takáto situácia môže nastať v prípade, keď rozpočty prekračujú skutočné potreby.
Box 7.10 — Examples of good and bad practices in targeting and selection Projects selected by Managing Authorities must contribute to the achievement of the policy goals. 
Rámček 7.10 – Príklad správnych a nesprávnych postupov pri zameraní a výbere Projekty, ktoré vybrali riadiace orgány, musia prispievať k dosahovaniu cieľov politiky.
The Rural Development Programmes define the eligibility of the operations within the given legal framework (first targeting), establishes the principles for the selection criteria (second targeting), they are then concretized in the Monitoring Committee (third targeting) and finally, if done as the Commission requests, projects are ranked leaving outside those that do not pass a threshold. 
V programoch rozvoja vidieka sa vymedzuje oprávnenosť operácií v danom právnom rámci (prvé zameranie), stanovia sa zásady pre kritériá výberu (druhé zameranie), ktoré potom monitorovací výbor konkretizuje (tretie zameranie), a napokon, ak sa postupovalo v súlade s požiadavkami Komisie, projekty sa zoradia, pričom tie projekty, ktoré nespĺňajú finančný limit, sa vyradia.
Therefore, the existing legal framework already takes on board all the necessary elements to ensure an adequate targeting of EU funds. 
V existujúcom právnom rámci sú preto už zohľadnené všetky prvky potrebné na zabezpečenie vhodného zamerania finančných prostriedkov EÚ.
We also tested the performance criterion as to whether, as part of targeting and selection, there was a focus on job creation (61). 
Testovali sme aj kritérium výkonnosti v tom ohľade, či sa v rámci zamerania a výberu pozornosť sústredila na kritérium tvorby pracovných miest(61).
To measure progress in meeting the Europe 2020 goals, five headline targets have been agreed for the whole EU, the first one of which is to employ 75 % of the 20-64 year-olds by 2020. 
Na meranie pokroku pri dosahovaní cieľov stratégie Európa 2020 sa pre celú EÚ odsúhlasilo päť hlavných cieľov; prvým z nich je dosiahnuť, aby do roku 2020 bolo zamestnaných 75 % obyvateľov vo veku 20 až 64 rokov.
In line with this goal, the Commission informs on its website (62) that one of the three long-term strategic objectives for EU rural development policy in the 2014-2020 period is achieving a balanced territorial development of rural economies and communities including the creation and maintenance of employment. 
V súlade s týmto cieľom Komisia na svojej webovej stránke(62) informuje, že jeden z troch dlhodobých strategických cieľov politiky rozvoja vidieka EÚ v období rokov 2014 – 2020 je dosiahnuť vyvážený územný rozvoj vidieckych hospodárstiev a spoločenstiev vrátane vytvárania a udržiavania pracovných miest.
Rural development aid would be focused on addressing one of the EU’s main problems if the creation of jobs were an eligibility condition for obtaining the aid, and/or if projects were prioritised in the ranking and selection procedures depending on the number of jobs to be created. 
Pomoc v oblasti rozvoja vidieka by bola zameraná na riešenie jedného z hlavných problémov EÚ, keby bolo vytvorenie pracovných miest podmienkou oprávnenosti na získanie pomoci a/alebo keby sa projekty v rámci postupov hodnotenia a výberu uprednostňovali podľa počtu pracovných miest, ktoré by sa vďaka nim vytvoria.
We consider that for 34 projects it would have been possible to include job creation as an eligibility condition and/or selection criterion. 
Podľa nášho názoru sa v prípade 34 projektov mohlo vytváranie pracovných miest stanoviť ako podmienka oprávnenosti a/alebo výberové kritérium.
For example, Poland allocated 932 million euro to the measure ‘Increasing the added value to basic agricultural and forestry production’. 
Napríklad Poľsko vyčlenilo 932 mil. EUR na opatrenie s názvom Pridávanie hodnoty do poľnohospodárskych produktov a produktov lesného hospodárstva.
Beneficiaries can receive EAFRD support of up to 12,8 million euro without considering whether any jobs have been created. 
Príjemcovia môžu získať podporu z EPFRV vo výške do 12,8 mil. EUR bez ohľadu na to, či sa vytvorili nejaké pracovné miesta.
However, for 24 of the 34 investment projects (70 %), the number of jobs to be created was neither an eligibility condition nor a selection criterion. 
V prípade 24 z 34 investičných projektov (70 %) však počet pracovných miest, ktoré sa mali vytvoriť, nebol podmienkou oprávnenosti ani výberovým kritériom.
No case was found where jobs for young people were to be created. of the European Union C 373/253 THE COMMISSION’S REPLIES 7.84. 
Nezaznamenali sme žiadny prípad, v ktorom sa mali vytvoriť pracovné miesta pre mladých ľudí. ODPOVEDE KOMISIE 7.84.
Job creation is not the only relevant performance indicator to look at. 
Vytváranie pracovných miest nie je jediným relevantným ukazovateľom výkonnosti, ktorý treba preskúmať.
Equally important is the need for maintaining jobs in view of stopping depopulation. 
Rovnako dôležitá je aj potreba zachovať pracovné miesta so zreteľom na zastavenie vyľudňovania regiónov.
Therefore, the performance is not only to be assessed in terms of job creation but also in terms of jobs maintained. 
Výkonnosť sa preto musí hodnotiť nielen z hľadiska vytvárania pracovných miest, ale aj z hľadiska ich zachovania.
Furthermore, it is important to note that the increase in productivity linked to innovation and technology might have adverse impacts on employment in job creation, especially in the agricultural sector. 
Ďalej je dôležité uvedomiť si, že nárast produktivity spojený s inováciou a technológiami môže mať nepriaznivý vplyv na vytváranie pracovných miest, a to najmä v odvetví poľnohospodárstva.
Since, accordingly, the employment rates in primary sectors have been decreasing for the last decades, related policy performance cannot be appropriately measured by referring only to net effects. 
Vzhľadom na to, že miera zamestnanosti v primárnych odvetviach za posledné desaťročia klesá, výkonnosť súvisiacej politiky nemožno primerane určiť len na základe čistých účinkov.
See also Commission reply to paragraph 7.86. 
Pozri aj odpoveď Komisie na bod 7.86.
The job creation indicator should be redefined in order to include job maintenance, and limit the scope to those measures where the performance can be assessed in these terms. 
Ukazovateľ vytvárania pracovných miest by sa mal nanovo vymedziť, aby zahŕňal aj zachovanie pracovných miest, a rozsah pôsobnosti by sa mal obmedziť na opatrenia, pri ktorých možno výkonnosť hodnotiť z tohto pohľadu.
Investments in physical assets (ex-Axis 1) contribute to farm viability and competitiveness (Priority 2 of Regulation (EU) No 1305/2013). 
Investície do hmotného majetku (predtým os 1) prispievajú k životaschopnosti a konkurencieschopnosti poľnohospodárskych podnikov [priorita 2 nariadenia (ES) č.
Job creation is mostly covered under Priority 6: promoting social inclusion, poverty reduction and economic development in rural areas. 
Na vytváranie pracovných miest sa vo väčšine prípadov vzťahuje priorita 6: podpora sociálneho začlenenia, zmiernenia chudoby a hospodárskeho rastu vo vidieckych oblastiach.
Therefore, to negatively assess the performance of the projects because this criterion has not been taken into account for the selection is not appropriate. 
Negatívne hodnotenie výkonnosti projektov na základe toho, že toto kritérium nebolo zohľadnené pri výbere, preto nie je vhodné.
This criterion should only be assessed for those projects where indeed the Managing Authority decided to use it for the selection of operations. 
Toto kritérium by sa malo hodnotiť len pri projektoch, v prípade ktorých sa riadiaci orgán skutočne rozhodol použiť ho na výber operácií.
Otherwise, there is a mismatch between strategic priorities in rural development as laid down in the legal texts and the assessment of the performance of the projects carried out by the Court. 
V opačnom prípade vzniká nesúlad medzi strategickými prioritami v oblasti rozvoja vidieka stanovenými v právnych textoch a hodnotením výkonnosti projektov zo strany Dvora audítorov.
The Commission notes that the observation on lack of focus on job creation is limited to certain measures and within the measures only to specific types of projects as it not fully relevant to all investment measures/types of projects. 
Komisia poznamenáva, že zistenie týkajúce sa nedostatočného zamerania na vytváranie pracovných miest sa týka len určitých opatrení a v rámci týchto opatrení len určitých typov projektov, keďže nie je v plnej miere relevantné pre všetky investičné opatrenia/typy projektov.
(61) This criterion was considered fulfilled if the number of jobs created was an eligibility condition or selection criterion for the project. 
(61) Toto kritérium sa považovalo za splnené, ak bol daný počet vytvorených pracovných miest podmienkou oprávnenosti alebo výberu daného projektu.
A focus on youth job creation was considered as good practice. 
Za osvedčený postup sa považovalo zameranie na vytváranie pracovných miest pre mladých ľudí.
For only four projects was the decision to grant the support conditional on the creation of one or more jobs. 
Len v prípade štyroch projektov bolo rozhodnutie o udelení podpory podmienené vytvorením jedného alebo viacerých pracovných miest.
This was the case, for example, in Poland for the measure ‘Support for the creation and development of micro-enterprises’, where the beneficiary was required to create two job places and maintain them for at least two years. 
Tak to bolo napríklad v Poľsku v prípade opatrenia s názvom Podpora na zakladanie a rozvoj mikropodnikov, kde mal príjemca povinnosť vytvoriť dve pracovné miesta a udržať ich najmenej dva roky.
In addition, in only 10 cases was job creation a selection criterion. 
Okrem toho len v 10 prípadoch bolo vytvorenie pracovných miest výberovým kritériom.
However, as reported in Box 7.10, such procedures were generally not effective. 
Ako sa však uvádza v rámčeku 7.10, takéto postupy boli vo všeobecnosti neúčinné.
Moreover, the number of points awarded for a job to be created was mostly too low to be decisive in selecting the projects. 
Počet bodov udelených za vytvorenie pracovného miesta bol navyše väčšinou príliš nízky na to, aby bol pri výbere projektov rozhodujúci.
Insufficient evidence that costs are reasonable 7.88. 
Nepostačujúce dôkazy o primeranosti nákladov 7.88.
For 49 of the 71 investment projects (69 %), we found sufficient evidence that project costs were reasonable(63). 
V prípade 49 zo 71 investičných projektov (69 %) sme našli postačujúce dôkazy o primeranosti nákladov (63).
However, for 22 investment projects (31 %), this was not so. 
Pri 22 investičných projektoch (31 %) to tak však nebolo.
Box 7.11 gives two examples of investment projects where there was no evidence that the costs were reasonable. 
V rámčeku 7.11 sú uvedené dva príklady investičných projektov, pri ktorých sa nenašli žiadne dôkazy o primeranosti nákladov.