natgillin/translations-raw huggingface dataset:
They may not depart from Commission Regulation (EC, Euratom) No 2343/2002 of 19 November 2002 on the framework Financial Regulation for the bodies referred to in Article 185 of Council Regulation (EC, Euratom) No 1605/2002 on the Financial Regulation applicable to the general budget of the European Communities [18], unless such departure is specifically required for the Agency’s operation and the Commission has given its prior consent.
Acestea nu se pot abate de la dispozițiile Regulamentului (CE, Euratom) nr. 2343/2002 al Comisiei din 19 noiembrie 2002 privind regulamentul financiar cadru pentru organismele menționate la articolul 185 din Regulamentul (CE, Euratom) nr. 1605/2002 al Consiliului privind regulamentul financiar aplicabil bugetului general al Comunităților Europene [18], cu excepția cazului în care funcționarea agenției impune în mod specific o astfel de abatere și Comisia și-a dat acordul în prealabil.
The Management Board shall adopt a Multiannual Staff Policy Plan, after consulting the Commission services and having duly informed the European Parliament and the Council.
Consiliul de administrație adoptă un plan multianual de politică a personalului după consultarea serviciilor Comisiei și după ce a informat în mod corespunzător Parlamentul European și Consiliul.
The Management Board shall be composed of one representative of each Member State, and two representatives appointed by the Commission.
Consiliul de administrație este compus dintr-un reprezentant al fiecărui stat membru și doi reprezentanți numiți de Comisie.
All representatives shall have voting rights.
Toți reprezentanții au drept de vot.
Each member of the Management Board shall have an alternate to represent the member in their absence.
Fiecare membru al consiliului de administrație are un supleant care îl reprezintă în absența acestuia.
Members of the Management Board and their alternates shall be appointed in light of their knowledge of the Agency’s tasks and objectives, taking into account the managerial, administrative and budgetary skills relevant to fulfil the tasks listed in Article 5.
Membrii consiliului de administrație și supleanții acestora sunt numiți ținându-se seama de măsura în care aceștia cunosc sarcinile și obiectivele agenției și de competențele lor manageriale, administrative și bugetare relevante pentru exercitarea atribuțiilor prevăzute la articolul 5.
The Commission and the Member States should make efforts to limit turnover of their representatives in the Management Board, in order to ensure continuity of that board’s work.
Comisia și statele membre ar trebui să depună eforturi pentru a limita rotația reprezentanților lor în cadrul consiliului de administrație, în scopul de a asigura continuitatea activității acestuia.
The Commission and the Member States shall aim to achieve a balanced representation between men and women on the Management Board.
Comisia și statele membre urmăresc realizarea unei reprezentări echilibrate a bărbaților și femeilor în consiliul de administrație.
The term of office of members of the Management Board and of their alternates shall be four years.
Durata mandatului membrilor consiliului de administrație și al membrilor supleanți este de patru ani.
That term shall be renewable.
Acest mandat se poate reînnoi.
Chairperson of the Management Board
Președintele consiliului de administrație
The Management Board shall elect its Chairperson and a Deputy Chairperson from among its members for a period of three years, which shall be renewable.
Consiliul de administrație alege un președinte și un vicepreședinte dintre membrii săi, pentru o perioadă de trei ani, care poate fi reînnoită.
The Deputy Chairperson shall ex officio replace the Chairperson if the latter is unable to attend to his or her duties.
Vicepreședintele îl înlocuiește din oficiu pe președinte în cazul în care acesta din urmă nu își poate exercita prerogativele.
The Chairperson may be invited to make a statement before the relevant committee(s) of the European Parliament and answer Members’ questions.
Președintele poate fi invitat să facă o declarație înaintea comisiei relevante a Parlamentului European și să răspundă întrebărilor adresate de membrii acesteia.
Meetings of the Management Board shall be convened by its Chairperson.
Reuniunile consiliului de administrație sunt convocate de către președinte.
The Management Board shall hold an ordinary meeting at least once a year.
Consiliul de administrație se reunește în ședință ordinară cel puțin o dată pe an.
It shall also hold extraordinary meetings at the request of the Chairperson or of at least a third of its members.
De asemenea, consiliul se reunește în ședință extraordinară la cererea președintelui sau la cererea a cel puțin o treime din membrii săi.
The Executive Director shall take part, without voting rights, in the meetings of the Management Board.
Directorul executiv ia parte la ședințele consiliului de administrație fără a avea drept de vot.
The Management Board shall take its decisions by an absolute majority of its members.
Consiliul de administrație decide printr-o majoritate absolută a membrilor săi.
A two-thirds majority of all Management Board members shall be required for the adoption of the Management Board’s rules of procedure, the Agency’s internal rules of operation, the budget, the annual and multiannual work programme, the appointment, extension of the term of office or removal of the Executive Director, and the designation of the Chairperson of the Management Board.
Este necesară o majoritate de două treimi din numărul total al membrilor consiliului de administrație pentru adoptarea regulamentului de procedură al consiliului de administrație, a regulamentului intern de funcționare al agenției, a bugetului agenției, a programului anual și multianual de activitate al agenției, pentru numirea, prelungirea mandatului și revocarea din funcție a directorului executiv și pentru desemnarea președintelui consiliului de administrație.
The Management Board shall be assisted by an Executive Board.
Consiliul de administrație este asistat de un comitet executiv.
The Executive Board shall prepare decisions to be adopted by the Management Board on administrative and budgetary matters only.
Comitetul executiv pregătește deciziile care urmează să fie adoptate de consiliul de administrație numai în privința aspectelor administrative și bugetare.
Together with the Management Board, it shall ensure adequate follow-up to the findings and recommendations stemming from investigations of OLAF and the various internal or external audit reports and evaluations.
Împreună cu consiliul de administrație, comitetul executiv dă curs în mod corespunzător concluziilor și recomandărilor provenite din anchetele OLAF și din diferitele rapoarte de audit și evaluări, interne sau externe.
Without prejudice to the responsibilities of the Executive Director, as set out in Article 11, the Executive Board shall assist and advise the Executive Director in implementing the decisions of the Management Board on administrative and budgetary matters.
Fără a aduce atingere responsabilităților directorului executiv, prevăzute la articolul 11, comitetul executiv îl asistă și îl consiliază pe directorul executiv în ceea ce privește punerea în aplicare a deciziilor consiliului de administrație privind aspecte administrative și bugetare.
The Executive Board shall be made up of five members appointed from among the members of the Management Board amongst whom the Chairperson of the Management Board, who may also chair the Executive Board, and one of the representatives of the Commission.
Comitetul executiv este format din cinci membri numiți dintre membrii consiliului de administrație, printre care președintele consiliului de administrație, care poate prezida și comitetul executiv, și unul dintre reprezentanții Comisiei.
The term of office of members of the Executive Board shall be the same as that of members of the Management Board set out in Article 6(4).
Durata mandatului membrilor comitetului executiv este aceeași ca în cazul membrilor consiliului de administrație, prevăzută la articolul 6 alineatul (4).
The Executive Board shall meet at least once every three months.
Comitetul executiv se întrunește cel puțin o dată la trei luni.
The chairperson of the Executive Board shall convene additional meetings at the request of its members.
Președintele comitetului executiv convoacă reuniuni suplimentare la cererea membrilor săi.
Duties of the Executive Director
Atribuțiile directorului executiv
The Agency shall be managed by its Executive Director, who shall be independent in the performance of his/her duties.
Agenția este condusă de un director executiv care este independent în exercitarea prerogativelor sale.
The Executive Director shall be responsible for:
Directorului executiv îi revin următoarele responsabilități:
the day-to-day administration of the Agency;
administrează activitatea curentă a agenției;
implementing the decisions adopted by the Management Board;
pune în aplicare deciziile adoptate de consiliul de administrație;
after consultation with the Management Board, preparing the annual work programme and the multiannual work programme and submitting them to the Management Board after consulting the Commission;
pregătește, în urma consultării consiliului de administrație, programul anual de activitate și programul multianual de activitate și îl prezintă consiliului de administrație după consultarea Comisiei;
implementing the annual work programme and the multiannual work programme and reporting to the Management Board thereon;
pune în aplicare programul anual de activitate și programul multianual de activitate și raportează consiliului de administrație cu privire la punerea lor în aplicare;
preparing the annual report on the Agency’s activities and presenting it to the Management Board for approval;
pregătește raportul anual privind activitățile agenției și îl prezintă spre aprobare consiliului de administrație;
preparing an action plan following-up on the conclusions of the retrospective evaluations and reporting on progress every two years to the Commission;
pregătește un plan de acțiune pentru a da curs concluziilor evaluărilor retrospective și prezintă Comisiei, la fiecare doi ani, un raport privind progresele înregistrate;
protecting the financial interests of the Union by the application of preventive measures against fraud, corruption and any other illegal activities, by effective checks and, if irregularities are detected, by the recovery of the amounts wrongly paid and, where appropriate, by effective, proportionate and dissuasive administrative and financial penalties;
protejează interesele financiare ale Uniunii prin aplicarea de măsuri preventive de combatere a fraudei, a corupției și a altor activități ilegale, prin realizarea de controale eficace și, dacă se constată nereguli, prin recuperarea sumelor plătite nejustificat și, dacă este cazul, prin sancțiuni administrative și financiare eficace, proporționale și disuasive;
preparing an anti-fraud strategy for the Agency and presenting it to the Management Board for approval;
pregătește strategia agenției de combatere a fraudei și o prezintă spre aprobare consiliului de administrație;
ensuring that the Agency performs its activities in accordance with the requirements of those using its services, in particular with regard to the adequacy of the services provided;
asigură îndeplinirea sarcinilor agenției în conformitate cu cerințele celor care utilizează serviciile acesteia, în special în ceea ce privește caracterul adecvat al serviciilor furnizate;
developing and maintaining contact with the Union institutions, bodies, offices and agencies;
stabilește și menține contactul cu instituțiile, organele, oficiile și agențiile Uniunii;
developing and maintaining contact with the business community and consumers’ organisations to ensure regular dialogue with relevant stakeholders;
stabilește și menține contactul cu comunitatea de afaceri și cu organizațiile consumatorilor, în vederea asigurării unui dialog periodic cu părțile interesate relevante;
other tasks assigned to the Executive Director by this Regulation.
îndeplinește alte sarcini care îi sunt încredințate directorului executiv prin prezentul regulament.
Where necessary and within the Agency’s objectives and tasks, the Executive Director may set up ad hoc Working Groups composed of experts, including from the Member States’ competent authorities.
După caz și în limita obiectivelor și sarcinilor agenției, directorul executiv poate înființa grupuri de lucru ad-hoc, compuse din experți, inclusiv din rândul autorităților competente ale statelor membre.
The Management Board shall be informed in advance.
Consiliul de administrație este informat în prealabil.
The procedures regarding in particular the composition, the appointment of the experts by the Executive Director and the operation of the ad hoc Working Groups shall be specified in the Agency’s internal rules of operation.
Procedurile referitoare în special la componența grupurilor de lucru ad-hoc, la numirea experților de către directorul executiv și la funcționarea grupurilor de lucru ad-hoc sunt prevăzute în regulamentul intern de funcționare al agenției.
The Executive Director shall make administrative support staff and other resources available to the Management Board and the Executive Board whenever necessary.
Directorul executiv pune la dispoziția consiliului de administrație și a comitetului executiv personal administrativ de sprijin și alte resurse, ori de câte ori este necesar.
Permanent Stakeholders’ Group
Grupul permanent al părților interesate
The Management Board, acting on a proposal by the Executive Director, shall set up a Permanent Stakeholders’ Group composed of recognised experts representing the relevant stakeholders, such as the ICT industry, providers of electronic communications networks or services available to the public, consumer groups, academic experts in network and information security, and representatives of national regulatory authorities notified under Directive 2002/21/EC as well as of law enforcement and privacy protection authorities.
La propunerea directorului executiv, consiliul de administrație instituie un grup permanent al părților interesate, alcătuit din experți recunoscuți reprezentând părțile interesate relevante, cum ar fi industria TIC, furnizorii de rețele sau servicii de comunicații electronice accesibile publicului, grupurile de consumatori, experții universitari în domeniul securității rețelelor și a informațiilor, reprezentanții autorităților naționale de reglementare notificate în temeiul Directivei 2002/21/CE, precum și autoritățile responsabile de asigurarea respectării legii și autoritățile responsabile de protejarea vieții private.
Procedures for, in particular, the number, composition, and the appointment of the members of the Permanent Stakeholders’ Group by the Management Board, the proposal by the Executive Director and the operation of the Group shall be specified in the Agency’s internal rules of operation and shall be made public.
Procedurile referitoare în special la numărul, componența și numirea membrilor grupului permanent al părților interesate de către consiliul de administrație, la propunerea directorului executiv și la modul de funcționare a grupului se specifică în regulamentul intern de funcționare al agenției și se fac publice.
The Permanent Stakeholders’ Group shall be chaired by the Executive Director or by any person the Executive Director appoints on a case-by-case basis.
Grupul permanent al părților interesate este prezidat de directorul executiv sau de orice persoană numită de acesta de la caz la caz.
The term of office of the Permanent Stakeholders’ Group’s members shall be two-and-a-half years.
Mandatul membrilor grupului permanent al părților interesate este de doi ani și jumătate.
Members of the Management Board may not be members of the Permanent Stakeholders’ Group.
Membrii consiliului de administrație nu pot fi membri ai grupului permanent al părților interesate.
Experts from the Commission and the Member States shall be entitled to be present at the meetings of the Permanent Stakeholders’ Group and to participate in its work.
Experți ai Comisiei și ai statelor membre au dreptul de a participa la reuniunile grupului permanent al părților interesate și la activitățile acestuia.
Representatives of other bodies deemed relevant by the Executive Director, who are not members of the Permanent Stakeholders’ Group, may be invited to be present at the meetings of the Permanent Stakeholders’ Group and to participate in its work.
Reprezentanții altor organe considerate relevante de către directorul executiv, care nu au calitatea de membri ai grupului permanent al părților interesate, pot fi invitați să participe la reuniunile grupului permanent al părților interesate și la activitățile acestuia.
The Permanent Stakeholders’ Group shall advise the Agency in respect of the performance of its activities.
Grupul permanent al părților interesate acordă consultanță agenției în exercitarea activităților sale.
It shall in particular advise the Executive Director on drawing up a proposal for the Agency’s work programme, and on ensuring communication with the relevant stakeholders on all issues related to the work programme.
Acesta acordă consultanță în special directorului executiv, în ceea ce privește elaborarea unei propuneri de program de activitate al agenției și asigurarea comunicării cu părțile interesate relevante, referitor la toate aspectele legate de programul de activitate.
OPERATION
FUNCȚIONARE
Work Programme
Programul de activitate
The Agency shall carry out its operations in accordance with its annual and multiannual work programme, which shall contain all of its planned activities.
Agenția își desfășoară activitatea în conformitate cu programul său de lucru anual și multianual, care trebuie să conțină toate activitățile sale planificate.
The work programme shall include tailored performance indicators allowing for effective assessment of the results achieved in terms of objectives.
Programul de lucru include indicatori de performanță personalizați pentru a permite evaluarea eficace a rezultatelor obținute în raport cu obiectivele.
The Executive Director shall be responsible for drawing up the Agency’s draft work programme after prior consultation with the Commission services.
Directorul executiv este responsabil cu elaborarea proiectului de program de activitate al agenției, în urma consultării prealabile a serviciilor Comisiei.
By 15 March each year the Executive Director shall submit the draft work programme for the following year to the Management Board.
Până la data de 15 martie a fiecărui an, directorul executiv prezintă proiectul programului de activitate pentru anul următor consiliului de administrație.
By 30 November each year, the Management Board shall adopt the Agency’s work programme for the following year, after having received the opinion of the Commission.
Până la data de 30 noiembrie a fiecărui an, consiliul de administrație adoptă programul de activitate al agenției pentru anul următor, după primirea avizului Comisiei.
The work programme shall include a multiannual outlook.
Programul de activitate include o perspectivă multianuală.
The Management Board shall ensure that the work programme is consistent with the Agency’s objectives and with the Union’s legislative and policy priorities in the area of network and information security.
Consiliul de administrație se asigură că programul de activitate este compatibil cu obiectivele agenției și cu prioritățile legislative și politice ale Uniunii în domeniul securității rețelelor și a informațiilor.
The work programme shall be organised in accordance with the activity-based management principle.
Programul de activitate se organizează în conformitate cu principiul gestionării pe bază de activități.
The work programme shall be in line with the statement of estimates of the Agency’s revenue and expenditure and the Agency’s budget for the same financial year.
Programul de activitate este conform cu declarația estimativă de venituri și cheltuieli a agenției și cu bugetul agenției pentru același exercițiu financiar.
The Executive Director shall, following adoption by the Management Board, forward the work programme to the European Parliament, the Council, the Commission and the Member States and shall publish it.
După adoptarea de către consiliul de administrație, directorul executiv trimite programul de activitate Parlamentului European, Consiliului, Comisiei și statelor membre și asigură publicarea acestuia.
At the invitation of the relevant committee of the European Parliament, the Executive Director shall present and hold an exchange of views on the adopted annual work programme.
La invitația comisiei competente a Parlamentului European, directorul executiv prezintă programul de lucru anual adoptat și susține un schimb de opinii asupra acestuia.
Requests to the Agency
Solicitări adresate agenției
Requests for advice and assistance falling within the Agency’s objectives and tasks shall be addressed to the Executive Director and accompanied by background information explaining the issue to be addressed.
Solicitările de consultanță și asistență care se încadrează în obiectivele și sarcinile agenției se adresează directorului executiv și sunt însoțite de referințe care explică chestiunea ce trebuie examinată.
The Executive Director shall inform the Management Board and Executive Board of the requests received, the potential resource implications, and, in due course, of the follow-up to the requests.
Directorul executiv informează consiliul de administrație și comitetul executiv în legătură cu solicitările primite, cu implicațiile potențiale asupra resurselor și, la timpul potrivit, cu acțiunile întreprinse ca urmare a solicitărilor.
If the Agency refuses a request, it shall give a justification.
În cazul în care refuză o solicitare, agenția prezintă justificări.
Requests referred to in paragraph 1 may be made by:
Solicitările menționate la alineatul (1) pot fi adresate de:
the European Parliament;
Parlamentul European;
the Council;
Consiliu;
the Commission;
Comisie;
any competent body appointed by a Member State, such as a national regulatory authority defined in Article 2 of Directive 2002/21/EC.
orice organism competent desemnat de un stat membru, cum ar fi o autoritate națională de reglementare, conform definiției de la articolul 2 din Directiva 2002/21/CE.
The practical arrangements for applying paragraphs 1 and 2, regarding in particular submission, prioritisation, follow-up and information to the Management and Executive Board on the requests to the Agency, shall be laid down by the Management Board in the Agency’s internal rules of operation.
Modalitățile practice de aplicare a alineatelor (1) și (2) – privind în special transmiterea solicitărilor adresate agenției, stabilirea priorităților, urmărirea solicitărilor și informarea consiliului de administrație și a comitetului executiv în legătură cu acestea – se prevăd de către consiliul de administrație în regulamentul intern de funcționare al agenției.
Declaration of interest
Declarația de interese
Members of the Management Board, the Executive Director and officials seconded by Member States on a temporary basis shall each make a declaration of commitments and a declaration indicating the absence or presence of any direct or indirect interest which might be considered prejudicial to their independence.
Membrii consiliului de administrație, directorul executiv și funcționarii detașați temporar din partea statelor membre întocmesc, fiecare în parte, o declarație de angajamente și o declarație indicând absența sau prezența oricăror interese directe sau indirecte care ar putea aduce atingere independenței lor.
The declarations shall be accurate and complete, made annually in writing and updated whenever necessary.
Declarațiile sunt corecte și complete, sunt depuse în fiecare an în scris și sunt actualizate ori de câte ori este nevoie.