natgillin/translations-raw huggingface dataset:
The ESCO pillars can be complemented by auxiliary vocabularies covering related domains, such as work context, fields of education and training or economic sectors.
Pilonii ESCO pot fi completați de vocabulare auxiliare care acoperă domenii conexe, cum ar fi contextul muncii, domeniul educației, al formării sau sectoarele economice.
The ESCO project should replace or complement the existing national and international occupational classification systems and become an instrument facilitating the development of a dynamic labour market, characterised by smooth transition from, firstly, one job to another or from education to a first job.
Acest proiect ar trebui să înlocuiască sau să completeze clasificările pe sectoare existente la nivel naţional şi internaţional şi să constituie un instrument menit să faciliteze crearea unei pieţe dinamice a forţei de muncă, care să se distingă prin trecerea lină, în primul rând de la un loc de muncă la altul sau de la o activitate de formare la un prim loc de muncă.
The ESCs and civil society organisations could invite Commission representatives to discuss specific national circumstances.
În acest context, consiliile economice şi sociale şi organizaţiile societăţii civile ar putea să invite reprezentanţi ai Comisiei, în vederea dezbaterii cu privire la contextul naţional.
The ESCs can play a crucial role in policy making by bringing the consensus view of organised civil society to the debate.
CESE poate juca un rol decisiv în proces, prezentând în dezbatere viziunea consensuală a societăţii civile organizate.
The ESCs can play a crucial role in this process by bringing the consensus view of organised civil society to the debate.
CESE poate juca un rol decisiv în proces, prezentând în dezbatere viziunea consensuală a societăţii civile organizate.
The ESCs had a key consultation role to play.
CES pot juca în acest sens un rol consultativ esenţial.
The ESD (Option 3) is based on annual compliance and requires MSs to decrease (or limit increases in) emissions following a linear trajectory.
Decizia privind partajarea eforturilor (opţiunea 3) se bazează pe conformitatea anuală și solicită statelor membre să reducă (sau să limiteze creșterea) emisiilor urmând o traiectorie liniară.
The ESD also defines a linear trajectory of corresponding binding emission limits (annual emission allocations, AEAs) for each year from 2013 to 2020.
ESD stabilește și o traiectorie lineară a limitelor obligatorii de emisii corespunzătoare (nivelurile anuale de emisii alocate, AEA), pentru fiecare an din 2013 până în 2020.
The ESD does not set specific emission targets for the individual sectors covered by the ESD, but leaves it to Member States to choose where and how to achieve the necessary reductions.
ESD nu stabilește obiective specifice privind emisiile pentru sectoarele individuale pe care le reglementează, ci lasă statelor membre libertatea de a alege sectoarele în care să realizeze reducerile necesare și modalitatea în care să facă acest lucru.
The ESD entered into force in June 2009.
Decizia a intrat în vigoare în iunie 2009.
The ESD has an annual reporting and compliance cycle consisting of Member States reporting their GHG emissions in national inventory reports, emissions inventory reviews to validate the reported emissions, and compliance checks (i.e., comparing the actual emission of Member States with their annual emission allocations for a given year).
ESD prevede un ciclu anual de raportare și conformitate, care constă în prezentarea de către statele membre a emisiilor lor de gaze cu efect de seră în rapoartele cu privire la inventarele naționale de emisii, în realizarea unor analize ale inventarelor de emisii pentru a valida emisiile raportate și a unor verificări de conformitate (și anume, compararea emisiilor efective ale statelor membre cu nivelurile de emisii alocate pentru un anumit an).
The ESD is still in an early stage: most reporting requirements for Member States under the ESD occurred for the first time in 2015, and the compliance check for the first two years of the compliance period (2013-2014) is due in 2016.
Decizia privind partajarea eforturilor se află încă într-un stadiu incipient: cele mai multe cerințe de raportare pentru statele membre în temeiul ESD au fost aplicate pentru prima dată în 2015, iar verificarea conformității pentru primii doi ani ai perioadei de conformitate (2013-2014) se va realiza în 2016.
The ESD is still in the early stages of implementation.
Decizia privind partajarea eforturilor se află încă într-un stadiu incipient al punerii în aplicare.
The ESD remains coherent with other EU climate and energy policies.
ESD continuă să fie coerentă cu alte politici ale UE în domeniul climei și al energiei.
The ESD remains relevant also for addressing market failures as the binding nature of the Decision helps to provide appropriate price signals for emissions abatement.
Decizia privind partajarea eforturilor rămâne, de asemenea, relevantă pentru remedierea disfuncționalităților pieței, întrucât caracterul său obligatoriu contribuie la furnizarea unor semnale tarifare corespunzătoare pentru reducerea emisiilor.
The ESD was found to add value through EU action.
S-a dovedit că ESD a oferit valoare adăugată prin acțiuni la nivelul UE.
The ESD was found to have resulted in limited additional administrative burden at Member State level, although there may be opportunities for reducing administrative costs.
S-a constatat că ESD a determinat reducerea sarcinii administrative suplimentare asupra statului membru, deși ar putea exista oportunități de reducere a costurilor administrative la nivelul UE.
The ESD was found to have resulted in limited additional administrative burden on Member State level, although there may be opportunities for reducing administrative costs at EU level, for example by simplified or less frequent compliance controls.
S-a constatat că ESD a generat sarcini administrative suplimentare limitate pentru statele membre; cu toate acestea, costurile administrative ar putea fi reduse la nivelul UE, de exemplu prin simplificarea verificărilor de conformitate sau prin realizarea acestor verificări cu o frecvență mai redusă.
The ESD was found to have resulted in limited additional administrative burden on Member State level, although there may be opportunities for reducing administrative costs at EU level.
S-a constatat că ESD a determinat reducerea sarcinii administrative suplimentare asupra statului membru, deși ar putea exista oportunități de reducere a costurilor administrative la nivelul UE.
The ESDP is designed to provide the EU with the capacity for autonomous action in order to respond to international crises, without prejudice to actions by NATO.
Această politică are rolul de a oferi Uniunii europene capacitățile necesare care să-i permită să acționeze în mod autonom în caz de criză internațională, fără a prejudicia acțiunile întreprinse de NATO.
The ESDP police mission in Afghanistan should be fully operational and have a real impact on the security of the country.
Misiunea de poliţie PESA în Afganistan ar trebui să fie deplin funcţională şi să aibă efecte reale asupra securităţii ţării.
The ESF allocations allow room to both increase the financing of integration support and to enhance its efficiency.
Alocările din FSE permit creșterea atât a finanțării sprijinului pentru integrare, cât și eficienței acesteia.
The ESF already has monitoring committees.
Pentru FSE, există deja comitete de monitorizare.
The ESF also significantly supports the reforms of Member States' education and training systems and participation in life long learning, contributing 20.7 billion euros.
De asemenea, FSE susține în mod semnificativ reformele statelor membre ale sistemelor educaționale și de formare și participarea la învățarea de‑a lungul vieții, contribuind cu 20,7 miliarde de euro.
The ESF and EGF also contribute indirectly to other policy objectives such as the transition to a low-carbon and climate-resilient economy and the digital agenda.
FSE și FEG contribuie, de asemenea, în mod indirect la alte obiective strategice, cum ar fi tranziția către o economie cu emisii scăzute de carbon și rezistente la schimbările climatice, precum și la agenda digitală.
The ESF and the YEI set aside at least €12.7 billion for youth activation and employment.
FSE și YEI (inițiativa „Locuri de muncă pentru tineri”) au rezervat cel puțin 12,7 miliarde EUR pentru măsurile de activare și ocupare a forței de muncă în rândul tinerilor.
The ESF can also provide a framework for mainstreaming social innovation.
De asemenea, FSE poate asigura un cadru pentru integrarea inovării sociale.
The ESF can contribute to supporting the individual pillars of flexicurity, to the forecasting and development of qualifications, to the development of innovative forms of work organisation, including health and safety at work, to facilitating entrepreneurship and company start-ups, and to helping some disadvantaged groups on the labour market.
FSE poate contribui la susţinerea diverselor componente ale flexicurităţii, la anticiparea şi dezvoltarea competenţelor, la crearea de forme inovatoare de organizare a muncii, inclusiv în ce priveşte securitatea şi sănătatea la locul de muncă, la dezvoltarea spiritului întreprinzător şi la încurajarea creării de întreprinderi sau chiar la sprijinirea grupurilor dezavantajate pe piaţa forţei de muncă.
The ESF can contribute to supporting the individual pillars of flexicurity, to the forecasting and development of qualifications, to the development of innovative forms of work organisation, including health and safety at work, to facilitating entrepreneurship and company start-ups, and to helping workers with disabilities and some disadvantaged groups on the labour market or groups at risk of social exclusion.
FSE poate contribui la susţinerea diverselor componente ale flexicurităţii, la anticiparea şi dezvoltarea competenţelor, la crearea de forme inovatoare de organizare a muncii, inclusiv în ce priveşte securitatea şi sănătatea la locul de muncă, la dezvoltarea spiritului întreprinzător şi la încurajarea creării de întreprinderi sau chiar la sprijinirea lucrătorilor cu handicap şi a grupurilor dezavantajate pe piaţa forţei de muncă sau expuse riscului de excluziune socială.
The ESF can finance immediate actions taken by Member States in view of flexicurity and skills including targeted support for the most vulnerable groups in response to the economic crisis.
FSE poate finanța acțiunile imediate adoptate de statele membre în domeniul flexicurității și al competențelor, inclusiv sprijinul direcționat în favoarea categoriilor celor mai vulnerabile de cetățeni, ca răspuns la criza economică.
The ESF can quickly intervene to ease transitions by providing specialised training, personal job counselling, apprenticeship, subsidised employment as well as grants and small credits for self-employment and business start-ups.
FSE poate interveni rapid pentru a facilita tranziția prin punerea la dispoziție de formare profesională specializată, de consiliere individuală în vederea găsirii unui loc de muncă, de stagii, de locuri de muncă subvenționate, de subvenții, precum și de microcredite pentru activitățile autonome și pentru întreprinderile nou înființate.
The ESF can support labour force transitions towards greener jobs, help address skills shortages and improve VET systems (including through the adaptation of curricula).
FSE poate sprijini tranzițiile forței de muncă către locuri de muncă mai verzi, poate contribui la atenuarea deficitului de competențe și poate ameliora sistemele de învățământ profesional și tehnic (inclusiv prin adaptarea programelor de învățământ).
The ESF co-funds projects tailored to help vulnerable and disadvantaged people furthest from the labour market (whose access to work is limited by problems such as lack of training, disability, or discrimination) as well as the long-term unemployed, older workers, and those who have lost their jobs.
FSE cofinanțează proiecte adaptate pentru ajutorarea persoanelor vulnerabile și dezavantajate cele mai îndepărtate de piața forței de muncă (al căror acces la muncă este limitat de probleme precum lipsa formării, handicapul sau discriminarea), precum și a șomerilor pe termen lung, a lucrătorilor mai în vârstă și a celor care și-au pierdut locurile de muncă.
The ESF Committee also discussed the implementation of the European Economic Recovery Plan, the future Europe 2020 Strategy and the 6th Progress report on Economic and Social Cohesion.
Comitetul FSE a discutat, de asemenea, punerea în aplicare a planului european de redresare economică, viitoarea strategie Europa 2020 și cel de-al șaselea raport intermediar privind coeziunea economică și socială.
The ESF Committee itself issued opinions on the future of the ESF at its meetings of 3 June 2010 and 10 March 2011.
Comitetul FSE a emis avize privind viitorul FSE în cadrul reuniunilor sale din 3 iunie 2010 și 10 martie 2011.
The ESF Committee should include all partners mentioned in Article 5 of the general regulation.
Comitetul FSE ar trebui să-i includă pe toţi partenerii menţionaţi la articolul 5 al regulamentului general.
The ESF Committee was also consulted on the "Green Paper on Territorial Cohesion" and on the Commission's proposal which aimed at maximising the contribution of Structural Funds, in particular the ESF, to address the crisis in the framework of the European Economic Recovery Plan.
În egală măsură, Comitetul FSE a fost consultat referitor la „Cartea verde privind coeziunea teritorială”, precum și la propunerea Comisiei destinată să sporească la maximum contribuția fondurilor structurale, în special a FSE, pentru a contracara criza din cadrul Planului european de redresare economică.
The ESF contribution for the 'Hold On Tight Caravan' has been €3,214,000 during 2009-2013.
În perioada 2009-2013, contribuția FSE la proiectul „Hold On Tight Caravan” a fost de 3 214 000 EUR.
The ESF could also contribute through innovative ways to leveraging more private resources in support of social inclusion.
FSE ar putea contribui și prin modalități inovatoare de disponibilizare a mai multor resurse private în sprijinul incluziunii sociale.
The ESF impact assessment also discusses the articulation between the financial instruments available to the Commission’s Directorate-General for Employment, Social Affairs and Inclusion, notably the ESF itself, the European Globalisation Fund, the PROGRESS programme, EURES and the PROGRESS Microfinance Facility.
Evaluarea impactului privind FSE se referă, de asemenea, la coordonarea între instrumentele financiare aflate la dispoziția DG Ocuparea forței de muncă, afaceri sociale și incluziune al Comisiei, în special Fondul social european (FSE), Fondul european de ajustare la globalizare, programul Progress, EURES și instrumentul de microfinanțare Progress.
The ESF is an exceptional tool for investing in people: approximately 9 million citizens benefit directly from ESF support every year.
FSE este un instrument excepțional pentru investițiile umane: în fiecare an, aproximativ 9 milioane de cetățeni beneficiază direct de sprijinul FSE.
The ESF is seen as providing considerable European added value in allowing Member States and regions to address key European priorities through European funding.
Acest fond este perceput ca o sursă importantă de valoare adăugată europeană, deoarece permite statelor membre și regiunilor să abordeze principalele priorități europene prin intermediul finanțării europene.
The ESF is the key instrument for supporting the implementation of the European employment strategy and it must continue in the future to be an effective instrument for investing in human resources and promoting a high level of quality jobs and social inclusion, within the framework of the "Europe 2020" strategy.
FSE este instrumentul esenţial care susţine punerea în aplicare a strategiei europene privind ocuparea forţei de muncă şi trebuie să rămână şi în viitor un instrument eficient pentru investiţiile în resursele umane şi care să sprijine un nivel ridicat al locurilor de muncă de calitate şi incluziunea socială, în cadrul Strategiei „Europa 2020”.
The ESF may provide support for expenditure incurred for operations which take place outside the programme area, but within the Union, provided that the two following conditions are satisfied:
FSE poate acorda sprijin cheltuielilor angajate pentru operațiuni care au loc în afara zonei vizate de program, dar pe teritoriul Uniunii, sub rezerva îndeplinirii următoarelor două condiții:
The ESF must also support involvement of citizens, civil society and a greater awareness of the common values of Europe.
Fondul ar trebui să susțină și participarea cetățenilor, societatea civilă și sensibilizarea față de valorile comune ale Europei.
The ESF must, therefore, contribute to creating quality jobs, which is a vital aspect of ensuring the EU's economic growth.
În acest sens, FSE trebuie să contribuie la crearea de locuri de muncă de calitate, element esenţial care permite să se asigure creşterea economică a UE.
The ESF operational fund, or more specifically the guarantee for support programmes providing technical assistance, would be equally important in building the institutional capacities of Roma organisations.
Programul operațional al FSE, sau, mai precis, garanția programelor de sprijin care prevăd o asistență tehnică ar fi a fel de importante pentru dezvoltarea capacităților instituționale ale organizațiilor romilor.
The ESF operational programme, or more specifically the guarantee for support programmes providing technical assistance, would be equally important in building the institutional capacities of Roma organisations.
Programul operațional al FSE, sau, mai precis, garanția programelor de sprijin care prevăd o asistență tehnică ar fi la fel de importante pentru dezvoltarea capacităților instituționale ale organizațiilor romilor.
The ESF provided relevant support to implement labour-market reforms, both at the national and regional levels.
FSE a oferit un sprijin relevant pentru punerea în aplicare a reformelor pieței forței de muncă, atât la nivel național, cât și regional.
The ESF provides financial support to strengthen social dialogue and for joint actions undertaken by social partners.
FSE oferă sprijin financiar pentru consolidarea dialogului social și pentru acțiunile comune întreprinse de partenerii sociali.
The ESF shall also provide support to enterprises, systems and structures with a view to facilitating their adaptation to new challenges and promoting good governance and the implementation of reforms, in particular in the fields of employment, education and social policies.
De asemenea, FSE acordă sprijin întreprinderilor, sistemelor și structurilor, pentru a facilita adaptarea acestora la noile provocări și pentru a promova buna guvernanță și implementarea reformelor, în special în domeniile ocupării forței de muncă, educației și politicilor sociale.
The ESF shall benefit people, including disadvantaged groups such as the long-term unemployed, people with disabilities, migrants, ethnic minorities, marginalised communities and people facing social exclusion.
Beneficiarii FSE sunt persoane, inclusiv grupuri dezavantajate, cum ar fi șomerii pe termen lung, persoanele cu handicap, migranții, minoritățile etnice, comunitățile marginalizate și persoanele care se confruntă cu excluziunea socială.
The ESF shall promote high levels of employment and job quality, support the geographical and occupational mobility of workers, facilitate their adaptation to change, encourage a high level of education and training, promote gender equality, equal opportunities and non-discrimination, enhance social inclusion and combat poverty, thereby contributing to the priorities of the European Union as regards strengthening economic, social and territorial cohesion.
FSE promovează niveluri ridicate de ocupare a forței de muncă și de calitate a locurilor de muncă, sprijină mobilitatea geografică și profesională a lucrătorilor, facilitează adaptarea acestora la schimbare, încurajează un nivel ridicat de educație și formare, promovează egalitatea între femei și bărbați, egalitatea de șanse și nediscriminarea, îmbunătățește incluziunea socială și combate sărăcia, contribuind astfel la realizarea priorităților Uniunii Europene în ceea ce privește consolidarea coeziunii economice, sociale și teritoriale.
The ESF shall promote social innovation within all areas falling under the scope of the ESF, as defined in Article 3 of this Regulation, in particular with the aim of testing and scaling up innovative solutions to address social needs.
FSE promovează inovarea socială în toate sectoarele care intră în domeniul său de aplicare, astfel cum sunt definite la articolul 3 din prezentul regulament, în special în scopul testării și aplicării la scară largă a soluțiilor inovatoare pentru a răspunde nevoilor sociale.
The ESF shall provide support for eligible expenditure, which, notwithstanding Article 110(2)(b) of Regulation (EU) No […], may include any financial resources collectively constituted by employers and workers.
FSE acordă sprijin cheltuielilor eligibile care, în pofida dispozițiilor articolului 110 alineatul (2) litera (b) din Regulamentul (UE) nr. […], pot include orice resurse financiare constituite în mod colectiv de către angajatori și lucrători.
The ESF shall support the design and implementation of policies and actions, taking account of the integrated guidelines for the economic and employment policies of Member States19 and the Council Recommendations on the National Reform Programmes.
FSE sprijină elaborarea și implementarea politicilor și a acțiunilor, ținând seama de orientările integrate pentru politicile economice și de ocupare a forței de muncă ale statelor membre19 și de recomandările Consiliului privind programele naționale de reformă.
The ESF should aim to promote employment and support labour mobility, invest in education, skills and life-long learning, promote social inclusion and combat poverty.
FSE ar trebui să aibă ca obiectiv promovarea ocupării forței de muncă și sprijinirea mobilității lucrătorilor, efectuarea de investiții în domeniul educației, al formării competențelor și al învățării pe tot parcursul vieții, promovarea incluziunii sociale și combaterea sărăciei.
The ESF should be the preferred instrument for implementing the goals of the Europe 2020 strategy, particularly with regard to employment, education, social inclusion and combating poverty, in all regions of the EU.
FSE trebuie să fie instrumentul de predilecție pentru punerea în aplicare a obiectivelor Strategiei Europa 2020, în special a celor referitoare la ocuparea forței de muncă, educație, incluziune socială și combaterea sărăciei, în toate regiunile UE.
The ESF should become an additional source of funding, first and foremost for VET, complementing the existing funding from the Life-Long Learning Programme 2007-2013.
Fondul social european (FSE) ar trebui să devină o sursă suplimentară de finanţare în primul rând pentru educaţia şi formarea profesională (EFP), completând finanţarea existentă din cadrul Programului pentru învăţarea pe tot parcursul vieţii 2007-2013.
The ESF should become an additional source of funding, first and foremost for VET, complementing the existing funding from the Life-Long Learning Programme 2007‑2013.
Fondul social european (FSE) ar trebui să devină o sursă suplimentară de finanţare în primul rând pentru educaţia şi formarea profesională (EFP), completând finanţarea existentă din cadrul Programului pentru învăţarea pe tot parcursul vieţii 2007-2013.
The ESF should contribute to the Europe 2020 Strategy, ensuring greater concentration of support on the priorities of the European Union.
FSE ar trebui să contribuie la realizarea Strategiei Europa 2020, asigurând o mai mare concentrare a sprijinului pentru prioritățile Uniunii Europene.