natgillin/translations-raw huggingface dataset:
The ESF Committee also expresses concern that red tape may increase rather than decrease.
Rovnaké pochybnosti vyjadruje vzhľadom na ďalšiu byrokratizáciu namiesto zjednodušovanie aj výbor ESF.
The ESF Committee also expresses concern that red tape may increase rather than decrease.
Rovnaké pochybnosti vyjadruje, vzhľadom na pravdepodobnosť ďalšej byrokratizácie namiesto zjednodušovania, aj výbor ESF.
The ESF Committee itself issued opinions on the future of the ESF at its meetings of 3 June 2010 and 10 March 2011.
Výbor ESF vydal na svojich stretnutiach z 3. júna 2010 a 10. marca 2011 svoje vlastné stanoviská o budúcnosti ESF.
The ESF Committee should include all partners mentioned in Article 5 of the general regulation.
ESF Komisie by mal zahŕňať všetkých partnerov, ktorí sú uvedení v článku 5 všeobecného nariadenia.
The ESF Committee was also consulted on the "Green Paper on Territorial Cohesion" and on the Commission's proposal which aimed at maximising the contribution of Structural Funds, in particular the ESF, to address the crisis in the framework of the European Economic Recovery Plan.
Uskutočnili sa aj konzultácie s výborom ESF o „Zelenej knihe o územnej súdržnosti“ a návrhu Komisie, ktoré boli zamerané na maximalizáciu príspevku štrukturálnych fondov, najmä ESF na riešenie krízy v rámci európskeho plánu na oživenie hospodárstva.
The ESF contributes on the ground to the implementation of inclusion policies.
Na mieste prispieva Európsky sociálny fond k implementácii politík sociálneho začlenenia.
The ESF contribution for the 'Hold On Tight Caravan' has been €3,214,000 during 2009-2013.
Príspevok z ESF na program „Hold On Tight Caravan“ bol v období rokov 2009 – 2013 3 214 000 EUR.
The ESF could also contribute through innovative ways to leveraging more private resources in support of social inclusion.
ESF by inovatívnymi cestami mohol prispieť aj k dosiahnutiu väčšieho počtu súkromných zdrojov na podporu sociálneho začleňovania.
The ESF has a particular task to strengthen capacity of social partners and social dialogue in the convergence regions.
ESF má dôležitú úlohu posilniť kapacity sociálnych partnerov a sociálny dialóg v konvergenčných regiónoch.
The ESF has supported and will continue to support the active inclusion of disabled people into society and the labour market.
ESF podporuje a bude pokračovať v podpore aktívneho začlenenia postihnutých do spoločnosti a trhu práce.
The ESF impact assessment also discusses the articulation between the financial instruments available to the Commission’s Directorate-General for Employment, Social Affairs and Inclusion, notably the ESF itself, the European Globalisation Fund, the PROGRESS programme, EURES and the PROGRESS Microfinance Facility.
V posúdení vplyvu pre ESF sa tiež rozoberá, ako skĺbiť finančné nástroje, ktoré má k dispozícii Generálne riaditeľstvo pre zamestnanosť, sociálne záležitosti a začlenenie, predovšetkým samotný Európsky sociálny fond, Európsky fond na prispôsobenie sa globalizácii (EGF), program PROGRESS, EURES a nástroj mikrofinancovania PROGRESS.
The ESF invests directly in the implementation of policies approved at European level and drawn up in the Member States.
Fond priamo investuje do implementácie politík vypracovaných v členských štátoch a schválených na európskej úrovni.
The ESF is an exceptional tool for investing in people: approximately 9 million citizens benefit directly from ESF support every year.
ESF je výnimočným nástrojom na investovanie do ľudí: približne 9 miliónov občanov má každý rok priamy úžitok z podpory ESF.
The ESF is seen as providing considerable European added value in allowing Member States and regions to address key European priorities through European funding.
Príspevok ESF sa pokladá za významnú európsku pridanú hodnotu, keďže umožňuje členským štátom a regiónom využívať európske financovanie na riešenie kľúčových európskych priorít.
The ESF is the key instrument for supporting the implementation of the European employment strategy and it must continue in the future to be an effective instrument for investing in human resources and promoting a high level of quality jobs and social inclusion, within the framework of the "Europe 2020" strategy.
ESF je tým najvhodnejším nástrojom na podporu implementácie európskej stratégie zamestnanosti a musí aj v budúcnosti slúžiť ako účinný nástroj na investovanie do ľudských zdrojov, ktorý bude v rámci stratégie Európa 2020 podnecovať vznik veľkého množstva kvalitných pracovných miest a podporovať sociálne začlenenie.
The ESF may provide support for expenditure incurred for operations which take place outside the programme area, but within the Union, provided that the two following conditions are satisfied:
ESF môže podporiť výdavky vynaložené na operácie, ktoré sa vykonávajú mimo oblasti programov, no v rámci Únie za predpokladu, že sú splnené tieto dve podmienky:
The ESF must also support involvement of citizens, civil society and a greater awareness of the common values of Europe.
Fond by mal podporovať aj zapojenie občanov, občiansku spoločnosť a zvyšovanie povedomia o spoločných európskych hodnotách.
The ESF must, therefore, contribute to creating quality jobs, which is a vital aspect of ensuring the EU's economic growth.
ESF musí prispievať k vytváraniu kvalitných pracovných miest, ktoré sú kľúčovým aspektom zabezpečenia hospodárskeho rastu EÚ.
The ESF operational fund, or more specifically the guarantee for support programmes providing technical assistance, would be equally important in building the institutional capacities of Roma organisations.
Operačný program ESF, resp. zabezpečenie podporných programov určených na poskytovanie technickej pomoci by mohli byť takisto dôležité pre rozvoj inštitucionálnych kapacít rómskych organizácií.
The ESF operational programme, or more specifically the guarantee for support programmes providing technical assistance, would be equally important in building the institutional capacities of Roma organisations.
Operačný program ESF, resp. zabezpečenie podporných programov určených na poskytovanie technickej pomoci by mohli byť takisto dôležité pre rozvoj inštitucionálnych kapacít rómskych organizácií.
The ESF provided relevant support to implement labour-market reforms, both at the national and regional levels.
Z ESF bola poskytnutá príslušná podpora na vykonávanie reforiem trhu práce tak na celoštátnej, ako aj na regionálnej úrovni.
The ESF provides also targeted training combined with small start-up premiums to tourism micro-enterprises.
Prostredníctvom ESF sa takisto zabezpečuje cielené odborné vzdelávanie spojené s malými prémiami určenými na spustenie činnosti mikropodnikov.
The ESF provides financial support to strengthen social dialogue and for joint actions undertaken by social partners.
ESF poskytuje finančnú podporu na posilnenie sociálneho dialógu a na spoločné akcie sociálnych partnerov.
The ESF shall also provide support to enterprises, systems and structures with a view to facilitating their adaptation to new challenges and promoting good governance and the implementation of reforms, in particular in the fields of employment, education and social policies.
ESF takisto poskytuje podporu podnikom, systémom a štruktúram s cieľom uľahčiť im prispôsobenie sa novým výzvam a podporiť dobrú správu a implementáciu reforiem najmä v oblasti zamestnanosti, vzdelania a sociálnych politík.
The ESF shall benefit people, including disadvantaged groups such as the long-term unemployed, people with disabilities, migrants, ethnic minorities, marginalised communities and people facing social exclusion.
ESF je prínosom pre ľudí vrátane znevýhodnených skupín, ako sú dlhodobo nezamestnaní, osoby so zdravotným postihnutím, migranti, etnické menšiny, marginalizované komunity a osoby, ktoré čelia sociálnemu vylúčeniu.
The ESF shall promote high levels of employment and job quality, support the geographical and occupational mobility of workers, facilitate their adaptation to change, encourage a high level of education and training, promote gender equality, equal opportunities and non-discrimination, enhance social inclusion and combat poverty, thereby contributing to the priorities of the European Union as regards strengthening economic, social and territorial cohesion.
ESF podporuje vyššiu úroveň zamestnanosti a kvality práce, geografickú a pracovnú mobilitu pracovníkov, uľahčuje ich prispôsobenie sa zmene, podporuje vysoký stupeň vzdelania a odbornej prípravy, podporuje rovnosť medzi ženami a mužmi, rovnaké príležitosti a nediskrimináciu, zlepšuje sociálne začlenenie a bojuje proti chudobe, čím prispieva k prioritám Európskej únie, pokiaľ ide o posilňovanie hospodárskej, sociálnej a územnej súdržnosti.
The ESF shall promote social innovation within all areas falling under the scope of the ESF, as defined in Article 3 of this Regulation, in particular with the aim of testing and scaling up innovative solutions to address social needs.
ESF podporuje sociálnu inováciu vo všetkých oblastiach, ktoré patria do rozsahu pôsobnosti ESF, ako sa vymedzuje v článku 3 tohto nariadenia, najmä s cieľom otestovať a zhodnotiť inovačné riešenia pri riešení sociálnych potrieb.
The ESF shall provide support for eligible expenditure, which, notwithstanding Article 110(2)(b) of Regulation (EU) No […], may include any financial resources collectively constituted by employers and workers.
ESF podporuje oprávnené výdavky, ktoré môžu bez ohľadu na článok 110 ods. 2 písm. b) nariadenia (EÚ) č.
The ESF shall support the design and implementation of policies and actions, taking account of the integrated guidelines for the economic and employment policies of Member States19 and the Council Recommendations on the National Reform Programmes.
ESF podporuje vytváranie a vykonávanie politík a činností, pričom zohľadňuje integrované smery hospodárskych politík a usmernenia pre politiky zamestnanosti členských štátov19 a odporúčania Rady týkajúce sa národných programov reforiem.
The ESF should aim to promote employment and support labour mobility, invest in education, skills and life-long learning, promote social inclusion and combat poverty.
ESF by sa mal zamerať na podporu zamestnanosti a pracovnej mobility, na investície do vzdelania, zručností a celoživotného vzdelávania, ako aj na podporu sociálneho začlenenia a boj proti chudobe.
The ESF should also act in a preventive way by tackling the relevant dimensions and consequences of demographic changes in the active population of the Community, in particular through lifelong vocational training.
ESF by mal takisto preventívnym spôsobom prispievať k riešeniu príslušného obsahu a následkov demografických zmien v súvislosti s aktívnym obyvateľstvom Spoločenstva, najmä prostredníctvom celoživotnej odbornej prípravy.
The ESF should also aim at achieving synergies with assistance from the other Funds, in favour of sustainable local, regional and national development.
ESF by sa takisto mal zamerať na dosiahnutie súčinnosti s podporou ostatných fondov, v prospech trvalo udržateľného miestneho, regionálneho a vnútroštátneho rozvoja.
The ESF should also support technical assistance, with a particular focus on encouraging mutual learning through exchanges of experiences, dissemination, transfer of good practices, and trans-national and inter-regional co-operation , and on highlighting thus enhancing the contribution of the ESF to the policy objectives and priorities of the Community in relation to employment and social inclusion and combating social exclusion and discrimination.
ESF by mal tiež podporovať technickú pomoc, s osobitným zreteľom na podporu vzájomného učenia sa prostredníctvom výmeny skúseností, prenos rozširovanie správnych postupov a nadnárodnú a medziregionálnu spoluprácu zvyšovaním a vyzdvihovanie miery, akou prispeje ESF k cieľom a prioritám politiky Spoločenstva vo vzťahu k zamestnanosti a sociálnej integrácii a na boj proti sociálnemu vylúčeniu a diskriminácii.
The ESF should be the preferred instrument for implementing the goals of the Europe 2020 strategy, particularly with regard to employment, education, social inclusion and combating poverty, in all regions of the EU.
ESF sa musí ako nástroj uprednostňovať pri implementácii cieľov stratégie Európa 2020, a to predovšetkým tých cieľov, ktoré sa týkajú zamestnania, vzdelávania, sociálneho začlenenia a boja proti chudobe, a to vo všetkých regiónoch EÚ.
The ESF should become an additional source of funding, first and foremost for VET, complementing the existing funding from the Life-Long Learning Programme 2007-2013.
Európsky sociálny fond by sa mal stať dodatočným zdrojom finančnej podpory najmä odborného vzdelávania a prípravy, čím by doplnil existujúce financovanie z programu celoživotného vzdelávania 2007-2013.
The ESF should become an additional source of funding, first and foremost for VET, complementing the existing funding from the Life-Long Learning Programme 2007‑2013.
Európsky sociálny fond by sa mal stať dodatočným zdrojom finančnej podpory najmä odborného vzdelávania a prípravy, čím by doplnil existujúce financovanie z programu celoživotného vzdelávania 2007 – 2013.
The ESF should become an additional source of funding, first and foremost for VET, complementing the existing funding from the Life-Long Learning Programme 2007‑2013.
Európsky sociálny fond by sa mal stať dodatočným zdrojom finančnej podpory najmä odborného vzdelávania a prípravy, čím by doplnil existujúce financovanie z programu celoživotného vzdelávania 2007-2013.
The ESF should contribute to the Europe 2020 Strategy, ensuring greater concentration of support on the priorities of the European Union.
ESF by mal prispieť k napĺňaniu cieľov stratégie Európa 2020 tým, že zabezpečí väčšiu podporu prioritám Európskej únie.
The ESF should improve employment opportunities, promote education and life-long learning and develop active inclusion policies in accordance with the tasks entrusted to the ESF by Article 162 of the Treaty, and thereby contribute to economic, social and territorial cohesion in accordance with Article 174 of the Treaty.
ESF by mal v súlade s úlohami, ktorými bol poverený na základe článku 162 Zmluvy, zlepšiť pracovné príležitosti, podporovať vzdelanie a celoživotné vzdelávanie a vytvárať politiky v oblasti aktívneho začlenenia, a tým prispievať k hospodárskej, sociálnej a územnej súdržnosti v súlade s článkom 174 Zmluvy.
The ESF should in particular increase its support for the fight against social exclusion and poverty, through a minimum ring-fenced allocation.
ESF by mal predovšetkým vo väčšej miere podporiť boj proti sociálnemu vylúčeniu a chudobe, a to minimálnym účelovým viazaním vyčlenených zdrojov.
The ESF should incorporate the approach of diversity through immigration more fully into its goals and programmes both in the current programming period (2007/2013) and in future.
ESF musí do svojich cieľoch a programov počas terajšieho programovacieho obdobia (2007 – 2013), ako aj v budúcnosti vo väčšej miere uplatňovať hľadisko rozmanitosti vyplývajúcej z imigrácie.
The ESF should incorporate the approach of diversity through immigration more fully into its goals and programmes both in the current programming period (2007/2013) and in future.
ESF musí do svojich cieľoch a programov počas terajšieho programovacieho obdobia (2007 – 2013), ako aj v budúcnosti vo väčšej miere uplatňovať hľadisko rozmanitosti vyplývajúcej z prisťahovalectva.
The ESF should support the fulfilment of the obligation under the UN Convention on the Rights of Persons with Disabilities with regard inter alia to education, work and employment and accessibility.
ESF by mal podporovať plnenie povinností v zmysle Dohovoru OSN o právach osôb so zdravotným postihnutím inter alia s ohľadom na vzdelanie a dostupnosť práce a zamestnania.
The ESF should support the policies of Member States which are closely in line with the guidelines and recommendations made under the European Employment Strategy and the agreed objectives of the Community in relation to social inclusion, non-discrimination, the promotion of equality between men and women, and education and training.
ESF by mal podporovať politiky členských štátov, ktoré sú v súlade s usmerneniami a odporúčaniami vypracovanými v rámci Európskej stratégie zamestnanosti a dohodnutými cieľmi Únie v súvislosti so sociálnym začlenením, nediskrimináciou, presadzovaním rovnosti mužov a žien, vzdelávaním a odbornou prípravou.
The ESF should – as an EU instrument promoting investment in human resources – support the three priorities of the Europe 2020 Strategy: smart, inclusive and sustainable growth.
ESF by mal ako nástroj EÚ na investovanie do ľudských zdrojov podporovať tri priority stratégie Európa 2020: inteligentný rast, udržateľný rast a inkluzívny rast.
The ESF Technical Working Group pursued its programme of mutual learning concerning the use of public tendering for ESF operations, the closure of 2000-2006 programmes, and examples of ESF human resources development programmes.
Technická pracovná skupina ESF pokračovala vo svojom programe vzájomného učenia v oblasti využívania verejného obstarávania pre operácie ESF, ukončenia programov na roky 2000 – 2006 a príkladov programov ESF na rozvoj ľudských zdrojov.
The ESF translates the priorities identified in the framework of the European Employment Strategy into concrete priorities and measures for funding, including measures for social inclusion.
ESF pretransformuje priority identifikované v rámci Európskej stratégie zamestnanosti na konkrétne priority a opatrenia, ktoré sa majú podporiť, vrátane opatrení týkajúcich sa sociálneho začlenenia.
The ESF will also help the OR to facilitate adaptation of workers and enterprises to change, improve productivity, ensure good integration of young people into the labour market, strengthen social inclusion and enhance institutional capacity.
ESF pomôže NR aj pri uľahčovaní prispôsobovania sa pracovníkov a podnikov zmene, zlepšovaní produktivity, zabezpečovaní dobrej integrácie mladých ľudí do trhu práce, posilňovaní sociálneho začlenenia a inštitucionálnej kapacity.
The ESF will also make a valuable contribution to other important priorities of the Europe 2020 Strategy, such as strengthening our investment in research and innovation, enhancing the accessibility and use of information and communication technologies, increasing the competitiveness of small and medium-sized enterprises, supporting the shift towards a low-carbon economy, protecting the environment, and promoting the sustainable use of resources.
ESF prinesie hodnotný prínos takisto pre iné dôležité priority stratégie Európa 2020, ako je posilnenie našej investície do výskumu a inovácie, zvýšenie prístupnosti a využitia informačných a komunikačných technológií, zvýšenie konkurencieschopnosti malých a stredných podnikov, podpora prechodu na nízkouhlíkové hospodárstvo ochranou životného prostredia a podporou trvalo udržateľného využitia zdrojov.
The ESF will be adjusted to the new framework of Europe 2020 to fully play its role in ensuring the right skills for jobs and in reducing poverty, including through predictable funding volumes.
ESF sa prispôsobí novému rámcu stratégie Európa 2020 tak, aby mohol naplno zohrávať svoju úlohu pri zabezpečovaní správnych zručností pre pracovné miesta a znižovaní chudoby aj prostredníctvom predvídateľného objemu finančných prostriedkov.
The ESF will be complemented by a number of instruments directly managed by the Commission, such as PROGRESS and the EURES network to support job creation.
ESF bude dopĺňať množstvo nástrojov priamo spravovaných Komisiou, ako napríklad PROGRESS a sieť EURES na podporu tvorby pracovných príležitostí.
The ESF will operate within the context of Article 174 TFEU, which calls for action by the European Union to strengthen its economic, social and territorial cohesion and promote overall harmonious development by reducing disparities between the levels of development of the regions and promoting development in the least-favoured regions.
ESF bude pracovať v kontexte článku 174 ZFEÚ, v ktorom sa vyžaduje, aby Európska únia prijala opatrenia na posilnenie svojej hospodárskej, sociálnej a územnej súdržnosti a podporila celkový harmonický rozvoj zmenšovaním rozdielov medzi úrovňami rozvoja v jednotlivých regiónoch, a takisto podporila rozvoj v menej zvýhodnených regiónoch.
The ESF will play a key role in strengthening the capacity of administrations and social partners.
Sociálny fond bude zohrávať kľúčovú úlohu pri posilňovaní spôsobilosti správ a sociálnych partnerov.
The ESF will provide support for the Member States’ policies to implement the guidelines and recommendations adopted under the European Employment Strategy (EES) and the objectives approved by the EU in the area of social inclusion.
Fond podporí politiky členských štátov, ktoré implementujú usmernenia a odporúčania prijaté v rámci Európskej stratégie zamestnanosti a cieľov schválených EÚ v oblasti sociálneho začlenenia.
The ESF will work in synergy with the new integrated Programme for Social Change and Innovation.
ESF bude pracovať v súčinnosti s novým integrovaným programom pre sociálnu zmenu a inováciu.
The ESF, a mechanism for mobilising high-profile experts to support programming and identification of measures in multiple areas of trans-regional threats to security, was successfully implemented in 2008.
ESF, mechanizmus na mobilizovanie významných odborníkov s cieľom podporiť plánovanie a stanovenie opatrení v mnohých oblastiach transregionálnych hrozieb pre bezpečnosť, sa úspešne vykonal v roku 2008.
The ESF, the ERDF-funded Joint Action to Support Micro-finance institutions in Europe (JASMINE) and the recently created European Progress Microfinance Facility can help individuals get out of unemployment and social exclusion by setting up business or becoming self-employed.
Spoločná akcia na podporu inštitúcií mikrofinancovania v Európe (JASMINE) financovaná z ESF a EFRR a nedávno vytvorený európsky nástroj mikrofinancovania Progress môžu jednotlivcov pomôcť vymaniť sa z nezamestnanosti a sociálneho vyčlenenia tým, že si založia podnik alebo stanú samostatne zárobkovo činnými osobami.
The ESFRI research infrastructures are a prime example of how the EU and its Member States work together and pool resources on projects of common European interest.
Výskumná infraštruktúra fóra ESFRI je najlepším príkladom toho, ako EÚ a jej členské štáty spolupracujú a spájajú zdroje v prípade projektov spoločného európskeho záujmu.
The ESFRI's activity should also be useful for a wide range of interest groups, including industry and small and medium-sized enterprises (SMEs) and regional science and research communities.
Činnosť ESFRI by mala priniesť úžitok aj širokej škále záujmových skupín, vrátane priemyslu a malých a stredných podnikov, ako aj regionálnym vedeckým komunitám.
The ESFS should be built on shared and mutually-reinforcing responsibilities, combining nationally-based supervision of firms with specific tasks at the European level.
ESFS by sa mal vybudovať na spoločných a vzájomne sa posilňujúcich zodpovednostiach a mal by spájať vnútroštátny dohľad nad podnikmi s osobitnými úlohami na európskej úrovni.
The ESFS should become therefore an operational European network with shared and mutually reinforcing responsibilities.
ESOFD by sa preto mal stať európskou fungujúcou sieťou so zdieľanými a vzájomne sa posilňujúcimi zodpovednosťami.
The ESFS would also foster harmonised rules and coherent supervisory practice and enforcement.
ESFS bude takisto podporovať harmonizované pravidlá a jednotné vykonávanie a presadzovanie dohľadu.
The ESG are being revised, as requested by the Bucharest Ministerial conference in 2012, to improve their clarity, applicability, usefulness and scope24.
Na základe požiadavky, ktorá bola prednesená na konferencii ministrov v Bukurešti v roku 2012, prechádzajú ENU revíziou s cieľom zvýšiť ich prehľadnosť, uplatnenie, užitočnosť a rozšíriť rozsah ich pôsobnosti24.
The ESIF requirement of having strong monitoring methods in place has an important role in improving the evaluation of the impact of Roma integration measures.
Požiadavka vyplývajúca z EŠIF, ktorá sa týka zavedenia dôsledných metód monitorovania, zohráva dôležitú úlohu pri zlepšovaní hodnotenia dosahu opatrení na integráciu Rómov.