natgillin/translations-raw huggingface dataset:
Each member of the Management Board shall have an alternate to represent the member in their absence. 
Hvert medlem av styret skal ha et varamedlem som representerer medlemmet ved fravær.
Members of the Management Board and their alternates shall be appointed in light of their knowledge of the Agency’s tasks and objectives, taking into account the managerial, administrative and budgetary skills relevant to fulfil the tasks listed in Article 5. 
Medlemmer av styret og deres varamedlemmer skal utpekes på bakgrunn av sine kunnskaper om Byråets oppgaver og mål, idet det tas hensyn til ledelses-, administrasjons- og budsjettferdigheter som er relevante for å utføre oppgavene angitt i artikkel 5.
The Commission and the Member States should also make efforts to limit the turnover of their respective Representatives on the Management Board, in order to ensure continuity in its work. 
Kommisjonen og medlemsstatene bør også gjøre sitt ytterste for å begrense utskiftingen av sine respektive representanter i styret, for å sikre kontinuitet i styrets arbeid.
The Commission and the Member States should make efforts to limit turnover of their representatives in the Management Board, in order to ensure continuity of that board’s work. 
Kommisjonen og medlemsstatene bør gjøre sitt ytterste for å begrense utskiftingen av sine representanter i styret, for å sikre kontinuitet i styrets arbeid.
The Commission and the Member States shall aim to achieve a balanced representation between men and women on the Management Board. 
Kommisjonen og medlemsstatene skal forsøke å oppnå en jevn fordeling mellom kjønnene i styret.
The term of office of members of the Management Board and of their alternates shall be four years. 
Mandatperioden for styrets medlemmer og deres varamedlemmer skal være fire år.
Chairperson of the Management Board 
Styrets leder
It shall also hold extraordinary meetings at the request of the Chairperson or of at least a third of its members. 
I tillegg skal det holde ekstraordinære møter på anmodning fra lederen eller fra minst en tredel av medlemmene.
The Executive Director shall take part, without voting rights, in the meetings of the Management Board. 
Daglig leder skal delta på styremøtene uten stemmerett.
The Executive Board shall prepare decisions to be adopted by the Management Board on administrative and budgetary matters only. 
Forretningsutvalget skal forberede beslutninger om utelukkende administrative og budsjettmessige spørsmål, som skal vedtas av styret.
The term of office of members of the Executive Board shall be the same as that of members of the Management Board set out in Article 6(4). 
Mandatperioden for medlemmer av forretningsutvalget skal være den samme som for medlemmer av styret, fastsatt i artikkel 6 nr. 4.
The Executive Board shall meet at least once every three months. 
Forretningsutvalget skal møtes minst én gang hver tredje måned.
The chairperson of the Executive Board shall convene additional meetings at the request of its members. 
Lederen for forretningsutvalget skal innkalle til ytterligere møter på anmodning fra utvalgets medlemmer.
The Deputy Chairperson shall ex officio replace the Chairperson if the latter is unable to attend to his or her duties. 
Nestlederen skal automatisk ta lederens plass dersom sistnevnte er forhindret fra å utføre sine oppgaver.
Duties of the Executive Director 
Daglig leders oppgaver
The Executive Director shall be responsible for: 
Daglig leder skal ha ansvar for
implementing the annual work programme and the multiannual work programme and reporting to the Management Board thereon; 
å gjennomføre det årlige og det flerårige arbeidsprogrammet og framlegge en rapport til styret om gjennomføringen,
after consultation with the Management Board, preparing the annual work programme and the multiannual work programme and submitting them to the Management Board after consulting the Commission; 
å utarbeide, etter samråd med styret, det årlige og det flerårige arbeidsprogrammet og framlegge disse for styret etter samråd med Kommisjonen,
preparing an action plan following-up on the conclusions of the retrospective evaluations and reporting on progress every two years to the Commission; 
å utarbeide en handlingsplan for oppfølging av konklusjonene i de tilbakeskuende vurderingene og legge fram en framdriftsrapport for Kommisjonen annethvert år,
preparing the annual report on the Agency’s activities and presenting it to the Management Board for approval; 
å utarbeide årsberetningen om Byråets virksomhet og framlegge den for styret for godkjenning,
preparing an anti-fraud strategy for the Agency and presenting it to the Management Board for approval; 
å utarbeide en strategi for bedrageribekjempelse for Byrået og framlegge den for styret for godkjenning,
developing and maintaining contact with the Union institutions, bodies, offices and agencies; 
å utvikle og opprettholde kontakten med Unionens institusjoner, organer, kontorer og byråer,
developing and maintaining contact with the business community and consumers’ organisations to ensure regular dialogue with relevant stakeholders; 
å utvikle og opprettholde kontakten med næringslivet og forbrukersammenslutninger for å sikre en løpende dialog med berørte parter,
other tasks assigned to the Executive Director by this Regulation. 
andre oppgaver tildelt daglig leder gjennom denne forordning.
Where necessary and within the Agency’s objectives and tasks, the Executive Director may set up ad hoc Working Groups composed of experts, including from the Member States’ competent authorities. 
Når det er nødvendig og innenfor rammen av Byråets mål og oppgaver, kan daglig leder opprette midlertidige arbeidsgrupper sammensatt av sakkyndige, herunder fra medlemsstatenes vedkommende myndigheter.
The Management Board shall be informed in advance. 
Styret skal underrettes om dette på forhånd.
The Executive Director shall make administrative support staff and other resources available to the Management Board and the Executive Board whenever necessary. 
Daglig leder skal stille administrativt personale og andre ressurser til rådighet for styret og forretningsutvalget når det er nødvendig.
Permanent Stakeholders’ Group 
Den faste representantgruppen
Members of the Management Board may not be members of the Permanent Stakeholders’ Group. 
Medlemmer av styret kan ikke være medlemmer av den faste representantgruppen.
Experts from the Commission and the Member States shall be entitled to be present at the meetings of the Permanent Stakeholders’ Group and to participate in its work. 
Sakkyndige fra Kommisjonen og medlemsstatene har rett til å være til stede på møtene i den faste representantgruppen og delta i gruppens arbeid.
Representatives of other bodies deemed relevant by the Executive Director, who are not members of the Permanent Stakeholders’ Group, may be invited to be present at the meetings of the Permanent Stakeholders’ Group and to participate in its work. 
Representanter for andre organer som daglig leder anser som relevante, men som ikke er medlemmer av den faste representantgruppen, kan inviteres til å være til stede på møtene i den faste representantgruppen og delta i gruppens arbeid.
The Permanent Stakeholders’ Group shall advise the Agency in respect of the performance of its activities. 
Den faste representantgruppen skal gi Byrået råd vedrørende utføringen av dets virksomhet.
Work Programme 
Arbeidsprogram
By 30 November each year, the Management Board shall adopt the Agency’s work programme for the following year, after having received the opinion of the Commission. 
Senest 30. november hvert år skal styret vedta Byråets arbeidsprogram for det kommende året, etter å ha mottatt Kommisjonens uttalelse.
The work programme shall be organised in accordance with the activity-based management principle. 
Arbeidsprogrammet skal organiseres i samsvar med prinsippet om aktivitetsbasert forvaltning.
The Executive Director shall, following adoption by the Management Board, forward the work programme to the European Parliament, the Council, the Commission and the Member States and shall publish it. 
Daglig leder skal, etter godkjenning av styret, oversende arbeidsprogrammet til Europaparlamentet, Rådet, Kommisjonen og medlemsstatene og offentliggjøre det.
Requests for advice and assistance falling within the Agency’s objectives and tasks shall be addressed to the Executive Director and accompanied by background information explaining the issue to be addressed. 
Anmodninger om råd og støtte som hører inn under Byråets mål og oppgaver, skal rettes til daglig leder og følges av bakgrunnsopplysninger om spørsmålet som skal behandles.
The Executive Director shall inform the Management Board and Executive Board of the requests received, the potential resource implications, and, in due course, of the follow-up to the requests. 
Daglig leder skal underrette styret og forretningsutvalget om de mottatte anmodningene, om mulige ressursmessige konsekvenser og, senere, om oppfølgingen av anmodningene.
If the Agency refuses a request, it shall give a justification. 
Dersom Byrået avviser en anmodning, skal det begrunnes.
the European Parliament; 
Europaparlamentet,
the Council; 
Rådet,
any competent body appointed by a Member State, such as a national regulatory authority defined in Article 2 of Directive 2002/21/EC. 
ethvert vedkommende organ utpekt av en medlemsstat, for eksempel en nasjonal reguleringsmyndighet som definert i artikkel 2 i direktiv 2002/21/EF.
Declaration of interest 
Interesseerklæring
Members of the Management Board, the Executive Director and officials seconded by Member States on a temporary basis shall each make a declaration of commitments and a declaration indicating the absence or presence of any direct or indirect interest which might be considered prejudicial to their independence. 
Medlemmer av styret, daglig leder og tjenestemenn som medlemsstatene midlertidig stiller til rådighet, skal hver og en avgi en forpliktelseserklæring og en erklæring som angir om det foreligger eller ikke foreligger direkte eller indirekte interesser som vil kunne anses å berøre deres uavhengighet.
The declarations shall be accurate and complete, made annually in writing and updated whenever necessary. 
Erklæringene skal være nøyaktige og fullstendige, avgis skriftlig hvert år og oppdateres ved behov.
Members of the Management Board, the Executive Director, and external experts participating in ad hoc Working Groups shall each accurately and completely declare, at the latest at the start of each meeting, any interest which might be considered prejudicial to their independence in relation to the items on the agenda, and shall abstain from participating in the discussion of and voting upon such points. 
Medlemmer av styret, daglig leder og eksterne sakkyndige som deltar i midlertidige arbeidsgrupper, skal hver og en, nøyaktig og fullstendig og senest på starten av hvert møte, redegjøre for eventuelle interesser som vil kunne anses å berøre deres uavhengighet med hensyn til punktene på dagsordenen, og skal avstå fra å delta i diskusjoner og avstemninger om slike punkter.
The Agency shall ensure that it carries out its activities with a high level of transparency and in accordance with Articles 17 and 18. 
Byrået skal sørge for at det utøver sin virksomhet med en høy grad av innsyn og i samsvar med artikkel 17 og 18.
The Agency shall ensure that the public and any interested parties are given appropriate, objective, reliable and easily accessible information, in particular with regard to the results of its work. 
Byrået skal sikre at offentligheten og eventuelle berørte parter får hensiktsmessige, objektive, pålitelige og lett tilgjengelige opplysninger, særlig med hensyn til resultatene av dets arbeid.
It shall also make public the declarations of interest made in accordance with Article 15. 
Det skal også offentliggjøre interesseerklæringer avgitt i samsvar med artikkel 15.
The Agency shall lay down, in its internal rules of operation, the practical arrangements for implementing the transparency rules referred to in paragraphs 1 and 2. 
Byrået skal i sine interne driftsregler fastsette hvordan innsynsreglene nevnt i nr. 1 og 2 skal gjennomføres i praksis.
Members of the Management Board, the Executive Director, the members of the Permanent Stakeholders Group, external experts participating in ad hoc Working Groups, and members of the staff of the Agency including officials seconded by Member States on a temporary basis shall comply with the confidentiality requirements under Article 339 of the Treaty on the Functioning of the European Union (TFEU), even after their duties have ceased. 
Styremedlemmene, daglig leder, medlemmene av den faste representantgruppen, eksterne sakkyndige som deltar i midlertidige arbeidsgrupper, og Byråets ansatte, herunder tjenestemenn som midlertidig stilles til rådighet av medlemsstatene, skal være underlagt taushetsplikt som fastsatt i artikkel 339 i traktaten om Den europeiske unions virkemåte (TFEU), selv etter at deres funksjoner har opphørt.
The Agency shall lay down, in its internal rules of operation, the practical arrangements for implementing the confidentiality rules referred to in paragraphs 1 and 2. 
Byrået skal i sine interne driftsregler fastsette hvordan fortrolighetsreglene nevnt i nr. 1 og 2 skal gjennomføres i praksis.
If required for the performance of the Agency’s tasks, the Management Board shall decide to allow the Agency to handle classified information. 
Dersom det er nødvendig for utførelsen av Byråets oppgaver, skal styret beslutte å tillate Byrået å håndtere graderte opplysninger.
In that case the Management Board shall, in agreement with the Commission services, adopt internal rules of operation applying the security principles set out in Commission Decision 2001/844/EC, ECSC, Euratom of 29 November 2001 amending its internal rules of procedure ( ). 
I så fall skal styret, etter avtale med Kommisjonens kontorer, vedta interne driftsregler som anvender sikkerhetsprinsippene fastsatt i kommisjonsbeslutning 2001/844/EF, EKSF, Euratom av 29. november 2001 om endring av Kommisjonens forretningsorden( ).
Those rules shall cover, inter alia, provisions for the exchange, processing and storage of classified information. 
Disse reglene skal blant annet omfatte bestemmelser om utveksling, behandling og lagring av graderte opplysninger.
The Management Board shall adopt arrangements for implementing Regulation (EC) No 1049/2001 within six months of the establishment of the Agency. 
Styret skal vedta de praktiske gjennomføringsreglene for forordning (EF) nr. 1049/2001 innen seks måneder etter at Byrået er opprettet.
Decisions taken by the Agency pursuant to Article 8 of Regulation (EC) No 1049/2001 may be the subject of a complaint to the Ombudsman under Article 228 TFEU or of an action before the Court of Justice of the European Union under Article 263 TFEU. 
Vedtak gjort av Byrået i henhold til artikkel 8 i forordning (EF) nr. 1049/2001 kan klages inn for ombudet i samsvar med artikkel 228 i TFEU eller for Den europeiske unions domstol i samsvar med artikkel 263 i TFEU.
The revenues of the Agency shall consist of a contribution from the Union budget, contributions from third countries participating in the work of the Agency as provided for in Article 30, and voluntary contributions from Member States in money or in kind. 
Byråets inntekter skal bestå av et bidrag fra Unionens budsjett, bidrag fra tredjestater som deltar i Byråets arbeid som omhandlet i artikkel 30, og frivillige bidrag fra medlemsstater i form av penger eller naturalytelser.
Member States that provide voluntary contributions may not claim any specific right or service as a result thereof. 
Medlemsstater som gir frivillige bidrag, kan ikke kreve noen særskilte rettigheter eller tjenester som et resultat av dette.
The expenditure of the Agency shall include staff, administrative and technical support, infrastructure and operational expenses, and expenses resulting from contracts entered into with third parties. 
Byråets utgifter skal omfatte utgifter til personale, administrativ og teknisk bistand, infrastruktur og drift samt utgifter i forbindelse med kontrakter inngått med tredjemann.
Each year, the Management Board shall, on the basis of a draft statement of estimates of revenue and expenditure drawn up by the Executive Director, produce a statement of estimates of revenue and expenditure for the Agency for the following financial year. 
Styret skal hvert år, på grunnlag av det utkastet til overslag over Byråets inntekter og utgifter som daglig leder har satt opp, utarbeide et overslag over Byråets inntekter og utgifter for det kommende regnskapsår.
By 1 March each year, the Executive Director shall draw up a draft statement of estimates of the Agency’s revenue and expenditure for the following financial year, and shall forward it to the Management Board, together with a draft establishment plan. 
Senest 1. mars hvert år skal daglig leder sette opp et utkast til overslag over byråets inntekter og utgifter for det kommende regnskapsår, og oversende det til styret sammen med et utkast til en stillingsoversikt.
The Management Board shall, by 31 March each year, send that statement of estimates, which shall include a draft establishment plan together with the draft work programme, to the Commission and the third countries with which the Union has concluded agreements in accordance with Article 30. 
Styret skal senest 31. mars hvert år sende dette overslaget, som skal omfatte et utkast til en stillingsoversikt og utkastet til arbeidsprogram, til Kommisjonen og de tredjestater som Unionen har inngått avtaler med i samsvar med artikkel 30.
The Commission shall forward that statement of estimates to the European Parliament and the Council together with the draft general budget of the Union. 
Kommisjonen skal oversende dette overslaget til Europaparlamentet og Rådet sammen med utkastet til Unionens alminnelige budsjett.
The European Parliament and the Council shall authorise the appropriations for the subsidy to the Agency. 
Europaparlamentet og Rådet skal godkjenne bevilgningene i form av tilskudd til Byrået.
The European Parliament and the Council shall adopt the establishment plan for the Agency. 
Europaparlamentet og Rådet skal vedta Byråets stillingsoversikt.
It shall become final following definitive adoption of the general budget of the Union. 
Det blir endelig etter at Unionens alminnelige budsjett er endelig vedtatt.
Where appropriate, the Management Board shall adjust the Agency’s budget and work programme in accordance with the general budget of the Union. 
Styret skal om nødvendig justere Byråets budsjett og arbeidsprogram i samsvar med Unionens alminnelige budsjett.
The Management Board shall forward the budget without delay to the European Parliament, the Council and the Commission. 
Styret skal omgående oversende budsjettet til Europaparlamentet, Rådet og Kommisjonen.
Regulation (EC) No 1211/2009 of the European Parliament and of the Council of 25 November 2009 establishing the Body of European Regulators for Electronic Communications (BEREC) and the Office (OJ L 337, 18.12.2009, p. 1). 
Europaparlaments- og rådsforordning (EF) nr. 1211/2009 av 25. november 2009 om opprettelse av Sammenslutningen av europeiske reguleringsmyndigheter for elektronisk kommunikasjon (BEREC) og Kontoret (EUT L 337 av 18.12.2009, s. 1).
Regulation (EC) No 1073/1999 of the European Parliament and of the Council of 25 May 1999 concerning investigations conducted by the European Anti-Fraud Office (OLAF) (OJ L 136, 31.5.1999, p. 1). 
Europaparlaments og rådsforordning (EF) nr. 1073/1999 av 25. mai 1999 om undersøkelser som foretas av Det europeiske kontor for bedrageribekjempelse (OLAF) (EFT L 136 av 31.5.1999, s. 1).
Interinstitutional Agreement of 25 May 1999 between the European Parliament, the Council of the European Union and the Commission of the European Communities concerning internal investigations by the European Anti-fraud Office (OLAF) (OJ L 136, 31.5.1999, p. 15). 
Den tverrinstitusjonelle avtale av 25. mai 1999 mellom Europaparlamentet, Rådet for Den europeiske union og Kommisjonen for De europeiske fellesskap om interne undersøkelser som foretas av Det europeiske kontor for bedrageribekjempelse (OLAF) (ETF L 136 av 31.5.1999, s. 15).
protecting the financial interests of the Union by the application of preventive measures against fraud, corruption and any other illegal activities, by effective checks and, if irregularities are detected, by the recovery of the amounts wrongly paid and, where appropriate, by effective, proportionate and dissuasive administrative and financial penalties; 
å beskytte Unionens økonomiske interesser gjennom anvendelse av forebyggende tiltak mot bedrageri, korrupsjon og annen ulovlig virksomhet, gjennom effektive kontroller og, dersom det oppdages uregelmessigheter, innkreving av urettmessig utbetalte beløp og, der det er hensiktsmessig, gjennom administrative og økonomiske sanksjoner som er virkningsfulle, står i forhold til overtredelsen og virker avskrekkende,
Without prejudice to paragraphs 1, 2 and 3, cooperation agreements with third countries and international organisations, contracts, grant agreements and grant decisions of the Agency shall contain provisions expressly empowering the Court of Auditors and OLAF to conduct such audits and investigations, according to their respective competences. 
Uten at det berører nr. 1–3 skal Byråets samarbeidsavtaler med tredjestater og internasjonale organisasjoner, kontrakter, tilskuddsavtaler og tilskuddsbeslutninger inneholde bestemmelser som uttrykkelig gir Revisjonsretten og OLAF myndighet til å utføre slike revisjoner og undersøkelser i henhold til deres respektive myndighet.
The Executive Director shall be responsible for the implementation of the Agency’s budget. 
Daglig leder skal være ansvarlig for gjennomføringen av Byråets budsjett.
The Commission’s internal auditor shall exercise the same powers over the Agency as over Commission departments. 
Kommisjonens interne revisor skal ha samme fullmakter overfor Byrået som overfor Kommisjonens kontorer.
By 31 March of year N + 1, the Commission’s accounting officer shall send the Agency’s provisional accounts to the Court of Auditors, together with a report on the budgetary and financial management for that financial year. 
Senest 31. mars år n + 1 skal Kommisjonens regnskapsfører sende Byråets foreløpige regnskaper til Revisjonsretten, sammen med en rapport om budsjett- og økonomistyringen i regnskapsåret.
The report on the budgetary and financial management for the financial year shall also be sent to the European Parliament and the Council. 
Rapporten om budsjett- og økonomistyringen i regnskapsåret skal også sendes til Europaparlamentet og Rådet.
Their expenses should be met by the Agency in accordance with its internal rules and in accordance with rules adopted under the Financial Regulation. 
Deres utgifter bør dekkes av byrået i samsvar med dets interne regler og i samsvar med regler vedtatt i henhold til finansreglementet.
The Commission’s accounting officer shall consolidate the provisional accounts of the institutions and decentralised bodies in accordance with Article 147 of the Financial Regulation. 
Kommisjonens regnskapsfører skal konsolidere de foreløpige regnskapene for institusjonene og de desentraliserte organene i samsvar med artikkel 147 i finansreglementet.
The Executive Director shall, by 1 July of year N + 1, transmit the final accounts, including the report on the budgetary and financial management for that financial year and the Court of Auditor’s observations, to the European Parliament, the Council, the Commission and the Court of Auditors, together with the Management Board’s opinion. 
Daglig leder skal senest 1. juli år n + 1 oversende det endelige regnskapet, herunder rapporten om budsjett- og økonomistyringen i regnskapsåret og Revisjonsrettens merknader, til Europaparlamentet, Rådet, Kommisjonen og Revisjonsretten, sammen med styrets uttalelse.
The Executive Director shall publish the final accounts. 
Daglig leder skal offentliggjøre det endelige regnskapet.