natgillin/translations-raw huggingface dataset:
The Court of Justice of the European Communities has ruled that in order to determine whether a frontier worker is to be regarded as partially unemployed or wholly unemployed within the meaning of Article 71(1)(a) of the said Regulation, uniform Community criteria must be applied.
Súdny dvor Európskych spoločenstiev rozhodol, že s cieľom určiť, či sa má cezhraničný pracovník považovať za čiastočne nezamestnaného alebo úplne nezamestnaného v znení článku 71 ods. 1 písm. a) uvedeného nariadenia, sa musia uplatňovať jednotné kritériá Spoločenstva.
Such assessment may not be made on the basis of criteria drawn from national law [2].
Takéto posúdenie sa nesmie zakladať na kritériách vnútroštátneho práva [2].
As the practices of the national social security institutions in the various Member States reflect differences in interpretation as regards determination of the type of unemployment, it is important to specify the scope of the said Article with a view to the adoption of uniform and balanced criteria for the purposes of application of the Article by the said institutions.
Keďže v postupoch vnútroštátnych inštitúcií pre sociálne zabezpečenie v rôznych členských štátoch sa odrážajú rozdiely v interpretácii, pokiaľ ide o určenie typu nezamestnanosti, je potrebné upresniť rozsah pôsobnosti uvedeného článku s cieľom prijať jednotné a vyvážené kritériá na účely jeho uplatňovania uvedenými inštitúciami.
The Court of Justice of the European Communities has ruled that where a frontier worker no longer has any link with the competent Member State and is wholly unemployed, unemployment benefits are to be provided by the institution of the place of residence at its own expense.
Súdny dvor Európskych spoločenstiev rozhodol, že ak nemá cezhraničný pracovník žiadne prepojenie s príslušným členským štátom a je úplne nezamestnaný, dávky v nezamestnanosti poskytuje inštitúcia v mieste jeho trvalého pobytu na svoje vlastné náklady.
An assessment of whether or not an employment link exists or is maintained is based entirely on the national legislation of the State of employment.
Posúdenie, či existuje alebo sa udržiava pracovný vzťah, je založené výlučne na vnútroštátnych predpisoch štátu zamestnania.
The objective of protecting frontier workers pursued by Article 71 of the Regulation would not be achieved if a worker who remained employed by the same undertaking in a Member State other than that in whose territory he resides — his activity being suspended — were nevertheless regarded as wholly unemployed, thus requiring him to apply to the institution of his place of residence in order to obtain unemployment benefits,
Cieľ chrániť cezhraničných pracovníkov podľa článku 71 nariadenia by sa nedosiahol, keby sa pracovník, ktorý zostal zamestnaný v rovnakom podniku na území členského štátu, iného ako je štát, na ktorého území má trvalý pobyt – jeho činnosť bola prerušená - napriek tomu považoval za úplne nezamestnaného a musel by sa obrátiť na inštitúciu v mieste trvalého pobytu, aby mohol poberať dávky v nezamestnanosti.
With respect to the application of Article 71(1)(a) of the Regulation, determination of the nature of unemployment (that is to say partial or whole) shall depend on whether or not any contractual employment link exists or is maintained between the parties, and not on the duration of any temporary suspension of the worker’s activity.
Na účely uplatňovania článku 71 ods. 1 písm. a) uvedeného nariadenia určenie povahy nezamestnanosti (t.j. čiastočnej alebo úplnej) závisí od toho, či existuje, alebo neexistuje zmluvný pracovný vzťah medzi stranami, alebo či sa udržiava, a nie od trvania akéhokoľvek dočasného prerušenia činnosti pracovníka.
If a frontier worker remains employed by an undertaking in a Member State other than that in whose territory he resides, but his activity is suspended although he can return to his post at any time, the said worker shall be regarded as partially unemployed, and the corresponding benefits shall be provided by the competent institution of the Member State of employment in accordance with Article 71(1)(a)(i) of Regulation (EEC) No 1408/71.
Ak cezhraničný pracovník zostáva pracovať v podniku na území členského štátu, iného ako je štát, na území ktorého má trvalý pobyt, ale jeho činnosť je prerušená, aj napriek tomu, že sa môže kedykoľvek vrátiť na svoje pracovné miesto, uvedený pracovník sa považuje za čiastočne nezamestnaného a zodpovedajúce dávky poskytuje príslušná inštitúcia členského štátu zamestnania v súlade s článkom 71 ods. 1 písm. a) bod (i) nariadenia (EHS) č. 1408/71.
If a frontier worker, in the absence of any contractual employment link, no longer has any link with the Member State of employment (for example because the employment contract link has been terminated or has expired), he shall be regarded as wholly unemployed in accordance with Article 71(1)(a)(ii) of Regulation (EEC) No 1408/71, and benefits shall be provided by the institution of the place of residence at its own expense.
Ak cezhraničný pracovník v prípade, keď neexistuje žiadny zmluvný pracovný vzťah, nemá už žiadne prepojenie s členským štátom zamestnania (napríklad preto, že pracovný vzťah na základe pracovnej zmluvy bol ukončený alebo uplynul), považuje sa za úplne nezamestnaného v súlade s článkom 71 ods. 1 písm. a) bod (ii) nariadenia (EHS) č. 1408/71, a dávky poskytuje inštitúcia v mieste jeho trvalého pobytu na svoje vlastné náklady.
This decision shall apply from the first day of the month following its publication in the Official Journal of the European Union.
Toto rozhodnutie sa uplatňuje od prvého dňa mesiaca nasledujúceho po jeho uverejnení v Úradnom vestníku Európskej únie.
The Chair of the Administrative Commission
Predsedníčka správnej komisie
Judgement of 15 March 2001 in case C-444/98, ‘R.
Rozsudok „R.
de Laat/Bestuur van het Landelijk instituut sociale verzekeringen’, ECR 2001, pp. I-2229 et seq.
de Laat/Bestuur van het Landelijk instituut sociale verzekeringen“ vo veci C-444/98 z 15. marca 2001, Zbierka rozhodnutí Súdneho dvora 2001, s. I-2.229 et seq.
Decision No 206
Rozhodnutie č. 206
concerning the methods of operation and the composition of the Audit Board of the Administrative Commission on Social Security for Migrant Workers
o spôsoboch práce a zložení Rady audítorov Správnej komisie pre sociálne zabezpečenie migrujúcich pracovníkov
Having regard to Article 101(3) of Council Regulation (EEC) No 574/72 of 21 March 1972 laying down the procedure for implementing Regulation (EEC) No 1408/71, under which the Administrative Commission shall determine the methods of operation and the composition of the Audit Board,
so zreteľom na článok 101 ods. 3 nariadenia Rady (EHS) č. 574/72 z 21. marca 1972, ktorým sa stanovuje postup pri uplatňovaní nariadenia (EHS) č. 1408/71, podľa ktorého správna komisia určí spôsoby práce a zloženie rady audítorov,
Having regard to Decisions No 86 of 24 September 1973 and No 159 of 3 October 1995 concerning the methods of operation and the composition of the Audit Board,
so zreteľom na rozhodnutia č. 86 z 24. septembra 1973 a č. 159 z 3. októbra 1995 o spôsoboch práce a zložení rady audítorov,
Whereas the enlargement of the European Union on 1 May 2004 justifies a revision of the previous decisions on the methods of operation and composition of the Audit Board,
keďže na základe rozšírenia Európskej únie 1. mája 2004 sa dáva právomoc na revíziu predchádzajúcich rozhodnutí o spôsoboch práce a zložení Rady audítorov,
Decisions No 86 and No 159 are deleted and the text concerning the methods of operation and the composition of the Audit Board of the Administrative Commission on Social Security for Migrant Workers reproduced in those decisions are replaced by the text annexed to this decision.
Rozhodnutia č. 86 a č. 159 sa zrušujú a text týkajúci sa spôsobov práce a zloženia Rady audítorov Správnej komisie pre sociálne zabezpečenie migrujúcich pracovníkov, uvedený v týchto rozhodnutiach, sa nahrádza textom priloženým k tomuto rozhodnutiu.
Methods of operation and the composition of the Audit Board of the Administrative Commission on Social Security for Migrant Workers
Spôsoby práce a zloženie Rady audítorov Správnej komisie pre sociálne zabezpečenie migrujúcich pracovníkov
The Audit Board provided for in Article 101(3) of Regulation (EEC) No 574/72 shall, when carrying out its functions as laid down in Article 102(1) and Article 113(3) of Regulation 574/72, operate under the authority of the Administrative Commission on Social Security for Migrant Workers, from which it shall receive directives.
Rada audítorov, ustanovená v článku 101 ods. 3 nariadenia (EHS) č. 574/72, pri výkone svojich funkcií uvedených v článku 102 ods. 1 a v článku 113 ods. 3 nariadenia 574/72 pracuje pod vedením Správnej komisie pre sociálne zabezpečenie migrujúcich pracovníkov, od ktorej dostáva pokyny.
Within this framework the Audit Board shall present a long term work programme to the Administrative Commission for approval.
V tomto rámci predloží rada audítorov správnej komisii na schválenie dlhodobý pracovný program.
The Audit Board shall once a year submit to the Administrative Commission a progress report on the work programme.
Rada audítorov raz za rok predloží správnej komisii správu o pokroku v plnení pracovného programu.
The Audit Board shall, in principle, reach its decisions from documentary evidence.
Rada audítorov v zásade prijíma rozhodnutia na základe písomných dôkazov.
It can request from the competent authorities any information or enquiries it deems necessary for the investigation of the matters submitted for its examination.
Od kompetentných orgánov môže žiadať akúkoľvek informáciu alebo preskúmanie, ktoré pokladá za potrebné na vyšetrovanie záležitostí predložených na prešetrenie.
The Audit Board shall be assisted by an independent expert with professional training and experience in matters concerning the functions of the Audit Board, in particular as regards its tasks under Articles 94, 95 and 101 of Regulation 574/72.
Rade audítorov pomáha nezávislý expert s odbornou prípravou a skúsenosťami v záležitostiach týkajúcich sa funkcií rady audítorov, najmä pokiaľ ide o jej úlohy vyplývajúce z článkov 94, 95 a 101 nariadenia 574/72.
The Audit Board shall be composed of two representatives of each of the Member States of the European Union appointed by the competent authorities of those States.
Rada audítorov sa skladá z dvoch zástupcov každého členského štátu Európskej únie, vymenovaných príslušnými orgánmi týchto štátov.
Any member of the Audit Board unable to attend may be replaced by a deputy appointed for that purpose by the competent authorities.
Každý člen rady audítorov, ktorý sa nemôže zúčastniť na jej zasadnutí, môže byť nahradený zástupcom vymenovaným na tento účel príslušnými orgánmi.
Decisions shall be taken by majority, each Member State having only one vote.
Rozhodnutia sa prijímajú väčšinovým hlasovaním, pričom každý členský štát má len jeden hlas.
The opinions of the Audit Board must indicate whether they were reached unanimously or by majority.
V stanoviskách rady audítorov sa musí uvádzať, či sa k nim dospelo jednomyseľne alebo jednoduchou väčšinou.
They must, where appropriate, set out the conclusions or reservations of the minority.
Podľa potreby sa v nich musia uvádzať závery alebo výhrady menšiny.
Whenever an opinion is not reached unanimously, the Audit Board shall submit it to the Administrative Commission together with a report containing in particular a statement of and the reasons for the opposing views.
Keď sa k stanovisku nedospeje jednomyseľne, rada audítorov ho predloží správnej komisii spolu so správou obsahujúcou predovšetkým protichodné názory a dôvody pre ne.
It shall also appoint a rapporteur responsible for supplying the Administrative Commission with all the information the latter deems appropriate in order to enable it to settle the dispute in question.
Rada vymenuje aj spravodajcu zodpovedného za poskytovanie všetkých informácií, ktoré správna komisia pokladá za potrebné na to, aby mohla urovnať príslušný spor.
The rapporteur shall not be selected from the representatives of countries involved in the dispute.
Spravodajca nie je vybratý zo zástupcov štátov, ktorých sa spor týka.
The representative of the European Commission or his alternate on the Administrative Commission shall act in a consultative capacity within the Audit Board.
Zástupca Európskej komisie alebo jeho náhradník v správnej komisii vystupuje v rámci rady audítorov ako poradca.
The office of chairman of the Audit Board shall be held by a member belonging to the Member State whose representative on the Administrative Commission holds the office of chairman of that Commission.
Úrad predsedu rady audítorov zastáva člen z toho členského štátu, ktorého zástupca v správnej komisii zastáva úrad jej predsedu.
The chairman of the Audit Board may, in conjunction with the Secretariat, take all steps required to solve without delay all problems within the competence of the Audit Board.
Predseda rady audítorov môže v spolupráci so sekretariátom podniknúť všetky kroky potrebné na bezodkladné vyriešenie všetkých problémov, ktoré sú v kompetencii rady audítorov.
As a rule, the chairman of the Audit Board shall chair meetings of working parties set up to examine problems for which the Audit Board is competent; if, however, he is incapacitated or if certain specific problems are being examined, the chairman may be represented by another person designated by him.
Predseda rady audítorov spravidla predsedá zasadnutiam pracovných skupín vytvorených na prešetrenie problémov, ktoré sú v kompetencii rady audítorov; ak je však predseda nespôsobilý alebo ak sa prešetrujú určité špecifické problémy, môže ho zastupovať iná osoba, ktorú sám určí.
The Secretariat of the Administrative Commission shall prepare and organise the meetings of the Audit Board and draw up the minutes thereof.
Sekretariát správnej komisie pripravuje a organizuje zasadnutia rady audítorov a vypracúva z nich zápisnice.
It shall carry out the work required for the functioning of the Audit Board.
Vykonáva prácu potrebnú na fungovanie rady audítorov.
The agenda, date and duration of the Audit Board meetings shall be agreed with the chairman.
Program, termíny a trvanie zasadnutí rady audítorov sa dohodnú s predsedom.
The agenda shall be forwarded by the Secretariat of the Administrative Commission to the members of the Audit Board and the members of the Administrative Commission not less than 20 days before the start of each meeting.
Program zasadnutí postúpi sekretariát správnej komisie členom rady audítorov a členom správnej komisie najneskôr 20 dní pred začiatkom každého zasadnutia.
The Secretariat of the Administrative Commission shall make available within the same time-limit the documents relating to the meeting.
Sekretariát správnej komisie v rovnakej lehote sprístupní dokumenty týkajúce sa konkrétneho zasadnutia.
In so far as is necessary, the rules of the Administrative Commission shall apply to the Audit Board.
Pokiaľ je to potrebné, predpisy správnej komisie sa uplatňujú aj v rade audítorov.
Where necessary, subject to the prior approval of the chairman of the Administrative Commission, the Audit Board may delegate a member of the Secretariat or certain members of the Audit Board to carry out, on the spot, any investigation required for the pursuit of its work. The chairman of the Administrative Commission shall notify the representative on the Administrative Commission of the Member State concerned that this investigation is being made.
V prípade potreby a s predchádzajúcim súhlasom predsedu správnej komisie môže rada audítorov delegovať člena sekretariátu alebo niektorých členov rady audítorov, aby vykonali na mieste akékoľvek prešetrenie potrebné na pokračovanie jej práce.. Predseda správnej komisie informuje zástupcu príslušného členského štátu v správnej komisii o tom, že sa toto prešetrenie vykonáva.
Political and Security Committee Decision EUPT/1/2006
Rozhodnutie Politického a bezpečnostného výboru EUPT/1/2006
of 2 May 2006
z 2. mája 2006
concerning the appointment of the Head of the EU Planning Team (EUPT Kosovo) regarding a possible EU crisis management operation in the field of rule of law and possible other areas in Kosovo
o vymenovaní veliteľa plánovacieho tímu EÚ (EUPT Kosovo) pre možnú operáciu krízového riadenia EÚ v oblasti právneho štátu a možných ďalších oblastiach v Kosove
(2006/353/CFSP)
(2006/353/SZBP)
Having regard to Council Joint Action 2006/304/CFSP of 10 April 2006 on the establishment of an EU Planning Team (EUPT Kosovo) regarding a possible EU crisis management operation in the field of rule of law and possible other areas in Kosovo [1], and in particular Article 6 thereof,
so zreteľom na jednotnú akciu Rady 2006/304/SZBP z 10. apríla 2006 o zriadení plánovacieho tímu EÚ (EUPT Kosovo) pre možnú operáciu krízového riadenia EÚ v oblasti právneho štátu a možných ďalších oblastiach v Kosove [1], a najmä na jej článok 6,
Article 6 of Joint Action 2006/304/CFSP provides for the Council to authorise the Political and Security Committee to take the relevant decisions in accordance with Article 25 of the Treaty, including the decision to appoint, upon a proposal by the Secretary-General/High Representative, a Head of the EU Planning Team (EUPT Kosovo).
Článok 6 jednotnej akcie 2006/304/SZBP ustanovuje, že Rada poveruje Politický a bezpečnostný výbor prijímať príslušné rozhodnutia v súlade s článkom 25 zmluvy vrátane rozhodnutia vymenovať na návrh generálneho tajomníka/vysokého splnomocnenca veliteľa plánovacieho tímu EÚ (EUPT Kosovo).
The Secretary-General/High Representative has proposed the appointment of Mr Casper KLYNGE,
Generálny tajomník/vysoký splnomocnenec navrhol vymenovať Caspera Klyngeho,
Mr Casper KLYNGE is hereby appointed Head of the EU Planning Team (EUPT Kosovo) regarding a possible EU crisis management operation in the field of rule of law and possible other areas in Kosovo.
Casper Klynge sa týmto vymenúva za veliteľa plánovacieho tímu EÚ (EUPT Kosovo) pre možnú operáciu krízového riadenia EÚ v oblasti právneho štátu a možných ďalších oblastiach v Kosove.
Done at Brussels, 2 May 2006.
V Bruseli 2. mája 2006
OJ L 112, 26.4.2006, p. 19.
Ú. v. EÚ L 112, 26.4.2006, s. 19.
of 11 May 2006
z 11. mája 2006,
amending for the second time Decision 2005/648/EC concerning protection measures in relation to Newcastle disease in Bulgaria
ktorým sa druhýkrát mení a dopĺňa rozhodnutie 2005/648/ES o ochranných opatreniach v súvislosti so pseudomorom hydiny v Bulharsku
(notified under document number C(2006) 1885)
[oznámené pod číslom K(2006) 1885]
Having regard to Council Directive 97/78/EC of 18 December 1997 laying down the principles governing the organisation of veterinary checks on products entering the Community from third countries [2], and in particular Article 22(6) thereof,
so zreteľom na smernicu Rady 97/78/EHS z 18. decembra 1997, ktorou sa stanovujú zásady organizácie veterinárnych kontrol výrobkov, ktoré vstupujú do Spoločenstva z tretích krajín [2], a najmä na jej článok 22 ods. 6,
By Decision 2006/263/EC those measures were extended to the administrative district of Blagoevgrad.
Rozhodnutím 2006/263/ES sa tieto opatrenia rozšírili na správny celok Blagoevgrad.
On 17 April 2006 Bulgaria confirmed an outbreak of Newcastle disease in the administrative district (county) of Burgas in Bulgaria.
Dňa 17. apríla 2006 potvrdilo Bulharsko vypuknutie pseudomoru hydiny v správnom celku (okrese) Burgas v Bulharsku.
Taking account of the current epidemiology situation in Bulgaria in relation to Newcastle disease and the fact that that country has applied certain disease control measures and has sent further information on the disease situation to the Commission, it appears that the situation in Bulgaria, except for the regions of Vratsa, Blagoevgrad and Burgas is still satisfactory.
Vzhľadom na súčasnú epidemiologickú situáciu v Bulharsku v súvislosti so pseudomorom hydiny a vzhľadom na skutočnosť, že táto krajina uplatnila určité opatrenia na kontrolu nákazy a poslala Komisii dodatočné informácie o nákazovej situácii, sa súčasná situácia v Bulharsku ešte stále javí ako uspokojivá s výnimkou správnych celkov Vratsa, Blagoevgrad a Burgas.
It is therefore appropriate to limit the suspension of imports to those regions.
Pozastavenie dovozu by sa preto malo obmedziť na tieto správne celky.
In Decision 2005/648/EC the Annex is replaced by the text in the Annex to this Decision.
V rozhodnutí 2005/648/ES sa príloha nahrádza prílohou k tomuto rozhodnutiu.
Done at Brussels, 11 May 2006.
V Bruseli 11. mája 2006
Decision as amended by Decision 2006/263/EC (OJ L 95, 4.4.2006, p. 3).
Rozhodnutie zmenené a doplnené rozhodnutím 2006/263/ES (Ú. v. EÚ L 95, 4.4.2006, s. 3).
Administrative district of Burgas, excluding the municipalities of Burgas and Sungurlare
Administratívny celok Burgas okrem obcí Burgasu a Sungurlare
of 16 May 2006
zo 16. mája 2006,
setting up an expert group on customer mobility in relation to bank accounts
ktorým sa zriaďuje expertná skupina pre mobilitu klienta vo vzťahu k bankovým účtom
Article 3 of the Treaty establishing the European Community assigned the European Community the task of ensuring the creation of an internal market characterised by the abolition, as between Member States, of obstacles to the free movement of goods, persons, services and capital.
V článku 3 Zmluvy o založení Európskeho spoločenstva sa Európskemu spoločenstvu ustanovuje úloha zabezpečiť vytvorenie vnútorného trhu charakterizovaného zrušením prekážok medzi členskými štátmi, ktoré bránia voľnému pohybu tovaru, osôb, služieb a kapitálu.
The Commission wishes to identify any legal, regulatory, administrative and other obstacles to customer mobility in relation to bank accounts, and to be advised on how to address these obstacles.
Komisia si želá určiť všetky právne, regulačné, administratívne a iné prekážky, ktoré bránia mobilite klienta vo vzťahu k bankovým účtom a takisto potrebuje poradenstvo pri riešení týchto prekážok.
The White Paper on the Financial Services Policy 2005-2010 [1] provides for the setting up of an expert group on customer mobility in relation to bank accounts.
V Bielej knihe o politike finančných služieb na roky 2005–2010 [1] sa ustanovuje zriadenie expertnej skupiny pre mobilitu klienta vo vzťahu k bankovým účtom.
The group must be made up of individuals having expertise in the area of customer mobility in relation to bank accounts.
Skupina musí byť zložená z jednotlivcov, ktorí majú odborné znalosti v oblasti mobility klienta vo vzťahu k bankovým účtom.
The expert group on customer mobility in relation to bank accounts therefore has to be set up and its terms of reference and structures detailed,
Preto je potrebné zriadiť expertnú skupinu pre mobilitu klienta vo vzťahu k bankovým účtom a podrobne stanoviť jej mandát a štruktúru,
The expert group on customer [2] mobility in relation to bank accounts hereinafter referred to as ‘the group’ is hereby set up by the Commission.
Komisia týmto zriaďuje expertnú skupinu pre mobilitu klienta [2] vo vzťahu k bankovým účtom, ďalej len „skupina“.
The group's task is to:
Úlohou skupiny je:
Identify any legal, regulatory, administrative and other obstacles to customer mobility in relation to bank accounts.
určiť všetky právne, regulačné, administratívne a iné prekážky, ktoré bránia mobilite klienta vo vzťahu k bankovým účtom.
In particular, the group should identify any obstacles to open a bank account cross-border as well as to switch banks both at domestic and cross-border level (e.g. cost of opening, maintaining and closing a bank account, direct switching costs etc.).
Skupina by mala predovšetkým určiť všetky prekážky, ktoré bránia klientom pri otvorení cezhraničného bankového účtu alebo pri zmene banky na vnútroštátnej a cezhraničnej úrovni (napr. poplatky za otvorenie, vedenie a zrušenie bankového účtu, priame poplatky súvisiace so zmenou banky, atď.),
Provide advice to the Commission on how the identified obstacles should be addressed.
poskytnúť poradenstvo Komisii pri riešení týchto prekážok,
Consider the merits of designing an EU optional standard bank account.
zvážiť význam návrhu dobrovoľného štandardného bankového účtu EÚ,
Issue a report containing its findings and advice.
vypracovať správu obsahujúcu zistenia a odporúčania.