natgillin/translations-raw huggingface dataset:
The Seminar was organised jointly by the European Ombudsman and the Chair of the Committee on Petitions of the Berlin Regional Parliament, Mr Ralf HILLeNBeRG. Around 90 people attended the Seminar which focused on complaints and petitions from vulnerable people.
1049/2001 al Parlamentului European şi al Consiliului din 30 mai 2001 privind accesul public la documentele Parlamentului European, ale Consiliului şi ale Comisiei, JO 2001 L 145, p.
8.Memorandum of Understanding between the European Ombudsman and the European Investment Bank concerning information on the Bank's policies, standards and procedures and the handling of complaints, including complaints from non-citizens and non-residents of the European Union, OJ 2008 C 244, p. 1.
43.8.Memorandum de înţelegere între Ombudsmanul European şi Banca Europeană de Investiţii privind informaţiile referitoare la politicile, standardele şi procedurile băncii şi tratarea plângerilor, inclusiv plângerile din partea celor care nu sunt nici cetăţeni, nici rezidenţi ai Uniunii Europene, JO 2008 C 244, p. 1.
Information visits co-organised with ombudsmen in the Member States and candidate countries have proved highly effective in terms of developing the Network.
De asemenea, în anul 2008, la Strasbourg, a avut loc întrunirea ofiţerilor de legătură din cadrul Reţelei europene a ombudsmanilor.Vizitele de informare organizate în comun cu ombudsmanii din statele membre şi din ţările candi­date s­au dovedit extrem de eficiente în ceea ce priveşte dezvoltarea reţelei.
In the course of 2008, the European Ombudsman visited his ombudsman colleagues in Cyprus (March), Greece (May), Latvia (September) and Lithuania (October).
În cursul anului 2008, Ombudsmanul European şi­a vizitat colegii ombudsmani din Cipru (în luna martie), Grecia (luna mai), Letonia (în septembrie) şi Lituania (în octombrie).
The European Ombudsman co-operates closely with his counterparts in the Member States through the European Network of Ombudsmen.
Ombudsmanul European colaborează îndeaproape cu omologii săi din statele membre prin intermediul Reţelei europene a ombudsmanilor.
Liaison officers in the national ombudsmen offices act as the first point of contact for members of the Network.
Ofiţerii de legătură din cadrul birourilor ombudsmanilor naţionali reprezintă primul punct de contact pentru membri reţelei.
They held their sixth biennial seminar from 1 to 3 June 2008 in Strasbourg.
Aceştia au organizat cel de-al şaselea seminar bianual în perioada 13 iunie 2008, la Strasbourg.
The Network serves as a useful mechanism for exchanging information on EU law and best practice through the aforementioned seminars, a biannual Newsletter, an electronic discussion and docu-ment-sharing forum, and an electronic daily news service.
Reţeaua serveşte drept mecanism util pentru schimbul de informaţii privind dreptul comunitar şi bune practici, realizat prin seminarele menţionate anterior, prin buletinul informativ bianual, prin forumul electronic de discuţii şi un serviciu electronic de presă zilnică.
In addition to these regular informal exchanges of information through the Network, a special procedure exists through which national or regional ombudsmen may ask for written answers to queries about EU law and its interpretation, including queries that arise in their handling of specific cases.
Pe lângă aceste schimburi informale de informaţii, care au loc periodic prin intermediul reţelei, există o procedură specială prin care ombudsmanii naţionali sau regionali pot solicita răspunsuri în scris la întrebări legate de legislaţia Uniunii Europene şi de interpretarea acesteia, inclusiv întrebări care apar în tratarea anumitor cazuri de către aceştia.
During 2008, eight new queries were received.
În cursul anului 2008, au fost primite opt noi întrebări.
Relations with other stakeholders
Relaţiile cu alte părţi interesate
The European Ombudsman is committed to ensuring that any person or organisation that might have a problem with the EU institutions and bodies is aware of the right to complain to him about
Ombudsmanul European şi­a luat angajamentul să se asigure că orice persoană sau organizaţie care ar putea întâmpina probleme cu instituţiile şi organismele Uniunii Europene îşi cunoaşte
The European Ombudsman is committed to ensuring that any person or organisation that might have a problem with the EU institutions and bodies is aware of the right to complain to him about maladministration.
Ombudsmanul European şi-a luat angajamentulsă se asigure că orice persoană sau organizaţiecare ar putea întâmpina probleme cu instituţiile şi organismele Uniunii Europene îşi cunoaşte dreptul de a depune plângeri la biroul său în legătură cu administrareadefectuoasă.
maladministration.
dreptul de a depune plângeri la biroul său în legătură cu adminis­trarea defectuoasă.
Section 4.3 of this Report gives an overview of the myriad ways in which the Ombudsman sought to raise awareness about the right to complain in 2008.
Secţiunea 4.3 din prezentul raport oferă o privire de ansamblu asupra nenumăratelor modalităţi prin care, în cursul anului 2008, Ombudsmanul a urmărit să ridice gradul de conştientizare a dreptului la plângere.
Around 135 presentations were made by the Ombudsman and his staff to groups interested in his work. The Ombudsman's main media activities in 2008 included press conferences in Brussels, Budapest and
Ombudsmanul şi perso­nalul acestuia au efectuat aproximativ 135 de prezentări în faţa grupurilor interesate de activitatea sa.
Strasbourg, as well as in Athens, Nicosia, Riga, and Vilnius, as part of the aforementioned information visits.
Principalele activităţi media ale Ombudsmanului în anul 2008 au inclus conferinţe de presă la Bruxelles, Budapesta şi Strasbourg, precum şi la Atena, Nicosia, Rīga şi Vilnius, ca parte a vizitelor de informare menţionate anterior.
Seventeen press releases were issued and distributed to journalists and interested parties throughout Europe during the year.
În cursul anului, şaptesprezece comunicate de presă au fost elaborate şi distribuite jurna­liştilor şi părţilor interesate din întreaga Europă.
Among the issues covered were transparency in the area of MePs' allowances, the revision of the Ombudsman's Statute, and the reform of EU rules on public access to documents. Of particular interest in terms of publications in 2008 was a new guide to the Ombudsman's work, produced in the 23 official EU languages.
Printre subiectele abordate au fost transparenţa în domeniul alocaţiilor pentru membrii Parlamentului european, revizuirea statutului Ombudsma­nului şi reforma normelor UE privind accesul public la documente.De interes deosebit în cadrul publicaţiilor din anul 2008 a fost noul ghid al activităţii Ombud­smanului, realizat în cele 23 de limbi oficiale ale Uniunii Europene.
The Ombudsman's website was regularly updated with decisions, press releases, and details of his communication activities.
Site­ul web al Ombudsmanului a fost actualizat periodic cu deciziile, comunicatele de presă şi detaliile activităţilor de comunicare ale acestuia.
From 1 January to 31 December 2008, the website received around 440 000 unique visitors, with most visitors coming from the United Kingdom, followed by Germany, France, Spain and Italy.
De la 1 ianuarie până la 31 decembrie 2008, site­ul web a înregistrat un număr aproxi­mativ de 440 000 de vizitatori unici, majoritatea din Regatul Unit, pe locurile următoare situându­se vizitatorii din Germania, Franţa, Spania şi Italia.
The European Ombudsman undertakes regular information visits to EU Member States and candidate countries to develop relations with ombudsmen and to raise awareness about his work.
Ombudsmanul European efectuează cu regularitate vizite de informare în statele membre ale UE şi în ţările candidate pentru a intensifica relaţiile cu ombudsmanii şi pentru a-şi face cunoscută activitatea.
During his visit to Lithuania, which took place from 1 to 3 October 2008, Mr DIAMANDOUROS delivered a public lecture to civil servants and to university students and met with representatives of the Lithuanian business community, as well as NGOs.
În timpul vizitei sale în Lituania din perioada 13 octombrie 2008, dl Diamandouros a susţinut o conferinţă publică în faţa funcţionarilor publici şi a studenţilor şi sa întâlnit cu reprezentanţii mediului de afaceri din Lituania, precum şi cu cei ai organizaţiilor neguvernamentale.
Participants at the meeting with the Lithuanian Bar Association, Chambers of Commerce, Industry and Crafts, as well as the Business Employers' Confederation are pictured here.
În fotografie apar participanţii la reuniunea cu Asociaţia Baroului din Lituania, Camerele de Comerţ, Industrie şi Artizanat, precum şi Confederaţia angajatorilor din domeniul afacerilor.
Section 5.1 of this Report gives an overview of the structure of the Ombudsman's office and provides some biographical information about the Ombudsman and his management staff.
Secţiunea 5.1 din prezentul raport prezintă o privire de ansamblu asupra structurii oficiului Ombudsmanului şi furnizează unele informaţii biografice cu privire la Ombudsman şi la personalul
An ambitious programme of internal restructuring was carried out in the Ombudsman's office in 2008.
În anul 2008, în oficiul Ombudsmanului s-adesfăşurat un program ambiţios de restructurareinternă.
An ambitious programme of internal restructuring was carried out in the Ombudsman's office in 2008.
acestuia. În anul 2008, în oficiul Ombudsmanului s­a desfăşurat un program ambiţios de restructurare internă.
It entered into force on 1 July and involved the creation of four Units within each of the existing Departments: the Legal Department and the Administration and Finance Department.
Programul a fost aplicat de la 1 iulie şi a implicat crearea a patru unităţi în cadrul fiecărui departament existent: departamentul juridic şi departamentul administraţiei şi finanţelor.
This restructuring is aimed at establishing a management structure in which the office's two Heads of Department, corresponding to directors, and reporting to the Secretary-General, are each supported by four Heads of Unit with increased managerial prerogatives.Section 5.1 also contains information about the Ombudsman's staff retreats and staff meetings.
Această restructurare are ca scop instituirea unei structuri de conducere în care cei doi şefi de departament ai oficiului, funcţie corespunzătoare celei de director, care raportează secretarului general, sunt fiecare sprijiniţi de patru şefi de unitate cu prerogative manageriale sporite.
They form part of an annual cycle of events that provide staff and trainees with an opportunity to share views on subjects directly linked to the Ombudsman's work. The institution held its second retreat from 27 to 29 February 2008.
De asemenea, secţiunea 5.1 conţine informaţii referitoare la reuniunile de lucru şi întâlnirile cu personalul.
The establishment plan of the Ombudsman showed a total of 57 posts in 2008, the same as for 2006 and 2007.
Reuniunile de lucru ale personalului sunt parte integrantă a planului strategic al
The
Rezumat
Ombudsman's mandate and procedures
În anul 2008, schema de personal a Ombudsmanului prezenta un număr total de 57 de posturi, la fel ca în 2006 şi 2007.
The Ombudsman's mandate and procedures hIS Chapter contains a detailed explanation of the European Ombudsman's role, covering
Mandatul şi procedurile
T the legal basis of his work, a description of his mandate, and information regarding admissi- bility and grounds for opening inquiries.
Mandatul şi procedurile Ombudsmanului ceSt capitol conţine o explicaţie amănunţită a rolului Ombudsmanului European, acope­
It includes examples of cases dealt with in 2008 to illustrate these elements and highlights specific developments, such as the revision of the Ombudsman's Statute.
A rind temeiul legal al activităţii şi descrierea mandatului acestuia şi informaţii privind admi­ sibilitatea şi justificarea deschiderii anchetelor.
The Chapter ends with an overview of the Ombudsman's procedures for handling complaints and conducting inquiries, including the increasing use of informal procedures aimed at the prompt resolution of complaints.
Capitolul include exemple de cazuri soluţionate în 2008 pentru a ilustra aceste elemente şi subliniază evoluţiile specifice, cum ar fi revizuirea statu­tului Ombudsmanului, şi se încheie cu o privire de ansamblu asupra procedurilor Ombudsmanului de tratare a plângerilor şi de efectuare a anchetelor, inclusiv utilizarea mai intensă a procedurilor informale pentru soluţionarea promptă a plângerilor.
The right to complain to the European Ombudsman
Dreptul de a adresa plângeri Ombudsmanului European
The right to complain to the European Ombudsman is one of the rights of citizenship of the European Union (Article 21 of the EC Treaty) and is included in the Charter of Fundamental Rights of the
Dreptul de a adresa plângeri Ombudsmanului European reprezintă unul dintre drepturile ataşate cetăţeniei Uniunii Europene (articolul 21 din Tratatul CE) şi este inclus în Carta drepturilor funda­
The right to complain to the European Ombudsman is one of the rights of citizenship of the European Union.
Dreptul de a adresa plângeri Ombudsmanului European reprezintă unul dintre drepturileataşate cetăţeniei Uniunii Europene.
European Union1 (Article 43).
mentale a Uniunii Europene1 (articolul 43).
Possible instances of maladministration come to the Ombudsman's attention mainly through complaints, the handling of which represents the most important aspect of the Ombudsman's reactive role.
Cazurile de posibilă administrare defectuoasă ajung în atenţia Ombudsmanului în special prin intermediul plângerilor, a căror soluţionare reprezintă aspectul cel mai important al rolului reactiv al Ombudsmanului.
The Ombudsman also conducts inquiries on his own initiative, thereby taking a proactive role in combating maladministration (see next section).
De asemenea, Ombudsmanul desfă­şoară anchete din proprie iniţiativă, asumându­şi astfel un rol proactiv în combaterea administrării defectuoase (a se vedea secţiunea următoare).
The legal basis of the Ombudsman's work
Temeiul juridic al activităţii Ombudsmanului
The Ombudsman's work is governed by Article 195 of the EC Treaty, the Statute of the Ombudsman and the implementing provisions adopted by the Ombudsman under Article 14 of the Statute.
Activitatea Ombudsmanului este reglementată de articolul 195 din Tratatul CE, de Statutul Ombudsma­nului şi de dispoziţiile de aplicare adoptate de Ombudsman în conformitate cu articolul 14 din statut.
Revision of the Ombudsman's Statute
Revizuirea statutului Ombudsmanului
The European Parliament adopted the Statute in 19942.
Parlamentul European a adoptat statutul în anul 19942.
After a careful review, the Ombudsman concluded in 2006 that it continues to provide a good framework for his activities, but that certain limited changes could enhance his capacity to work more effectively for the benefit of European citizens.
După o analiză atentă, în 2006 Ombudsmanul a ajuns la concluzia că acest statut continuă să ofere un cadru bun de desfăşurare pentru activităţile sale, însă anumite modificări limitate ar putea spori capacitatea Ombudsmanului de a acţiona mai eficient în beneficiul cetăţenilor europeni.
In June 2008, following a report by the Committee on Constitutional Affairs (rapporteur Ms Anneli JÄÄTTEENMÄKI MEP), the European Parliament adopted a decision3 revising the Statute, with effect from 31 July 2008.The two most important changes strengthen the Ombudsman's powers of investigation. First, the Ombudsman now has full access during his inquiries to documents held by the EU institutions and bodies.
În iunie 2008, în urma unui raport al Comisiei pentru afaceri constituţionale (raportor doamna Anneli JÄÄTTEENMÄKI membru al Parlamentului European), Parlamentul European a adoptat o decizie3 de revizuire a statutului, cu intrare în vigoare de la 31 iulie 2008.Două dintre cele mai importante modificări sporesc capacităţile de investigare ale Ombudsmanului.
They can no longer refuse to disclose documents on "duly substantiated grounds of secrecy".
În primul rând, Ombudsmanul are acum acces deplin, pe durata anchetelor, la
1.The Charter was originally proclaimed in December 2000 and signed and proclaimed again on 12 December 2007 prior to the signing of the Treaty of Lisbon on 13 December 2007, OJ 2007 C 303, p. 1.2.
1.Carta a fost iniţial proclamată în luna decembrie 2000 şi semnată şi proclamată din nou la 12 decembrie 2007, înaintea semnării Tratatului de la Lisabona la 13 decembrie 2007, JO 2007 C 303, p. 1.2.
European Parliament Decision 94/262 of 9 March 1994 on the regulations and general conditions governing the performance of the Ombudsman's duties, OJ 1994 L 113, p.
Decizia 94/262 a Parlamentului European din 9 martie 1994 privind statutul şi condiţiile generale pentru exercitarea funcţiilor Ombudsmanului, JO 1994 L 113, p.
15.3.European Parliament Decision 2008/587 of 18 June 2008, amending Decision 94/262 on the regulations and general conditions governing the performance of the Ombudsman's duties, OJ 2008 L 189, p. 25.
15.3.Decizia 2008/587 a Parlamentului European din 18 iunie 2008, de modificare a Deciziei 94/262 privind statutul şi condiţiile generale pentru exercitarea funcţiilor Ombudsmanului, JO 2008 L 189, p. 25.
The European Ombudsman — Annual Report 2008 no longer required to speak "on behalf of and in accordance with instructions from their administrations".
Ombudsmanul European — Raport anual 2008 documentele pe care le deţin instituţiile şi organismele Uniunii Europene. Acestea nu mai pot refuza dezvăluirea documentelor „din motive de confidenţialitate bine întemeiate”.
The provisions for the Ombudsman to maintain the confidentiality of documents and information are also clarified and strengthened.
De asemenea, dispoziţiile privind obligaţia Ombudsmanului de a păstra confidenţialitatea documentelor şi informaţiilor sunt clarificate şi consolidate.
Finally, Article 5 of the Statute provides a basis for the Ombudsman to co-operate with institutions and bodies of Member States in charge of the promotion and protection of fundamental rights.
În ultimul rând, articolul 5 din statut prevede o bază de cooperare a Ombudsmanului cu instituţiile şi organismele statelor membre responsabile cu promovarea şi protejarea drepturilor fundamentale.
On 3 December 2008, the Ombudsman revised his implementing provisions in order to reflect the changes to the Statute and to take account of experience gained since 2004 when the provisions were last changed.
La 3 decembrie 2008, Ombudsmanul a revizuit dispoziţiile sale de aplicare a statutului, reflectând modificările aduse acestuia şi luând în considerare experienţa acumulată începând cu anul 2004 când aceste dispoziţii au fost modificate ultima dată.
The new implementing provisions came into force on 1 January 2009.
Noile dispoziţii de aplicare au intrat în vigoare la 1 ianuarie 2009.
They are intended to maintain and strengthen the trust of both complainants and the institutions in the Ombudsman's inquiries.
Aceste dispoziţii au ca scop menţinerea şi întărirea încrederii reclamanţilor, dar şi instituţiilor în anchetele desfăşurate de Ombudsman.
In particular: — the complainant can be confident that: (i) he or she can see all the material which the institution concerned chooses to send to the Ombudsman as part of its opinion on the complaint, or in reply to further inquiries and (ii) the Ombudsman has full access to all the information and documents that he considers relevant to the inquiry; — the institutions can be confident that, when the Ombudsman asks for documents or information additional to those supplied in the institution's opinion and replies to further inquiries, or when he inspects the file, neither the public nor the complainant will have access to any information or documents that the institution identifies as confidential. 
În mod special: — reclamantul poate avea încredere că: (i) poate să vadă toate materialele pe care instituţia în cauză alege să le transmită Ombudsmanului ca parte a avizului său privind plângerea sau ca răspuns la ancheta suplimentară şi (ii) Ombudsmanul are acces deplin la toate informaţiile şi documentele pe care le consideră relevante în ancheta pe care o desfăşoară;— instituţiile pot avea încredere că, în cazul în care Ombudsmanul solicită documente sau informaţii suplimentare faţă de cele furnizate odată cu avizul instituţiei şi cu răspunsul la ancheta suplimentară sau atunci când acesta inspectează dosarul, nici publicul şi nici reclamantul nu vor avea acces la informaţiile sau documentele pe care instituţia le indică drept confidenţiale. 
The Statute of the Ombudsman and the implementing provisions are available on the Ombudsman's website (http://www.ombudsman.europa.eu).
Statutul Ombudsmanului împreună cu dispoziţiile de aplicare sunt disponibile pe site­ul web al Ombudsmanului (http://www.ombudsman.europa.eu).
The implementing provisions are also available in hard copy from the Ombudsman's Office.
De asemenea, dispoziţiile de aplicare sunt disponibile şi sub formă de exemplare tipărite la oficiul Ombudsmanului.
Complaints and own-initiative inquiries
Plângeri şi anchete din proprie iniţiativă
Article 195 EC empowers the Ombudsman to receive complaints from any citizen of the Union or any natural or legal person residing or having its registered office in a Member State.
Articolul 195 din Tratatul CE îl autorizează pe Ombudsman să primească plângeri din partea oricărui cetăţean al Uniunii sau oricărei persoane fizice sau juridice care are reşedinţa sau sediul social într­un stat membru.
The Ombudsman also has the power to open inquiries on his own initiative.
Totodată Ombudsmanul este autorizat să deschidă anchete din proprie iniţiativă.
Using the own-initiative power, the Ombudsman may investigate a possible case of maladministration brought to his attention by a person who is not entitled to make a complaint.
Făcând uz de autoritatea sa de proprie iniţiativă, Ombudsmanul poate investiga un caz de posibilă administrare defectuoasă supus atenţiei sale de către o persoană care nu este îndreptăţită să facă o plângere.
The Ombudsman's practice in such cases is to give the person concerned the same procedural opportunities during the inquiry as if the matter had been dealt with as a complaint.
Practica Ombudsmanului în astfel de situaţii este de a acorda persoanei respec­tive aceleaşi şanse procedurale pe parcursul anchetei ca şi când chestiunea ar fi tratată ca plân­gere.
The Ombudsman normally approaches on a case-by-case basis the question of whether to use the own-initiative power in this way.
De regulă, Ombudsmanul decide, de la caz la caz, dacă este necesar să îşi exercite autoritatea de proprie iniţiativă în acest mod.
Two such own-ini-tiative inquiries were opened in 2008.
În cursul anului 2008 au fost deschise două astfel de anchete din proprie iniţiativă.
Memorandum of Understanding with the European Investment Bank (E)
Memorandumul de înţelegerecu Banca Europeană de Investiţii (B)
The Ombudsman's mandate and procedures
Mandatul şi procedurile Ombudsmanului
President on 9 July 2008.
Memorandumul de înţelegere4a fost semnat de către Ombudsman şi de către Preşedintele Bei la 9 iulie 2008.
The purpose of the agreement is to improve stakeholders' protection from any possible maladministration as regards the EIB's activities.
Scopul înţelegerii este de a îmbunătăţi protecţia părţilor interesate împotriva oricărei administrări defectuoase posibile în legătură cu activităţile Bei.
It foresees that stakeholder protection will be extended to those who are not citizens or residents of the EU or who do not have a registered office in the EU (see further below section 4.1). 
Înţelegerea prevede ca protecţia părţilor interesate să fie extinsă la cei care nu sunt cetăţeni sau rezidenţi ai UE sau care nu au sediul social în UE (a se vedea secţiunea următoare 4.1). 
The Ombudsman may also use his own-initiative power to tackle what appears to be a systemic problem in the institutions.
De asemenea, Ombudsmanul poate să facă uz de autoritatea de proprie iniţiativă pentru a aborda ceea ce poate fi o problemă sistemică a instituţiilor.
He did this on one occasion in 2008:
Ombudsmanul a procedat astfel într­un singur caz în cursul anului 2008: