natgillin/translations-raw huggingface dataset:
The Governing Board shall consist both of appointed members providing a balance between those with experience in business, higher education and research (hereinafter referred to as appointed members) and members elected by and from among the higher education, research and innovation, technical and administrative staff, students and doctoral candidates of the European Institute of Innovation and Technology (EIT) and the Knowledge and Innovation Communities (KICs) (hereinafter referred to as representative members).
Správna rada sa skladá z vymenovaných členov, u ktorých je rovnováha medzi členmi so skúsenosťami z podnikateľskej oblasti a z oblasti vysokoškolského vzdelávania a výskumu (ďalej len „vymenovaní členovia“), a z členov zvolených spomedzi pracovníkov z oblasti vysokoškolského vzdelávania, výskumu a inovácií, techniky a administratívy, študentov a doktorandov z Európskeho inovačného a technologického inštitútu (EIT) a zo znalostných a inovačných spoločenstiev (ZIS) (ďalej len „volení členovia“).
As a transitional provision, the initial Governing Board shall consist exclusively of appointed members until elections for representative members can be held, after the first KIC has been established.
Ako dočasné opatrenie, až do zvolenia volených členov, po tom, ako sa založí prvé ZIS, sa prvá správna rada skladá výlučne z menovaných členov.
There shall be 18 appointed members.
V správnej rade je 18 vymenovaných členov.
They shall have a six-year non-renewable term of office.
Majú šesťročné neobnoviteľné funkčné obdobie.
They shall be appointed by the Commission, in accordance with a transparent procedure.
Vymenúva ich Komisia v súlade s transparentným postupom.
The Commission shall inform the European Parliament and the Council about the selection process and the final appointment of those members of the Governing Board.
Komisia informuje Európsky parlament a Radu o výberovom postupe a konečnom vymenovaní týchto členov správnej rady.
The appointed members of the initial Governing Board shall be appointed on the basis of a list of potential candidates proposed by an ad-hoc Identification Committee, which shall be composed of four independent high level experts appointed by the Commission.
Vymenovaní členovia prvej správnej rady sa vymenujú na základe zoznamu potenciálnych kandidátov, ktorý navrhne identifikačný výbor ad hoc zložený zo štyroch nezávislých expertov na vysokej úrovni vymenovaných Komisiou.
The subsequent appointed members shall be appointed on the basis of a list of potential candidates proposed by the Governing Board.
Nasledujúci vymenovaní členovia sa vymenúvajú na základe zoznamu potenciálnych kandidátov, ktorý navrhuje správna rada.
The Commission shall have regard to the balance between higher education, research, innovation and business experience as well as to gender balance and an appreciation of the higher education, research and innovation environments across the Union.
Komisia dbá na rovnováhu medzi skúsenosťami z oblasti vysokoškolského vzdelávania, výskumu, inovácií a podnikania, ako aj na rovnováhu medzi ženami a mužmi a na oceňovanie prostredia pre vysokoškolské vzdelávanie, výskum a inovácie v celej Európskej únii.
One third of the appointed members shall be replaced every two years.
Jedna tretina vymenovaných členov sa nahrádza každé dva roky novými členmi.
An appointed member who has served for a period of less than four years shall be eligible for reappointment, subject to an overall limit of six years in office.
Vymenovaný člen, ktorý vykonával funkciu menej ako štyri roky, má nárok na opätovné menovanie, s výhradou celkového limitu šesť rokov vo funkcii.
During a transitional period, 12 appointed members of the initial Governing Board shall be chosen by lot to serve for a four-year term of office.
Počas prechodného obdobia sa 12 vymenovaných členov prvej správnej rady, ktorí majú mať štvorročné funkčné obdobie, vyberie žrebom.
At the end of the initial four-year period, six of the 12 newly appointed members shall be chosen by lot to serve for a four-year term of office.
Na konci prvých štyroch rokov sa žrebom vyberie 6 z 12 nových vymenovaných členov, ktorí majú mať štvorročné funkčné obdobie.
The Chairperson of the Governing Board is not part of this transitional process.
Predseda správnej rady nie je súčasťou tohto prechodného procesu.
There shall be four representative members.
V správnej rade sú štyria volení členovia.
They shall have a three-year term of office, renewable once.
Majú trojročné funkčné obdobie, ktoré sa môže raz obnoviť.
Their term of office shall cease if they leave the EIT or a KIC.
Ich funkčné obdobie sa skončí, ak odídu z EIT alebo ZIS.
They shall be replaced through the same election process for the remainder of the term of office.
Nahrádzajú sa rovnakým volebným postupom na zvyšok ich funkčného obdobia.
The conditions and modalities for election and replacement of the representative members shall be approved by the Governing Board on the basis of a proposal from the Director before the first KIC is in operation.
Podmienky a spôsoby voľby a nahradenia volených členov schváli správna rada na základe návrhu riaditeľa predtým, ako začne fungovať prvé ZIS.
This mechanism shall ensure an appropriate representation of the diversity and shall take into account the evolution of the EIT and the KICs.
Týmto mechanizmom sa zabezpečí primeraná rozmanitosť a zohľadní sa vývoj EIT a ZIS.
In the event that a member of the Governing Board is unable to complete his term of office, a substitute member shall be appointed or elected by the same procedure as the incapacitated member in order to complete the latter’s term of office.
V prípade, ak člen správnej rady nie je schopný dokončiť svoje funkčné obdobie, rovnakým postupom, ako sa použil pri tomto nespôsobilom členovi, sa vymenuje alebo zvolí náhradný člen, aby dokončil jeho funkčné obdobie.
Responsibilities of the Governing Board
Povinnosti správnej rady
The Governing Board members shall act in the interests of the EIT, safeguarding its goals and mission, identity and coherence, in an independent way.
Členovia správnej rady konajú v záujme EIT, chránia jeho ciele a poslanie, identitu a súdržnosť nezávislým spôsobom.
The Governing Board shall, in particular:
Správna rada najmä:
define the EIT strategy as enshrined in the Strategic Innovation Agenda (SIA), the triennial rolling work programme, its budget, its annual accounts and balance sheet and its annual activity report on the basis of a proposal from the Director;
na základe návrhu riaditeľa vymedzuje stratégiu EIT, ktorá je zakotvená v strategickom inovačnom programe (SIP), trojročný otvorený pracovný program, jeho rozpočet, jeho ročnú účtovnú uzávierku a súvahu a jeho výročnú správu o činnosti;
specify the priority fields in which to establish the KICs;
určuje prioritné oblasti, v ktorých sa majú zriadiť ZIS;
provide a contribution in view of the preparation of the SIA;
poskytuje príspevok na účely vypracovania SIP;
draw up detailed specifications and terms of references on the operation of the EIT in the framework of the SIA, including criteria and procedures for the financing, monitoring and evaluating of the activities of the KICs;
vypracúva podrobné špecifikácie a referenčný rámec pre fungovanie EIT v rámci SIP vrátane kritérií a postupov financovania, monitorovania a hodnotenia činností ZIS;
select and designate a partnership as a KIC or withdraw the designation if necessary;
vyberá a vymenúva partnerstvo za ZIS alebo v prípade potreby takéto vymenovanie ruší;
ensure continuing evaluation of the activities of KICs;
zabezpečuje priebežné hodnotenie činností ZIS;
adopt its rules of procedure, including those for the selection of the KICs, those for the Executive Committee, as well as the specific financial rules of the EIT;
prijme svoj rokovací poriadok vrátane pravidiel pre výber ZIS, rokovací poriadok výkonného výboru, ako aj osobitné rozpočtové pravidlá EIT;
define, with the Commission’s agreement, appropriate honoraria for members of the Governing Board and of the Executive Committee; these honoraria shall be benchmarked against similar provision in the Member States;
so súhlasom Komisie stanovuje primerané odmeny pre členov správnej rady a výkonného výboru; tieto odmeny sa stanovujú v porovnaní s podobnými odmenami v členských štátoch;
adopt a procedure for choosing the Executive Committee and the Director;
prijíma postup na výber výkonného výboru a riaditeľa;
appoint and if necessary dismiss the Director, and exercise disciplinary authority over him/her;
vymenúva a v prípade potreby aj odvoláva riaditeľa a vykonáva disciplinárnu právomoc voči riaditeľovi;
appoint the Accounting Officer, the members of the Executive Committee and the members of the Internal Auditing Function;
vymenúva účtovníka, členov výkonného výboru a členov vnútorného auditu;
establish where appropriate advisory groups which may have a defined duration;
podľa potreby zriaďuje poradné skupiny, ktoré môžu mať stanovené trvanie;
promote the EIT globally, so as to raise its attractiveness and make it a world-class body for excellence in higher education, research and innovation;
propaguje EIT na celom svete s cieľom zvýšiť jeho príťažlivosť a vytvoriť z neho subjekt svetovej úrovne pre excelentnosť vo vysokoškolskom vzdelávaní, výskume a inováciách;
adopt a code of good conduct regarding conflicts of interest;
prijíma kódex správania v súvislosti s konfliktom záujmov;
define principles and guidelines for the management of intellectual property rights;
vymedzuje zásady a usmernenia pre správu práv duševného a priemyselného vlastníctva;
set up an Internal Auditing Function in accordance with Commission Regulation (EC, Euratom) No 2343/2002;
zriaďuje vnútorný audit v súlade s nariadením Komisie (ES, Euratom) č. 2343/2002;
be empowered to establish a Foundation (hereinafter referred to as the EIT Foundation) with the specific objective of promoting and supporting the activities of the EIT;
je splnomocnený zriadiť nadáciu (ďalej len „nadácia EIT“) so špecifickým cieľom propagovať a podporovať činnosti EIT;
ensure complementarity and synergy between EIT activities and other Community programmes;
zabezpečuje komplementárnosť a synergiu medzi činnosťami EIT a inými programami Spoločenstva;
decide on EIT’s language regime, taking into account the existing principles on multilingualism and the practical requirements of its operations.
rozhodne o jazykovom režime EIT, pričom zohľadní existujúce zásady o viacjazyčnosti a praktické potreby jeho fungovania.
The Governing Board may delegate specific tasks to the Executive Committee.
Správna rada môže delegovať určité úlohy na výkonný výbor.
The Governing Board shall elect its Chairperson from among the appointed members.
Správna rada si zvolí svojho predsedu spomedzi vymenovaných členov.
The term of office of the Chairperson shall be three years, renewable once.
Funkčné obdobie predsedu je tri roky a môže sa raz obnoviť.
Functioning of the Governing Board
Činnosť správnej rady
Without prejudice to paragraph 2, the Governing Board shall adopt decisions by simple majority of all its members.
Bez toho, aby bol dotknutý odsek 2, správna rada prijíma rozhodnutia jednoduchou väčšinou všetkých svojich členov.
However, decisions under Article 2(2)(a), (b), (c), (d), (i) and (s), and (4) shall require a majority of two thirds of all its members.
Rozhodnutia podľa článku 2 ods. 2 písm. a), b), c), d), i) a s) a článku 2 ods. 4 si však vyžadujú dvojtretinovú väčšinu všetkých jej členov.
The representative members may not vote on decisions under Article 2(2)(e), (g), (i), (j), (k), (q) and (s).
Volení členovia nesmú hlasovať o rozhodnutiach podľa článku 2 ods. 2 písm. e), g), i), j), k), q) a s).
The Governing Board shall meet in ordinary session at least three times a year and in extraordinary session when convened by its Chairperson or on request of at least one third of its members.
Správna rada sa stretáva na riadnom zasadnutí najmenej tri razy za rok a na mimoriadnom zasadnutí, keď ho zvolá predseda alebo na žiadosť najmenej jednej tretiny svojich členov.
The Executive Committee
Výkonný výbor
The Executive Committee shall consist of five persons including the Chairperson of the Governing Board who will also chair the Executive Committee.
Výkonný výbor sa skladá z piatich osôb vrátane predsedu správnej rady, ktorý predsedá aj výkonnému výboru.
The four members other than the Chairperson shall be chosen by the Governing Board from among the Governing Board’s appointed members.
Štyroch členov okrem predsedu vyberá správna rada spomedzi svojich vymenovaných členov.
The Executive Committee shall meet on a regular basis as convened by its Chairperson or on the request of the Director.
Výkonný výbor sa stretáva na pravidelných zasadnutiach, ktoré zvoláva jeho predseda, alebo na žiadosť riaditeľa.
The Executive Committee shall take its decisions by simple majority of all its members.
Výkonný výbor prijíma rozhodnutia jednoduchou väčšinou všetkých svojich členov.
The Executive Committee shall:
Výkonný výbor:
prepare the meetings of the Governing Board;
pripravuje zasadnutia správnej rady;
oversee the implementation of the SIA and rolling triennial work programme;
dohliada na plnenie SIP a otvoreného trojročného pracovného programu;
oversee the selection procedure for KICs;
dohliada na postup pri výbere ZIS;
take any decisions delegated to it by the Governing Board.
prijíma všetky rozhodnutia, ktoré naň delegovala správna rada.
The Director shall be a person with expertise and high reputation in the areas where the EIT operates.
Riaditeľ je osoba s odbornými znalosťami a výbornou povesťou v oblastiach, v ktorých EIT pôsobí.
The Director shall be appointed by the Governing Board for a term of office of four years.
Riaditeľa vymenúva správna rada na funkčné obdobie štyroch rokov.
The Governing Board may extend that term of office once by four years when it considers that the interests of the EIT are best served by so doing.
Správna rada môže toto funkčné obdobie predĺžiť raz o ďalšie štyri roky, keď usúdi, že je to v najlepšom záujme EIT.
The Director shall be responsible for the day-to-day management of the EIT and be its legal representative.
Riaditeľ je zodpovedný za každodenné riadenie EIT a je jeho zákonným zástupcom.
The Director shall be accountable to the Governing Board and report to it on an ongoing basis on the development of the EIT activities.
Riaditeľ zodpovedá správnej rade, ktorej priebežne predkladá správy o vývoji činností EIT.
The Director shall in particular:
Riaditeľ najmä:
support the Governing Board and the Executive Committee in their work and provide the secretariat for their meetings;
podporuje správnu radu a výkonný výbor v ich práci a zabezpečuje sekretariát pre ich zasadnutia;
prepare a draft SIA, a draft rolling triennial work programme, the annual report and the annual budget for submission to the Governing Board through the Executive Committee;
pripravuje návrh SIP, návrh otvoreného trojročného pracovného programu, výročnú správu a ročný rozpočet, ktoré predloží prostredníctvom výkonného výboru správnej rade;
administer the selection process for KICs and ensure that the various stages of that process are carried out in a transparent and objective manner;
dohliada na postup pri výbere ZIS a zabezpečuje, aby sa jednotlivé fázy tohto postupu uskutočňovali transparentne a objektívne;
organise and manage the activities of the EIT;
organizuje a riadi činnosti EIT;
ensure the implementation of effective monitoring and evaluation procedures relating to the performance of the EIT in accordance with Article 16 of the Regulation;
zabezpečuje vykonávanie efektívnych postupov monitorovania a hodnotenia v súvislosti s činnosťou EIT v súlade s článkom 16 tohto nariadenia;
be responsible for all staff matters;
je zodpovedný za všetky personálne záležitosti;
submit the draft annual accounts and balance sheet to the Internal Auditing Function, and subsequently to the Governing Board, through the Executive Committee;
predkladá vnútornému auditu a následne prostredníctvom výkonného výboru aj správnej rade návrh ročnej účtovnej uzávierky a súvahy;
ensure that the obligations of the EIT with regard to the contracts and agreements it concludes are met;
zabezpečuje, aby sa plnili povinnosti EIT týkajúce sa zmlúv a dohôd, ktoré EIT uzatvára;
provide the Executive Committee and the Governing Board with all information necessary for the performance of their functions.
poskytuje výkonnému výboru a správnej rade všetky informácie potrebné na vykonávanie ich funkcií.
Preparation of establishment of the support structure
Príprava tvorby podpornej štruktúry
For a transitional period, the Commission shall provide the necessary support towards the establishment of the EIT structure.
Komisia poskytne na prechodné obdobie potrebnú podporu pri tvorbe štruktúry EIT.
For that purpose, until such time as the first appointed members of the Governing Board are appointed, an official appointed by the Commission shall be the EIT legal representative and be responsible for staff, administrative and financial matters, including the implementation of the EIT budget.
Na tento účel až do vymenovania prvých vymenovaných členov správnej rady Komisia vymenuje úradníka, ktorý je zákonným zástupcom EIT a je zodpovedný za jeho zamestnancov a administratívne a finančné záležitosti vrátane plnenia rozpočtu EIT.
Thereafter, the Governing Board shall designate, according to a transparent procedure, a person who shall fulfil these functions or extend the mandate of the official appointed by the Commission, until such time as the Director takes up his/her duties following his/her appointment by the Governing Board, in accordance with Article 5.
Správna rada potom určí v súlade s transparentným postupom osobu, ktorá bude vykonávať tieto funkcie, alebo predĺži mandát úradníka vymenovaného Komisiou, až pokiaľ sa svojich povinností neujme riaditeľ po svojom vymenovaní správnou radou v súlade s článkom 5.
The Governing Board shall launch the procedure for choosing the Director of the EIT without delay.
Správna rada začne postup výberu riaditeľa EIT bez zbytočného odkladu.
Staff of the EIT
Zamestnanci EIT
The staff of the EIT shall consist of personnel employed directly by the EIT under fixed term contracts.
Zamestnancami EIT sú zamestnanci, ktorých zamestnáva priamo EIT na základe zmlúv na dobu určitú.
The conditions of employment of other servants of the European Communities shall apply to the Director and the Staff of the EIT.
Na riaditeľa a zamestnancov EIT sa vzťahujú Podmienky zamestnávania ostatných zamestnancov Európskych spoločenstiev.
Experts may be seconded to the EIT for a limited duration by participating States or other employers.
Zúčastnené štáty alebo iní zamestnávatelia môžu vyslať do EIT na obmedzené obdobie expertov.
The Governing Board shall adopt provisions enabling seconded experts from participating States or other employers to work at the EIT and defining their rights and responsibilities.
Správna rada prijme ustanovenia, ktoré umožnia vyslaným expertom zo zúčastnených štátov alebo od iných zamestnávateľov pracovať v EIT a ktoré vymedzia ich práva a povinnosti.
The EIT shall exercise, with regard to its staff, the powers which are devolved to the authority authorised to conclude the contracts with the staff members.
EIT uplatňuje vo vzťahu k svojim zamestnancom právomoci, ktoré sú zverené orgánu oprávnenému uzatvárať zmluvy so zamestnancami.
A member of staff may be required to make good, in whole or in part, any damage suffered by the EIT as a result of serious misconduct on his/her part in the course of or in connection with the performance of his/her duties.
Od zamestnanca sa môže požadovať, aby v plnej výške alebo čiastočne nahradil všetku škodu spôsobenú EIT v dôsledku závažného porušenia svojich povinností v priebehu plnenia jeho povinností alebo v súvislosti s plnením jeho povinností.
Principles for the evaluation and monitoring of KICs
Zásady hodnotenia a monitorovania ZIS
The EIT shall organise continuous monitoring and periodic independent evaluations of the outcomes and results of each KIC.
EIT organizuje priebežné monitorovanie a pravidelné nezávislé hodnotenia výstupov a výsledkov jednotlivých ZIS.
These evaluations shall be based on good administrative practice and result-oriented parameters and avoid unnecessary formal and procedural aspects.
Tieto hodnotenia sú založené na osvedčených administratívnych postupoch a na parametroch zameraných na výsledky a vyhýbajú sa nepotrebným formálnym a procesným aspektom.
Duration, continuation and termination of a KIC
Trvanie, pokračovanie a ukončenie trvania ZIS
Subject to the outcomes of periodic evaluations and to the specificities of particular fields, a KIC shall normally have a time-frame of seven to 15 years.
S výhradou výsledkov pravidelných hodnotení a osobitostí jednotlivých oblastí má ZIS zvyčajne trvanie 7 až 15 rokov.
The Governing Board may decide to extend the operation of a KIC beyond the period initially set if this is the most appropriate way to achieve the objective of the EIT.
Správna rada môže rozhodnúť o predĺžení činnosti ZIS nad rámec pôvodne stanoveného obdobia, ak je to najvhodnejší spôsob, ako splniť cieľ EIT.
In the event that evaluations of a KIC show inadequate results, the Governing Board shall take appropriate measures including reduction, modification or withdrawal of its financial support or termination of the agreement.
Ak hodnotenia ZIS preukážu nedostatočné výsledky, prijme správna rada náležité opatrenia, ktorými môžu byť aj zníženie, úprava alebo odňatie finančnej podpory alebo ukončenie dohody.
Winding up of the EIT
Ukončenie činnosti EIT
In the event of winding up of the EIT, its liquidation shall intervene under the supervision of the Commission in conformity with the laws applicable.
V prípade ukončenia činnosti EIT sa jeho likvidácia uskutoční pod dohľadom Komisie v súlade s uplatniteľnými právnymi predpismi.
The agreements with the KICs and the act establishing the EIT Foundation shall lay down the appropriate provisions in such situation.
V dohodách so ZIS a v právnom akte o založení nadácie EIT sa uvedú vhodné ustanovenia pre takúto situáciu.
be responsible for administrative and financial matters, including the implementation of the EIT budget. In this the Director shall take due account of advice received from the Internal Auditing Function;
je zodpovedný za administratívne a finančné záležitosti vrátane plnenia rozpočtu EIT; v tomto ohľade riaditeľ náležite zohľadňuje rady od vnútorného auditu;
award joint or multiple degrees and diplomas, reflecting the integrated nature of the KICs. However, these may also be awarded by a single higher education institution;
udeľovali spoločné alebo viacnásobné tituly a diplomy, ktoré odrážajú integrovanú povahu ZIS; tieto tituly a diplomy však môže udeľovať aj jedna inštitúcia vysokoškolského vzdelávania;
Regulation (EC) No 295/2008 of the European Parliament and of the Council
Nariadenie Európskeho parlamentu a Rady (ES) č. 295/2008
concerning structural business statistics
o štrukturálnej podnikovej štatistike
(recast)
(prepracované znenie)
Council Regulation (EC, Euratom) No 58/97 of 20 December 1996 concerning structural business statistics [3] has been significantly amended on several occasions [4].
Nariadenie Rady (ES, Euratom) č. 58/97 z 20. decembra 1996 o štrukturálnej podnikovej štatistike [3] bolo niekoľkokrát podstatným spôsobom zmenené a doplnené [4].
Now that new amendments are being made to that Regulation, it is desirable, for reasons of clarity and rationalisation, that the provisions in question should be recast.
Vzhľadom na to, že sa prijali nové zmeny a doplnenia uvedeného nariadenia, nariadenie by sa malo v záujme jasnosti a prehľadnosti prepracovať.
Regulation (EC, Euratom) No 58/97 established a common framework for the collection, compilation, transmission and evaluation of Community statistics on the structure, activity, competitiveness and performance of businesses in the Community.
Nariadenie (ES, Euratom) č. 58/97 ustanovilo spoločný rámec na zber, spracovanie, zasielanie a vyhodnocovanie štatistík Spoločenstva o štruktúre, činnosti, konkurencieschopnosti a výkonnosti podnikov v Spoločenstve.