natgillin/translations-raw huggingface dataset:
This article shall not prevent the imposition of lawful restrictions on the exercise of these rights by members of the armed forces, of the police or of the administration of the State.’
Prezentul articol nu interzice ca restrângeri legale să fie impuse exercitării acestor drepturi de către membrii for ţ e lor armate, ai p o li ţ i ei sau a ia d m in i s t r a ţ i ei de stat”.
The meaning of the provisions of paragraph 1 of this Article 12 is the same as that of the ECHR, but their scope is wider since they apply at all levels including European level.
D i s p o z i ţ ii le prezentului articol 12 alineatul (1) au acelaşi în ţ ele s ca şi cele din CEDO, dar domeniul lor de aplicare este mai extins având în vedere faptul că pot fi aplicate la toate nivelurile, inclusiv la nivel european.
In accordance with Article 52(3) of the Charter, limitations on that right may not exceed those considered legitimate by virtue of Article 11(2) of the ECHR.
În conformitate cu articolul 52 alineatul (3) din cartă, restrângerile acestui drept nu le pot depăşi pe cele considerate legale în temeiul articolului 11 alineatul (2) din CEDO.
This right is also based on Article 11 of the Community Charter of the Fundamental Social Rights of Workers.
Acest drept se întemeiază în egală măsură pe articolul 11 din Carta comunitară a drepturilor sociale fundamentale ale lucrătorilor.
Paragraph 2 of this Article corresponds to Article 10(4) of the Treaty on European Union.
Alineatul (2) din acest articol corespunde articolului 10 alineatul (4) din Tratatul privind Uniunea Europeană.
Explanation on Article 13 — Freedom of the arts and sciences
E x p li ca ţ i e cu privire la articolul 13 – Libertatea artelor şi ş t i in ţ e lor
This right is deduced primarily from the right to freedom of thought and expression.
Acest drept decurge în principal din libertatea de gândire şi de exprimare.
It is to be exercised having regard to Article 1 and may be subject to the limitations authorised by Article 10 of the ECHR.
Acesta se exercită cu respectarea articolului 1 şi poate fi supus restrângerilor permise de articolul 10 din CEDO.
Explanation on Article 14 — Right to education
E x p li ca ţ i e cu privire la articolul 14 – Dreptul la e du ca ţ i e
This Article is based on the common constitutional traditions of Member States and on Article 2 of the Protocol to the ECHR, which reads as follows:
Acest articol este inspirat atât din t r a d i ţ ii le c on s t i tu ţ i on ale comune statelor membre, cât şi din articolul 2 din Protocolul a d i ţ i on al la CEDO, având următorul text:
‘No person shall be denied the right to education.
„Nimănui nu i se poate refuza dreptul la instruire.
In the exercise of any functions which it assumes in relation to education and to teaching, the State shall respect the right of parents to ensure such education and teaching in conformity with their own religious and philosophical convictions.’
Statul, în exercitarea f un c ţ ii lor pe care şi le va asuma în domeniu le du ca ţ i ei şi al în v ă ţ ă m â n tu l u i , va respecta dreptul p ă r in ţ i lor de a asigura această e du ca ţ i e şi această în v ă ţ ă m â n t conform convingerilor lor religioase şi filozofice.”
It was considered useful to extend this Article to access to vocational and continuing training (see point 15 of the Community Charter of the Fundamental Social Rights of Workers and Article 10 of the Social Charter) and to add the principle of free compulsory education.
Extinderea acestui articol la accesul la formarea profesională şi continuă (a se vedea punctul 15 din Carta comunitară a drepturilor sociale fundamentale ale lucrătorilor şi articolul 10 din Carta socială) şi adăugarea principiului gratuită ţ ii în v ă ţ ă m â n tu l u i obligatoriu au fost considerate utile.
As it is worded, the latter principle merely implies that as regards compulsory education, each child has the possibility of attending an establishment which offers free education.
Aşa cum este formulat, acest din urmă principiu implică numai faptul ca, în ceea ce priveşte în v ă ţ ă m â n tu l obligatoriu, fiecare copil să aibă acces la o in s t i tu ţ i e gratuită.
It does not require all establishments which provide education or vocational and continuing training, in particular private ones, to be free of charge.
Principiul nu impune gratuitatea tuturor in s t i tu ţ ii lor, în special a celor private, care oferă acest tip de în v ă ţ ă m â n t sau formare profesională şi continuă.
Nor does it exclude certain specific forms of education having to be paid for, if the State takes measures to grant financial compensation.
De asemenea, principiul nu interzice ca anumite forme specifice de în v ă ţ ă m â n t să fie cu plată, în cazul în care statul ia măsurile necesare pentru acordarea de c o m pe n sa ţ ii financiare.
In so far as the Charter applies to the Union, this means that in its training policies the Union must respect free compulsory education, but this does not, of course, create new powers.
În măsura în care carta se aplică Uniunii, acest lucru înseamnă că, în cadrul politicilor sale de formare, Uniunea trebuie să respecte gratuitatea în v ă ţ ă m â n tu l u i obligatoriu, în ţ ele g â n du - se că astfel nu sunt create noi c o m pe t en ţ e .
Regarding the right of parents, it must be interpreted in conjunction with the provisions of Article 24.
În ceea ce priveşte dreptul p ă r in ţ i lor, acesta trebuie interpretat în coroborare cu d i s p o z i ţ ii le articolului 24.
Freedom to found public or private educational establishments is guaranteed as one of the aspects of freedom to conduct a business but it is limited by respect for democratic principles and is exercised in accordance with the arrangements defined by national legislation.
Libertatea de a în fi in ţ a in s t i tu ţ ii de în v ă ţ ă m â n t , publice sau private, este garantată ca partea liber t ă ţ ii de a desfăşura o activitate comercială, dar este restrânsă de respectarea principiilor democratice şi se exercită în conformitate cu mod a li t ă ţ i le stabilite în le g i s la ţ ii le na ţ i on ale .
Explanation on Article 15 — Freedom to choose an occupation and right to engage in work
E x p li ca ţ i e cu privire la articolul 15 – Libertatea de alegere a o cu p a ţ i ei şi dreptul de muncă
This paragraph also draws upon Article 1(2) of the European Social Charter, which was signed on 18 October 1961 and has been ratified by all the Member States, and on point 4 of the Community Charter of the Fundamental Social Rights of Workers of 9 December 1989.
Acest alineat se inspiră, de asemenea, din articolul 1 alineatul (2) din Carta socială europeană semnată la 18 octombrie 1961 şi ratificată de toate statele membre, şi din punctul 4 din Carta comunitară a drepturilor sociale fundamentale ale lucrătorilor din 9 decembrie 1989.
The expression ‘working conditions’ is to be understood in the sense of Article 156 of the Treaty on the Functioning of the European Union.
Expresia „ c on d i ţ ii de muncă” trebuie în ţ ele a să în sensul articolului 156 din Tratatul privind f un c ţ i on are a Uniunii Europene.
Paragraph 2 deals with the three freedoms guaranteed by Articles 26, 45, 49 and 56 of the Treaty on the Functioning of the European Union, namely freedom of movement for workers, freedom of establishment and freedom to provide services.
Alineatul (2) reia cele trei liber t ă ţ i garantate la articolele 26 şi 45, 49 şi 56 din Tratatul privind f un c ţ i on are a Uniunii Europene, şi anume libera ci r cu la ţ i e a lucrătorilor, libertatea de stabilire şi libertatea de a presta servicii.
Paragraph 3 has been based on Article 153(1)(g) of the Treaty on the Functioning of the European Union, and on Article 19(4) of the European Social Charter signed on 18 October 1961 and ratified by all the Member States.
Alineatul (3) se întemeiază pe articolul 153 alineatul (1) litera (g) din Tratatul privind f un c ţ i on are a Uniunii Europene, precum şi pe articolul 19 punctul 4 din Carta socială europeană, semnată la 18 octombrie 1961 şi ratificată de toate statele membre.
Article 52(2) of the Charter is therefore applicable.
Articolul 52 alineatul (2) din cartă este prin urmare aplicabil.
The question of recruitment of seamen having the nationality of third States for the crews of vessels flying the flag of a Member State of the Union is governed by Union law and national legislation and practice.
Chestiunea recrutării personalului navigabil având ce t ă ţ en ia unor state te r ţ e în echipajele navelor care arborează pavilionul unui stat membru al Uniunii este reglementată de dreptul Uniunii şi de le g i s la ţ ii le şi practicile na ţ i on ale .
Explanation on Article 16 — Freedom to conduct a business
E x p li ca ţ i e cu privire la articolul 16 – Libertatea de a desfăşura o activitate comercială
Of course, this right is to be exercised with respect for Union law and national legislation.
Acest drept se exercită, b in e în ţ ele s , cu respectarea dreptului Uniunii şi ale g i s la ţ ii lor na ţ i on ale .
It may be subject to the limitations provided for in Article 52(1) of the Charter.
Acest drept poate fi supus restrângerilor prevăzute la articolul 52 alineatul (1) din cartă.
Explanation on Article 17 — Right to property
E x p li ca ţ i e cu privire la articolul 17 – Dreptul de proprietate
This Article is based on Article 1 of the Protocol to the ECHR:
Acest articol corespunde primului articol din Protocolul a d i ţ i on al la CEDO:
‘Every natural or legal person is entitled to the peaceful enjoyment of his possessions.
„Orice persoană fizică sau juridică are dreptul la respectarea bunurilor sale.
No one shall be deprived of his possessions except in the public interest and subject to the conditions provided for by law and by the general principles of international law.
Nimeni nu poate fi lipsit de proprietatea sa decât pentru cauză de utilitate publică şi în c on d i ţ ii le prevăzute de lege şi de principiile generale ale dreptului intern a ţ i on al .
The preceding provisions shall not, however, in any way impair the right of a State to enforce such laws as it deems necessary to control the use of property in accordance with the general interest or to secure the payment of taxes or other contributions or penalties.’
D i s p o z i ţ ii le precedente nu aduc atingere dreptului statelor de a adopta legile pe care le consideră necesare pentru a reglementa f o l o s in ţ a bunurilor conform interesului general sau pentru a asigura plata impozitelor ori a altor c on t r i b u ţ ii , sau a amenzilor.”
This is a fundamental right common to all national constitutions.
Este vorba despre un drept fundamental comun tuturor c on s t i tu ţ ii lor na ţ i on ale .
It has been recognised on numerous occasions by the case-law of the Court of Justice, initially in the Hauer judgment (13 December 1979, [1979] ECR 3727).
Acesta a fost consacrat în repetate rânduri în j u r i s p r u den ţ a Cu r ţ ii de J u s t i ţ i e şi, în primul rând, prin hotărârea în cauza Hauer (din 13 decembrie 1979, Rec.1979, p. 3727).
Protection of intellectual property, one aspect of the right of property, is explicitly mentioned in paragraph 2 because of its growing importance and Community secondary legislation.
P ro te c ţ ia p ro p r i e t ă ţ ii intelectuale, care reprezintă unul dintre aspectele dreptului de proprietate, face obiectul unei m en ţ i un i explicite la alineatul (2) datorită im por t an ţ ei sale tot mai mari şi le g i s la ţ i ei comunitare secundare.
Intellectual property covers not only literary and artistic property but also inter alia patent and trademark rights and associated rights.
Proprietatea intelectuală cuprinde, pe lângă proprietatea literară şi artistică, drepturile de brevet şi de marcă, precum şi drepturile conexe.
The guarantees laid down in paragraph 1 shall apply as appropriate to intellectual property.
G ar an ţ ii le prevăzute la alineatul (1) se aplică în mod adecvat p ro p r i e t ă ţ ii intelectuale.
Explanation on Article 18 — Right to asylum
E x p li ca ţ i e cu privire la articolul 18 – Dreptul de azil
The text of the Article has been based on TEC Article 63, now replaced by Article 78 of the Treaty on the Functioning of the European Union, which requires the Union to respect the Geneva Convention on refugees.
Textul acestui articol se întemeiază pe articolul 63 din Tratatul CE, înlocuit de acum înainte cu articolul 78 din Tratatul privind f un c ţ i on are a Uniunii Europene, care impune Uniunii respectarea C on v en ţ i ei de la Geneva privind statutul r e f u g ia ţ i lor.
Reference should be made to the Protocols relating to the United Kingdom and Ireland, annexed to the Treaties, and to Denmark, to determine the extent to which those Member States implement Union law in this area and the extent to which this Article is applicable to them.
Este necesară trimiterea la d i s p o z i ţ ii le Protocoalelor privind Regatul Unit şi Irlanda, anexate la tratate, precum şi la cele ale Protocolului privind Danemarca, pentru a stabili în ce măsură aceste state membre pun în aplicare dreptul Uniunii în acest domeniu şi în ce măsură li se aplică acest articol.
This Article is in line with the Protocol on Asylum annexed to the Treaties.
Acest articol respectă Protocolul privind dreptul de azil anexat la tratate.
Explanation on Article 19 — Protection in the event of removal, expulsion or extradition
E x p li ca ţ i e cu privire la articolul 19 – P ro te c ţ ia în caz de strămutare, expulzare sau extrădare
Paragraph 1 of this Article has the same meaning and scope as Article 4 of Protocol No 4 to the ECHR concerning collective expulsion.
Alineatul (1) din acest articol are acelaşi în ţ ele s şi acelaşi domeniu de aplicare ca şi articolul 4 din Protocolul a d i ţ i on al nr.
Its purpose is to guarantee that every decision is based on a specific examination and that no single measure can be taken to expel all persons having the nationality of a particular State (see also Article 13 of the Covenant on Civil and Political Rights).
4 la CEDO în ceea ce priveşte expulzările colective. Scopul acestuia este de a garanta faptul că fiecare decizie face obiectul unei examinări specifice şi că nu se poate decide, printr-o măsură unică, expulzarea tuturor persoanelor având ce t ă ţ en ia unui anumit stat (a se vedea şi articolul 13 din Pactul cu privire la drepturile civile şi politice).
Paragraph 2 incorporates the relevant case-law from the European Court of Human Rights regarding Article 3 of the ECHR (see Ahmed v. Austria, judgment of 17 December 1996, 1996-VI, p.
Alineatul (2) încorporează j u r i s p r u den ţ a relevantă a Cu r ţ ii Europene a Drepturilor Omului privind articolul 3 din CEDO (a se vedea hotărârea din 17 decembrie 1996, Ahmed/Austria, Rec. 1996-VI, p.
2206, and Soering, judgment of 7 July 1989).
2206 şi hotărârea din 7 iulie 1989, Soering).
Explanation on Article 20 — Equality before the law
E x p li ca ţ i e cu privire la articolul 20 – Egalitatea în f a ţ a legii
Explanation on Article 21 — Non-discrimination
E x p li ca ţ i e cu privire la articolul 21 – Nediscriminarea
Paragraph 1 draws on Article 13 of the EC Treaty, now replaced by Article 19 of the Treaty on the Functioning of the European Union, Article 14 of the ECHR and Article 11 of the Convention on Human Rights and Biomedicine as regards genetic heritage.
Alineatul (1) este inspirat de articolul 13 din Tratatul CE, înlocuit de acum înainte cu articolul 19 din Tratatul privind f un c ţ i on are a Uniunii Europene, de articolul 14 din CEDO, precum şi de articolul 11 din C on v en ţ ia privind drepturile omului şi biomedicina în ceea ce priveşte moştenirea genetică.
In so far as this corresponds to Article 14 of the ECHR, it applies in compliance with it.
În măsura în care coincide cu articolul 14 din CEDO, alineatul m en ţ i on at se aplică în conformitate cu acesta din urmă.
There is no contradiction or incompatibility between paragraph 1 and Article 19 of the Treaty on the Functioning of the European Union which has a different scope and purpose: Article 19 confers power on the Union to adopt legislative acts, including harmonisation of the Member States' laws and regulations, to combat certain forms of discrimination, listed exhaustively in that Article.
Nu există nici c on t r a d i c ţ ii şi nici in c o m p at i b il i t ă ţ i între alineatul (1) şi articolul 19 din Tratatul privind f un c ţ i on are a Uniunii Europene, al cărui domeniu de aplicare şi obiect sunt diferite: articolul 19 conferă Uniunii c o m pe t en ţ a de a adopta acte legislative, incluzând armonizarea actelor cu putere de lege şi a actelor administrative ale statelor membre, în vederea combaterii anumitor forme de discriminare citate exhaustiv în acest articol.
Such legislation may cover action of Member State authorities (as well as relations between private individuals) in any area within the limits of the Union's powers.
Această le g i s la ţ i e se poate extinde la a c ţ i un i le au t ori t ă ţ i lor unui stat membru (precum şi l are la ţ ii le între persoane de drept privat) în orice domeniu care intră în c o m pe t en ţ ele Uniunii.
In contrast, the provision in Article 21(1) does not create any power to enact anti-discrimination laws in these areas of Member State or private action, nor does it lay down a sweeping ban of discrimination in such wide-ranging areas.
În schimb, articolul 21 alineatul (1) de mai sus nu conferă nicio c o m pe t en ţ ă de adoptarea unor acte cu putere de lege împotriva discriminării în aceste domenii de a c ţ i un e a statelor membre sau a particularilor, şi nici nu c on ţ in e o in te r d i c ţ i e amplă a discriminării în domeniile m en ţ i on a te anterior.
Instead, it only addresses discriminations by the institutions and bodies of the Union themselves, when exercising powers conferred under the Treaties, and by Member States only when they are implementing Union law.
De fapt, acesta se referă numai la discriminările făcute de in s t i tu ţ ii le şi organele Uniunii în exercitarea c o m pe t en ţ e lor care le sunt conferite de tratate, şi de statele membre, numai în măsura în care pun în aplicare dreptul Uniunii.
Paragraph 1 therefore does not alter the extent of powers granted under Article 19 nor the interpretation given to that Article.
Alineatul (1) nu modifică prin urmare domeniul c o m pe t en ţ e lor conferite de articolul 19 şi nici interpretarea acestui articol.
Paragraph 2 corresponds to the first paragraph of Article 18 of the Treaty on the Functioning of the European Union and must be applied in compliance with that Article.
Alineatul (2) corespunde articolului 18 alineatul (1) din Tratatul privind f un c ţ i on are a Uniunii Europene şi trebuie aplicat în conformitate cu acesta.
Explanation on Article 22 — Cultural, religious and linguistic diversity
E x p li ca ţ i e cu privire la articolul 22 – Diversitatea culturală, religioasă şi lingvistică
This Article has been based on Article 6 of the Treaty on European Union and on Article 151(1) and (4) of the EC Treaty, now replaced by Article 167(1) and (4) of the Treaty on the Functioning of the European Union, concerning culture.
Acest articol se întemeiază pe articolul 6 din Tratatul privind Uniunea Europeană şi pe articolul 151 alineatele (1) şi (4) din Tratatul CE, înlocuite de acum înainte cu articolul 167 alineatele (1) şi (4) din Tratatul privind f un c ţ i on are a Uniunii Europene, privind cultura.
Respect for cultural and linguistic diversity is now also laid down in Article 3(3) of the Treaty on European Union.
De altfel, respectarea d i ve r s i t ă ţ ii culturale şi lingvistice este de acum înainte en un ţ at ă şi la articolul 3 alineatul (3) din Tratatul privind Uniunea Europeană.
The Article is also inspired by Declaration No 11 to the Final Act of the Amsterdam Treaty on the status of churches and nonconfessional organisations, now taken over in Article 17 of the Treaty on the Functioning of the European Union.
Prezentul articol este inspirat, de asemenea, din De clar a ţ ia nr. 11 din Actul final la Tratatul de la Amsterdam, referitoare la statutul bisericilor şi a lor g an i za ţ ii lor neconfesionale, reluat de acum înainte în articolul 17 din Tratatul privind f un c ţ i on are a Uniunii Europene.
Explanation on Article 23 — Equality between women and men
E x p li ca ţ i e cu privire la articolul 23 – Egalitatea între femei şi b ă r b a ţ i
The first paragraph has been based on Articles 2 and 3(2) of the EC Treaty, now replaced by Article 3 of the Treaty on European Union and Article 8 of the Treaty on the Functioning of the European Union which impose the objective of promoting equality between men and women on the Union, and on Article 157(1) of the Treaty on the Functioning of the European Union.
Primul paragraf din acest articol se întemeiază pe articolul 2 şi articolul 3 alineatul (2) din Tratatul CE, înlocuite de acum înainte cu articolul 3 din Tratatul privind Uniunea Europeană şi cu articolul 8 din Tratatul privind f un c ţ i on are a Uniunii Europene, care impun ca obiectiv al Uniunii promovarea e g a li t ă ţ ii între b ă r b a ţ i şi femei, şi pe articolul 157 alineatul (1) din Tratatul privind f un c ţ i on are a Uniunii Europene.
It draws on Article 20 of the revised European Social Charter of 3 May 1996 and on point 16 of the Community Charter on the rights of workers.
Acesta se inspiră din articolul 20 din Carta socială europeană revizuită, din 3 mai 1996 şi din punctul 16 din Carta comunitară a drepturilor lucrătorilor.
It is also based on Article 157(3) of the Treaty on the Functioning of the European Union and Article 2(4) of Council Directive 76/207/EEC on the implementation of the principle of equal treatment for men and women as regards access to employment, vocational training and promotion, and working conditions.
Acesta se întemeiază, în egală măsură, pe articolul 157 alineatul (3) din Tratatul privind f un c ţ i on are a Uniunii Europene şi pe articolul 2 alineatul (4) din Directiva 76/207/CEE a Consiliului privind punerea în aplicarea principiului e g a li t ă ţ ii de tratament între b ă r b a ţ i şi femei în ceea ce priveşte accesul la încadrarea în muncă, la formarea şi la promovarea profesională, precum şi c on d i ţ ii le de muncă.
The second paragraph takes over in shorter form Article 157(4) of the Treaty on the Functioning of the European Union which provides that the principle of equal treatment does not prevent the maintenance or adoption of measures providing for specific advantages in order to make it easier for the under-represented sex to pursue a vocational activity or to prevent or compensate for disadvantages in professional careers.
Al doilea paragraf reia, într-o formulare mai restrânsă, articolul 157 alineatul (4) din Tratatul privind f un c ţ i on are a Uniunii Europene, potrivit căruia principiu legal i t ă ţ ii de tratament nu împiedică m en ţ in e r e a sau adoptarea unor măsuri care să prevadă avantaje specifice destinate facilitării desfăşurării unei act iv i t ă ţ i profesionale de către sexul subreprezentat sau care să prevină sau să compenseze dezavantajele din cariera profesională.
In accordance with Article 52(2), the present paragraph does not amend Article 157(4).
În conformitate cu articolul 52 alineatul (2), al doilea paragraf nu modifică articolul 157 alineatul (4).
Explanation on Article 24 — The rights of the child
E x p li ca ţ i e cu privire la articolul 24 – Drepturile copilului
This Article is based on the New York Convention on the Rights of the Child signed on 20 November 1989 and ratified by all the Member States, particularly Articles 3, 9, 12 and 13 thereof.
Acest articol se întemeiază pe C on v en ţ ia de la New York privind drepturile copilului, semnată la 20 noiembrie 1989 şi ratificată de toate statele membre şi, în special, pe articolele 3, 9, 12 şi 13 din aceasta.