natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Box 11
Modul de furnizare a asistenței tehnice
Item No:
Rubrica 11 nu se completează dacă autorizația se acordă în temeiul articolului 4 din Regulamentul (UE) 2019/125.
Please ensure that the Item No corresponds to the printed item number in box 11 found next to the description of the relevant item on the view side.
471/2009.
Box 14
Descrierea formării privind utilizarea bunurilor în legătură cu care se acordă asistența tehnică
Specific requirements and conditions:
Se indică dacă, pe lângă suportul tehnic sau serviciul tehnic care face obiectul definiției asistenței tehnice de la articolul 2 litera (f) din Regulamentul (UE) 2019/125, se asigură și formarea utilizatorilor bunurilor respective.
If there is not sufficient space in box 14, please continue on an attached blank sheet, mentioning the authorisation number.
Se indică ce tip de utilizatori vor beneficia de această formare și se specifică obiectivele și conținutul programului de formare.
Box 16
REGULAMENT ABROGAT ȘI LISTA MODIFICĂRILOR ULTERIOARE
Please indicate the number of attachments, if any (see explanations to boxes 10 and 14).
1236/2005 al Consiliului
Regulation (EU) 2019/125 of the European Parliament and of the Council of 16 January 2019 concerning trade in certain goods which could be used for capital punishment, torture or other cruel, inhuman or degrading treatment or punishment (OJ L 30, 31.1.2019, p. 1).
(JO L 200, 30.7.2005, p.
Regulation (EC) No 471/2009 of the European Parliament and of the Council of 6 May 2009 on Community statistics relating to external trade with non-member countries and repealing Council Regulation (EC) No 1172/95 (OJ L 152, 16.6.2009, p.
1)
23).
Regulamentul (CE) nr.
Commission Regulation (EU) No 1106/2012 of 27 November 2012 implementing Regulation (EC) No 471/2009 of the European Parliament on Community statistics relating to external trade with non-member countries, as regards the update of the nomenclature of countries of countries and territories (OJ L 328, 28.11.2012, p.
1377/2006 al Comisiei
7).
(JO L 255, 19.9.2006, p.
ANNEX VIII
3)
AUTHORISATION FORM FOR THE SUPPLY OF BROKERING SERVICES REFERRED TO IN ARTICLE 21(1)
Numai a treisprezecea liniuță a articolului 1 alineatul (1) cu privire la Regulamentul (CE) nr.
1 Applying broker (full name and address)
1236/2005 și punctul 13 subpunctul 5 din anexă
AUTHORISATION FOR THE SUPPLY OF BROKERINGSERVICES RELATED TO GOODS THAT COULD BE USEDFOR TORTURE OR FOR CAPITAL PUNISHMENT(REGULATION (EU) 2019/125)
Regulamentul (UE) nr.
Authorisation Brokering Services (Regulation (EU) 2019/125)
1226/2010 al Comisiei
2 Natural person or legal person, entity or body exporting the goods from the relevant third country to thethird country of destination (full name and address)
Regulamentul de punere în aplicare (UE) nr.
Individual authorisation Global authorisation
1352/2011 al Comisiei
5 Consingnee in third country of destination (full name and address)
Regulamentul (UE) nr.
End user Distributor Other
517/2013 al Consiliului
6 Third country where goods are located
Numai articolul 1 alineatul (1) litera (n) și punctul 16 subpunctul 4 din anexă
Country code
Regulamentul (UE) nr.
7 Third country of destination
37/2014 al Parlamentului European și al Consiliului
8 End user of distributor in third country of destination (full name and address) if different from consignee
(JO L 18, 21.1.2014, p.
End user Distributor
1)
9 Member State in which the broker is resident or established
Numai punctul 12 din anexă
If there is no such Member State, Member State of which the broker is a national or incorporated legal person, entity or body
Regulamentul delegat (UE) 2015/1113 al Comisiei
10 Third parties involved (e.g. agent)
Regulamentul (UE) 2016/2134 al Parlamentului European și al Consiliului
11 End use (where appropriate)
TABEL DE CORESPONDENȚĂ
13 Description of item
1236/2005
14 ItemNo 1
Prezentul regulament
15 HS Code
Articolul 1
16 Quantity
Articolul 2
17 Currency and value
Articolul 4a
14 ItemNo 2
Articolul 4b
14 ItemNo 3
Articolul 4c
18 Specific requirements and conditions
Articolul 4e
19 The undersigned certifies that pursuant to Article 9(1) of Regulation (EU) 2019/125 and subject to the requirements, conditions and procedures set out in this form and the attachement(s) to which it refers, the competent authority has authorised brokering services concerning the goods described in box 13.
Articolul 4f
20 Number of attachments
Articolul 6 alineatul (1)
Report on use of authorised quantities
Articolul 6 alineatul (2) primul paragraf
Note: In column 21 write the quantity still available in part 1 and the quantity deducted on this occasion in part 2
Articolul 6 alineatul (2) al doilea paragraf teza introductivă
14 Item No
Articolul 6 alineatul (2) al doilea paragraf prima liniuță
21 Net quantity (Net mass or other unit) with indication of unit
Articolul 12 alineatul (2) al doilea paragraf litera (a)
22 Date of deduction
Articolul 6 alineatul (2) al doilea paragraf a doua liniuță
23 Reference document (State, type, number)
Articolul 12 alineatul (2) al doilea paragraf litera (b)
‘Authorisation for the supply of brokering services related to goods that could be used for capital punishment or for torture (Regulation (EU) 2019/125 of the European Parliament and of the Council)’.
Articolul 6 alineatul (2) al treilea paragraf
This authorisation form shall be used to issue an authorisation for brokering services in accordance with Regulation (EU) 2019/125.
Articolul 6 alineatul (3) teza introductivă
The issuing authority is the authority defined in point (h) of Article 2 of Regulation (EU) 2019/125.
Articolul 6 alineatul (3) punctul 3.1
It is an authority that is included in the list of competent authorities in Annex I to that Regulation.
Articolul 12 alineatul (3) al doilea paragraf
Applying broker
Articolul 6 alineatul (3) punctul 3.2
Please indicate the name and full address of the applying broker.
Articolul 7c alineatul (1)
Broker is defined in point (l) of Article 2 of Regulation (EU) 2019/125.
Articolul 7c alineatul (2)
Authorisation No
Articolul 17 alineatul (2)
Please fill out the number and tick the appropriate box indicating whether the authorisation is an individual or global one (see points (p) and (q) of Article 2 of Regulation (EU) 2019/125 for the definitions).
Articolul 7c alineatul (3) teza introductivă
Expiry date
Articolul 7c alineatul (3) punctul 3.1
When the period of validity comes to an end, an extension can be requested, if necessary.
Articolul 17 alineatul (3) al patrulea paragraf
Consignee
Articolul 13 alineatele (1), (2) și (3)
Please indicate, in addition to the name and address, whether the consignee in the third country of destination is an end-user, a distributor as referred to in point (r) of Article 2 of Regulation (EU) 2019/125 or a party having another role in the transaction.
Articolul 13 alineatul (3a)
If the consignee is a distributor but also uses part of the shipment for a specific end-use, please tick both ‘Distributor’ and ‘End-user’ and mention the end-use in box 11.
Anexa I
Third country where the goods are located
Anexa II
Box 9
Anexa IIIb
Issuing Member State
Medicamentele care fac obiectul prezentului regulament pot fi supuse controalelor în conformitate cu convențiile internaționale privind stupefiantele și substanțele psihotrope, cum ar fi Convenția din 1971 privind substanțele psihotrope.
Please state in the appropriate line both the name of the Member State concerned and the relevant country code taken from the codes established pursuant to Regulation (EC) No 471/2009.
Întrucât astfel de controale nu sunt aplicate pentru a împiedica utilizarea medicamentelor relevante în scopul aplicării pedepsei capitale, ci pentru a preveni traficul ilicit de droguri, controlul exporturilor în conformitate cu prezentul regulament ar trebui să fie aplicat în plus față de respectivele controale internaționale.
End use
Competența de a adopta acte delegate menționată la articolul 24 este conferită Comisiei pentru o perioadă de cinci ani de la 16 decembrie 2016.
Leave blank if the brokering services are supplied to a distributor, unless the distributor itself uses part of the goods for a specific end-use.
ESPAÑA Tel.
Box 12
LATVIJA Tel.
The location must be an address in the country mentioned in box 6 or similar information describing the whereabouts of the goods.
Columbia
Note that indicating a post office box number or similar postal address is not allowed.
AUTORIZAȚIE DE IMPORT/EXPORT ECHIPAMENT DE TORTURĂ
Description of item
Rua da Alfândega, n.5, r/c
The description of the goods should include a reference to a specific item of Annex III or IV to Regulation (EU) 2019/125.
REPUBLICA SLOVENIA Tel.
If there is not sufficient space in box 13, please continue on an attached blank sheet, mentioning the authorisation number.
Capul Verde
Please indicate the number of attachments in box 20.
São Tomé și Principe
Please ensure that the Item No corresponds to the printed item number in box 14 found next to the description of the relevant item on the view side.
BELGIQUE Tel.
Box 15
ČESKÁ REPUBLIKA Tel.
HS code
DANMARK Tel.
The HS code is a customs code assigned to the goods in the Harmonised System.
EESTI/ESTONIA Tel.
See Commission Implementing Regulation (EU) 2016/1821 for the current version of the Combined Nomenclature.
LIETUVA/LITHUANIA Tel.
Box 17
MAGYARORSZÁG/HUNGARY Tel.
If that price is not known, the estimated value should be stated, preceded by the mention EV.
SLOVENSKO Tel.
Box 18
Ministerul pentru dezvoltare economică și tehnologie
Specific requirements and conditions
Direcția pentru piața internă, secția politică comercială
Regulation (EU) 2019/126 of the European Parliament and of the Council
Regulamentul (UE) 2019/126 al Parlamentului European și al Consiliului
establishing the European Agency for Safety and Health at Work (EU-OSHA), and repealing Council Regulation (EC) No 2062/94
de înființare a Agenției Europene pentru Securitate și Sănătate în Muncă (EU-OSHA) și de abrogare a Regulamentului (CE) nr. 2062/94 al Consiliului
Having regard to the Treaty on the Functioning of the European Union, and in particular point (a) of Article 153(2) thereof,
având în vedere Tratatul privind funcționarea Uniunii Europene, în special articolul 153 alineatul (2) litera (a),
The European Agency for Safety and Health at Work (EU-OSHA) was established by Council Regulation (EC) No 2062/94 to contribute to the improvement of the working environment, as regards the protection of the safety and health of workers, through action designed to increase and disseminate knowledge in that area.
Agenția Europeană pentru Securitate și Sănătate în Muncă (EU-OSHA) a fost înființată prin Regulamentul (CE) nr. 2062/94 al Consiliului pentru a contribui la îmbunătățirea mediului de lucru în ceea ce privește protecția securității și a sănătății lucrătorilor, prin acțiuni menite să dezvolte și să difuzeze cunoștințele în acest domeniu.
Since it was established in 1994, EU-OSHA has played an important role in supporting the improvement of safety and health at work throughout the Union.
De la înființarea sa în 1994, EU-OSHA a jucat un rol important în sprijinirea îmbunătățirii securității și a sănătății în muncă în întreaga Uniune.
At the same time, there have been developments in the area of occupational safety and health and technological developments.
În același timp, au existat evoluții în domeniul securității și al sănătății în muncă și evoluții tehnologice.
The terminology used to describe the objectives and tasks of EU-OSHA should therefore be adapted to reflect those developments.
Prin urmare, pentru a reflecta respectivele evoluții, ar trebui adaptată terminologia utilizată pentru a descrie obiectivele și atribuțiile EU-OSHA.
Regulation (EC) No 2062/94 has been amended several times.
Regulamentul (CE) nr. 2062/94 a fost modificat de mai multe ori.
Since further amendments are to be made, that Regulation should be repealed and replaced in the interest of clarity.
Întrucât urmează să fie efectuate alte modificări, regulamentul respectiv ar trebui să fie abrogat și înlocuit din motive de claritate.
The rules governing EU-OSHA should, to the extent possible and taking into account its tripartite nature, be established in accordance with the principles of the Joint Statement of the European Parliament, the Council of the European Union and the European Commission on decentralised agencies of 19 July 2012.
Normele care reglementează EU-OSHA ar trebui să fie stabilite, în măsura în care acest lucru este posibil și ținând seama de caracterul său tripartit, în conformitate cu principiile Declarației comune a Parlamentului European, a Consiliului Uniunii Europene și a Comisiei Europene privind agențiile descentralizate din 19 iulie 2012.
As the three tripartite agencies, namely EU-OSHA, the European Foundation for the improvement of living and working conditions (Eurofound) and the European Centre for the Development of Vocational Training (Cedefop) address issues related to the labour market, the working environment, vocational education and training, and skills, close coordination among them is required.
Întrucât cele trei agenții tripartite, și anume EU-OSHA, Fundația Europeană pentru Îmbunătățirea Condițiilor de Viață și de Muncă (Eurofound) și Centrul European pentru Dezvoltarea Formării Profesionale (Cedefop) abordează aspecte legate de piața forței de muncă, de mediul de lucru, de educația și formarea profesională și de competențe, este necesară o coordonare strânsă între ele.
In its work, EU-OSHA should therefore complement the work of Eurofound and Cedefop where they have similar fields of interest, while favouring tools that function well, such as memoranda of understanding.
Prin urmare, în activitatea sa, EU-OSHA ar trebui să completeze activitatea Eurofound și a Cedefop atunci când au domenii similare de interes, recurgând totodată cu predilecție la instrumente care funcționează bine, cum ar fi memorandumurile de înțelegere.
EU-OSHA should exploit ways to enhance efficiency and synergies and, in its activities, avoid duplication with those of Eurofound and Cedefop and of the Commission.
EU-OSHA ar trebui să exploateze modalitățile de a spori eficiența și sinergiile și ar trebui să evite suprapunerea activităților sale cu cele ale Eurofound și Cedefop, precum și cu cele ale Comisiei.
In addition, where relevant, EU-OSHA should seek to cooperate efficiently with the in-house research capacities of the Union institutions and of external specialised bodies.
În plus, atunci când este cazul, EU-OSHA ar trebui să urmărească să coopereze eficient cu capacitățile de cercetare interne ale instituțiilor Uniunii și ale organismelor specializate externe.
The Commission should consult the main stakeholders including members of the Management Board and members of the European Parliament during the evaluation of EU-OSHA.
În cursul evaluării EU-OSHA, Comisia ar trebui să se consulte cu principalele părți interesate, inclusiv cu membrii consiliului de administrație și cu membrii Parlamentului European.
The tripartite nature of EU-OSHA, Eurofound and Cedefop is a highly valuable expression of a comprehensive approach based on the social dialogue between the social partners and Union and national authorities, which is extremely important for the purpose of finding joint and sustainable social and economic solutions.
Caracterul tripartit al EU-OSHA, al Eurofound și al Cedefop exprimă foarte bine abordarea cuprinzătoare, bazată pe dialogul social dintre partenerii sociali și autoritățile naționale și ale Uniunii, dialog extrem de important pentru a găsi în comun soluții sociale și economice sustenabile.
When referring to safety and health at work in this Regulation, it is understood that it refers to both physical and mental health.
Atunci când se face referire la securitatea și sănătatea la locul de muncă în prezentul regulament, se înțelege că această sintagmă se referă atât la sănătatea fizică, cât și la cea mintală.
In order to streamline the decision-making process of EU-OSHA and to contribute to enhancing efficiency and effectiveness, a two-level governance structure should be introduced.
Pentru a raționaliza procesul decizional al EU-OSHA și a contribui la creșterea eficienței și a eficacității, ar trebui să se introducă o structură de guvernanță pe două niveluri.
To that end, the Member States, the national employers' and employees' organisations and the Commission should be represented on a Management Board vested with the necessary powers, including the power to adopt the budget and approve the programming document.
În acest scop, statele membre, organizațiile patronale și sindicale naționale și Comisia ar trebui să fie reprezentate în cadrul unui consiliu de administrație învestit cu competențele necesare, inclusiv cu competența de a adopta bugetul și de a aproba documentul de programare.
In the programming document, containing EU-OSHA's multiannual work programme and its annual work programme, the Management Board should lay down the strategic priorities of EU-OSHA's activities.
În documentul de programare, care conține programul multianual de activitate al EU-OSHA și programul său anual de activitate, consiliul de administrație ar trebui să stabilească prioritățile strategice ale activităților EU-OSHA.
Moreover, the rules adopted by the Management Board for the prevention and management of conflicts of interests should include measures for detecting potential risks at an early stage.
În plus, normele adoptate de consiliul de administrație pentru prevenirea și gestionarea conflictelor de interese ar trebui să conțină măsuri pentru detectarea riscurilor potențiale într-un stadiu timpuriu.
In order for EU-OSHA to function properly, the Member States, the European employers' and employees' organisations and the Commission should ensure that persons to be appointed to the Management Board have appropriate knowledge in the field of safety and health at work with a view to making strategic decisions, and to overseeing EU-OSHA's activities.
Pentru buna funcționare a EU-OSHA, statele membre, organizațiile patronale și sindicale europene și Comisia ar trebui să se asigure că persoanele care urmează să fie numite în consiliul de administrație au cunoștințe adecvate în domeniul securității și sănătății în muncă, astfel încât să poată lua decizii strategice și să supravegheze activitățile EU-OSHA.
The Executive Board should be set up with the task of preparing the meetings of the Management Board in an appropriate manner and supporting its decision-making and monitoring processes.
Ar trebui să se instituie un comitet executiv care să aibă sarcina de a pregăti în mod corespunzător reuniunile consiliului de administrație și de a sprijini procesul decizional și procesul de monitorizare ale acestuia.
In assisting the Management Board, it should be possible for the Executive Board, where necessary, for reasons of urgency, to take certain provisional decisions on behalf of the Management Board.
Ca parte a sprijinului acordat consiliului de administrație, ar trebui să fie posibil, dacă este necesar, din motive de urgență, ca respectivul comitet executiv să ia anumite decizii provizorii în numele consiliului de administrație.
The Management Board should adopt the rules of procedure of the Executive Board.
Consiliul de administrație ar trebui să adopte regulamentul de procedură al comitetului executiv.
The Executive Director should be responsible for the overall management of EU-OSHA in accordance with the strategic direction set by the Management Board, including day-to-day administration as well as financial and human resources management.
Directorul executiv ar trebui să răspundă de gestionarea generală a EU-OSHA în conformitate cu direcția strategică stabilită de consiliul de administrație, inclusiv de administrarea curentă, precum și de gestiunea financiară și de gestionarea resurselor umane.
The Executive Director should exercise the powers entrusted to him or her.
Directorul executiv ar trebui să exercite competențele care îi sunt încredințate.
It should be possible to suspend those powers in exceptional circumstances, such as conflicts of interests or a serious failure to comply with obligations under the Staff Regulations of Officials of the European Union (‘Staff Regulations’).
Ar trebui ca aceste competențe să poată fi suspendate în împrejurări excepționale, cum ar fi conflictele de interese sau o încălcare gravă a obligațiilor prevăzute în Statutul funcționarilor Uniunii Europene (Statutul funcționarilor).
The principle of equality is a fundamental principle of Union law.
Principiul egalității reprezintă un principiu fundamental al dreptului Uniunii.
It requires that equality between women and men must be ensured in all areas, including employment, work and pay.
Acesta prevede că egalitatea între femei și bărbați trebuie asigurată în toate domeniile, inclusiv în ceea ce privește încadrarea în muncă, munca și remunerarea.
All parties should aim to achieve a balanced representation between women and men on the Management Board and the Executive Board.
Toate părțile ar trebui să urmărească realizarea unei reprezentări echilibrate a femeilor și a bărbaților în cadrul consiliului de administrație și al comitetului executiv.
That aim should also be pursued by the Management Board with regard to its Chairperson and Deputy Chairpersons taken together, as well as by the groups representing the governments and the employers' and employees' organisations on the Management Board with regard to the designation of alternates to attend the meetings of the Executive Board.
Acest obiectiv ar trebui să fie urmărit și de consiliul de administrație în cazul președintelui și al vicepreședinților săi, în ansamblul lor, precum și de grupurile care reprezintă guvernele, organizațiile patronale și sindicale în cadrul consiliului de administrație în cazul desemnării supleanților care să participe la reuniunile comitetului executiv.
EU-OSHA operates a liaison office in Brussels.
EU-OSHA are un birou de legătură la Bruxelles.
The possibility of operating that office should be maintained.
Ar trebui menținută posibilitatea de funcționare a respectivului birou.
There are already organisations in the Union and in the Member States which provide the same type of information and services as provided by EU-OSHA.
În Uniune și în statele membre există deja organizații care oferă același tip de informații și de servicii ca cele oferite de EU-OSHA.
In order to obtain the maximum benefit at Union level from the work already carried out by those organisations, it is appropriate to maintain the existing well-functioning network set up by EU-OSHA under Regulation (EC) No 2062/94 and comprising national focal points and Member State tripartite networks.
Pentru a obține beneficii maxime la nivelul Uniunii de pe urma activităților desfășurate deja de aceste organizații, este adecvat să se mențină actuala rețea funcțională creată de EU-OSHA în temeiul Regulamentului (CE) nr. 2062/94, care cuprinde punctele focale naționale și rețelele tripartite ale statelor membre.
It is also important that EU-OSHA maintain very close functional links with the Advisory Committee on Safety and Health at Work set up by a Council Decision of 22 July 2003, in order to ensure good coordination and synergies.
De asemenea, este important ca EU-OSHA să mențină legături funcționale foarte strânse cu Comitetul consultativ pentru securitate și sănătate la locul de muncă instituit prin Decizia Consiliului din 22 iulie 2003, pentru a asigura o bună coordonare și sinergii.
The financial provisions and provisions for programming and reporting relating to EU-OSHA should be updated.
Dispozițiile financiare și dispozițiile privind programarea și raportarea referitoare la EU-OSHA ar trebui să fie actualizate.
Commission Delegated Regulation (EU) No 1271/2013 provides that EU-OSHA is to carry out ex ante and ex post evaluations of those programmes and activities that entail significant spending.
Regulamentul delegat (UE) nr. 1271/2013 al Comisiei prevede că EU-OSHA urmează să efectueze evaluări ex ante și evaluări ex post ale acelor programe și activități care implică cheltuieli semnificative.