natgillin/translations-raw huggingface dataset:
– având în vedere Pactul european pentru egalitatea între femei şi bărbaţi, adoptat de către Consiliul European în martie 2006,
– having regard to the European Pact for Gender Equality adopted by the European Council in March 2006,
– având în vedere planul de acţiune pentru egalitatea între sexe 2005-2015 adoptat de către Commonwealth,
– having regard to the Commonwealth Plan of Action for Gender Equality 2005-2015,
– având în vedere raportul Comisiei pentru drepturile femeii şi egalitatea între sexe, precum şi avizele Comisiei pentru dezvoltare, Comisiei pentru muncă şi afaceri sociale, Comisiei pentru industrie, cercetare şi energie şi Comisiei pentru libertăţi civile, justiţie şi afaceri interne ( A6-0033/2007 ),
– having regard to the report of the Committee on Women’s Rights and Gender Equality and the opinions of the Committee on Development, the Committee on Employment and Social Affairs, the Committee on Industry, Research and Energy, and the Committee on Civil Liberties, Justice and Home Affairs ( A6‑0033/2007 ),
A. întrucât în Declaraţia de la Viena, adoptată la 25 iunie 1993 de către Conferinţa mondială a ONU privind drepturile omului, se prevede că „drepturile femeilor şi ale fetelor reprezintă o parte inalienabilă, integrală şi indivizibilă a drepturilor universale ale omului” şi întrucât egalitatea între femei şi bărbaţi este un drept şi un principiu fundamental al UE, recunoscut în Tratatul de instituire a Uniunii Europene şi în Carta drepturilor fundamentale a Uniunii Europene; întrucât, în pofida progreselor semnificative realizate în acest domeniu, persistă multe inegalităţi între femei şi bărbaţi,
A. whereas the Vienna Declaration, adopted on 25 June 1993 by the UN World Conference on Human Rights, states that ‘The human rights of women and of the girl-child are an inalienable, integral and indivisible part of universal human rights’, and whereas equality between women and men is a fundamental right and principle of the EU, recognised by the Treaty establishing the European Community and by the Charter of Fundamental Rights of the European Union; whereas in spite of the significant progress made in this field, many inequalities between women and men remain,
B. întrucât violenţa împotriva femeilor reprezintă cea mai răspândită încălcare a drepturilor omului, necunoscând limite geografice, economice sau sociale, şi întrucât, în pofida eforturilor întreprinse la nivel naţional, comunitar şi internaţional, numărul femeilor care sunt victime ale violenţei este alarmant
B. whereas violence against women is the most widespread human rights violation and knows no geographical, economic, or social limits, and whereas, despite the efforts brought to bear at national, Community, and international level, the number of women victims of violence is alarming
Conform datelor UNIFEM, cel puţin o femeie din trei a fost, de-a lungul vieţii sale, victima unei forme de violenţă. ,
According to UNIFEM figures, at least one woman in three has suffered some form of violence at some stage in her life. ,
C. întrucât expresia „violenţă faţă de femei” desemnează toate actele de violenţă îndreptate împotriva sexului feminin şi care provoacă sau pot provoca femeilor un prejudiciu sau suferinţe fizice, sexuale sau psihologice, inclusiv ameninţarea cu astfel de acte, constrângerea sau privarea arbitrară de libertate, fie că acestea au loc în viaţa publică sau în viaţa privată,
C. whereas the term “violence against women” is to be understood as any act of gender-based violence, which results in, or is likely to result in, physical, sexual or psychological harm or suffering to women, including threats of such acts, coercion, or the arbitrary deprivation of liberty, whether occurring in public or private life,
D. întrucât riscul de sărăcie este mai mare în cazul femeilor, inclusiv al femeilor care lucrează
D. whereas the risk of poverty affects women to a greater extent, including working women
Ţinându-se seama şi de faptul că, în 85% din familiile monoparentale, traiul este câştigat de o femeie. , şi, în special, al femeilor în vârstă, al femeilor care întreţin o familie monoparentală, al mamelor adolescente şi al femeilor care lucrează în societăţi familiale, datorită menţinerii discriminării pe bază de gen şi a inegalităţilor în privinţa educaţiei, serviciilor personale, accesului la un loc de muncă, responsabilităţilor familiale şi drepturilor la pensie şi datorită garanţiilor juridice prevăzute în cazul unei separări sau al unui divorţ, în special atunci când este vorba de femei dependente,
Bearing in mind also that in 85% of one-parent families the breadwinner is a woman. , and particularly older women, women who head one-parent families, teenage-mothers and women working in family businesses, on account of the continuing gender discrimination and inequalities as regards training, personal services, access to employment, family responsibilities, pension entitlements, and the legal safeguards provided in the event of separation or divorce, especially where economically dependent women are concerned,
E. întrucât toate principiile şi valorile sociale şi culturale care stau la baza Uniunii Europene şi a statelor membre, precum respectul pentru drepturile omului, demnitatea fiinţei umane, egalitatea, dialogul, solidaritatea şi participarea, reprezintă o moştenire comună a tuturor cetăţenilor şi rezidenţilor Uniunii, a cărei asimilare este o prioritate pentru UE şi un factor de emancipare şi de integrare, în special pentru femeile şi fetele izolate prin limbă, cultură sau bariere religioase,
E. whereas the whole body of cultural and social principles and values on which the Union and the Member States are founded, such as respect for human rights, the dignity of the human person, equality, dialogue, solidarity and participation, is a heritage shared by all Union citizens and residents, the assimilation of which is a priority for the EU and a factor of emancipation and integration, especially for women and girls isolated by language, cultural, or religious barriers,
F. întrucât integrarea dimensiunii de gen în bugetele naţionale ar trebui trebui luată în considerare în mai mare măsură în vederea unei gestionări eficiente a politicilor de egalitate a şanselor şi întrucât cunoştinţele şi experienţele din acest domeniu, de la nivel european, naţional şi regional, ar putea permite aplicarea acesteia, încă din acest moment, în bugetul şi în programele comunitare, în faza de elaborare, de punere în aplicare şi de evaluare a acestora
F. whereas more consideration should be given to gender budgeting with a view to effective governance of equal opportunities policies, and whereas appropriate knowledge and experience at European, national, or regional level would enable it to be applied without further delays to the budget and to Community programmes when they are drawn up, implemented, and assessed,
A se vedea, printre altele, lucrările OCDE, UNIFEM, ale Băncii mondiale, ale Secretariatului Commonwealth pentru egalitatea şanselor, precum şi studiile şi proiectele realizate de către Consiliul Europei, Consiliul nordic al miniştrilor sau Ministerul muncii şi afacerilor sociale din Ţările de Jos, ,
Cf . , inter alia, the work of the OECD, UNIFEM, the World Bank, the Commonwealth Secretariat for Equal Opportunities, as well as the studies and projects carried out by the Council of Europe, the Nordic Council of Ministers and the Ministry for Employment and Social Affairs of the Netherlands.
G. întrucât articolul 3 alineatul (2) şi articolele 13 şi 152 din Tratatul CE definesc rolul Comunităţii în ceea ce priveşte realizarea egalităţii de gen în politicile de protecţie a sănătăţii umane,
G. whereas Articles 3(2), 13, and 152 of the EC Treaty spell out the role of the Community in bringing about gender equality in policies to protect human health,
H. întrucât, pentru a se realiza obiectivele de la Lisabona în ceea ce priveşte rata de ocupare a femeilor, este nevoie să se întreprindă acţiuni suplimentare în cadrul metodei deschise de coordonare, bazate pe bunele practici existente la nivel naţional sau regional şi care să ţină seama de interdependenţa dintre politicile de acces la educaţie şi pe piaţa muncii, politicile de conciliere a vieţii profesionale cu cea privată, servicii şi promovarea participării femeilor în procesul de luare a deciziilor, şi întrucât, în acest context, trebuie depus un efort special pentru a se asigura coeziunea socio-economică, pentru a se pune capăt fracturii numerice legate de gen şi pentru a se promova rolul femeilor în ştiinţă,
H. whereas to reach the Lisbon targets for female employment, further action will need to be taken under the open method of coordination, based on existing good practice at national or regional level, and allowing in particular for the fact that training and employment access policies, work-life balance policies, services, and the promotion of women’s participation in decision-making are linked in an interdependent relationship; and whereas, in that perspective a particular effort ought to be made to ensure socioeconomic cohesion, to put an end to the gender digital divide and to promote the role of women in science,
I. întrucât, în pofida legislaţiei comunitare şi a dispoziţiilor naţionale referitoare la egalitatea de remunerare, diferenţa de remunerare între bărbaţi şi femei continuă să existe, într-o măsură destul de mare, femeile câştigând, în UE, în medie cu 15% mai puţin decât bărbaţii, diferenţă care se reduce mult mai lent decât cea dintre rata de ocupare a bărbaţilor şi rata de ocupare a femeilor;
I. whereas, despite Community legislation and national provisions on equal pay, a wide pay gap between the two sexes persists, with women in the EU earning on average 15% less than men, a gap which is narrowing much more slowly than is the divergence in employment rates between the two sexes,
J. întrucât femeile au adesea drepturi la pensie mai mici decât bărbaţii, fie datorită salariilor mai scăzute la care acestea au avut dreptul, fie datorită faptului că au avut o carieră profesională mai scurtă şi întreruptă de obligaţii familiale mai importante,
J. whereas women often have less pension entitlement than men, either because of their lower pay or because their professional career is shorter and has been interrupted because of their greater family responsibilities,
K. întrucât politicile de conciliere a vieţii familiale cu cea profesională trebuie să se adreseze atât femeilor, cât şi bărbaţilor şi întrucât acestea trebuie, prin urmare, abordate dintr-o perspectivă globală, ţinându-se seama de discriminarea faţă de femei şi considerând noile generaţii drept un avantaj al întregii societăţi,
K. whereas policies to reconcile family and working life must be aimed at women and men alike and consequently require a comprehensive approach enabling discrimination against women to be taken into account and rising generations to be treated as an asset to society as a whole,
L. întrucât femeile reprezintă 52% din populaţia europeană, dar această proporţie nu se reflectă în structurile de putere, nici la nivelul accesului, nici la nivelul participării; întrucât reprezentativitatea întregii societăţi este un element care consolidează guvernanţa şi pertinenţa politicilor în raport cu aşteptările populaţiei; întrucât există o întreagă paletă de soluţii la nivel naţional (legi, acorduri sau iniţiative private) pentru a concretiza reprezentarea femeilor în structurile de luare a deciziilor,
L. whereas women make up 52% of the European population, but that percentage is not reflected in terms of access to, and participation in, positions of power; whereas the fact of being representative of society as a whole serves to enhance governance and the relevance of policies to the expectations of the public at large; whereas, furthermore, a variety of solutions (laws, agreements, or political initiatives) can be employed at national level to enable women to be represented in decision-making centres,
M. întrucât cadrul strategic „i2010” (societatea europeană a informaţiei 2010), propus prin comunicarea Comisiei ( COM(2005)0229 ), vizează, printre altele, îmbunătăţirea calităţii vieţii prin participarea tuturor la societatea informaţiei,
M. whereas the ‘i2010’ (European information society 2010) strategic framework proposed in Commission communication COM(2005)0229 is aimed, among other things, at improving quality of life by enabling everyone to participate in the information society,
Directiva Consiliului 86/613/CEE din 11 decembrie 1986 privind aplicarea principiului egalităţii de tratament între bărbaţii şi femeile care desfăşoară activităţi independente, inclusiv agricole, precum şi protecţia maternităţi. , 89/391/CEE
Council Directive 86/613/EEC of 11 December 1986 on the application of the principle of equal treatment between men and women engaged in an activity, including agriculture, in a self-employed capacity, and on the protection of self-employed women during pregnancy and motherhood. , 89/391/EEC
Directiva Consiliului 89/391/CEE din 12 iunie 1989 privind punerea în aplicare de măsuri pentru promovarea îmbunătăţirii securităţii şi sănătăţii lucrătorilor la locul de muncă. , 92/85/CEE
Council Directive 89/391/EEC of 12 June 1989 on the introduction of measures to encourage improvements in the safety and health of workers at work. , 92/85/EEC
Directiva Consiliului 92/85/CEE din 19 octombrie 1992 privind introducerea de măsuri pentru promovarea îmbunătăţirii securităţii şi sănătăţii la locul de muncă în cazul lucrătoarelor gravide, care au născut de curând sau care alăptează. şi 2003/41/CE
Council Directive 92/85/EEC of 19 October 1992 on the introduction of measures to encourage improvements in the safety and health at work of pregnant women and workers who have recently given birth or are breastfeeding. and 2003/41/EC
4. invită Comisia să considere politica egalităţii de gen nu doar o prioritate pentru UE, ci şi, mai ales, o cerinţă funadmentală pentru respectarea drepturilor persoanei; consideră că o astfel de abordare trebuie să se reflecte într-un efort de coordonare şi de consolidare a măsurilor europene şi naţionale de protecţie juridică a femeilor şi copiilor, în special:
Calls on the Commission to treat gender equality policy not just as a priority for the EU, but also, and above all, as an indispensable requirement of respect for the rights of the individual; considers that such an approach should translate into an effort to coordinate and strengthen European and national measures providing for the legal protection of women and children, in particular:
– în cazurile în care femeile sunt aduse în starea de sclavie, sau în cele de crime comise în numele onoarei sau al tradiţiei, de violenţă, de trafic, de mutilare genitală, de căsătorie forţată, de poligamie, de privare de identitate (de exemplu, prin purtarea forţată de burka, niqab sau mască), având ca obiectiv o toleranţă zero;
– in cases where women have been reduced to slavery or in those involving crimes in the name of honour or tradition, of violence, trafficking, female genital mutilation, forced marriage, polygamy, or deprivation of identity (for example when women are forced to wear the burka, the niqab, or a mask), the aim being zero tolerance;
– în cazurile de divorţ sau de separare, în special atunci când este vorba de femei dependente din punct de vedere financiar, măsuri precum deduceri salariale directe sau plăţi efectuate de terţi în cazul persoanelor care desfăşoară activităţi independente, echivalente valorii pensiei alimentare stabilite prin ordin judecătoresc;
– in the event of divorce or separation, especially for economically dependent women, measures such as, for example, direct salary deductions or payments made by third parties in the case of self-employed persons in order to cover maintenance payable pursuant to a court order;
şi invită Comisia:
and calls on the Commission to:
– să realizeze studii privind cauzele profunde ale violenţei de gen, să elaboreze indicatori ai numărului de victime şi, sub rezerva definirii unei baze juridice, să prezinte o propunere de directivă privind combaterea violenţei împotriva femeilor;
– carry out research on the underlying causes of gender-based violence, developing indicators of the numbers of victims, and, provided that a legal basis is determined, presenting a proposal for a directive on combating violence against women;
– să colecteze, în cel mai scurt timp, date comparabile şi fiabile privind traficul de fiinţe umane în vederea reducerii numărului de victime, precum şi a realizării unui studiu privind legătura cauzală dintre legislaţia privind prostituţia şi traficul pentru exploatarea sexuală şi a împărtăşirii celor mai bune practici, inclusiv a acţiunilor îmtreprinse din perspectiva cererii;
– gather, as soon as possible, comparable and reliable data on trafficking in human beings with a view to reducing the number of victims, as well as carrying out a study on the causal correlation between legislation on prostitution and trafficking for sexual exploitation and disseminating best practices, including actions taken relating to the demand side;
şi invită statele membre:
and invites Member States to:
– să introducă o înregistrare obligatorie a actelor de mutilare genitală feminină realizate de membri ai personalului medical şi să retragă medicilor care practică astfel de acte dreptul de a-şi exercita profesia;
– introduce compulsory registration of acts of female genital mutilation performed by persons involved in health care and to withdraw the licence of doctors who practice it;
– recomandă ca, în cadrul acestor politici, UE să-şi sporească angajamentul în ceea ce priveşte dialogul politic cu ţări terţe şi acordarea de sprijin financiar pentru dezvoltare în vederea promovării egalităţii între femei şi bărbaţi;
– recommends that, within the framework of those policies, the EU show greater commitment towards political dialogue with third countries and to giving financial support linked to development, with a view to promoting gender equality;
– subliniază specificitatea feminizării sărăciei şi insistă asupra faptului că realizarea ODM este legată de promovarea egalităţii de gen la nivelul tuturor categoriilor de vârstă;
– emphasises the specific nature of the feminisation of poverty and insists that achievement of the MDGs hinges on promoting gender equality in all age brackets;
– solicită acordarea unei atenţii speciale ODM 2 şi 3 şi promovării educaţiei fetelor la toate nivelurile, precum şi asigurării unui acces egal la programele de formare care promovează spriritul antreprenorial al femeilor, în special în IMM-uri, ca o modalitate de reducere a sărăciei, de îmbunătăţire a sănătăţii şi a bunăstării, precum şi de promovare a unei dezvoltări reale şi durabile;
– requests that particular attention be paid to MDGs 2 and 3 and to promoting the education of girls at all levels, as well as to ensuring equal access to training programmes fostering female entrepreneurship, particularly in SMEs, as a means of reducing poverty, improving the health and well-being as well as promoting genuine and sustainable development;
– solicită luarea de măsuri pentru prevenirea marginalizării femeilor în ceea ce priveşte programele de dezvoltare prin garantarea accesului egal al acestora la piaţa muncii, la slujbe pe durată nedeterminată de mai bună calitate şi la mijloace de producţie precum pământul, creditul şi tehnologia;
– calls for action to be taken to prevent women from being marginalised as regards development programmes by guaranteeing them equal access to labour markets, to permanent and better quality jobs, and to means of production such as land, credit and technology;
– îndeamnă Comisia şi statele membre să ia măsuri adecvate, în cadrul politicilor lor de cooperare în domeniul dezvoltării, pentru a încuraja o mai bună reprezentare a femeilor, asigurându-se că acestea beneficiază de aceleaşi oportunităţi ca şi bărbaţii şi încurajând implicarea lor în asociaţiile profesionale şi în organismele de programare politică şi de luare a deciziilor, dacă este nevoie, prin intermediul stabilirii unor cote specifice;
– urges the Commission and the Member States to take appropriate measures, as part of their development cooperation policies, to encourage better representation of women by ensuring that women have the same opportunities as men and by encouraging their participation in professional associations and political planning and decision-making bodies, if necessary through specific quotas;
– invită Comisia şi statele membre, în cadrul programelor lor de dezvoltare, să aibă în vedere stabilirea unor metode preventive de combatere a violenţei sexuale şi a traficului cu fiinţe umane în vederea exploatării sexuale, să descurajeze violenţa împotriva femeilor şi să garanteze asistenţă medicală, socială, juridică şi psihologică atât femeilor care au fost strămutate în urma unui conflict, cât şi altor categorii de femei emigrante;
– invites the Commission and the Member States, within their development programmes, to consider preventive methods for the combating of sexual violence and the trafficking of human beings with a view to their sexual exploitation, to discourage and dissuade violence against women and to guarantee medical, social, legal and psychological assistance to both women who have been displaced as a result of conflict and to other types of woman migrant;
– invită Comisia să realizeze o evaluare calitativă şi cantitativă a chetuielilor legate de ajutorul pentru dezvoltare şi a programelor din ţări terţe;
– calls on the Commission to conduct a quantitative and qualitative assessment of development aid expenditure and programmes in third countries;
15. solicită statelor membre şi Comisiei să adopte iniţiative concrete pentru emanciparea şi integrarea economică şi socială a femeilor imigrante, în special în cadrul programului-cadru comun pentru integrarea resortisanţilor din ţări terţe, şi acţiuni de sprijinire pentru învăţarea limbii, a drepturilor şi datoriilor care derivă din acquis-ul comunitar, a convenţiilor internaţionale, a principiilor şi legislaţiei în vigoare în ţara de destinaţie (cum ar fi interzicerea poligamiei în cadrul regrupării familiale) şi a valorilor fundamentale ale Uniunii, prin elaborarea de politici de formare specifică cu privire la egalitatea şanselor, nediscriminarea pe bază de sex şi luarea în considerare a genului în cadrul acţiunilor, prin sprijinirea proiectelor antreprenoriale ale femeilor imigrante, care favorizează păstrarea şi difuzarea bogăţiei culturale a ţărilor lor de origine, şi prin crearea şi sprijinirea de spaţii publice de participare pentru femeile imigrante, în care acestea să fie reprezentate în mod activ;
Calls on the Member States and the Commission to take practical steps to promote the emancipation and economic and social integration of migrant women, including in particular, under the joint Framework for the Integration of Third-Country Nationals, measures to foster language skills and understanding of the rights and duties deriving from the Community acquis, international agreements, the principles and laws applying in host countries (which, among other things, prohibit polygamy under the cloak of family reunification) and from the Union’s core values, by drawing up specific training policies in equal opportunities, non-discrimination on grounds of gender and intervention from the gender perspective; programmes to combat discrimination in access to jobs and at work; support for immigrant women’s business projects that foster the maintenance and diffusion of the cultural wealth of their countries of origin and the creation of and support for public fora for immigrant women in which they are actively represented;