natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Since then, the Commission has prioritised work to help young people and is delivering on its promise.
De atunci, Comisia a acordat prioritate acțiunilor menite să îi ajute pe tineri și continuă să își îndeplinească promisiunile.
It has created opportunities for young people, driven structural reforms and innovation, and strengthened public employment services.
Aceasta a creat oportunități pentru tineri, a favorizat reformele structurale și inovarea și a consolidat serviciile publice de ocupare a forței de muncă.
The initiatives presented in this Communication contribute to the Commission's recovery strategy from the COVID-19 pandemic.
Inițiativele descrise în prezenta comunicare contribuie la strategia Comisiei de redresare în urma pandemiei de COVID-19.
To complement them, this section comprises a number of concrete additional measures contributing to youth employment.
Pentru a veni în completarea inițiativelor, prezenta secțiune cuprinde o serie de măsuri suplimentare concrete care contribuie la ocuparea forței de muncă în rândul tinerilor.
Early signals of trouble that are ignored today can snowball into irreparable damage within just a few years' time.
Primele semnale care indică probleme și nu sunt luate în considerare în prezent pot provoca daune ireparabile în numai câțiva ani.
At the same time, it will promote better quality assurance of vocational education and training programmes and recognition of qualifications.
În același timp, se vor promova o mai bună asigurare a calității programelor de educație și formare profesională și recunoașterea calificărilor.
Today's proposal also helps accelerating the much-needed digital and green transitions, acknowledging both the opportunities and uncertainties that come with them.
Propunerea de astăzi contribuie, de asemenea, la accelerarea tranzițiilor digitale și verzi atât de necesare, recunoscând atât oportunitățile, cât și incertitudinile care decurg din acestea.
It proposes a strengthened commitment for those Member States where youth unemployment is particularly high to dedicate 15% of their allocation to youth employment measures.
Aceasta propune un angajament mai puternic al statelor membre în care șomajul în rândul tinerilor este deosebit de ridicat, cu scopul de a dedica 15 % din resursele lor măsurilor privind ocuparea forței de muncă în rândul tinerilor.
This will help identify gaps and support actions to fill them.
Acest cadru va contribui la identificarea lacunelor și la sprijinirea acțiunilor menite să le înlăture.
The exercise will chart the qualifying conditions of various benefits across different forms of employment, enabling a much-needed exchange of good practice.
Exercițiul va cartografia condițiile de calificare ale diferitelor prestații în funcție de diferite forme de muncă, fapt care va permite un schimb de bune practici atât de necesar.
The proposal actively tackles gender, racial and ethnic stereotypes, while supporting diversity and inclusiveness, including for young people with disabilities.
Propunerea abordează în mod activ stereotipurile de gen, rasiale și etnice, sprijinind în același timp diversitatea și incluziunea, inclusiv pentru tinerii cu handicap.
No young person should enter the labour market without at least basic digital skills, and the proposal foresees short and hands-on preparatory trainings, related to specific skill needs of a young person.
Niciun tânăr nu ar trebui să intre pe piața muncii fără să aibă cel puțin competențe digitale de bază, iar propunerea prevede cursuri pregătitoare scurte și practice, legate de nevoile specifice de calificare ale tinerilor.
Challenges are likely to be worse for discriminated or vulnerable groups, as economic downturns tend to widen inequalities.
Provocările sunt probabil și mai grave pentru grupurile discriminate sau vulnerabile, deoarece recesiunile economice au tendința de a accentua inegalitățile.
Young women are also severely impacted by the crisis.
Femeile tinere sunt o altă categorie grav afectată de criză.
Such recovery and resilience plans should address the economic and social impacts of the crisis, the digital and green transitions, as well as the relevant priorities identified under the European Semester 24 .
Aceste planuri de redresare și de reziliență ar trebui să abordeze impactul economic și social al crizei, tranzițiile digitale și verzi, precum și prioritățile relevante identificate în cadrul semestrului european 24 .
Some Member States have already rolled out a series of emergency measures to support vulnerable groups not previously covered, to cushion the economic and social impacts of the COVID-19 pandemic.
Unele state membre au introdus deja o serie de măsuri de urgență pentru a sprijini grupurile vulnerabile care nu erau incluse anterior, cu scopul de a atenua impactul economic și social al pandemiei de COVID-19.
Moreover, the new instrument for temporary Support to mitigate Unemployment Risks in an Emergency (SURE) 7 will allow for up to EUR 100 billion in loans that support Member States' short-time work schemes and similar measures for the self-employed.
De asemenea, noul Instrument de sprijin temporar pentru atenuarea riscurilor de șomaj într-o situație de urgență (instrumentul SURE) 7 va permite acordarea unor împrumuturi în valoare de până la 100 de miliarde EUR pentru sprijinirea măsurilor de șomaj tehnic pe termen scurt și a altor măsuri similare pentru lucrătorii care desfășoară o activitate independentă.
Supporting self-employment is another important means of speeding up labour market recovery.
Sprijinirea activităților independente este un alt mijloc important de accelerare a redresării pieței forței de muncă.
It will bring together governments, social partners, businesses, chambers, regions, youth organisations, vocational education and training providers and think tanks 19 .
Aceasta va reuni guverne, parteneri sociali, întreprinderi, camere de comerț, regiuni, organizații de tineret, furnizori de educație și formare profesională și grupuri de reflecție 19 .
Secondly, the forthcoming Monitoring Framework on Access to Social Protection will zoom in on access for people in different forms of employment, including non-standard contracts, which are of particular relevance for young people.
În al doilea rând, viitorul Cadru de monitorizare privind accesul la protecția socială se va concentra asupra accesului persoanelor care desfășoară diferite forme de muncă, inclusiv cu contracte atipice, acestea fiind deosebit de relevante în cazul tinerilor.
They make the ecosystems in which they operate more adaptable through social innovation and social inclusion at local and regional levels, also benefitting those furthest from the labour market.
Ele fac ca ecosistemele în care operează să fie mai adaptabile prin inovare și incluziune socială la nivel local și regional, aducând în același timp beneficii persoanelor celor mai îndepărtate de piața forței de muncă.
Someone who turned 18 at the peak of the previous youth employment crisis is now barely 25.
O persoană care a împlinit vârsta de 18 ani în perioada de vârf a crizei anterioare a ocupării forței de muncă în rândul tinerilor are acum numai 25 de ani.
Such support cannot be piecemeal, as the barriers experienced by young people and the underlying disadvantages are multifaceted and wide-ranging.
Acest sprijin nu poate fi fragmentat, deoarece barierele cu care se confruntă tinerii și dezavantajele lor sunt multiple și variate.
Youth Employment Support: a Bridge to Jobs for the Next Generation
Sprijinirea ocupării forței de muncă în rândul tinerilor: o punte către locuri de muncă pentru generația viitoare
The renewed Alliance will call for new commitments for digital and green apprenticeships, focusing on the economic sectors 18 that will be on the frontline of the transition to a climate neutral Europe.
Alianța reînnoită va solicita noi angajamente pentru programe de ucenicie digitale și verzi, concentrându-se asupra sectoarelor economice 18 care se vor afla în prima linie a tranziției către o Europă neutră din punct de vedere climatic.
They make sure that the EU's digital and green transitions are ingrained in the DNA of our youth employment policies.
Ele au scopul de a garanta că tranzițiile digitale și ecologice ale UE sunt înscrise în ADN-ul politicilor noastre privind ocuparea forței de muncă în rândul tinerilor.
However, young people largely lack the networks to give them access to, for instance, business finance and entrepreneurial skills.
Cu toate acestea, tinerii nu dispun în general de rețele care să le ofere acces, de exemplu, la competențe în materie de finanțare a întreprinderilor și de antreprenoriat.
The Commission's proposals for Next Generation EU and the future EU budget will allow for significant EU financing for youth employment (Section 6).
Propunerile Comisiei referitoare la Next Generation EU și la viitorul buget al UE vor permite acordarea unei finanțări substanțiale din partea UE pentru ocuparea forței de muncă în rândul tinerilor (secțiunea 6).
At the same time, it means actively tackling gender bias and other forms of discrimination, promoting equality of opportunity through measures promoting, for instance, gender balance in traditionally "male" or "female" professions.
În același timp, aceasta presupune combaterea activă a prejudecăților de gen și a altor forme de discriminare și asigurarea egalității de șanse prin măsuri de promovare, de exemplu, a echilibrului de gen în profesiile tradițional „masculine" sau „feminine".
Building on last year's Council Recommendation on Access to Social Protection, the Directive on Transparent and Predictable Working Conditions as well as the European Semester work, we need to address the gaps in access to social protection in new forms of work while further improving working conditions.
Pe baza recomandării Consiliului de anul trecut privind accesul la protecția socială, a Directivei privind transparența și previzibilitatea condițiilor de muncă, precum și a lucrărilor din cadrul semestrului european, trebuie să abordăm lacunele în ceea ce privește accesul la protecția socială în noile forme de muncă, îmbunătățind, în același timp, în continuare condițiile de lucru.
3.Future-proofing the EU's Vocational Education and Training Policy
3.Adaptarea la exigențele viitorului a politicii de educație și formare profesională a Uniunii
The Commission urges Member States to step up youth employment support, seize the unique opportunity to mobilise tens of billions of Euros of the future EU budget to this effect and prioritise some of the operations mentioned below.
Comisia îndeamnă statele membre să intensifice sprijinul pentru ocuparea forței de muncă în rândul tinerilor, să valorifice oportunitatea unică de a mobiliza zeci de miliarde de euro din viitorul buget al UE în acest scop și să acorde prioritate unora dintre operațiunile menționate în continuare.
It also means fostering the development of a strong set of skills to empower people to design, produce and manage products and services in an environmentally sustainable way and to provide employers with the skilled workforce they need.
Totodată, acest lucru implică promovarea dezvoltării unui set solid de competențe, care să le permită oamenilor să conceapă, să producă și să gestioneze produse și servicii într-un mod sustenabil din perspectiva protecției mediului și să pună la dispoziția angajatorilor forța de muncă calificată de care aceștia au nevoie.
Building on the Commission's proposal for Next Generation EU 8 , the next logical step is to help young people shape Europe's recovery.
Pornind de la propunerea Comisiei referitoare la Next Generation EU 8 , următorul pas logic este acela de a-i ajuta pe tineri să modeleze redresarea Europei.
It supports job creation measures, as well as various activation measures such as counselling, career advice and advocacy.
Ea sprijină măsurile de creare a locurilor de muncă, precum și diverse măsuri de activare, cum ar fi consultanța, consilierea în carieră și promovarea.
It means investing in their digital readiness and ensuring access to the necessary tools and technologies for every learner, teacher and trainer.
Aceasta înseamnă investiții în pregătirea lor pentru mediul digital și asigurarea accesului la instrumentele și tehnologiile necesare pentru fiecare cursant, profesor și formator.
Prioritising support to youth employment and related reforms has the potential of a lasting impact on the Member State concerned in terms of growth potential, job creation and social resilience.
Acordarea de prioritate sprijinirii ocupării forței de muncă în rândul tinerilor și reformelor conexe poate produce un impact de durată asupra statului membru în cauză în ceea ce privește potențialul de creștere, crearea de locuri de muncă și reziliența socială.
Young people who have not yet entered the labour market or who have just made the jump into the world of work may not have access to social protection.
Este posibil ca tinerii care nu au intrat încă în câmpul muncii sau care abia fac primii pași pe piața forței de muncă să nu beneficieze de acces la protecție socială.
A dedicated SME window under InvestEU can help smaller businesses with their training needs and their capacities to recruit young people 26 .
Componenta dedicată IMM-urilor în cadrul InvestEU poate ajuta întreprinderile mai mici în ceea ce privește nevoile de formare și capacitățile de a recruta tineri 26 .
This will include the strengthening of partnerships with other stakeholders and intensifying outreach to vulnerable youth.
Aceasta va include consolidarea parteneriatelor cu alte părți interesate și intensificarea activităților de sensibilizare adresate tinerilor vulnerabili.
The Commission's Action Plan for the Social Economy, scheduled for 2021, will also focus on youth, including entrepreneurial opportunities yielded by the social economy, such as helping local communities, striking local green deals and activating vulnerable groups 21 .
Planul de acțiune al Comisiei pentru economia socială, planificat pentru 2021, se va concentra, de asemenea, pe tineret, inclusiv pe oportunitățile antreprenoriale oferite de economia socială, cum ar fi sprijinirea comunităților locale, realizarea de pacte verzi la nivel local și activarea grupurilor vulnerabile 21 .
The Technical Support Instrument 27 can support Member States in the preparation and implementation of reforms, notably in the field of education and training and labour market policies, by mobilising EU funds and technical expertise.
Instrumentul de sprijin tehnic 27 poate veni în sprijinul statelor membre pentru elaborarea și punerea în aplicare a reformelor, în special în domeniul educației și formării și al politicilor privind piața muncii, prin mobilizarea fondurilor și a expertizei tehnice ale UE.
Today's proposal caters for all, making sure that no one is out of employment, education or training for longer than four months by proposing more individualised and targeted approaches.
Propunerea de astăzi se adresează tuturor; ea garantează că nimeni nu se află în șomaj sau în situația de a nu participa la un program de educație sau de formare mai mult de patru luni, propunând abordări mai individualizate și mai precis orientate.
It does so also by assessing and improving the skills and competences needed to find a job on an ever-changing labour market.
Totodată, este vorba despre a evalua și a ameliora aptitudinile și competențele necesare pentru a găsi un loc de muncă pe o piață în continuă schimbare.
The Commission's proposal for Next Generation EU and the long-term budget provides significant resources 22 to support youth employment, as part of a major budgetary initiative to tackle the economic and social impact of the pandemic.
Propunerea Comisiei privind Next Generation EU și bugetul pe termen lung oferă resurse semnificative 22 pentru sprijinirea ocupării forței de muncă în rândul tinerilor, ca parte a unei inițiative bugetare majore menite să abordeze impactul economic și social al pandemiei.
Non-standard forms of employment, such as platform work, have become increasingly prevalent among young people.
Formele atipice de muncă, cum ar fi lucrul pe platforme online, au devenit din ce în ce mai răspândite în rândul tinerilor.
Through meaningful exchanges of best practices, existing networks for aspiring young entrepreneurs at national and local level will be strengthened.
Prin schimburi constructive de bune practici, rețelele existente pentru tinerii care aspiră să devină antreprenori la nivel național și local vor fi consolidate.
It is strengthening education and training, fostering youth employment, ensuring fair working conditions and improving access to social protection for all, because young people are the next generation and deserve all the opportunities to develop their full potential to shape the future of our continent.
Comisia se concentrează pe consolidarea educației și formării, pe promovarea ocupării forței de muncă în rândul tinerilor, pe asigurarea unor condiții de muncă echitabile și pe îmbunătățirea accesului la protecție socială pentru toți, deoarece tinerii sunt generația următoare și merită toate oportunitățile necesare pentru a-și dezvolta întregul potențial și pentru a modela viitorul continentului nostru.
mobilising local and regional authorities as catalysts for apprenticeships within the local business environment.
mobilizarea autorităților locale și regionale în calitatea lor de catalizatori ai programelor de ucenicie în mediul de afaceri local;
As school-to-work transitions and a sustainable market integration are taking longer because of a changing nature of work and the skills in demand, it broadens the target group from all unemployed or inactive young people under 25 to all under 30.
Deoarece tranzițiile de la școală la locul de muncă și integrarea sustenabilă pe piața muncii durează mai mult din cauza evoluției naturii muncii și a competențelor cerute, propunerea extinde grupul țintă de la toți tinerii șomeri sau inactivi sub 25 de ani la toți aceia cu vârsta sub 30 de ani.
At EU level, the Commission will give a renewed impetus for the European Alliance for Apprenticeships to ensure that apprenticeships play their part in the labour market recovery.
La nivelul UE, Comisia va da un nou impuls Alianței europene pentru ucenicii, pentru a se asigura că programele de ucenicie își joacă rolul în redresarea pieței forței de muncă.
The Commission will actively engage with national authorities and prepare guidelines so as to ensure that adequate EU resources are allocated to youth employment support.
Comisia va colabora în mod activ cu autoritățile naționale și va elabora orientări pentru a se asigura că sunt alocate resurse adecvate din partea UE pentru sprijinirea ocupării forței de muncă în rândul tinerilor.
We owe it to the millions of graduates, labour market entrants and those in their early job-to-job transitions to mobilise all the support we can so that they can develop their full potential.
Suntem datori față de milioanele de absolvenți, de tineri nou-intrați pe piața forței de muncă și de persoane aflate la prima tranziție de la un loc de muncă la altul să mobilizăm tot sprijinul de care dispunem astfel încât să le oferim posibilitatea de a-și dezvolta pe deplin potențialul.
The Commission calls on Member States to mobilise the EU's strong intergenerational solidarity to support young people as part of the recovery from the COVID-19 pandemic.
Comisia invită statele membre să mobilizeze puternica solidaritate dintre generații a Uniunii pentru a sprijini tinerii în cadrul eforturilor de redresare în urma pandemiei de COVID-19.
It sets ambitious objectives for VET learners' employability (82%), exposure to work-based learning (60%) and international mobility (8%).
O astfel de politică stabilește obiective ambițioase în ceea ce privește capacitatea de inserție profesională (82 %), expunerea la învățarea la locul de muncă (60 %) și mobilitatea internațională (8 %) a cursanților din cadrul EFP.
A modernised, more agile vocational education and training policy will enable a smoother transition from the world of education to the world of work.
O politică modernizată și mai flexibilă în domeniul educației și formării profesionale va permite o tranziție mai ușoară de la mediul educațional la piața forței de muncă.
Apprenticeships also contribute to a speedy labour market recovery.
Programele de ucenicie contribuie, de asemenea, la redresarea rapidă a pieței forței de muncă.
It also implies removing barriers that impede the participation of racial and ethnic minorities, including Roma, people with a migrant background and people with disabilities - for whom accessibility needs to be ensured.
Este vorba totodată despre eliminarea barierelor care împiedică participarea minorităților rasiale și etnice, inclusiv a romilor, a persoanelor care provin din familii de migranți și a persoanelor cu handicap, pentru care trebuie să fie asigurată accesibilitatea.
(5) ILO (2020), ILO Monitor: COVID-19 and the world of work (Fourth edition).
(5) OIM (2020), Monitorul OIM: COVID-19 and the world of work (COVID-19 și piața forței de muncă) (ediția a patra).
Social entrepreneurship increases the attractiveness of self-employment for many young people inspired by entrepreneurial career paths that are linked to positive and meaningful societal impact.
Antreprenoriatul social sporește atractivitatea activităților independente pentru mulți tineri inspirați de parcursuri profesionale antreprenoriale legate de impactul pozitiv și semnificativ asupra societății.
The Europe-wide network will be tasked to consider comprehensive mutual learning and exchange of innovative practices in order to strengthen public employment services' capacities for youth employment support.
Rețeaua europeană va avea sarcina de a lua în considerare învățarea reciprocă cuprinzătoare și schimbul de practici inovatoare în vederea consolidării capacităților serviciilor publice de ocupare a forței de muncă de a sprijini ocuparea forței de muncă în rândul tinerilor.
It also underlines the importance of partnerships with, for instance, employers to advice on the changing nature of work, or with supporting social services to help disadvantaged young people get back on track in various other ways.
Propunerea evidențiază totodată importanța parteneriatelor, de exemplu, cu angajatorii, pentru a oferi consiliere cu privire la modul în care evoluează natura muncii, sau cu serviciile sociale de sprijin, pentru a-i ajuta pe tinerii defavorizați să reintre în activitate în diferite alte moduri.
It will now be renewed to give a boost to apprenticeships across the EU, which will contribute to a stable supply of quality and effective placements for the young 17 .
Ea va fi acum reînnoită pentru a stimula programele de ucenicie din întreaga UE, fapt care va contribui la asigurarea unei oferte stabile de locuri de muncă eficace și de calitate pentru tineri 17 .
Priority operations for which the EU budget can be mobilised include training sessions of short duration, reinforced mapping systems, early warning systems and tracking capabilities (see Section 6).
Printre operațiunile prioritare pentru care poate fi mobilizat bugetul UE se numără sesiunile de formare de scurtă durată, sistemele consolidate de cartografiere și de alertă timpurie și capacitățile sporite de urmărire (a se vedea secțiunea 6).
Today's proposal steps up prevention of unemployment and inactivity of young people through better tracking and early warning systems and improves the quality of offers by linking them to recently created quality frameworks.
Propunerea de astăzi intensifică măsurile de prevenire a șomajului și a inactivității tinerilor prin intermediul unor sisteme ameliorate de urmărire și de avertizare timpurie și îmbunătățește calitatea ofertelor, corelându-le cu cadrele de calitate recent create.
EU funding can be mobilised to help ensure that apprenticeships keep playing their vital part in the labour market recovery (Section 6).
Finanțarea UE poate fi mobilizată pentru a contribui la asigurarea faptului că programele de ucenicie continuă să joace un rol vital în redresarea pieței forței de muncă (secțiunea 6).