natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Where a former member of temporary staff in receipt of an invalidity allowance dies, the persons entitled under the deceased member of temporary staff, as defined in Chapter 3 of Annex VI, shall be entitled to the survivor's pension as provided for in that Annex.
V prípade smrti bývalého dočasného zamestnanca, ktorý bol poberateľom príspevku v invalidite, majú oprávnené osoby po zosnulom dočasnom zamestnancovi, určené v kapitole 3 prílohy VI, nárok na pozostalostný dôchodok uvedený v tejto prílohe.
Where the whereabouts of a member of the temporary staff, or of a former member of temporary staff in receipt of an invalidity allowance are unknown for more than one year, the provisional pensions to his spouse and to persons recognised as his dependants shall be determined according to the same rules as those set out in Chapters 5 and 6 of Annex VIII to the EC Staff Regulations.
Ak je miesto pobytu dočasného zamestnanca alebo bývalého dočasného zamestnanca poberajúceho príspevok v invalidite neznáme dlhšie ako jeden rok, dočasné dôchodky jeho manželovi/manželke a osobám uznaným za jeho závislé osoby sa určia podľa rovnakých pravidiel, ktoré sú uvedené v kapitolách 5 a 6 prílohy VIII Služobného poriadku ES.
The right to receive payment of pension shall have effect from the first day of the month following that in which death occurred or, where applicable, on the first day of the month following the period during which the deceased's surviving spouse, orphans or dependants receive his emoluments under Article 59(8).
Nárok na výplatu dôchodku vzniká prvým dňom mesiaca nasledujúceho po mesiaci, v ktorom nastala smrť, prípadne od prvého dňa mesiaca, nasledujúceho po období, počas ktorého vdova, siroty alebo závislé osoby dostávajú jeho odmenu podľa článku 59 ods. 8.
The surviving spouse of a member of the temporary staff shall be entitled to a survivor's pension in accordance with Chapter 3 of Annex VI.
Vdova po dočasnom zamestnancovi má nárok na vdovský dôchodok v súlade s kapitolou 3 prílohy VI.
The pension shall be not less than 35 % of the final basic monthly salary received by the member of the temporary staff, nor less than the basic salary of an EC member of temporary staff at the first step of grade 1.
Dôchodok nebude nižší ako 35 % posledného základného mesačného platu, ktorý dostal dočasný zamestnanec, ani nižší ako základný plat dočasného zamestnanca ES v prvom stupni triedy 1.
A person drawing survivor's pension shall be entitled, under the conditions laid down in Annex V to the family allowances specified in Article 59(3).
Osoba poberajúca vdovský dôchodok má za podmienok určených v prílohe V nárok na rodinné prídavky uvedené v článku 59 ods. 3.
However, the dependent child allowance shall be equal to twice the amount of the allowance provided for in Article 59(3)(b).
Prídavky na nezaopatrené dieťa sa však rovnajú dvojnásobku čiastky príspevku uvedeného v článku 59 ods. 3 písm. b).
Article 81
Článok 81 Ak dočasný zamestnanec alebo osoba, majúca nárok na starobný alebo invalidný dôchodok, zomrie a nezanechá po sebe manžela/manželku, ktorý/á by mal/a nárok na pozostalostný dôchodok, nezaopatrené deti v zmysle článku 2 prílohy V majú v čase jeho smrti nárok na sirotský dôchodok v súlade s článkom 10 prílohy VI. Rovnaký nárok na dôchodok sa uplatní na deti, ktoré spĺňajú vyššie uvedené podmienky, v prípade smrti alebo nového manželstva, uzatvoreného manželom/manželkou, poberajúcim pozostalostný dôchodok.
No orphan's pension shall be payable where a natural parent who has been replaced by an adoptive parent dies.
Ak zomrie biologický rodič, ktorý bol nahradený adoptívnym rodičom, nevyplatí sa žiadny sirotský dôchodok.
Orphans shall be entitled to an education allowance in accordance with Article 3 of Annex V.
Siroty majú nárok na príspevok na vzdelanie v súlade s článkom 3 prílohy V.
In the case of divorce or where there is more than one category of survivor who qualifies to claim survivor's pension, such pension shall be apportioned in manner provided for in Annex VI.
V prípade rozvodu, alebo ak existuje viacero kategórií pozostalých, ktorí majú nárok na pozostalostný dôchodok, tento dôchodok sa rozdelí spôsobom stanoveným v prílohe VI.
Notwithstanding any other provisions, notably those concerning the minimum amounts payable to persons entitled to a survivor's pension, the total amount payable by way of survivor's pension plus family allowances less tax and other compulsory deductions to the widow and other entitled persons may not exceed the following:
Bez ohľadu na akékoľvek iné ustanovenia, najmä ustanovenia týkajúce sa minimálnych čiastok, ktoré sa zaplatia osobám, majúcim nárok na pozostalostný dôchodok, celková čiastka, vyplácaná vo forme pozostalostného dôchodku, zvýšeného o rodinné prídavky a zníženého o daň a ostatné povinné odvody, vdove a ostatným oprávneným osobám, nesmie presiahnuť nasledujúce:
in the event of the death of a member of temporary staff being either on active employment, leave on personal grounds, leave for military service, parental leave or family leave, the amount of the remuneration which the member of temporary staff would have received in the same grade and step if he had still been in the service, plus any family allowances received by him in that case and less tax and other compulsory deductions;
v prípade smrti dočasného zamestnanca v aktívnom služobnom pomere, počas pracovného voľna z osobných dôvodov, vo vojenskej službe, na rodičovskej alebo rodinnej dovolenke, výšku odmeny, ktorú by tento úradník dostával v rámci rovnakej triedy a rovnakého stupňa, keby bol ešte v službe, s pripočítaním všetkých rodinných prídavkov, ktoré by poberal v tom prípade, a s odpočítaním dane a ostatných povinných zrážok;
for the period following the date on which the member of temporary staff referred to in (a) above would have reached the age of 65, the amount of the severance grant to which he would have been entitled thereafter, had he been alive, based on the same grade and step at the time of death, plus any family allowances which he would have received, less tax and other compulsory deductions;
počas obdobia nasledujúceho po dni, kedy by dočasný zamestnanec uvedený v písmene a) tohto odseku, dovŕšil vek 65 rokov, výšku odchodného, na ktoré by mal potom nárok, ak bol nažive, ktorá vychádza z rovnakej triedy a rovnakého stupňa v čase smrti, s pripočítaním všetkých rodinných prídavkov, ktoré by poberal, a s odpočítaním dane a ostatných povinných zrážok;
in the event of the death of a former member of temporary staff entitled to an invalidity allowance, the amount of the pension to which he would have been entitled, had he been alive, subject to the allowances and deductions referred to in subparagraph (b).
v prípade smrti bývalého dočasného zamestnanca, majúceho nárok na invalidný dôchodok, výšku dôchodku, na ktorý by mal nárok, keby bol nažive, po započítaní príspevkov a zrážok, uvedených v písmene b);
For the purposes of paragraph 1, weightings shall be disregarded, which could affect the various amounts in question.
Na účely odseku 1 sa neberú do úvahy opravné koeficienty, ktoré by mohli ovplyvniť jednotlivé predmetné čiastky.
The maximum amount as defined in subparagraphs (a) to (c) of paragraph 1 shall be apportioned among the persons entitled to a survivor's pension in proportion to their respective entitlements, paragraph 1 being disregarded for this purpose.
Najvyššia čiastka, vymedzená v písmenách a) až c) odseku 1, sa pomerne rozdelí medzi osoby, majúce nárok na pozostalostný dôchodok podľa ich príslušných nárokov, pričom odsek 1 sa nezohľadní na tento účel.
The second and third subparagraphs of Article 84(1) shall apply to the amounts thus apportioned.
Na takto rozdelené čiastky sa použije druhý a tretí pododsek článku 84 ods. 1.
The pensions provided for above shall be calculated by reference to salary scales in force on the first day of the month in which entitlement commences.
Dôchodky uvedené vyššie sa vypočítajú na základe platových stupníc, platných v prvý deň mesiaca, v ktorom vznikne nárok.
No correction coefficient shall be applicable to pensions.
Neuplatní sa žiadny opravný koeficient.
Pensions expressed in euro shall be paid in one of the currencies referred to in Article 29 of Annex VI.
Dôchodky vyjadrené v euro sa zaplatia v jednej z mien uvedených v článku 29 prílohy VI.
Where, in accordance with Article 59, the remunerations are adapted, the same adaptation shall be applied to pensions.
Rovnaká úprava sa uplatní aj na dôchodky, ak sa v súlade s článkom 59 upravia odmeny.
The provisions of paragraphs 1 and 2 shall apply by analogy to recipients of an invalidity allowance.
Ustanovenia odsekov 1 a 2 sa uplatňujú na poberateľov príspevkov v invalidite.
Severance grant
Odchodné
On leaving the service, a member of temporary staff shall be entitled to the payment of the severance grant or the transfer of the actuarial equivalent of his retirement pension rights in accordance with article 1 of Annex VI.
Po odchode zo služby má dočasný zamestnanec nárok na vyplatenie odchodného alebo prevod poistno-technického ekvivalentu svojho starobného dôchodku v súlade s článkom 1 prílohy VI.
Where a member of the temporary staff has exercised the option provided for in Article 90, his severance grant shall be reduced proportionately in respect of the period in which the sums were withdrawn.
Ak dočasný zamestnanec využil možnosť ustanovenú v článku 90, jeho odchodné sa zníži pomerne podľa obdobia, v ktorom sa čiastky zrazili.
The first subparagraph shall not apply to a member of the temporary staff who, in the three months following application of these Staff Regulations to him, asks to be allowed to repay such sums plus compound interest at the rate of 3,5 % per year, which may be revised following the procedure laid down in Article 87.
Prvý pododsek sa nevzťahuje na dočasného zamestnanca, ktorý počas troch mesiacov nasledujúcich po uplatnení tohto služobného poriadku voči nemu, požiadal o povolenie, aby mohol splatiť tieto čiastky, plus zložený úrok so sadzbou 3,5 % za rok, ktorý možno upraviť na základe postupu ustanoveného v článku 87.
The rate for the calculation of compound interest shall be the effective rate referred to in paragraphs 2 and 3 and shall, if necessary, be revised on the occasion of the five-yearly actuarial assessments.
Sadzba zloženého úroku je skutočnou sadzbou uvedenou v odseku 2 a 3 a upraví sa podľa potreby pri príležitosti päťročného poistno-technického zhodnotenia.
The interest rates to be taken into consideration for the actuarial calculations shall be based on the observed average annual interest rates on the long-term public debt of the EU Member States as published by the Commission of the European Communities.
Úrokové sadzby, ktoré sa vezmú do úvahy pri poistno-technických výpočtoch, sú založené na zistených priemerných ročných úrokových sadzbách dlhodobého verejného dlhu členských štátov EÚ uverejneného Komisiou Európskych spoločenstiev.
An appropriate consumer price index shall be used to calculate the corresponding interest rate net of inflation as needed for the actuarial calculations.
Na výpočet príslušnej úrokovej sadzby očistenej od inflácie potrebnej pre poistno-technické výpočty, sa použije vhodný index spotrebiteľských cien.
The effective annual rate to be taken into consideration for the actuarial calculations shall be the average of the real average interest rates for the 12 years preceding the current year.
Skutočná ročná sadzba, ktorá sa má vziať do úvahy pri poistno-technických výpočtoch, je priemerom reálnych priemerných úrokových sadzieb za 12 rokov predchádzajúcich bežnému roku.
Funding of the invalidity and life assurance scheme and of the pension scheme
Financovanie systému poistenia pre prípad invalidity a životného poistenia a dôchodkového systému
Benefits paid under the social security scheme provided for in Sections B and C shall be charged to the budget of the Agency.
Dávky vyplácané v rámci systému dôchodkového zabezpečenia ustanoveného v oddieli B a C sú účtované na ťarchu rozpočtu agentúry.
Member States participating in the Agency shall jointly guarantee payment of such benefits in accordance with the scale laid down for financing such expenditure.
Členské štáty zúčastňujúce sa na činnosti agentúry spoločne ručia za platbu týchto dávok v súlade so stupnicou, určenou pre financovanie týchto výdavkov.
Salaries and invalidity allowances shall in all cases be subject to deductions of the contribution of the social security scheme provided for in Section B.
Od platov a príspevkov v invalidite sa odpočítava príspevok zaplatený do systému sociálneho zabezpečenia uvedeného v oddieli B.
The funding of the social security scheme provided for in Sections B and C shall be as set out in Article 89 of these Staff Regulations and Articles 21 and 22 of Annex VI.
Pokiaľ ide o financovanie systému sociálneho zabezpečenia, ustanoveného v oddieloch B a C, uplatňuje sa článok 89 tohto služobného poriadku a články 21 a 22 prílohy VI.
Contributions of the temporary staff and of the Agency to the social security scheme provided for in Sections B and C shall be entirely paid to the budget of the Agency.
Príspevky dočasného zamestnanca a agentúry do systému sociálneho zabezpečenia stanoveného v oddieli B a C sa v plnej výške platia do rozpočtu agentúry.
Members of temporary staff shall contribute one third of the cost of financing this pension scheme.
Dočasní zamestnanci prispievajú na náklady na financovanie tohto systému dôchodkového zabezpečenia jednou tretinou.
The contribution shall be 9,25 % of the member of temporary staff's basic salary, the weightings provided for in Article 59 not being taken into account.
Príspevok je 9,25 % zo základného platu dočasného zamestnanca, pričom opravné koeficienty uvedené v článku 59 sa nezohľadnia.
It shall be deducted monthly from the salaries of member of temporary staff.
Príspevok sa každý mesiac zrazí z platu dočasných zamestnancov.
The contribution shall be adjusted in accordance with the same rules as those laid down in Annex XII of the EC Staff Regulations.
Príspevok sa upraví v súlade s pravidlami uvedenými v prílohe XII Služobného poriadku ES.
In accordance with conditions to be laid down by the Agency, a member of the temporary staff may request the Agency to effect any payments which he is required to make in order to constitute or maintain pension rights in his country of origin.
V súlade s podmienkami, ktoré určí agentúra, môže dočasný zamestnanec požiadať agentúru o vykonanie všetkých platieb, ktoré musí vykonať, aby vytvoril alebo zachoval svoje dôchodkové práva vo svojej krajine pôvodu.
The Agency may also decide to effect any payments which a member of the temporary staff is required to make in order to constitute or maintain pension rights in his country of origin, even in absence of request from such member of the temporary staff.
Agentúra môže tiež rozhodnúť, že uskutočnení všetky platby, ktoré musí zmluvný zamestnanec vykonať, aby si vytvoril alebo zachoval právo na dôchodok vo svojej krajine pôvodu, a to aj vtedy, keď o to tento dočasný zamestnanec nepožiadal.
In such case, the Agency must duly justify its decision.
V takomto prípade musí agentúra riadne odôvodniť svoje rozhodnutie.
Such payments shall not exceed twice the rate provided for in Article 89 and shall be charged to the budget of the Agency.
Tieto platby nepresiahnu dvojnásobok sadzby uvedenej v článku 89 a sú účtované na ťarchu rozpočtu agentúry.
Section E
Oddiel E
Settlements of claims by temporary staff
Vyrovnanie nárokov dočasných zamestnancov
The invalidity scheme or the survivor's pension scheme are set out in Articles 19 to 23 of Annex VI.
Systém poistenia pre prípad invalidity alebo systém pozostalostných dôchodkov sú stanovené v článkoch 19 až 23 prílohy VI.
Section F
Oddiel F
Payment of benefits
Platba dávok
Payment of benefits shall be made in accordance with Articles 83 and 84 of these Staff Regulations and with Article 28 of Annex VI.
Platba dávok sa vykoná v súlade s článkami 83 a 84 tohto služobného poriadku a v súlade s článkom 28 prílohy VI.
Any sums due from a member of the temporary staff to the Agency under this insurance scheme at the date when the benefits are payable shall be deducted from the amount of his benefit or from the benefits payable to those entitled under him.
Všetky čiastky, ktoré má uhradiť dočasný zamestnanec agentúre v rámci tohto systému poistenia ku dňu splatnosti dávok, sa odpočítajú od čiastky jeho dávky alebo od dávok, ktoré majú byť zaplatené jeho oprávneným nástupcom.
The deduction may be spread over a number of months.
Tento odpočet môže byť rozložený na niekoľko mesiacov.
Section G
Oddiel G
Subrogation in favour of the Agency
Prechod práv na agentúru
Where the death, accidental injury or sickness of a person covered by these Staff Regulations is caused by a third party, the Agency shall, in respect of the obligations incumbent upon them under these Staff Regulations consequent upon the event causing such death, injury or sickness, stand subrogated to the rights, including rights of action, of the victim or of those entitled under him against the third party.
Ak smrť, poranenie pri nehode alebo chorobu osoby, na ktorú sa vzťahuje tento služobný poriadok, spôsobila tretia strana, na agentúru v súvislosti s povinnosťami, ktoré jej vyplývajú z tohto služobného poriadku v dôsledku udalosti, ktorá bola príčinou tejto smrti, tohto poranenia alebo tejto choroby, prejdú automaticky práva vrátane súdnej vymáhateľnosti nárokov, obete alebo jej oprávnených nástupcov, voči tretej strane.
The subrogation provided for by paragraph 1 shall extend inter alia to the following:
Prechod práv ustanovený v odseku 1 sa okrem iného vzťahuje na:
continued payment of remuneration in accordance with Article 52 to the member of temporary staff during the period when he is temporarily unfit to work,
nepretržité vyplácanie odmeny v súlade s článkom 52 dočasnému zamestnancovi počas obdobia jeho dočasnej práceneschopnosti,
payments effected in accordance with Article 59(8) following the death of a member of temporary staff or of a person entitled to an invalidity allowance,
platby vykonané v súlade s článkom 59 ods. 5 po smrti dočasného zamestnanca alebo osoby majúcej nárok na invalidný dôchodok,
benefits paid under Articles 67 and 68 and their implementing rules, relating to insurance against sickness and accident,
dávky vyplácané podľa článkov 67 a 68 a ich vykonávacích predpisov v súvislosti so zdravotným a úrazovým poistením,
payment of the costs involved in transporting the body, as referred to in Article 72,
úhradu nákladov, spojených s dopravou tela, uvedenú v článku 72,
supplementary family allowances paid in accordance with Article 59(5) and with Article 2(3) and (5) of Annex V in respect of a dependent child suffering from serious illness, infirmity or handicap,
doplnkové rodinné prídavky vyplácané v súlade s článkom 59 ods. 5 a s článkom 2 ods. 3 a 5 prílohy V na nezaopatrené dieťa, trpiace vážnou chorobou, telesným alebo duševným postihnutím,
invalidity allowances paid in the event of accident or sickness resulting in permanent invalidity preventing the member of temporary staff from performing his duties,
príspevky v invalidite, vyplácané v prípade úrazu alebo choroby, ktorej výsledkom je trvalá invalidita, ktorá bráni dočasnému úradníkovi v plnení jeho povinností,
survivor's pensions paid in the event of the death of a member of temporary staff or of a former member of temporary staff or the death of the spouse of a member of temporary staff or of a former member of temporary staff entitled to a pension, where the spouse is not a member of temporary staff,
pozostalostné dôchodky, vyplácané v prípade smrti dočasného zamestnanca alebo bývalého dočasného zamestnanca, alebo smrti manžela/manželky dočasného zamestnanca alebo bývalého dočasného zamestnanca, majúceho nárok na dôchodok, ak tento manžel/manželka nie je dočasným zamestnancom,
orphan's pension paid regardless of age to the child of a member of temporary staff or former member of temporary staff where that child is prevented by serious illness, infirmity or handicap from earning a livelihood after the death of the person on whom he was dependent.
sirotský dôchodok, vyplácaný bez ohľadu na vek dieťaťa dočasného zamestnanca alebo bývalého dočasného zamestnanca, ak toto dieťa si v dôsledku vážnej choroby, invalidity alebo zdravotného postihnutia nemôže zarábať na živobytie po smrti osoby, od ktorej bolo závislé.
However, the Agency shall not be subrogated to rights of compensation in respect of purely personal damage such as non-material injury, damages for pain and suffering or compensation for disfigurement and loss of amenity over and above the allowance granted for those headings under Article 68.
Na agentúru však neprechádzajú práva na odškodnenie za čisto osobnú ujmu, napríklad nemateriálnu ujmu, bolestné alebo náhradu za znetvorenie a stratu pohodlia, presahujúcu výšku príspevku, poskytovaného pre tieto položky podľa článku 68.
The provisions of paragraphs 1, 2 and 3 may not be a bar to direct action by the Agency.
Ustanovenia odsekov 1, 2 a 3 nesmú byť prekážkou priamej žaloby zo strany agentúry.
Recovery of overpayments
Náhrada neoprávnených platieb
Any sum overpaid shall be recovered if the recipient was aware that there was no due reason for the payment or if the fact of the overpayment was patently such that he could not have been unaware of it.
Každá neoprávnená platba sa nahradí, ak príjemca vedel, že neexistuje dostatočný dôvod pre platbu, alebo ak neoprávnenosť platby bola taká zjavná, že o nej musel vedieť.
The request for recovery must be made no later than five years from the date on which the sum was paid.
Žiadosť o náhradu sa musí dať najneskôr do piatich rokov od dátumu zaplatenia danej čiastky.
Where the AACC is able to establish that the recipient deliberately misled the administration with a view to obtaining the sum concerned, the request for recovery shall not be invalidated even if this period has elapsed.
Ak OOUPZ dokáže potvrdiť, že príjemca úmyselne oklamal administratívu s cieľom získať príslušnú čiastku, žiadosť o náhradu je platná aj po uplynutí tohto obdobia.
Termination of employment
Ukončenie pracovného pomeru
Apart from cessation on death, the employment of temporary staff shall cease:
Okrem zániku v prípade úmrtia, pracovný pomer dočasných zamestnancov zaniká:
at the end of the month in which the member of temporary staff reaches the age of 65 years;
uplynutím mesiaca, v ktorom dočasný zamestnanec dosiahne vek 65 rokov;
on the date stated in the contract; or
dňom uvedeným v zmluve; alebo
at the end of the period of notice specified in the contract giving the member of the temporary staff or the Agency the option to terminate earlier.
po uplynutí výpovednej lehoty uvedenej v zmluve, ktorá dáva dočasnému zamestnancovi alebo agentúre možnosť jej predčasného ukončenia.
The period of notice shall not be less than one month per year of service, subject to a minimum of one month and a maximum of three months.
Výpovedná lehota nie je kratšia ako jeden mesiac za jeden rok služby, s minimálnou dĺžkou jeden mesiac a maximálnou dĺžkou tri mesiace.
For temporary staff whose contracts have been renewed the maximum shall be six months.
Pre dočasných zamestnancov, ktorých zmluvy boli predĺžené, maximálna dĺžka je šesť mesiacov.
The period of notice shall not, however, commence to run during maternity leave or sick leave, provided such sick leave does not exceed three months.
Výpovedná lehota nezačne plynúť počas materskej dovolenky alebo pracovného voľna zo zdravotných dôvodov pod podmienkou, že toto pracovné voľno zo zdravotných dôvodov nepresiahne tri mesiace.
It shall, moreover, be suspended during maternity or sick leave subject to the limits aforesaid.
Okrem toho bude prerušená počas materskej dovolenky alebo pracovného voľna zo zdravotných dôvodov v súlade s limitmi uvedenými vyššie.