natgillin/translations-raw huggingface dataset:
The Authority shall set a time limit for conciliation between the competent authorities taking into account any relevant time periods specified in the acts referred to in Article 1(2) and the complexity and urgency of the matter. 
Myndigheten skal fastsette en frist for forlik mellom de vedkommende myndighetene, som tar hensyn til alle relevante frister fastsatt i rettsaktene omhandlet i artikkel 1 nr. 2 og sakens kompleksitet og hastekarakter.
At that stage the Authority shall act as a mediator. 
Myndigheten skal på dette stadium opptre som megler.
If the competent authorities concerned fail to reach an agreement within the conciliation phase referred to in paragraph 2, the Authority may, in accordance with the procedure set out in the third and fourth subparagraph of Article 44(1) take a decision requiring them to take specific action or to refrain from action in order to settle the matter, with binding effects for the competent authorities concerned, in order to ensure compliance with Union law. 
Dersom de berørte vedkommende myndigheter ikke kommer til enighet i meglingsfasen omhandlet i nr. 2, kan Myndigheten, i samsvar med framgangsmåten fastsatt i artikkel 44 nr. 1 tredje og fjerde ledd, treffe en beslutning med bindende virkning for de berørte vedkommende myndigheter, som pålegger dem å iverksette bestemte tiltak eller unnlate å iverksette tiltak for å løse tvisten og oppnå enighet og sikre samsvar med unionsretten.
Without prejudice to the powers of the Commission pursuant to Article 258 TFEU, where a competent authority does not comply with the decision of the Authority, and thereby fails to ensure that a financial institution complies with requirements directly applicable to it by virtue of the acts referred to in Article 1(2), the Authority may adopt an individual decision addressed to a financial institution requiring the necessary action to comply with its obligations under Union law, including the cessation of any practice. 
Dersom en vedkommende myndighet unnlater å etterkomme Myndighetenes beslutning og dermed unnlater å sikre at en finansinstitusjon opptrer i samsvar med krav som får direkte anvendelse på den gjennom rettsaktene omhandlet i artikkel 1 nr. 2, kan Myndigheten, uten at dette berører Kommisjonens myndighet i henhold til TEUV artikkel 258, treffe et enkeltvedtak rettet mot en finansinstitusjon, som pålegger den å iverksette de nødvendige tiltak for å oppfylle sine forpliktelser i henhold til unionsretten, herunder bringe en gitt praksis til opphør.
Without prejudice to the role of the Board of Supervisors in relation to the tasks of the Chairperson, the Chairperson shall neither seek nor take instructions from the Union institutions or bodies, from any government of a Member State or from any other public or private body. 
Uten at det berører tilsynsstyrets rolle i spørsmål om lederens oppgaver, skal lederen verken be om eller motta instrukser fra unionsinstitusjoner eller -organer, medlemsstaters regjeringer eller noe annet offentlig eller privat organ.
Neither Member States, the Union institutions or bodies, nor any other public or private body shall seek to influence the Chairperson in the performance of his tasks. 
Verken medlemsstatene, unionsinstitusjonene eller -organene eller noe annet offentlig eller privat organ skal forsøke å påvirke hvordan lederen utfører sine oppgaver.
In accordance with the Staff Regulations referred to in Article 68, the Chairperson shall, after leaving service, continue to be bound by the duty to behave with integrity and discretion as regards the acceptance of certain appointments or benefits. 
I samsvar med tjenestemannsvedtektene nevnt i artikkel 68 skal lederen, også etter at han har forlatt tjenesten, utvise integritet og skjønn med hensyn til å påta seg visse verv eller akseptere visse fordeler.
The European Parliament and the Council may invite the Chairperson or his alternate to make a statement, while fully respecting his independence. 
Europaparlamentet og Rådet kan anmode lederen eller lederens varamedlem om å avgi en erklæring, samtidig som det tas fullt hensyn til dennes uavhengighet.
The Chairperson shall make a statement before the European Parliament and answer any questions put by its members, whenever so requested. 
Lederen skal avgi en erklæring for Europaparlamentet og besvare ethvert spørsmål fra dets medlemmer når de anmoder om det.
The Chairperson shall report in writing on the main activities of the Authority to the European Parliament when requested and at least 15 days before making the statement referred to in paragraph 1. 
Lederen skal etter anmodning og minst 15 dager før erklæringen i nr. 1 avgis, framlegge en skriftlig rapport om Myndighetens hovedvirksomhet til Europaparlamentet.
In addition to the information referred to in Articles 11 to 18 and Articles 20 and 33, the report shall also include any relevant information requested by the European Parliament on an ad-hoc basis. 
Rapporten skal i tillegg til opplysningene nevnt i artikkel 11 til 18 og artikkel 20 og 33, inneholde alle relevante opplysninger Europaparlamentet etter behov anmoder om.
The Authority shall be managed by an Executive Director, who shall be a full-time independent professional. 
Myndigheten skal ledes av en daglig leder, som skal være en fulltidsansatt uavhengig fagperson.
The Executive Director shall be appointed by the Board of Supervisors, after confirmation by the European Parliament, on the basis of merit, skills, knowledge of financial institutions and markets, and experience relevant to financial supervision and regulation and managerial experience, following an open selection procedure. 
Daglig leder skal utpekes av tilsynsstyret på grunnlag av kvalifikasjoner, ferdigheter, kunnskap om finansinstitusjoner og -markeder samt relevant erfaring med finanstilsyn og -regulering, etter en åpen utvelgelsesmetode.
The Executive Director’s term of office shall be 5 years and may be extended once. 
Daglig leders mandatperiode skal være fem år og kan forlenges én gang.
In the course of the 9 months preceding the end of the Executive Director’s term of office, the Board of Supervisors shall evaluate in particular: 
I løpet av ni måneder før utgangen av daglig leders mandatperiode skal tilsynsstyret evaluere
The Board of Supervisors, taking into account the evaluation referred to in the first subparagraph, may extend the term of office of the Executive Director once. 
Tilsynsstyret kan, idet det tas hensyn til evalueringen nevnt i første ledd, forlenge daglig leders mandatperiode én gang.
The Executive Director may be removed from office only upon a decision of the Board of Supervisors. 
Daglig leder kan bare avsettes etter beslutning i tilsynsstyret.
Without prejudice to the respective roles of the Management Board and the Board of Supervisors in relation to the tasks of the Executive Director, the Executive Director shall neither seek nor take instructions from the Union institutions or bodies, from any government of a Member State or from any other public or private body. 
Uten at det berører styrets eller tilsynsstyrets respektive roller i spørsmål om daglig leders oppgaver, skal daglig leder verken be om eller motta instrukser fra unionsinstitusjoner eller -organer, medlemsstaters regjeringer eller noe annet offentlig eller privat organ.
Neither Member States, the Union institutions or bodies, nor any other public or private body shall seek to influence the Executive Director in the performance of his tasks. 
Verken medlemsstatene, unionsinstitusjonene eller -organene eller noe annet offentlig eller privat organ skal forsøke å påvirke hvordan daglig leder utfører sine oppgaver.
In accordance with the Staff Regulations referred to in Article 68, the Executive Director shall, after leaving service, continue to be bound by the duty to behave with integrity and discretion as regards the acceptance of certain appointments or benefits. 
I samsvar med tjenestemannsvedtektene nevnt i artikkel 68 skal daglig leder, også etter at han har forlatt tjenesten, utvise integritet og skjønn med hensyn til å påta seg visse verv eller akseptere visse fordeler.
The Executive Director shall be in charge of the management of the Authority and shall prepare the work of the Management Board. 
Daglig leder skal ha ansvar for å lede Myndigheten og skal forberede styrets arbeid.
The Executive Director shall be responsible for implementing the annual work programme of the Authority under the guidance of the Board of Supervisors and under the control of the Management Board. 
Daglig leder skal ha ansvar for å gjennomføre Myndighetens årlige arbeidsprogram under veiledning fra tilsynsstyret og under styrets kontroll.
The Executive Director shall take the necessary measures, notably the adoption of internal administrative instructions and the publication of notices, to ensure the functioning of the Authority, in accordance with this Regulation. 
Daglig leder skal treffe de nødvendige tiltak, særlig vedta interne administrative instrukser og offentliggjøre meldinger, for å sikre at Myndigheten fungerer i samsvar med denne forordning.
The Executive Director shall prepare a multi-annual work programme, as referred to in Article 47(2). 
Daglig leder skal utarbeide et flerårig arbeidsprogram som nevnt i artikkel 47 nr. 2.
Each year, by 30 June, the Executive Director shall prepare a work programme for the following year, as referred to in Article 47(2). 
Senest 30. juni hvert år skal daglig leder utarbeide et arbeidsprogram for påfølgende år, som nevnt i artikkel 47 nr. 2.
The Executive Director shall draw up a preliminary draft budget of the Authority pursuant to Article 63 and shall implement the budget of the Authority pursuant to Article 64. 
Daglig leder skal utarbeide et foreløpig utkast til budsjett i henhold til artikkel 63 og skal gjennomføre Myndighetens budsjett i samsvar med artikkel 64.
Each year the Executive Director shall prepare a draft report with a section on the regulatory and supervisory activities of the Authority and a section on financial and administrative matters. 
Hvert år skal daglig leder utarbeide et utkast til rapport med et avsnitt om Myndighetens regulerings- og tilsynsvirksomhet og et avsnitt om finansielle og administrative saker.
The Executive Director shall exercise in respect to the Authority’s staff the powers laid down in Article 68 and manage staff matters. 
Daglig leder skal overfor Myndighetens personale utøve myndighetene fastsatt i artikkel 68 og behandle personalsaker.
JOINT BODIES OF THE EUROPEAN SUPERVISORY AUTHORITIES 
FELLES ORGANER FOR DE EUROPEISKE TILSYNSMYNDIGHETER
Joint Committee of European Supervisory Authorities 
Felleskomité for de europeiske tilsynsmyndigheter
Establishment 
Nedsettelse
The Joint Committee of the European Supervisory Authorities is hereby established. 
Felleskomiteen for de europeiske tilsynsmyndigheter nedsettes herved.
The Joint Committee shall serve as a forum in which the Authority shall cooperate regularly and closely and ensure cross-sectoral consistency with the European Supervisory Authority (European Insurance and Occupational Pensions Authority) and the European Supervisory Authority (European Securities and Markets Authority), in particular regarding: 
Felleskomiteen skal fungere være et forum der Myndigheten skal samarbeide tett og regelmessig og sikre sektorovergripende konsekvens med D en europeiske tilsynsmyndighet (Den europeiske tilsynsmyndighet for forsikring og tjenestepensjon) og Den europeiske tilsynsmyndighet (Den europeiske verdipapir- og markedstilsynsmyndighet), særlig når det gjelder
financial conglomerates, 
finansielle konglomerater,
accounting and auditing, 
regnskap og revisjon,
micro-prudential analyses of cross-sectoral developments, risks and vulnerabilities for financial stability, 
mikroanalyser av sektorovergripende utviklingstendenser, risikoer og sårbarheter når det gjelder finansiell stabilitet,
retail investment products, 
produkter for private investorer,
measures combating money laundering, and 
tiltak for å bekjempe hvitvasking av penger, og
information exchange with the ESRB and developing the relationship between the ESRB and the ESAs. 
informasjonsutveksling med ESRB og utvikling av forbindelsene mellom ESRB og de europeiske tilsynsmyndighetene.
The Joint Committee shall have a dedicated staff provided by the ESAs that shall act as a secretariat. 
Felleskomiteen skal ha eget personale som skal stilles til rådighet av de europeiske tilsynsmyndigheter, og som skal fungere som sekretariat.
The Authority shall contribute adequate resources to administrative, infrastructure and operational expenses. 
Myndigheten skal bidra med tilstrekkelige ressurser for administrasjons-, infrastruktur- og driftskostnader.
In the event that a financial institution reaches across different sectors, the Joint Committee shall resolve disagreements in accordance with Article 56. 
I tilfelle en finansinstitusjon omfatter ulike sektorer, skal Felleskomiteen løse tvister i samsvar med artikkel 56.
The Joint Committee shall be composed of the Chairpersons of the ESAs, and, where applicable, the Chairperson of any Sub-Committee established pursuant to Article 57. 
Felleskomiteen skal være sammensatt av lederne for de europeiske tilsynsmyndighetene og, der det er aktuelt, lederen i en eventuell underkomité nedsatt i samsvar med artikkel 57.
The Executive Director, a representative of the Commission and the ESRB shall be invited to the meetings of the Joint Committee, as well as of any Sub-Committees referred to in Article 57, as observers. 
Daglig leder, en representant for Kommisjonen og ESRB skal inviteres til å delta som observatører på møtene i Felleskomiteen og i underkomiteene nevnt i nr. 57.
The Chairperson of the Joint Committee shall be appointed on an annual rotational basis from among the Chairpersons of the ESAs. 
Lederen for Felleskomiteen skal utpekes en gang i året etter tur blant lederne for de europeiske tilsynsmyndighetene.
The Chairperson of the Joint Committee shall be a Vice-Chair of the ESRB. 
Lederen for felleskomiteen skal være nestleder for ESRB.
The Joint Committee shall adopt and publish its own rules of procedure. 
Felleskomiteen skal fastsette og offentliggjøre sin forretningsorden.
The rules may specify further participants in the meetings of the Joint Committee. 
Forretningsordenen kan inneholde nærmere bestemmelser om ytterligere deltakere på møtene i Felleskomiteen.
The Joint Committee shall meet at least once every 2 months. 
Felleskomiteen skal møtes minst en gang hver annen måned.
Joint positions and common acts 
Felles holdninger og felles handlinger
Within the scope of its tasks in Chapter II, and in particular with respect to the implementation of Directive 2002/87/EC, where relevant, the Authority shall reach joint positions with the European Supervisory Authority (European Insurance and Occupational Pensions Authority) and with the European Supervisory Authority (European Securities and Markets Authority), as appropriate. 
Innenfor rammen av sine oppgaver i kapittel II, og særlig når det gjelder gjennomføringen av direktiv 2002/87/EF, skal Myndigheten der det er aktuelt komme fram til felles holdninger med den Den europeiske tilsynsmyndighet (Den europeiske tilsynsmyndighet for forsikring og tjenestepensjon) eller Den europeiske tilsynsmyndighet (Den europeiske verdipapir- og markedstilsynsmyndighet) alt etter som.
Acts pursuant to Articles 10 to 15, 17, 18 or 19 of this Regulation in relation to the application of Directive 2002/87/EC and of any other Union acts referred to in Article 1(2) that also fall within the area of competence of the European Supervisory Authority (European Insurance and Occupational Pensions Authority) or the European Supervisory Authority (European Securities and Markets Authority) shall be adopted, in parallel, by the Authority, the European Supervisory Authority (European Insurance and Occupational Pensions Authority), and the European Supervisory Authority (European Securities and Markets Authority), as appropriate. 
Handlinger i henhold til artikkel 10–15, 17, 18 eller 19 i denne forordning som gjelder anvendelsen av direktiv 2002/87/EF og eventuelle andre unionsrettsakter nevnt i artikkel 1 nr. 2 som også faller inn under myndighetsområdet til D en europeiske tilsynsmyndighet (Den europeiske tilsynsmyndighet for forsikring og tjenestepensjon) eller Den europeiske tilsynsmyndighet (Den europeiske verdipapir- og markedstilsynsmyndighet) skal vedtas parallelt av Myndigheten, Den europeiske tilsynsmyndighet (Den europeiske tilsynsmyndighet for forsikring og tjenestepensjon) og Den europeiske tilsynsmyndighet (Den europeiske verdipapir- og markedstilsynsmyndighet), alt etter som.
Sub-Committees 
Underkomiteer
For the purposes of Article 56, a Sub-Committee on Financial Conglomerates to the Joint Committee shall be established. 
I henhold til artikkel 56 skal Felleskomiteen ha en underkomité for finanskonglomerater.
The Sub-Committee shall be composed of the individuals referred to in Article 55(1), and one high-level representative from the current staff of the relevant competent authority from each Member State. 
Underkomiteen skal være sammensatt av personene nevnt i artikkel 55 nr. 1 og en representant på høyt nivå for det nåværende personalet i den berørte vedkommende myndighet i hver medlemsstat.
The Sub-Committee shall elect a Chairperson from among its members, who shall also be a member of the Joint Committee. 
Underkomiteen skal velge en leder blant sine medlemmer, som også skal være medlem av Felleskomiteen.
The Joint Committee may establish further Sub-Committees. 
Felleskomiteen kan nedsette ytterligere underkomiteer.
Board of Appeal 
Klageinstans
Composition and operation 
Sammensetning og virksomhet
The Board of Appeal shall be a joint body of the ESAs. 
Klageinstansen skal være et felles organ for de europeiske tilsynsmyndighetene.
The Board of Appeal shall be composed of six members and six alternates, who shall be individuals of a high repute with a proven record of relevant knowledge and professional experience, including supervisory experience, to a sufficiently high level in the fields of banking, insurance, occupational pensions, securities markets or other financial services, excluding current staff of the competent authorities or other national or Union institutions involved in the activities of the Authority. 
Klageinstansen skal være sammensatt av seks medlemmer og seks varamedlemmer, som skal være personer med et godt omdømme og dokumentert relevant kunnskap og yrkeserfaring, herunder på tilsynsområdet, på et tilstrekkelig høyt nivå innen bankvesen, forsikring, tjenestepensjoner, verdipapirmarkeder eller andre finansielle tjenester, men omfatter ikke nåværende personale hos de vedkommende myndigheter eller andre nasjonale institusjoner eller unionsinstitusjoner som deltar i Myndighetens virksomhet.
The Board of Appeal shall have sufficient legal expertise to provide expert legal advice on the legality of the Authority’s exercise of its powers. 
Klageinstansen skal ha tilstrekkelig juridisk sakkunnskap til å kunne yte juridisk bistand med hensyn til om lovligheten av Myndighetens utøvelse av sin myndighet.
The Board of Appeal shall designate its President. 
Klageinstansen skal utpeke sin leder.
Two members of the Board of Appeal and two alternates shall be appointed by the Management Board of the Authority from a short-list proposed by the Commission, following a public call for expressions of interest published in the Official Journal of the European Union , and after consultation of the Board of Supervisors. 
Myndighetens direksjon skal utpeke to medlemmer og to varamedlemmer til klageinstansen fra en innstillingsliste foreslått av Kommisjonen, etter en offentlig interessetegning offentliggjort i Den europeiske unions tidende og etter samråd med tilsynsstyret.
The other members shall be appointed in accordance with Regulation (EU) No 1094/2010 and Regulation (EU) No 1095/2010. 
De andre medlemmene skal utpekes i samsvar med forordning (EU) nr. 1094/2010 og forordning (EU) nr. 1095/2010.
The term of office of the members of the Board of Appeal shall be 5 years. 
Mandatperioden for medlemmene av klageinstansen skal være fem år.
A member of the Board of Appeal appointed by the Management Board of the Authority shall not be removed during his term of office, unless he has been found guilty of serious misconduct and the Management Board takes a decision to that effect after consulting the Board of Supervisors. 
Et medlem av klageinstansen som er utpekt av Myndighetens direksjon, kan ikke avsettes i løpet av sin mandatperiode med mindre medlemmet er funnet skyldig i grov forsømmelse og styret treffer beslutning om dette etter samråd med tilsynsstyret.
The decisions of the Board of Appeal shall be adopted on the basis of a majority of at least four of its six members. 
Klageinstansens beslutninger skal treffes med et flertall på minst fire av de seks medlemmene.
Where the appealed decision falls within the scope of this Regulation, the deciding majority shall include at least one of the two members of the Board of Appeal appointed by the Authority. 
Dersom den påklagede beslutningen omfattes av virkeområdet for denne forordning, skal dette flertall omfatte minst ett av de to medlemmene av klageinstansen som er utpekt av Myndigheten.
The Board of Appeal shall be convened by its President when necessary. 
Klageinstansen sammenkalles av lederen etter behov.
The ESAs shall ensure adequate operational and secretarial support for the Board of Appeal through the Joint Committee. 
De europeiske tilsynsmyndighetene skal stille nødvendige drifts- sekretariattjenester til rådighet for klageinstansen gjennom Felleskomiteen.
The members of the Board of Appeal shall be independent in making their decisions. 
Medlemmene av klageinstansen skal være uavhengige når de treffer sine beslutninger.
They shall not perform any other duties in relation to the Authority, its Management Board or its Board of Supervisors. 
De skal ikke utføre noen andre oppgaver i forbindelse med Myndigheten, dens direksjon eller tilsynsstyre.
Members of the Board of Appeal shall not take part in any appeal proceedings in which they have any personal interest, if they have previously been involved as representatives of one of the parties to the proceedings, or if they have participated in the decision under appeal. 
Medlemmene av klageinstansen skal ikke delta i en klagesak der de har en personlig interesse, dersom de tidligere har vært involvert som representanter for en av partene i saken eller dersom de har vært med på å treffe beslutningen som klagen gjelder.
If, for one of the reasons referred to in paragraphs 1 and 2 or for any other reason, a member of a Board of Appeal considers that another member should not take part in any appeal proceedings, he shall inform the Board of Appeal accordingly. 
Dersom et medlem av klageinstansen av en av årsakene nevnt i nr. 1 og 2 eller av andre årsaker mener at et av de øvrige medlemmene av klageinstansen ikke bør delta i behandlingen av en klage, skal vedkommende underrette klageinstansen om dette.
Any party to the appeal proceedings may object to the participation of a member of the Board of Appeal on any of the grounds referred to in paragraphs 1 and 2, or if suspected of bias. 
Enhver part i en klagesak kan komme med innsigelser mot at et medlem av klageinstansen deltar i klagesaken av en av årsakene nevnt i nr. 1 og 2, eller dersom medlemmet mistenkes for partiskhet.
No objection may be based on the nationality of members nor shall it be admissible if, while being aware of a reason for objecting, the party to the appeal proceedings has nonetheless taken a procedural step other than objecting to the composition of the Board of Appeal. 
Ingen innsigelse kan gjøres med henvisning til medlemmenes nasjonalitet, og ingen innsigelse kan tas til følge dersom parten i en klagesak etter å ha fått kjennskap til et forhold som kan begrunne en innsigelse, har iverksatt andre saksbehandlingstrinn enn å komme med innsigelser mot sammensetningen av klageinstansen.